Огляд статистики ринку праці в Любліна

м.Стенжиця Чоловіки, жінки, пари.Житло надається в пішій доступності. Офіційне працевлаштуванняОплата від 5500 зл нетто чистимим.Стенжиця (80 км до Любліна).Обов'язки:Поливання, зріз листя, удобрення, підв’язка квітів до підтримуючої конструкції (патичкування). Пакування, підготовка продукції до транспортуванняТемпература в теплицях 22 градусівГрафік роботи:Денні зміни 8-12 годин, можливі і нічні зміниТакож є надгодини.Проживання в пішій доступностіБезкоштовне проживнання, оплата лише за комунальні послуги (500 zł/міс)Оформлення: umowa zlecenieОплата :Ставка 28,10 zł brutto (приблизно 22,48 zł netto)Вимоги:Чоловіки, жінки, віком до 55 роківОдяг робоча надаєтьсяАнна Viber/Telegram/WhatsAppПодаючи заявку на це оголошення, Ви даєте згоду на обробку персональних даних і підтверджуєте, що Вам виповнилось 18 років.

Обов'язки:Робота в сучасній теплиці по догляду та посадці квітів.До основних обов’язків працівників входить поливання, зріз листя, удобрення, підв’язка квітів до підтримуючої конструкції ( патичкування) , пакування. Також працівники укладають ящики з квітами на піддони та готують продукцію до транспортування. Чоловіки також виконують допоміжні роботи ( за допомогою викрутки, молотка, підручних інструментів).Температурний режим на робочому місці близько 22 градусів.Робітники мають слідкувати за своїм робочим місцем, зберігати на ньому чистоту.Існує декілька процесів роботи, процесам розподіляє роботодавець. Фізична робота в рамках норм БХПУмови:ставка 28,10 zł brutto = +-22,48 zł netto- Робота переважно в денні зміни 8-12 годин- перерви - оплачується 15 хв- решта - без оплати- можливо іноді робота в нічні зміни- 220 – 250 годин/місяць- можлива виплата авансів (одноразово)- зарплата 20 числа кожного місяця без затримок- робота постійна – не сезоннаПроживання:•оплата за проживання 500 zł за повний місяць ( буде вираховуватися із зарплати)Для осіб, які проживають на власному житлі буде додано по 1,5 зл брутто до ставки, згідно відпрацьованих годин .• стандартні умови проживання , 3-5 осіб в кімнаті• працівники проходять медичний огляд та інструктаж з охорони праці• робочий одяг, взуття надається роботодавцемОформлення:• офіційне оформлення по Umowa zlecenieВимоги до кандидата:• вік від 18 до 55 років• вітається досвід роботи в господарській промисловості• задовільний стан здоров’яМІСЦЕ РОБОТИ:• Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна).

 Компанія, яка є лідером ринку вирощування квітів, запрошує вас приєднатися до нашої команди!Місто: Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна)ДЗВОНІТЬ: Ольга Телеграм/Viber/ВатсапОбов'язки:Догляд та посадка квітів в сучасній теплиціПоливання, зрізання листя, удобренняПідв'язка квітів до підтримуючої конструкціїПакування та підготовка до транспортуванняЗабезпечення чистоти на робочому місціУмови:Заробітна плата: 28,10 zł brutto (приблизно 22,48 zł netto)Денні зміни 8-12 годин з можливістю іноді працювати в нічний часГарантовано 220-250 годин на місяцьМожливість авансів та своєчасна виплата зарплатиРобота постійна, не сезонна Проживання:Оплата за проживання: 500 zł за повний місяць (вираховується із зарплати)Додаткова оплата для тих, хто проживає на власному житліСтандартні умови проживання для 3-5 осіб в кімнатіМедичний огляд та інструктаж з охорони праціНадання робочого одягу та взуттяОформлення:Офіційне оформлення за Umowa zlecenieВимоги до кандидата:Вік від 18 до 55 роківБажаний досвід роботи в господарській промисловостіЗадовільний стан здоров'яНе пропустіть свою можливість стати частиною успішної команди!ДЗВОНІТЬ: Ольга Телеграм/Viber/Ватсап*Даю згоду на обробку персональних даних, і підтверджую що маю 18 років.  

Вакансія: Робітник теплиці в Стенжиця (80 км до Любліна)Переваги:Робота в найбільшому і найсучаснішому виробнику зрізаних та горшкових квітів у Польщі.Стабільна зарплата без затримок: 28,10 злотих брутто за годину (близько 22,48 злотих нетто).Гнучкий графік: переважно денні зміни, 8-12 годин, 220-250 годин на місяць.Оплачувані перерви, можливість отримання авансів.Надається робочий одяг та взуття.Медичний огляд та інструктаж з охорони праці.Проживання за 500 злотих за місяць зі стандартними умовами, 3-5 осіб в кімнаті.Доплата 1,5 злотого брутто за годину для осіб з власним житлом.Офіційне оформлення по Umowa zlecenie.Особливість: Ідеально підходить для сімейних пар, які шукають стабільну та постійну роботу в аграрній сфері з можливістю проживання разом та роботою в одному місці.Телефонуй за номером: Катерина

Шукаємо працівників на роботу за доглдядом . 80 км від Любліна. Зарплата 5500-8000 зл/міс чистими..Робота для сімейних пар!  Місто: Стенжиця ( 80 км до Любліна)Оплата:ставка: 22,48 zł nettoпри відпрацюванні 250 годин - з/п 5500 злотих неттоставка студента: 28,10 zł nettoпри відпрацюванні 250 годин - з/п 7000 злотих неттоОбов'язки:Робота в сучасній теплиці по догляду та посадці квітів.Поливання, зріз листя, удобрення, підв’язка квітів до підтримуючої конструкції, пакування.Укладання ящиків з квітами на піддони та готують продукцію до транспортування.Чоловіки також виконують допоміжні роботи ( за допомогою викрутки, молотка, підручних інструментів)Температурний режим на робочому місці - 22 градусівГрафік роботи:Робота переважно в денні зміни по 8-12 годин (можливо іноді робота в нічні зміни)пн-пт ( можлива робота в вихідні за бажанням або потребою підприємства)220 – 250 годин/місяцьПроживання:надаємо житло, з усіма зручностямиДоплата по 1,5 зл брутто до ставки, за оренду власного житлаМедичний огляд та інструктаж з охорони праці та робочий одяг, взуття за кошт роботодавцяЗалишай заявку за номером: Катерина (Viber WhatsApp) телефонуй!Подаючи заявку на цю вакансію я даю згоду на обробку своїх даних і підтверджую, що мені виповнилося 18 років

Вакансія: Робітник теплиці в Стенжиця (80 км до Любліна)Переваги:Робота в найбільшому і найсучаснішому виробнику зрізаних та горшкових квітів у Польщі.Стабільна зарплата без затримок: 28,10 злотих брутто за годину (близько 22,48 злотих нетто).Гнучкий графік: переважно денні зміни, 8-12 годин, 220-250 годин на місяць.Оплачувані перерви, можливість отримання авансів.Надається робочий одяг та взуття.Медичний огляд та інструктаж з охорони праці.Проживання за 500 злотих за місяць зі стандартними умовами, 3-5 осіб в кімнаті.Доплата 1,5 злотого брутто за годину для осіб з власним житлом.Офіційне оформлення по Umowa zlecenie.Особливість: Ідеально підходить для сімейних пар, які шукають стабільну та постійну роботу в аграрній сфері з можливістю проживання разом та роботою в одному місці.ТЕЛЕФОНУЙ ЗА НОМЕРОМ: КАТЕРИНА

 Компанія, яка є лідером ринку вирощування квітів, запрошує вас приєднатися до нашої команди!Місто: Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна)ДЗВОНІТЬ: Ольга Телеграм/Viber/ВатсапОбов'язки:Догляд та посадка квітів в сучасній теплиціПоливання, зрізання листя, удобренняПідв'язка квітів до підтримуючої конструкціїПакування та підготовка до транспортуванняЗабезпечення чистоти на робочому місціУмови:Заробітна плата: 28,10 zł brutto (приблизно 22,48 zł netto)Денні зміни 8-12 годин з можливістю іноді працювати в нічний часГарантовано 220-250 годин на місяцьМожливість авансів та своєчасна виплата зарплатиРобота постійна, не сезонна Проживання:Оплата за проживання: 500 zł за повний місяць (вираховується із зарплати)Додаткова оплата для тих, хто проживає на власному житліСтандартні умови проживання для 3-5 осіб в кімнатіМедичний огляд та інструктаж з охорони праціНадання робочого одягу та взуттяОформлення:Офіційне оформлення за Umowa zlecenieВимоги до кандидата:Вік від 18 до 55 роківБажаний досвід роботи в господарській промисловостіЗадовільний стан здоров'яНе пропустіть свою можливість стати частиною успішної команди!ДЗВОНІТЬ: Ольга Телеграм/Viber/Ватсап*Даю згоду на обробку персональних даних, і підтверджую що маю 18 років.  

 Місто: Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна)ДЗВОНІТЬ: Ольга  Телеграм/Viber/ВатсапОбов'язки:Догляд та посадка квітів в сучасній теплиціПоливання, зрізання листя, удобренняПідв'язка квітів до підтримуючої конструкціїПакування та підготовка до транспортуванняЗабезпечення чистоти на робочому місціУмови:Заробітна плата: 28,10 zł brutto (приблизно 22,48 zł netto)Денні зміни 8-12 годин з можливістю іноді працювати в нічний часГарантовано 220-250 годин на місяцьМожливість авансів та своєчасна виплата зарплатиРобота постійна, не сезонна Проживання:Оплата за проживання: 500 zł за повний місяць (вираховується із зарплати)Додаткова оплата для тих, хто проживає на власному житліСтандартні умови проживання для 3-5 осіб в кімнатіМедичний огляд та інструктаж з охорони праціНадання робочого одягу та взуттяОформлення:Офіційне оформлення за Umowa zlecenieВимоги до кандидата:Вік від 18 до 55 роківБажаний досвід роботи в господарській промисловостіЗадовільний стан здоров'яНе пропустіть свою можливість стати частиною успішної команди!ДЗВОНІТЬ: Ольга Телеграм/Viber/Ватсап*Даю згоду на обробку персональних даних, і підтверджую що маю 18 років.  

Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Lublinie Wojewódzki Inspektor Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor w Wydziale Inspekcji i Kontroli (Zespół Kontroli Kompleksowej) 20-072 Lublin Lubomelska 1-3 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Prowadzi kontrole powiatowych organów administracji architektoniczno-budowlanej w celu usunięcia ujawnionych nieprawidłowości w zakresie wydawanych pozwoleń na budowę oraz przyjmowanych zgłoszeń.Prowadzi kontrole działalności organów nadzoru budowlanego szczebla powiatowego w celu usunięcia ujawnionych nieprawidłowości w zakresie prowadzonych przez nie spraw merytorycznych oraz rozpatrywania skarg i wniosków.Ustala i dokumentuje stan faktyczny w zkresie działalnosci podmiotów kontrolowanych w celu dokonania oceny zgodności tej działalności z przepisami prawa.Uczestniczy w przygotowywaniu projektów i wystapień pokontrolnych oraz innych wystąpień kierowanych do właściwych organów w celu doprowadzenia do usunięcia ujawnionych nieprawidłowości w działalności podmiotów kontrolowanych.Ocenia zgodność kontrolowanej działalności z przepisami prawa w celu sformułowania wniosków podsumowujących prawidłowość wykonania przez podmioty kontrolowane ich ustawowych zadań.Prowadzi postępowania w sprawie samowoli budowlanych w celu doprowadzenia do stanu zgodnego z prawem.Rozpatruje skargi i wnioski związane z działalnością merytoryczną prowadzoną przez powiatowe inspektoraty nadzoru budowlanego w celu ustalenia zgodności tej działalności z przepisami prawa i doprowadza do usunięcia stwierdzonych nieprawidłowości.Ustala i dokumentuje stan faktyczny w terenie w celu sprawdzenia przestrzegania przepisów prawa budowlanego przez powiatowe organy architektoniczno-budowlane i powiatowe inspektoraty nadzoru budowlanego. Warunki pracy Praca w siedzibie urzędu oraz poza siedzibą w trakcie wykonywania czynności inspekcyjno – kontrolnych. Praca przy komputerze powyżej 3 godzin. Praca wiąże się z obsługą klientów. Praca na wysokości powyżej 3 m. (podczas wykonywania czynności inspekcyjno – kontrolnych). Prowadzenie samochodu służbowego w ramach kat. B.Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Lublinie mieści się na szóstym piętrze budynku Lubelskiego Urzędu Wojewódzkiego zlokalizowanym przy ul. Lubomelskiej 1-3 w Lublinie. Budynek jest wyposażony w pochylnię dla wózków inwalidzkich (prowadzącą do głównego wejścia) oraz trzy windy wewnątrz obiektu, w tym jedną dostosowaną do potrzeb osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Siedziba WINB w Lublinie nie jest wolnaod pionowych i poziomych barier architektonicznych w zakresie poruszania siępo niej przez osoby niepełnosprawne ruchowo. Pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób z niepełnosprawnością oraz ze szczególnymi potrzebami.  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiZasady naboru kandydatów do korpusu służby cywilnej w WINB umieszczone są w BIP https://winbwlublinie.bip.gov.pl w zakładce Praca --> Oferty pracy - Zarządzenie Nr 5/2012 z dnia 30 listopada 2012 r. oraz Zarządzenie Nr 20/2017 z dnia 29 grudnia 2017 r. Wynagrodzenie zasadnicze około 6000,00 zł - 6200,00 zł brutto Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie techniczne na kierunku budowlanym doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowegow zakresie unormowanym ustawą Prawo budowlane obejmującym czynności polegające na projektowaniu, nadzorowaniu i kierowaniu robotami budowlanymi oraz kontrolowaniu stanu technicznego obiektów budowlanych, a także praca w organach administracji architektoniczno - budowlanej lub nadzoru budowlanego związana z wykonywaniem obowiązków tych organów wynikających z ustawy Prawo budowlane. pozostałe wymagania niezbędne: Prawo jazdy kat. BZnajomość przepisów ustawy Prawo budowlane oraz przepisów powiązanych z ustawą.Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego.Łatwość komunikacji Umiejętność obsługi komputera w tym pakietu MS Office.Uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresieW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Zdolność analitycznego myślenia.Odporność na stres.Dyspozycyjność. Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopia dokumentów potwierdzających posiadanie prawa jazdy kat. B.Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2024-05-19Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Lublinieul. Lubomelska 1-320-072 LublinKancelaria pokój 603Na kopercie dopisek: oferta pracy do WIK (ZKK)

 Робота в сучасній теплиці по догляду та посадці квітів. Без досвіду роботи. Підтримка координатора і бригадира. Комфортні умови для працівників.  Місто праці: Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна). Обов’язки:  Робота в сучасній теплиці по догляду та посадці квітів.До основних обов’язків працівників входить поливання, зріз листя, удобрення, підв’язка квітів до підтримуючої конструкції ( патичкування) , пакування.Також працівники укладають ящики з квітами на піддони та готують продукцію до транспортування. Оплата : ставка 28,10 zł brutto = +-22,48 zł netto220-250 годин на місяць  Графік роботи: Робота переважно в денні зміни 8-12 годин Надається житло: • житло надає роботодавець *Подаючи заявку на дане оголошення, ви даєте згоду на обробку ваших персональних даних і підтверджуєте, що вам виповнилося 18 років.  

Обов'язки:Робота в сучасній теплиці по догляду та посадці квітів.До основних обов’язків працівників входить поливання, зріз листя, удобрення, підв’язка квітів до підтримуючої конструкції ( патичкування) , пакування. Також працівники укладають ящики з квітами на піддони та готують продукцію до транспортування. Чоловіки також виконують допоміжні роботи ( за допомогою викрутки, молотка, підручних інструментів).Температурний режим на робочому місці близько 22 градусів.Робітники мають слідкувати за своїм робочим місцем, зберігати на ньому чистоту.Існує декілька процесів роботи, процесам розподіляє роботодавець. Фізична робота в рамках норм БХПУмови:ставка 28,10 zł brutto = +-22,48 zł netto- Робота переважно в денні зміни 8-12 годин- перерви - оплачується 15 хв- решта - без оплати- можливо іноді робота в нічні зміни- 220 – 250 годин/місяць- можлива виплата авансів (одноразово)- зарплата 20 числа кожного місяця без затримок- робота постійна – не сезоннаПроживання:•оплата за проживання 500 zł за повний місяць ( буде вираховуватися із зарплати)Для осіб, які проживають на власному житлі буде додано по 1,5 зл брутто до ставки, згідно відпрацьованих годин .• стандартні умови проживання , 3-5 осіб в кімнаті• працівники проходять медичний огляд та інструктаж з охорони праці• робочий одяг, взуття надається роботодавцемОформлення:• офіційне оформлення по Umowa zlecenieВимоги до кандидата:• вік від 18 до 55 років• вітається досвід роботи в господарській промисловості• задовільний стан здоров’яМІСЦЕ РОБОТИ:• Стенжиця (08-540 Stężyca, 80 км до Любліна).

Poszukujemy Kandydatów dla naszego Klienta, globalnej firmy, o stabilnej pozycji na polskim rynku, ukierunkowanej na rozwój, stawiającej na różnorodność, oraz zaangażowanej społecznie. Nagradzanego pracodawcy, dla którego największą wartość stanowią ludzie. Aktualnie rozwijającej sieć sprzedaży i poszukującej talentów.Zadania:Rozwój zespołu w zakresie: rekrutacji, wdrożenia, szkoleń i rozwoju;Zarządzanie i motywowanie podległych współpracowników;Dbałość o dobrą atmosfery pracy;Realizacja celów biznesowych;Rozwinięte umiejętności sprzedażowe.Wymagania:Przedsiębiorczość i biznesowe nastawienie;Doświadczenie w rekrutacji i zarządzaniu zespołem;Dobra organizacja pracy, systematyczność;Profesjonalizm;Chęć doskonalenia i rozwoju;Wykształcenie minimum średnie.Oferujemy:Wsparcie w okresie wdrożenia: otrzymasz plan wdrożenia, wsparcie mentora oraz trenera;Transparentne wynagrodzenie: podstawa od 8000 zł + system prowizyjny proporcjonalny do zaangażowania;Sprawczość, masz wpływ na rozwój firmy, doceniamy kreatywność;Innowacyjne narzędzia, dzięki którym możesz działać zdalnie;Pakiet medyczny, program emerytalny, ubezpieczenie grupowe, konkursy z atrakcyjnymi nagrodami,Najlepszy produkt w branży;Stabilna współpraca; naszą siłą jest wzajemne wsparcie, szacunek i wysoka etyka pracy.

Poszukujemy Kandydatów dla naszego Klienta, globalnej firmy, o stabilnej pozycji na polskim rynku, ukierunkowanej na rozwój, stawiającej na różnorodność, oraz zaangażowanej społecznie. Nagradzanego pracodawcy, dla którego największą wartość stanowią ludzie. Aktualnie rozwijającej sieć sprzedaży i poszukującej talentów.Zadania: Aktywny rozwój nowego rynku sprzedaży, stałe powiększanie bazy klientów; Profesjonalne doradztwo zgodnie ze standardami firmy; Otwartość i uważność na potrzeby naszych klientów; Realizacja celów biznesowych.Wymagania: Otwartość i uważność na potrzeby naszych klientów; Przedsiębiorczość i biznesowe nastawienie do pracy, profesjonalizm; Dobra organizacja pracy, systematyczność; Chęć doskonalenia i rozwoju; Wykształcenie minimum średnie.Oferujemy: Wsparcie w okresie wdrożenia: otrzymasz plan wdrożenia, wsparcie mentora oraz trenera; Transparentne wynagrodzenie: podstawa 6000 zł + system prowizyjny proporcjonalny do zaangażowania; Sprawczość, masz wpływ na rozwój firmy, doceniamy kreatywność; Innowacyjne narzędzia, dzięki którym możesz działać zdalnie; Pakiet medyczny, program emerytalny, ubezpieczenie grupowe, konkursy z atrakcyjnymi nagrodami, Najlepszy produkt w branży; Stabilną współpracę; naszą siłą jest wzajemne wsparcie, szacunek i wysoka etyka pracy.

Miejsce pracy : Cała PolskaOpis stanowiska:Układanie masy zgodnie z projektem i specyfikacją techniczną oraz przyjętymi standardami,Różne prace związane z robotami bitumicznymi;Możliwość awansu oraz przekwalifikowania na operatora po zdobyciu doświadczenia.Wymagania:Pracowałeś przy układaniu nawierzchni asfaltowej?Znasz i przestrzegasz zasady BHP na budowie?Dbałeś o powierzony materiał i sprzęt?Mile widziane: uprawnienia operatora walca, mini-ładowarki i rozkładarki.Jeśli tak to szukamy właśnie Ciebie!

Wojewódzki Urząd Ochrony Zabytków w Lublinie Lubelski Wojewódzki Konserwator Zabytków poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor ochrony zabytków Wydział Inspekcji Zabytków Archeologicznych 20-113 Lublin ul.Archidiakońska 4 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: prowadzenie ewidencji i weryfikacji stanowisk archeologicznychprzygotowywanie projektów postanowień, decyzji, opinii dotyczących robót budowlanych przy zabytkach nieruchomych i archeologicznychprzygotowanie decyzji dot. określania zakresu i rodzaju niezbędnych badań archeologicznychprzygotowywanie projektów decyzji dotyczących badań archeologicznych i poszukiwań zabytkównadzór konserwatorski nad prowadzonymi badaniami archeologicznymi i poszukiwaniami zabytków prowadzonymi w oparciu o pozwolenia konserwatorskiesporządzanie decyzji i protokołów przekazania zabytków archeologicznych w depozyt muzeum lub innej jednostki organizacyjnej, lub przekazania zabytków na własność do muzeumgromadzenie dokumentacji prac badawczych, w tym egzekwowanie od badaczy obowiązku przekazanie do LWKZ dokumentacji z przebiegu badań i opracowania ich wyników, inwentaryzacji polowej pozyskanych zabytkówwykonywanie kontroli mających na celu dokonanie oceny stanu zachowania, warunków przechowywania i zabezpieczenia zabytków archeologicznych przekazanych w depozyt muzeum i innym jednostkom organizacyjnymwykonywanie kontroli nieruchomego zabytku archeologicznego przy udziale właściciela nieruchomości, na której położony jest zabytek w zakresie przestrzegania i stosowania przepisów dotyczących ochrony i opieki nad zabytkami, wydawanie zaleceń pokontrolnychwykonywanie inspekcji terenowych w tym min.: oględzin odkrytych lub przypadkowo znalezionych zabytków archeologicznych, odbiorów częściowych/końcowych badańprzygotowywanie projektów decyzji i dokumentacji w zakresie dotyczącym wpisów stanowisk archeologicznych do rejestru zabytkówpomoc koordynatorowi projektu „Plan działań konserwatorów zabytków na lata 2024-2029” Program Fundusze europejskie na infrastrukturę, klimat i środowisko 2021-2027, Pomoc Techniczna FEnIKS 2021-2027 oraz zastępowanie go w czasie nieobecności Warunki pracy praca administracyjno-biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie, praca związana z bezpośrednią obsługą interesanta,stanowisko pracy zlokalizowane na I piętrze budynku, brak windy, toaleta dostosowana dla osób ze szczególnymi potrzebami na parterze budynku, Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe Archeologiczne doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: zdolności analityczne, dokładność i systematycznośćumiejętność i łatwość precyzyjnego i poprawnego formułowania myśli w języku polskim w mowie i piśmie /redagowanie tekstów/znajomość ustawy o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami oraz rozporządzeń wykonawczych do ww. ustawyznajomość problematyki konserwatorskiejznajomość kodeksu postępowania administracyjnegoumiejętność samodzielnej organizacji pracyumiejętność pracy w zespole i komunikatywnośćumiejętność obsługi komputera oraz programu EXCELumiejętność podejmowania decyzji i odpowiedzialnośćPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe doświadczenie przy zadaniach realizowanych z finansowaniem ze środków Unii Europejskiej Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyDokumenty należy złożyć do: 2024-05-10Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: WUOZ w Lublinie ul.Archidiakońska 420-113 Lublin

Lubelski Urząd Wojewódzki w Lublinie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy inspektor do spraw magazynów przeciwpowodziowych w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego 20-914 Lublin ul. Spokojna 4 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: prowadzi sprawy dotyczące funkcjonowania wojewódzkich magazynów przeciwpowodziowych. Sprawdza stan gotowości magazynów wojewódzkich w terenie, monitoruje zapasy magazynowe;planuje i przedkłada do akceptacji potrzeby w zakresie wydatkowania środków finansowych związanych z wojewódzkimi magazynami przeciwpowodziowymi (we współpracy ze stanowiskiem ds. finansów Wydziału). Prowadzi ewidencję wyposażenia wojewódzkich magazynów przeciwpowodziowych;przygotowuje ćwiczenia obrony cywilnej z zakresu ochrony przed powodziami;planuje i przedkłada do akceptacji zakupy sprzętu i wyposażenia wojewódzkich magazynów przeciwpowodziowych;przygotowuje dokumentację i współuczestniczy w organizacji ewakuacji ludności w wypadku masowego zagrożenia dla życia i zdrowia na obszarze województwa;opracowuje i przedkłada do akceptacji procedury użycia wyposażenia magazynów przeciwpowodziowych na wypadek prowadzenia akcji ratunkowych w zakresie ochrony przeciwpowodziowej;w przypadku wystąpienia akcji ratunkowych związanych z zagrożeniem powodzią lub wystąpieniem powodzi i usuwania jej skutków – realizuje zadania związane z udostępnieniem wyposażenia magazynów przeciwpowodziowych;weryfikuje wydatki inwestycyjne Powiatowych Państwowych Straży Pożarnych. Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera z oprogramowaniem oraz urządzeń biurowych,praca w siedzibie urzędu, możliwe również wyjazdy służbowe (w trakcie wyjazdów służbowych warunki świadczenia pracy mogą nie być dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych),praca z koniecznością przemieszczania się po różnych piętrach i budynkach w których zlokalizowana jest siedziba Urzędu oraz poza nimi,praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym,większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej, praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, prowadzenie rozmów telefonicznych.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:praca siedząca w pozycji wymuszonej przed ekranem komputerowym,praca w niewielkich pokojach biurowych 2-osobowych,brak barier architektonicznych utrudniających wykonywanie pracy i dostępność do pomieszczeń biurowych i do pomieszczeń sanitarnych. Zapewniają to podjazdy dla osób niepełnosprawnych, windy i drzwi o odpowiedniej szerokości,brak oznaczeń dla osób niewidomych,brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. List motywacyjny winien być opatrzony numerem ogłoszenia i wraz z kompletem wymaganych dokumentów złożony w zaklejonej kopercie, a  numer oferty powinien być zamieszczony także na kopercie.Oferty kandydatów nie podlegają uzupełnieniu. Brak w ofertach kandydatów któregokolwiek z dokumentów, o których mowa w dokumentach niezbędnych będzie skutkował, iż takie oferty nie będą brane pod uwagę podczas dalszej części postępowania konkursowego.O zachowaniu terminu decyduje data wpływu dokumentów do LUW w Lublinie.Uwaga! Weryfikacja spełniania przez kandydatów wymagań formalnych dokonana zostanie na podstawie dokumentów wymienionych w części „wymagane dokumenty i oświadczenia”. W związku z tym podkreślamy, że kompletne aplikacje to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia (prosimy o skorzystanie ze wzorów oświadczeń zamieszczonych na stronie internetowej LUW w Lublinie).Lista kandydatów zaproszonych do dalszego postępowania kwalifikacyjnego, termin i miejsce postępowania (nie później niż 7 dni przed podjęciem czynności) oraz wyniki postępowania opublikowane zostaną na stronie: http://luwwlublinie.bip.gov.pl/, w załącznikach do oferty.Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane.Po zakończeniu naboru oferty osób, które nie zostały wskazane do zatrudnienia, będą komisyjnie zniszczone.Więcej informacji i wzór oświadczeń na stronie: http://luwwlublinie.bip.gov.pl/, w załącznikach do oferty. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowegow administracji lub pracy biurowej pozostałe wymagania niezbędne: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o służbie cywilnej, Kodeks postępowania administracyjnego, Prawo wodne, o stanie klęski żywiołowej, o stanie wyjątkowym, o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, o zarządzaniu kryzysowym oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawZnajomość zarządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnejposiadanie prawa jazdy kat. „B”Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Przeszkolenie z obsługi programów do prowadzenia gospodarki magazynowejZnajomość przepisów z zakresu finansów i rachunkowościUmiejętność planowaniaUmiejętność działania w sytuacji stresowejKomunikatywność Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy (świadectwo pracy lub zaświadczenie od pracodawcy)Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyZgoda na przetwarzanie danych osobowych – w stosunku do danych osobowych podanych z własnej inicjatywy w związku z art. 6 ust. 1 lit. a RODO lub art. 9 ust. 2 lit. a RODO.Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-15Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Lubelski Urząd Wojewódzki w LublinieBiuro Organizacji, Kadr i Budżetu Urzędu Sekratariat pok. 10520-914 Lublin, ul. Spokojna 4

Pomoc przy inwentaryzacji - oferta pracy tymczasowejTermin: 15.05.2024 Organizujemy bezpłatny transport z miejscowości Lublin na inwentaryzację w Bytomiu Odrzańskim. OBOWIĄZKI:- liczenie towaru- dbanie o czystość stanowiska pracy- orientacyjne godziny pracy: 21:00 - 03:00 (o rzeczywistym zakończeniu decyduje kierownik inwentaryzacji)WYMAGANIA:- dyspozycyjność dnia- umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy- pełnoletniość- komunikatywność i odpowiedzialnośćOFERUJEMY:- umowę zlecenie- stawkę 28 zł/h + 20zł brutto - wynagrodzenie w formie tygodniówki- możliwość pracy ze znajomymi- szkolenie stanowiskowe oraz wszystkie niezbędne narzędzia do pracy- obsługę administracyjną on-line (wszystkie formalności załatwisz bez wychodzenia z domu)- liczne konkursy dla pracowników z możliwością wygrania atrakcyjnych nagród.  DODATKOWE INFORMACJE:"Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Jobman Group Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Bociana 22a, 31-231 Kraków moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na oferowane stanowisko. Mając na względzie, iż oferta dotyczy wykonywania pracy tymczasowej na rzecz pracodawcy użytkownika, którym jest klient Administratora, rozumiem i akceptuję fakt iż celem przeprowadzenia rekrutacji niezbędnym jest udostępnienie moich danych temu pracodawcy użytkownikowi."

Komenda Wojewódzka Państwowej Straży Pożarnej w Lublinie Komendant Wojewódzki Państwowej Straży Pożarnej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: specjalista do spraw planowania i analiz ekonomicznych w Wydziale Finansów 20-012 Lublin ul. Strażacka 7 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: dekretuje i księguje dokumenty księgowe,prowadzi bazę danych w zakresie planu oraz realizacji wydatków przez jednostki organizacyjne PSP na podstawie informacji przekazanych przez komendy powiatowe i miejskie,uczestniczy w procesie tworzenia planu finansowego jednostek organizacyjnych PSP na kolejny rok budżetowy poprzez sporządzanie kalkulacji,uczestniczy w procesie uruchamiania rezerw celowych oraz wnioskuje o stosowne korekty w planie finansowym komend powiatowych i miejskich,przygotowuje, opracowuje dokumenty, analizy i informacje na potrzeby audytu wewnętrznego, kierownictwa Komendy Wojewódzkiej PSP oraz Komendy Głównej PSP, komisji sejmowej i senackiej, Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji, Najwyższej Izby Kontroli, Lubelskiego Urzędu Wojewódzkiego w zakresie realizacji zadań w ramach budżetu państwa,weryfikuje wnioski, umowy, przygotowuje aneksy do umów oraz weryfikuje rozliczenie dotacji otrzymanych przez jednostki organizacyjne straży pożarnej,przygotowuje odpowiedzi na pisma, interpelacje poselskie, zapytania z zakresu merytorycznego,planuje i rozlicza wydatki pozabudżetowe,wystawia noty księgowe, dokonuje weryfikacji sald,sporządza przelewy bankowe oraz zlecenia płatności,dokonuje kontroli dokumentów pod względem formalnym,archiwizuje dokumenty, kompletuje i przekazuje dokumenty do archwium. Warunki pracy • praca biurowa, • narzędzia i materiały pracy – komputer i inne urządzenia biurowe,• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,• możliwość poruszania się po budynku: brak windy, toalety nieprzystosowane dla osób niepełnosprawnych, brak oznaczeń dla osób niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym i głuchoniemym,• praca na drugim piętrze. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiDo składania dokumentów zachęcamy również osoby z ograniczoną sprawnością.ŻYCIORYS/CV, LIST MOTYWACYJNY ORAZ OŚWIADCZENIA ZŁOŻONE PRZEZ KANDYDATKI/KANDYDATÓW MUSZĄ BYĆ OPATRZONE WŁASNORĘCZNYM PODPISEM KANDYDATKI/KANDYDATA, A OŚWIADCZENIA DODATKOWO DATĄ ICH SPORZĄDZENIA.Do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć kopie tłumaczenia tych dokumentów na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego). Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od wyłonienia kandydata.Proponowane wynagrodzenie zasadnicze zgodnie z tabelą mnożników kwoty bazowej służących do ustalenia wysokości wynagrodzenia członków Korpusu Służby Cywilnej ustalone będzie w oparciu o mnożnik 1,800. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość przepisów w zakresie ustawy o finansach publicznych oraz ustawy o rachunkowościZnajomość archiwizowania dokumentówUmiejętność redagowania pism urzędowychObsługa pakietu Microsoft OfficeW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboruOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaDokumenty należy złożyć do: 2024-05-20Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Komenda Wojewódzka Państwowej Straży Pożarnej w Lublinieul. Strażacka 720-012 Lublinz dopiskiem ,,Oferta pracy: WF''

Lubelski Urząd Wojewódzki w Lublinie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor wojewódzki do spraw gospodarki nieruchomościami w Wydziale Gospodarki Nieruchomościami i Skarbu Państwa 20-914 Lublin ul. Spokojna 4 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: prowadzi nadzór i kontrolę zadań z zakresu gospodarowania mieniem Skarbu Państwa przez starostów wykonujących zadania z zakresu administracji rządowej, w tym opracowuje projekty zarządzeń wojewody, jako formy wyrażenia zgody na obrót nieruchomościami Skarbu Państwa. Samodzielnie prowadzi postępowania administracyjne w I instancji, przygotowuje projekty decyzji i postanowień w zakresie gospodarki nieruchomościami oraz w sprawach komunalizacji i uwłaszczania państwowych osób prawnych. Przeprowadza kontrole z zakresu gospodarowania nieruchomościami Skarbu Państwa przez starostów wykonujących zadania z zakresu administracji rządowej oraz rozpatruje skargi dotyczące zadań/działalności starostów oraz innych organów w sprawach należących do zadań zleconych z zakresu administracji rządowej;prowadzi bezpośredni nadzór nad grobami i cmentarzami wojennymi, w tym dokonuje podziału środków finansowych z budżetu Wojewody Lubelskiego dla jednostek samorządu terytorialnego. Przygotowuje projekty porozumień w sprawie powierzenia obowiązku utrzymania grobów i cmentarzy wojennych na terenie gminy oraz porozumień w sprawie realizacji zamówienia na wykonywanie remontów obiektów grobownictwa wojennego, finansowanych ze środków Wojewody Lubelskiego, zezwala na przeprowadzanie robót ziemnych, wznoszenie pomników i innych urządzeń na cmentarzach i grobach wojennych;prowadzi sprawy związane z nadzorem Wojewody nad realizacją zadań wynikających z ustawy – Przepisy wprowadzające ustawę o Krajowym Rejestrze Sądowym realizowanych przez starostów wykonujących zadania z zakresu administracji rządowej;prowadzi sprawy związane z reprezentowaniem Skarbu Państwa w sprawach gospodarowania nieruchomościami położonymi na obszarze Pomników Zagłady i ich stref ochronnych;prowadzi rejestr obiektów grobownictwa wojennego. Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera z oprogramowaniem oraz urządzeń biurowych,praca w siedzibie urzędu, możliwe również wyjazdy służbowe (w trakcie wyjazdów służbowych warunki świadczenia pracy mogą nie być dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych),praca z koniecznością przemieszczania się po różnych piętrach i budynkach w których zlokalizowana jest siedziba Urzędu oraz poza nimi,praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym,większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej, praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, prowadzenie rozmów telefonicznych, obsługa interesantów,zagrożenie korupcją.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:praca siedząca w pozycji wymuszonej przed ekranem komputerowym,praca w niewielkich pokojach biurowych 2 i 3 osobowych,brak barier architektonicznych utrudniających wykonywanie pracy i dostępność do pomieszczeń biurowych i do pomieszczeń sanitarnych. Zapewniają to podjazdy dla osób niepełnosprawnych, windy i drzwi o odpowiedniej szerokości,brak oznaczeń dla osób niewidomych,brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. List motywacyjny winien być opatrzony numerem ogłoszenia i wraz z kompletem wymaganych dokumentów złożony w zaklejonej kopercie, a  numer oferty powinien być zamieszczony także na kopercie.Oferty kandydatów nie podlegają uzupełnieniu. Brak w ofertach kandydatów któregokolwiek z dokumentów, o których mowa w dokumentach niezbędnych będzie skutkował, iż takie oferty nie będą brane pod uwagę podczas dalszej części postępowania konkursowego.O zachowaniu terminu decyduje data wpływu dokumentów do LUW w Lublinie.Uwaga! Weryfikacja spełniania przez kandydatów wymagań formalnych dokonana zostanie na podstawie dokumentów wymienionych w części „wymagane dokumenty i oświadczenia”. W związku z tym podkreślamy, że kompletne aplikacje to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia (prosimy o skorzystanie ze wzorów oświadczeń zamieszczonych na stronie internetowej LUW w Lublinie).Lista kandydatów zaproszonych do dalszego postępowania kwalifikacyjnego, termin i miejsce postępowania (nie później niż 7 dni przed podjęciem czynności) oraz wyniki postępowania opublikowane zostaną na stronie: http://luwwlublinie.bip.gov.pl/, w załącznikach do oferty.Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane.Po zakończeniu naboru oferty osób, które nie zostały wskazane do zatrudnienia, będą komisyjnie zniszczone.Więcej informacji i wzór oświadczeń na stronie: http://luwwlublinie.bip.gov.pl/, w załącznikach do oferty. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowegow administracji lub do 1 roku w obszarze związanym z orzecznictwem w zakresie gospodarki nieruchomościami pozostałe wymagania niezbędne: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o służbie cywilnej, Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny, o gospodarce nieruchomościami, przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawZnajomość zarządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnejPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Wykształcenie prawnicze lub administracyjneStudia podyplomowe z wyceny nieruchomości lub zarządzania nieruchomościamiWiedza w zakresie wyceny nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościamiUmiejętność pracy w zespoleAsertywnośćSumiennośćDokładnośćUmiejętność nawiązania kontaktu z klientamiUmiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce w tym korzystania z orzecznictwa sądowego Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy (świadectwo pracy lub zaświadczenie od pracodawcy)Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Zgoda na przetwarzanie danych osobowych – w stosunku do danych osobowych podanych z własnej inicjatywy w związku z art. 6 ust. 1 lit. a RODO lub art. 9 ust. 2 lit. a RODO.Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-24Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Lubelski Urząd Wojewódzki w LublinieBiuro Organizacji, Kadr i Budżetu Urzędu Sekratariat pok. 10520-914 Lublin, ul. Spokojna 4

Numer oferty: StPr/24/1005Obowiązki:Dbanie o utrzymanie zieleni ( wyrywanie chwastów, pielenie).Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:dokładność, sumiennośćchęci do pracy fizycznejdobry stan zdrowia i siła fizycznaWykształcenie:podstawoweMiejsce pracy: 20-950 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskieRodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usługWymagane dokumenty: SkierowanieSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty