Огляд статистики зарплатні професії "Помічник рекрутера в Україні"

Описание вакансииКомпания Suncor Energy базирующаяся в Калгари, провинция Альберта, приглашает кандидатов для обслуживания и ремонта нефтегазовых объектов, энергетических и буровых установок, а также зданий и сооружений. Мы ищем мужчин, женщин, семейные пары и бригады для различных должностей.Перечень профессий:Сварщик,Электрик,Оператор по добыче нефти или газа,Геолог,Бурильщик,Механик,Моторист,Слесарь,Техник по обслуживанию,КИПиА,Монтажник трубопроводов,Монтажник вентиляции и кондиционирования,Монтажник металлоконструкций,Высотник,Крановщик,Ремонтный рабочий,Матрос,Спасатель,Металлург,Водитель грузовика,Токарь,Фрезеровщик,Электромеханик,Инженер-строитель,Кладовщик,Врач скорой экстренной помощи,Инженеры, техники, механики, операторы (по разным профессиям),Помощники (по разным профессиям),И многие другие.Для бытового обслуживания экипажа требуются:Повар,Помощник повара,Помощник на кухне,Мойщик посуды,Официант(ка),Стюард(есса),Оператор прачечной,Горничная,Уборщик,Подсобный рабочий,Стажер (trainee) - за счет фирмы обучение любой профессии, связанной с нефтегазовой промышленностью.Условия работы:Минимальный срок контракта - 6-12 месяцев.Ведение работы вахтовым методом.Продолжительность вахты - от 21 суток (в зависимости от компании-работодателя).Рабочий график для технического персонала: 4 часа работы, 8 часов отдыха.Рабочий график для бытового персонала: непрерывный рабочий день, 8-10 часов в сутки.Отдых на Большой земле после окончания вахты - продолжительностью 7-14 дней.Заработная плата:Для разнорабочих: $120 - 200 в день ($3400 в месяц)Для специалистов и их помощников: $300 - 400 в день ($ и больше в месяц)Условия жизни:Комфортные каюты с душем (2-3 человека в каюте)Разнообразное четырехразовое питаниеДоступ к развлекательным услугам в свободное время, включая видео, спутниковое телевидение, спортивный зал и другие удобстваУсловия трудоустройства:Подача официального прошения о найме в компанию-работодателя.Обеспечение полным комплексом социальных льгот, включая оплату проезда, страховку, питание и жилье.Бесплатная отправка вызова на легальную работу. иностранной фирмой-работодателем."Если вас заинтересовала данная вакансия и вы хотите заключить контракт, необходимо подать заявку. Для этого вам потребуется оплатить услуги рекрутера по оформлению вашей заявки в компанию-работодателя. Стоимость всех услуг составляет €65 (евро)."Рабочие дни: Понедельник-пятница.Время работы: 11:00 - 20:00.Перерыв: 13:00 - 14:00.Выходные дни: Суббота и воскресенье.Будем рады ответить на все ваши вопросы и принять заявку в указанное рабочее время.Для получения подробной информации о возможностях трудоустройства и оформлении необходимых документов, посетите наш веб-сайт: https://trudoffshore.blogspot.com/На сайте вы найдете все необходимые сведения и инструкции для успешного трудоустройства.

Описание вакансииШтаб-квартира компании Exxon Mobil Corporation расположена в пригороде Далласа, штат Техас..Для обслуживания, ремонта нефте-газовых объектов, энергетических и буровых установок, зданий, сооружений, оборудования требуются: мужчины, женщины, семейные пары, бригады.Предлагаем привлекательные условия труда, включая конкурентную заработную плату и возможности карьерного роста.Перечень вакансий:Сварщик,Электрик, электромонтажник,Электромеханик,Механик,Моторист,Слесарь,Техник по обслуживанию,КИПиА,Монтажник трубопроводов,Монтажник вентиляции и кондиционирования,Монтажник металлоконструкций,Высотник,Крановщик,Машинист кара-погрузчика,Ремонтный рабочий,Технический рабочий,Геолог,Бурильщик,Оператор по добыче нефти или газа,Матрос,Подводник,Спасатель,Металлург,Водитель грузовика,Токарь,Инженер-строитель,Оператор насоса,Кладовщик,Врач скорой экстренной помощи,Инженеры, техники, механики, операторы (по разным профессиям),Помощники (по разным профессиям),И другие.Для бытового обслуживания экипажа требуются:Повар,Помощник повара,Помощник на кухне,Мойщик посуды,Официант(ка),Стюард(есса),Оператор прачечной,Горничная,Уборщик,Подсобный рабочий.Условия работы:Минимальный срок контракта: 6-12 месяцев.Работа ведется вахтовым методом, круглосуточно.Продолжительность вахты на нефтедобывающей или газовой платформе: 14-21 суток и более (в зависимости от компании-работодателя).Рабочий график для технического персонала: 4 часа работы, 8 часов отдыхаРабочий график для бытового персонала: непрерывный рабочий день, 8-12 часов в сутки.Дни отдыха во время вахты отсутствуютОбязательный отдых на Большой земле после окончания вахты: продолжительностью 7-14 дней.Заработная плата:Для работников без квалификации или для разнорабочих: $120 - $200 в день ($3000 и больше в месяц).Для специалистов и квалифицированных рабочих, а также для их помощников: $200 - $300 в день ($5000 и больше в месяц)Условия жизни:.Комфортные каюты с душем для 2-3 человек.Разнообразное четырехразовое питание.Развлекательные услуги: видео, спутниковое телевидение, спортивный зал и другие.Бесплатный доступ к большинству услуг, включая интернетУсловия трудоустройства:Подача официального прошения о найме в компанию-работодателя.Обеспечение полным комплексом социальных льгот, включая оплату проезда, страховку, питание и жилье.Бесплатная отправка вызова на легальную работу. иностранной фирмой-работодателем."Если вас заинтересовала данная вакансия и вы хотите заключить контракт, необходимо подать заявку. Для этого вам потребуется оплатить услуги рекрутера по оформлению вашей заявки в компанию-работодателя. Стоимость всех услуг составляет €65 (евро)."Рабочие дни: Понедельник-пятница.Время работы: 11:00 - 20:00.Перерыв: 13:00 - 14:00.Выходные дни: Суббота и воскресенье.Будем рады ответить на все ваши вопросы и принять заявку в указанное рабочее время.Для получения подробной информации о возможностях трудоустройства и оформлении необходимых документов, посетите наш веб-сайт: https://trudoffshore.blogspot.com/На сайте вы найдете все необходимые сведения и инструкции для успешного трудоустройства.

Описание вакансииКомпания Aker BP ASA с штаб-квартирой в городе Ставангер приглашает кандидатов для работы на нефтяных платформах. Мы ищем мужчин, женщин, семейные пары и бригады для обслуживания и ремонта нефтегазовых объектов, энергетических и буровых установок, а также зданий и сооружений.Перечень вакансий:Сварщик,Электрик,Оператор по добыче нефти или газа,Геолог,Бурильщик,Механик,Моторист,Слесарь,Техник по обслуживанию,КИПиА,Монтажник трубопроводов,Монтажник вентиляции и кондиционирования,Монтажник металлоконструкций,Высотник,Крановщик,Ремонтный рабочий,Матрос,Спасатель,Металлург,Водитель грузовика,Токарь,Фрезеровщик,Электромеханик,Инженер-строитель,Кладовщик,Врач скорой экстренной помощи,Инженеры, техники, механики, операторы (по разным профессиям),Помощники (по разным профессиям),И другие.Для бытового обслуживания экипажа требуются:Повар,Помощник повара,Помощник на кухне,Мойщик посуды,Официант(ка),Стюард(есса),Оператор прачечной,Горничная,Уборщик,Подсобный рабочий,Стажер (trainee) – за счет фирмы обучение любой профессии, связанной с нефтегазовой промышленностью.Условия работы:Минимальный срок контракта: 6-12 месяцев.Работа ведется вахтовым методом, круглосуточно.Продолжительность вахты на нефтедобывающей или газовой платформе: 21-28 суток (в зависимости от компании-работодателя).Рабочий график для технического персонала: 4 часа работы, 8 часов отдыха.Рабочий график для бытового персонала: непрерывный рабочий день, 8-10 часов в сутки.Обязательный отдых на Большой земле после окончания вахты: продолжительностью 14-31 днейЗаработная плата:Для разнорабочих: от $120 до $200 в день (от $3000 и выше в месяц).Для специалистов и их помощников: от $200 до $300 в день (от $5000 - $9000 и выше в месяц).Условия жизни:Комфортные каюты с душем (2-3 человека в каюте).Разнообразное четырехразовое питание.Развлекательные услуги в свободное время, включая видео, спутниковое телевидение, спортивный зал и другие удобства.Условия трудоустройства:Подача официального прошения о найме в компанию-работодателя.Обеспечение полным комплексом социальных льгот, включая оплату проезда, страховку, питание и жилье.Бесплатная отправка вызова на легальную работу иностранной фирмой-работодателем."Если вас заинтересовала данная вакансия и вы хотите заключить контракт, необходимо подать заявку. Для этого вам потребуется оплатить услуги рекрутера по оформлению вашей заявки в компанию-работодателя. Стоимость всех услуг составляет €65 (евро)."Рабочие дни: Понедельник-пятница.Время работы: 11:00 - 20:00.Перерыв: 13:00 - 14:00.Выходные дни: Суббота и воскресенье.Будем рады ответить на все ваши вопросы и принять заявку в указанное рабочее время.Для получения подробной информации о возможностях трудоустройства и оформлении необходимых документов, посетите наш веб-сайт: https://trudoffshore.blogspot.com/На сайте вы найдете все необходимые сведения и инструкции для успешного трудоустройства.

RadASO – лідер у сфері маркетингу мобільних додатків, частина агентства Netpeak. Серед клієнтів: ABBYY, OLX, Uklon, Windy, Pure, VOCHI, Room Planner та Reface (перший український додаток, що зайняв топ-1 із завантажень в американському App Store).Наша команда активно зростає та розвиває послугу User Acquisition на закордонних ринках. Саме тому ми в пошуках User Acquisition Manager з перспективою розвитку в Team Lead. Якщо ти маєш експертний досвід роботи з Facebook (Meta Ads), Google Ads (UAC) та іншими інструментами просування, маєш бажання багато експериментувати та працювати з різними проєктами та сферами, а ще тебе не бентежать великі масиви ключових запитів і даних, системи автоматизації в цілому — welcome to our team! Твої скіли: 1. Впевнене використання інструментів: Facebook (Meta Ads), Google Ads (UAC), Apple Search Ads, TikTok, буде перевагою: Snapchat, Unity, IronSource.2. Знання аналітичних систем: Appsflyer або Adjust або Firebase, Google Analytics (GA4).3. Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів.4. Знання англійської мови на рівні впевненого спілкування (для періодичних зустрічей з клієнтами): Upper-Intermediate+.5. Досвід роботи з Mobile Game буде плюсом. Команда чекає від тебе: 1. Розробка та впровадження User Acquisition стратегій.2. Підготовка Pre-sale і Offer & Strategy та участь у продажах спільно з відділом продажів.3. Моніторинг та оптимізація рекламної активності для досягнення KPI по ROAS.4. Складання,  розробка і автоматизація звітності по проєктах.5. Робота з командою User Acquisition спеціалістів та тісна взаємодія з кросфункціональними командами Creative та ASO.6. Пошук точок росту для покращення ефективності трафіку, активний запуск та тестування нових каналів. Ми пропонуємо: 1. Робота в одній з найекспертніших команд (20 фахівців) по Mobile Marketing в Україні. І це не просто слова: ми довіряємо лише тим експериментам, що провели самостійно — саме так з'явився наш блог ASOMythbusters. Блог, де ми ділимось унікальними кейсами та розвінчуємо міфу. 2. Власний крутий інструмент для аналітики мобільних застосунків, у якому робити ASO в 10 разів швидше, ніж в інших. 3. Жодної рутини зі збору семантичного ядра, конкурентів тощо. Все автоматизовано, а якщо не автоматизовано, то дамо помічників.4. Ріст до позиції Team Lead та можливість масштабування команди ASA. А на додачу — повний карт-бланш по розвитку послуги в рамках агентства. 5. Робота з відомими брендами, а саме: Monobank, Uklon, Intertop, OLX, Pure, Reface та багато інших. І не тільки з українським ринком :)  Ще важливо: Щоб отримати офер треба: 1. Пройти співбесіду-знайомство з рекрутером. 2. Фінально поспілкуватись з ASO Team Lead та CEO of RadASO. 3. Прийняти наш офер!

Вимоги:досвід работи не обов'язково, всього навчимо.Умови роботи:позмінно, з 9:00 — 21:00,з 9:00 — 15:00з 15:00 — 21:00дружній колективофиційне працевлаштуваннянова клініка, нове обладнання.Обов'язки: володіння правилами оброби мед. інструментарія.Київ, Дарницький район, метро Осокорки та Позняки по вул. Чавдар. 13Не чекайте запрошення, дзвоніть!Марина Володимирівна - Головний лікар

Specjalista ds. AdministracjiPolskaNR REF.: 1184404Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays! Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. Administracji   Lokalizacja: zdalnie / WarszawaRodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)Współpraca: współpraca długofalowa Stawka: 65 - 75 PLN/h netto + VATGodziny pracy: elastycznePraca zdalna: 100%  Obowiązki:Zadania administracyjneZarządzanie sprawami kontrahentów w imieniu Menedżerów.Zarządzanie nowymi i odchodzącymi Kontraktorami (sprzęt IT, karty wstępu)Kontakt z dostawcami (wyjaśnianie nieprawidłowości, dostęp do informacji w celu wdrożenia itp.)Wsparcie dokumentacji.Archiwizacja dokumentów, tworzenie zleceń finansowychProaktywne podejście do planowanych i wdrażanych zmian w procesach.Współpraca z Dostawcami w imieniu menadżerów w indywidualnych sprawach dotyczących poszczególnych Kontrahentów. Co otrzymasz:Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylkoMożliwość pracy w elastycznych godzinach Błyskawiczny proces rekrutacyjny Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i MultisportDecydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays Czego oczekujemy:Wykształcenie wyższe+ 2 lata doświadczenia jako Specjalista ds.Administracji/ Personal Assistant/Asystentka DziałuAngielski na bardzo dobrym poziomie w mowie i piśmieBardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office, Google Tools, EXCEL –np. tabele przestawne) oraz urządzeń biurowych (skaner, faks, drukarka)Umiejętność pracy w zespoleKomunikatywnośćOtwartość na ludzi i współpracę z nimiAsertywnośćWysoki poziom kultury osobistejSamodzielnośćDoskonałe zdolności interpersonalneDoskonałe umiejętności organizacyjneUmiejętność pracy pod presją czasuProaktywna postawa i inicjatywaUmiejętności analityczne i szybkiego przyswajania zagadnień finansowychUmiejętność kierowania mniejszymi projektami Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera HaysRekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniuRozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)OfertaWitamy w projekcie!  Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361

Ми шукаємо помічника до нашої Business Development команди, який вміє системно та ефективно проводити дослідження ринку, любить спілкуватися з людьми та має на меті стати професіоналом у цій сфері. Наразі у команді Axon п’ятеро Business Development спеціалістів, які допоможуть тобі з онбордингом та адаптацією. Твої фокусом будуть країни Центральної Європи та Скандинавії (80% холодні ліди, 20% теплі ліди). Вимоги до вакансіїМінімум від 1+ досвіду у сфері IT продажів дослідженнях ринкових потреб клієнтів (бажано досвід у аутсорсингових компаніях);Впевнені знання ІТ-галузі, здатність швидко вивчати нову термінологію та концепції;Відмінні навички презентації та спілкування;Вміння планувати власну роботу;Письмова та розмовна Англійська на рівні Upper-Intermediate;Базові знання ІТ-галузі, здатність швидко вивчати нову термінологію та концепції;Здатність розуміти комплексні вимоги бізнесу та системи;Сильні аналітичні навички та увага до деталей.Обов’язки на проєктіТісно співпрацювати з нашим Business Development менеджером у задачах по виконанню стратегії продажів компанії;Активний пошук та залучення потенційних клієнтів за допомогою різних каналів: Linkedin, Sales Navigator тощо;Документування та аналітика всієї діяльності за допомогою CRM PipeDrive компанії.Що ми пропонуємоБенефітидовгострокове співробітництво за контрактом на повний робочий день;регулярний перегляд розміру компенсації, стабільна та своєчасна виплата зп;20 календарних днів відпустки + вихідні дні на державні свята;7 днів лікарняних (100% оплата, без довідки від лікаря);комфортний графік роботи (8/9/10/11−17/18/19/20);випробувальний термін (3 місяці), після проходження випробувального терміну надається бюджет який можливо використати на здоров’я/навчання/спорт/розваги (на ваш вибір);забезпечення необхідною технікою для комфортної роботи;можливість працювати повністю віддалено, компанія підтримує політику «працюй із безпечного та комфортного тобі місця», або в офісі. Наш офіс в Києві забезпечений Starlink, генераторами та власним сховищем;Професійний розвитоквнутрішня система менторства (постійна підтримка Ліда напрямку, — регулярні фідбек-сесії, та one on one зустрічі кожні 3 місяці);покриття вартості зовнішніх курсів мітапів сертифікацій;щомісячні мітапиворкшопи ech-talks та вебінари в чаптерах, UdemyCoursera knowledge base;розвиток на лідерські позиції всередині компанії;компенсація 50% вартості курсів по вивченню англійської мови;Командна роботацікаві проєкти та професійна міжнародна команда (наша команда знаходиться в більш ніж 5 країнах);гарно налагоджені процеси:волонтерська діяльність та участь у зборах для наших захисників;корпоративні/командні івенти та брендовані подарунки для кожного співробітника.Етапи процесу на вакансіюIntro call з рекрутером — (Google Meet call 40−50 mins)Тестове завдання Технічна співбесіда з лідом напрямку — (Google Meet call 1 hour)Надання фідбекуДжоб ОфферДля швидкого процесингу вакансії, надсилайте резюме напряму через нашу CRM-систему: https://app.axterior.com/axon/jobs/sales-assistant/65ddd6a4bc6c7765aff58f8eМи вдячні за кожен відгук та інтерес до нашої вакансії. Якщо впродовж тижня ми не зв’язалися з Вами це означає, що на разі вашої кваліфікаії недостатньо на відкриту вакансію. Тим не менш, ми додамо Ваше резюме до нашої бази даних, і обов’язково напишемо Вам щойно у нас відкриється релевантна вакансія вашому досвіду.Надсилаючи нам Ваше резюме, Ви, як Суб'єкт персональних даних, надаєте згоду Axon на збір, обробку та зберігання Ваших персональних даних з метою розгляду можливості ведення підприємницької діяльності, надання послуг чи співпраці та подальшої комунікації з Вами. Натиснувши кнопку «Відправити», Ви підтверджуєте, що Ви прочитали та погодилися з нашою Політикою приватності.

Привіт!Ми компанія-провайдер аутсорсингу складського персоналу в Україні та Польщі. Основна цінність нашої компанії — люди!Ми успішно вирішуємо проблеми з персоналом у наших клієнтів на ринку України вже 15 років, і 2 роки розвиваємось на ринку Польщі.Саме зараз ми в пошуку амбіційного ресерчера у відділ рекрутингу, основною задачею якого, буде забезпечення компанії стабільним потоком кандидатів на складські вакансії за допомогою реклами!Основною твоєю задачею буде:своєчасне розміщення, корегування та закриття вакансій компанії;пошук нових каналів для розміщення вакансій компанії; аналіз наявних джерел для розміщення, та направлення ресурсів на більш дієві;створення контент-плану по рекламі вакансій;аналіз рекламних кампаній по кожній з вакансійнадання звітів по виконаній роботі;Ми надаємо:Надаємо 5-денну адаптацію досвідченою командою рекрутерів та менеджерів;Ставка + бонуси за кожен відгук на вакансію;Віддалений формат роботи, пн-пт з 9.00 до 18.00, можливий гнучкий графік;Надаємо ноутбук, телефон, та всі необхідні інструменти для роботи;Постійний розвиток в компанії: навчання, оплата курсів для твого розвитку;Корпоративна бібліотека;Оплачувана відпустка та лікарняний;Якщо твоя ціль побудувати круту кар'єру в рекрутингу — ми надамо все необхідне для твого розвитку!Залишай відгук і наш рекрутер зв’яжеться з тобою!Сайт нашої компанії: http://haski.uaМи на Facebook: https://www.facebook.com/haski.ua/Ми у Instagram: https://www.instagram.com/haski_ua/Наш директор: https://youtu.be/Qca9JAIZ_bcНаш HR cайт: https://haskihr.com.ua/

Вітаю! Мене звати Шабураков Олег, я засновник рекрутингової компанії A-Play, займаюся підбором персоналу для малого та середнього бізнесу.Трохи важливих цифр про мене та компанію:4,5 роки на ринку, закрили 1 450 вакансій;100 000+ співбесід провели, 3 200+ A-Players в базі;500+ компаній, яким ми закривали вакансії;7 тематичних ТГ-каналів на 88 000 підписників.Я шукаю СОРСЕРА, ПОМІЧНИКА ВІДДІЛУ РЕКРУТИНГА, яка/ий візьме на себе операційну роботу з пошуку резюме, розсилку вакансій по базi кандидатів, розсилку пропозицій клієнтам, сорсингу кандидатів у LinkedIn та ТГ-каналах.Що отримаєш ТИ:Гарантована ставка — 10 000 грн.;Ми готові взяти людину без досвіду і всьому навчити, через 4 місяці Ти будеш вміти більше ніж 60% рекрутерів на ринку;Бонус за кожного Твого кандидата з холодної бази, якого ми влаштували клієнту;Графік роботи: Пн-Пт з 9:00 до 18:00, жодних переробок, у Тебе фіксований графік;Ти можеш перебувати в будь-якій точці України — вся моя команда працюють ВІДДАЛЕНО;Ми працюємо лише з висококваліфікованими вакансіями із сфер: продажу, маркетингу, middle i C-level позицiй. Ти будеш допомогати вести абсолютно різні вакансії, включаючи СEO i COO;Ти не спілкуєшся з клієнтами, не займаєшся брифами і не пишеш вакансії, це робить PM; Середній вік команди 23 роки, ми дуже ціннісні, у нас крутезна атмосфера в команді;Ми за ініціативу, якщо в Тебе є ідеї щодо покращення процесів рекрутингу — супер, давай їх використовувати;В нас є розроблена адаптація для нових співробітників, з перших днів Ти 100% будеш мати всі інструменти для закриття вакансій;За 2023 рiк ми перевели у вигляді донатів 70 000 грн. на ЗСУ і далі ця сума тільки збільшуватиметься;Середній бюджет на вакансії в рамках місяця — 50 000 грн.+, у нас є власна мережа Телеграм-каналів на 88 000+ підписників та ДУЖЕ сильна база кандидатів по всій Україні (3 200+ людей).Тобі все підходить? Круто, залишай резюме і ми обговоримо деталі за телефоном.Зі свого боку, я НІЯК НЕ ЗМОЖУ розглянути кандидатів без цих критеріїв:Досвід роботи у пошуку інформації, в ідеалі, досвід пошуку кандидатів через job сайти;Дуже гарне знання письмової української мови.Твої задачі:Розсилка вакансій потенційним кандидатам, які виставили резюме на сайті;Проведення первинних співбесід з кандидатами;Пошук кандидатiв у альтернативних ресурсах для закриття вакансій (ТГ, FB, Inst), розміщення вакансій на альтернативних ресурсах;Розсилка інформації новим та існуючим клієнтам компанії;Допомога в оформленні брифів на вакансії, тексту вакансій та первинна обробка відгуку.Я був чесний у вакансії і дуже хотів зацікавити Тебе, якщо Ти підходиш під критерії — ми будемо один одному корисні, залиш своє резюме.Мій Інстаграм — https://www.instagram.com/shaburakovoleg/Мій ТікТок — https://www.tiktok.com/@olegshaburakov

Ми в Repalm шукаємо маркетолога для просування внутрішніх продуктів компанії. Потрібно буде залучати ліди на послуги нашої агенціївнутрішні продукти компанії та івенти На найближчі півроку це буде єдиний маркетолог в компанії. Комунікація буде відбуватись з керівником компанії + є дизайнерирозробники під будь які потреби. При збільшенні бюджетівзадач будемо додавати в команду помічника Наш ідеальний кандидат:Senior+ спеціаліст, який зможе самостійно розробляти та впроваджувати маркетингову стратегію на україномовний та (в перспективі) англомовний ринок З реальним досвідом та кейсами просування digital-агенцій та продуктівПостійною практикою Google Ads, кейсами запуском рекламних кампаній ІнстаФБЗ досвідом по розміщенню на українських чи зарубіжних бізнес ЗМІЗ досвідом або розумінням просування відео-контенту на YoutubeЗ англійською В2 з підтвердженим сертифікатомСпеціаліст самостійно розвивається у своїй ніші, підписаний на тематичні канали, дивиться конференціїЧасто має розуміння як зробити кращезручніше ніж на даний моментМи шукаємо людину, яка буде розвивати і качати маркетинг в компанії, без потреби в нагадуваннях і пінгування.Чого немає в нашій компанії:безкінечної кількості непотрібних зідзвонів, сесій та мітів бюрократії та формальностіповільності в прийнятті та реалізації рішеньУмови роботи:дистанційна роботаповністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручноповністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День НезалежностіВсі плюси роботи в маленькій компанії: близький контакт з керівником, гнучкі і прості процеси, лайтова атмосфераДодавайте в резюме кейси просування digital-агенцій, це один з найважливіших елементів оцінювання.Спочатку буде дзвінок з рекрутером, а після — з керівником компанії.

Рекрутинговій компанії потрібен Ресерчер-асистент, помічник керівника.У ваші обов’язки буде входити пошук кандидатів на надані вакансії, використовуючи різноманітні соціальні мережі, такі як Facebook, Telegram, Viber-групи та інші джерела, які можливо використовувати для нідерландського ринку праці, серед українців, що зараз перебувають у Нідерландах (понад 120 тисяч) та інших національностей.Також ви будете проводити першочергове спілкування з кандидатами, готувати їх резюме за зразком та перевіряти їх на адекватність. На даний момент, 80% наших вакансій — механіки для автосервісу та працівники сфери харчування (кухарі та офіціанти). Я хочу вас проінформувати як ми бажаємо працювати. Це наступні умови: Ми можемо сплачувати ваші інвойси (фоп бажано) по 4000 грн що неділю (16 000 грн місяць) + 2000 грн за кожну наступну закриту вакансію, якщо в цьому місяці ви вже закрили 4 вакансії. Почати ми можемо після того, як ви спробуєте знайти хочаб одного кандидата (назовемо це тест на профздатність) Окрім пошуку ваші обовʼязки це вести їх облік (вести базу кандидатів) робити першочергові інтервʼю онлайн з ними на адекватність кандидата. Кандидати (майбутні працівники сто чи хоріки) повинні уже бути в країні Нідерланди, ми не надаємо житло та не робимо візи. Детальніше про компанії де будуть працювати кандидати ви можете знайти на нашій головній сторінці dkkcareers.nl.

Мы являемся польской компанией, работающей на рынке труда более 5 лет. Ищем удаленного рекрутера в нашу команду :)Мы предлагаем:работайте когда и где вам удобнооплаты за кандидатов до 1000złпомощь виртуального помощника, а также постоянный контакт с сотрудником фирмыудобная система работыреферальная программа, премии за количество кандидатовТакже есть возможность записаться на наш собственный курс HR-специалиста и стать профессионалом.Хотим увидеть в вас:коммуникабельностьжелание работатьналичие смартфона/компьютера Заинтересованы? Ждем вас в Телеграмм / Viber +48579281973Показати телефон @workpartner_support, будем рады рассказать вам подробнее.

Вакансія: Помічник Media BuyerОпис вакансії:Наша маркетингова команда, яка активно співпрацює з іноземними партнерами та надає послуги лідогенерації на ринках Європи та США, шукає на посаду стабільного та мотивованого помічника Media Buyer. Ми прагнемо до постійного розвитку та створюємо сприятливу атмосферу для особистого та професійного зростання наших колег. Кандидатів з комерційним досвідом НЕ розглядаємо. Бажаний вік 18−23. (Якщо ви вважаєте, що не входите в рамки, але маєте сильну мотивацію і впевнені, що підходите на дану вакансію, також надсилайте резюме)Вимоги:Базові знання англійської мови. (Знання англійської мови рівень — Intermediate буде плюсом)Базові навички роботи з Adobe Photoshop.(Знання Adobe Photoshop рівень — середній буде плюсом)Систематичність.Вміння працювати з тайм-менеджментом.Розвинене креативне мислення.Мотивація вчитись та розвиватись.Відповідальність.Аналітичний склад розуму.Обов’язки:Пошук та відбір креативних матеріалів для рекламних кампаній.Адаптація креативів для різних каналів та платформ.Сортування та наповнення бази даних креативів.Моніторинг рекламних кампаній для забезпечення їх ефективності.Проведення маркетингових досліджень для ідентифікації нових трендів та можливостей.Перспектива стати повноцінним та самостійним Media Buyer.Після проходження випробувального терміну: налаштування кампаній, менеджмент креативів в кампаніях, аналіз ефективності кампаній та креативів.Умови:Гнучкий графік: 8+1 година на день, 5/2 (5 робочих днів, 2 вихідних).Готовність до роботи у вільний час, оскільки у сфері реклами не існує чіткого графіку.Можливість узгодити з керівником зручний для вас час початку та закінчення робочого дня після випробувального терміну.Заробітна плата визначатиметься залежно від ваших компетенцій та навичок, якості виконання тестового завдання та рівня комунікації під час процесу найму.Випробувальний період, який включає навчання та оплачується.Оплачувана відпустка.Етапи відбору:Інтерв'ю з рекрутером та отримання тестового завдання. (Інтерв'ю проходить в телеграмі, де рекрутер надасть детальну інформацію по вакансії)Виконання тестового завдання та його перевірка. Якщо результати тестового завдання — задовільні, ви проходите на наступний етап.Співбесіда з командою.Якщо ви готові взятися за цікаву роботу та розвиватися в області маркетингу, запрошуємо вас долучитися до нашої команди. Разом ми будемо досягати нових вершин у світі маркетингу.