Огляд статистики зарплатні професії "Начальник базы в Запоріжжі"

Официальный дилер ведущих брендов легковых автомобилей в Украине (автосалон), приглашает на должность Офис-менеджер (с функциями Оператора ПК)Требования:- уверенный пользователь ПК, хорошее владение пакетом программ MS Office;- высшее образование;- грамотность речи;- коммуникабельность, умения работать в команде, аккуратность, аналитические способности.Обязанности:- обработка заказов в базе данных предприятия;- ведение внутренней документации;- участие в конференциях и презентациях (подготовка материала);- помощь директору в организации трудового дня.Условия сотрудничества:- обучение + оплачиваемая стажировка;- достойная и стабильная заработная плата;- пятидневка, Сб, Вс -выходной;- официальное трудоустройство либо работа по трудовому договору;- возможность профессионального и карьерного роста.В атмосфере коллектива царит взаимоуважение и взаимопомощь. Приглашаем присоединиться в нашу команду!Если вас заинтересовала эта вакансия, обращайтесь для записи на собеседование Пн-Пт 9-18Тел.: 096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗС почтой не работаем.Горай Катерина Александровна

Автопредприятию требуется управляющий цехом ремонта грузовых авто и ремонтной базой на постоянную работу. Опыт работы и профессионализм обязательны!

Вимоги, побажання: Педагогічна освітаОбов'язки: Планує, організовує забезпечує роботу гуртка .Комплектує групи для занять з урахуванням рівня розвитку вихованців.Виявляє інтереси, здібності та обдарування учнів, створює умови для їх розвитку.Обирає ефективні педагогічно доцільні форми, методи та засоби роботи з вихованцями.Готує вихованців до участі у фестивалях, конкурсах тощо.Забезпечує дотримання правил охорони праці, безпеки життєдіяльності, цивільного захисту й пожежної безпеки під час проведення занять.Створює сприятливий емоційно-психологічний клімат під час занять.Настановленням і особистим прикладом утверджує у вихованців повагу до суспільних моралі і цінностей: правди, справедливості, патріотизму, гуманізму, доброти, толерантності, працелюбства тощо.Виховує в дітей повагу до дорослих, державних мови та символів України, національних, історичних і культурних цінностей України, дбайливе ставлення до історики-культурного надбання України й довкілля.Захищає дітей від будь-яких форм фізичного або психічного насильства, приниження честі та гідності, дискримінації за будь-якою ознакою, пропаганди та агітації, а також запобігає шкідливим звичкам, пропагує здоровий спосіб життя.Консультує батьків або осіб, які їх замінюють, з питань розвитку, виховання та навчання дітей, проводить відкриті звітно-показові заходи.Бере участь у засіданнях педагогічної ради та загальних зборів колективу закладу освіти, а також у роботі методичних об’єднань та інших формах методичної роботи.Забезпечує збереження обладнання; вносить керівництву пропозиції щодо розвитку матеріально-технічної бази гуртка.Вносить пропозиції до плану роботи на рік закладу освіти.Веде встановлену документацію та належно зберігає її.Постійно підвищує свій професійний і загальнокультурний рівні, педагогічну майстерність.Підвищує кваліфікацію та атестується раз на п’ять років.Проходить навчання і перевірку знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності раз на три роки.Проходить обов’язкові профілактичні медичні огляди в установленому законом порядку.Виконує статут, правила внутрішнього розпорядку закладу освіти.Дотримується педагогічної етики, поважає гідність, права, свободи і законні інтереси всіх учасників освітнього процесу.Умови: Повний соцпакет

Вимоги, побажання: Психологічна освітаОбов'язки: 3. ПОСАДОВІ ОБОВ'ЯЗКИПсихолог виконує такі посадові обов'язки:3.1. Бере участь в організації освітньої, виховної роботи, спрямованої на забезпечення умов для особистісного розвитку дітей дошкільного віку, збереження їхнього повноцінного психологічного здоров'я.3.2. Проводить психолого-педагогічну діагностику готовності дітей дошкільного віку до навчання та сприяє їх адаптації до нових умов освітнього процесу, допомагає у виборі навчального закладу згідно з рівнем психічного розвитку.3.3. Розробляє та впроваджує розвивальні, корекційні програми з урахуванням індивідуальних, вікових особливостей дітей дошкільного віку.3.4. Зберігає професійну таємницю, не розповсюджує відомостей, що отримані в процесі діагностичної і корекційної роботи, якщо це може завдати шкоди дитині чи її оточенню.3.5. Формує психологічну культуру вихованців, педагогів, батьків або осіб, які їх замінюють. 3.6. Безпосередньо організує планування розділу річного плану роботи навчального закладу «Психологічне забезпечення освітнього процесу», спільно з методистом - розділи «Методична робота з педагогічними кадрами», «Робота з батьками».3.7 Безпосередньо організовує та проводить психолого-педагогічні семінари та психологічні практикуми для педагогічного колективу закладу освіти, педагогів, вихователів, керівників гуртків з питань практичного використання вікової та педагогічної психології в організації навчально-виховного процесу.3.8 Проводить консультації для педагогів певних навчальних курсів, вихователів та адміністрації з питань психологічних аспектів розвитку та навчання вихованців, консультує з питань психології, її практичного використання в організації освітнього процесу.3.9. Бере участь у засіданнях методичних об'єднань вихователів, вчителів початкових класів.3.10. Здійснює психологічний аналіз занять на запит адміністрації навчального закладу.3.11. Вносить пропозиції щодо вдосконалення освітнього процесу в навчальному закладі, бере участь у роботі педагогічної ради ДНЗ. Інформує педагогічну раду про завдання, зміст і деякі результати роботи психологічної служби.3.12. Надає допомогу педагогічним працівникам в опануванні психологічних аспектів інноваційних технологій та їх впровадження в освітню діяльність колективу.3.13. Веде пропаганду психологічних знань серед батьків, періодично виступає та батьківських зборах. Надає батькам консультації, які фіксуються в журналі обліку консультацій.3.14. Приймає участь у організації прийому нового контингенту вихованців.3.15. Бере участь у проведенні атестації педагогічних працівників навчального закладу.3.16 Планує свою роботу, виходячи з нормативів часу на види робіт, що затверджені Міністерством освіти і науки України (наказ від 07.12.1996р. № 339 (Ін. зб. Міністерства освіти України.- 2000. - № 20.), лист Міністерства освіти і науки України від 27.08.2000р. № 1/9-352)). 3.17. Забезпечує своєчасне складання встановленої звітної документації.3.17.1. Один примірник річного плану, затверджений завідувачем ДНЗ, надає методисту з психологічної служби методичного кабінету відділу (управління) освіти до 10 вересня.3.17.2. Веде облік роботи за півріччя, за результатами роботи за навчальний рік звітує щорічно до 20 травня методисту з психологічної служби методичного кабінету відділу (управління) освіти.3.17.3. Веде щоденний облік роботи, журнал проведення індивідуальних консультацій педагогів, вихованців, батьків, журнал проведення корекційно-відновлювальної та розвивальної роботи, розробляє програми дослідження та оформлює результати роботи з вихованцями й педагогами згідно чинних вимог, індивідуальні картки психологічного супроводу дітей дошкільного віку, що поступають до ДНЗ.3.18. Будує свою діяльність на засадах довіри в тісній взаємодії з усіма учасниками освітнього процесу.3.19. Турбується про здоров'я і безпеку довірених йому вихованців; дотримується норм і правил охорони праці, техніки безпеки і протипожежного захисту.3.20. У разі завідування психологічним кабінетом (робочим кабінетом практичного психолога) систематично поповнює та удосконалює навчально-матеріальну базу кабінету, забезпечує роботу технічних засобів, дотримання правил санітарії та гігієни, протипожежної безпеки і поводження з електричними приладами.3.21. Проходить періодичне безкоштовне медичне обстеження. 3.22. Підвищує свою кваліфікацію.Умови: Повний соцпакет