Огляд статистики зарплатні професії "Бухгалтер з розрахунку заробітної плати в Україні"

Specjalista ds. płacWarszawaNR REF.: 1185368Dla jednego z naszych klientów, znanej i cenionej organizacji poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za wsparcie 1-2 stałych klientów zewnętrznych. Proponowana jest duża elastyczność rozpoczęcia dnia pracy, 1 dzień pracy z biura oraz krótsze piątki. Zakres obowiązków:Naliczanie wynagrodzeń dla około 450-500 osób Sporządzanie list płacSporządzanie dokumentów Naliczanie urlopów, rozliczanie nieobecnościWeryfikacja naliczeń czasu pracyObsługa umów o pracę oraz umów cywilnoprawnychWspółpraca z instytucjami zewnętrznymiObsługa benefitówSporządzanie dokumentacji dla ZUS, GUS, USEwidencja i rozliczanie czasu pracy pracownikówNasze wymagania:Min. 2-letnie doświadczenie zawodowe na samodzielnym stanowiskuPraktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznychZnajomość zasad przy zatrudnianiu cudzoziemców – będzie atutem Znajomość systemu TETA, Płatnik – będzie atutemTo oferujemy:Umowa o pracęPraca hybrydowa (4 dni zdalnie)Prywatna opieka medycznaKarta MultisportSodexoUbezpieczenie na życieDodatkowe płatne dni urlopoweElastyczność zatrudnieniaCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Sporządzanie dokumentacji z zakresu stosunku pracy Obsługa systemu kadrowo-płacowego Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac Administrowanie oraz prowadzenie dokumentacji personalnej w firmie budowlanej  Prowadzenie rachunkowości dla 100 pracowników  Praca w Opolu

Twoje zadania:realizacja zadań związanych z administracją kadrowo- płacową (np. przygotowywanie umów, aneksów, wprowadzanie danych, wysyłanie pasków wynagrodzeń)przygotowywanie list płac i rozliczanie czasu pracyprzygotowywanie raportów związanych z zatrudnieniem i wynagrodzeniami oraz deklaracji np. ZUS, GUSwspółpraca z instytucjami zewnętrznymi i zagranicznymi oddziałami firmywsparcie procesu zatrudniania obcokrajowcówudział w projektach wewnętrznych w ramach zespołu HRCzego oczekujemy:min. 2- letnie doświadczenie w obszarze kadr i płacpraktyczna wiedza z zakresu przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznychjęzyk angielski w mowie i piśmie- B2wykształcenie wyższeumiejętność organizacji pracy własnej, dotrzymywanie terminów, dokładność i umiejętność pracy z ludźmi  Benefity:stabilne zatrudnienieatrakcyjne wynagrodzeniebogaty pakiet benefitówpraca hybrydowawspierające środowisko pracy W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku 'Aplikuj teraz' i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję. Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

Opis stanowiska:Prowadzenie pełnej dokumentacji płacowej i spraw płacowych pracowników firmyWprowadzanie do systemu danych płacowych Sporządzanie i monitorowanie poprawności sporządzonych list płacowych i dokumentów płacowychSporządzanie raportów, analiz i dokumentacji po naliczaniu wypłatWsparcie w procesie wdrażania zmian płacowych na systemach testowychKontakt z pracownikami i instytucjami zewnętrznymi w zakresie spraw płacowych Wsparcie w projektach z zakresu obszaru płacWymagania:Wykształcenie wyższe kierunkowe z obszaru ekonomii, finansów lub rachunkowościMinimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowiskuZnajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowychZnajomość przepisów powiązanych ze specyfiką spraw płacowychZnajomość przepisów  z zakresu rachunkowościZnajomość aplikacji MS Office- Excel i Word- w stopniu dobrymKomunikatywnośćUmiejętność pracy w zespoleRzetelność i skrupulatność w działaniuBardzo dobra organizacja pracyDoświadczenie w pracy z systemem SAP będzie dodatkowym atutemDobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie będzie dodatkowym atutemMile widziane doświadczenie w realizacji projektówOferujemy:Zatrudnienie w CMC Poland Sp. z o.o. w oparciu o umowę o pracę - stała praca w stabilnej międzynarodowej firmieAtrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia)Pracę od zarazDostęp do szerokiego katalogu oferowanych kursów i szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowePrywatną opiekę medyczną w programie Medicover, z własną przychodnią przyzakładową dla pracowników i ich rodzin, zlokalizowaną w ZawierciuDofinansowanie w programie sportowym do karty MultiSportKorzystne warunki ubezpieczenia na życie w pakiecie grupowymBogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, karty przedpłacone dla dzieci z okazji Dnia Dziecka i Mikołaja, pożyczki)

OPISJWW to coś więcej niż biuro rachunkowe. Naszą misją jest zapewnienie stabilności małym i średnim firmom. Pomagamy przedsiębiorcom w zdobywaniu pozycji lidera, wskazując szanse i zagrożenia oraz ograniczając ryzyko podatkowe. Budujemy partnerskie relacje z naszymi klientami. Pracujemy w atmosferze wsparcia i otwartej komunikacji. Jako zespół gramy w jednej drużynie. I naprawdę lubimy naszą pracę.Kogo szukamy?Poszukujemy obecnie Specjalistki / Specjalisty ds. kadr i płac, która/y samodzielnie poprowadzi kadry i płace w powierzonych firmach.Na co dzień będziesz pracować w 10-osobowym zespole. Będziesz w stałym kontakcie z klientem i instytucjami zewnętrznymi (ZUS, Urząd Skarbowy). Jeśli masz doświadczenie w dziale kadr i płac, chcesz się dalej rozwijać i zdobywać doświadczenie w nowoczesnym biurze rachunkowym, a do tego niestraszne są Ci zmiany w przepisach, lubisz siedzieć w papierach, myślisz logicznie i świetnie czujesz się w pracy w zespole, zapraszamy!Twój zakres obowiązkówkompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowejrozliczanie oraz ewidencja czasu pracy (listy obecności, urlopy, zwolnienia)naliczanie wynagrodzeń, świadczeń, sporządzanie list płacprzygotowywanie rozliczeń i zestawień do ZUS, US, GUS, PPK, PFRONobsługa kadrowa pracownikówsporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji kadr i płacbieżące monitorowanie zmian w obowiązujących przepisach prawapraca na systemach InsERT Gratyfikant nexo, Płatnik

«Класік, мережа продуктових маркетів», запрошую у свою команду — Бухгалтера по заробітній платі. Основні обов’язки включають обробку та контроль заробітної плати співробітників, розрахунок податків та страхових внесків, складання звітності з питань заробітної плати, забезпечення вчасної та точної виплати заробітної плати, а також виконання інших завдань, пов’язаних з бухгалтерієюВимоги до кандидатів:- Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;- Вища освіта з бухгалтерського обліку або економіки;- Глибокі знання законодавства, що регулює оподаткування заробітної плати;- Вміння працювати зі звітністю та програмами бухгалтерського обліку;- Висока увага до деталей та точність в роботіМи пропонуємо конкурентну заробітну плату, можливості для професійного розвитку, комфортні умови праці та дружній колектив Мережа продуктових маркетів, КЛАСІК, прагне створити сприятливу та розвиваючу атмосферу для своїх співробітниківЯкщо ви відповідаєте вимогам вакансії та зацікавлені у співпраці з нами, будь ласка, надсилайте своє резюме або телефонуйте 0661885812. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу кандидатуру!

ТОВ «ОПЕНТЕК», провідний виробник профільних віконних систем, ПВХ-підвіконь і комплектуючих, запрошує кваліфікованих та самостійних фахівців до команди бухгалтерів в місті Тернопіль!Вимоги до кандидата:- Вища профільна освіта- Досвід роботи бухгалтером по заробітній платі від 1 року- Впевнене знання бухгалтерського, податкового та управлінського обліку- Володіння ПК на рівні досвідченого користувача- Досвід роботи з 1С 8.0Функціональні обов’язки:- Робота у програмі 1:С8, 1:С8.2 ЗУП- Розрахунок заробітної плати- Нарахування по лікарняних листах, щорічної планової відпустки, відрядження, нарахування резерву відпусток- Нарахування утримань за виконавчими листами- Формування відомості на виплату зарплати- Утримання та нарахування податків- Ведення обліку по зарплаті, по єдиному податку, прибутковий податок, військовий збір- Звітність щодо заробітної плати до органів статистики, податкової інспекції- Ведення обліку взаєморозрахунків із покупцями: формування рахунків, видаткових накладних, ТТН, актів виконаних робіт, актів звірок- Ведення обліку касових операцій, оформлення прибуткових, видаткових ордерів, ведення касової книги- Ведення обліку взаєморозрахунків з іншими дебіторами- Ведення обліку розрахунків за виконавчими листами- Ведення обліку податкових зобов’язаньМи пропонуємо:- Офіційне працевлаштування після випробувального терміну- Графік роботи 5/2 Пн-Пт (08:00—17:00)- Дружній колектив, підтримку в адаптації під час перших місяців роботи Щоб приєднатися до нашої команди телефонуйте нам за номером +380953960965 або +380971421968 з Пн — Пт 9:00 до 18:00

ТОВ «DRC» (фірмові торгові точки «Наша ряба», «М'ясомаркет», «Doner Маркет», «Їжа свіжа») у зв’язку із розширенням та розвитком компанії, запрошує на роботу бухгалтера із заробітної плати.Запрошуємо в команду саме Тебе — щоб разом рухатись до ПЕРЕМОГИ!Що Ти ОТРИМАЄШ працюючи з нами:- Офіційне працевлаштування у компанії, що розвивається;- Стабільний графік роботи з 09:00 до 18:00 в офісі;- Стабільну заробітну плату (ставка);- Повну підтримку в період адаптації;Для нас дуже важливо:- Досвід роботи від 1 року на аналогічній посаді;- Знання трудового законодавства України;- Знання 1С, Excel, «Клієнт-Банк»;- Високий рівень відповідальності, точність та уважність до деталейЩо ти будеш робити:- Нараховувати та виплачувати заробітну плату (оклад, відпускні, лікарняні, декретні, розрахункові);- Розносити нарахування та виплати заробітної плати в управлінському обліку за проєктами;- Проводити банківські виписки по здійсненим виплатам та перерахованим податкам;- Перевіряти правильність формування проводок в обліку;- Формувати та подавати звітність ЄСВ, ПДФО, заявки по лікарняним, статистичну звітність;- Комунікувати з представниками банків;- Надавати консультації з питань розрахунку заробітної плати співробітникамЗацікавила вакансія? Телефонуйте — 0672035006 — Катерина, та приходьте на співбесіду!

В/Ч А7408 запрошує на вакансію БУХГАЛТЕРА ПО ЗАРПЛАТНІОформлення на військову службу. Місце роботи по всій Україні з забезпеченням житлом, матеріальними та технічними ресурсамиУсіх відібраних кандидатів, яки мають бойовий досвід та служили у 2014−2024 роках, при бажанні, можемо брати на пряму в частину минаючи час БАЗОВОЇ підготовки. При необхідності гарантуємо ФАХОВУ підготовку.Обов’язки бухгалтера по зарплатні включають:1. Обробка та облік заробітної плати військовослужбовців2. Розрахунок зарплатні з урахуванням законодавства та внутрішніх правил щодо військових ставок, доплат та надбавок3. Ведення обліку податкових відрахувань та інших утримань із зарплатні4. Забезпечення вчасності та точності виплат зарплатні5. Підготовка та подання звітності з оплати праці відповідно до вимог законодавства та внутрішніх процедур6. Взаємодія з керівництвом та іншими відділами для вирішення питань, пов’язаних із зарплатнеюДосвід роботи від 2-х роківВік до 50-ти роківАдреса для співбесіди:м. Дніпро вул. Ульянова 200931959750

Ваканція: Бухгалтер по заробітній платіМісце роботи: місто КиївГрафік: 5/2 з 9:00—18:00 на офісі/віддаленоВимоги до кандидата: - Відмінне знання та вміння працювати з програмами Office (Word,Excel), BAF 8;- Вища або спеціальна освіта (бухгалтерський облік);- Знання бухгалтерського, податкового обліку та законодавства;- Досвід роботи бухгалтером від 2 років; старанність, здатність працювати з великим обсягом інформації;- вміння працювати в командіВаші обов язки: - Обробка та контроль ведення обліку заробітної плати співробітників (нарахування зп, лікарняні, відпустки)- Складання та подання звітності з платежів до державних фондів та інших відомств ;- Розрахунок податків та відшкодуваннь, пов язаних із заробітною платою;- Взаємодія з іншими відділами компанії для забезпечення правильного обліку фінансових операційМи пропонуємо: - Стабільну ЗП із перспективою зростання ;- Комфортний і сучасний офіс зі зручним розташуванням ;- Офіційне працевлаштування. Соціальний пакетЯкщо ви відповідальна, уважна до дрібних деталей людина, маєте високу мотивацію та вміння працювати в команді, надсилайте своє резюме, або телефонуйте за цим контактним номером: 0632194827

Numer oferty: StPr/24/1076Obowiązki:1. NALICZANIE WYNAGRODZEŃ Z UMÓW O PRACĘ, EKWIWALENTÓW ZA NIEWYKORZYSTANY URLOP WYPOCZYNKOWY, ODPRAW EMERYTALNO-RENTOWYCH, DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ROCZNEGO, NAGRÓD JUBILEUSZOWYCH, ZASIŁKÓW CHOROBOWYCH, MACIERZYŃSKICH I INNYCH WYNIKAJĄCYCH Z OBOWIĄZUJĄCYCH PRZEPISÓW,2. SPORZĄDZANIE LIST WYPŁAT Z ZFŚS,3. SPORZĄDZANIE RAPORTÓW ZUS: DRA, RCA, RSA, RZA,4. SPORZĄDZANIE DEKLARACJI PIT-4R, PIT-11, PIT-40 ZGODNIE Z OBOWIĄZUJĄCYMI TERMINAMI,5. SPORZĄDZANIE ZESTAWIEŃ I ANALIZY WYKORZYSTANIA FUNDUSZU PŁAC,6. PRZYGOTOWYWANIE I WPROWADZANIE DANYCH INFORMACJI DO SIO DOTYCZĄCYCH WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW,7. WYSTAWIANIE ZAŚWIADCZEŃ O WYSOKOŚCI ZAROBKÓW PRACOWNIKÓW ORAZ RP-7,8. PRZYGOTOWYWANIE I ZABEZPIECZANIE DOKUMENTÓW PRZED ZNISZCZENIEM, ZGUBIENIEM ORAZ ARCHIWIZOWANIE DOKUMENTÓW,9. PEŁNIENIE FUNKCJI KASJERA: SPORZĄDZANIE RAPORTÓW KASOWYCH, WYSTAWIANIE CZEKÓW I ICH PRZECHOWYWANIE, PODEJMOWANIE I ODPROWADZANIE GOTÓWKI DO BANKU ORAZ JEJ PRZECHOWYWANIE I ZABEZPIECZANIE,10. PROWADZENIE KSIĄG INWENTARZOWYCH,11. PROWADZENIE REJESTRU SPRZEDAŻY I ZAKUPU DLA POTRZEB PODATKU VAT ORAZ SPORZĄDZANIE DEKLARACJI JEDNOSTKOWYCH VAT Z UŻYCIEM PROGRAMU ROZRACHUNKI,12. SPRAWDZANIE POD WZGLĘDEM RACHUNKOWYM I FORMALNYM REALIZOWANYCH DOKUMENTÓW FINANSOWYCH1. O ZAKWALIFIKOWANIU DO II ETAPU NABORU - TESTU WIEDZY I KOMPETENCJI LUB ROZMOWY KWALIFIKACYJNEJ, KANDYDACI ZOSTANĄ POWIADOMIENI MAILEM, TELEFONICZNIE LUB DROGĄ POCZTOWĄ.2. OFERTY, KTÓRE WPŁYNĄ DO SZKOŁY NIEKOMPLETNE LUB PO WSKAZANYM TERMINIE NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE.3. NIE MA MOŻLIWOŚCI UZUPEŁNIENIA DOKUMENTÓW PO UPŁYWIE TERMINU SKŁADANIA APLIKACJI.OFERTY NIEWYKORZYSTANE W NABORZE ZOSTANĄ ZNISZCZONE.WYMAGANE DOKUMENTY APLIKACYJNE NALEŻY SKŁADAĆ W TERMINIE DO 28.06.2024r. DO GODZINY 15.00 W ZAMKNIĘTYCH KOPERTACH Z DOPISKIEM: "NABÓR NA STANOWISKO SPECJALISTA DS. KSIĘGOWOŚCI W LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI". OFERTY PROSZĘ KIEROWAĆ NA ADRES SZKOŁY LUB ZŁOŻYĆ OSOBIŚCIE W SEKRETARIACIE SZKOŁY POD ADRESEM: LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCE Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI, AL. WOJSKA POLSKIEGO 119, 70-490 SZCZECINWymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:średnie ogólnokształcącePozostałe wymagania:WYMAGANIA NIEZBĘDNE:1. WYKSZTAŁCENIE MIN. ŚREDNIE O PROFILU OGÓLNYM LUB ZAWODOWYM UMOŻLIWIAJĄCE WYKONYWANIE ZADAŃ STOSOWNIE Z OPISEM STANOWISKA I 3-LETNI STAŻ PRACY LUB WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE ODPOWIEDNIEJ SPECJALNOŚCI UMOŻLIWIAJĄCE WYKONYWANIE ZADAŃ NA STANOWISKU.2. ZNAJOMOŚĆ USTAW: O FINANSACH PUBLICZNYCH, RACHUNKOWOŚCI, KLASYFIKACJI BUDŻETOWEJ.3. BRAK PRZECIWWSKAZAŃ DO PRACY NA WYMIENIONYM STANOWISKU.4. OBYWATELSTWO POLSKIE.5. NIEKARALNOŚĆ.WYMAGANIA DODATKOWE:1. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE W JEDNOSTKACH BUDŻETOWYCH.2. SAMODZIELNOŚĆ, TERMINOWOŚĆ W WYKONYWANIU OBOWIĄZKÓW, ZDOLNOŚĆ ANALITYCZNEGO MYŚLENIA, DOBRA ORGANIZACJA PRACY, RZETELNOŚĆ, ODPOWIEDZIALNOŚĆ.3. ZNAJOMOŚĆ I DOŚWIADCZENIE W PRACY Z PROGRAMEM VULCAN (SYSTEM PŁACOWY PŁACE OPTIVUM), PŁATNIK, BANKOWOŚĆ ELEKTRONICZNA, PROGRAM ROZRACHUNKI FIRMY WOLTERS KLUWER.WYMAGANE DOKUMENTY:1. ŻYCIORYS Z OPISEM DOTYCHCZASOWEJ KARIERY ZAWODOWEJ.2. LIST MOTYWACYJNY.3. KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE.4. KSEROKOPIE DOKUMENTÓW POTWIERDZAJĄCYCH POSIADANE WYKSZTAŁCENIE, INNE KWALIFIKACJE.5. KSEROKOPIE DOKUMENTÓW POTWIERDZAJĄCYCH STAŻ PRACY.6. OŚWIADCZENIE KANDYDATA O POSIADANIU OBYWATELSTWA POLSKIEGO.7. OŚWIADCZENIE KANDYDATA, ŻE MA PEŁNĄ ZDOLNOŚĆ DO CZYNNOŚCI PRAWNYCH ORAZ KORZYSTA Z PEŁNI PRAW PUBLICZNYCH.8. OŚWIADCZENIE KANDYDATA O TREŚCI: "NIE BYŁEM(AM) SKAZANY(A) PRAWOMOCNYM WYROKIEM SĄDU ZA UMYŚLNE PRZESTĘPSTWO ŚCIGANE Z OSKARŻENIA PUBLICZNEGO LUB UMYŚLNE PRZESTĘPSTWO SKARBOWE".9. OŚWIADCZENIE KANDYDATA Z NIŻEJ WSKAZANYM ZAPISEM "OŚWIADCZAM, ŻE WYRAŻAM ZGODĘ NA PRZETWARZANIE SWOICH DANYCH OSOBOWYCH NA POTRZEBY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO PRZEZ LOzOI W SZCZECINIE, (ZGODNIE Z ART. 6 UST. 1 LIT. A) ROZPORZĄDZENIE PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 Z DNIA 27 KWIETNIA 2016 R. W SPRAWIE OCHRONY OSÓB FIZYCZNYCH W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH I W SPRAWIE SWOBODNEGO PRZEPŁYWU TAKICH DANYCH ORAZ UCHYLENIA DYREKTYWY 95/46/WE (OGÓLNE ROZPORZĄDZENIE O OCHRONIE DANYCH) - DZ.U.UE.L.2016.119.1-ZWANEJ DALEJ RODO.Miejsce pracy: WOJSKA POLSKIEGO 119, 70-490 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: CV NA ADRES E-MAILSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

JTI — це не просто бізнес. JTI — це наші люди. Їхні талант і потенціал. Для нас важливо, щоб наші люди могли бути собою, зростати та розвиватися. Ми запрошуємо приєднатися до нашої команди Бухгалтера / Бухгалтерку з обліку розрахунків з підзвітними особами та оплати праці (TE& PayrollAccountant) Бухгалтер / Бухгалтерка з обліку розрахунків з підзвітними особами та оплати праці (T&EandPayrollAccountant) У твоїй зоні відповідальності буде: Ведення обліку розрахунків з підзвітними особами. Контроль за правильністю оформлення наказів та первинних облікових документів стосовно представницьких витрат, витрат на відрядження та інших господарських потреб, забезпечуючи відображення інформації у системах SAР на базі Concur Контроль кредиторської та дебіторської заборгованості по рахунку «Розрахунки з підзвітними особами» Контроль своєчасності подання звітів про використані готівкові та безготівкові кошти згідно вимог українського податкового законодавства та JSOX контролю Звітність (закриття звітного місяця згідно встановленого графіка; підготовка консолідованого звіту про витрати, які підлягають оподаткуванню та інформації щодо нарахування заробітної плати під час відрядження; звітність по подарункам, паливу, закупки тютюнових виробів та інше) Робота з первинними документами, авансовими звітами Надавати інструкції та консультації працівникам компанії щодо вибору виду розрахунку, порядку звітування та оподаткування витрат згідно з вимогами українського законодавства Взаємодіяти з усіма співробітниками компанії з питань витрат на відрядження, представницьких цілей та інших господарських потреб Підготовка та аналіз витрат підзвітних осіб у розрізі відділів, статей витрат, а також надання рекомендацій керівництву щодо удосконалення процесів та мінімізації податкових ризиків Співпраця з органами державної податкової служби щодо процесу обліку витрат та розрахунків з підзвітними особами Участь у податкових та аудиторських перевірках Надавати підтримку з питань оплати праці (розрахунку авансу, заробітної плати, облік нарахувань (лікарняних, відпускних, компенсацій, премій, подарунків, страховки, харчування, аліментів, звільнення тощо), підготовки та подачі звітності з питань нарахування заробітної плати в контролюючі органи, консультування працівників з питань нарахування та виплати заробітної плати, підготовка довідок на вимогу) Що ми пропонуємо: Офіційне працевлаштування (постійний трудовий договір) Змішану модель роботи – робота в офісі / віддалена робота. На період дії воєнного стану в Україні – формат «віддаленої роботи» з відвідуванням офісу за бізнес критичної необхідності Роботу у київському центральному офісі на Подолі із зоною, оснащеною для роботи під час повітряної тривоги Гнучкий робочий графік 28 днів оплачуваної відпустки Конкурентну заробітну плату та річний бонус Привабливий компенсаційний пакет, що включає медичне страхування, страхування життя та працездатності, часткову компенсацію обідів та спортивно-оздоровчих послуг, одноразову виплату для допомоги облаштування «віддаленої роботи» Участь у Well-being програмі, яка включає Сервіс психологічної підтримки, вебінари з добробуту та волонтерські ініціативи Широкі можливості з навчання та розвитку Кого ми шукаємо?Як професіонал, ти маєш: Вищу освіта (Облік і аудит / Фінанси / Економіка) Від 2 років досвіду роботи у напрямку обліку розрахунків з підзвітними особами / практичного досвіду роботи з нарахування заробітної плати та управління процесами з чисельністю понад 100 співробітників (в пріоритеті розглянемо кандидатів з міжнародних або системних локальних компаній) Знання законодавства, розуміння методів нарахування заробітної плати та необхідного документообігу Глибоке знання та розуміння української системи бухгалтерського обліку та Податкового кодексу України Рівень володіння англійською мовою – бажано Intermediate, українською мовою – вільно Впевнений досвід роботи з MS Office, знання SAP, , Concur, IS-Pro - буде перевагою Гарні аналітичні, організаційні та комунікаційні здібності Під час проходження процесу відбору на тебе очікує: Спілкування із Talent Advisor Тестування Predictive Index Test Онлайн-зустріч із Лінійним керівником Прагнеш долучитися до командиJTIУкраїна? Тоді завантажуй своє резюме!

Zakres obowiązków:Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z rozpoczęciem, przeszeregowaniem i ustaniem stosunku pracy.Sporządzanie i terminowe przekazywanie do ZUS dokumentów: zgłoszeniowych pracowników i członków ich rodzin (ZUA, ZCNA) ora dokumentów wyrejestrowujących (ZWUA), a także dokumentów rozliczeniowych (DRA, RCA, RSA, RPA).Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w systemie TETA HR.Naliczanie wynagrodzeń w systemie TETA HR.Kontrola prowadzenia ewidencji czasu pracy, a w szczególności absencji.Tworzenie sprawozdań, raportów i analiz dotyczących spraw kadrowo-płacowych.Obsługa programu PPK.Nasze oczekiwania:Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym, samodzielnym stanowisku.Mile widziane doświadczenie w obsłudze spółki produkcyjnej o rozproszonej strukturze.Preferowana znajomość i doświadczenie w pracy w systemie TETA HR.Znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.Preferowane wykształcenie wyższe.Znajomość programu Płatnik.Znajomość MS Office (szczególnie Excel).Umiejętność planowania i organizacji pracy własnej.Oferujemy:Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.Pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.Prywatną opiekę medyczną LUXMED.Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych: udział w szkoleniach, kursach, konferencjach.Owocowe wtorki, a także świeżo wyciskane soki raz w miesiącu :)Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia na życie, programu Medicover Sport na preferencyjnych warunkach.Miłą i przyjazną atmosferę.

Вимоги:- бухгалтер по заробітній платі (орієнтовно 100 працівників);- досвід від 3 до 5 років на посаді бухгалтера;- орієнтованість на результат;- готовність виконувати чітко поставлені задачі;- уважність та чесність;- бухгалтер по заробітній платі (орієнтовно 100 працівників)Умови роботи:- своєчасна виплата заробітної оплати;- графік роботи з 8.30 до 17.30, обідня перерва з 12.00−13.00, пн-пт;- 24 дні відпустки (також є лікарняні);- дружній колективОбов’язки:- кадровий облік- військовий облік- ведення Табелю обліку робочого часу- нарахування заробітньої плати, відпускних, лікарняних, утримання за виконавчими листами, розрахунок середньої ЗП- нарахування та контроль: ПДФО, Військового збору, ЄСВ- складення та подання: Об'єднаної звітності (квартальна), 1-ПВ (місячна/квартальна), З-Борг (місячна)- ведення каси- оформлення відряджень та авансових звітів- ведення та внесення змін до Штатного роспису- видача кадрових довідок, залежно від цілі їх використання- створення резерву відпусток, періодичне донарахування до резерву- періодичний аналіз по субконто: 301, 661, 663, 3721, 651, 641, 642, 6851, 377- створення рахунків на оплату покупцям та замовникам- розроблення посадових інструкцій спільно з керівниками структурних підрозділів- оновлення форм документів відповідно до актуальних змін в законодавствіЯкщо зацікавила вакансія,телефонуйте +380675668590

Компанія «QPart» шукає в свою команду відповідального та досвідченого бухгалтера по заробітній платі з веденням кадрового діловодства. Ми спеціалізуємося на реалізації запасних частин для імпортної сільськогосподарської техніки і займаємо лідируючу позицію на ринку. В штаті компанії працює 130 співробітників, в перспективі планується збільшення до 170.Ми пропонуємо:Конкурентну заробітну плату, виплачувану вчасно;Високий рівень професійного розвитку та можливість кар'єрного зростання;Приємну та дружню атмосферу в колективі.Обов’язки:Здійснення всіх видів нарахування та утримання заробітної плати, відображення в бухгалтерському обліку нарахувань та податків;Забезпечення точності та своєчасності нарахувань заробітної плати та пов’язаних з нею виплат, включаючи своєчасну сплату податків та зборів;Взаємодія з іншими відділами компанії з питань, що стосуються всіх виплат та нарахувань;Оперативне розв’язання питань, пов’язаних із виплатами заробітної плати;Ведення кадрового діловодства (ведення табелів обліку робочого часу, штатного розкладу, прийняття, звільнення, переведення, відпустки, відрядження, формування особових справ, оформлення лікарняних співробітників, ведення військового обліку).Вимоги до кандидатів:Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;Вища освіта з економіки, фінансів або бухгалтерії;Глибокі знання з питань бухгалтерського обліку та оподаткування;Вміння працювати з програмами обліку та розрахунків (1С 8, Excel);Уважність до деталей та вміння працювати з великим обсягом документації;Висока самоорганізованість та вміння працювати в команді.Якщо ви впевнені у своїх знаннях та навичках по бухгалтерії, маєте досвід роботи від 1 року і бажаєте працювати у стабільній компанії зі зростаючими можливостями, надсилайте своє резюме, відгукнувшись на нашу вакансію. Ми з радістю чекаємо на Вас!

Вимоги: Ведення бухгалтерського обліку зарплати та кадрівУмови роботи: пн-пт з 8.00 до 17.00Район Аквапарку, доставляємо на роботу корпоративним транспортомОбов’язки:- Нарахування зарплати в повному обсязі (оклади, доплата за шкідливі умови праці, лікарняні, відпускні, компенсації, розрахунок зарплати за час відрядження)- Підготовка відомостей на виплату зарплати та податків- Підготовка розрахункових відомостей по зарплаті- Робота з кабінетом ПФУ (моніторинг лікарняних, заяви-розрахунки, повідомлення про виплату)- Щомісячне нарахування резерву відпусток, проведення інвентаризації резерву в кінці року- Об'єднана звітність, звіт у статистику 1-ПВ (місячний, квартальний)- Відкриття з/п карток працівникам, перевипуск- Ведення 221 рахунку (МБП та спецодяг)- Оформлення та звільнення працівників на роботу, збір документів, ведення карток П-2- Розрахунок днів компенсації відпусток при звільненні- Ведення табелю (графіки чотирьох змінні, п’ятиденні, два через два)- Оформлення відпусток (щорічні основні та додаткові)- Ведення штатного розпис- Ведення військового обліку працівниківВідгуки можна на надсилати на електронну адресу [откликнуться] або дзвонити за номером 0674820067

Zakres zadań: przygotowywanie umów o pracę, umów zleceń, umów o dzieło, archiwizowanie dokumentów, sporządzanie list płac, sporządzanie deklaracji do ZUS, US, kontakt z urzędami, bieżąca obsługa klientów.Wymagania: wykształcenie min. średnie (mile widziane ekonomiczne), doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, znajomość programów kadrowo-płacowych, dobra organizacja pracy, samodzielność i odpowiedzialność, zaangażowanie, komunikatywność, mile widziane: wiedza związana z księgowością firm będących na KPiR, ryczałcie, karcie podatkowej.Oferujemy: zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, możliwość rozwoju i awansu zawodowego w strukturach firmy, możliwość zdobycia cennego doświadczenia, bezpłatne szkolenia, pakiet prywatnej opieki zdrowotnej.

Numer oferty: StPr/24/1641Obowiązki:współpraca z urzędami w zakresie zatrudniania obcokrajowców, nadzór nad ważnością wiz (sporządzanie oświadczeń i pozwoleń na pracę)sporządzanie umów o pracę, umów cywilno - prawnych, świadectw pracy, świadectw I kat.sporządzanie zaświadczeń Rp-7naliczanie wynagrodzeń (między innymi rozliczanie akordu) i zasiłków ZUS prowadzenie akt osobowychWymagania:Wymagania konieczne:Języki:rosyjski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowanyWykształcenie:wyższe (w tym licencjat)Pozostałe wymagania:[Inne] : znajomość obsługi programu "Płatnik"znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, pdof. PPK, PFRONmile widziana znajomość obsługi programu kadrowo-płacowego XEMIpozom wykształcenia: wyższe ekonomiczne lub prawniczeznajomość języka rosyjskiegoznajomość pracy w firmie produkcyjnejMiejsce pracy: ks. A. Syczewskiego 8, 15-139 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbnyStaż pracy: lata: 8Wymagane dokumenty: Brak danych.Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyAdres www: www.biruna.com.plKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Specjalista ds. Kadr i Płac → KrapkowiceOpis stanowiskaSporządzanie dokumentacji z zakresu stosunku pracyObsługa systemu kadrowo-płacowegoNaliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płacAdministrowanie oraz prowadzenie dokumentacji personalnej w firmie budowlanej Prowadzenie rachunkowości dla 100 pracowników Praca w KrapkowicachWymagania stanowiskaWykształcenie kierunkowe z zakresu kadr i płac Znajomość programu ENOVA Doświadczenie na w/w stanowisku (min. 1rok)Mile wdziana znajomość j.niemieckiego Wymagane prawo jazdyOferujemyPraca bezpośrednio w firmie (nie przez agencje) Zatrudnienie tylko na umowę o pracę Możliwość podania oczekiwań finansowych Stabilne zatrudnienie, zapewniające długoterminową perspektywę zawodowąMożliwość awansu wewnętrznego i rozwijania kariery zawodowejPrzyjazna i zgrana atmosfera pracy, sprzyjająca efektywnej współpracyCiekawe wyzwania i dynamiczna praca, która pozwala unikać rutyny

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników,Przygotowywanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń,Obsługę umów cywilnoprawnych,Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON, ZUS,Obsługę systemów kadrowo-płacowych,Współpracę z jednostkami ZUS, GUS i US,Przygotowywanie raportów i zestawień,Współtworzenie polityk i regulaminu pracy.Od kandydatów oczekujemy:Doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej,Znajomości rozliczania czasu pracy w zakładach przemysłowych i górniczych,Bardzo dobrej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,Znajomości programów kadrowo-płacowych,Samodzielności, odpowiedzialności, rzetelności,Zaangażowania i dobrej organizacji pracy.Pracodawca oferuje:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy,Pracę w bardzo pozytywnej atmosferze w firmie o stabilnej pozycji na rynku,Pracę w godzinach 7.00-15.00,Niezbędne narzędzia pracy,Wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia i umiejętności,Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji.