Огляд статистики зарплатні професії "Руководитель отдела внедрения в Одеській області"

Ми, компанія «Авто Прагма», шукаємо досвідченого та відповідального керівника відділу продажу для нашого офісу в місті ОдесаЩо ми очікуємо від кандидата:- Освіченість- Досвід управління персоналом від 5 років- Позитивний досвід управлінні продажами В2В- Вільне користування M.Office, Інтернет, 1С, CRM- Успішний досвід побудови відділу продажів- Вміє аналізувати та розробляти стратегічний план розвитку у досягненні поставленої мети- Має досвід впровадження інструментів продажів, які будуть збільшувати прибуток компанії- Вміє не лише керувати а й мотивувати команду, розділяти та підтримувати спільні цінності- Високі лідерські якості, активність, цілеспрямованість, системність, висока працездатність, готовність працювати на результатОсновні Обов’язки:- Стратегічне та оперативне управління комерційною діяльністю організації;- Контроль роботи, розробка та впровадження ефективної стратегії продажів;- Розробка та реалізація заходів щодо підвищення обсягу продажів;- Забезпечення виконання цільових показників відділу продажу;- Розвиток, бюджетування та планування продажів по каналах збуту;- Управління дебіторською заборгованістю;- Проведення стратегічних переговорів із ключовими клієнтами;- Оптимізація бізнес-процесівМи пропонуємо:- Конкурентну заробітну плату- Можливості для кар'єрного зростання та професійного розвитку- Цікаві проекти та фахове оточенняЯкщо ви готові приєднатися до нашої команди та вам підходять вимоги, надсилайте своє резюме. Будемо раді бачити вас у нащій командіПодробиці за телефоном :+380999026820+380979936911

Привіт! Я Сергій Соловйов, засновник віддаленого відділу маркетингу Solve Marketing. SOLVE MARKETING — це віддалений відділ маркетингу. У нашій команді 25+ експертів з маркетингу. Наша команда працює у напрямах:дослідження та стратегічне планування маркетингу;ведення проектів комплексно як віддалений відділ. Агенція складається з наступних відділів: лідогенерація;контент-маркетинг та SMM;відділ розробки та вебдизайну;менеджмент проектів;стратегічний та операційний маркетинг. На рахунку спеціалістів понад 500 проєктів. Ми любимо маркетинг та постійно опановуємо нові навички, щоб бути кращими. Дехто каже, що в нас культ роботи. Але ми просто любимо те, чим займаємось.Ми організовані та системні. Маркетинг на 90% складається зі щоденної рутинної праці, тому ми постійно покращуємо внутрішні процеси, щоб зробити їх максимально простими та комфортними для всіх.Наша мета побудувати найкращий відділ маркетингу — відповідальний, швидкий, ініціативний. Саме на цьому я концентрую свій час та увагу. Раніше я був залучений майже в кожний продаж, але розумію, що з таким підходом компанія не зможе вирости. Тому зараз я розпочав пошук людини, яка візьме на себе відповідальність за цей напрям та побудує ефективний відділ продажу, який працює без мене. Якщо ти вже працюєш в продажах та хочеш працювати у сфері продажу послуг маркетингу, можливо, ця вакансія саме для тебе?Обов’язки, які я раніше виконував у ролі Head of Sales, і які хочу делегувати: Найм та навчання спеціалістів у відділ продажу;Проведення зустрічей та перемовин з метою допомогти клієнту зрозуміти чим саме ми можемо йому допомогти;Розробка та впровадження регламентів відділу;Фіксація всіх кроків перемовин, ведення follow up після кожної зустрічі;Підготовка комерційних пропозицій;Пошук потенційних клієнтів;Швидке реагування на новий запит від потенційного клієнта;Розширення партнерської мережі та формування відносин з партнерами;Відповідальність за результат робити відділу; Турбота про найкращий досвід взаємодії потенційного клієнта з нашою агенцією. Обов’язкові навички: 1. Вміння багато комунікувати та не втомлюватись від цього. Комунікація з потенційними клієнтами, партнерами, командою. Щоб це витримати потрібно дійсно любити людей і бажати з ними спілкуватись. 2. Вміння зрозуміло доносити свою думку за допомогою тексту та в розмові. В комунікації з клієнтами ми багато пишемо, тому навичка письмової комунікації — це маст хев. Тобі має бути легко та швидко написати зрозумілий та розгорнутий текст, на зразок тексту цієї вакансії. 3. СистемністьЦя якість виглядає як сукупність звичок планувати, фіксувати з усного в письмове, гарну пам’ять, здібність бачити різні варіанти розвитку ситуації, бажання автоматизувати рутині процеси. 4. Самоорганізація і працьовитість Зараз ми всі працюємо віддалено тому важливе вміння організувати себе та команду. Що стосується працьовитості, це частина нашої корпоративної культури. Великим плюсом буде досвід продажів послуг, а особливо досвід продажів у сфері SMM чи маркетингу. Можливо, це саме ти? З'ясуймо! :) ОТЖЕ, ТЕСТ: ЯКИЙ ТИ КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ПРОДАЖІВ У SOLVE MARKETING?1. Тобі не потрібно розповідати що і як робити. Навпаки, тобі подобається генерувати рішення, а не запитання.2. Ти розумієш як має бути побудований скрипт продажу і як його покращувати на основі цифр.3. Ти маєш досвід зі збору команди, постановки планів продажу та їх виконання.4. Ти любиш людей та вмієш з ними спілкуватися. 5. Ти не здаєшся якщо з першого разу щось не виходить. 6. У тебе вже є реальні досягнення в роботі, якими ти можеш пишатися та називати у цифрах.7. Ти розумієш тонкощі перемовин, як і що сказати, щоб не образити людину і скорегувати прийняте рішення. 8. Для тебе немає невирішальних завдань. 9. Ти проактивна людина, яка веде процес комунікації, а не грає на других ролях. 10. Тобі подобається маркетинг і ти бажаєш розвиватися у цьому напрямі. ТАКОЖ ВЕЛИКИМ ПЛЮСОМ БУДЕ, ЯКЩО…ти добре знаєш, що таке «екологічність» у комунікації та дотримуєшся її;намагаєшся все автоматизувати за можливості;часто працюєш із Google документами та Google таблицями: знаєш формули та як ними користуватися;маєш рівень англійської B1 та вище та досвід роботи з англомовною аудиторією на B2B ринку;читаєш статі з маркетингу, тому що тобі це цікаво. Тому, наприклад, ти знаєш чим відрізняється SEO від PPC та можеш без допомоги назвати мінімум 5 інструментів онлайн маркетингу.Цікаво? Заповни форму: https://forms.gle/oQhhpcNkf1irNmdQ9П’ять найбільш відповідних за загальним описом кандидатів отримають запрошення на співбесіду. Що ми пропонуємо:  — Відсоток від власних продажів, від продажів команди. Через 6 місяців після старту, якщо заплановані показники будуть досягнуті й ми зійдемось по цінностях, тобі буде надано пропозицію стати партнером агенції та отримувати відсоток від прибутку; — розвиток у маркетингу, спілкування з підприємцями, цікаві проєкти; — круте оточення і постійний розвиток. SOLVE MARKETING — ВАШ ВІДДАЛЕНИЙ ВІДДІЛ МАРКЕТИНГУ 

Вимоги:- Досвід роботи з впровадження CRM-систем- Розуміння принципів функціонування CRM-систем та їхню оптимізацію- Вміння аналізувати потреби бізнесу та впроваджувати ефективні рішення- Готовність до постійного саморозвитку та вивчення нових технологій- Комунікабельність та вміння працювати в команді Обов’язки:- Розробка та впровадження стратегій оптимізації бізнес-процесів в CRM-системі- Аналіз потреб бізнесу та побажань користувачів для підвищення ефективності роботи CRM- Координація робочих процесів та комунікація з відділами компанії для впровадження змін- Тестування та впровадження нових функцій та можливостей CRM-системи- Навчання та підтримка користувачів у роботі з CRMЯкщо ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме або телефонуйте+380674846154 Ольга

Компанія «TROFIM» — це команда професіоналів, що більше 6 років здійснює оптовий продаж товарів для вашого прибуткового бізнесу по всій Україні. Ми займаємось продажем: чоловічого, жіночого та дитячого одягу, нижньої білизни, взуття, аксесуарів, світильників, іграшок та ще багато чого цікавого можна знайти у нас на сторінці в Instagram та телеграм каналі. Створили власний бренд та співпрацюємо з виробниками у всьому світіМи запрошуємо в нашу команду — «Заступника керівника фотостудії (стиліст)» в інтернет магазин, відзнімаємо товари, що продаємо.Підготовка до зйомок:- Підбір одягу, взуття та аксесуарів для фотосесій.Створення образів відповідно до трендів та концепції бренду.Координація з відділом маркетингу та дизайну для розуміння вимог до зйомокРобота з моделями:- Підготовка моделей до зйомок (підбір одягу, взуття, аксесуарів, створення образів)- Допомога моделям під час зйомок, коригування образів у процесі роботиСтворення стилю:- Вивчення модних тенденцій і впровадження їх у роботу- Розробка унікальних стилістичних рішень для рекламних кампаній та презентацій продукціїОрганізація та координація зйомок:- Планування розкладу зйомок, управління процесом підготовки- Забезпечення наявності всіх необхідних матеріалів та обладнання- Контроль за виконанням графіку зйомокУправління командою:- Координація роботи фотографів, моделей та інших співробітників студії- Надання підтримки та консультування команди щодо виконання завданьПропонуємо:- 5ти денний робочій тиждень (2 плаваючі вихідні) з 08.30 до 17.30- комфортна студія за адресою Маршала Говорова, 18 (що біля парку Перемоги)- Своєчасна виплата заробітної плати;- Навчання та наставництво для нового співробітника;- Роботу з цікавими продуктами;- Можливість зовнішнього навчання (компанія оплачує до 50% вартості);- Можливість кар'єрного росту;- Каву та чай, які будуть підтримувати ваш ритм протягом робочого дняЗателефонуйте нам хутчіш та задайте запитання, які залишились 0673174088. Чекаємо в команді саме на Вас!

Major/Essential FunctionsThe Program Director for the Psychology Unit is responsible for the overall leadership, management, and administration of the psychology programs and services within the TTUHSC Permian Basin. This role involves strategic planning, program development, and ensuring the delivery of high-quality psychological services. The Program Director will work closely with multidisciplinary teams to meet the mental health needs of clients and ensure the unit operates efficiently and effectively. Provide strategic direction and leadership for the psychology unit, aligning programs with organizational goals and industry best practices. Develop and implement policies, procedures, and protocols to ensure the efficient operation of the unit. Design, implement, and evaluate psychological programs and services to meet the needs of clients and the community. Advocate for client needs within the organization and in the broader community. Represent the psychology unit in meetings, committees, and community events. Develop and maintain partnerships that support the goals and mission of the psychology unit. Preferred QualificationsDoctoral degree (Ph.D. or Psy.D.) in Psychology from an accredited institution.Minimum of 5 years of clinical experience in a mental health setting, with at least 2 years in a leadership or supervisory role.Pay StatementCompensation is commensurate upon the qualifications of the individual selected and budgetary guidelines of the hiring department, as well as the institutional pay plan. For additional information, please reference the .Required QualificationsBachelor's degree in the area of specialization or closely related field. Four years of related administrative and technical experience. Additional job-related education may be substituted for the required experience on a year-for-year basis. Jeanne Clery ActThe Jeanne Clery Disclosure of Campus Security Policy and Campus Crime Statistics Act is a federal statute requiring colleges and universities participating in federal financial aid programs to maintain and disclose campus crime statistics and security information. By October 1 of each year, institutions must publish and distribute their Annual Campus Security Policy & Crime Statistics Report (ASR) to current and prospective students and employees. To view this report, visit the .

Take your next step with Saulsbury Industries!Location: Odessa, Tx.Type: Full timeGeneral Information/Job SummaryTake an active role in procurement of engineered equipment and/or commodity materials for Saulsbury projects by identifying potential suppliers, preparing inquiries, soliciting and evaluating bids, addressing exceptions to bids, and issuing purchasing orders.Responsibilities/CompetenciesContribute to the efforts of Expeditors and Project Managers to ensure that material is delivered on schedule according to the construction field need datesContribute to the formation, negotiation and execution of agreements and partnerships for materials with supply chain vendors as directedIdentify and evaluate potential suppliers and establish them within the system once approvedInterface with technical support personnel on material and equipment specificationsProvide data and support for the implementation and monitoring of key performance indicators to measure the performance of the procurement departmentMonitor trends in supplier and market movements, information the departmental management of events that could affect supply, price and deliveryBuild and develop relationships with key suppliers and vendorsRequirements 1+ years purchasing experience with all types of commodities and equipment for the oil and gas, refining, and/or petrochemical industriesExperience with procurement of engineered equipment desirableConstruction related experience highly preferredExperience with “best practices” in purchasingGood verbal and written communication skillsGood interpersonal relations skillsProfessional, ethical, team player willing to grow with CompanyAbility to manage several tasks simultaneously and work in an environment or changing prioritiesSkilled in the use of Microsoft Word, Excel, and Adobe Acrobat

ДТЕК Одеські Електромережі — провідна енергетична компанія України, яка розподіляє електроенергію на території міста Одеси та Одеської області та обслуговує понад 2,3 млн клієнтів.Співробітники Компанії щоденно забезпечують у домівках українців світло та комфорт, а підприємства — можливістю працювати та розвиватися.Ми в пошуках Начальника відділу з управління проектами Департаменту з проектного управління.З нами Ви отримаєте:Офіційне працевлаштування, гідну заробітну плату та премію за результатами роботи;(оклад + премія)Оплачувані відпустки та лікарняні;Медичне страхування після випробувального терміну;Енергійну та доброзичливу команду;Навчання в Академії ДТЕК (он-лайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, закриті клуби, професійні спільноти).Будемо раді бачити у команді, якщо Ви:Маєте вищу освіту (переважно у сфері енергетики чи електротехніки, а також будівництва);Маєте досвід роботи у галузі управління проектами – не менше 5 років;Маєте досвід роботи у будівництві, електроенергетиці на керівних посадах від 2 років;Маєте знання законодавчих та нормативних Актів, Стандартів, Правил та інших нормативних та регламентуючих документів у галузі капітального будівництва;Володієте навичками та професійними знаннями в області:- розуміння процесу проведення процедур закупівель проектних, будівельно-монтажних робіт та обладнання- організації будівництва,- управління будівельними проектами та портфелями проектів,- планування, статистики та фінансування будівництва, - правил та норм охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту,- етики ділового спілкування та ведення переговорів,- читання проектної документації,- застосування спеціалізованого ПЗ (MS Project);Маєте стратегічне бачення;Маєте аналітичне та системне мислення;Ініціативні;Інноваційні;Маєте ефективну комунікацію;Маєте презентаційні навички;Стресостійкі;Маєте лідерські якості;Вмієте працювати в умовах багатозадачності;Маєте знання англійської мови на рівні Intermediate (рекомендовано)Вашими основними завданнями будуть:Організація роботи відділу з управління проектами будівництва (інвестиційна програма, приєднання, капітальний ремонт);Контроль та координація строків та вартості реалізації проектів та портфелів проектів;Контроль та координація підрядних організацій;Організувати та контролювати впровадження заходів щодо реорганізації та оптимізації внутрішніх бізнес процесів за профільним напрямом;Організувати та контролювати методологічний супровід роботи з процесу проектного управління проектів капітального будівництва, ремонтів та приєднань об'єктів;Організувати та контролювати впровадження заходів щодо підвищення якості бізнес-процесів;Курирувати збір статистичних даних та їх аналіз для оптимізації процесів, підвищення ефективності та якості;Формування культури проектного управління у департаменті;Розвиток ключових компетенцій у співробітників департаменту підвищення ефективності у процесі досягнення бізнес-цілей;Організація внутрішньої комунікації та ефективного порядку взаємодії суміжними підрозділами ОСР;Організація зовнішньої комунікації та ефективного порядку взаємодії та співробітництва зі службами та органами, що беруть участь у процесі реалізації проектів проектування та будівництва;Бути керівником проектів (ключові, особливо складні та/або важливі).Чекаємо на Ваші резюме із зазначенням побажань із заробітної платиНаправляючи резюме на вакансію, Ви даєте згоду на використання Ваших персональних даних компанією ДТЕК в рамках чинного законодавства України.Компанія ДТЕК гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансію.Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв’язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.Наша енергія несе людям світло та тепло!

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія МТБ БАНК function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Керівник групи розробки продуктів департаменту цифрового бізнесу 03.07.2024, Одеса Місто: Работа Одесса: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Розробка продуктів та методологія Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 2-х років Освіта: вища МТБ БАНК – це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями.Кожен день – це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, завдяки досвіду та енергії нашої команди. У нас цікаві проєкти та можливості для розвитку, які допоможуть зростати професійно та особистісно тому що Банк завжди на шляху до вдосконалення і розвитку. Приєднуйcя, щоб разом рухатися вперед та створювати майбутнє фінансових послуг України разом з МТБ! Ми у пошуку кандидата, який (яка) буде: аналізувати ринок та продукти конкурентів;розробляти новий функціонал мобільного додатка;збірати вимоги, створювати функціональні специфікації, технічні завдання, користувацькі сценарії;співпрацювати з дизайнером і розробниками;створювати функціонал супроводження для кожного з розроблених продуктів (Admintool);розробляти аналітичні панелі продуктів;організовувати тестування нових продуктів, розробляти тест-кейси;супроводжувати та актуалізовувати документацію по продукту Наші очікування: досвід роботи в банку або ІТ-компанії не менше 2-х років,досвід у впровадженні/супроводженні банківських продуктів для фізичних осіб та ФОП;розуміння методологій управління продуктом, таких як Scrum, Agile;володіння основами бізнес-аналізу та управління вимогами, вміння застосовувати їх на практиці;впевнене володіння основними нотаціями моделювання процесів (BPMN);Знання особливостей різних типів, етапів тестування для користувачів, уміння аналізувати результати;знання етапів та принципів розробки програмного забезпечення та застосунків Приєднуйся, і ти отримаєш: досвід роботи у великому та інноваційному банку;гідний рівень заробітної плати та ефективну систему преміювання;медичне страхування;корпоративне навчання;сучасний комфортний офісСтань частиною команди МТБ БАНКу та отримуй нові можливості! Компанія: МТБ БАНК Переглянути всі вакансії МТБ БАНКВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії МТБ БАНК: Начальник відділу кредитних ризиків 03.07.2024, Київ МТБ БАНК — це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день — це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, завдя... >>> Юрисконсульт з судової роботи та стягнень у регіоні 03.07.2024, Київ МТБ БАНК — це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день — це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, завдя... >>> Начальник відділення банку 03.07.2024, Тернопіль МТБ БАНК — це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день — це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, зав... >>> Робота в компаніяхработа креди агриколь банкработа правэкс банкработа универсал банкработа прокредит банкработа укргазбанкработа радабанкработа пзу украинаработа мтб банкработа бта банкработа укрсиббанкработа ощадбанкработа авальработа кредитмаркетработа юнекс банкработа сбербанкработа форвард банкработа идея банкработа альфа банкработа глобус банкработа отп банкработа приватбанкработа таскомбанкработа банк пивденныйработа мегабанкработа укрэксимбанкработа пумбработа пиреус банкработа кредобанкработа банк кредит днепр Швидкий перехід кропивницкий кредит онлайн на карту рейтинг кредитов кредит без довідки про доходи ровно всі мфо юрисконсульт винница белая церковь юрист измаил невідомі мфо україни аналитик киев бердичев сумы бухгалтер черновцы чернигов хмельницкий яготин полтава борисполь кредит під 0 ивано-франковск днепр миргород прилуки каменское мукачево бровары одесса смела харьков краматорск нові мфо мелитополь черкассы деньги в долг кассир житомир шостка николаев запорожье львов кредит без справки о доходах изюм александрия кривой рог маловідомі мфо україни северодонецк славянск гроші в борг терміново нові мфо україна все мфо мариуполь мфо україна экономист павлоград бердянск операционист кременчуг умань бахмут никополь кредит онлайн на карту без отказа срочно энергодар каменец-подольский тернополь ужгород херсон касир луцк