У магазин з продажу інструменту та будівельних матеріалів запрошуються співробітники на вакансію продавця-консультанта. У магазина зручне місце розташування, в пішій доступності зупинки громадського транспорту. Створено всі умови для комфортної роботи співробітників.Вимоги:КомунікабельністьОбучаемостьПорядністьСтресостійкістьБез шкідливих звичокУмови роботи:Навчання та стажування оплачуєтьсяЧас роботи магазину з 8.00-19.00Виплата заробітної плати 2 рази на місяцьМожливість впливати на рівень свого заробіткуРобота в доброзичливому колективіОфіційне працевлаштуванняОбов'язки:Потокові продажі.Приймання та видача товару.Належне оформлення торгових вітрин.Підтримання порядку в магазині.

Менеджер (управитель)

2039, Харківська філія Харківського ОЦЗ, Харків, Харківська область

Заробітна плата (усього): 12000 грнУ тому числі основна: 12000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Менеджер з продажу сантехніки. Знання 1 С версія 7 (склад/торгівля). Впевненний користувач ПК. Робота з документами. Ведення та контроль дебіторської заборгованості, участь у заходах спрямованих на збільшення продажів. Заробітна плата -ставка +% від продажу. Звертатись до консультанта роботодавця центру зайнятості Тітченко Олени Василівни, (095) 594-25-23. Харківська філіяВид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Знання 1 С версія 7 (склад/торгівля)Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Відповідальність до роботи

Менеджер (управитель)

1901, Тернопільська філія Тернопільського обласного центру зайнятості, Харків, Харківська область

Заробітна плата (усього): 16000 грнУ тому числі основна: 16000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:1901_058 Ольга Дмитрівна 00673132283, пошта для резюме: або Заповніть анкету: Менеджер з продажу сантехніки. Знання 1 С версія 7 (склад/торгівля)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Знання 1 С версія 7 (склад/торгівля)Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Відповідальність до роботи

Показати ще