Intellias
Загальна оцінка компанії "Intellias"
Відгуки про компанію Intellias
Порівняно непогана компанія (в порівнянні з іншими великими компаніями у Львові)
Интелиас у меня испытательный срок не прошел.
Позвали меня на почти новый проект, стартовавший летом-осенью. Вроде бы все ок, но в первый день просидев день в офисе я совершенно не понимал зачем я там, и что я там делаю. Кроме HR и соседа по столу никто ничего не говорил. В принципе коммуникации между людьми практически не было.
На проект набрали очень быстро много людей. В офис понатыкали кучу столов, что и пройти нормально нельзя. Многие из этих людей заставляли сомневаться в их компетентности и адекватности.
При устройстве обещали, что проект запланирован на год-полтора. Но это только обещания.
Спустя 2 недели после своего увольнения узнал, что с проекта начали сокращать кучу людей.
Никому не посоветую идти в Интеллиас.
ebanoe.it/...1/intellias-firing-devs-2
ebanoe.it/...18/intellias-firing-devs
дуже сумно таке читати особисто про компанію, яка за версією dou ніби в топі роботодавців України.
Мав можливість поспілкувати з компанією в рамках інтерв’ю на Scala позицію. Компанія, в обличчі HR пані Олени Нагорної залишила виключно позитивні враження, фідбеки протягом процесу приходили швидко, компанія проявила свою лояльність, коли необхідно було дати час на роздуми, детально обговорені умови не залишили по собі жодних запитань. Дякую Team International та Олено за таке ставлення до кандидата, було дуже приємно мати з Вами справу!
Первая работа самая романтичная.
Были классные люди, изумительная еда, велокультура и рекорды в 210 отработанных оплачиваемых часов в месяц. Возможность работать самому над проектом и принимать свои решения самостоятельно.
Минусы: не дают брендированного рюкзака и чашки
Залишити відгук про цю компанію
Імідж компанії складається з десятка змінних, при цьому найголовніша - живі враження людей, що мали досвід співпраці з організацією. Залиште відгук про роботодавців, з якими Вас пов'язували спільні завдання і плани - для підвищення інформованості всіх учасників ринку праці.
Залишити відгук