Ми використовуємо cookies для покращення досвіду користувачів, аналізу трафіку і відображення відповідної реклами.
Детальніше Погоджуюсь
Фільтри

Рейтинг компанії "Спорт Лайф"

Загальний рейтинг
Rating

Відгуки компанії "Спорт Лайф"

Гость
Пишут разное конечно здесь, но я по своему опыту скажу, если ты уверенный в себе, честный, стремящийся не сидеть на месте, трудолюбивый человек, то компания тебя примет и вырастит, а для тех кто просто приходит за зарплатой и ничего не хочет делать - это не подходящая работа
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2016-08-02 00:00:00
Наташа
Всем привет! Я уже конечно не работаю в Спортлайфе, но напишу отзыв, мож кому поможет-пригодится, хотя их здесь столько, ой ой ой просто))) Но признаюсь честно, местами волосы дыбом становились я просто не понимаю реально, откуда столько агрессии?!? За то время, пока работала менеджером по пилатесу ни разу не столкнулась с хамством или самодурством начальства. Отношение более чем доброжелательное к персоналу и к тренерам. Да и коллектив неплохой! Я уже молчу о предоставлении социальной поддержки сотрудникам! Понятное дело есть место и для подводных камней, но друзья, это жизнь, без этого никуда и никак! Но все это мелочи, если мы будем от жизни брать сплошной негатив и по жизни этим негативом питаться - нам никогда и нигде не будет хорошо и комфортно! Лично я вспоминаю это место с теплотой. Многому здесь научилась и многое вынесла.
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2016-08-01 00:00:00
Гость
Любую работу нужно любить и приходить на нее в хорошем настроении тогда и начальство будет к вам относиться как-то по-особенному. А для тех мальчиков и девочек, кто работает хорошо - конкурентноспособное вознаграждение обеспечено! Все в ваших руках!!!
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2016-08-01 00:00:00

Залишити відгук про цю компанію

Імідж компанії складається з десятка змінних, при цьому найголовніша - живі враження людей, що мали досвід співпраці з організацією. Залиште відгук про роботодавців, з якими Вас пов'язували спільні завдання і плани - для підвищення інформованості всіх учасників ринку праці.

Залишити відгук