Ми використовуємо cookies для покращення досвіду користувачів, аналізу трафіку і відображення відповідної реклами.
Детальніше Погоджуюсь
Фільтри

Загальна оцінка компанії "L'Oreal Ukraine"

Загальний рейтинг
Rating

Відгуки про компанію L'Oreal Ukraine

Гость
Компания хорошая, но люди в ней гавно. Особенно руководство в отделе масс маркета. За последний год такой сброд собрался, что хочется бежать и не оглядываться. В первую очередь переживают как свою пятую точку прикрыть. Нет понятия работа в команде. Особенно у мадам из Ровно, которую привели к власти.Если хотите работать в этой компании, то лучше не стоит.
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2019-05-27 00:00:00
Гость
Уважаемый центральный офис, когда вы будете относиться к торговым, как к людям!?? вы когда повысите торговым ЗП, компенсацию топлива и амортизацию??Спуститесь с небес и подумаете о тех, кто является лицом и руками компании в точках. С такими запросами и такой ЗП от вас скоро уйдут самые адекватные люди и останутся амебы, которые уничтожат репутацию бренда в точках. Международная компания не может предоставить торговому автомобиль и при этом компенсирует 300 грн амортизации каждый месяц. Вам самим не смешно ?Замена масла+ зимняя, летняя резина + мелкий ремонт, чтобы машина была на ходу , постарайтесь уложиться в 3600!!!Получается??? аа нет!!ну вы же не знаете каково это, у вас рабочая машина и ремонт за счет компании + компенсация топлива.Тех копеек, что дают на топливо не хватает, конечно, но это не волнует ЦО!Я так мечтала попасть в эту компанию, так как у меня раньше было мнение, что эта компания заботится о своей репутации и своих сотрудниках. а нет!!!Очень жаль!!!Задача для HR - пересмотрите денежную мотивацию для торговых представителей, также предоставьте торговым хоть некоторые привилегии, которым пользуется ЦО ( не буду о них писать на общее обозрение, сами знаете). и ПЕРЕСМОТРИТЕ ЗП!!!!!!последний пересмотр перед новым годом был на столько смешным, что этой суммы не хватит на один поход в магазин за продуктами на неделю!!!!HR, посмотрите какая ЗП у торговых на масс маркете и попробуйте прожить на нее с сегодняшними ценами!!!И при этом гордиться, то работаешь в Лореаль!
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2017-02-04 00:00:00
Гость

Очень много отрицательного. Во первых работаешь, как раб в прямом смысле. Используют как только хотят. Выполняешь всю их работу за них. Им за это платят, а нам хоть бы спасибо сказали. Руководители хотят все и сразу. Имеют людей как хотят. Врут о подарках, бонусах и прочее. Руководитель ГОЛОВИНА НАТАЛЬЯ нагревается на всем. Постоянно обманывает своих же сотрудников. Лишний раз нельзя ни чего спросить, а бывает страшно потому что боишься остаться без работы. Вот был при мне случай уволила сотрудницу одним днем без объяснений и причин. Постоянно скрывает от всех все. Не любит когда с ней спорят. Когда приезжают представители из Франции она всегда всем говорит чтоб молчали в тряпочку, и не дай бог что то скажешь ощущение что голову с плеч или расстрел. Она как та королева из сказки Алиса в стране чудес. Если что не нравится голову с плеч. Ладно бы люди уходят от нас или их увольняют, так нет потом таких гадостей можно узнать о них от нее какие они были. Либо вообще не устроишься на другие бренды или агентства. Такие характеристики говорит людям о них, что с ними их и в тюрьму не возьмут. Обманывает с бонусами, ни кто не знает сколько в реальности мы должны получать. Зажимает подарки, хотя говорит что они у нее есть. Ведет себя как не полагает начальству. Внешний вид так вообще, такое ощущение что бомж, за все время работы с 2012 года постоянно можно наблюдать в одной и той же кофте. Иногда можно наблюдать какие то синяки под глазами или на всем лице. Побоишься ей сказать об этом, еще уволит. Ужасно в общем. Коллектив вокруг такое ощущение создается, что крысы. Постоянно говорят о тебе ужасы руководителю. Каждый пытается себя прикрыть и выставить в хорошем свете. Руководитель слушает первую попавшуюся не разбирается ни в чем. До того как ГОЛОВИНА была региональным менеджером L’Oreal, она была якобы тренинг менеджером и супервайзером Giorgio Armani. Тренинги сама не проводила и не читала, искала постоянно кого то. Занималась своими делами, крутила деньги. Коллектив в аэропорту на бренде GA был самым худущим по сравнению с другими, все ее пытались подмазать и говорили что они плохие. Она верила всем, но своим сотрудникам. Мы всегда делали планы и она была не довольна. Угол GA называли гадюшником, не понятно по каким причинам. Сейчас это происходит во всем L’Oreal, во всех брендах YSL, Lancome, все теперь их кожи лезут как гадюки чтоб ее подмазать, а ей это нравится. Я считаю, что с каждым днем ее управления наша команда распадается и каждый становится сам за себя, всем по фиг на продажи. Всех интересуют только сплетни и скандалы.
Перспектив роста кстати в компании ни каких. Она тебя закопает, уволит или сам уйдешь, но никогда выше не поднимешься. Хотя пытаешься что то улучшить. Но увы это ни кому не интересно. После этого и руки не ходят работать, не то что ноги. Они не хотят ходить на работу как на каторгу.
Социальный пакет и льготы о них я вообще молчу, устроены через фирмочку Global Service. Которая якобы отчисляет 1 тыс рублей в пенсионный фонд, отпуск не оплачивает. Оформление левое какое то.

Джерело: www.vnutri.org
0 0
2015-03-31 00:00:00
Гость
Используют наемную рабочую силу с улицы, наклеивать штрих=код на порфюм, обещают заплатить (т.е. отслеживают кто сколько наработал и т.д.), а результат обещания заплатить за выполненую работу, одни обещания. Считаю, что таким образом руководство зарабатывает деньги себе. После очередного обещания, некоторые люди уходят, и понимая, что им не заплатят, не возвращаются. А магазин "нанимает" новых. Короче - полный лохотрон. Думаю написать руководству (адрес уже есть). А вдруг они не вкурсе. Понимаю, что денег это не вернет, но может хотя бы нервы им попортят. Соберем несколько подписей с "наемников", копию в прокуратуру.
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2015-03-04 00:00:00
Гость
работаю уже 4ый год, сначала - все было просто супер! я никак нарадоваться не могла! обучения перевернуло всю мою жизнь не только в карьерном плане, но и в личном! и вуаля! сказка не может продолжаться вечно! при смене руководства - все с белого сменилось на черное! работой завалили. планы ставят нереальные, чтобы бонус не платить, который и так смешной! я работаю в международной компании, одной из самых крупных и сильных на рынке индустрии красоты, с более чем 100 летним опытом, работаю непостредственно с конечным клиентом и получаю ставку, как студент - заочник на кассе в супермаркете!!!!! товарищи!!!!! ну это просто ппц!!!!!!! английский у меня на высоком уровне, требования там же сумасшедшие! но если я вдруг изъявляю желание поработать на каком-то международном мероприятии (даже бесплатно), мне говорят - "чего это мы должны тебя брать? мы вот возьмем того-то. потому что он сын/брат/сват/подруга/любовница того-то и нахаляву его свозим заграницу! а ты иди продавай, а-то как-то мало денег ты нам зарабатываешь!" короче говоря, перспектив ноль. а если они и есть, то ЗП повышается максимум на 1000 грн. и еще обидно. что чувствуется, как все разворовывается...... раньше клиентов заваливали подарками, купил на 1000 - получи на 1500 подарков, сейчас вся подарочная база под запретом. там надо мне чуть ли ни отпечатки пальцов своих сдавать вместе с анализами и писать письмо самому президенту, чтоб мне разрешили подарить клиенту блеск для губ за закупку более 5000грн!!!!!!! короче. хватит с меня. отработаю кредит и к конкурентам, и всех клиентов заберу, достали!!!! кстати - официально меня за 4 года так никто и не оформил)))))) всем удачи!!!!
Джерело: www.kakrabota.com.ua
0 0
2014-02-04 00:00:00

Залишити відгук про цю компанію

Імідж компанії складається з десятка змінних, при цьому найголовніша - живі враження людей, що мали досвід співпраці з організацією. Залиште відгук про роботодавців, з якими Вас пов'язували спільні завдання і плани - для підвищення інформованості всіх учасників ринку праці.

Залишити відгук