Огляд статистики зарплатні професії "Менеджер з управління персоналом в Київській області"

Ще не вирішив ким хочеш стати, але відкритий до нового досвіду, маєш організаторські здібності і точно знаєш, що робота з людьми це твоє? З нами ти зможеш прокачати свої сильні сторони, відкрити нові можливості та зрозуміти, в якому напрямку рухатися далі. А, наразі, запрошуємо приєднатися до команди у ролі Офіс менеджера.Та спочатку, познайомимось:Нам 6 років. За цей період ми виросли з 2 людей до 55 best співробітників. Ми зробили 383 якісних та корисних проєктів, які допомагають компаніям вирішувати бізнес-задачі. У нас 60 нагород. Відмітка Best of Behance, 3 золота та 20 шорт-листів від «Ukrainian Design: The Very Best Of», ми краща агенція Києва за версією Upwork і це лише початок!Наша місія — створення кращого місця для розвитку професіоналів у сфері дизайну.Та для досягнення великих цілей, потрібно мати надійний тил. Тому ми шукаємо людину, яка допоможе організувати сприятливе середовище для реалізації нашої місії.Чим пропонуємо займатися:Стати справжнім господарем офісу, який робить час перебування відвідувачів свого помешкання максимально комфортним; Контролювати роботу обслуговуючого персоналу, щоб в офісі було завжди чисто та затишно; Вести облік та здійснювати замовлення всього необхідного для офісу та кухні; Співпрацювати з HR-командою: допомога в організації освітніх заходів та створенні креативних привітань для колег; Працювати безпосередньо з директором компанії: планувати зустрічі та виконувати робочі доручення;Що на тебе чекає у нашій команді:Можливіть кар'єрного розвитку в напрямку турботи про людей та управління персоналом; Сприятливе середовище для розвитку та застосування своєї суперсили. Ми цінуємо в людях їхню унікальність та особисті прагнення до самореалізації; Причетність до створення виключно корисних продуктів. Ми не працюємо з сумнівними сферами: гемблінг, мікропозики, тютюн і т.п. Навчання — воркшопи, лекції, корпоративна англійська, компенсація вартості освітній курсів; Можливість не лише навчатися, а й ділитися знаннями — за бажанням проводити воркшопи, лекції, майстер-класи по темах в яких ти профі.Ти можеш стати частиною нашої команди, якщо:Проактивний підхід — це опанована практика яку ти активно використовуєш. Тому, скадне завдання це не проблема, а можливість генерувати три рішення замість одного; Уважність — це твоя сильна якість. Дивлячись програму «Ревізор» ти уявляєш себе на місці ведучого, адже помічаєш речі, які інші побачити не можуть; Твій життєвий досвід виступає основою для самостійного вирішення нових завдань та викликів; Нові знайомства — приносять позитивні емоції і приємне хвилювання, ти легко розташовуєш до себе людей. Організованість, як стан душі — у тебе завжди лад у справах, завданнях та у голові. І якщо ти йдеш у похід, то твій рюкзак зібраний ще за місяць, а коли твій друг змокне під дощем, саме у твоєму рюкзаку знайдеться зайвий дощовик.Якщо ти уважно вивчив нашу вакансію та дійшов до цього пункту, то дізнаєшся, що ми розглядаємо лише ті кандидатури, які в супровідному листі вкажуть:Посилання на профіль у соціальній мережі (Instagram/Facebook). Що приваблює у нашій вакансії.

Ми — національна мережа магазинів одягу та взуття, яка протягом двадцяти років активно розвивається та вдосконалюється. У зв’язку з нашим ростом, ми шукаємо територіального менеджера, який має амбіції сприяти нашому подальшому розвитку.Вимоги:- Лідерський дух і здатність думати творчо, готовність вирішувати складні завдання без шаблонів;- Активна життєва позиція;- Вміння управляти персоналом;- Наявність автомобіля бажаноОсновні обов’язки:- Ефективне управління магазинами на визначеній території (від 4 до 10 ТТ);- Забезпечення виконання плану продажів та KPI магазинів;- Керування персоналом, включаючи підбір, адаптацію, мотивацію та навчання;- Організація заходів для підвищення якості обслуговування та дотримання стандартів роботи;- Проведення інвентаризації та підтримка відкриття нових магазинів;- Контроль за асортиментом та мерчендайзингомМи пропонуємо:- Можливість працювати в стабільній компанії, яка є лідером у роздрібній торгівлі в Україні;- Кар'єрний розвиток та професійний ріст;- Конкурентоспроможна заробітна плата;- Можливості для навчання та участі у тематичних конференціях за рахунок компанії;- Робота, яка надає свободу в прийнятті рішень та підтримує розкриття вашого потенціалуМи високо оцінимо Ваш відгук та бажання бути частиною нашої Команди!Телефонуйте: 0664649679 (Інна)

Опис вакансії:Клінінгова компанія «Comfort House» успішно працює у сфері послуг понад 10 років. Більше 5000 тис. задоволених клієнтів. Стабільно розвивається на ринку клінінгу. Працюємо по всій Україні. Обслуговуємо такі компанії як Mango, Collin’s, Rosetka, Hilton, ОЛХ та багато інших. У зв’язку із розширенням відкриваємо конкурс на посаду Менеджера з клінінгу Основні функції:- Налагодити комунікацію з клієнтом- Комунікація з клієнтами оцінка вартості робіт по замовленню- Управління клінерами на об'єкті- Формування змін та графіків роботи- Замовлення та контроль видачі хімічних засобів, розхідних матеріалів- Контроль якості прибирання- Постановка завдань та контроль виконання;Вимоги до кандидата:- Досвід роботи на адміністративній посаді від 1 року- Ініціативність, клієнтоорієнтованість, націленість на результат- Організованість, порядність, дисциплінованість- Готовність працювати з великим обсягом завданьПропонуємо:- Гнучкий режим роботи — віддалено та на об'єктах- Зарплата виплачується без затримок двічі на місяць- Безкоштовне навчання технології прибирання- Оплачувана відпустка- Оплата мобільного зв’язку та витрати на переміщення між об'єктамиЗацікавили умови роботи та бажаєте стати частиною нашої команди? Тоді залишайте відгук на вакансію або телефонуйтеБондар Богдана 0674500488

Потрібен менеджер з продажу послуг сервісу, ремонту та монтажу кондиціонерів та самих кондиціонерів.Без холодних, теплих та гарячих дзвінків. Тільки вхідні дзвінки!Вимоги:досвід роботи у продажу від 2 років;д/ж від 23 до 45 роківдосвід управління персоналом (у підпорядкуванні від 5 до 15 осіб);досвід роботи із CRM системою;впевнений користувач ПК;грамотно поставлена мова та приємний голос;пунктуальність;досвід у сфері кондиціонерів вітається.Обов’язки:прийом вхідних дзвінків;підтримка існуючих клієнтів телефоном;спілкування у месенджерах;підготовка комерційних пропозицій;контроль оплати;розподіл замовлень;управління та координація роботи монтажних бригад.Умови роботи:Район роботи 5 хв. від м. Лук’янівськаЗаробітна плата від 30 000 до 70 000 грн.Графік з 09:00 до 19:00, пн-пт.

Загальна мета посади:Забезпечення інформаційної безпеки телекомунікаційної мережі Компанії. Розвиток системи інформаційної безпеки та управління проектами в галузі інформаційної безпеки Компанії (зокрема проектами розробки, впровадження та модернізації інформаційних систем безпеки)Функціональні обов’язки: ·Управляє (в ролі менеджера проекту) проектами інформаційної безпеки;·Аналізує та узгоджує з замовником проекту спосіб реалізації;·Розробляє та узгоджує цільову архітектуру інформаційних систем та сервісів, розробка, модифікація та впровадження яких є предметом проекту; ·Визначає ризики проектів та розробляє план роботи з ними; ·Управляє бюджетами проектів інформаційної безпеки; ·Забезпечує розвиток системи інформаційної безпеки компанії;·Готує пропозиції щодо включення в плани робіт відділу організаційних та інженерно-технічних заходів, що забезпечують виконання політики інформаційної безпеки; ·Забезпечує розробку критеріїв оцінки ефективності роботи продукту проекту; ·Організовує та контролює виконання проектів: управляє персоналом проектної групи в рамках проекту, координує взаємодію з замовником проекту, розподіляє завдання між учасниками команди проекту по складанню специфікацій на програмне та апаратне забезпечення, розробку, тестування та ведення документації проекту (в тому числі для зовнішніх організацій) тощо; ·Управляє змінами та відхиленнями в проекті: аналізує причини відхилення від плану проекту та усуває відхилення; ·Виконує всі необхідні заходи завершальних фаз проектів. Основні вимоги:·Досвід роботи від 5 років у галузі інформаційних технологій та інформаційної безпеки. Знання основних принципів та заходів в галузі інформаційної безпеки. Досвід управління проектами в галузі Інформаційних технологій, інформаційної безпеки·Спеціальні знання та вміння:·Знання стеку протоколів TCP/IP - досконало.·Знання та досвід роботи з системами Firewall від вендора Cisco та інших ·Знання принципів мережевих IP сервісів DNS, DHCP, SMTP, Proxy, TFTP, SSH, FTP ·Знання протоколів динамічної маршрутизації OSPF, EIGRP, IS-IS, BGP-4 ·Знання серверних операційних систем Unix, Microsoft Windows, активного мережевого обладнання. ·Досвід проактивного реагування на загрози; ·Досвід з реагування на інциденти кібербезпеки та управління вразливостями;·Навики захисту інформації в інформаційних системах , мережах та для Internet-сервісів. ·Навики розробки нормативних документів і технічної документації та вміння використовувати на практиці галузевих регулюючих стандартів (Українських та міжнародних).. ·Досвід управління комплексними проектами в галузі інформаційної безпеки. Microsoft Project Буде перевагою:·Навики застосування міжнародних стандартів в галузі забезпечення інформаційної безпеки в архітектурі ІС при її проектуванні.·Навики розробки нормативних документів, технічної і проектної документації та вміння використовувати на практиці галузевих регулюючих стандартів (українських та міжнародних).·Навики захисту інформації в інформаційних системах, мережах та для Internet-сервісів.·Англійська – Upper-intermediate ·Вміння працювати в команді, здатність та бажання вивчати нові технології та принципи забезпечення інформаційної безпеки інформаційних мереж та сервісів. ·Високі аналітичні здібності, концептуальне та системне мислення, розуміння технології забезпечення безпеки інформаційних мереж та сервісівЧому Київстар? ·Робота над проєктами, що мають значення для мільйонів людей та всієї країни.·Надаємо всі базові соціальні переваги та навіть більше.·Легкий та комфортний онбординг.·Для нас важливий ваш добробут — програма психологічної підтримки для співробітників та їхніх сімей.·Long-life learning — ми даємо можливості, а ви керуєте своїм розвитком.Детальніше про нас:Наш кар’єрний блог --> Останні новини про нас шукайте в LinkedIn --> Якщо в тебе залишились питання, ти можеш задати їх нам, рекрутерам Київcтар. Переходь в наш і давай спілкуватись! Робота в Київстар, який входить до Групи компаній VEON, вимагає від нас дотримання високого рівня ділової етики, юридичних зобов'язань, наших цінностей та Кодексу поведінки групи VEON, політик і процедур Київстар. Ми прагнемо бути чесними та відкритими, що вимагає від нас діяти етично, правдиво і сумлінно. Ми розуміємо важливість захисту Ваших Персональних даних та прагнемо використовувати передовий досвід у цьому напрямку. Натиснувши кнопку «Відгукнутися на вакансію», Ви підтверджуєте, що Ви прочитали, зрозуміли та явно погодилися з нашоюMore about us:Discover moments of awesomeness and our careers blog --> For the latest updates follow us on LinkedIn --> Working in Kyivstar (VEON Group) demands a high standard of business ethics, adherence to our legal obligations, our values and our Code of Conduct of VEON Group and supporting compliance policies and procedures. We strive to be truthful and transparent, which requires us to act ethically, honestly, and with integrity. We understand the importance of the protection of your Personal Data and are committed to using good practices in how we handle such Data. By clicking on "Apply for this job", you confirm that you have read, understood and explicitly agree to our .

OverviewОрганізація процесу забезпечення персоналом підрозділів компанії в повному обсязі та з дотриманням якісних показників. Підтримка і підсилення позиціонування компанії на ринку праці, розробка та реалізація стратегії розвитку бренду роботодавця ResponsibilitiesОрганізовує та контролює роботу напрямку ТА по заповненню відкритих позицій кваліфікованими внутрішніми чи зовнішніми кандидатами одночасно досягаючи цільових показників (час пошуку до найму (ТТА), оцінки задоволення сервісу наймаючих менеджерів (HMSS)).Сприяє обізнаності наймаючих менеджерів щодо кадрової політики та процесів внутрішнього та зовнішнього підбору.Проводить наймаючим менеджерам навчання для забезпечення прозорого процесу відбору відповідно до Політики підбору та оцінки персоналу.Співпрацює з внутрішніми стейк-холдерами для розробки та реалізації стратегій залучення, оцінки та управління талантами.Створює комплексні завдання з пошуку, забезпечуючи глибоке розуміння посадових обов'язків, бізнес-вимог і прогалин у талантах.Розвиває та підтримує міцні робочі відносини з наймаючими менеджерами, HRBP, постачальниками та колегами з TA для створення партнерства, яке забезпечує узгодженість процесів та результатів.Розвиває глибокі знання про бізнес та культуру PepsiCo, щоб допомогти кандидатам повністю зрозуміти та прийняти кар'єрні можливості.Відстежує тенденцій та методи рекрутингу.Розвиває та підтримує мережу внутрішніх/зовнішніх контактів, щоб допомогти знайти талановитих людей з високим потенціалом.Використовує ресурси соціального рекрутингу та внутрішню ATS (iCIMS) для пошуку та найму найкращих кандидатів.Співпрацює з командою TA сектору Центральна Європа з приводу: розробки системи ціннісних пропозицій для співробітників (EVP) та повідомленнями, які допоможуть зробити PepsiCo провідним роботодавцемрозробки та реалізації стратегії розвитку бренду роботодавця, підтримка і підсилення позиціонування компанії на локальному ринку праці Керує організацією подій та активностей для підвищення пізнаваності бренду роботодавцяІніціює та бере участь у проєктах, які сприяють розвитку як TA, так і бізнес-функцій.Проводить співбесіди та оцінює кандидатів L8+, представлених наймаючому менеджеру, в тому числі з використанням методологій особистого інтерв'ю, заснованих на поведінковому підході.Ефективно співпрацює з операційною командою з надання технічної допомоги, щоб забезпечити безперебійну та ефективну координацію всіх видів діяльності між кандидатами та наймаючими менеджерами (розміщення вакансій, складання графіків, обробка пропозицій про роботу тощо).Організовує процес ведення точної документації щодо кандидатів, пошуків, взаємодії з наймаючими менеджерами та інших заходів з залучення та оцінки персоналу. QualificationsВища освітаМінімум 3 роки досвіду роботи в сфері залучення талантів/ управління персоналомСпеціальні знання та навички:Глибокі знання всіх компонентів рекрутингу повного життєвого циклу, включаючи стратегію пошуку, підбір, залучення, кваліфікацію, оцінку, управління взаємовідносинами з кандидатами, компенсаційні питання;Високий рівень управлінської зрілості, що дозволяє розвивати міцні партнерські відносини з лідерами напрямків, підлеглими;Відмінні комунікативні навички;Здатність належним чином поводитися з конфіденційною та секретною інформацією;Здатність ефективно діяти незалежно від поставлених завдань та проявляти гнучкість при зміні пріорітетів одночасно орієнтуючись на потреби зацікавлених сторін та організації;Англійська мова не нижче Intermediate;Впевнений користувач ПК, Excel, Power Point, Zoom, Teams.

ОБОВ'ЯЗКИ: Управління працівниками та контроль під час виконання аудиторських зобов'язань;Налагодження та підтримка комунікації з клієнтами;Забезпечення високого рівня надання послуг клієнтам;Застосування своїх знань та досвіду щодо основних принципів бухгалтерського обліку (UA GAAP, IFRS та/або US GAAP) і пов'язаних з ними питань щодо фінансової звітності;Контроль щодо вчасності та якості виконання завдань;Дотримання правил Кодексу етики професійних бухгалтерів (IESBA);Сприяння ефективній командній роботі в ситуаціях внутрішньої взаємодії;Перевірка ефективності роботи персоналу та наставництво. ВИМОГИ: Вища освіта (економіка, бухгалтерський облік, фінанси);Обов’язкова наявність сертифікату аудитора, виданого Аудиторською палатою України;Професійна кваліфікація: ACCA (ACCA в процесі) чи CPA, DipIFR (рус.);5 років досвіду роботи в сфері бухгалтерського обліку в консалтингових компаніях (ТОП-8 компаній);Досвід роботи з UA GAAP, IFRS та/або US GAAP;Впевнений користувач ПК;Клієнтоорієнтованість та забезпечення високого рівня надання послуг клієнту;Організованість, вміння планувати та розставляти пріоритети у роботі;Вміння ефективно діяти у стресових ситуаціях;Сильні лідерські навички, здатність розвивати та мотивувати працівників департаменту аудиту;Вільне володіння українською/російською мовами, англійська на рівні Upper-intermediate УМОВИ РОБОТИ: Стабільний оклад (обговорюється з кандидатом індивідуально на співбесіді);Гарантії відповідно до законодавства України;Яскраві корпоративні заходи;English Speaking Club;Можливість кар'єрного і професійного зростання;Навчання та вдосконалення знань за рахунок компанії (ACCA, CAP, CIPA);Зовнішні, внутрішні тренінги компанії, спрямовані на вивчення МСФЗ, МСА, - оподаткування, project management, та інше;Можливі відрядження по Україні та за її межами;Комфортні умови роботи і доброзичлива атмосфера;Офіс в центральній частині міста (зовсім поруч з метро «Лук'янівська»);Випробувальний термін 3 міс.

Міжнародна логістична компанія в пошуках, Менеджера з пошуку та підбору персоналу.Наші очікування від кандидата:Знання системи управління персоналу;Вища освіта: управління персоналом менеджмент маркетинг;Досвід від 3-х років у закритті вакансій JuniorMiddle Senior, закривали нетехнічні вакансії;Навички сорсити і міксувати різні методології та технології пошуку кандидатів;Оцінка кандидатів - біографічне інтервью за компетенціями STAR;Навик аналізувати відповіді кандидата та надавати зворотній зв'язок;Розумієте важливість “candidate experience”;Орієнтуєтесь на результат під час роботи над вакансією;Навички роботи з CRM системами та ATS;Знання англійської мови на рівні А2-B1.Про роль:Full cycle recruitment process;Аналіз заявки на пошук та підбір персоналу;Пошук кандидатів різними методами, маркетинг вакансій; Проведення співбесід та оцінка кандидатів за компетенціями;Надання характеристики Hiring менеджеру, організація всіх етапів найму; Формування Job-offer;Участь в інших проектах ввіділу, впровадження змін в бізнес процессах рекрутенгу.Компанія пропонує:Роботу в сучасному офісі в БЦ “Бізон”, Індустріальний міст;Час зайнятості 9.00- 18.00, Пн.-Пт;Медичне страхування після 1 року роботи;Кар’єрний розвиток. Ми цінуємо нові рішення, ідеї та довіряємо їх втілення в новій ролі;Корпоративне навчання;Знайомство з американськими святами та святкування, такими як День Подяки;Облаштовану зону відпочинку; Можливість познайомитися з компанією “зсередини” перед тим, як прийняти рішення.Які кроки, щоб отримати Job Offer:Співбесіда з рекрутером Співбесіда з Hiring managerWelcome Day

YUGCONTRACT - один з найбільших non-food дистриб'юторів, 29 років на ринку України. Компанія має мультипродуктовий портфель до якого входять понад 20 тисяч найменувань товарів і понад 200 брендівЗапрошуємо в командув команду Регіонального менеджера напрямку «ПОСУД», (Центральний та Харківський регіони)Важливо для кандидата: Готовність до цікавих та амбітних завдань, бажання бути безпосереднім учасником розвитку каналу збутуБажання розвивати дистриб'юцію власних торгових марок, а також відомих світових брендівДосвід роботи в дистриб'юційних компаніях, продаж широкого товарного асортиментуНавички управління командою (підбір, оцінка, навчання, розвиток, мотивація, постановка цілей і контроль)Досвід організації діяльності збутового підрозділу, оцінки ефективності та результативності діяльності підлеглих (торгових представників, фахівців з продажу)Досвід ведення переговорів в B2B Основні завдання: Організація ефективної дистриб'юції в закріплених регіонах (Центральний та Харківський регіони)Продаж товарної групи «ПОСУД» на закріпленій територіїФормування команди, підбір, управління персоналом, його оцінка та розвиток (збутова команда в центральному офісі та регіональних представництвах)Бюджетування продажів, узгодження і забезпечення виконання планів продажівОрганізація внутрішньої комунікації для виконання завдань підрозділуКонтроль дебіторської заборгованості Ми пропонуємо: Гідний рівень заробітної плати, можливість впливати на свій рівень доходуЦікаву роботу в стабільній компаніїМожливість навчання: семінари, тренінги, майстер-класи, електронна бібліотекаОфіційне працевлаштування, оплачувану відпустку і лікарняніКомфортний офіс та можливість працювати частково віддалено після випробувального термінуДружний і професійний колектив Ми в мережі: Адреса офісу в Києві: вул.Дорогожицька, 1

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія ТАСКОМБАНК function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Менеджер по роботі з клієнтами 04.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Роздрібний бізнес Графік роботи: постоянная Досвід роботи: без досвіду Освіта: середня ТАСКОМБАНК — це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом!ТАСКОМБАНК — це 33 роки успішного бізнесу в Україні. Робота в ТАСКОМБАНКу — це виклик, стрімке професійне зростання, зосередженість на результаті та впевненість у майбутньому. МИ — фінансове серце промислової Групи «ТАС», однієї з найбільших бюджетоутворюючих інвестиційно-фінансових груп нашої країни. Наші цінності:Чесність, Відкритість, Динаміка, Розвиток, Довгострокові відносини, Сучасні технології. Запрошуємо до команди Спеціалістів з підтримки клієнтів. Ключові задачі: прийом вхідних дзвінків від клієнтів банку;здійснення вихідних дзвінків по заявкам клієнтів;надання якісної консультацій по продуктам банку. Ми гарантуємо: гідну офіційну заробітну плату (ставка + бонуси);офіційне працевлаштування;соціальні гарантії згідно КЗпП України, у тому числі повністю офіційний дохід, лікарняні і 24+4 днів оплачуваної відпустки;навчання та стажування за рахунок компанії;отримання досвіду роботи в банківській сфері;реальну перспективу кар´єрного росту з підвищенням окладу;цікаві проекти, навчання та розвиток;сучасні корпоративні заходи та приємні подарунки;комфортне робоче місце в сучасному офісі (орієнтир ТРК Термінал)Якщо: ви любите спілкуватися і допомагати людям;володієте російською та українською мовами;маєте навички роботи з комп’ютером;бажаєте набути цінний досвід та зробити кар´єру;ви хочете познайомитися з новими людьми, які стануть Вашими друзями.Маєте бажання приєднатися до нашої професійної та динамічної команди? Тоді, відправляйте своє резюме або телефонуйте за номером 050 721 62 13, менеджер по персоналу Анна. Компанія: ТАСКОМБАНК Переглянути всі вакансії ТАСКОМБАНКВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії ТАСКОМБАНК: Провідний фахівець управління централізованого сервісного обслуговування 04.06.2024, Київ ТАСКОМБАНК — це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом! ТАСКОМБАНК — це 33 роки успішного бізнесу в Україні! ТАСКОМБАНК входить до ТОП 20 банків країни за розміром активів, має бездоганну репутацію, з року в рік продовжує демонструвати зростання і високі стандарти обслугов... >>> Головний спеціаліст управління бізнес-аналізу 04.06.2024, Київ ТАСКОМБАНК — це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом! ТАСКОМБАНК — це 33 роки успішного бізнесу в Україні! ТАСКОМБАНК входить до ТОП 20 банків країни за розміром активів, має бездоганну репутацію, з року в рік продовжує демонструвати зростання і високі стандарти обслугов... >>> Головний спеціаліст відділу по роботі з роздрібними клієнтами 04.06.2024, Львів ТАСКОМБАНК — це надійний універсальний комерційний банк з українським капіталом! ТАСКОМБАНК — це 33 роки успішного бізнесу в Україні. Робота в ТАСКОМБАНКу — це виклик, стрімке професійне зростання, зосередженість на результаті та впевненість у майбутньому. МИ — фінансове серце промислової Групи «... >>> Робота в компаніяхработа бта банкработа пумбработа укрэксимбанкработа таскомбанкработа радабанкработа банк пивденныйработа глобус банкработа альфа банкработа мегабанкработа правэкс банкработа прокредит банкработа мтб банкработа укргазбанкработа кредобанкработа банк кредит днепрработа креди агриколь банкработа авальработа пзу украинаработа форвард банкработа сбербанкработа отп банкработа укрсиббанкработа ощадбанкработа приватбанкработа универсал банкработа кредитмаркетработа юнекс банкработа идея банкработа пиреус банк Швидкий перехід все мфо черкассы киев мелитополь прилуки кредит онлайн на карту без отказа срочно николаев краматорск харьков энергодар миргород кредит під 0 кредит без справки о доходах кропивницкий херсон ивано-франковск гроші в борг терміново невідомі мфо україни экономист кредит без довідки про доходи рейтинг кредитов измаил юрист шостка белая церковь винница яготин бахмут кременчуг ужгород нові мфо сумы хмельницкий умань бердичев чернигов днепр бухгалтер черновцы мфо україна львов аналитик павлоград кривой рог одесса бердянск славянск деньги в долг нові мфо україна мукачево житомир юрисконсульт бровары борисполь никополь маловідомі мфо україни полтава ровно северодонецк александрия операционист каменское запорожье луцк тернополь смела всі мфо кассир кредит онлайн на карту каменец-подольский изюм касир мариуполь

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія ПРАВЕКС БАНК function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Головний фахівець з обслуговування клієнтів (юридичні особи) 04.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Роздрібний бізнес Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 1-го року Освіта: вища АТ «ПРАВЕКС БАНК» є частиною банківської групи Інтеза Санпаоло (Intesa Sanpaolo), що входить до числа провідних банківських груп Єврозони і є лідером в усіх сферах бізнесу в Італії.Запрошує Вас зайняти посаду - Головний фахівець з обслуговування клієнтів у відділеннях Банку в різних районах міста Києва. Мета посади: Пропозиція якісного розрахунково-касового обслуговування клієнтів Банку – юридичних осіб, пропозиція повного комплексу послуг Банку відповідно затвердженим тарифам, умовам, нормативним документам Банку. Вимоги:- Вища закінчена/незакінчена освіта.- Досвід роботи в банківській сфері на аналогічній посаді від 1-го року.- Досвід управління командою.- Досвід роботи з валютою юсіб.- Досвід відкриття рахунків юридичним особам, в тому числі нерезидентам. - Знання касового обладнання.- Знання нормативних документів НБУ та законодавства України. Ключові обов´язки:- Організація роботи операційного персоналу відділення, проведення розподілу роботи між працівниками в залежності від об’ємів робіт у відділенні. - Контроль дотримання операційним персоналом вимог з організації операційно-касової роботи, що регламентуються діючими нормативними документами НБУ та внутрішніми нормативними документами Банку. - Контроль документарного та бухгалтерського супроводження відкриття/закриття банківського дня, здійснення зведення операційної каси відділення відповідно до встановленого у Банку порядку.- Поточне обслуговування клієнтів Банку – юридичних осіб.- Проведення валютного контролю при прийомі документів від Клієнтів по передачі/отриманню грошових переказів за допомогою відповідних платіжних систем, з якими працює Банк. - Інформування Клієнта про нові продукти/послуги Банку при його обслуговуванні. - Ведення документообігу, оперативне вирішення питань, які виникли у Клієнтів в процесі обслуговування. - Навчання нового персоналу та супровід в період випробувального терміну.- Виконання інших доручень керівництва. Переваги роботи в команді ПРАВЕКС БАНКу:- Цікава робота.- Навчання та розвиток.- Новий рівень комунікацій, знань і навичок.- Комфортна адаптація.- Можливість кар´єрного росту.- Гібридний формат роботи (в офісі та дистанційно).- Корпоративні уроки англійської мови.- Кава та чай за рахунок компанії.- Служба психологічної підтримки для співробітників.- Пільгові умови кредитування для працівників.- Партнерські програми знижок. Направляючи резюме (або інші документи, пов´язані з працевлаштуванням), кандидат надає свою згоду АТ «ПРАВЕКС БАНК» (далі - Банк) на обробку (збір, реєстрація, накопичення, зберігання, адаптування, зміна, відновлення, використання і поширення (розповсюдження, реалізація, передача), знеособлення, знищення персональних даних) з метою забезпечення реалізації трудових відносин. Також, кандидат погоджується з тим, що його персональні дані можуть бути передані/поширені/розкриті третім особам і материнській компанії Банку, якою є Інтеза Санпаоло С.п.А. Кандидат надає свою згоду на те, що його персональні дані можуть бути включені в Базу персональних даних АТ «ПРАВЕКС БАНК». Кандидат підтверджує, що йому зрозумілі його права, зазначені в статті 8 Закону України «Про захист персональних даних» від 01.06.2010 р. № 2297, а також мета обробки його персональних даних, в тому числі збору його персональних даних Банком. Компанія: ПРАВЕКС БАНК Переглянути всі вакансії ПРАВЕКС БАНКВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії ПРАВЕКС БАНК: Керівник напрямку інформаційно-технологічної інфраструктури та телекомунікацій 04.06.2024, Київ АТ «ПРАВЕКС БАНК» є частиною банківської групи Інтеза Санпаоло (Intesa Sanpaolo), що входить до числа провідних банківських груп Єврозони і є лідером в усіх сферах бізнесу в Італії. АТ «ПРАВЕКС БАНК» оголошує конкурс на заміщення вакантної посади Керівник наапрямку інформаційно-технологічної інфр... >>> Аналітик відділу карткового бек-офісу (Параметризація карткових продуктів в IS CARD) 04.06.2024, Київ АТ «ПРАВЕКС БАНК» є частиною банківської групи Інтеза Санпаоло (Intesa Sanpaolo), що входить до числа провідних банківських груп Єврозони і є лідером в усіх сферах бізнесу в Італії. АТ «ПРАВЕКС БАНК» оголошує конкурс на заміщення вакантної посади Аналітиквідділу карткового бек-офісу департаменту б... >>> Менеджер по роботі з Малим бізнесом 04.06.2024, Хмельницький АТ «ПРАВЕКС БАНК» є частиною банківської групи Інтеза Санпаоло (Intesa Sanpaolo), що входить до числа провідних банківських груп Єврозони і є лідером в усіх сферах бізнесу в Італії. Запрошує Вас зайняти посаду - Менеджер по роботі з Малим бізнесом у відділені Банку. Вимоги:- Вища освіта.- Досві... >>> Робота в компаніяхработа глобус банкработа кредобанкработа укрэксимбанкработа правэкс банкработа приватбанкработа кредитмаркетработа банк кредит днепрработа таскомбанкработа радабанкработа пиреус банкработа бта банкработа банк пивденныйработа сбербанкработа универсал банкработа креди агриколь банкработа укргазбанкработа форвард банкработа мегабанкработа юнекс банкработа отп банкработа ощадбанкработа авальработа укрсиббанкработа прокредит банкработа пзу украинаработа альфа банкработа мтб банкработа идея банкработа пумб Швидкий перехід кременчуг каменец-подольский житомир всі мфо киев херсон черновцы касир черкассы краматорск рейтинг кредитов кредит під 0 кредит онлайн на карту без отказа срочно запорожье борисполь изюм гроші в борг терміново кредит онлайн на карту измаил прилуки яготин днепр кропивницкий мариуполь аналитик энергодар славянск северодонецк александрия бровары бухгалтер маловідомі мфо україни бердянск чернигов мфо україна винница каменское хмельницкий шостка луцк мукачево мелитополь ужгород николаев харьков кредит без справки о доходах нові мфо сумы нові мфо україна кривой рог все мфо умань одесса никополь деньги в долг бердичев белая церковь ивано-франковск юрисконсульт тернополь экономист смела невідомі мфо україни кассир юрист операционист полтава кредит без довідки про доходи миргород павлоград львов ровно бахмут

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Національний банк України (НБУ) function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Фахівець з операційних ризиків 04.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Ризик-менеджмент Графік роботи: постоянная Досвід роботи: 5 Освіта: вища Функціональні завдання:Участь у розробленні, перегляді та актуалізації внутрішніх документів Національного банку з питань управління операційними ризиками.Участь у проведенні самооцінки операційних ризиків.Ведення бази подій операційних ризику та аналіз накопиченої в ній інформації, координація робіт із вирішення подій операційного ризику.Моніторинг ключових індикаторів ризику.Участь у моніторингу системи внутрішнього контролю.Підготовка експертних висновків з питань управління операційними ризиками та внутрішнього контролю.Проведення навчань для персоналу з питань управління операційними ризиками та внутрішнього контролю.Підготовка звітності з питань управління операційними ризиками та внутрішнього контролю для керівництва Національного банку. Ми пропонуємо: Можливості для професійного розвитку в стабільній та прозорій організації;Можливість бути дотичним до розвитку країни;Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);Програми навчання;Недержавне корпоративне пенсійне страхування;Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;Колектив однодумців. Наші очікування від кандидата: Досвід роботи у сфері управління ризиками, внутрішнього контролю або аудиту.Знання принципів та підходів до управління операційними ризиками. Практичний досвід застосування основних інструментів виявлення та вимірювання операційного ризику (зокрема, ведення бази подій операційних ризику та аналізу накопиченої в ній інформації, самооцінки операційного ризику, ключових індикаторів ризику). Досвід здійснення аналізу процесів для виявлення операційних ризиків та недоліків системи внутрішнього контролю.Досвід написання внутрішніх документів (зокрема, політик, процедур, методик) з питань управління операційним ризиком.;Повна вища економічна, фінансова, юридична, технічна або фізико-математична освіта (спеціаліст, магістр);Рівень англійської мови не нижче B1;Є перевагою:досвід виявлення та оцінювання інформаційного ризику є перевагою;наявність професійних сертифікатів/свідоцтв з управління операційними ризиками та/або внутрішнього контролю та/або корпоративного управління та/або аудиту. Дізнавайтесь про можливості першими, підписуйтесь на наш telegram канал t.me/joinNBU Компанія: Національний банк України (НБУ) Переглянути всі вакансії Національний банк України (НБУ)Відправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Національний банк України (НБУ): Менеджер управління методології страхових компаній 04.06.2024, Київ Національний банк України - сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України. Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, ... >>> Есперт Управління комплексного аналізу бізнес моделей банків 04.06.2024, Київ Національний банк України – сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України. Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, ... >>> Комплаєнс аудитор 04.06.2024, Київ Департамент внутрішнього аудиту відкриває вакансію - комплаєнс аудитор. Функціональні завдання: Участь в планових та позапланових перевірках та надання рекомендацій за результатами внутрішнього аудиту, направлених на підвищення ефективності процесів управління ризиками, внутрішнього контролю та... >>> Робота в компаніяхработа банк пивденныйработа укрсиббанкработа прокредит банкработа бта банкработа правэкс банкработа креди агриколь банкработа глобус банкработа кредитмаркетработа кредобанкработа мегабанкработа укрэксимбанкработа пумбработа авальработа альфа банкработа идея банкработа отп банкработа приватбанкработа таскомбанкработа универсал банкработа банк кредит днепрработа пзу украинаработа форвард банкработа пиреус банкработа укргазбанкработа сбербанкработа юнекс банкработа радабанкработа мтб банкработа ощадбанк Швидкий перехід житомир кредит онлайн на карту без отказа срочно мелитополь чернигов кассир мариуполь ровно гроші в борг терміново запорожье винница бердичев каменец-подольский яготин каменское черкассы энергодар харьков киев хмельницкий ужгород львов краматорск кредит під 0 невідомі мфо україни все мфо шостка кременчуг кредит без довідки про доходи полтава бахмут деньги в долг ивано-франковск александрия кредит онлайн на карту мукачево одесса изюм тернополь кредит без справки о доходах северодонецк черновцы борисполь аналитик херсон бердянск мфо україна белая церковь сумы днепр павлоград николаев никополь экономист измаил кропивницкий нові мфо україна умань юрисконсульт юрист рейтинг кредитов луцк прилуки маловідомі мфо україни смела бухгалтер операционист славянск миргород всі мфо бровары кривой рог нові мфо касир

В ТОВ "Рівол-М" потрібен менеджер з продажу послуг сервісу, ремонту та монтажу кондиціонерів та самих кондиціонерів.Без холодних, теплих та гарячих дзвінків. Тільки вхідні дзвінки!Вимоги:досвід роботи у продажу від 2 років;досвід управління персоналом (у підпорядкуванні від 5 до 15 осіб);досвід роботи із CRM системою;впевнений користувач ПК;грамотно поставлена ​​мова та приємний голос;пунктуальність;досвід у сфері кондиціонерів вітається.Обов’язки:прийом вхідних дзвінків;підтримка існуючих клієнтів телефоном;спілкування у месенджерах;підготовка комерційних пропозицій;контроль оплати;розподіл замовлень;управління та координація роботи монтажних бригад.Умови роботи:Район роботи 5 хв. від м. Лук’янівськаЗаробітна плата від 30 000 до 70 000 грн.Графік з 09:00 до 19:00, пн-пт.Детальніше за телефоном 09*********82 Михайло

Анекс Тайм — це рекрутингова компанія, що зареєстрована у 2017 році та вже здобула визнання завдяки своєму професіоналізму та інноваційному підходу до підбору персоналу. Наша компанія прагне створити довгострокові партнерські відносини як з клієнтами, так і з кандидатами.У зв’язку з розширенням нашої команди, ми шукаємо організовану та привітну особу на посаду «Менеджер з персоналу»В нас ви отримаєте:Заробітну плату: 30 000 — 35 000 грн.Мотивуючу систему бонусів: можливість значно збільшити свій дохід залежно від досягнутих результатів.Кар'єрне зростання: швидке просування по кар'єрних сходах.Набуття нових навичок: можливість навчатися у професіоналів.Комфортні умови праці: сучасне обладнання та затишний офіс.Оплачуване стажування: всі витрати покриває агенство.Все що від вас потрібно:Охайний зовнішній вигляд.Навички роботи з комп’ютером на рівні користувача.Досвід спілкування з людьми буде додатковою перевагою.Основні обов’язки:Підбір персоналу: проведення співбесід, оцінка кандидатів.Адаптація нових співробітників: організація та проведення вступних тренінгів, підтримка в період адаптації.Управління кадровою документацією: ведення особистих справ співробітників, підготовка трудових договорів, оформлення лікарняних листів та відпусток.Приєднання до нашої команди відкриє для вас унікальні можливості для набуття цінного досвіду та отримання захопливої та прибуткової роботи! Тож не втрачайте можливості та надсилайте своє резюме або відгук на цю вакансію вже зараз!

"ДІВОЙС" IT компанія, яка спеціалізується на розробці інноваційних технологічних рішень, в пошуку «HR-менеджера». Ми прагнемо побудувати відмінну команду, яка буде допомагати нам досягати нових висот, тому нам потрібна людина, яка буде відповідально керувати всіма аспектами управління персоналом.В нас ви отримаєте:Заробітну плату 30 000 — 40 000 грн;Мотивуючу систему бонусів, яка дозволить вам значно підвищити ваш дохід залежно від ваших результатів та досягнень;Можливість піднятись кар'єрними сходами у швидкому темпі;Шанс здобути багато нових навичок працюючи серед професіоналів;Графік роботи 5/2 з можливістю обрати 4/2;Додатковий бонус — оплачуване стажування;Все що від Вас потрібно це:Здатність до швидкого навчання та адаптації в новому середовищі;Базові навички роботи з комп’ютером;Бажання стати частиною успішної та динамічної команди;Гарно поставлене усне та письмове мовлення;Основні обов’язки включають:Проведення процесу підбору та відбору нових співробітників, включаючи співбесіди;Організація адаптації нових співробітників, сприяння їх швидкому та ефективному включенню в роботу;Управління персоналом та вирішення конфліктних ситуацій;Вакансія не передбачає віддаленого формату роботи!Приєднуйся до нас і відкрий для себе безмежні можливості розвитку!

Виробничій компанії потрібен спеціаліст з управління персоналом- Досвід роботи не менше 8 років- Лідерські навички- Організаторські здібності- Багатозадачність, комунікабельністьОбов’язки:- Допомога керівнику в організації робочого процесу- Ведення кадрової документації (особові справи, трудові книжки, оформлення прийому і звільнення працівників і т.д.)- При необхідності підбір персоналу та проведення співбесід;- Підтримка позитивного робочого середовища- Додаткові розпорядження від керівникаОфіс в 10хв від М.ДорогожичіЗаробітна плата договірнаРезюме на пошту: [откликнуться] [откликнуться]т.0983177474

Потрібен менеджер з продажу послуг сервісу, ремонту та монтажу кондиціонерів та самих кондиціонерівБез холодних, теплих та гарячих дзвінків. Тільки вхідні дзвінки!Вимоги:- досвід роботи у продажу від 2 років;- д/ж від 23 до 45 років- досвід управління персоналом (у підпорядкуванні від 5 до 15 осіб);- досвід роботи із CRM системою;- впевнений користувач ПК;- грамотно поставлена ​​мова та приємний голос;- пунктуальність;- досвід у сфері кондиціонерів вітаєтьсяОбов’язки:- прийом вхідних дзвінків;- підтримка існуючих клієнтів телефоном;- спілкування у месенджерах;- підготовка комерційних пропозицій;- контроль оплати;- розподіл замовлень;- управління та координація роботи монтажних бригадУмови роботи:Район роботи 5 хв. від м. Лук’янівськаЗаробітна плата від 30 000 до 70 000 грнГрафік з 09:00 до 19:00, пн-птДетальніше за телефоном +380981999282 Михайло

Наш клієнт - компанія, що є дистриб'ютором преміальних б'юті брендів і високоякісних косметичних засобів та працює на ринку України з 2017 року запрошує до своєї команди Менеджера по роботі з клієнтамиКлієнтами компанії є провідні онлайн та офлайн рітейл-мережі,? класичні дистрибуційні компанії, клініки краси та косметологи, аптечні мережі та інші оператори українського бьюті ринку.В ролі Менеджера по роботі з клієнтами Ви будете здійснювати продажі продуктів, що представляє компанія на українському ринку та підтримувати клієнтів маркетинговими активностями та знаннями про продукт.Основні задачі включають:Продажі:Здійснення продажів продукції компанії: підготовка, консультування та обробка замовлень, пошук та аналіз потенційних Клієнтів. Побудова довгострокових відносин із клієнтами компанії: постійний контакт із клієнтом, виявлення потреб та пошук рішень, підготовка комерційних пропозицій, організація зустрічей. Залучення нових клієнтів: здійснення дзвінків з клієнтської бази. Контроль сайтів клієнтів щодо наповненості інформацією про продукт, вивчення продукту.Клієнтська база:Ведення клієнтської бази: внесення всієї необхідної інформації про клієнта.Коригування та оновлення клієнтської бази компанії за необхідністю. Аналіз та надання звітності по клієнтській базі.Маркетинговий супровід:Робота з соціальними мережами, підтримка контактів з клієнтами. Здійснення маркетингових розсилок клієнтам. Визначення продуктів, оформлення та надсилання преспаків, отримання зворотнього зв’язку. Участь у виставках та спеціалізованих курсах, конференціях та семінарах.Документообіг:Здійснення первинного документообігу, пов'язаного з продажем та оформленням угод. Відстеження дебіторської заборгованості та здійснення звірок з клієнтами. ?Це вакансія для Вас, якщо Ви маєте:Досвід в продажах непродовольчих товарів від 1 рокуДосвід роботи з вищезазначеними категоріями клієнтівКомп'ютерна освіченість та знання таких програм, як 1С, Бінотел, продукти Google Активна життєва позиція та здатність швидко опановувати інформацію.Компанія пропонує:Офіційну співпрацю.Досвідчений колектив, що підтримує і розвиває.Ставку та премію, що не обмежується максимальною сумою.Зручний офіс біля м. Лук’янівська за необхідністю. Можливість працювати віддалено.Гнучкий графік роботи під час воєнного стану.Про провайдера:OBC - консалтингова компанія, що надає послуги у сфері управління персоналом. Ми співпрацюємо з нашими клієнтами як на умовах проектної діяльності, так і на умовах повного аутсорсингу HR функції. Наша експертиза: пошук та підбір персоналу, HR-супровід компаній, аудит HR процесів, організаційний дизайн, брендинг роботодавця та консалтинг.https://www.buriy.com.ua/uk

umgi була заснована SCM у 2006 році для управління активами у сировинній сфері.Сьогодні umgi створює та розвиває бізнеси з високим потенціалом зростання з інвестиційним фокусом на: видобуток корисних копалин, управління побічними продуктами та відходами виробництва, виробництво промислових товарів та послуг в Україні та країнах ЄС.Ми оголошуємо конкурс на вакансію Спеціаліст/менеджер по пільгам і компенсаціям (відповідальність за українські активи)Наші очікування:Досвід роботи у відповідному напрямку від 3-х років у структурній компанії чисельністю від 200 співробітниківРозуміння/досвід впровадження системи грейдування, матеріальної мотиваціїЗнання принципів формування заробітної плати, методів матеріального та нематеріального стимулюванняРозвинуті навички роботи в Excel (формули, зведені таблиці)Досвід роботи в Power BI - додаткова перевагаСистемне мислення та розвинені аналітичні навичкиМультизадачність, самостійність, залученість, готовність проявляти ініціативу у межах своєї функції та нести відповідальність за результатОсновні обов'язки:Аналіз пільг і компенсацій, розробка програм нематеріального стимулюванняАдміністрування заробітних плат, інших нарахуваньБюджетування та контроль виконання ФОП та інших витрат на персоналАналіз ринку заробітних плат, мотиваційних програм та компенсаційних пакетів, участь у дослідженнях оплати праціФормування статистичних/аналітичних даних з персоналуУчасть у побудові систем преміювання для співробітниківРозробка, впровадження, супровід, актуалізація політик, процедур, положеньУчасть в автоматизації процесівМи пропонуємо:Креативну команду однодумцівЦікаві виклики та завданняКонкурентну винагородуМожливість розвиткуМедичне страхування, програму підтримки ментального здоров'яДодаткові канікулиЗатишний офіс біля станції метро Лук’янівська або можливість працювати віддалено

Компанія, що спеціалізується на оптовій торгівлі формату B2B ліцензійними товарами, шукає менеджера по закупівлям.Основні вимоги:Комунікаційні, міжособистісні та переговорні навичкиРозуміння процесу закупівель, включаючи ведення переговорів, управління поставками та оцінку ризиків.Навички ділового спілкуванняБазові навички роботи з ПК та MS OfficeБазове розуміння математики, і орієнтування в цифрахОбов’язки:Здійснення циклу ДОзакупівель основних товарів компанії, від аналізу джерел поставок до оформлення замовлень.Визначення рівня цінової пропозиції компаніїМоніторинг ринку постачальників і логістичних послугВизначення найоптимальніших джерел закупівельЗа потреби організація логістикиКонтроль процесу відвантаженняВедення переговорів із постачальниками для забезпечення найкращих цін і умов.Локація і місце роботи: Офіс. Місто Київ, Подільський район.Графік роботи: Пн-Пт: 9:00-18:00. Всі робочі процеси відбуваються в межах налаштованої срм-системи, включаючи усі формати комунікації і документообіг. Обов’язки визначені посадовою інструкцією.Працевлаштування: Повне, Офіційне. Можливі варіанти:За трудовою книжкоюЗа трудовим договором Грошова винагорода:Стартова ставка заробітньої плати - 17 тис. грн/міс. з пропорційним зрозтанням відносно досвіду роботи в компанії і адаптивних навичок Процес підбору включає:Розгляд резюмеОсобисту співбесідуВипробувальний термін - 2 тижніТестуванняПідписання договору щодо працевлаштуванняПро компаніюКомпанія більше року на українському ринку. У зв’язку з розширенням операційного простору, будемо раді вітати у нашій команді відданого фахівця, готового до тивалого та плідного співробітництва!