Огляд статистики зарплатні професії "Менеджер з продажу FMCG в Україні"

Вимоги до кандидата:Вища освіта (економічна, маркетинг бажано);Від 3х років досвіду роботи в трейд або клієнтському маркетингу, чи розробки та імплементації трейд-стратегій в FMCGСPG компаніях;Досвідчений користувач ПК. Експертний рівень знань MS Excel та MSPowerPoint;Знання з торгового маркетингу (shoppercustomer marketing), здатність швидко навчатися або засвоювати нове;Високий рівень логічного та критичного мислення, аналітичній склад розуму, вміння консолідувати, обробляти та оформлювати інформацію у вигляді презентацій;Здатність працювати з декількома проектами одночасно; самоконтроль та стресостійкість;Проактивність, відкритість та націленність на результат;Хороші комунікативні навички для координації дій поміж зацікавленими департаментами.Ключові завдання:Розробка, імплементація та моніторинг маркетинг плану щодо просування брендів Компанії в підзвітному каналі для нарощування дистрибуції, продажів та валової маржі на базі комерційної стратегії каналу та розвитку категорії;Розробка, моніторинг та адаптація стандартів проведених промоакцій (цінових та інших) в тісній співпраці з департаментом продажів та фінансів;Постійний та актуальний аналіз результатів та вироблення пропозицій щодо освоєння потенційних можливостей росту та покращення поточних операційних показників (включаючи ключові промо, активності BTL, мотиваційні програми та у розрізі комерційних та фінансових показників ефективності);Планування та виконання трейд-маркетинг бюджету або додаткових інвестиційних кейсів з урахування поточної стратегії локації витрат та інвестицій;Підготовка, тестування та проведення крафтових (для клієнта, регіона, території, формата торговельних точок) активацій або рекламних матеріалів на базі потреб продавця та поведінки покупця відповідного сегментукатегорії;Управління портфелем рекламних матеріалів та обладнання для підзвітного каналу (найменування, типи, кількість, стандарти розміщення, аналіз ефективності, адаптація, делістинг);Збір інформації та аналіз конкурентного середовища для розробки адаптивного або проактивного плану дій (разом з відділом маркетингу та продажів) на базі SWOT, PEST, PDCA методологій;Підготовка selling stories, стандартів мерчендайзингу та їх каскадування департаменту продажів;Проведення щомісячних польових аудитів (по всій території України) з метою оцінки ефективності та адаптації поточної стратегії та навчання команди продажів.Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштування;8-годинний робочий день з певною гнучкістю;Щорічну оплачувану відпустку (24 дні);Можливість навчання та розвитку в компанії;Оплачуваний мобільний зв'язок;Місцезнаходження: вул. Електриків 29а (трансфер від метро Контрактова площа або безкоштовне місце для паркування).Якщо Ви готові реалізовувати всі вище зазначені завдання та відповідаєте вимогам - чекаємо на Ваше резюме. 

Агрохолдинг «Агротрейд», один з найбільших у сфері виробництва, переробки, зберігання і торгівлі сільгосппродукцією, запрошує в свою команду Регіонального менеджера реалізації насіння по Полтавській та ?Сумській області з власним автомобілем.Функціональні обов’язки:Виконання плану продажів насіннєвого матеріалу;Робота з існуючою клієнтською базою (формування та сегментування) і пошук нових клієнтів;Консультування та післяпродажний супровід клієнтів;Організація демонстраційних посівів у господарствах потенційних покупців та їх агрономічний супровід;Робота з рекламаціями;Надання пакету документів для оформлення угоди; контроль оплат і дебіторської заборгованості;Щотижневе надання звітів про виконану роботу та про обсяги продажів;Збір, опрацювання та надання в керуючу Компанію інформації: про основних конкурентів у регіоні, про кількісні та якісні показники врожаїв, про сорти та гібриди, що користуються попитом у клієнтів у даному регіоні, відгуки клієнтів про пропонований Компанією сервіс (доставка, умови оплати).Вимоги до кандидата:Не менше 2-х років роботи на посаді менеджера з продажу ЗЗР, насіннєвого матеріалу, іншої с/г продукції, агроном (пріоритет);Досвід роботи в продажах B2B, FMCG (менш пріоритетно);Знання технологій вирощування сільськогосподарських культур (озима та яра групи);Знання ринку посівного матеріалу (Україна+імпорт);Вміння вести переговори та формувати комерційну пропозицію;Високий рівень володіння комп`ютером та пакетом Microsoft Office ;Наявність водійських прав і власного автомобіля, а також готовність використовувати його в робочих цілях (витрати на бензин і амортизацію компенсує компанія);Місце проживання — Полтава/Полтавська область або Суми/Сумська область.Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштування;Офіційну заробітну плату та річний бонус за результатами роботи;Компенсаційний пакет (ПММ, амортизація авто);Корпоративний мобільний зв’язок, ноутбук;Можливості для професійного та кар'єрного зростання.Якщо у Вас є бажання зайняти посаду Регіонального менеджера реалізації насіння компанії АГРОТРЕЙД, надсилайте Ваше резюме з фото та очікуваннями по заробітній платі.Термін розгляду резюме до 5 робочих днів. Якщо протягом 5 робочих днів ми з Вами не зв’язалися, значить, з якихось причин, на жаль, Ваша кандидатура не відповідає вимогам вакансії.Відправляючи резюме, Ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією «АГРОТРЕЙД» в рамках чинного законодавства України.

City24 — продуктова компанія, що надає фінансові послуги з прийому платежів через мережу платіжних терміналів. За допомогою терміналів нашої компанії, клієнти можуть оплатити понад 10000 послуг в більш ніж 12000 терміналів по всій території України.Штат нашої компанії понад 300 працівників. На ринку платіжних терміналів ми більше 10 років.Кого ми шукаємо:Менеджера з розвитку мережі платіжних терміналів в Київській та Житомирській області.Для нас важливо:Наявність власного автомобіля і використання його в робочих цілях;Комунікабельність. Вміння та бажання спілкуватись, вести переговори і досягати бажаного результату;Уміння самостійно і ефективно планувати робочий час;Буде плюсом досвід роботи в активних продажах, торговим представником в FMCG компаніях, регіональним представником фінансових установ та банків, рієлтором;Готовність до поїздок містом та по області.Обов’язки:Розвиток мережі терміналів в регіоні;Проведення переговорів і укладання договорів з потенційними орендодавцями для установки терміналу (ПТКС);Пошук нових точок розміщення ПТКС;Супровід і продовження існуючих контрактів;Виконання поставлених планів роботи;Моніторинг конкурентного середовища та орієнтація в регіоні;Контроль моніторингу, технічного обслуговування обладняння та інкасації (співпраця з підрозділами компанії, які здійснюють ці функції);Співробітництво з правоохоронними органами при взломах ПТКС та крадіжках матеріальних цінностей (обладнання та грошових коштів);Робота «в полі», без прив’язки до офісу;Маршрути областю.Пропонуємо:Високий рівень свободи;Індивідйальний графік роботи, проте з орієнтацією на робочі дні з понеділка по п’ятницю;Компенсація палива, амортизації, мобільного зв’язку;Працевлаштування та соціальні гарантії відповідно до законодавства;Робота в стабільній компанії;Навчання, стажування та знайомство з іншими підрозділами компанії перед початком роботи.

Менеджер з продажу за сумісництвомТовари народного споживання (FMCG), https://supertorba.com.ua/Робота по м. Харків.Робота за сумісництвом. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта - не обов’язково.Опис вакансії:Вимоги до кандидатів:Досвід роботи на посаді менеджер з продажу / торговий представник у сфері FMCG не менше 1 року.Досвід роботи з каналами збуту роздріб/XoReCa.Вміння працювати із програмами: 1С8, MS Office.Знання технік продажів, вміння вести переговори з клієнтами, працювати з запереченнями торгових точок, досвід розміщення нових продуктів, працювати з презентаціями, навички бути гнучким у підході при роботі з різними клієнтами. Розвивати територію.Знання алкогольного ринку буде перевагою.Особистісні характеристики: цілеспрямованість, багатозадачність, комунікабельність, приємна зовнішність, активна життєва позиція, ініціативність, відповідальність, націленість на результат, бажання заробляти та працювати у колективі. Основні завдання:Організація та контроль продажів на довіреній території.Контроль дебіторської заборгованості.Ведення переговорних процесів та приймання замовлень у клієнтів.Умови роботи:Вільний графік роботи.ЗП (прозора схема заробітку у відсотках від обсягу продаж) виплачується без затримок.Зручне програмне забезпечення для оформлення замовлень. Очікуємо на  Ваші резюме на пошту або, не зволікаючи, телефонуйте Показати контакти +380735158095 ( Дмитро Борисович)вайбер 

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Наш працівник на цій посаді:Бере участь в розробці стратегії категорії в короткостроковій та довгостроковій перспективіАналізує портфель продуктів, бренд-портфель на основі дохідності, результатів продажів, відповідності бізнес-стратегії компаніїРозробляє бренд-план та календар активностей з залученням всіх релевантних каналів комунікаціїБере участь в розробці/запуску нових продуктів з урахуванням NPD процесуВідповідає за розробку та адаптацію дизайнів пакувальних матеріалівРозробляє разом з дизайнерами/агенцією рекламні матеріалиСприяє розвитку продажів брендованих продуктів бренду в різних каналах продажівСупроводжує та організовує проєкти зйомки рекламних/промо-матеріалів / відео-рецептівАналізує brand perfomance та ініціює активності щодо поліпшення позицій брендуЗдійснює моніторинг активностей конкурентів та виробників інших категорійАналізує ринок на підставі маркетингових та дослідженя ефективності просування бренду, категорії.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо в валізі твого досвіду і знань є:Володіння О365, Excel, Word, Power point на рівні впевненого користувачаРівень англійської мови Intermediate (B1) та вище (можливість вести презентацію/зустріч, грамотна письмова комунікація та підготовка документів на англ.мові);Досвід роботи з 1С (вітається)Досвід розробки та запуску нових продуктів FMCG (вітається)Аналітичні здібності та увага до деталейСистемний підхід до вирішення задач.Чому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу.А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’я!

WHO WE ARE L’Oréal is present in markets on five continents. For more than a century, L’Oréal has devoted itself solely to ‘Create beauty that moves the world’; it is now the industry world leader with € billion consolidated sales. Together, we solve complex challenges at scale, while making sure we stay committed to making the world a more inclusive and a better place for everyone & our planet. Experience the excitement of agility to shape the future of beauty; where diversity and purpose come together create meaningful impact. In the L'Oréal Consumers Products Division, our mission is to democratize the best of beauty, which means bringing beauty to all. And for us, beauty must be sustainable. The Consumer Product Divisions holds the world’s beauty brand with L’Oréal Paris, the makeup brand with Maybelline New York, the natural brand with Garnier, and NYX Professional Makeup. The Consumers Products Division is L’Oréal groups largest division made up of k employees worldwide." KEY RESPONSIBILITIES As a Group Brand Manager, you will be responsible for developing and managing the marketing strategy for an assigned category/brand/group of brands in line with the international brand positioning and country priorities to achieve the category/brand's long-term and short-term KPIs, leading a team of brand managers and cross-functional collaboration. Development and implementation of the marketing strategy Driving category/brand growth by defining a -year strategy based on consumer and market insights, competitive landscape, local context and key business objectives Setting key priorities for brands/products and channels in line with the international strategy Manage the portfolio in a balanced manner, ensuring correct price positioning Manage and execute marketing campaigns using an appropriate marketing mix (media, promo, influencer marketing, O+O animation, etc.) across multiple channels Budget knowledge and analysis of financial KPIs Managing the overall A&P budget, proper allocation between marketing tools and controlling the execution of various functions (trade marketing, digital, advocacy, CMI) Manage the research plan to identify clear market and consumer insights to inform business decisions Developing cooperation with business partners/functions of the company to build a broader business strategy (media, creative and digital agencies) Build, develop and lead a strong and talented team, enhancing their marketing knowledge and expertise. YOUR FUTURE TEAM You will have the opportunity to contribute to the development of brands in various beauty categories (skin care, hair care, colouring, make-up, deo) by managing one of the teams (- people) according to the company's division. The best advertising campaigns, integrations with famous bloggers and stars you see on the screens will be your daily work, where you can show your potential and creativity. YOUR BACKGROUND You are a marketing expert with at least years of experience (preferably in the FMCG sector) University degree in marketing/economics Experience in implementing integrated marketing campaigns with a creative approach and involvement of various channels and digital tools Constant work with research, monitoring, interpretation of consumer and market data, identification of consumer trends and insights You have project management experience and a structured approach Quick adaptation to changing market trends, consumer behavior and business dynamics Experience in team management Experience in interacting with multifunctional teams, influencing skills to make effective business decisions English Upper-Intermediate WHAT WE OFFER Join the leading Beauty Tech Company worldwide with official employment, competitive remuneration, and global profit-sharing opportunities. Develop in the place where you can contribute to something bigger and grow beyond your potential! Numerous social initiatives of various scales implemented by L'Oréal Ukraine are aimed at solving environmental and social problems, as well as gender inequality in business and science. Since the beginning of the full-scale invasion, the company has been supporting those affected by the hostilities. You will get: comprehensive health and life insurance, exclusive discounts at L’Oréal's internal product store and partner beauty salons, technical equipment, and additional vacation during challenging times. Embrace a dynamic environment where you have unlimited access to learning platforms and development courses, including local and international trainings, Coursera, LinkedIn Learning, and BUZU. Thrive in an international company by realizing your ideas while collaborating with industry experts to elevate your professional expertise. Experience a hybrid work schedule, offering the flexibility to work either in the office with shelter (Kyiv, Business Center “Magnett”) or remotely.  Puedes inscribirte en un máximo de tres ofertas en un período de días. No puedes retirar tu solicitud una vez enviada, así que asegúrate de elegir la posición que mejor se adapte a tus habilidades y aspiraciones.

Ти шукає роботу де немає верхньої планки заробітної плати? Ти хочеш мати час на родину? Робота в офісі точно не твій стиль життя? Хочеш чітко розуміти куди рухається бізнес?Відправляй своє резюме на позицію регіонального менеджера з продажу в Компанію Veleton (www.veleton.ua). Наразі в нас є 7 регіональних менеджерів, які працюють по закріпленим теріторіям в Україні. А найкращі мають успіх в продажах за кордоном, наразі це вже 6-ть країн.Головне — це розвиток свого регіону та регулярний продаж вторинної полімерної сировини.Портрет наших кандидатів?: мають досвід роботи в продажах (бажано В2В, FMCG); зацікавлені в результаті своєї роботи та рівня ЗП; чесні та порядні; проживають в м.Київ; мають власне авто.Наші співробітники зацікавлені в своїй роботі, а також мають : великі чеки від клієнтів (планки ЗП немає); середній рівень ЗП від 50000 грн (за 2023 рік), ставка+%; робота в полях (80% по закріпленій території: Київська обл, 20% праця з дому); самореалізацію (вдосконалення навичок); конкуренто спроможна Компанія (обсяги, налагоджений процес роботи, стабільність, репутація, якість сировини); велика кількість клієнтів (на початку вже є тепла база); самостійне планування свого робочого дня; прописаний навчальний матеріал (ми навчимо продажам нашого продукту); досвідчена команда (відсутня плинність кадрів); компенсація амортизації та палива; відкритість до стратегії Компанії (розуміння розвитку, комунікація з СЕО).Якщо в тебе є питання, телефонуй менеджеру з персоналу Компанії Veleton — +380673764440 (Нор Ірина). Або відправляй своє резюме і отримай зворотній зв’язок вже сьогодні.

Ти шукає роботу де немає верхньої планки заробітної плати? Ти хочеш мати час на родину? Робота в офісі точно не твій стиль життя? Хочеш чітко розуміти куди рухається бізнес?Відправляй своє резюме на позицію регіонального менеджера з продажу в Компанію Veleton (www.veleton.ua). Наразі в нас є 7 регіональних менеджерів, які працюють по закріпленим теріторіям в Україні. А найкращі мають успіх в продажах за кордоном, наразі це вже 6-ть країн.Головне — це розвиток свого регіону та регулярний продаж вторинної полімерної сировини.Портрет наших кандидатів?: мають досвід роботи в продажах (бажано В2В, FMCG); зацікавлені в результаті своєї роботи та рівня ЗП; чесні та порядні; проживають в м.Івано-Франківськ; мають власне авто.Наші співробітники зацікавлені в своїй роботі, а також мають : великі чеки від клієнтів (планки ЗП немає); середній рівень ЗП від 50000 грн (за 2023 рік), ставка+%; робота в полях (80% по закріпленій території: Івано-Франківська + Чернівецька обл, 20% праця з дому); самореалізацію (вдосконалення навичок); конкуренто спроможна Компанія (обсяги, налагоджений процес роботи, стабільність, репутація, якість сировини); велика кількість клієнтів (на початку вже є тепла база); самостійне планування свого робочого дня; прописаний навчальний матеріал (ми навчимо продажам нашого продукту); досвідчена команда (відсутня плинність кадрів); компенсація амортизації та палива; відкритість до стратегії Компанії (розуміння розвитку, комунікація з СЕО).Якщо в тебе є питання, телефонуй менеджеру з персоналу Компанії Veleton — +380673764440 (Нор Ірина). Або відправляй своє резюме і отримай зворотній зв’язок вже сьогодні. 

Ти шукає роботу де немає верхньої планки заробітної плати? Ти хочеш мати час на родину? Робота в офісі точно не твій стиль життя? Хочеш чітко розуміти куди рухається бізнес?Відправляй своє резюме на позицію регіонального менеджера з продажу в Компанію Veleton (www.veleton.ua). Наразі в нас є 7 регіональних менеджерів, які працюють по закріпленим теріторіям в Україні. А найкращі мають успіх в продажах за кордоном, наразі це вже 6-ть країн.Головне — це розвиток свого регіону та регулярний продаж вторинної полімерної сировини.Портрет наших кандидатів?:мають досвід роботи в продажах (бажано В2В, FMCG);зацікавлені в результаті своєї роботи та рівня ЗП;чесні та порядні;проживають в м.Київ;мають власне авто.Наші співробітники зацікавлені в своїй роботі, а також мають :великі чеки від клієнтів (планки ЗП немає);середній рівень ЗП від 50000 грн (за 2023 рік), ставка+%;робота в полях (80% по закріпленій території: Київська обл, 20% праця з дому);самореалізацію (вдосконалення навичок);конкуренто спроможна Компанія (обсяги, налагоджений процес роботи, стабільність, репутація, якість сировини);велика кількість клієнтів (на початку вже є тепла база);самостійне планування свого робочого дня;прописаний навчальний матеріал (ми навчимо продажам нашого продукту);досвідчена команда (відсутня плинність кадрів);компенсація амортизації та палива;відкритість до стратегії Компанії (розуміння розвитку, комунікація з СЕО).Якщо в тебе є питання, телефонуй менеджеру з персоналу Компанії Veleton — ...(Нор Ірина). Або відправляй своє резюме і отримай зворотній зв’язок вже сьогодні.

Ти шукає роботу де немає верхньої планки заробітної плати? Ти хочеш мати час на родину? Робота в офісі точно не твій стиль життя? Хочеш чітко розуміти куди рухається бізнес?Відправляй своє резюме на позицію регіонального менеджера з продажу в Компанію Veleton (www.veleton.ua). Наразі в нас є 7 регіональних менеджерів, які працюють по закріпленим теріторіям в Україні. А найкращі мають успіх в продажах за кордоном, наразі це вже 6-ть країн.Головне — це розвиток свого регіону та регулярний продаж вторинної полімерної сировини.Портрет наших кандидатів?:мають досвід роботи в продажах (бажано В2В, FMCG);зацікавлені в результаті своєї роботи та рівня ЗП;чесні та порядні;проживають в м.Івано-Франківськ;мають власне авто.Наші співробітники зацікавлені в своїй роботі, а також мають :великі чеки від клієнтів (планки ЗП немає);середній рівень ЗП від 50000 грн (за 2023 рік), ставка+%;робота в полях (80% по закріпленій території: Івано-Франківська + Чернівецька обл, 20% праця з дому);самореалізацію (вдосконалення навичок);конкуренто спроможна Компанія (обсяги, налагоджений процес роботи, стабільність, репутація, якість сировини);велика кількість клієнтів (на початку вже є тепла база);самостійне планування свого робочого дня;прописаний навчальний матеріал (ми навчимо продажам нашого продукту);досвідчена команда (відсутня плинність кадрів);компенсація амортизації та палива;відкритість до стратегії Компанії (розуміння розвитку, комунікація з СЕО).Якщо в тебе є питання, телефонуй менеджеру з персоналу Компанії Veleton — ...(Нор Ірина). Або відправляй своє резюме і отримай зворотній зв’язок вже сьогодні.

ResponsibilitiesSet the agenda for an enhanced UA Dairy strategy and build programmes to deliver through close working with colleagues in insights, marketing, Functional and Regional R&D teams Supply chain and Procurement. Manage priorities within direct team and across multiple commercial stakeholders.Developing an understanding of and demonstrating application of technical knowhow, commercial business needs and technical & talent development. Scope and lead technical roadmaps across 5 yr horizon.Take accountability to identify suitable dairy technical solutions, formulations and optimized processes for local application for BU and category level calendar activities- particularly in fresh fermented and long life consumer dairy products. Provide technical guidance and bench- pilot development for dairy technology development initiatives leveraging experimental design and scientific principles in recommendations and decisions vs consumer acceptability and stability vs COGs.Ensure completion of development and commercialization success criteria in execution of projects through use of accepted documentation and work processes (TSG/ MyInnovation).Develop products and processes in partnership with cross functional teams aligned with PepsiCo Global Quality & Food Safety policies, standards & guidelines, with risk mitigation approaches to assure sustainable compliance.Clearly articulate and align technical development needs to influence the wider R&D organisation to develop correct future fit solutions.Proactively challenge suitability and performance of product designs in order to maintain a competitive advantage in terms of product acceptance, unique product design, cost of goods etc.Proactively progress Pep+ agenda vs. agreed business and sectoral targets. Leverage internal and external vendor and research expertise with maximal agility to enable delivery against commercial plans.Deputise as required for R&D Director to represent R&D interest at key forums (Global and local).Line management – coaching, development, and performance reviews of team alongside key technical capability development.Monitor R&D expenditure. The role allows the opportunity to influence decisions involving significant capital sums. QualificationsFirst Degree or equivalent in a Science or Engineering related discipline (post graduate preferred)Previous project management experience, covering product & process development ideally within FMCG environment of 5 y +).Established competence at product development in FMCG dairy related business.In-depth technical dairy chemistry knowledge and advanced problem solving skills in the areas of dairy technology process and ingredient solution development and application at commercial scale.Strives for high standards, seeks innovative solutions, drives continuous improvement of products and processes and demonstrates a high degree of intellectual curiosityPassion for creativity and innovation within a commercially driven environmentSelf-starter, self-motivating: able to balance competing priorities without losing momentum and manage uncertainty and complexity in fast evolving FMCG environmentsAbility to manage teams in remote locations fostering a positive, inclusive work environment where people feel respected and valued for their contributions, especially capable of working cross culturallyUnderstanding of manufacturing relating to PepsiCo products and processesStrong analytical skills to interpret complex data and distil into meaningful information interpreting consumer insights, experimental design and statistical inference and ability to disseminate to both technical and non technical audiencesStrong holistic management skills to effectively drive through complexity. Quickly analyses complex problems to find actionable pragmatic solutions and constructive action plan.Strong presentation skills (written & verbal) and ability to effectively communicate with senior and cross functional colleagues multilingually.Strong networking / relationship building skills both with other R&D colleagues globally and other functions: Ability to create and use networks to actively seek and take advantage of ideas, best practice and solutions developed elsewhere and proactively share information

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Наш працівник на цій посаді:Відповідає за розробку та впровадження стратегій і планів розвитку продажів товарів усіх категорій представлення в онлайні, відповідно до операційного та стратегічного плануванняЗдійснює координацію та контроль роботи клієнтів відповідно до умов стандартів представленості компаніїЗабезпечує досягнення короткострокових і довгострокових цілей: переговори з клієнтами для досягнення цілей, відстеження ключових показників ефективності (KPI)Здійснює ціновий моніторинг в каналі онлайн компанійПроводить тренінги та презентації для персоналу клієнтів щодо продуктів та стратегійЗдійснює управління спільними інвестиційними проєктами з метою розвитку продажів онлайнВідповідає за розвиток нових продуктів та моделей продажу в онлайн каналі з усіма учасниками ринку.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо в валізі твого досвіду і знань є:Володіння обліковими системами на рівні впевненого користувача О365, Excel, Word, Power pointДосвід розробки та запуску нових продуктів FMCG, виведення брендів на ринок, розробки та реалізації комерційних стратегійАналітичні здібності та увага до деталейСистемний підхід до вирішення задач.Чому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу.А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’я!

Junior Key Account ManagerWarszawaNR REF.: 1187212For our client, a leading international company with global brands (FMCG) we are looking for candidates for the position of Junior Key Account Manager. Your responsibilitiesLeading customer with support of Channel Sales Lead in order to achieve sales objectives and company goalsWorking in cross-functional teams to develop strategy & execute activation plans for dedicated customersBuilding and maintaining professional relationships with customersCarrying out operational and administrative tasksPreparing promotional activities and monitoring competitors39 activitiesBeing responsible for the implementation process of new productsImplementing new ideas to improve ways of working and achieve better sales resultsOur requirementsMinimum 3- year experience in Sales/ Trade Marketing / Marketing including min. 1 year experience in SalesBeing a fast learnerBeing well-organizedHaving good analytical skillsReadiness to work in fast-changing environmentBeing good at multitaskingHaving a very good command of English, everyday usageHaving very good knowledge of Microsoft Excel, PowerPoint, WordWe offer:Company Car Competitive Benefit PackageLearning & Development OpportunitiesCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Join our dynamic team at one of Poland's leading tech companies, Grupa Blix. Since 2012, we've been at the forefront of mobile application development, ranking 3rd in Poland and 15th in Central Europe in Deloitte's "Technology Fast 50 2019 CEE," and featuring in the Financial Times 1000 in 2020.We're behind Poland's top shopping apps: BLIX, Zdrowe Zakupy, and Qpony, reaching nearly 3 million users monthly. We're expanding our success in mobile advertising and planning to enter Western European markets, being the leader in drive to store aggregators in Ukraine.We're searching for a Sales Manager to drive the growth of Blix in Ukraine by securing new clients and nurturing client relationships.Your responsibilities:Secure new clients and manage contract negotiations.Foster partnerships with FMCG clients.Craft tailored digital advertising proposals.Monitor client goal achievement and market trends.Collaborate with product and marketing teams to optimize client contracts.Represent Blix at industry events.Enhance Blix brand awareness.You:have at least 3 years of experience in new client acquisition and digital product sales,have a solid network in the FMCG sector, including top global FMCG brands;can showcase documented sales achievements in digital advertising for FMCG and retail,are skilled in sales strategy and client relationship building,are intereseted in the advertising market and new technologies,your level of English is at least intermediate,are a team player,are ready to travel if necessary.Nice-to-have:Retail client network.Based in Kyiv or Dniepr (due to clients’ location).B2B event experience.Knowledge or interest in data-sharing tools.Important notes about us:We work fully remotely and we are not going to change it.We are focused on developing our own products/applications, so we care about people who have the drive and want to win by building the success of an in-house brand.We mainly communicate on Slack, Gmail, Telegram and we use Google Meet for meetings.Salary and benefits:We offer a highly attractive bonus system tied to sales performance, which, based on estimated results, can significantly increase your salary.Core working hours are from 9:00 to 18:00, but we offer flexibility as needed.Health Insurance.Company-wide integrations (twice a year) and team integrations (depending on the team's will).Recruitment process:Submit your CV.CV review - only selected candidates will be contacted.Initial 40-minute screening with our recruiter.A task to showcase your skills, followed by a presentation.A 2-hour long Google Meet interview to dive deeper.Decision time for both of us.Contact: +38********67 Tetiana

Description Are you looking to take your career to the next level?We are looking for an experienced Key Account Manager who is genuinely enthusiastic about the business and eager to work for one of the largest FMCG companies globally. This role offers the opportunity to contribute to driving positive sales growth outcomes for world-class brands such as Braun, Pantene, and Ariel, among others.With us you will:·Lead independently the customer business (in charge of all categories);·Negotiate the contract between the customer and P&G;·Develop Customer’s Business Plans and objectives;· Lead the Customer to use trade funds to achieve sustainable volume growth;·Leverage Customer’s specifics knowledge for reliable input to P&G initiative planning;·Lead the deployment of multifunctional resources and funds against clearly defined Customer-specific volume and in-store presence opportunities;·Manage all details related to the day-to-day business with Key Partners;·Build a collaborative business relationships with internal and external partner;·Manage the team of KAMs and Sales Specialists in the future;What we Offer:·Competitive salary;·Regular salary increases and possible promotions – all in line with your results and performance;·Benefits program: medical, travel & life insurance, lunch allowance, additional vacation days;·Long term career at P&G – managers at P&G grow with changing assignments, with time will develop your expertise in the different Sales processes;·World-class training and development;·Continuous mentoring – you will work with hardworking people and receive both formal trainings as well as day-to-day mentoring from your Manager;·Flexible work arrangements;Job QualificationsPlease apply if you have:· 5+ years of relevant experience, preferably from FMCG company· Ability to lead the customer internally and externally (end-to-end)·Very good negotiation skills with a proven track of success·Ability to add new value, find customer insights, and execute·Excellent analytical thinking and communication skills, together with the ability to influence others·Bachelor’s degree and driving license·Fluency in English and Ukrainian (written and spoken)Please apply by submitting your CV in English!Interested to know how the recruitment process looks like? Watch this video to learn more: P&G’s Day 1 starts with you making an impact on the world, P&G brands, and your career. You’ll be at the core of breakthrough innovations, be given exciting assignments, lead initiatives, and take ownership and responsibility. And you will do this in creative workspaces where new ideas flourish. All the while, you’ll receive world-class training to help you become a leader in your field. And it’s not just about what you’ll do, but how we will make you feel: welcomed, valued, purposeful, challenged, heard, and inspired.About us:P&G was founded over 180 years ago as a simple soap and candle company. Today, we’re the world’s largest consumer goods company and home to iconic trusted brands that make life a little bit easier in small but meaningful ways. We’ve spanned three centuries thanks to three simple ideas: leadership, innovation, and citizenship. The insight, innovation, and passion of hardworking teams have helped us grow into a global company that is governed responsibly and ethically, that is open and transparent, and that supports good causes and protects the environment. This is a place where you can be proud to work and do something that matters.Just so you know: We are an equal opportunity employer. We don’t discriminate against individuals on the basis of race, gender, age, citizenship, religion, sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other legally protected factor. Our people are all equally passionate in unique ways: we come from diverse traditions, personal experiences and points of view. And we want to include yours. Get to know us better here: Job ScheduleFull timeJob NumberR000100673Job SegmentationExperienced Professionals (Job Segmentation)

Our Team: Execution of the trade marketing activities with major retail accounts, to reach the established sales and marketing objectives for the assigned brands within the defined area.Main responsibilities:Achieve established business objectives within the assigned area, namely:- monthly, quarterly and annual sales value objectives for the assigned brands;- growth target in volume (SKU’s) and value (UAH);- manage P&L of customers of accounts in scope of responsibility.Achieve established performance objectives within the defined area, specifically:- Manage implementation of the marketing and trade marketing projects & campaigns for the assigned portfolio within the defined area following the guidelines coming from CL and marketing teams.Propose, elaborate and coordinate implementation of the locally customized trade marketing activities with selected retail accounts within the defined area, in close collaboration with District Sales Managers and Brand Managers, validated by CL.Regularly re-assess commercial potential of the retail accounts being covered and results of the trade marketing actions being implemented within the defined area, and come up to the BU management with clear action plans/proposals to commercialize relative business opportunities and minimize the risks.Ensure all activities performed fully comply to the Ukrainian legislation at force (criminal, administrative, labor), Code of Ethics of sanofi-aventis and any other policies and/or instruction being enforced by the company management.Manage the operational and trade marketing budget designated to specific actions with targeted retail accounts and ensure timely reporting of all related expenses according to the company policies.About you Work experience – at least three years of sales experience within the pharmaceutical or FMCG industry, experience in similar position is preferable but not mandatory.Team player, with willingness and capability to work transversally.Commercial and business acumen.Analytical mind set with eye for details.Creative and flexible, solution-driven mentality.Strong communication skills.Advanced computer skills enabling freely navigate and use basic office applications: MS Word, MS PowerPoint, MS Excel, MS Outlook and Internet Explorer.English language knowledge would be appreciated.Valid driving license and experience.Proven leadership, presentation, persuasion, analytical, project management, planning and organizational skills.Flexibility, adaptability, pro-activity and emotional intelligence.Pursue , discover Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.Watch our and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at !

Job title: Key Account ManagerOur Team: Execution of the trade marketing activities with major retail accounts, to reach the established sales and marketing objectives for the assigned brands within the defined area.Main responsibilities:Achieve established business objectives within the assigned area, namely:- monthly, quarterly and annual sales value objectives for the assigned brands;- growth target in volume (SKU’s) and value (UAH);- manage P&L of customers of accounts in scope of responsibility.Achieve established performance objectives within the defined area, specifically:- Manage implementation of the marketing and trade marketing projects & campaigns for the assigned portfolio within the defined area following the guidelines coming from CL and marketing teams.Propose, elaborate and coordinate implementation of the locally customized trade marketing activities with selected retail accounts within the defined area, in close collaboration with District Sales Managers and Brand Managers, validated by CL.Regularly re-assess commercial potential of the retail accounts being covered and results of the trade marketing actions being implemented within the defined area, and come up to the BU management with clear action plans/proposals to commercialize relative business opportunities and minimize the risks.Ensure all activities performed fully comply to the Ukrainian legislation at force (criminal, administrative, labor), Code of Ethics of sanofi-aventis and any other policies and/or instruction being enforced by the company management.Manage the operational and trade marketing budget designated to specific actions with targeted retail accounts and ensure timely reporting of all related expenses according to the company policies.About you Work experience – at least three years of sales experience within the pharmaceutical or FMCG industry, experience in similar position is preferable but not mandatory.Team player, with willingness and capability to work transversally.Commercial and business acumen.Analytical mind set with eye for details.Creative and flexible, solution-driven mentality.Strong communication skills.Advanced computer skills enabling freely navigate and use basic office applications: MS Word, MS PowerPoint, MS Excel, MS Outlook and Internet Explorer.English language knowledge would be appreciated.Valid driving license and experience.Proven leadership, presentation, persuasion, analytical, project management, planning and organizational skills.Flexibility, adaptability, pro-activity and emotional intelligence.Pursue , discover Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.Watch our and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at !

Hello. We’re Haleon. A new world-leading consumer health company. Shaped by all who join us. Together, we’re improving everyday health for billions of people. By growing and innovating our global portfolio of category-leading brands – including Sensodyne, Panadol, Advil, Voltaren, Theraflu, Otrivin, and Centrum – through a unique combination of deep human understanding and trusted science. What’s more, we’re achieving it in a company that we’re in control of. In an environment that we’re co-creating. And a culture that’s uniquely ours. Care to join us. It isn’t a question.With category leading brands such as Sensodyne, Voltaren and Centrum, built on trusted science and human understanding, and combined with our passion, knowledge and expertise, we’re uniquely placed to do this and to grow a strong, successful business.This is an exciting time to join us and help shape the future. It’s an opportunity to be part of something special.Sales Force Effectiveness Manager / Head of Analytics UA - Maternity CoverAbout the roleThis position plays a pivotal part in setting guidelines for ROI, collaborating closely with our Area Sales Managers and Senior KAMs, and ensuring that our sales organization remains focused on delivering value-added services to our customers. Role ResponsibilitiesSet guidelines for ROI in terms of sales efforts and productivity.Cooperate with the Area Sales Managers and Senior KAMs in a high performance team building.Keep the sales organization focus on bringing value services to customers as a source of competitive advantage and a desire to win in the marketplace.Lead the local reportingGuidance for call and priority planning with related analysis.Ensure sales force focus on customer needs and responds proactively to secure high sales force performance.Revisit the territorial weight among regions and total country accordingly their potential.Ensure sales force is aligned against key customers through accurate targeting and set parameters to assess / evaluate productivity based on these parameters.Determine the optimal sales force size for the business to increase sales, enhance customer coverage and lower sales force costs.Conduct internal targeting & segmentation analysis to assess the optimal number of sales force detailing to the right and profitable customers.Ensure effectiveness utilization of promotional tools tracking wise.Ensure high level of analytical reporting on sales performance for main stakeholders (Sales and Marketing Departments, Finance, others).Analyze national, regional and direct sales performance data and identify areas for improvement through superior implementation of company development programs, developing a systematic approach to monitor, measure and track sales efforts.To organize and supervise the work of the entrusted structural unit, to evaluate its performanceTo treat goods and other items of value of the Company given to him/her for storage or for other purposes, which are used in the course of the work process, with due care, to take measures to prevent damagesTo undergo instructing and training as applicableBasic Qualifications:Education - University Degree (Finance, Analytical, IT, Development and Engineering)Advanced user of MS Office, confidence in Power BIBI administration 1+ years experienceCustomer management experienceLeading of cross-functional projects (3+ projects)Multinational FMCG business experience (3+years)English – written and verbal skillsPreferred Qualifications:Managerial experience Identifying risks and opportunitiesComprehensive business analysisNew systems and tools deploymentDealing with complexity and identifying solutions.Preparation of compelling business casesOperating with big dataBusiness processes understandingAnalytical skills for data interpretingPlease submit your application with a CV in EnglishPlease save a copy of the job description, as this may be helpful to refer to once the advert closes.What we offer:Haleon offers a dynamic hybrid work model, allowing you to achieve a balance between professional and personal life. Enjoy an attractive reward package that includes an annual bonus, awards for outstanding performance, and recognition for additional achievements and engagement. We prioritize your well-being by providing extensive support for work-life balance, offering flexible working solutions, including the possibility of working from home, and engaging in various health and well-being activities. Our commitment to diversity is reflected in our open and inclusive environment, which welcomes individuals of all backgrounds, embracing diversity in gender, race, ethnicity, sexuality, disability, and any other characteristic. As part of our commitment to your health, we provide a private medical package for both employees and their eligible counterparts. Our personalized learning approach ensures continuous growth and development in your professional journey. Join a supportive community that values collaboration and inclusivity and take part in integration events that foster a sense of belonging. Haleon rewards your contribution with a benefits package depending on each CEE locations. More detailed information will be disclosed at a further stage of recruitment process.Care to join us. Find out what life at Haleon is really like Diversity, Equity and Inclusion At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone.We’re striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives.We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are.#LI-HybridCare to join us. Find out what life at Haleon is really like www.haleon.com/careers/At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We're striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are.As you apply, we will ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. We want to have an opportunity to consider a diverse pool of qualified candidates and this information will assist us in meeting that objective and in understanding how well we are doing against our inclusion and diversity ambitions. We would really appreciate it if you could take a few moments to complete it. Rest assured, Hiring Managers do not have access to this information and we will treat your information confidentially.Haleon is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, Haleon may be required to capture and report expenses Haleon incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure Haleon’s compliance to all federal and state US Transparency requirements.

Key Account Manager City: Kyiv We are ReckittHome to the world's best loved and trusted hygiene, health, and nutrition brands. Our purpose defines why we exist: to protect, heal and nurture in the relentless pursuit of a cleaner, healthier world. We are a global team united by this purpose. Join us in our fight to make access to the highest quality hygiene, wellness, and nourishment a right and not a privilege.​Sales​Our Sales teams help to deliver Reckitt's purpose by building shared success with our customers, making access to the highest quality hygiene, wellness, and nourishment possible in-stores and online. Within Sales, we're focused on achieving outperformance across all of our channels, operating in highly competitive categories. This focus results in a dynamic, fast paced environment where cross functional teams are encouraged to collaborate to achieve success. We have around 10,000 sales people across the world, within market roles and ranging in areas like Field Sales, Key Accounts, Trade Marketing and Category Development.About the roleStep into the role of Key Account Manager at Reckitt, where your mastery of relationship-building and strategic partnering with major national trade players will be fundamental in delivering health, hygiene, and nutrition products to consumers. In this dynamic position, you'll be at the forefront of crafting and realising joint business plans, balancing customer success with our own growth. Your dedication to enriching the customer journey and driving sales will see you thriving in a culture committed to commercial excellence and innovation.Your responsibilitiesIn summary, you'll:- Develop robust, strategic relationships with key partners, crafting joint business plans that encompass range, pricing, and promotions.- Take full ownership of the strategic plan for your account, driving sales and managing the profit and loss elements, aligning with the broader company goals.- Partner with marketing and category teams to innovate shopper solutions and drive excellence in market execution.- Lead forecast planning in unison with finance and supply teams to provide stellar customer service and financial consistency.- Lead customer negotiations, representing Reckitt's commercial interests and value-based trading terms effectively.- Work towards continuous enhancement of category management, improving efficiency and profitability.The experience we're looking for - Proven track record in managing national account sales within FMCG or related consumer-focused markets. - Strong commercial insight, and astute P&L management with the capability to develop and execute strategic sales plans.- Known for your strategic insight and a practical approach to problem-solving, you're ready to turn challenges into opportunities.- Genuine passion for customer service, with the ability to build trusting, collaborative, and mutually beneficial relationships.- Exceptional communication skills, with a consultative approach to influencing others using compelling facts and data.- A diverse range of influencing styles and techniques at your disposal, with evidence of their effective application in past roles.The skills for successKey Account Management, Ecommerce, Analysing sales data, Leadership skills, Consumer Insights, Shopper Insights, Category Analysis, Collaboration and partnership skills, Influencing, Consultative Selling, Customer strategy, Channel strategy, Sales strategy development, Perform product planning, Business acumen, commercial acumen, Sales negotiation, P&L Management, Strategy Execution, Operational Excellence.What we offerWith inclusion at the heart of everything we do, working alongside our four global Employee Resource Groups, we support our people at every step of their career journey, helping them to succeed in their own individual way. We invest in the wellbeing of our people through parental benefits, an Employee Assistance Program to promote mental health, and life insurance for all employees globally. We have a range of other benefits in line with the local market. Through our global share plans we offer the opportunity to save and share in Reckitt's potential future successes. For eligible roles, we also offer short-term incentives to recognise, appreciate and reward your work for delivering outstanding results. You will be rewarded in line with Reckitt's pay for performance philosophy.EqualityWe recognise that in real life, great people don't always 'tick all the boxes'. That's why we hire for potential as well as experience. Even if you don't meet every point on the job description, if this role and our company feels like a good fit for you, we still want to hear from you.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, disability or medical condition; colour, ethnicity, race, citizenship, and national origin; religion, faith; pregnancy, family status and caring responsibilities; sexual orientation; sex, gender identity, gender expression, and transgender identity; protected veteran status; size or any other basis protected by appropriate law. Job Segment: Counseling, Nutrition, Healthcare

JTI — це не просто бізнес. JTI — це наші люди. Їхні талант і потенціал. Для нас важливо, щоб наші люди могли бути собою, зростати та розвиватися. Ми запрошуємо приєднатися до нашої команди Менеджер / Менеджерка з торгових досліджень (Trade Insights Manager) Менеджер / Менеджерка з торгових досліджень (TradeInsightsManager) У твоїй зоні відповідальності буде: Управління та розвиток напрямку торгових досліджень, надання даних для всебічного аналізу та рекомендацій Менеджменту компанії, Відділи Збуту, Маркетингу, CA&C, іншим локальним функцям та штаб-квартирі щодо питань торгових досліджень. Розробка та погодження календарного плану досліджень Планування та ефективне управління бюджетом торгових досліджень Забезпечення ефективної співпраці, контролю та управління дослідницькими агенціями задля своєчасної реалізації плану досліджень Аналіз ринкових можливостей у сфері досліджень та надання рекомендацій щодо нових інструментів, видів досліджень, дослідницьких агенцій та вдосконаленню процесу досліджень Підтримка та розвиток співпраці з постачальником послуг в галузі аудиту роздрібної торгівлі (Nielsen), а також управління та підтримка функціонування внутрішньої системи доступу до інформації (Nielsen pivot) Комунікація з Глобальним спільним сервісним центром у Варшаві (GBS, Warsaw) та штаб-квартирою щодо процесів надання даних для систем локальної і глобальної звітності. Управління іншими регулярними дослідженнями та проектами, спрямованими на аналіз індустрії та ринкових трендів, а також управління проведенням нерегулярних торгових досліджень Тісна співпраця з Функцією закупівель щодо розвитку партнерства з новими постачальниками маркетингових досліджень, участь у переговорах/тендерах та перегляді бюджетів Проведення необхідних операцій в SAP, підтримка документообігу (контракти, накази, рахунки тощо) Забезпечення Менеджменту компанії якісними аналітичними звітами розробленими на основі аудиту роздрібної торгівлі та даних інших досліджень, своєчасне оновлення та надання достовірних та дієвих рекомендацій. Що ми пропонуємо: Офіційне працевлаштування та тимчасовий трудовий договір Змішану модель роботи – 50/50 (робота в офісі / віддалена робота). На період дії воєнного стану в Україні – формат «віддаленої роботи» з відвідуванням офісу за бізнес критичної необхідності Роботу у київському центральному офісі на Подолі із зоною, оснащеною для роботи під час повітряної тривоги Гнучкий робочий графік 28 днів оплачуваної відпустки Конкурентну заробітну плату Привабливий компенсаційний пакет, що включає медичне страхування, страхування життя та працездатності, часткову компенсацію обідів та спортивно-оздоровчих послуг, одноразову виплату для допомоги облаштування «віддаленої роботи» Безкоштовний конфіденційний Сервіс психологічної підтримки для працівників та родичів Участь у Well-being програмі, яка включає: вебінари з добробуту, доступ до онлайн-бібліотеки, доступ до трекеру ментального стану та волонтерські ініціативи Широкі можливості з навчання та розвитку Кого ми шукаємо? Як професіонал, ти маєш: Вищу освіту (бажано економіка / маркетинг / статистика) Не менше ніж 5 років у сфері FMCG (аналітика / дослідження / функції маркетингу або збуту) Відмінні навички володіння MS Office (з фокусом на Excel – Advanced level), навички роботи SAP Знання Power BI, ПЗ Nielsen - буде перевагою Вільне володіння англійською мовою (від Upper Intermediate рівня та вище) Розвинені аналітичні навички та якісна міжособистісна комунікаця Під час проходження процесу відбору на тебе очікує: Спілкування з представником відділу «Люди та Культура» Тестування Predictive Index Test Онлайн-зустріч з Менеджером та представником відділу «Люди та Культура» Прагнеш долучитися до команди Маркетингу? Тоді завантажуй своє резюме!