Огляд статистики зарплатні професії "PR в Варшави"

Accounting ManagerWarszawaNR REF.: 1178566We are seeking an Accounting Manager to join our Client team.Responsibilities:Manage and oversee assigned tasks and processes within the accounting area, applying IFRS/US GAAP and relevant local GAAP expertise, with a focus on statutory financial statements preparation.Review complex financial reporting transactions, provide guidance to stakeholders, and coordinate technical accounting research for proper recognition in line with regulations and company policies.Lead a team of 1-3 Senior Accountants, handling their day-to-day activities, deliverables, issue management, holidays, and career paths.Drive improvements and develop automation for daily/monthly standard tasks in accounting processes and workflows.Manage internal and external audit work, including Sox testing, maintenance and updating of internal controls, and Financial Compliance processes.Prepare/review periodical management reportsLead cross-department meetings, document and track action items, propose solutions, and escalate issues as appropriate.Qualifications:Master’s degree in accounting or finance with accounting/auditing experience in an international environment.Understanding of IFRS and/or US GAAP is a must, with practical end-to-end knowledge of the reporting impact of accounted transactions.Familiarity with country-specific financial reporting jurisdictions (Italian, German, French, Polish, Spanish, and Nordic countries39 GAAPs) is advantageous.Proficient and experienced in MS Office applications, with Excel proficiency being essential.Experience with enterprise information systems (SAP) is a strong plus.Results-oriented, with a strong attention to detail, accuracy, timeliness, and the ability to multitask and prioritize tasks.Presentation skills, status reporting, issue flagging, public speaking, and the ability to articulate findings, areas for improvement, and propose solutions.High integrity team player with strong interpersonal skills, able to work well with others and promote positive working relationships across the organization.Motivated by challenging, high-energy, flexible environments, with resilience and the ability to work under pressure and adjust to urgent and changing situations.Completed ACCA, CIMA, or PIBR qualification is a strong advantage.Offer:Hybrid work modelFlexible working hoursBenefit package: private medical health care, life insurance, MyBenefit cafeteria including sport card, social funds, retirement pension plans, recognition platform, employee referral programTraining & development: sharing the cost of English lessons, Employee Resource Groups, Bridge learning platform, sharing sessions with experts, periodic movie shows in the office cinema roomIf you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Senior Tax AnalystWarszawaNR REF.: 1183096For our client, big, multinational, manufacturing company, we are currently looking for: Senior Tax AnalystResponsibilities Support preparation of EMEA region selected countries corporation tax returns and relevant claims and elections, timely submission within statutory deadlines.Support Tax Audits conducted by local government agencies with investigation, analysis, and communication to the local advisor, collaborating with affiliates.Managing relationships and interactions with internal business partners and relevant tax authorities.Collecting information from Global Service Center to fulfil tax requirements.Ongoing assistance with preparation of Transfer Pricing documentation.Compliance with Sarbanes Oxley.Ongoing support of the US tax reporting processes(Tax provisioning, LRs) including liaison with finance and Corporate HQ, making sure all deadlines are met and accuracy of reporting is maintained.Collecting information from all relevant companies as needed to fulfil internal and external tax requirements including but limited to preparation, analysis, and reconciliation of tax accounts.Tax accounting and preparation of year-end tax disclosures for both local and US GAAP reporting purposes.Assistance with ad-hoc tax and accounting projects and tasks as required.Skills required:Degree required, preferably a major in Accounting or Finance.Work experience in corporate tax or public accounting is required.A firm understanding of financial accounting practices is required.A strong working knowledge and understanding of direct tax compliance is required.Time management - ability to deliver results under pressure, attention to detail, team-oriented and prioritization skills in managing workload are required.Willingness to learn and apply experience gained.Strong command of the English language.Effective communication skills, ability to communicate complex issues to non-tax professionals and to make recommendations.We offer:Hybrid working model.Opportunity to work in a collaborative and supportive environment.Competitive compensation package and benefits.Room for growth and professional development within a rapidly expanding company with an established position on the market.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Zakres obowiązków:Diagnostyka usterek, awarii, problemów technicznych,Wykonywanie napraw awaryjnych (elektrycznych) taboru kolejowego, w tym w okresie walidacji, certyfikacji taboru, rewizji i okresie pogwarancyjnym,Przeprowadzanie diagnostyki i testów w celu uzyskania pełnej sprawności taboru,Wykonywanie napraw awaryjnych i korekcyjnych wynikających z codziennych zgłoszeń serwisowych,Zamawianie i pobieranie części zamiennych,Dbałość o stan i kompletność powierzonych narzędzi i przyrządów.Wymagania:Wykształcenie: średnie techniczne (kierunki techniczne z zakresu elektrotechniki, elektroniki, automatyki, kolejnictwa),Uprawnienia: SEP, wózki widłowe, podnośniki,Znajomość programów: MS Office,Komunikatywna znajomość języka angielskiego,Doświadczenie na podobnym stanowisku, Umiejętność czytania rysunków technicznych,Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres,Dbałość o dobrą atmosferę i komunikację w zespole,Komunikatywność i umiejętność pracy w grupie.Nasz Klient oferuje:Pracę w międzynarodowej firmie,Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Możliwość rozwoju.

Execuive AssistantWarszawaNR REF.: 1183974Dla naszego Klienta, międzynarodowego podmiotu z branży finansowej poszukujemy obecnie osoby na stanowisko Asystentki Zarządu :Do zadań osoby zatrudnionej w tej roli należeć będzie:• Obieg, organizacja i archiwizacja dokumentów w wersji papierowej i elektronicznej.• Współpraca, prowadzenie korespondencji z polskimi i zagranicznymi podmiotami w języku angielskim i ewentualnie niemieckim.• Rozliczanie faktur / wydatków (prowadzenie ewidencji, dekretacji i współpraca z księgowością).• Organizacja podróży służbowych, spotkań biznesowych, prowadzenie ewidencji kontaktów, obsługa przesyłek.• Pozostałe obowiązki związane z administracją biura (współpraca z najemcą biura, zaopatrzenie w artykuły biurowe, dbanie o wizerunek, etc.).• Wsparcie w ograniczonym zakresie prywatnych spraw organizacyjnych członków zarządu.• Przyjmowanie i opieka nad gośćmi przychodzącymi do biura.Poszukiwane kompetencje:• Min. 3 lata doświadczenia w pracy jako asystent/asystentka.• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego biznesowego w mowie i piśmie.• Biegła znajomość Word, Excel, podstawowa Power-Point.• Bardzo dobre umiejętności organizacyjne, priorytetyzowania zadań.• Odpowiedzialność, dojrzałość biznesowa, wysoka kultura osobista i dyskrecja.• Świadomość pracy w otoczeniu danych i informacji poufnych oraz wrażliwych.• Mile widziane doświadczenie we współpracy z księgowością oraz znajomość języka niemieckiegoOferujemy:• Zatrudnianie w oparciu o umowę o pracę ( po 3 miesiącach okresu próbnego umowa na czas nieokreślony)• Pracę z biura ulokowanego w ścisłym centrum Warszawy• Atrakcyjne warunki zatrudnienia + premia roczna• Nowoczesne narzędzia pracy ( laptop, telefon) Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Independent AccountantWarszawaNR REF.: 1181598Dla naszego Klienta – prężnie rozwijającej się organizacji z branży nieruchomości – poszukujemy aktualnie osoby na stanowisko Samodzielnej/-ego Księgowej/-ego.Lokalizacja: Warszawa — praca hybrydowaTwoje następne stanowiskoOsoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za prowadzenie pełnej księgowości wybranych spółek, w tym m.in.:Przygotowanie deklaracji podatkowych (VAT, CIT)Rozliczanie InwestycjiPrzygotowanie sprawozdań finansowychKsięgowanie i wyliczenia rezerw, podatku odroczonegoProwadzenie rejestrówRaportowanie do GUS, NBP, US, ZUSUdział w audytach (przygotowywanie dokumentów, współpraca z audytorami)Wykonywanie czynności związanych z zamknięciem miesiąca lub roku w księgach rachunkowychCzego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?Wykształcenia wyższego w obszarze finansów lub ekonomii Przynajmniej 3-4 lat doświadczenia w obszarze księgowości oraz doświadczenia na samodzielnym stanowisku,Dobrej znajomości przepisów rachunkowych oraz podatkowych Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office (Excel) Samodzielności, zdolności szybkiego uczenia się, bardzo dobrej organizacji pracy, systematyczności, dokładności Zdolności analitycznych Znajomości j. angielskiego co najmniej w stopniu komunikatywnymCo zyskujesz?Nasz Klient oferuje stabilne zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie z branży nieruchomości. Organizacja zapewnia przyjazną atmosferę, możliwość nauki i rozwoju, a także pakiet benefitów pozapłacowych.Co powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Digital SupervisorWarszawaNR REF.: 1184429Posiadasz kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu kampanii digital 360° i rynek reklamy internetowej? Chcesz pracować dla jednej z największych sieci agencji mediowych na świecie? Aplikuj!Twoja następna firmaNaszym klientem jest agencja specjalizująca się w tworzeniu innowacyjnych strategii komunikacji marki w mediach. Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Digital Supervisor, z dobrą znajomością języka angielskiego.Twoje następne stanowiskoOsoba na stanowisku Digital Supervisor będzie odpowiedzialna za merytoryczne wsparcie zespołu w zakresie kampanii digital, rozwój merytoryczny zespołu, koordynację przebiegu kampanii i realizację jej celów, tworzenie strategii digital dla klientów, doradztwo w zakresie rozwiązań digitalowych, wykorzystania nowych technologii w marketingu digitalowym. Do zakresu odpowiedzialności będzie należało odbywanie spotkań z klientami w celu prezentacji rozwiązań strategicznych, czynny udział w przetargach, bieżąca analiza wyników pod kątem osiągnięcia wyznaczonych KPI, rozwój narzędzi digitalowych.Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?Poszukujemy osób, które posiadają kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu kampanii digital 360°, bardzo dobrze znające rynek reklamy internetowej, umiejących planować i wdrażać dla klientów korporacyjnych. Ważna jest dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, biegła znajomość narzędzi do planowania i zakupu mediów, znajomość modeli rozliczeń z reklamodawcami. Szansę na sprawdzenie się na tym stanowisku ma osoba z analitycznym umysłem, biegła w obszarze Excela, lubiąca analizę danych, posiadająca umiejętności prezentacyjne i lubiąca dzielić się swoją wiedzą.Co zyskujesz?Nasz klient oferuje stabilne zatrudnienie w międzynarodowej grupie reklamowej, szeroką ofertę szkoleń, dostęp do najnowszych narzędzi i technologii związanych z komunikacją zintegrowaną i mediami, hybrydowy model pracy, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie zajęć sportowych, dofinansowanie nauki języka angielskiego, system kafeteryjny.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Młodszy specjalista w dziale Trade MarketinguWarszawaNR REF.: 1184673Dla naszego Klienta, producenta z branży FMCG poszukujemy osób na stanowisko Młodszego Specjalisty w dziale Trade Marketingu.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:- opracowywanie i wdrażanie dedykowanych rozwiązań opakowaniowych i promocyjnych;- współpracę z działem logistyki i sprzedaży;- zapewnienie dostępności materiałów opakowaniowych do produkcji w sposób terminowy i ilościowy;- współpracę z Klientem w celu opracowania i zatwierdzenia nowych rozwiązań w zakresie opakowań;- monitoring działań sieci, uzupełnianie katalogu klienckiego – gazetki promocyjne;- obsługę systemu płatności - zamówienia dla kanału dyskontów i prowadzenie pliku budżetowego;- współpracę z agencjami zewnętrznymi w zakresie POS i odpowiedzialność za koordynację współpracy w ramach realizowanych projektów.Do udziału w rekrutacji zapraszamy osoby posiadające doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, bardzo dobrze posługujące się językiem angielskim. Poszukujemy osób z dobrą znajomością pakietu Office, a także zorganizowanych i komunikatywnych.Nasz Klient oferuje możliwość zdobycia cennego doświadczenia w międzynarodowym, przyjaznym środowisku.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Лучшие вакансии ПольшаСотрудник на "Chefs Culinar "Примечание"Chefs Culinar- является компанией с немецкими корнями, работающая на рынке общественного питания уже почти 100 лет. Благодаря многолетнему опыту и ориентации исключительно на общественное питание, компания прекрасно понимает отрасль и способна реагировать на ее потребности.В 2021 году компания открыли современный распределительный центр общественного питания в Вискитках недалеко от Варшавы , который является сердцем организации.Склад площадью около 40 000 м2 , разделенный на восемь отдельных температурных зон : для сухих, охлажденных и замороженных продуктов, с автоматическим регулированием температуры и влажностиЕсть довоз для сотрудников на своём проживании от города ŻyrardówФирменная одежда и обувь выдаётся бесплатноПредоставляется бесплатный обед во время перерываПредоставляем документы требующиеся для подачи на карту побытаЗадачи:Сбор и комплектация заказов на складе на электропогрузчике (на планшет сотруднику поступает информация о том, в каком месте и в каком количестве на складе нужно забрать товар)Нет работы со сканеромТовар - продукты питанияРабота может быть как в сухом так и в холодном цехеСухой цех - +15..+16°С - (3 перерыва по 20 минут )Холодный цех - -22..-25°С (Перерыв каждые 2 часа по 20 минут)Предоставляется утеплённая фирменная одежда - БесплатноПерерывы оплачиваемыеЗарплата23,70 zł netto / час - Стандартная ставка + премии27,70 zł netto / час - Ставка для студентов + премии (помогаем с получением статуса студента )Премии до 800 zl netto к месячному окладуАвансирование предусмотреноДальнейшее повышение заработной платыТребования1. Мужчины, женщины и семейные пары до 50 лет2. Требуется минимальный опыт работы на складеГрафик работыВоскресенье - Пятница ( 5-6 дней в неделю )Суббота выходнойВремя работы:По 10-12 часов в день12:00-22:00 (00:00)На складе есть большая столовая со всем необходимым: микроволновки, холодильники, чайники, посуда, шкафчики для каждого под еду, автоматы с напитками и закускамиПроживание16 zł сутки / высчитывается с зарплатыКомфортные условияКоттеджи и частные дома со всеми удобствами( кухня , ванная , стиральная машинка , интернет , микроволновка )2-4 человека в комнатеОрганизован развоз от предоставляемого проживания на работу и обратно - БесплатноВысылаем фото жильяОформлениеОфициальное оформлениеВстречаем и полностью сопровождаем на всех этапах заселения и трудоустройстваМесто работы: город Wiskitki ( 50 км от Warszawa )Номер для связи: Мобильный / Viber / What's App / Telegram

Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z/s w Siedlcach Mazowiecki Wojewódzki Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: asystent Pracownia Badań Chemicznych w Zakładzie Higieny Weterynaryjnej w Warszawie 08-110 Siedlce ul. Kazimierzowska 29 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Przyjmuje i ocenia próbki dostarczone do Pracowni, przygotowuje próbki do badań, wykonuje badania, opracowje, raportuje, zatwierdza wyniki, generuje i autoryzuje sprawozdania z badań zgodnie z trybem ustalonym w Systemie Zarządzania Jakością.Realizuje program potwierdzania ważności wyników.Współuczestniczy w procesie walidacji/weryfkacji metod badawczych.Prowadzi na bieżąco zapisy dotyczące wykonywanych badań.Uczestniczy w przygotowaniu zapotrzebowania na sprzęt, odczynniki i materiały niezbędne do wykonywania badań w Pracowni.Sprawdza wyposażenie stosowane przy wykonywaniu badań i prowadzi zapisy z wykonywanych sprawdzeń.Przygotowyje dane do sporządzania sprawozdań z liczby wykonanych badań w Pracowni.Przygotowuje materiały i odczynniki niezbędne do wykonania badania. Warunki pracy - praca laboratoryjna,- w miarę potrzeb wyjazdy służbowe w celach szkoleniowych,- kontakt ze szkodliwymi czynnikami chemicznymi,- praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych,- obsługa sprzętu laboratoryjnego,- praca w godzinach 8.15-16.15,- kontakt z klientem zewnętrznym,- umiarkowany wysiłek fizyczny,- hałas nie przekraczający NDN,- budynek ZHW w Warszawie przy ul. Lechickiej 21, w którym znajduje się pracownia laboratoryjna jest częściowo dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych - winda przy schodach wejściowych,- Pracownia Badań Chemicznych zlokalizowana jest na II pietrze,- wewnątrz budynku brak jest windy i podjazdów,- pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych, Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiWYMAGANE OŚWIADCZENIA, CV I LIST MOTYWACYJNY MUSZĄ BYĆ OPATRZONE WŁASNORĘCZNYM PODPISEM, A OŚWIADCZENIA i LIST MOTYWACYJNY DODATKOWO DATĄ ICH SPORZĄDZENIA (wzór oświadczeń do pobrania ze strony ww.wiw.mazowsze.pl – zakładka: Praca).W przypadku składania dokumentów pocztą elektroniczną wymagany w ogłoszeniu list motywacyjny, CV,oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie przez kandydatów/kandydatki i przesłane w formie skanów.Kandydaci zakwalifikowani do poszczególnych etapów naboru są powiadamiani o ich terminie oraz o metodach i technikach naboru.Kandydaci zakwalifikowani do ostatniego etapu naboru i  którzy wzięli w nim udział, a nie zostali wybrani dozatrudnienia, otrzymują informację zwrotną.Kandydaci nie spełniający wymagań formalnych są o tym informowani.Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni zniszczymy po 3 miesiacach od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru lub w przypadku nieobsadzenia stanowiska pracy po 3 miesiącach od dnia ogłoszenia wyników naboru. Do tego czasu można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich). Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej (chemiczne, biologiczne, zootechniczne, technologia żywności i żywienia, rolnicze, analityczne, farmaceutyczne, biotechnologiczne) doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowegodoświadczenia zawodowego w laboratorium pozostałe wymagania niezbędne: znajomość technik laboratoryjnych stosowanych w Laboratoriumznajomość obsługi wyposażenia laboratoryjnegoW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.w przypadku lekarza weterynarii - prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii na terytorium Rzeczypospolitej PolskiejPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe znajomość normy PN-EN ISO 17025 i umiejętność jej wykorzystania w laboratoriumumiejetność pracy w zespole, komunikatywność, dokładność, samodzielność Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego, z których będzie wynikał rodzaj wykonywanej pracy, stanowisko pracy i długość doświadczenia zawodowego, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje, opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków, itp.Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejw przypadku lekarza weterynarii - kopia aktualnego dokumentu potwierdzającego prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (zaświadczenie z Izby Lekarsko-Weterynaryjnej nie starsze niz 6 m-cy przed złożeniem aplikacji)Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego, z których będzie wynikał rodzaj wykonywanej pracy, stanowisko pracy i długość doświadczenia zawodowego, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje, opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków, itp.Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-17Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: - osobiście na adres Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z siedzibą w Siedlcach 08-110 Siedlce, ul. Kazimierzowska 29 z dopiskiem "oferta pracy nr 136888,- pocztą, kurierem na adres Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z siedzibą w Siedlcach 08-110 Siedlce, ul. Kazimierzowska 29 z dopiskiem "oferta pracy nr 136888,- elektronicznie poprzez skrzynkę podawczą na ePUAP Wojewódzkiego Inspektoratu Weterynarii z/s w Siedlcach z dopiskiem "oferta pracy nr 136888",- elektronicznie na adres [email protected] z dopiskiem "oferta pracy nr 136888"

Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z/s w Siedlcach Mazowiecki Wojewódzki Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy laborant Pracownia Badań Chemicznych w Zakładzie Higieny Weterynaryjnej w Warszawie 08-110 Siedlce ul. Kazimierzowska 29 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Przyjmuje i ocenia próbki dostarczone do Pracowni pod względem ich przydatności do badań.Przygotowuje próbki do badań, wykonuje badania i generuje sprawozdania z badań w systemie informatycznym.Prowadzi na bieżąco zapisy dotyczące wykonywanych badań. Zabezpiecza próbki przed i po badaniach.Sprawdza wyposażenie stosowane przy wykonywaniu badań i prowadzi zapisy z wykonywanych sprawdzeń. Przygotowuje materiały i odczynniki niezbędne do wykonania badania.Uczestniczy w procesie potwierdzania ważności wyników badań.Współuczestniczy w procesie walidacji/weryfikacji metod badawczych. Warunki pracy - praca laboratoryjna,- w miarę potrzeb wyjazdy służbowe w celach szkoleniowych,- kontakt ze szkodliwymi czynnikami chemicznymi,- praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych,- obsługa sprzętu laboratoryjnego,- praca w godzinach 8.15-16.15,- kontakt z klientem zewnętrznym,- umiarkowany wysiłek fizyczny,- hałas nie przekraczający NDN,- budynek ZHW w Warszawie przy ul. Lechickiej 21, w którym znajduje się pracownia laboratoryjna jest częściowo dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych - winda przy schodach wejściowych,- Pracownia Badań Chemicznych zlokalizowana jest na II pietrze,- wewnątrz budynku brak jest windy i podjazdów,- pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych, Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiWYMAGANE OŚWIADCZENIA, CV I LIST MOTYWACYJNY MUSZĄ BYĆ OPATRZONE WŁASNORĘCZNYM PODPISEM, A OŚWIADCZENIA i LIST MOTYWACYJNY DODATKOWO DATĄ ICH SPORZĄDZENIA (wzór oświadczeń do pobrania ze strony ww.wiw.mazowsze.pl – zakładka: Praca).W przypadku składania dokumentów pocztą elektroniczną wymagany w ogłoszeniu list motywacyjny, CV,oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie przez kandydatów/kandydatki i przesłane w formie skanów.Kandydaci zakwalifikowani do poszczególnych etapów naboru są powiadamiani o ich terminie oraz o metodach i technikach naboru.Kandydaci zakwalifikowani do ostatniego etapu naboru i  którzy wzięli w nim udział, a nie zostali wybrani dozatrudnienia, otrzymują informację zwrotną.Kandydaci nie spełniający wymagań formalnych są o tym informowani.Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni zniszczymy po 3 miesiacach od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru lub w przypadku nieobsadzenia stanowiska pracy po 3 miesiącach od dnia ogłoszenia wyników naboru. Do tego czasu można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich). Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie lub średnie branżowe z dziedziny nauk rolniczych (rolnictwo, technologia żywności i żywienia, weterynaria, zootechnika), biologicznych, chemicznych doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowegodoświadczenia zawodowego w laboratorium pozostałe wymagania niezbędne: znajomość technik laboratoryjnych stosowanych w Laboratoriumznajomość obsługi podstawowego wyposażenia laboratoryjnegoW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe znajomość normy PN-EN ISO 17025 i umiejętność jej wykorzystania w laboratoriumumiejetność pracy w zespole, komunikatywność, dokładność Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego, z których będzie wynikał rodzaj wykonywanej pracy, stanowisko pracy i długość doświadczenia zawodowego, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje, opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków, itp.Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2024-05-17Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: - osobiście na adres Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z siedzibą w Siedlcach 08-110 Siedlce, ul. Kazimierzowska 29 z dopiskiem "oferta pracy nr 136890,- pocztą, kurierem na adres Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z siedzibą w Siedlcach 08-110 Siedlce, ul. Kazimierzowska 29 z dopiskiem "oferta pracy nr 136890,- elektronicznie poprzez skrzynkę podawczą na ePUAP Wojewódzkiego Inspektoratu Weterynarii z/s w Siedlcach z dopiskiem "oferta pracy nr 136890",- elektronicznie na adres [email protected] z dopiskiem "oferta pracy nr 136890"

Marketing ManagerWarszawaNR REF.: 1185054MARKETING MANAGER - branża HospitalityDla naszego klienta, znanej sieci hoteli resortowych, poszukujemy kandydatek_kandydatów na stanowisko Marketing Manager.Zakres obowiązków: Zarządzanie działem marketingu Grupy HoteliTworzenie i realizacja strategii marketingowej firmyZarządzanie realizacją zadań członków zespołu w ramach planu marketingowego i postawionych celówTworzenie i zarządzanie komunikacją w kanale e-commerceTworzenie contentu do materiałów marketingowychTworzenie i wdrażanie działań promocyjnychTworzenie programów lojalnościowych B2C - dla klientów indywidualnychMonitorowanie wyników marketingowych, analiza danych i raportowanie bezpośrednio do Zarządu spółkiWsparcie działu sprzedaży w realizacji akcji promocyjnych MICETworzenie newslettera oraz mailingu B2CBudowanie i rozwijanie wizerunku markiAnaliza rynku i konkurencji, analizowanie zachodzących zmian oraz ich wpływu na funkcjonowanie Hotelu i możliwość sprzedaży usługWspółpraca z partnerami zewnętrznymi takimi jak agencje reklamowe, media.Rozwój Digital/SM marketinguOdpowiedzialność za działania public relationsOczekiwania związane z tą rolą:Doświadczenie w zarządzaniu marketingiem, najchętniej z branży Hospitality lub RetailDoświadczenie w zarządzaniu zespołem i koordynacji działań marketingowychDoświadczenie w wykorzystaniu nowoczesnych narzędzi marketingowych, digital marketingu oraz kanału social mediów w komunikacji z konsumentemDoświadczenie w prowadzeniu e-commerceDoświadczenie we współpracy z agencjami (reklamowe, media, PR)Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnymFirma oferuje:Możliwość kreowania i wdrażania strategii marketingowejAtrakcyjne wynagrodzeniePracę w dynamicznej firmie o ustabilizowanej pozycji na rynku,Stabilne zatrudnienie na podstawie umowę o pracę lub kontrakt B2BCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Category Insights ManagerWarszawaNR REF.: 1185157Senior Category Insights Manager, Warsaw, PolandFor our client, an international FMCG (no food) company with global brands, we are looking for candidates for the position of Senior Category Insights Manager. Role reports to: Head of Mass Poland, location is Warsaw, Poland.What you will do:The Senior Category Insights Manager plays a critical role in the company team; responsible for building, developing, and leading a partnership with Key Customers as a Category Captain. As the category lead, you will have the opportunity to shape category growth plans based on key data, shopper and category insights and trends. This individual should have strong analytical skills, collaboration, project leadership, thought leadership, and have the ability to pull together strategic recommendations from insights and data. This leader will serve as a category expert, lead assortment assessments, business processes and have tool capabilities across key shopper / category systems such as POS,Syndicated Data, JDA Space Planning Software. This person should be able to operate at an elevated level in a fast-paced, complex, and changing business environment. If you want to be a category leader, are retailer and shopper focused, and have a passion for developing yourself and others, then this is the job for you!Key Responsibilities:Serve as a Senior Category Insights Manager across key category – be a trusted and unbiased category partner that brings strong thought leadership to the customer.Plan, champion, and coordinate impactful category recommendations and best-practice sharing.Provide superior support to Key Customer team during Category Review process.Provide unbiased strategic and tactical insights and recommendations to Key Customers on Distribution, Shelving, Merchandising, Pricing, & Promotional opportunities to improve category performance instore and online.Uncover business opportunities with deep-dive analytics using a variety of resources including, but not limited to: POS, Syndicated Data, Marketplace & HH Panel Assessments, and Ad/Promotion Review.Responsible for leading analytics to provide value-added weekly reporting to the customer.Be a shopper and category champion within the organization, providing voice of customer and shaping learning plans.Work with cross-functional stakeholders and internal Shopper/Category partners on research opportunities: provide voice-of-customer, shape research projects, and activate findings to be customer-specific.Work on Category Strategy Development including growth plans for focus Segments/Brands, Regional/Demographic Opportunities, and Assortment Gaps.Influence and execute activation of merchandising improvements, efficient assortment, and clustering solutions.Required Qualifications:Fluent EnglishA minimum of 5 years of proven experience in the FMCG industry - customer insights, category management and/or shopper insights for consumer or relevant business experience is required.Deep analytical expertise and experience working with JDA Pro Space, Nielsen syndicated data, panel data, shopper-card data, and other research are required.Extensive knowledge of omni retail customer store operations, structure, strategy, and retail execution tactics are required.Strong interpersonal skills and the ability to build relationships are required.Strong digital literacy, including advanced knowledge of MS Office Suite and database management with an ability to draw accurate conclusions is required.Must have the ability to understand and interpret shopper and category insights research and a strong understanding of syndicated data (IRI or Nielsen) and Numerator panel.Knowledge of computer technology, analytical software programs, MS Office Suite.The ability to independently devise work scheduling for others and to organise and complete assigned work is required.Strong presentation skills and the ability to tailor skills and presentation style to a variety of key decision makers is required.An ability to understand, interpret and communicate complex information across multiple levels is required.The ability to develop and oversee the execution of project plans and to implement, execute and draw conclusions from a variety of customer, shopper and category studies is required. Experience with space planning software is required.Co powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Opis firmyObecnie do zespołów ochrony na dwóch obiektach handlowych na terenie BIAŁOŁĘKI poszukujemy kandydatów na stanowiskoPRACOWNIK OCHRONYCo możemy Ci zaoferować?​umowę zlecenie (z możliwością przejścia na umowę o pracę po okresie próbnym),stawkę 29,39 zł brutto/h,pracę w zmianach po 8h, 10h lub 12h (w zależności od lokalizacji),kompletne i bezpłatne umundurowanie,nie stosujemy kar finansowych,elastyczny grafik,ubezpieczenie NNW (od Następstw Nieszczęśliwych Wypadków).Aplikuj, jeśli jesteś osobą:chcącą poszerzyć doświadczenie zawodowe,posiadającą podstawową znajomość obsługi komputera.Mile widziane:doświadczenie w ochronie obiektów handlowych.Twoje przyszłe zdania:monitorowanie stanu bezpieczeństwa na terenie chronionego obiektu,ochrona mienia przed kradzieżą,prowadzenie dokumentacji służbowej.Dodatkowe informacjeJesteś zainteresowany / zainteresowana pracą?Wyślij nam swoje CV lub zadzwoń: 690 100 938.skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami :)Kliknięcie przycisku „Aplikuj” oznacza, że wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych przez Securitas Polska Sp. z o.o. i Securitas Services Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 6 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.Możesz zapoznać się ze szczegółową polityką ochrony danych osobowych przez spółki Securitas pod adresem: https://www.securitas.pl/Securitas/stand-alone/polityka-prywatnoci/Dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji lub do momentu wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Poszukuję osoby na stanowisko visual merchandiser dla firmy z branży odzieżowej damskiej.Miejsce pracy: Pruszków (zapewniony transport do i z pracy przez pracodawcę dla osób z Pruszkowa i całej Warszawy)Stanowisko: Doradczyni klientki Obowiązki:budowanie kompleksowych stylizacji dla klientekdoradztwo w zakresie trendówrealizacja określonych celów sprzedażowychbudowanie trwałych relacji z klientkami firmybudowanie własnej bazy klientekWymagania:umiejętność komunikacji i budowania pozytywnych relacji z klientamikreatywność w kreowaniu stylizacji i doradztwa w doborze ubrańumiejętność słuchania klientek i dostosowywania stylizacji do ich potrzebmile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowiskudyspozycyjność do pracy w systemie (12h - 2 dni, 2 dni wolne)Oferujemy:pracę dla marki kobiecej segmentu premiumprzyjazną atmosferę pracy w zgranym i profesjonalnym zespoleumowę o pracę po okresie próbnymmożliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmycomiesięczne dodatkowe benefity – zniżki na produkty firmowe

Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: radca do spraw obsługi mediów społecznościowych w Wydziale Obsługi Organizacyjnej i Merytorycznej, Biuro Sekretariatu Europejskiego (byłe Biuro Ministra do Spraw Unii Europejskiej) 00-583 Warszawa Al. Ujazdowskie 1/3 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Opracowuje strategię działań w mediach społecznościowych.Tworzy plan komunikacji oraz koordynuje opisy przygotowane przez współpracowników na kanały społecznościowe (w tym montuje proste filmy i tworzy grafiki na media społecznościowe)..Współpracuje z Centrum Informacyjnym Rządu, resortami, innymi organami administracji rządowej, placówkami dyplomatycznymi, agencjami PR, ekspertami i organizacjami pozarządowym.Obserwuje trendy w komunikacji społecznej.Wspólnie z Ministrem oraz członkami Kierownictwa Sekretariatu Europejskiego kreuje komunikację w social mediach.Monitoruje i analizuje wyniki działań komunikacyjnych prowadzonych w social mediach. Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadańPracownik wykonuje czynności o charakterze:- statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,- dynamicznym, związane głównie z poruszaniem się po terenie KPRM oraz poza nim.Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę. Czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej. Praca na stanowisku wiąże się z nietypowymi godzinami pracy (w tym dyżury), permanentną obsługą klientów zewnętrznych (spozaadministracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa)lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach oraz z krajowymi lub zagranicznymi wyjazdami służbowymi.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska opisane jest pod adresem: https://www.gov.pl/web/premier/Informacja-o-dostepnosci-KPRM-dla-osob-z-niepelnosprawnosciami Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiNie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub które są wskazane jako dodatkowe.Jeżeli ofertę składasz elektronicznie, wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być podpisane:-        własnoręcznie i przesłane w formie skanów/zdjęć (poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej) lub-        podpisem elektronicznym kwalifikowanym.Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane.Jeżeli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.Wzory oświadczeń obowiązujących przy naborach do pracy w KPRM dostępne są tutaj:https://www.gov.pl/attachment/0a04f9e3-44a6-473a-985c-835b8148087dZachęcamy do zapoznania się z informacjami dotyczącymi zasad organizacji naboru, które są dostępne tutaj: https://www.gov.pl/web/premier/nabory-w-sluzbie-cywilnejDo składania dokumentów zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami.Przewidujemy możliwość przeprowadzenia naboru częściowo zdalnie. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowegopowyżej 3 lat w zakresie komunikacji społecznej lubinternetowej lub marketingu internetowego lub public relations pozostałe wymagania niezbędne: Posiadanie wiedzy z zakresu: funkcjonowania Unii Europejskiej, aktualnej sytuacji politycznej, gospodarczej i społecznej w Polsce i na świecie, zasad komunikacji społecznej, zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej, funkcjonowania mediów społecznościowych tj. facebook, instagram, twitter, tik-tok. Posiadanie kompetencji miękkich: organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność, komunikacja, myślenie analityczne, współpraca, kreatywność, rzetelnośćZnajomość j. angielskiego na poziomie C1W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie umiejętności: tworzenia i edycji tekstów, montowania prostych filmów, tworzenia prostych grafik Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Znajomość języka roboczego Unii Europejskiej (innego niż angielski) na poziomie A2Ukończone szkolenie z zakresu zarządzania projektami Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)Kopie dokumentów potwierdzających znajomość j. angielskiego na poziomie C1Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniakopie dokumentów potwierdzające znajomość języka roboczego Unii Europejskiej (innego niż angielski) na poziomie A2kopie dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia z zakresu zarządzania projektamiOświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboruDokumenty należy złożyć do: 2024-04-30Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: 1. Wysyłając na adres:Kancelaria Prezesa Rady MinistrówBiuro Kadr i Rozwoju ZawodowegoAl. Ujazdowskie 1/3, 00-583 Warszawa2. Składając osobiście:Dziennik Podawczy, al. Szucha 14, Warszawa (pn.-pt., 8.15-16.15).3. Aplikując przez ePUAP lub na adres: [email protected] Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.Na kopercie/w tytule maila dopisz: BIP:136639/BMUE/28

Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: specjalista w Wydziale Organizacyjno-Protokolarnym w Centrum Informacyjnym Rządu 00-583 Warszawa Al. Ujazdowskie 1/3 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Opracowuje programy spotkań i wizyt krajowych Prezesa RM Przygotowuje i organizuje spotkania i wydarzenia z udziałem Prezesa RM oraz członków rządu i kierownictwa KPRM, uczestniczy w wizytach przygotowawczych Współpracuje przy realizacji zadań związanych z organizacją lotów krajowych Prezesa RM (HEAD) Przygotowuje i opracowuje materiały informacyjne i notatki dotyczące spotkań i wizyt Prezesa RM Współpracuje przy organizacji wizyt z komórkami organizacyjnymi KPRM, innymi Wydziałami CIR oraz służbami zaangażowanymi w organizację imprez (m.in. administracja rządowa i samorządowa, SOP, MON, Policja) Przygotowuje projekty pism dotyczące zaproszeń Prezesa RM oraz zaproszeń od Prezesa RMProwadzi korespondencję Prezesa RM w sprawach dotyczących konkursów, licytacji, akcji charytatywnych (nagrody i upominki) oraz udziału reprezentanta Prezesa RM podczas uroczystości Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań.Pracownik wykonuje czynności o charakterze:- statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,- dynamicznym, związane głównie z poruszaniem się po terenie KPRM oraz poza nim.Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzinna dobę. Czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.Praca na stanowisku wiąże się z nietypowymi godzinami pracy (w tym dyżury), pracą w terenie,  permanentną obsługą klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa)Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska opisane jest pod adresem https://www.gov.pl/web/premier/Informacja-o-dostepnosci-KPRM-dla-osob-z-niepelnosprawnosciami Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiNie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub które są wskazane jako dodatkowe.Jeżeli ofertę składasz elektronicznie, wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być podpisane:własnoręcznie i przesłane w formie skanów/zdjęć (poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej) lubpodpisem elektronicznym kwalifikowanym.Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane.Jeżeli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.Wzory oświadczeń obowiązujących przy naborach do pracy w KPRM dostępne są tutaj: https://www.gov.pl/attachment/0a04f9e3-44a6-473a-985c-835b8148087dZachęcamy do zapoznania się z informacjami dotyczącymi zasad organizacji naboru, które są dostępne tutaj: https://www.gov.pl/web/premier/nabory-w-sluzbie-cywilnejDo składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.Przewidujemy możliwość przeprowadzenia naboru częściowo zdalnie. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Powyżej 1 roku doświadczenia zawodowego w zakresie komunikacji społecznej lub organizacji wydarzeń medialnychZnajomość: aktualnej sytuacji politycznej, gospodarczej i społecznej w kraju i na świecie; zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym ustawy o służbie cywilnej (znajomość organów administracji rządowej i samorządowej); zagadnień związanych z protokołem dyplomatycznym Posiadanie kompetencji miękkich: myślenie analityczne, kreatywność, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpracaZnajomość j. angielskiego na poziomie B1 lub innego języka urzędowego Unii Europejskiej na poziomie B1 Umiejętności z zakresu tworzenia tekstów dostosowanych do okoliczności i odbiorcówPoświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą PL: TAJNE bądź wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzająceW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub innego języka urzędowego Unii Europejskiej na poziomie B2Powyżej 1 roku doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznychPrzeszkolenie z zakresu: protokołu dyplomatycznego, Public Relations, komunikacji społecznej Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)Kopie dokumentów potwierdzających znajomość j. angielskiego na poziomie B1 lub innego języka urzędowego Unii Europejskiej na poziomie B1Poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą PL: TAJNE bądź wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzająceOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)Dokumenty potwierdzające znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub innego języka urzędowego Unii Europejskiej na poziomie B2Kopie dokumentów potwierdzających przeszkolenie z zakresu: protokołu dyplomatycznego, Public Relations, komunikacji społecznejDokumenty należy złożyć do: 2024-04-30Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Miejsce składania dokumentów: 1. Wysyłając na adres:Kancelaria Prezesa Rady MinistrówBiuro Kadr i Rozwoju ZawodowegoAl. Ujazdowskie 1/3, 00-583 Warszawa2. Składając osobiście:Dziennik Podawczy, al. Szucha 14, Warszawa (pn.-pt., 8.15-16.15).3. Aplikując przez ePUAP lub na adres: [email protected] Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.Na kopercie/w tytule maila dopisz: BIP:136623/CIR/35

Zakres zadań: odpowiedzialność za wdrożenie i koordynację nowego produktu, kosztorysowanie projektów, współpraca z rozproszonym zespołem projektowym, raportowanie poszczególnych etapów cyklu życia nowego produktu.Wymagania: doświadczenie w obszarze marketingu w branży FMCG, biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, umiejętność zarządzania projektami, umiejętność odnajdywania się w dużym zespole, w międzynarodowym środowisku, mile widziana znajomość SAP.Oferujemy: umowę o pracę na czas nieokreślony, po okresie próbnym, hybrydowy system pracy, atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów pozapłacowych, możliwość rozwoju w międzynarodowym przedsiębiorstwie. Umiejscowienie biura: Warszawa - Mokotów. Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Prężnie rozwijająca się sieć Apteki Główne poszukuje do apteki w Warszawie. UL. DICKENSA 27  osoby na stanowisko MAGISTR FARMACJI.Od kandydatów oczekujemy:- wykształcenia kierunkowego oraz ukończonego stażu- doświadczenia w bezpośredniej obsłudze Pacjenta- wiedzy z zakresu działania i dawkowania leków i preparatów OTC- zaangażowania w pracę- dokładności, odpowiedzialności- znajomość programu Kamsoft mile widzianaProponujemy:- stabilne zatrudnienie w młodym zespole- umowę o pracę- atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiety medyczny i sportowy- możliwość rozwoju poprzez szkolenia produktowe, sprzedażowe- system premiowy

Ministerstwo Sprawiedliwości w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: główny specjalista do spraw nowych mediów w Biurze Komunikacji i Promocji 00-950 Warszawa Al. Ujazdowskie 11 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: ma następujące zadania:Samodzielnie wyszukuje i przygotowuje treści zamieszczane w mediach społecznościowych Ministerstwa Sprawiedliwości, w tym opracowuje cytaty, wycinki z wystąpień konferencyjnych i medialnych kierownictwa MS oraz koncepcję grafik i filmikówPlanuje i koordynuje harmonogram publikacji treści w mediach społecznościowych Ministerstwa SprawiedliwościKoordynuje tworzenie materiałów foto/wideo publikowanych na stronach internetowych Ministerstwa SprawiedliwościMonitoruje i analizuje materiały prasoweWspółpracuje z komórkami organizacyjnymi Ministerstwa Sprawiedliwości oraz podmiotami zewnętrznymi w zakresie organizacji różnych wydarzeń organizowanych przez BiuroPrzygotowuje i organizuje, we współpracy z innymi pracownikami Biura, konferencje prasowe i briefingi Warunki pracy - praca przy komputerze pow. 4 godzin dziennie,- kontakt z klientem zewnętrznym,- budynek architektonicznie dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiList motywacyjny i oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia. Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów.Kandydatki/kandydaci, którzy złożą dokumenty elektronicznie i spełnią wymagania formalne, będą zobligowani do dostarczenia oryginałów oświadczeń i listu motywacyjnego w kolejnym etapie rekrutacji.Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.Jeśli oferta spełni wymagania formalne, o kolejnym etapie naboru poinformujemy Cię mailowo lub telefonicznie.Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 14 dniach od zakończenia naboru. Zapoznaj się z załącznikiem nr 2 do Zarządzenia Dyrektora Generalnego Ministerstwa Sprawiedliwości nr 51/2015 z dnia 30 kwietnia 2015 r., określającym zasady naboru oraz warunki zakwalifikowania do kolejnych etapów naboru, możesz także skorzystać z formularza aplikacyjnego oraz oświadczeń w zakładce „oferty pracy” na stronie www.gov.pl/web/sprawiedliwosc. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowegow zakresie prowadzenia serwisów internetowych lub na stanowisku do spraw PR (public relations) pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość systemów do zarządzania serwisami internetowymiZnajomość programów graficznych i do tworzenia treści internetowychZnajomość zasad zarządzania treścią w serwisach internetowychUmiejętność redagowania tekstów informacyjnychZorientowanie na osiąganie celów, doskonalenie zawodowe, identyfikacja z misją urzędu, pozytywne podejście do klienta, otwartość na zmiany, asertywność, radzenie sobie z presją, komunikatywnośćW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów jednoznacznie potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, opisy stanowisk, zakresy czynności, zaświadczenia i inne, potwierdzające wymagany w ogłoszeniu okres i obszar doświadczenia zawodowego)Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dodatkowych (fakultatywnie)Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-06Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Sprawiedliwości Biuro Dyrektora Generalnego Wydział Zarządzania Zasobami Ludzkimi Al. Ujazdowskie 11 00-950 Warszawa Z podaniem na kopercie numeru ogłoszeniaAplikacje można składać także przez ePUAP lub wysłać na adres mailowy: [email protected] (w tytule maila należy wpisać numer ogłoszenia).

Ministerstwo Zdrowia w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: radca prawny do spraw obsługi prawnej w Wydziale Obsługi Prawnej III w Departamencie Prawnym 00-952 Warszawa ul. Miodowa 15 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Opiniuje pod względem formalno - prawnym projekty porozumień międzyinstytucjonalnych, umów oraz decyzji o dofinansowaniu projektów (w tym ich zmian) oraz umów cywilnoprawnych zawieranych na podstawie przepisów Prawa zamówień publicznych w ramach tzw. Pomocy Technicznej, w celu zapewnienia zgodności realizowanych działań z przepisami krajowymi oraz unijnymi.Sporządza opinie prawne, analizy i stanowiska w szczególności w zakresie systemu wdrażania funduszy europejskich, pomocy publicznej, finansów publicznych, Prawa zamówień publicznych, w celu zapewnienia zgodności realizowanych działań z przepisami krajowymi oraz unijnymi oraz prawidłowego wdrażania funduszy europejskich.Opiniuje decyzje/postanowienia i inne pisma wydawane w postępowaniach administracyjnych, w tym prowadzonych przez Departament Budżetu i Finansów, w zakresie wydatkowania środków europejskich, obejmujących w szczególności postępowania o zwrocie w całości lub części dofinansowania przez beneficjentów oraz stosowaniu wobec nich ulg i umorzeń, o których mowa w ustawie o finansach publicznych oraz ustawie o zasadach prowadzenia polityki rozwoju, w celu prawidłowego wdrażania funduszy europejskich.Prowadzi sprawy sądowe i sądowo - administracyjne, w szczególności dotyczące funduszy europejskich, w celu prawidłowego wdrażania funduszy europejskich.Opiniuje projekty upoważnień i pełnomocnictw, w celu zapewnienia zgodnego z prawem przedstawicielstwa Ministra Zdrowia i Dyrektora Generalnego Ministerstwa Zdrowia.Monitoruje zmiany odpowiednich przepisów krajowych i unijnych oraz orzecznictwa sądowego, a także dokonuje analizy ich wpływu na system wdrażania funduszy europejskich, w celu zapewnienia prawidłowej obsługi prawnej Ministra Zdrowia i Ministerstwa Zdrowia.Prowadzi sprawy związane z kwestią pomocy publicznej w ramach funduszy Unii Europejskiej, w celu prawidłowego ich wdrażania.Uczestniczy w opiniowaniu projektów aktów prawnych opracowanych przez komórki merytoryczne Ministerstwa Zdrowia lub opiniuje projekty aktów prawnych opracowywanych przez inne organy, kierowane w ramach uzgodnień do Ministra Zdrowia, w celu zapewnienia ich zgodności z prawem krajowym i unijnym. Warunki pracy Departament Prawny mieści się Warszawie przy ul. Miodowej 15 na II piętrze; winda znajduje się w budynku „B”; budynek jest częściowo dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich; w budynku „B” i „C” jest toaleta przystosowana dla osób niepełnosprawnych.Praca biurowa wykonywana jest w pozycji siedzącej przy komputerze.Praca wiąże się z permanentną obsługą klientów zewnętrznych i pod presją czasu oraz krajowymi lub zagranicznymi wyjazdami służbowymi. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe prawnicze doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowegona stanowisku ds. obsługi prawnej pozostałe wymagania niezbędne: Przeszkolenie z zakresu funduszy europejskichUprawnienia radcy prawnego – wpis na listę radców prawnych Wiedza z zakresu procedury administracyjnej i sądowoadministracyjnejWiedza z zakresu funduszy europejskichWiedza z zakresu zamówień publicznychWiedza z zakresu finansów publicznychZdolność planowania i samodzielnej pracyUmiejętność negocjacjiPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Zaawansowana znajomość języka angielskiego w mowie i piśmieZdolność analitycznego myślenia i duża samodzielnośćUmiejętność działania w sytuacjach nieprzewidywalnych i pod presją czasuUmiejętność pracy w zespole Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Przeszkolenie z zakresu funduszy europejskichUprawnienia radcy prawnego - wpis na listę radców prawnych Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyPrzeszkolenie z zakresu pomocy publicznejDokumenty należy złożyć do: 2024-05-10Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Zdrowia, Biuro Administracyjne, ul. Miodowa 15, 00–952 Warszawa z dopiskiem: „PR 2543"