Огляд статистики зарплатні професії "Специалист по задолженности в Україні"

Do twoich obowiązków należeć będzie:realizacja celów sprzedażowych - sprzedaż usług firmypozyskiwanie nowych oraz obsługa dotychczasowych klientów celem przedstawienia propozycji współpracysprzedaż samochodów oraz pomoc flotowcom w planowaniu wymiany flotyZgłoś się do nas, jeśli:posiadasz minimum 2 lata doświadczenia w pozyskiwaniu klienta flotowego - warunek koniecznymasz doświadczenie w pracy w firmach, które zajmują się zarządzaniem flotą lub oferowaniem kart paliwowych - warunek koniecznyposiadasz bazę klientów flotowych - min. 50 klientówmasz wiedzę oraz doświadczenie w zakresie technik sprzedażyjesteś osobą samodzielną w działaniu oraz silnie nastawioną na realizację wyznaczonych celówinteresujesz się motoryzacją i śledzisz zmieniające się trendyWybranym kandydatom zaoferujemy:stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę lub B2B (do ustalenia)zatrudnienie od początku lipcaszkolenie wdrożeniowe na początku współpracysamodzielną pracę oraz udział w tworzeniu struktur nowego zespołu dedykowanego do flot samochodowychwynagrodzenie składające się z podstawy oraz atrakcyjnego systemu premiowego (premie miesięczne liczone od wypracowanego przychodu)niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, bezpłatny parking, zwrot za paliwo, komputer, telefon)praca stacjonarna w godzinach 9-17 w atrakcyjnej lokalizacji w Katowicach, możliwość pracy hybrydowej po 6-ciu miesiącach współpracy

Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Czy lubisz nawiązywać kontakty i rozmawiać z ludźmi? Czy chcesz zdobyć doświadczenie zawodowe w dynamicznym środowisku biznesowym? Jeśli tak, to ta oferta jest dla Ciebie!O Firmie: Jesteśmy firmą specjalizującą się w obsłudze klientów biznesowych, dostarczając im innowacyjne rozwiązania i usługi. Nasz zespół składa się z pasjonatów, którzy nie boją się wyzwań i stale dążą do doskonalenia. Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Miejsce pracy: Kraków Rola Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim:Nawiązywanie Relacji: Tworzenie trwałych relacji z naszymi klientami poprzez aktywny kontakt telefoniczny, e-mailowy oraz chat.Wsparcie Klienta: Świadczenie profesjonalnej pomocy i wsparcia klientom w rozwiązywaniu problemówAnaliza i Rozwój: Analiza opinii klientów oraz wnioskowanie na podstawie ich potrzeb w celu ciągłego doskonalenia naszych usług.Współpraca Zespołowa: Aktywna współpraca z innymi członkami zespołu w celu osiągnięcia wspólnych celów biznesowych. Komunikatywność: Umiejętność klarownej i skutecznej komunikacji zarówno w formie pisemnej, jak i ustnej.Inicjatywa: Chęć do podejmowania inicjatywy i rozwiązywania problemów klientów.Dbałość o Detale: Zdolność do skrupulatnej analizy sytuacji oraz dbałość o szczegóły.Duch Zespołowości: Umiejętność pracy w zespole i gotowość do współpracy z innymi. Rozwój Zawodowy: Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego oraz rozwoju kompetencji w obszarze kontaktu z klientem biznesowym.Elastyczne Godziny Pracy: Dostosowanie grafiku pracy do Twoich potrzeb i możliwość pracy w systemie hybrydowymPrzyjazne Środowisko Pracy: Praca w młodym i dynamicznym zespole, gdzie doceniana jest inicjatywa i zaangażowanie.Motywacyjne Wynagrodzenie: Adekwatne wynagrodzenie oraz premie motywacyjne.

Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Czy lubisz nawiązywać kontakty i rozmawiać z ludźmi? Czy chcesz zdobyć doświadczenie zawodowe w dynamicznym środowisku biznesowym? Jeśli tak, to ta oferta jest dla Ciebie!O Firmie: Jesteśmy firmą specjalizującą się w obsłudze klientów biznesowych, dostarczając im innowacyjne rozwiązania i usługi. Nasz zespół składa się z pasjonatów, którzy nie boją się wyzwań i stale dążą do doskonalenia. Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Miejsce pracy: Łódź Rola Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim:Nawiązywanie Relacji: Tworzenie trwałych relacji z naszymi klientami poprzez aktywny kontakt telefoniczny, e-mailowy oraz chat.Wsparcie Klienta: Świadczenie profesjonalnej pomocy i wsparcia klientom w rozwiązywaniu problemówAnaliza i Rozwój: Analiza opinii klientów oraz wnioskowanie na podstawie ich potrzeb w celu ciągłego doskonalenia naszych usług.Współpraca Zespołowa: Aktywna współpraca z innymi członkami zespołu w celu osiągnięcia wspólnych celów biznesowych. Komunikatywność: Umiejętność klarownej i skutecznej komunikacji zarówno w formie pisemnej, jak i ustnej.Inicjatywa: Chęć do podejmowania inicjatywy i rozwiązywania problemów klientów.Dbałość o Detale: Zdolność do skrupulatnej analizy sytuacji oraz dbałość o szczegóły.Duch Zespołowości: Umiejętność pracy w zespole i gotowość do współpracy z innymi. Rozwój Zawodowy: Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego oraz rozwoju kompetencji w obszarze kontaktu z klientem biznesowym.Elastyczne Godziny Pracy: Dostosowanie grafiku pracy do Twoich potrzeb i możliwość pracy w systemie hybrydowymPrzyjazne Środowisko Pracy: Praca w młodym i dynamicznym zespole, gdzie doceniana jest inicjatywa i zaangażowanie.Motywacyjne Wynagrodzenie: Adekwatne wynagrodzenie oraz premie motywacyjne.

Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Czy lubisz nawiązywać kontakty i rozmawiać z ludźmi? Czy chcesz zdobyć doświadczenie zawodowe w dynamicznym środowisku biznesowym? Jeśli tak, to ta oferta jest dla Ciebie!O Firmie: Jesteśmy firmą specjalizującą się w obsłudze klientów biznesowych, dostarczając im innowacyjne rozwiązania i usługi. Nasz zespół składa się z pasjonatów, którzy nie boją się wyzwań i stale dążą do doskonalenia. Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim Miejsce pracy: Warszawa Rola Specjalista ds. Relacji Klienta Biznesowego w języku niemieckim:Nawiązywanie Relacji: Tworzenie trwałych relacji z naszymi klientami poprzez aktywny kontakt telefoniczny, e-mailowy oraz chat.Wsparcie Klienta: Świadczenie profesjonalnej pomocy i wsparcia klientom w rozwiązywaniu problemówAnaliza i Rozwój: Analiza opinii klientów oraz wnioskowanie na podstawie ich potrzeb w celu ciągłego doskonalenia naszych usług.Współpraca Zespołowa: Aktywna współpraca z innymi członkami zespołu w celu osiągnięcia wspólnych celów biznesowych. Komunikatywność: Umiejętność klarownej i skutecznej komunikacji zarówno w formie pisemnej, jak i ustnej.Inicjatywa: Chęć do podejmowania inicjatywy i rozwiązywania problemów klientów.Dbałość o Detale: Zdolność do skrupulatnej analizy sytuacji oraz dbałość o szczegóły.Duch Zespołowości: Umiejętność pracy w zespole i gotowość do współpracy z innymi. Rozwój Zawodowy: Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego oraz rozwoju kompetencji w obszarze kontaktu z klientem biznesowym.Elastyczne Godziny Pracy: Dostosowanie grafiku pracy do Twoich potrzeb i możliwość pracy w systemie hybrydowymPrzyjazne Środowisko Pracy: Praca w młodym i dynamicznym zespole, gdzie doceniana jest inicjatywa i zaangażowanie.Motywacyjne Wynagrodzenie: Adekwatne wynagrodzenie oraz premie motywacyjne.

Компанія «Пінг-Понг» займає лідируючі позиції на українському ринку фінансових послуг та має багаторічний досвід в роботі з проблемними активами.Ми шукаємо ефективного та відповідального оператора call-центру для нашої компаніїЯкщо у Вас є досвід в сфері стягнення заборгованості — ми готові розглянути Вас як майбутнього кандидата в нашій команді, якщо досвіду немає — готові навчати!Ми пропонуємо:- Графік роботи (5/2), сб. нд. вихідні;- Навчання яке оплачується;- Ставка + % від першої гривні повернень;- Можливість кар'єрного зростання;- Дружній колектив;- Додаткові матеріальні та нематеріальні заохочувальні винагороди;- Тренінги та розвиток в сфері;- Офіційне працевлаштуванняВаші функціональні обов’язки:- Ведення телефонних переговорів з метою врегулювання питань простроченої заборгованості;- Фіксування результатів у базі даних CRM;- Контроль виконання домовленостейВимоги:- Гарні комунікативні навички;- Вміння працювати в команді;- Бажання вчитися та розвиватися;- Комп’ютерна грамотність;- Грамотна усна та письмова мова;- Вміння переконувати та слухати, конструктивно вести діалог та працювати із запереченнями/відмовами; Обов’язково базові знання ПК, то ознайомлення з офісними програмними продуктамиЯкщо ви відповідаєте нашим вимогам та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме!Контактний номер HR-менеджера:093−158−12−56 Олександраlive:.cid.4c99abb7dbe0c49 скайп0992249692 Телеграм Вайбер

Na co dzień w naszym zespole: przyjmujesz oraz rejestrujesz telefoniczne zgłoszenia − awarie i potrzeby związane ze sprzętem, uprawnieniami lub aplikacjami IT, pomagasz pracownikom zdalnie rozwiązać ich problemy z komputerem, współpracujesz z firmami zewnętrznymi IT, które realizują lub koordynują na rzecz banku obsługę zgłoszeń użytkowników, zgłaszasz wykryte błędy i awarie w systemach IT. To stanowisko może być Twoje, jeśli: masz minimum 1-2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, znasz i rozumiesz na poziomie podstawowym takie obszary jak: architektura i sieci komputerowe, bezpieczeństwo informatyczne, systemy operacyjne, technologie chmurowe, masz zdolności analityczne, jesteś osobą kulturalną, komunikatywną, zorganizowaną i samodzielną, dobrze sobie radzisz w sytuacjach stresowych, potrafisz pracować w zespole. Dodatkowo docenimy, jeśli: masz wykształcenie wyższe (najlepiej na kierunku informatyka). Dołączając do nas zyskujesz: pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny, System Kafeteryjny MyBenefit, kartę Multisport, atrakcyjną ofertę produktów bankowych, w tym kredytu hipotecznego, dedykowany system szkoleń, możliwość zdobywania doświadczenia, poznania różnorodnej technologii, w największej instytucji finansowej w kraju, stabilizację zatrudnienia – umowę o pracę, dedykowany system premiowy.  Lokalizacja: Częstochowa/Białystok/Łódź

    in4ge  to spółka z wieloletnim doświadczeniem, należąca do grupy zajmującej się tworzeniem autorskich produktów IT wspierających biznes. Specjalizujemy się w usługach rekrutacyjnych oraz dostarczaniu swoim partnerom biznesowym specjalistów IT oraz całych zespołów projektowych realizujących usługi programistyczne, analityczne, testerskie oraz administracyjne.  Nasza skuteczność wynika z wieloletniego doświadczenia w branży IT jako dostawca usług i produktów, a przede wszystkim jako zaufany partner biznesowy budujący długotrwałe relacje z firmami na rynku polskim i europejskim. Prowadzimy projekty zarówno wewnętrzne jak i zewnętrzne, głównie dla Klientów z sektora finansowego - banków, ubezpieczycieli oraz firm z sektora retail. Twoja rola: Analiza, projektowanie i implementacja rozwiązań bazodanowych opartych na technologii Oracle. Zarządzanie danymi w bazach Oracle, w tym tworzenie, modyfikacja i optymalizacja struktur baz danych. Wykonywanie migracji danych oraz integracja z innymi systemami. Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów związanych z wydajnością, stabilnością i bezpieczeństwem baz danych Oracle. Opracowywanie procedur awaryjnych oraz zarządzanie backupami i recovery. Współpraca z zespołem deweloperskim i administracyjnym w celu zapewnienia efektywnego wykorzystania bazy danych. Wdrażanie i utrzymywanie zabezpieczeń danych zgodnie z najlepszymi praktykami. Poziom wiedzy i kwalifikacje: Doświadczenie w pracy z bazami danych Oracle, w tym znajomość Oracle Database 11g, 12c lub nowszych wersji. Znajomość języka SQL oraz umiejętność projektowania i optymalizacji zapytań SQL. Znajomość narzędzi administracyjnych i monitorujących, takich jak Oracle Enterprise Manager (OEM). Umiejętność pracy z narzędziami do zarządzania wersjami danych. Doskonała umiejętność komunikacji oraz zdolność do pracy w zespole. Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2. Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z informatyką lub technologiami informacyjnymi). Nasza oferta: Możliwość udziału w zaawansowanych projektach opartych na bazie danych Oracle. Elastyczne warunki zatrudnienia, w tym możliwość pracy zdalnej. Ciągły rozwój zawodowy poprzez udział w szkoleniach i konferencjach branżowych. Wsparcie merytoryczne oraz możliwość zdobywania certyfikacji Oracle. Praca w dynamicznym i profesjonalnym środowisku.

Na co dzień w naszym zespole: przyjmujesz oraz rejestrujesz telefoniczne zgłoszenia − awarie i potrzeby związane ze sprzętem, uprawnieniami lub aplikacjami IT, pomagasz pracownikom zdalnie rozwiązać ich problemy z komputerem, współpracujesz z firmami zewnętrznymi IT, które realizują lub koordynują na rzecz banku obsługę zgłoszeń użytkowników, zgłaszasz wykryte błędy i awarie w systemach IT. To stanowisko może być Twoje, jeśli: masz minimum 1-2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, znasz i rozumiesz na poziomie podstawowym takie obszary jak: architektura i sieci komputerowe, bezpieczeństwo informatyczne, systemy operacyjne, technologie chmurowe, masz zdolności analityczne, jesteś osobą kulturalną, komunikatywną, zorganizowaną i samodzielną, dobrze sobie radzisz w sytuacjach stresowych, potrafisz pracować w zespole. Dodatkowo docenimy, jeśli: masz wykształcenie wyższe (najlepiej na kierunku informatyka). Dołączając do nas zyskujesz: pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny, System Kafeteryjny MyBenefit, kartę Multisport, atrakcyjną ofertę produktów bankowych, w tym kredytu hipotecznego, dedykowany system szkoleń, możliwość zdobywania doświadczenia, poznania różnorodnej technologii, w największej instytucji finansowej w kraju, stabilizację zatrudnienia – umowę o pracę, dedykowany system premiowy.  Lokalizacja: Częstochowa/Białystok/Łódź

Dołącz do zespołu Benefit Systems i rozruszaj swoją karierę! Na rozgrzewkę kilka pytań 2-letnie doświadczenie w obszarze optymalizacji procesów obsługi klienta, preferowane w branży technologicznej. Praktyczna znajomość narzędzia Intercom (lub podobnych) oraz doświadczenie w pracy z systemami call center i obsługi klienta Umiejętność analitycznego myślenia i doświadczenie w analizie danych. Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i zdolność do pracy w zespole. Mile widziana znajomość języka angielskiego. Szukamy kreatywnej osoby, która przy wykorzystaniu dostępnych narzędzi jest w stanie tworzyć rozwiązania poprawiające komfort korzystania z naszych produktów Sprawdź swój codzienny plan treningowy Kreowanie i wdrażanie strategii mających na celu optymalizację procesów obsługowych z wykorzystaniem narzędzia Intercom (m. in. Product Tours, Chat-bot) Analiza i upraszczanie procesów w celu zwiększenia efektywności i satysfakcji klientów. Pozyskiwania informacji o potrzebach i oczekiwaniach Klienta zewnętrznego i Interesariuszy wewnętrznych oraz identyfikowanie możliwych rozwiązań oraz podejmowanie odpowiednich działań Koordynacja projektów rozwojowych związanych z obsługą klienta, w tym wsparcie operacyjne implementacji botów i usługi chatu oraz ich bieżąca konfiguracja wykorzystująca posiadaną wiedzę. Współpraca z zespołami produktowymi i technologicznymi w celu integracji narzędzi, procesów oraz w zakresie tzw. product discovery. Monitorowanie efektywności wdrożonych rozwiązań i regularne raportowanie wyników. Tworzenie i zarządzanie bazą wiedzy, koordynacja procesu onboarding użytkownika.  To oferujemy: Ustalimy dogodną dla Ciebie formę współpracy (umowa o pracę / kontrakt B2B) i zakres benefitów dostosowany do formy współpracy, Oferujemy współpracę w modelu hybrydowym, Jesteśmy różni i lubimy wstawać o rożnych porach - pracę zaczynamy między 8:00 a 9:00 i cenimy sobie work-life balance, Poziom energii uzupełniamy aromatyczną kawą i herbatą oraz owocami w biurze, a rano czekają na nas śniadania w biurze dofinansowane przez pracodawcę, Na większy głód mamy 30 minutowe przerwy, które wliczamy do czasu pracy. Korzystamy wtedy z karty BenefitLunch, W drobnych sprawach prywatnych wyręczy Cię Concierge, Możesz rozwijać swoje umiejętności językowe. Do wyboru masz język angielski, niemiecki, hiszpański i włoski, Otrzymasz dodatkowe dni urlopu adekwatne do stażu pracy Benefit Systems oraz dodatkowy urlop na wolontariat, Mamy dla Ciebie kartę MultiSport oraz możliwość zakupu karty dla Twoich najbliższych, Jeśli chcesz zadbać o kondycję fizyczną i relaks po pracy, umożliwią Ci to zajęcia sportowe w biurze i online – a dla zaawansowanych sportowców dofinansujemy udział w zawodach sportowych, Czeka na Ciebie dostęp do platformy Multilife, dzięki niej możesz skorzystać z usług i aplikacji z zakresu samorozwoju. Wśród nich między innymi kreator diet, konsultacje z trenerami, aplikacja focusly i wiele innych, Naszym Pracownikom i członkom ich rodziny, którzy znaleźli się w trudnych sytuacjach, zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym oferujemy dostęp do wsparcia psychologicznego, Możesz dołączyć do grupowego ubezpieczenia oraz skorzystać z prywatnej opieki medycznej, W trosce o Twój komfort i zdrowie, oferujemy dofinansowanie do okularów korekcyjnych, Jako rodzic możesz skorzystać z dofinansowania do żłobków i przedszkoli, a w dniu rozpoczęcia roku szkolnego otrzymasz dodatkowe 3 godziny urlopu, Jeśli planujesz kontynuować swoją naukę i rozwijać swoje umiejętności, oferujemy dofinansowanie do edukacji, Dla rozwoju i odpoczynku możesz skorzystać z Biblioteczki i Planszoteki, Dodatkowo o rozwój zawodowy i osobisty zadbamy poprzez szkolenia rozwojowe, Otrzymasz dostęp do programu kafeteryjnego MyBenefit z punktami, za które kupisz to czego Ci potrzeba oraz będziesz mieć możliwość zakupu tańszych biletów do kina i teatru, Na lepsze poznanie członków zespołu i budowanie relacji organizujemy spotkania integracyjne, Na wsparcie całego zespołu możesz liczyć nie tylko w okresie wdrożenia, W BS Twój weekend będzie dłuższy – w piątki pracujemy krócej! Czas na Twój ruch - APLIKUJ!

Poszukujemy entuzjastki lub entuzjasty cyberbezpieczeństwa, z zainteresowaniem śledzących najświeższe wydarzenia w świecie IT oraz otwartych na zwiększanie swojej wiedzy o technologii, wektorach ataku, czy ostatnich trendach w branży. Szukamy osoby, która wspomoże nasz zespół w codziennej pracy – reagowaniu na incydenty bezpieczeństwa, ciągłym ulepszaniu narzędzi, na których pracujemy, tworzeniu procedur i procesów zgodnych ze światowymi normami czy krzewieniu ogólnej świadomości o cyberbezpieczeństwie wśród mniej i bardziej technicznych pracowników.    Poza realizacją codziennych zadań osoba zatrudniona będzie mogła rozwinąć swoje kompetencje poprzez współpracę z naszymi partnerami i dostawcami, udzielanie prelekcji na wydarzeniach związanych z cyberbezpieczerństwem czy przygotowanie raportów dla wyższego managementu z rekomendacjami, radami i diagnozą obecnego stanu środowiska.  Twój zakres obowiązków:    wykrywanie anomalii, zagrożeń i weryfikacja ich wpływu na systemy IT czy OT, udział w procesie analizy i obsługi incydentów bezpieczeństwa,    udział w projektach wdrożeniowych rozwiązań w obszarze cyberbezpieczeństwa,    tworzenie rekomendacji, procedur i najlepszych praktyk dla innych użytkowników oraz umiejętność ich dokumentowania w przejrzystej formie,   bliska kooperacja z wieloma działami IT o różnych profilach działania – m.in. administratorzy, sieciowcy, devops, programiści,  praca z najnowszymi technologiami i z topowymi dostawcami usług powiązanych z bezpieczeństwem,   codziennie działania w środowisku o sporej złożoności i zróżnicowanym zapleczu technologicznym zarówno ze świata IT, jak i OT (ICS)   …i wiele innych, bo ciężko przewidzieć, co może się wydarzyć w cyberbezpieczeństwie (jednego dnia jest to log4j, innego – supply chain attack w SolarWinds).   Nasze wymagania: zainteresowanie bieżącymi wydarzeniami w świecie cyberbezpieczeństwa i świadomość, co jest najsłabszym ogniwem w czasie ataku,   zrozumienie cyber killchain oraz MITRE ATT&CK, praca ze standardami takimi jak NIST, ISO czy CIS,   doświadczenie w hardeningu systemów Windows i/lub Unix,   znajomość rozwiązania Active Directory oraz związanych z nim kwestii bezpieczeństwa,   chęć pracy w zespole z osobami, które wyznają podobne wartości i mają podobne zainteresowania jak Ty,   umiejętność łączenia kropek, aby znaleźć powiązania między wydarzeniami, które na pierwszy rzut oka wyglądają na niepowiązane,   inicjatywa i proaktywność, która poprawia ogólny profil bezpieczeństwa całej organizacji,   znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,   determinacja do osiągnięcia celu, mimo napotkanych po drodze trudności.  Mile widziane: doświadczenie w pracy z konceptami bezpieczeństwa sieci,   wiedza czym różni się cloud od on-prem oraz jakie akcje trzeba podjąć, aby jak najlepiej zabezpieczyć chmurę przed zagrożeniami,   znajomość akronimów takich jak AAD, 2FA, SSO oraz stojących za nimi koncepcji,  podstawowa wiedza o konteneryzacji i wirtualizacji,   wiedza o platformie M365 i powiązanych z nią rozwiązaniach,   zrozumienie czym jest pentesting i znajomość podstawowych metodyk (np. OWASP) czy narzędzi jego prowadzenia (Kali, Burp, etc.),   wcześniejsze doświadczenie z dziedziną OT security,   certyfikaty branżowe (CompTIA, AWS, Azure, GCP, ISC2, ISACA itd.).   To oferujemy możliwość współpracy w oparciu o Umowę o Pracę, bądź kontrakt B2B,   2-3 dni pracy zdalnej w tygodniu na bieżąco oraz dodatkowe dni w wyjątkowych sytuacjach,  możliwość skorzystania z pakietu 50% kosztów uzyskania przychodu (przy umowie o pracę),   możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes,   przestrzeń do eksperymentowania,    zespół, który chętnie dzieli się wiedzą i najlepszymi tips & tricks,   zróżnicowane środowisko, gdzie doświadczysz zabezpieczenia wielu rodzajów systemów,   możliwość samodoskonalenia i rozwoju w wielu dziadzinach, takich jak: automatyka przemysłowa, programowanie, administracja rozwiązaniami on-prem lub cloud, współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność.   możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość  uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),   przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room,   catering w biurze,   wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych, sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity. Benefity Czerwona Linia  Klub zwierzaka  Szkolenia I rozwój zawodowy  Pakiet socjalny, Pakiet sportowy  Dofinasowanie wakacji, kolonie dla dzieci  Prywatna opieka medyczna  Nurkowanie, jazda konna, taniec, warsztaty

    in4ge  to spółka z wieloletnim doświadczeniem, należąca do grupy zajmującej się tworzeniem autorskich produktów IT wspierających biznes. Specjalizujemy się w usługach rekrutacyjnych oraz dostarczaniu swoim partnerom biznesowym specjalistów IT oraz całych zespołów projektowych realizujących usługi programistyczne, analityczne, testerskie oraz administracyjne.  Nasza skuteczność wynika z wieloletniego doświadczenia w branży IT jako dostawca usług i produktów, a przede wszystkim jako zaufany partner biznesowy budujący długotrwałe relacje z firmami na rynku polskim i europejskim. Prowadzimy projekty zarówno wewnętrzne jak i zewnętrzne, głównie dla Klientów z sektora finansowego - banków, ubezpieczycieli oraz firm z sektora retail. Twoja rola: Analiza, projektowanie i implementacja rozwiązań bazodanowych opartych na technologii Oracle. Zarządzanie danymi w bazach Oracle, w tym tworzenie, modyfikacja i optymalizacja struktur baz danych. Wykonywanie migracji danych oraz integracja z innymi systemami. Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów związanych z wydajnością, stabilnością i bezpieczeństwem baz danych Oracle. Opracowywanie procedur awaryjnych oraz zarządzanie backupami i recovery. Współpraca z zespołem deweloperskim i administracyjnym w celu zapewnienia efektywnego wykorzystania bazy danych. Wdrażanie i utrzymywanie zabezpieczeń danych zgodnie z najlepszymi praktykami. Poziom wiedzy i kwalifikacje: Doświadczenie w pracy z bazami danych Oracle, w tym znajomość Oracle Database 11g, 12c lub nowszych wersji. Znajomość języka SQL oraz umiejętność projektowania i optymalizacji zapytań SQL. Znajomość narzędzi administracyjnych i monitorujących, takich jak Oracle Enterprise Manager (OEM). Umiejętność pracy z narzędziami do zarządzania wersjami danych. Doskonała umiejętność komunikacji oraz zdolność do pracy w zespole. Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2. Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z informatyką lub technologiami informacyjnymi). Nasza oferta: Możliwość udziału w zaawansowanych projektach opartych na bazie danych Oracle. Elastyczne warunki zatrudnienia, w tym możliwość pracy zdalnej. Ciągły rozwój zawodowy poprzez udział w szkoleniach i konferencjach branżowych. Wsparcie merytoryczne oraz możliwość zdobywania certyfikacji Oracle. Praca w dynamicznym i profesjonalnym środowisku.

O projekcie Zespół, do którego rekrutujemy na stanowisko operatora procesu DLP, skupia się na monitorowaniu i zarządzaniu procesem DLP, a także zarządzaniu incydentami DLP. Jego członkowie dbają o bezpieczeństwo danych, wykrywanie i reagowanie na incydenty oraz optymalizację procesów. Współpracują z różnymi działami, aby zapewnić efektywność i zgodność z politykami organizacji.   Twój zakres obowiązków: obsługa procesu zarządzania zdarzeniami i incydentami DLP, analiza incydentów, zdarzeń oraz ich obsługa zgodnie ze scenariuszem obsługi incydentu; raportowanie obsługi zdarzeń i incydentów – raporty cykliczne i ad hoc; monitoring poprawności działania systemu DLP oraz raportowanie wszystkich nieprawidłowości związanych z jego działaniem; identyfikacja potencjalnych kanałów wycieku informacji oraz możliwość ich blokowania z wykorzystaniem posiadanych narzędzi; udział w procesie wdrażania DLP w spółkach zależnych Grupy. Wymagania: minimum 2 letnie doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa informacji/cyberbezpieczeństwa/sieci; podstawowa znajomość koncepcji bezpieczeństwa sieci i systemów; znajomość narzędzi DLP (np. Symantec, Forcepoint, Trelix, Microoft Purview, CASB), w tym implementacja, konfigurowanie i zarządzanie; znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej i swobodną komunikację pisemną i ustną; skrupulatność i umiejętność analitycznego myślenia; wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne lub pokrewne. Mile widziane: doświadczenie w administrowaniu AD bądź zarządzaniu tożsamością; znajomość rozwiązań Network DLP; znajomość rozwiązań DLP w Cloud; doświadczenie we wdrażaniu systemów klasy DLP. Benefity: prywatna opieka medyczna , ubezpieczenie szpitalne oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach elastyczną formę zatrudnienia dofinansowanie zajęć sportowych dostęp do branżowych platform e-learningowych oraz językowych dofinansowanie szkoleń i kursów zewnętrznych oraz wymiana wiedzy wewnętrznej pracę hybrydową w elastycznym wymiarze brak dress code’u Etapy rekrutacji: Zweryfikujemy, czy Twoje kwalifikacje pasują do stanowiska. Jeśli tak, Zespół HR skontaktuje się z Tobą telefonicznie. Kierownik Działu spotka się z Tobą na rekrutacji online. Otrzymasz informację z finalną decyzją w ciągu 2 tygodni. Na każdym etapie opiekun HR jest do Twojej dyspozycji. LUX MED: Pion IT w LUX MED to ponad 450 wykwalifikowanych specjalistów, którzy codziennie realizują zadania wytwórcze, wdrożeniowe i utrzymaniowe w ramach rozwiązań informatycznych, wspierających m.in. pracę lekarzy, obsługę pacjentów i klientów. Pracujemy z wykorzystaniem technik zwinnych. Jesteśmy nastawieni na nowinki technologiczne, które wesprą biznes w rozwoju naszych usług. Realizacja zadań oparta jest o wykorzystanie i rozwijanie procesów automatycznych. Promujemy dzielenie się wiedzą, oferujemy elastyczność doboru rozwiązań, w tym możliwość proponowania nowych metod czy technologii. Zdrowie i IT łączy więcej niż myślisz! #pracujemydlazdrowia #pracujITy!

O projekcie Zespół, do którego rekrutujemy na stanowisko operatora procesu DLP, skupia się na monitorowaniu i zarządzaniu procesem DLP, a także zarządzaniu incydentami DLP. Jego członkowie dbają o bezpieczeństwo danych, wykrywanie i reagowanie na incydenty oraz optymalizację procesów. Współpracują z różnymi działami, aby zapewnić efektywność i zgodność z politykami organizacji.   Twój zakres obowiązków: obsługa procesu zarządzania zdarzeniami i incydentami DLP, analiza incydentów, zdarzeń oraz ich obsługa zgodnie ze scenariuszem obsługi incydentu; raportowanie obsługi zdarzeń i incydentów – raporty cykliczne i ad hoc; monitoring poprawności działania systemu DLP oraz raportowanie wszystkich nieprawidłowości związanych z jego działaniem; identyfikacja potencjalnych kanałów wycieku informacji oraz możliwość ich blokowania z wykorzystaniem posiadanych narzędzi; udział w procesie wdrażania DLP w spółkach zależnych Grupy. Wymagania: minimum 2 letnie doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa informacji/cyberbezpieczeństwa/sieci; podstawowa znajomość koncepcji bezpieczeństwa sieci i systemów; znajomość narzędzi DLP (np. Symantec, Forcepoint, Trelix, Microoft Purview, CASB), w tym implementacja, konfigurowanie i zarządzanie; znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej i swobodną komunikację pisemną i ustną; skrupulatność i umiejętność analitycznego myślenia; wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne lub pokrewne. Mile widziane: doświadczenie w administrowaniu AD bądź zarządzaniu tożsamością; znajomość rozwiązań Network DLP; znajomość rozwiązań DLP w Cloud; doświadczenie we wdrażaniu systemów klasy DLP. Benefity: prywatna opieka medyczna , ubezpieczenie szpitalne oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach elastyczną formę zatrudnienia dofinansowanie zajęć sportowych dostęp do branżowych platform e-learningowych oraz językowych dofinansowanie szkoleń i kursów zewnętrznych oraz wymiana wiedzy wewnętrznej pracę hybrydową w elastycznym wymiarze brak dress code’u Etapy rekrutacji: Zweryfikujemy, czy Twoje kwalifikacje pasują do stanowiska. Jeśli tak, Zespół HR skontaktuje się z Tobą telefonicznie. Kierownik Działu spotka się z Tobą na rekrutacji online. Otrzymasz informację z finalną decyzją w ciągu 2 tygodni. Na każdym etapie opiekun HR jest do Twojej dyspozycji. LUX MED: Pion IT w LUX MED to ponad 450 wykwalifikowanych specjalistów, którzy codziennie realizują zadania wytwórcze, wdrożeniowe i utrzymaniowe w ramach rozwiązań informatycznych, wspierających m.in. pracę lekarzy, obsługę pacjentów i klientów. Pracujemy z wykorzystaniem technik zwinnych. Jesteśmy nastawieni na nowinki technologiczne, które wesprą biznes w rozwoju naszych usług. Realizacja zadań oparta jest o wykorzystanie i rozwijanie procesów automatycznych. Promujemy dzielenie się wiedzą, oferujemy elastyczność doboru rozwiązań, w tym możliwość proponowania nowych metod czy technologii. Zdrowie i IT łączy więcej niż myślisz! #pracujemydlazdrowia #pracujITy!

Компанія «DGFinance» займає лідируючі позиції на українському ринку фінансових послуг та має багаторічний досвід в роботі з проблемними активами.Робота у нашій компанії надає цінний досвід роботи в сфері банківської справи, фінансів та юриспруденці та допоможе вирости професійно, відточуючи свої вміння в команді досвідчених фахівців побудувати кар'єру і реалізувати себеЩо ми готові запропонувати:- Високу заробітну плату: СТАВКА + Щомісячні бонуси. Виплати без затримок. Прозору систему мотивації (відсутність обмежень по виплаті премій)- Можливість кар'єрного росту- Команду молодих, активних і цілеспрямованих колег, готових завжди підтримати і прийти на допомогу- Сучасний офіс. Повністю обладнаний технікою, затишна кухня, безлімітний чай, кава- Оплачуване базове навчання- Додаткові матеріальні та нематеріальні заохочення- Графік з ПН по ПТ з 9 по 17:30Ваші обов’язки- Прийом і здійснення дзвінків клієнтам банків з метою стягнення заборгованості за банківськими кредитами- Знаходити з клієнтами найбільш вигідних для них варіантів погашення кредитної заборгованості, яка виникла по кредитах- Надання консультацій з причин виникнення заборгованості та способам її погашення- Мотивація клієнтів до оплати заборгованостіВимоги- Досвід роботи у стягненні (банки, мфо, колекторські компанії)- Грамотна мова (вільне володіння українською мовою), хороша дикція- Знання ПК на базовому рівні- Комунікабельність, стресостійкістьЯкщо ви відповідаєте нашим вимогам та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме!Контактний номер HR-менеджера: 093−158−12−56 Олександра live:.cid.4c99abb7dbe0c49 скайп 0992249692 Телеграм Вайбер

Компанія «DGFinance» займає лідируючі позиції на українському ринку фінансових послуг та має багаторічний досвід в роботі з проблемними активами. Робота у нашій компанії надає цінний досвід роботи в сфері банківської справи, фінансів та юриспруденці та допоможе вирости професійно, відточуючи свої вміння в команді досвідчених фахівців побудувати кар'єру і реалізувати себеВаші обов’язки- Прийом і здійснення дзвінків клієнтам банків з метою стягнення заборгованості за банківськими кредитами- Знаходити з клієнтами найбільш вигідних для них варіантів погашення кредитної заборгованості, яка виникла по кредитах- Надання консультацій з причин виникнення заборгованості та способам її погашення- Мотивація клієнтів до оплати заборгованостіЩо ми готові запропонувати:- Високу заробітну плату: СТАВКА + Щомісячні бонуси. Виплати без затримок. Прозору систему мотивації (відсутність обмежень по виплаті премій)- Можливість кар'єрного росту- Команду молодих, активних і цілеспрямованих колег, готових завжди підтримати і прийти на допомогу- Сучасний офіс. Повністю обладнаний технікою, затишна кухня, безлімітний чай, кава- Оплачуване базове навчання- Додаткові матеріальні та нематеріальні заохоченняВимоги- Вільне володіння українською мовою- Розуміння, що чим більше результат — тим вища заробітна плата- Знання ПК на базовому рівні- Комунікабельність, стресостійкість- Готовність стрімко рости разом з компанією- Найголовніше бажання вчитися та розвиватися. Зацікавило? Контактний номер HR-менеджера:- 093−158−12−56 Олександра- live:.cid.4c99abb7dbe0c49 скайп- 0992249692 Телеграм Вайбер

Якщо Ви віддаєте перевагу самостійному керуванню своїм робочим часом, самостійному плануванню своїх вихiдних та вiдпусток, отриманню нових знаннь у сфері нерухомості та прагнете позбутися рутини робочих буднів - наша команда буде для Вас грамотним наставником та гідним партнером.Сформована в колективі атмосфера сприяє Вашому постійному особистісному, професійному та фінансовому зростанню.Насиченість бази об'єктів із щохвилинним оновленням дає Вам можливість підібрати нерухомість під запит найвибагливішого клієнта.Вимоги:проживання на Салтівці;презентабельний зовнішній вигляд;самоорганізація та самодисципліна;вміння правильно планувати свій робочий час.вміння працювати з великим обсягом інформації;вміння та прагнення працювати в дружній команді;грамотне усне та письмове мовлення, етика ділового спілкування;відповідальність, уважність, доброзичливість, пунктуальність;Умови:безкоштовне навчання азам роботи та наявність усіх вихідних даних для успішної роботи вже з першого дня роботи (курс навчання безкоштовний);сучасна CRM-система для зручної роботи співробітників;велика база об'єктів (вторинного ринку та новобудов) із щохвилинним оновленням;не менш велика база клієнтів (реальних покупців) по різним напрямкам і побажанням;професійне розміщення реклами на інтернет-ресурсах, соцiальних мережах, рiелторських спiльнотах та газетних виданнях за рахунок компанії (без участі співробітника у цьому процесі);повний юридичний супровід, та збір всіх необхідних документів для угоди, включаючи довідки про відсутність заборгованості з комунальних служб тощо (без участі співробітника у цьому процесі);корпоративні свята, щоквартальні та щорічні заохочення та премії за рахунок компанії;відмінна репутація у колах наших партнерів та серед клієнтів.Додаткова інформація на співбесіді.Найкраща робота — це високооплачуване хобі. Приєднуйся до нас!

САЛТІВСЬКЕ агентство нерухомості, як випливає з назви, веде свою професійну діяльність виключно у САЛТІВСЬКОМУ житловому масиві — найбільшому районі не лише Харкова, а й усієї України.Ми надаємо всі необхідні послуги з купівлі-продажу житлової нерухомості (вторинного та первинного ринку) у нашому районі.Завдяки глибокій аналітиці, колективному дослідженню ринку та вузькопрофільності у нас завжди є чітке розуміння того, що необхідно клієнту, завдяки цьому професійний підхід наших співробітників до своєї роботи приваблює щоденно все більше і більше не тільки покупців з запитами на придбання нерухомості, а й продавців, збільшуючи кількість пропозицій продаваємих нами квартир.Якщо Ви віддаєте перевагу самостійному керуванню своїм робочим часом, самостійному плануванню своїх вихiдних та вiдпусток, постiйному, щоденному спiлкуванню з новими клiєнтами, отриманню нових знаннь у сфері нерухомості та прагнете позбутися рутини робочих буднів — наша команда буде для Вас грамотним наставником та гідним партнером.Сформована в колективі атмосфера сприяє Вашому постійному особистісному, професійному та фінансовому зростанню.Насиченість бази об'єктів із щохвилинним оновленням дає Вам можливість підібрати нерухомість під запит найвибагливішого клієнта.Вимоги:проживання на Салтівці;презентабельний зовнішній вигляд;самоорганізація та самодисципліна;вміння правильно планувати свій робочий час.вміння працювати з великим обсягом інформації;вміння та прагнення працювати в дружній команді;грамотне усне та письмове мовлення, етика ділового спілкування;відповідальність, уважність, доброзичливість, пунктуальність;Умови:безкоштовне навчання азам роботи та наявність усіх вихідних даних для успішної роботи вже з першого дня роботи (курс навчання безкоштовний);сучасна CRM-система для зручної роботи співробітників;велика база об'єктів (вторинного ринку та новобудов) із щохвилинним оновленням;не менш велика база клієнтів (реальних покупців) по різним напрямкам і побажанням;професійне розміщення реклами на інтернет-ресурсах, соцiальних мережах, рiелторських спiльнотах та газетних виданнях за рахунок компанії (без участі співробітника у цьому процесі);повний юридичний супровід, та збір всіх необхідних документів для угоди, включаючи довідки про відсутність заборгованості з комунальних служб тощо (без участі співробітника у цьому процесі);корпоративні свята, щоквартальні та щорічні заохочення та премії за рахунок компанії;відмінна репутація у колах наших партнерів та серед клієнтів.Додаткова інформація на співбесіді.Найкраща робота — це високооплачуване хобі. Приєднуйся до нас!

САЛТІВСЬКЕ агентство нерухомості, як випливає з назви, веде свою професійну діяльність виключно у САЛТІВСЬКОМУ житловому масиві — найбільшому районі не лише Харкова, а й усієї України.Ми надаємо всі необхідні послуги з купівлі-продажу житлової нерухомості (вторинного та первинного ринку) у нашому районі.Завдяки глибокій аналітиці, колективному дослідженню ринку та вузькопрофільності у нас завжди є чітке розуміння того, що необхідно клієнту, завдяки цьому професійний підхід наших співробітників до своєї роботи приваблює щоденно все більше і більше не тільки покупців з запитами на придбання нерухомості, а й продавців, збільшуючи кількість пропозицій продаваємих нами квартир.Якщо Ви віддаєте перевагу самостійному керуванню своїм робочим часом, самостійному плануванню своїх вихiдних та вiдпусток, постiйному, щоденному спiлкуванню з новими клiєнтами, отриманню нових знаннь у сфері нерухомості та прагнете позбутися рутини робочих буднів — наша команда буде для Вас грамотним наставником та гідним партнером.Сформована в колективі атмосфера сприяє Вашому постійному особистісному, професійному та фінансовому зростанню.Насиченість бази об'єктів із щохвилинним оновленням дає Вам можливість підібрати нерухомість під запит найвибагливішого клієнта.Вимоги:проживання на Салтівці;презентабельний зовнішній вигляд;самоорганізація та самодисципліна;вміння правильно планувати свій робочий час.вміння працювати з великим обсягом інформації;вміння та прагнення працювати в дружній команді;грамотне усне та письмове мовлення, етика ділового спілкування;відповідальність, уважність, доброзичливість, пунктуальність;Умови:безкоштовне навчання азам роботи та наявність усіх вихідних даних для успішної роботи вже з першого дня роботи (курс навчання безкоштовний);сучасна CRM-система для зручної роботи співробітників;велика база об'єктів (вторинного ринку та новобудов) із щохвилинним оновленням;не менш велика база клієнтів (реальних покупців) по різним напрямкам і побажанням;професійне розміщення реклами на інтернет-ресурсах, соцiальних мережах, рiелторських спiльнотах та газетних виданнях за рахунок компанії (без участі співробітника у цьому процесі);повний юридичний супровід, та збір всіх необхідних документів для угоди, включаючи довідки про відсутність заборгованості з комунальних служб тощо (без участі співробітника у цьому процесі);корпоративні свята, щоквартальні та щорічні заохочення та премії за рахунок компанії;відмінна репутація у колах наших партнерів та серед клієнтів.Додаткова інформація на співбесіді.

Компанія «DG Finance» займає лідируючі позиції на українському ринку фінансових послуг та має багаторічний досвід в роботі з проблемними активами.Ми шукаємо ефективного та відповідального спеціаліста по роботі з проблемною заборгованістю, для нашої компанії.Ми пропонуємо:Графік роботи (5/2), сб. нд. вихідні;Ставка + бонусна система ;Можливість кар'єрного зростання;Додаткові матеріальні та нематеріальні заохочувальні винагороди;Оплачувальне навчаня;Офіційне працевлаштавуння.Вимоги:Гарні комунікативні навички;Вміння працювати в команді;Бажання вчитися та розвиватися;Комп’ютерна грамотність;Вільне володіння українською мовою;Здатність швидко реагувати на зміни та вирішувати проблеми.Функціональні обов’язки:Здійснення вихідних дзвінків боржникам з метою домовитись про тривалу реструктуризацію боргу;Ведення комунікації із боржниками у месенджерах;Нагадування про наближення терміну оплати та контроль здійснення щомісячних платежів на умовах згідно до домовленості;Фіксація інформації про результат комунікації та здійснені оплати у системі.ЗП:Контактний номер HR-менеджера: Показати контакти 097-260-94-60 Діана Телеграм Вайбер live:.cid.d1660d06631d2517 скайп

Компанія «FinX» шукає висококваліфікованого співробітника на посаду Спеціаліста з заборгованості. Наша компанія спеціалізується на споживчому кредитуванні фізичних осіб і має офіси в багатьох містах України.Ваші обов’язки будуть включати:Виявлення та аналіз проблемної заборгованості клієнтів компанії.Встановлення контакту з боржниками та проведення переговорів щодо врегулювання заборгованості.Розробка та реалізація стратегій по відшкодуванню заборгованості.Виконання процедур щодо стягнення заборгованості від клієнтів, які несвоєчасно виплачують кредити.Вимоги до кандидата:Досвід роботи в сфері роботи з проблемною заборгованістю протягом не менше 2 років. Високі комунікативні навички та вміння вести переговори з клієнтами.Вміння працювати з комп’ютером та програмами MS Office.Відповідальність, організованість та уважність до деталей.Готовність до роботи віддалено (по необхідності в офісі)Ми пропонуємо:Конкурентну заробітну плату.Можливість професійного зростання та розвитку в стабільній компанії.Роботу в команді професіоналів з багаторічним досвідом.Графік роботи (з Пн-Пт з 9-18)Якщо ви зацікавлені у вакансії та відповідаєте вимогам, будь ласка, надсилайте своє резюме разом з супровідним листом на електронну адресу Відправити резюме . Ми зв’яжемося з вами для подальшої співбесіди.