Огляд статистики зарплатні професії "Фахівець з кадрової роботи в Україні"

В связи с расширением штата сотрудников открыта вакансия на должность менеджера по персоналу.Обязанности:- изучение рынка труда; - разработка стратегии управления персоналом;- планирование кадровой работы; - поиск и подбор специалистов;- создание системы мотивации труда;- ведение документации по приему, увольнению, выдачи отпусков.Требования: - высшее образование – обязательно;- опыт работы на аналогичной должности от 1 года;- грамотная письменная и устная речь;- знание трудового законодательства и организации делопроизводства.Условия работы:- пятидневный, нормированный график работы;- достойная оплата труда;- молодой, дружный коллектив;- премии, отпуск.По всем интересующим вопросам обращайтесь уже сейчас, вакансия срочная!096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗРезюме не направляйте, не рассматриваем

Вимоги:вільне володіння державною мовоювища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, бакалавра за напрямом професійної підготовки «Економіка» та/або суміжна галузь знань,стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування не менше 3 років або в іншій сфері на аналогічній/суміжній посаді не менше 5 роківУмови роботи:офіційне працевлаштування згідно чинного законодавства України;графік роботи: понеділок-п'ятниця з 8:30 до 17:00, субота, неділя — вихідні, обідня перерва з 12:30 до 13:00;стабільна та гідна заробітна плата;можливість професійного зростання.Обов’язки:ведення матеріального обліку;нарахування заробітної плати;участь у проведені інвентаризації;робота з первинними документами;ведення кадрового та війського обліку;розгляд звернень громадян, юридичних осіб, органів влади, правоохоронних органів;допомога головному бухгалтеру.

Успішна європейська страхова компанія PZU в Україні, яка постійно розвивається та входить в ТОП 20 найбільших страхових компаній України, запрошує до своєї команди спеціаліста на вакансіюПровідний фахівець обслуговування інтернет-продажів.PZU Україна постійно розвивається, та, навіть у важкий період для нашої країни, продовжує стабільно працювати та виводити нові страхові продукти на ринок України.Обов’язки:Обробка замовлень на сайті інтернет-магазинуЗаключення договорів страхуванняВиконання планів продажів і якісне обслуговування клієнтівРобота з пролонгаціями, крос продажамиКонсультування клієнтівУчасть у тестуванні сайтуВимоги:Досвід у продажах страхових продуктівДосвід роботи із фронт-офісною програмою QWINSДосвід роботи в КІСМи можемо запропонувати:Стабільність і впевненість у завтрашньому дні: ми пропонуємо офіційне працевлаштування та оформлення згідно КЗпПУ з першого дня, оплачувану відпустку тривалістю 24 календарні дні на рік, лікарняні та соцпакет;Ми пропонуємо медичне страхування (в тому числі для найближчих членів родини), страхування життя, пенсійне страхування; ми намагаємося зробити робочий простір комфортним і приємним, робочі місця обладнані всім необхідним.Професійний та особистісний розвиток: пропонуйте свої ідеї, щоб зробити Компанію ще кращою, а роботу — приємнішою. Ми готові змінюватися на краще.Класну атмосферу: ми дружимо, допомагаємо, підтримуємо і вчимося один в одного. Так побудовані відносини в нашій команді, де кожен може покластися один на одного. У нас демократичний менеджмент, наші керівники чують ваші питання і пропозиції, допомагають вирішити і реалізувати ваші ідеї.Можливість працювати у стабільній компанії із європейським 200-річним досвідом і визнанням на ринку України. Цікаві кейси та професійне зростання.Якщо Ви не отримали від нас зворотного зв’язку протягом 14 днів, це означає, що Ваше резюме вивчено й додано до кадрового резерву. При появі вакансії, яка буде відповідати Вашим навичкам та досвіду, ми зв’яжемося з Вами.

Ми – сучасна компанія Сarpediem Poland надаємо працевлаштування у Польщі. Наша сильна сторона-близькість та доступність для людей. З нашим великим досвідом та стабільним становищем, ми пропонуємо індивідуальні рішення для динамічного ринку праці. Усі наші вакансії безкоштовні!!!Наш офіс знаходиться: ul. Opolska 30 , Prószków 46-060 (Opole)Законність нашої діяльності підтверджується сертифікатом KRAZ 6760Спеціаліст з підбору персоналу зі знанням української/російської мовим. Prószków ( 8 км від Ополя)Обов'язкиЗдійснення рекрутингових процесів (набір працівників з України, Молдови,Білорусь як з польського ринку, так і з інших східних ринків)Активний пошук кандидатівСтворення та розміщення оголошень про прийом на роботу,активна участь у соціальних мережахРеєстрація кандидатів у кадровій та адміністративній системіОфісна робота, пов'язане з підбором кадрівЧого ми очікуємо:Досвід роботи на аналогічній посадіКомунікативністьВміння розмовляти з людьмиЗнання MS OfficeКреативність у пошуку нових рішень і каналів досягнення кандидатівДобре володіння українською, російською та комунікативною польською мовоюПропонуємо:Приваблива система оплати праці та система преміюванняТрудовий договір : Умова о Праці , Умова ЗліценіяДинамічна робота в дружній атмосферіСпівфінансування навчання та курсівРобота в дружній атмосферіГнучкий графік роботи - початок роботи з 8:00 до 09:00Інструменти, необхідні для роботи: телефон, комп'ютерБезкоштовна парковка для працівниківІнтеграційні виходиВільний дрес-кодДодайте положення про конфіденційність:Я даю згоду на обробку моїх персональних даних для цілей поточного набору персоналу, організованого Carpediem Poland Sp. з о., вул. Opolska 30, 46-060 Prószków, KRS: 0000359231, NIP: 7543009960 перевищення обсягу даних, зазначених у Кодексі законів про працю.Я даю згоду на обробку моїх персональних даних для цілей майбутнього найму, організованого Carpediem Poland Sp. z o. Opolska 30, 46-060 Prószków. KRS 0000359231

Вимоги:- досвід роботи на аналогічній росаді- здатність працювати в режимі мультизадачності- самостійність, вміння розставляти пріоритети, відповідальність- грамотна письмова та усна мова- сповненість енергії, бажання постійно розвиватисяУмови роботи:- офіцфйне працевлаштування- повну зайнятість, з понеділка по п’ятницю з 8:00 до 17:00- Дружній колективОбов’язки:- Ведення кадрового обліку у компанії у повному обсязі;- Ведення військового обліку в повному обсязі на підприємстві згідно норм діючого законодавства, взаємодія з ТЦК- Комунікація із бухгалтерією та іншими відділами;- Ведення, корегування та затвердження штатного розкладу;- Оформлення всіх кадрових документів (особисті справи співробітників, прийом, звільнення, відпустки, лікарняні, відрядження, тощо);- Відображення усіх кадрових операцій в 1С ЗУП;- Виконання доручень керівника за своїм напрямком;- Ознайомлення співробітників з наказами та інструкціями;- Робота з персоналомЗвертайтеся за номером телефону 0674520100 Євгенія

Вимоги: наявність вищої освіти відповідного професійного спрямування не нижче ступеня бакалавра, стаж роботи в підрозділах цивільного захисту та оборонно-моболізаційної роботи в органах місцевого самоврядування, на посадах державної служби або досвід роботи на відповідних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року, знання Конституції України, законів України «Про запобігання корупції», «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування»; знання основ діловодства та правил ділового етикету, досконале володіння державною мовою, навиками роботи на персональному комп’ютеріДо заяви додаються наступні документи:- заповнена особова картка за формою, затвердженою наказом Національного агентства України з питань державної служби від 19.05.2020 року № 77−20 (https://docs.google.com/document/d/1YgYXsSf3Jm898pI3p2nUjUKhpz6WSZWu4zSt-redIeo/edit?usp=sharing)- копія паспорта,- автобіографія,- копії документів про освіту (з додатками),- 2 фотокартки розміром 3×4 см,- копія трудової книжки,- копія військового (за наявності)Документи необхідно подавати до відділу кадрової роботи управління юридично-кадрової роботи Бучанської міської ради за адресою: вулиця Енергетиків, 12, кабінет 203, місто Буча, Бучанський район, Київська область, 08292Додаткова інформація відносно функціональних обов’язків, розміру та умов оплати праці надається відділом муніципальної безпеки за телефоном +380954124059.

Вимоги до кандидатівна заміщення вакантної посади головного спеціаліста відділу капітального будівництва управління житлово-комунального господарстваКозятинської міської ради.Наявність громадянства України.Наявність вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем не нижче ступеня бакалавра .Без вимог до стажу роботи.Знання Конституції України, Законів України «Про місцеве самоврядування», «Про службу в органах місцевого самоврядування» та «Про запобігання корупції», «Про житлово-комунальні послуги»; інші підзаконні нормативно-правові акти відповідно до специфіки відділу.Вільне володіння державною мовою.Володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача (вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення).Граничний строк перебування особи на посаді, на яку її призначено відповідно до першого частини п’ятої статті 10 Закону України від 12 травня 2015 року№ 389-VIII «Про правовий режим воєнного стану» (зі змінами), становить 6 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.Перелік інформації, необхідної для участі в доборі, та строк її подання:Заява;Копія документа, який посвідчує особу;Копія ідентифікаційного коду;Заповнена особова картку з відповідними додатками;Копія документа про освіту;Копія військового квитка (у разі наявності);2 фотокартки розміром 3?4 см.Прийом кадрових документів від претендентів на заміщення названої вакантної посади протягом 7 робочих днів з дня публікації інформації про оголошення добору на зайняття вакантної посади.Документи для участі в доборі приймаються за адресою: м. Козятин, вул. Грушевського, 23 управління житлово — комунального господарства Козятинської міської ради, каб. № 1Телефон для довідок: 2-01-81Додаткова інформація щодо документів, які необхідно подати для участі в доборі, основних функціональних обов’язків, розміру та умов оплати праці надається відділом бухгалтерського обліку та економіки управління за телефоном 2-01-81.

Майстерно впізнаєте таланти, лише глянувши на резюме чи під час першої співбесіди? Ви ж самі талант! Приєднуйтеся до нашої команди :) Для роботи вам знадобляться:Володіння сучасними методиками підбору й оцінювання персоналуВпевнене володіння ПК Любов до людейКомунікабельність та цілеспрямованість Вашими основними обов’язками будуть:Пошук та відбір персоналу в супермаркетВедення кадрового діловодстваАдаптація нових працівниківОрганізація мотиваційних заходів Приєднуйтесь до команди «Сільпо» та:Розраховуйте на нас. Стабільна зарплата та офіційне працевлаштування.Будьте здорові. Страхування життя.Зберігайте баланс. Можливий індивідуальній графік роботи з урахуванням бізнес-процесів та власних побажань.Вливайтеся миттєво. Допомога колег і керівників у адаптації новачків.Пишайтеся роботою. Кар'єра в компанії, що входить до ТОП-ритейлерів України.Всебічно розвивайтеся. Різноманітні тренінги, пільги на вивчення іноземної мови або відвідування спортивних закладів.Спілкуйтеся вільно, пропонуйте сміливо. Відкрита лінія для важливих питань, екологічних та інноваційних ідей працівників.Почувайтеся особливо. Спеціальні пропозиції в компаніях, що належать Fozzy Group.Їжте смачно. Знижки на власне виробництво «Сільпо» (кулінарія, випічка, кондитерські вироби, чай та кава). Отже, надсилайте резюме та приєднуйтеся до «Сільпо»!Більше про роботу в «Сільпо» на нашій сторінці у Facebook: https://www.facebook.com/SilpoJobs/ Телефонуй: (099) 973 81 83, Олена З повагою, HR-команда «Сільпо»

Фахівець з кадрового адміністрування (консультант, інспектор з кадрів) зі знанням англійської мовиПосадові функції/обов'язки• Організувати та підтримувати в повному обсязі роботу з кадрового адміністрування відповідно до законодавства України;• Введення необхідних даних про працівників компаній Клієнтів (дані про заробітну плату, прийом на роботу, звільнення, переведення, лікарняні, відпустки та ін.) в базу обліку заробітної плати;• Збирати та оформлювати необхідні кадрові документи для працевлаштування, звільнення, зміни заробітної плати чи посади та/або будь-яких інших змін в умовах праці працівників тощо;• Підготовка та подача кадрової звітності згідно чинного законодавства та корпоративної;• Надання клієнтам інформації щодо трудового законодавства та місцевої практики• Контроль виконання роботи молодших фахівців я щодо закріплених клієнтів;•Участь у проходженні кадрових перевірок;• Тестування та налаштування HR програм обліку (1C), участь у автоматизації, безпосередня робота з технічним спеціалістом• Активна участь у сетапах компаній клієнтів, налаштування робочих процесів на початковому етапі Спеціальні навички та професійна кваліфікація:-Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років;- Вища освіта відповідного напрямку підготовки та/aбо підтверджена відповідна професійна кваліфікація;- Добре знання трудового законодавства України;- Принаймні середній рівень англійської мови;- Навички роботи з ПК (word, excel, power point, бухгалтерські та програми з кадрового адміністрування (програма 1С будь-якої конфігурації), M.E. Doc, податковий кабінет тощо);- Вміння працювати з різною офісною технікою;- Уважність до деталей;- Точність щодо дотримання термінів;-Oрієнтація на результат.Ми пропонуємо:• Працевлаштування в міжнародній компанії;• Цікаві міжнародні та місцеві проекти;• Реальні можливості професійного зростання;• Робота з іноземними клієнтами;• Привабливий компенсаційний пакет: -Медичне страхування (після успішного проходження випробувального терміну);-Корпоративне навчання та тренінги;-Корпоративні заняття з англійської;• Комфортні умови роботи;• Корпоративні заходи;• Гнучкий графік роботи та гібридна форма роботи (дистанційна робота)• Офіс в центрі (м. Київ вул. Ярославів Вал).

У зв'язку з розширенням штату відкрита вакансія фахівець з інформаційних технологій!Шукаємо у м.Києві, Черкасах, Житомирі, Дніпро (робота у вашому місті).ВИМОГИ:- освіта у галузі комп'ютерних наук;- знання SQL/PLSQL;- робота з БД Oracle;- робота з FastReport;- володіння офісними програмами (Excel, Word);- бажано знання Delphi та знання бухгалтерського, кадрового обліку, розрахунку ЗП;- вміння легко знатися на бізнес-процесах.ОБОВ'ЯЗКИ:- налаштування ПЗ;- навчання користувачів роботі з ПЗ;- консультації щодо роботи користувачів.УМОВИ РОБОТИ:- графік роботи: нормований робочий день 5/7з 9:00- до 18:00;- повний соціальний пакет;- соціальні ціни на здорове харчування;- компенсація за проїзд містом.Надсилайте своє резюме та вказуйте рівень заробітної плати на яку претендуєте.

Our company invites a professional, motivated, and proactive Researcher to join our friendly recruitment team. Your job will be to help our famous customers worldwide find great development talents to join their teams.You have a unique opportunity to work with professional people and to develop and grow. Moreover, you are encouraged to contribute to the team’s processes.Sigma Software provides top-quality software development solutions and IT consulting to more than 170 customers all over the globe.REQUIREMENTSAt least 6 months of experience in IT recruitmentProficiency in using recruiting tools such as LinkedIn RecruiterExperienced in traditional and non-traditional sourcing techniquesAbility to work independently but as part of an international teamStrong service orientation, sense of urgency and quality, along with a high level of flexibility, creativity, pragmatism, and personal driveExcellent communication and interpersonal skills together with strong organizational and documentation skills and a high level of attention to detailAt least an Upper-Intermediate level of EnglishRESPONSIBILITIESDevelop talent pipelines of high-quality candidates to support our growing business needs across multiple global geographiesIdentify and engage the best tech and non-tech talent to be part of our networkCoordinate with Hiring Managers and Recruiters to determine position requirements and search strategiesWork collaboratively with team members to create innovative attraction and engagement strategiesSearch traditional and non-traditional sources such as job boards, lists, search engines, social media, etc.__________________________________________________________________________________Наша компанія запрошує професійного, вмотивованого та проактивного Ресерчера приєднатися до нашої дружньої команди з рекрутингу. Твоя робота полягатиме в тому, щоб допомагати нашим відомим клієнтам по всьому світу знаходити талановитих спеціалістів з розробки, які приєднаються до їхніх команд.У тебе є унікальна можливість працювати з професіоналами своєї справи, розвиватися та зростати. Більше того, ти зможеш зробити свій внесок у робочі процеси команди.Sigma Software надає високоякісні рішення для розробки програмного забезпечення та ІТ-консалтингу більш ніж 170 клієнтам по всьому світу.ОБОВ?ЯЗКИСтворювати кадровий резерв з кваліфікованих кандидатів для задоволення зростаючих потреб нашого бізнесу в різних країнах світуВизначати та залучати найкращі технічні та нетехнічні таланти, які стануть частиною нашої спільнотиСпівпрацювати з менеджерами з найму та рекрутерами для визначення вимог до посади та стратегій пошукуСпівпрацювати з членами команди над створенням інноваційних стратегій залучення та співпраціШукати інформацію у традиційних та нетрадиційних джерелах, таких як дошки оголошень, списки, пошукові системи, соціальні мережі тощоВИМОГИЩонайменше 6 місяців досвіду рекрутингу в ІТ-сферіДосвід використання інструментів рекрутингу, таких як LinkedIn Recruiter Досвід роботи з традиційними та нетрадиційними методами пошуку кандидатівЗдатність працювати самостійно, але як частина міжнародної командиЧітка орієнтація на надання послуг, відчуття оперативності та якості, а також високий рівень гнучкості, креативності, прагматизму та особистого драйвуВідмінні комунікативні та міжособистісні навички, а також сильні організаційні навички та навички роботи з документацією та високий рівень уваги до деталейВолодіння англійською мовою на рівні не нижче Upper-Intermediate

Вимоги: Вища освіта не нижче ступеня бакалавра, знання законодавства про працю та службу в органах місцевого самоврядування, досвід кадрової роботи, відповідальність, пунктуальність, вміння працювати в колективі.Обов'язки:Оформлення документів щодо прийому, переведення і звільнення працівників, присвоєння рангів посадових осіб місцевого самоврядування відповідно до законодавства;Формування і ведення особових справ працівників, внесення змін, пов’язаних з трудовою діяльністю;Ведення обліку надання відпусток працівникам, здійснення контролю за додержанням графіків відпусток, підготовка проєктів наказів про надання відпусток;Складання встановленої звітності про роботу з кадрами;Ведення військового обліку.Умови роботи:Офіс, стабільна зарплата, графік роботи: 5 днів на тиждень, 8-годинний робочий день.Прийом на роботу за результатами стажування та конкурсу.

Район: ДарницкийМетро: Позняки«WorkHunt» — ліцензоване кадрове агентство, яке спеціалізується на імміграційному консалтингу, візовій підтримці, допомозі в оформленні туристичних та робочих віз у різні країни світуОсновним напрямком компанії є працевлаштування за кордоном у країни Європи, пошук та рекрутинг різноробочих та спеціалістів у Польщу та Чехію з офіційним працевлаштуванням та легальним оформленнямWorkHunt- сучасна молода компанія, що має на меті розширення штату для подальшого розвитку на трудовому ринку України. Заробітня платня:- Початкова ставка 12000 грн + % від результатів роботи- Система премій за кожний квартал- Офіс біля зручної транспортної розв’язки (біля м. Позняки, 5хв пішки)- Робота у молодому колективі- Корпоративні заходиЯкщо тобі цікаво розвиватися разом з нами, у тебе будуть такі обов’язки:- Залучати нових клієнтів- Пошук актуальних вакансій у Польщі- Створення реклами на відповідних ресурсах- Спілкування з клієнтами, підбирати кожному клієнту індивідуальне, максимально вигідне рішення- Займатися документацією не потрібно — це роблять наші юристи та фінансисти. У тебе лише максимум комунікаціїВимоги до кандидата:- Комунікабельність- Вміння працювати в команді- Відповідальність- Грамотність- Бажання вчитися новому та розвиватись- Досвід в сфері продажів буде перевагою- Активна життєва позиціяУ тебе будуть такі Умови праці:- Графік 5/2, 10:00—18:00 (1 година обідньої перерви) Зацікавило? За деталями скоріш звертайтесь до нас! Viber| Telegram +380974189802 Яна.

Підприємство, що займається постачанням електричної енергії, запрошує в команду відповідального Фахівця з діловодства (первинна документація), помічника бухгалтера.Вимоги:- ведення бухгалтерського, податкового та кадрового обліку;- досвід ведення первинної документації (довіреності, акти, накладні);- знання основ документообігу;- досвідчений користувач ПК (MS Windows, MS Office, Internet) та інше. оргтехніки (принтер, сканер, телефонія).Основні задачі:- ведення первинної документації;- робота в BAS (1C)- систематизація та архівування вхідних та вихідних первинних документів (акти, накладні, тощо); - відправка первинних документів (Нова Пошта, Укрпошта) та інше;Умови роботи: віддалена роботаоплата праці: за результатами співбесіди.Контактна особа:Микола....

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах, зокрема, ІТ.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти Фахівець з ведення кадрового обліку.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Володієш Microsofte Offiсe на рівні впевненого користувачаВмієш працювати з 1СМаєш досвід співпраці/роботи з державними органамиВмієш вести переговори з державними органамиВмієш працювати з нормативно-правовими актамиМаєш досвід ведення кадрового діловодстваМаєш навички планування та управління часомЩо ми тобі доручимо:Забезпечувати експертизу заяв на оформлення працівника згідно з чинним законодавствомЗабезпечувати експертизу пакета документів на звільнення працівника згідно з чинним законодавствомОрганізовувати прийом, звільнення працівників в системі 1с, відповідно до законодавства про працю, положень, інструкційВідповідати за підготовку драфтів наказів, витягів з наказів про прийом/звільнення, гарантійних листівВідповідати за реєстрацію наказів на прийом/звільнення та подання повідомлення про прийняття працівника до ДПСУЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами трудового законодавства УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиБільше інформації про роботу в компанії, яка однаково дбає про доброчесність в діяльності, і про зростання бізнесу.

МХП — міжнародна компанія у сфері продовольчих та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми вам доручимо:Відповідатимеш за аудит якості кадрових даних та ініціюватимеш вдосконалення процесів збору та обліку кадрових даних для підвищення якості процесів управління персоналом в стратегії компаніїВідповідатимеш за регулярний аудит якості та повноти кадрових даних в системі MHP ERP (1C), та інших системах, які містять кадрові даніВідповідатимеш за пошук та аналіз причин появи помилок в масивах кадрових даних в системах.Відповідатимеш за аудит і аналіз існуючих механізмів і процесів контролю за якістю і повнотою даних в системах МХПВідповідатимеш за аналіз, побудову та удосконалення поточних процесів, а також бере участь у розробці нових процесів з контролю за якістю данихФормування та ініціювання запити до ІТ-підрозділу МХП на доопрацювання інформаційної системи з метою покращення процесу обліку кадрових даних на основі проведеного аудитуВзаємодіятимеш з HR Бізнес-партнерами напрямків бізнесу, а також із Сервісним центром кадрового адміністрування з метою виявлення помилок або проблем в процесах, пов'язаних з обліком кадрових даних,Формуватимеш звітність щодо результатів усунення помилокРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш досвід роботи в 1С з кадровими даними від 3 роківМаєш досвід роботи з обліком та/ або аналітикою кадрових даних від 3 роківПрацюєш в MS Excel на впевненому рівні від 2 роківМаєш аналітичні навички, цілеспрямованість, орієнтованість на результатСистемність, уважність до деталей, мультизадачність, гнучкість та здатність працювати в команді - це про тебе Комунікативні навички та навички вирішення проблемЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’яMHP — Many Happy People

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах, зокрема, ІТ.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти Фахівець з ведення кадрового обліку.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Володієш Microsofte Offiсe на рівні впевненого користувачаВмієш працювати з 1СМаєш досвід співпраці/роботи з державними органамиВмієш вести переговори з державними органамиВмієш працювати з нормативно-правовими актамиМаєш досвід ведення кадрового діловодстваМаєш навички планування та управління часомЩо ми тобі доручимо:Забезпечувати експертизу заяв на оформлення працівника згідно з чинним законодавствомЗабезпечувати експертизу пакета документів на звільнення працівника згідно з чинним законодавствомОрганізовувати прийом, звільнення працівників в системі 1с, відповідно до законодавства про працю, положень, інструкційВідповідати за підготовку драфтів наказів, витягів з наказів про прийом/звільнення, гарантійних листівВідповідати за реєстрацію наказів на прийом/звільнення та подання повідомлення про прийняття працівника до ДПСУЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’яБільше інформації про роботу в компанії, яка однаково дбає про доброчесність в діяльності, і про зростання бізнесу.MHP — Many Happy People

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах, зокрема, ІТ.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти Фахівець з ведення кадрового обліку.Радо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Володієш Microsofte Offiсe на рівні впевненого користувачаВмієш працювати з 1СМаєш досвід співпраці/роботи з державними органамиВмієш вести переговори з державними органамиВмієш працювати з нормативно-правовими актамиМаєш досвід ведення кадрового діловодстваМаєш навички планування та управління часомЩо ми тобі доручимо:Забезпечувати експертизу заяв на оформлення працівника згідно з чинним законодавствомЗабезпечувати експертизу пакета документів на звільнення працівника згідно з чинним законодавствомОрганізовувати прийом, звільнення працівників в системі 1с, відповідно до законодавства про працю, положень, інструкційВідповідати за підготовку драфтів наказів, витягів з наказів про прийом/звільнення, гарантійних листівВідповідати за реєстрацію наказів на прийом/звільнення та подання повідомлення про прийняття працівника до ДПСУЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами трудового законодавства УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’яБільше інформації про роботу в компанії, яка однаково дбає про доброчесність в діяльності, і про зростання бізнесу.MHP — Many Happy People

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Забезпечення відповідно до встановленого порядку приймання архівних документів ПрАТ «МХП» від структурних підрозділів, перевірку правильності формування та оформлення справ під час їх передавання до відділуЗабезпечення систематизації та подальшої передачі документів групи підприємств на архівне зберігання в архівну компанію, супровід процесів зберігання переданих документів та остаточного вилучення з закінченням строків зберіганняНадання методичної допомоги та виконання запитів працівників холдингу щодо пошуку потрібних документів в архіві центрального офісу та в архівних компаніях, видача оригіналів документів на запити судових органів та органів контролю, ведення журналу облікуУчасть в забезпечені проведення роботи з експертизи цінностей архівних документів холдингу з залученням підрядних компанійФормування (перевірка коректності внутрішнього опису, нумерація, брошурування, оправлення в титульний аркуш) справи ПрАТ «МХП» з кадрових питань та тривалого строку зберіганняСкладання зведених описів справ з кадрових питань та тривалого строку зберігання, актів про вилучення для знищення документів ПрАТ «МХП», погодження їх в державному архівіСупровід фізичного знищення документів на території підрядника, ведення протоколів засідання Експертної комісії ПрАТ «МХП»Участь в службових розслідуваннях з питань втрати/пошкодження документів та організація процесів зі зняття з обліку таких документів, розробка та внесення зміни в номенклатури справ поточного діловодства в ПрАТ «МХП» та підприємствах холдингуУчасть у розробці положень та інструкцій з питань ведення діловодства та архівної справи в ПрАТ «МХП» та холдингу, надання пропозиції по оптимізації та покращенню процесів ведення архівної справиРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш знання законодавства з питань ведення діловодства та архівної справиВолодієш обліковими системами на рівні впевненого користувача: Word, Excel, О365Маєш знання грамотної української письмової мовиМаєш уважність до деталейМаєш вміння працювати з великим обсягом документів та долати перешкоди при розв’язанні проблемМаєш знання процедур щодо оформлення документів, які надходять до архівуЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’яЯкщо Ви хочете приєднатися до нашої команди та стати частиною успішної компанії, надсилайте своє резюме. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу відповідь!MHP — Many Happy People

Кадрова агенція « Affinity» досвідченого та енергійного спеціаліста з підбору персоналу. Ви будете відповідальні за пошук, відбір та найм кандидатів для наших клієнтів, а також за підтримання позитивних відносин із клієнтами та кандидатами.Обов’язки:Пошук кандидатів через різні джерела, включаючи онлайн-платформи, соціальні мережі та внутрішню базу даних.Проведення співбесід з кандидатами для оцінки їхніх навичок, досвіду та відповідності вакансії.Співпраця з клієнтами для розуміння їхніх потреб у персоналі та вимог до кандидатів.Розміщення вакансій на відповідних платформах та моніторинг відгуків.Підготовка та оформлення необхідної документації для працевлаштування кандидатів.Ведення обліку та звітності щодо виконаної роботи.Підтримання довготривалих відносин з клієнтами та кандидатами.Вимоги:Досвід роботи у сфері підбору персоналу не обов’язковоВідмінні комунікативні та міжособистісні навички.Вміння оцінювати професійні якості кандидатів та визначати їхню відповідність вакансіям.Знання ринку праці та сучасних тенденцій у сфері HR.Впевнений користувач ПК, знання спеціалізованих програм для рекрутингу буде перевагою.Здатність працювати в умовах багатозадачності та дотримуватися встановлених термінів.Бажані якості:Проактивність та ініціативність.Високий рівень організованості та відповідальності.Вміння працювати в команді та швидко приймати рішення.Позитивний настрій та здатність ефективно спілкуватися з різними типами людей.Умови роботи:Робота в динамічному та дружньому колективі.Заробітна плата 30000 грн на місяцьМожливості для професійного та кар'єрного зростання.Соціальні гарантії та приємні корпоративні заходи.Комфортний офіс у центрі міста