Огляд статистики зарплатні професії "Дизайнер середовища в Україні"

Viseven Group — міжнародна MarTech компанія, що спеціалізується на інтерактивному контенті та хмарних рішеннях для глобальних фармацевтичних компаній з 2009 року. Постійне зростання та саморозвиток закладені в нашій корпоративній ДНК. Наші унікальні розробки та підходи активно використовуються більш ніж у 50 країнах світу. Рішення Viseven представлені на великих галузевих заходах у Барселоні, Філадельфії, Лондоні тощо.Команда, яка швидко зростає, включає понад 700+ висококваліфікованих технічних і нетехнічних експертів: front- і back-end розробників, BA фахівців та менеджерів, які створюють, локалізують і налаштовують програми у офісах по всьому світу: Житомир (Україна), Таллінн (Естонія), Познань (Польща), Нью-Делі (Індія), Бриджвотер (США).Опис ролі:Viseven шукає досвідченого креативного директора, який забезпечуватиме, щоб кожен елемент візуального контенту відповідав бренду компанії та резонував із цільовою аудиторією.У ролі креативного директора ви управлятимете командою проєктних менеджерів, графічних, відео- та 3D-дизайнерів. Спільно ви будете розробляти та втілювати дизайнерські рішення, що підсилюватимуть впізнаваність бренду, забезпечуючи високий рівень задоволення клієнтів та досягаючи значних бізнес-результатів. Ця посада вимагає поєднання творчого бачення зі стратегічним мисленням. Ви будете керувати розвитком дизайнерських послуг компанії, забезпечуючи їх відповідність цілям компанії.Обов'язки:Розробка та реалізація інноваційних концепцій та дизайнів, які сприяють розвитку бренду в різних проєктах, гарантуючи, що вони не лише відповідають бізнес-цілям, а й перевершують їх.Створення візуально переконливих наративів шляхом створення впливових історій, які резонують на цифрових, друкованих та медійних каналах.Забезпечення послідовності та узгодженості бренду:- Забезпечення відповідності всіх творчих результатів корпоративної ідентичності та цінностей бренду організації;- Підтримка узгодженості на всіх платформах і у всіх матеріалах;- Забезпечення якості матеріалів, що надаються клієнтам.Розуміння дизайнерських тенденцій, технологій та методологій. Застосування цих інсайтів для забезпечення актуальності та конкурентоспроможності бренду.Керування процесом дизайну на всіх етапах: від досліджень та ідей, макетів і концепцій до реалізації в готову до запуску кампанію, за допомогою команди.Керівництво та співпраця з креативною командою:- Аналіз поточних підходів, візуалізація та внесення пропозицій щодо вдосконалення;- Визначення сильних і слабких сторін, а також прогалин у навичках, які потребують уваги;- Керівництво, наставництво та мотивація різноманітної команди креативних спеціалістів, забезнепення сприятливого та колаборативного середовища, яке сприяє інноваціям та креативності.Ефективна співпраця на крос-функціональному рівні:- Участь у сесіях брейнштормінгу з клієнтами та творчою командою;- Побудова та підтримка міцних відносин за допомогою ефективної комунікації та прозорості;- Тісна співпраця з маркетинговим та бренд-стратегічним відділом для вдосконалення та розвитку візуальної стратегії бренду та меседжів;- Тісна співпраця з відділом по роботі з клієнтами для просування дизайнерських послуг та демонстрації того, як інші відділи можуть скористатися його експертизою.Підвищення прибутковості відділу шляхом аналізу прибутковості та ідентифікації областей, де можна знизити витрати та покращити ефективність.Необхідний досвід та навички:10 років відповідного досвіду, з яких 5+ років на посаді креативного директора в агентстві або корпоративному середовищі.Глибоке розуміння маркетингових принципів та найкращих практик, включаючи знання маркетингових каналів (діджитал, друкованих, медійних), стратегій контент-маркетингу, клієнтських персонажів та досвіду.Досвід роботи на творчих посадах (діджитал маркетинг, графічний дизайн, продакшн-арт).Досвід створення маркетингових/рекламних кампаній.Досвід створення інтегрованого контенту для всіх маркетингових каналів: діджитал, соціальні мережі, платні медіа, мобільні, офлайн та друковані.Якісне портфоліо, що демонструє підтверджений досвід розробки інноваційних та візуально привабливих концепцій і дизайнів.Здатність керувати та наставляти високоефективні, різноманітні команди дизайнерів.Творче бачення, орієнтоване на бізнес-цілі.Здатність розуміти потреби клієнта та перетворювати їх на ефективні творчі рішення.Досвід управління проєктами з фокусом на креативному напрямку.Здатність стратегічно мислити та перетворювати творче бачення у здійсненний план.Відмінні навички комунікації та співпраці для ефективної роботи як крос-функціонально, так і з партнерами агенції.Навички сторітелінгу - вміння створювати історії, які резонують з аудиторією через різні канали.Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate та вище.Що ми пропонуємо?Команда має для нас велике значення, тому ми цінуємо її та надаємо можливість кожному ділитися своїм баченням, втілювати власні ідеї, зростати у професійному середовищі, зберігаючи баланс між роботою та особистим життям.Приєднавшись до Viseven, ви отримаєте:· Конкурентоспроможну винагороду та регулярний перегляд заробітної плати· Професійне та кар'єрне зростання· Оплачувану відпустку - 18 робочих днів на рік (20 робочих днів після 2 років співпраці)· Лікарняний без підтверджуючих документів - 4 робочих дні на рік· Документально оформлений лікарняний - 20 робочих днів на рік· Відпустку по сімейних обставинах - 3 оплачуваних робочих дні (у разі одруження, народження дитини або тяжкої втрати)· Комплексне медичне страхування (включаючи курс массажів та фізіопроцедур)· Курси вивчення англійської мови· Можливість участі в професійних форумах і конференціях· Регулярні корпоративні заходи та тімбілдінги· Досвідчену команду та дружню атмосферу· Приємне робоче середовище: комфортний, повністю обладнаний офіс та можливість працювати вдома

Zadania :Koordynacja całego zespołu tryskaczowego (inżynierowie , projektanci, kierownicy)Reprezentowanie spółki , wykonywanie wycen i ich weryfikacje, udział w przetargachOkreślanie celów strategicznych i biznesowych .Analiza ryzyka i podejmowanie działań zapobiegawczych w celu zapewnienia terminowego i efektywnego ukończenia projektów.Komunikacja z klientami i interesariuszami w celu zapewnienia zgodności z ich oczekiwaniami.Raportowanie postępów projektów i identyfikacja obszarów do usprawnienia.Wymagania:Doświadczenie w zarządzaniu projektami min.5 lat w branży instalacji tryskaczowych.Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność pracy w zespole.Umiejętność strategicznego myślenia i podejmowania decyzji.Zorientowanie na osiąganie celów biznesowych i doskonałe umiejętności negocjacyjne.Zorganizowanie, umiejętność podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów.Wykształcenie wyższe inżynierskie.Prawo jazdy kat. B,Znajomość języka angielskiego.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie (B2B).Atrakcyjne wynagrodzenie .Przyjazne środowisko pracy i ciekawe projekty . Brzmi dobrze? Aplikuj już dziś!Wyślij swoje CV przez formularz dostępny w portalu lub na adres mailowy: [email protected] w tytule wpisując nazwę stanowiska! Zgłoszenia bez załączonego pliku CV nie będą przez nas rozpatrywane.  Klauzula RODO:W przesyłanych dokumentach aplikacyjnych prosimy zawrzeć poniższą klauzulę RODO: 'Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).'

Zadania :Planowanie, koordynacja i kontrola przebiegu projektów instalacji sanitarnych wewnętrznych od początku do końca.Zarządzanie zespołem projektowym, w tym delegowanie zadań, motywowanie oraz monitorowanie postępów.Określanie celów projektów, harmonogramów , budżetów, wycen .Analiza ryzyka i podejmowanie działań zapobiegawczych w celu zapewnienia terminowego i efektywnego ukończenia projektów.Komunikacja z klientami i interesariuszami w celu zapewnienia zgodności z ich oczekiwaniami.Raportowanie postępów projektów i identyfikacja obszarów do usprawnienia.Wymagania:Doświadczenie w zarządzaniu projektami min. 2 lata , preferowana branża instalacyjna .Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność pracy w zespole.Zorganizowanie, umiejętność podejmowania decyzji oraz rozwiązywania problemów.Wykształcenie wyższe inżynierskie.Prawo jazdy kat. B,Znajomość języka angielskiego.Mile widziane - uprawnienia budowlane w zakresie instalacji sanitarnych.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie (UoP lub B2B).Atrakcyjne wynagrodzenie .Możliwość rozwoju zawodowego i awansu.Przyjazne środowisko pracy i wsparcie zespołu. Brzmi dobrze? Aplikuj już dziś!Wyślij swoje CV przez formularz dostępny w portalu lub na adres mailowy: [email protected] w tytule wpisując nazwę stanowiska! Zgłoszenia bez załączonego pliku CV nie będą przez nas rozpatrywane. Klauzula RODO:W przesyłanych dokumentach aplikacyjnych prosimy zawrzeć poniższą klauzulę RODO: 'Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).'

Dla naszego Klienta, globalnego producenta rozwiązań automatyki intralogistycznej poszukujemy osoby na nowopowstałe stanowisko do globalnego zespołu odpowiedzialnego za zakupy i łańcuch dostaw.Starszy Specjalista ds. Zakupów NieprodukcyjnychMiejsce pracy: Koszalin Zakres zadań: Wdrożenie strategii w zakresie zakupów nieprodukcyjnych na bazie analizy dotychczasowych praktyk, kosztów i trendów rynkowych. Planowanie, zakup, negocjacje kosztów i zapewnianie terminowego nabycia profesjonalnych usług, materiałów eksploatacyjnych wykorzystywanych w codziennym funkcjonowaniu organizacji i potrzeb operacyjnych zakładów produkcyjnych. Wsparcia lokalnych oddziałów na terenie Europy i Azji. Współpraca z zespołami inżynieryjnymi, produkcyjnymi i zarządzającymi projektami w celu lepszego zrozumienia specyfiki wymagań dotyczących materiałów i usług wymaganych do realizacji projektów lub operacji. Identyfikacja potencjalnych ryzyk w łańcuchu dostaw, takich jak niedobory w dostawach, problemy z jakością lub czynniki geopolityczne i opracowywanie strategii łagodzenia ryzyka. Rozwijanie i zarządzanie relacjami z dostawcami zgodnie z ogólnoświatową polityką firmy oraz odpowiedzialnością środowiskową i społeczną. Prowadzenie projektów oszczędnościowych. Dążenie do redukcji kosztów poprzez negocjacje, multi-sourcing, optymalizację projektu i poprawę wydajności przy jednoczesnym utrzymywaniu standardów jakości. Prowadzenie procesu identyfikacji, oceny, kwalifikacji i wdrażania nowych dostawców. Prowadzenie pełnej dokumentacji działań związanych z zaopatrzeniem - zamówienia, umowy, faktury. Przygotowywanie regularnych raportów na temat wyników zakupów, w tym uzyskanych oszczędności, wskaźników wydajności dostawców i statusu zgodności. Współpraca z globalnym zespołem sourcingu. Wymiana najlepszych praktyk. Oczekiwania względem Kandydata: Minimum 2 lata doświadczenia w zakupach, zaopatrzeniu, zaopatrzeniu strategicznym lub zarządzaniu łańcuchem dostaw w kategoriach nieprodukcyjnych - usługi, materiały eksploatacyjne, rozwiązania inwestycyjne (w wyłączeniem produkcji). Wykształcenie wyższe, mile widziane w obszarze logistyki, ekonomii lub pokrewnym.   Wiedza specjalistyczna i doświadczenie w zakresie oceny dostawców, negocjacji i zarządzania umowami. Silne umiejętności analityczne połączone ze znajomością narzędzi i technik analizy danych. Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, w tym umiejętność skutecznej interakcji z interesariuszami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi. Umiejętności negocjacyjne i doświadczenie w zakresie redukcji kosztów z wykorzystaniem negocjacji, optymalizacji specyfikacji, inicjatyw poprawy wydajności itp. Biegła znajomość języka angielskiego i polskiego. Inne języki będą dodatkowym atutem. Mile widziane doświadczenia zdobyte w międzynarodowych strukturach. Oferujemy: Możliwość budowania strategii wokół danej kategorii. Kreatywne, stabilne miejsce pracy w firmie doświadczającej ogromnego wzrostu. Norweską kulturę organizacyjną. Możliwość pracy hybrydowej.

Specjalista ds. prawnych w dziale inwestycjiWarszawaNR REF.: 1186353Dla naszego Klienta, firmy z branży nieruchomości poszukujemy obecnieosoby na stanowiskoSpecjalisty ds. Prawnych w dziale inwestycji.Do zadań osoby na tym stanowisku należeć będzie: Analiza sytuacji prawnej nieruchomości .Kompletowanie dokumentów formalnych i technicznych dotyczących nieruchomości.•Koordynowanie i nadzorowanie realizacji działań w ramach procesu inwestycyjnego.Analiza przepisów prawa, w tym przepisów prawa miejscowego.Współuczestnictwo w zarządzaniu prawną sferą projektów budowlanych w zakresie pozyskiwania decyzji, uzgodnień, zawierania umów, porozumień, również w obszarze infrastrukturalnym i środowiskowym.Oczekiwania wobec Kandydatów: Wykształcenie wyższe prawnicze- mile widziana aplikacja radcowska/adwokacka.Doświadczenie zawodowe zdobyte w kancelarii prawnej w zakresie procesu inwestycyjnego.Znajomość prawa administracyjnego i budowlanegoZnajomość rynku nieruchomości.Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, Umiejętność analizy uwarunkowań formalnych i technicznych wpływających na możliwość realizacji inwestycji.Inicjatywa, zaangażowanie w powierzone zadania oraz bardzo dobre zdolności komunikacyjne i organizacyjne.Pełna dyspozycyjność w zakresie obsługi prawnej inwestycji w całej Polsce.Oferujemy:Ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej, będącej wiodącą firmą w swojej branży.Możliwość rozwoju przez udział w realizacji interesujących projektów.Szeroki wachlarz benefitów pracowniczych.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Група компаній «АЛЬБА ПРОФІЛЬ» -це український бізнес, що працює в 5 регіонах України з 2011 року.Сайт: albaprofil.com.uaНаш продукт- це металеві покрівельні та фасадні виробиМи дбаємо про свою репутацію, щодня працюємо над покращенням сервісу для партнерів, швидко адаптуємось та реформуємось під виклики сьогоденняЗараз ми хочемо доповнити нашу команду відповідальним та енергійним маркетологомОбов’язки:- Розробка та реалізація маркетингових стратегій та кампаній для просування продукції (металочерепиця, профнастил) на внутрішньому ринку- Аналіз ринку та конкурентного середовища для ідентифікації потреб цільових аудиторій та оптимізації маркетингових дій- Управління соціальними медіа, включаючи планування контенту, ведення блогу, роботу з відгуками та комунікацію з клієнтами- Організація та проведення презентацій, вебінарів, майстер-класів для підвищення обізнаності про продукт- Співпраця з дизайнерами та копірайтерами для створення рекламних матеріалів- Аналіз ефективності маркетингових кампаній та коригування стратегій відповідно до отриманих даних- Управління маркетинговим бюджетом та звітність перед вищим керівництвомВимоги:- Вища освіта в галузі маркетингу, менеджменту або суміжних дисциплін- Мінімум 3 роки досвіду роботи на аналогічній посаді, бажано у сфері будівельних матеріалів або виробництва- Відмінні навички стратегічного планування, аналітичного мислення та управління проектами- Досвід роботи з цифровими маркетинговими інструментами та платформами (Google Analytics, AdWords, SEO, соціальні мережі)- Креативність, ініціативність та здатність до швидкого вирішення проблем- Вільне володіння українською мовою- Вміння працювати в команді та висока відповідальністьМи пропонуємо:- Конкурентоспроможну заробітну плату залежно від досвіду та кваліфікації- Можливості професійного та кар'єрного росту- Графік роботи з Пн-Пт- Комфортабельний офіс в Оболонському районі- Дружний колектив та підтримка професійного розвиткуЯкщо ви маєте відповідний досвід і готові до постійного зростання та развитку, надсилайте Ваші резюме або телефонуйте за номером +380675387328 (Олена)

Привіт! Difreight — міжнародна логістична компанія в пошуках Middle Back-end Developer (React + Node.js). Ми займаємося міжнародними перевезеннями по напрямку Китай Україна, Україна — Америка, Україна — ЄвропаКого ми шукаємо:Ми шукаємо Team Lead, який сформує та координуватиме роботу команду на шляху створення та підтримки програмного продукту. Забезпечуватиме високу якість роботи, керувати процесом розробкиМи формуємо IT відділ в структурі логістичної компанії для розробки і підтримки програмних продуктів внутрішнього користування (управління перевезеннями) та кабінету клієнта. Проект уже знаходиться у виробництві близько рокуОбов’язки кандидата:- Приймання коду від попередньої команди розробників. Вивчення функціональних вимог, документації, продовження роботи з наявним продуктам- Організація роботи команди згідно наданих проджект менеджером вимог. Розподіл завдань та визначення пріоритетів для досягнення цілей проектів. Керування командою, розвиток та навчання членів команди- Ведення звітності про прогрес та результати розробки. Взаємодія з іншими відділами компанії для забезпечення відповідності розробки бізнес-потребам- Участь у процесі розробки, включаючи написання коду, архітектурне проектування та код-рев'ю. Забезпечення відповідності коду внутрішнім стандартам та кращим практикам- Співпраця в команді з PM, UI/UХ дизайнером, вищим керівництвом в в напрямку стратегічного планування IT продукту. Впровадження нових технологій та інструментів- Впровадження процесів тестування для забезпечення високої якості продуктів. Вивчення та застосування найкращих практик у сфері тестуванняВимоги до кандидата:- Досвід у розробці програмного забезпечення та керівництва розробницькою командою та позиції Team Lead від 2-х років;- Впевнене знання Node.js; React,- Вміння приймати стратегічні рішення та шукати шляхи вирішення проблемних питань- Вміння ефективно комунікувати та співпрацювати в командному середовищі- Адекватне ставлення до зміни стратегії та правок- Готовність працювати в офісі компаніїМи пропонуємо: - Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві, проспект Академіка Корольова 1, Борщагівка, Святошинський р-н;- Графік роботи з ПН — ПТ з 10:00 по 18:00;- Робота в офісі або гібридна форма (3 дні в офісі/2 віддалено);- Гідна фінансова мотивація: заробітна плата 80 000 -100 000 грн, за результатами співбесіди- Молодий, драйвовий колектив;- Постійний розвиток та створення власної команди. Якщо все вище зазначено відповідає твоїм знання, вмінням та навичкам, незволікай та надсилай своє резюме нам! +380954644532 Дарина HR До зустрічі!

Viseven Group — міжнародна MarTech компанія, що спеціалізується на інтерактивному контенті та хмарних рішеннях для глобальних фармацевтичних компаній з 2009 року. Постійне зростання та саморозвиток закладені в нашій корпоративній ДНК. Наші унікальні розробки та підходи активно використовуються більш ніж у 50 країнах світу. Рішення Viseven представлені на великих галузевих заходах у Барселоні, Філадельфії, Лондоні тощо.Команда, яка швидко зростає, включає понад 700+ висококваліфікованих технічних і нетехнічних експертів: front- і back-end розробників, BA фахівців та менеджерів, які створюють, локалізують і налаштовують програми у офісах по всьому світу: Житомир (Україна), Таллінн (Естонія), Познань (Польща), Нью-Делі (Індія), Бриджвотер (США).Обов'язки:End-to-end керування корпоративними обліковими записами в соціальних мережахСпівпраця з командою зі зв’язків з громадськістю щодо медіа-календаря та плануванняСпівпраця з маркетинговою командою щодо промо-рекламних заходівКопірайтинг, розвиток та управління активамиСамостійна розробка дизайну та постів, в кооперації з дизайнеромВизначати тенденції, загрози та можливості для подальшої комунікаційної стратегіїОцінка KPI та використання контрольних показників для підвищення показників ефективності, визначення мети платформи, еволюції та створення вмістуКерування рекламними бюджетами в соціальних мережахСпівпраця з нашими командами та партнерами у сфері графічного дизайну, відео, веб-дизайну, маркетингу тощо.Вимоги:3+ роки цифрових комунікацій/створення контенту в соціальних мережах, досвід цифрового агентства або PR-агентства буде перевагоюДосвід керування кампаніями на соціальних платформах – LinkedIn і Twitter є пріоритетними, але інші також повинні бутиДосвід розробки, впровадження та аналізу платних рекламних кампаній у соціальних мережахПрактичний досвід роботи з керуванням соціальними мережами та системами публікаційДосвід у фармацевтиці, науках про життя, біотехнологіях, медицині чи охороні здоров’я буде плюсомПотрібен ступінь бакалавра або вищий ступінь у галузі комунікацій, журналістики, дизайну чи суміжної галузіЩо ми пропонуємо?Команда має для нас велике значення, тому ми цінуємо її та надаємо можливість кожному ділитися своїм баченням, втілювати власні ідеї, зростати у професійному середовищі, зберігаючи баланс між роботою та особистим життям.Приєднавшись до Viseven, ви отримаєте:· Конкурентоспроможну винагороду та регулярний перегляд заробітної плати· Професійне та кар'єрне зростання· Оплачувану відпустку - 18 робочих днів на рік (20 робочих днів після 2 років співпраці)· Лікарняний без підтверджуючих документів - 4 робочих дні на рік· Документально оформлений лікарняний - 20 робочих днів на рік· Відпустку по сімейних обставинах - 3 оплачуваних робочих дні (у разі одруження, народження дитини або тяжкої втрати)· Комплексне медичне страхування (включаючи курс массажів та фізіопроцедур)· Курси вивчення англійської мови· Можливість участі в професійних форумах і конференціях· Регулярні корпоративні заходи та тімбілдінги· Досвідчену команду та дружню атмосферу· Приємне робоче середовище: комфортний, повністю обладнаний офіс та можливість працювати вдома

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще, про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.Зараз ми у пошуку Content Specialist у нашу портфельну компанію TENTENS Tech.TENTENS Tech – українська IT-компанія, що розробляє платформи у сфері стрімінгу та social discovery. Команда TENTENS Tech має досвід успішних запусків десятків платформ, якими користуються мільйони людей на всіх континентах світу (окрім Антарктиди, поки що). А слоган We don’t think limits відображає як стратегічне мислення компанії, так і мотивацію команди завжди мчати далеко за горизонт.Основні виклики:—  Прискорений професійний ріст у PR, репутаційному менеджменті та контент-маркетингу з акцентом на різноманітність завдань;— Управління репутацією в пошукових системах, де від тебе залежатиме сприйняття бренду;—  Створення контенту різних форматів з балансуванням швидкості та якості, використовуючи AI;— Дистрибуція контенту через власні канали та залучення зовнішніх платформ;—  Командна робота з СММ, контент-менеджерами, дизайнерами для забезпечення неперервної дистрибуції;— Дослідження різних напрямів для розширення дистрибуції, вивчення індустрії та конкурентів;Ключові вимоги:—  Досвід створення та дистрибуції PR та маркетингового контенту через різні канали;— Генерація якісного контенту з використанням AI, швидка адаптація до тематик; — Володіння англійською на рівні мінімум B2 для створення контенту та спілкування з підрядниками;— Знання SEO, Google Analytics, CMS/CRM, СММ-планерів і інших інструментів; — Знання сучасного digital-ландшафту та трендів у PR і контент-маркетингу;Додаткові переваги:— Мультиакаунтинг – досвід керування численними акаунтами в соцмережах та інших медіа через проксі.Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation від співробітників нашого venture builder’а на підтримку ЗСУ. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо великі проєкти, що допомагають наближати нашу перемогу.SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;— Тренінги, курси, відвідування конференцій;— Медичне страхування, корпоративний лікар та психолог.Нумо разом будувати the next big everything!

Успішна компанія цифрового маркетингу шукає Content-creator/Designer, щоб приєднатися до команди.Обов'язки:Дизайн креативних матеріалів для кампаній у FacebookДизайн Landers для кампаній у FacebookСтворення дизайну з макетівСтворення дизайну із текстового описуБажано, щоб кандидат активно вносив пропозиції та надавав власне баченняВимоги:2+ роки досвіду контент-креатором/дизайнеромPhotoshop мінімум середнього рівняРозмовна англійська на рівні Upper-Intermediate (мова спілкування у команді англійська)Креативність, гарна уява, творче баченняВміння працювати самостійноХороші навички вирішення проблемХороший командний гравецьВідмінні навички письмового та усного спілкуванняВ ідеалі мати:Досвід роботи в електронній комерції та криптоБуде корисно, якщо ви надасте нам своє портфоліо (Behance, Dribbble)Ми пропонуємо:Робота в динамічному середовищіДружня атмосфера та чудовий командний досвідКонкурентна заробітна платаОплачувані лікарняні та відпустка

Міжнародна рекламна агенція TBWA/Ukraine шукає у свою команду Art Director.Більше про компанію:TBWAUkraine — the Disruption Company. https://tbwa.comМи пропонуємо роботу з міжнародними брендами та цікавими проектами.Обов’язки:Генерація ідей та концепцій для рекламних проектів самостійно або в тандемі з копірайтером, розробка візуальної складової рекламного продукту;Реалізація візуальної частини дизайн-макетів, розроблених концепцій;У разі потреби курування роботи дизайнерів та ДТП-дизайнерів (постановка завдань, перевірка готових макетів, внесення коментарів, а також надання вихідних матеріалів необхідних для виконання макетів);Участь у підготовці презентацій для клієнтів;Відстеження та аналіз ринку реклами, а також конкурентної клієнту середовища;Контроль відповідності рекламних матеріалів спеціальної документації (бриф, брендбук та ін.);Виконання інших обов'язків, потрібних цією посадою.Умови:Офіційне працевлаштування.Гнучкий графік, загалом віддалено — з твого власного диванчика. Але, якщо потрібен офіс, він зручний і розташований в центрі Києва .Своєчасна та гідна оплата праці.

Starlight Media — одна з найбільших медіагруп у Східній Європі, виробник та дистриб’ютор відеоконтенту, улюблених програм і серіалів мільйонів українців, якість та актуальність яких забезпечує нам лідерство. Понад половину українського ТБ-продукту, який ви бачите на екранах телевізорів чи у соцмережах, виробляємо саме ми. Starlight Media об'єднує телеканали СТБ, Новий канал, ICTV, ICTV 2, М1, М2, ОЦЕ, Твій серіал, власний продакшн і компанії із оренди техніки та виготовлення видовищних декорацій для шоу світового рівня.Starlight Media — перша українська компанія, що підтримала глобальний рух за сталий розвиток. Ми сприяємо повному забезпеченню прав людини, подоланню будь-яких проявів дискримінації, розширюємо корпоративні можливості для кар'єрної реалізації жінок і розглядаємо різноманіття та інклюзивність як невід'ємну складову своєї корпоративної культури.Starlight Media має відзнаку компанії, дружньої до ветеранів, від Veteran Hub і розробила власну корпоративну стратегію із підтримки ветеранів та ветеранок російсько-української війни. Ми робимо це для того, щоб сприяти формуванню гідних умов для працевлаштування, реабілітації, адаптації українських військових по завершенню служби і якісному відображенню їх досвіду і потреб в контенті.І сьогодні StarLight Media запрошує до співпраці графічного (у) дизайнера (ку) контентної графіки , що супроводжуватиме проєкти дивізіонів Digital та Мовлення.Вашими задачами будуть:розробка дизайну прев`ю для відео, що публікуються на YouTube каналах;створення колажів, розробка графіки.Наші очікування від вас:досвід на аналогічній посаді від 2х років і портфоліо з прикладами своєї роботи;навички роботи з Figma, Adobe Photoshop, Google Docs YouTube;профільна освіта (або проходили курси);знання композиції та кольорознавства;досвід у розробці графіки;досвід створення реалістичних колажів;вміння аналізувати тенденції ринку (YouTube, Facebook);письмова українська мова на високому рівні;творчий підхід до роботи.Ми пропонуємо своїм співробітникам:самореалізацію у творчому середовищі;усі переваги офіційного працевлаштування та виплати заробітної плати без затримок;віддалений формат роботи або комфортні умови для роботи в офісі (Київ, вул. Кониського, 25);графік роботи: пн-пт 9-18 або 10-19;страхування здоров’я за рахунок компанії та можливість застрахувати рідних, у тому числі партнерів у одностатевих парах, які проживають разом;підтримку та адаптацію ветеранів та ветеранок по завершенню служби, а також підтримку їх родин;програму підтримки молодих батьків;допомогу фонду StarLight Hope в екстрених ситуаціях;програму пільг та бонусів від партнерів компанії (салони краси, спортзали, різноманітні магазини тощо);можливості навчання, особистісного, професійного та кар'єрного розвитку.Очікуємо на ваші резюме із зазначеним рівнем бажаної заробітної плати!Про групу Starlight Media, нашу місію, цінності та проєкти можна дізнатися на сайті https://starlight.media

Компанія «Мамин Дім» — місце всебічної турботи про маму та дитину. Ми допомагаємо мамі виховувати здорового, кмітливого та сучасного малюка.В наших центрах є все необхідне для вагітних жінок та мам з діточками до 6 років.Зараз ми шукаємо професіонала, відповідального за категорію «Одяг для немовлят та одяг та білизна для вагітних».Наші центри знаходяться в Харкові та Києві. Наразі шукаємо Бренд-менеджера, який може проживати в інших містах України, але готовий до відряджень один раз на місяць в Харків чи Київ.   Що потрібно робити?Розробляти продуктову стратегію на рік та екшн план згідно стратегії;Розробляти сезонний план в рамках планів розвитку категорії;Підготовлювати та здійснювати замовлення колекцій одягу для немовлят та одягу та білизни для вагітних жінок, шукати виробників та постачальників;Розробляти товарну матрицю для заповнення магазинів та створювати планограми з викладки товарів згідно матриці;Проводити рольовий аналіз товарів;Управляти маржинальністю категорії та ROI;Збирати та аналізовувати інформацію про конкурентне середовище;Формувати цінові карти на товари категорій;Розробляти, запускати та контролювати активності у всіх каналах збуту (фізичні магазини нашої мережі, сайт, Instagram);Планувати та контролювати бюджет на просування та закупівлю товарів;Створювати та проводити різні заходи, спрямовані на просування товару;Організовувати навчання співробітників мережі магазинів продукту;Комунікувати з відділами компанії та ставити задачі суміжним підрозділам (дизайнери, смм, інтернет-маркетолог, операційний відділ, відділ фінансів, юридичний, тощо).Яким ми бачимо нашого майбутнього колегу:Має досвід у просуванні продукту не менше року;Має розвинені комунікативні навички;Впевнено володіє Excel;Швидко приймає рішення, самостійний, відповідальний;Бажає розвиватися у маркетингу;Готовий до відряджень в Харків та Київ (один раз в місяць);Відкритий до нових знань.Ми пропонуємо:Роботу з цікавим та завжди потрібним продуктом;Гнучкий графік;Заробітну плату, в яку входять ставка та бонуси;Можливість працювати віддалено та на локаціях у Харкові та Києві;Постійна підтримка від колег та керівника.Готові відповісти на всі питання стосовно вакансії.

Generalna Dyrekcja Dróg Krajowych i Autostrad Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy inspektor do spraw przygotowania dokumentacji projektowej w Wydziale Dokumentacji w Oddziale GDDKiA w Rzeszowie 00-874 Warszawa Wronia 53 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Współpracuje podczas prowadzenia spraw związanych z przygotowaniem studiów korytarzowych, studiów techniczno- ekonomiczno-środowiskowych oraz koncepcji programowych.Współpracuje przy prowadzeniu spraw związanych z przygotowaniem materiałów do decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach w zakresie niezbędnych założeń projektowych koniecznych dla opracowania raportu oddziaływania na środowisko oraz po wydaniu decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach w zakresie rozwiązań projektowych spełniających warunki określone w decyzji jako konieczne do uwzględnienia w projekcie budowlanym.Współuczestniczy w przygotowaniu we współpracy z merytorycznymi komórkami organizacyjnymi Specyfikacje Istotnych Warunków Zamówienia.Uczestniczy w sprawdzaniu projektów budowlanych albo projektów wykonawczych dla przyszłych zadań inwestycyjnych oraz zadań związanych z budową, przebudową i remontem dróg i obiektów inżynierskich.Współuczestniczy w uzyskaniu decyzji administracyjnych, opinii i uzgodnień koniecznych dla uzyskania decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowej. Opracowywanie Programów Inwestycji dla zadań inwestycyjnych wraz z Aneksami do nich wraz z uzgadnianiem w centrali GDDKiA. Bieżąca weryfikacja i aktualizacja danych w Centralnym Zasobie Danych.Współpracuje z komórkami merytorycznymi w zakresie uzgadniania dokumentacji.Uczestniczy w przeprowadzaniu merytorycznego odbioru dokumentacji projektowej. Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:obciążenie mięśniowo – szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:praca w pomieszczeniach biurowych, z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych,praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym,budynek i jego wyposażenie zapewniają bezpieczne i higieniczne warunki pracy, warunki są dostosowane do rodzaju wykonywanych prac, ale nie są przystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych.Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie https://www.gov.pl/web/gddkia/deklaracja-dostepnosci Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Prawo jazdy kat. B.Znajomość przepisów w zakresie budowy dróg i obiektów inżynierskich, prawa o ruchu drogowym, prawa budowlanego, specustawy drogowej i prawa ochrony środowiska.Umiejętność obsługi programów komputerowych (pakiet Office).Kompetencje: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Przeszkolenie w zakresie: prawa ochrony środowiska, prawa budowlanego, dokumentacji projektowych, spec-ustawy drogowej.Uprawnienia budowlane w zakresie projektowania lub wykonawstwa. Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie kandydatki/kandydata, urodzonego przed 1 sierpnia 1972 r., dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. (wzory oświadczeń znajdują się na stronie: https://www.gov.pl/web/gddkia/wzory-oswiadczen-dla-kandydatow-bioracych-udzial-w-naborach ).Oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. BOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie przeszkoleń.Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie uprawnień budowlanych w zakresie projektowania lub wykonawstwa.Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-30Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Generalna Dyrekcja Dróg Krajowych i AutostradOddział w Rzeszowieul. Legionów 2035-959 Rzeszówlub pocztą elektroniczną na adres [email protected]

Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Lublinie Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor do spraw ocen środowiskowych oraz strategicznych ocen oddziaływania na środowisko Wydział Spraw Terenowych I w Białej Podlaskiej 20-144 Lublin ul. Bazylianówka 46 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Pod nadzorem przełożonego opiniuje dokumenty planistyczne takie jak: plany miejscowe zagospodarowania przestrzennego, plany ogólne gmin, strategie, plany i programy wyznaczające ramy dla przyszłej realizacji przedsięwzięć, w tym dla projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej.Pod nadzorem przełożonego uzgadnia zakres i stopień szczegółowości informacji wymaganych w prognozie oddziaływania na środowisko, w celu wskazania aspektów środowiskowych, na które należy zwrócić szczególną uwagę przy ocenie wpływu na środowisko ustaleń projektu planu lub programu. Pod nadzorem przełożonego potwierdza wymóg przeprowadzenia procedury strategicznej oceny oddziaływania na środowisko dla projektu planu lub programu, dla którego obowiązek przeprowadzenia tej oceny nie jest obligatoryjny. Pod nadzorem przełożonego przygotowuje stanowisko odnośnie odstąpienia od przeprowadzenia strategicznej oceny oddziaływania na środowisko dla projektu planu lub programu, w przypadku braku znaczącego oddziaływania na środowisko, w tym na obszary Natura 2000.Pod nadzorem przełożonego przygotowuje stanowisko na temat potrzeby przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko lub jej braku dla przedsięwzięć mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko, w tym dla projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej, oraz opracowuje zakres raportu o oddziaływaniu na środowisko. Uczestniczy w procedurach dotyczących oględzin i szacowania szkód wyrządzonych przez zwierzęta podlegające ochronie gatunkowej celem rekompensowania strat powodowanych działalnością zwierząt i łagodzenia konfliktów pomiędzy gospodarką a przyrodą. Warunki pracy Praca administracyjno-biurowa powyżej 4 godzin dziennie w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym wymagająca użytkowania sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka do dokumentów); udział w różnorodnych spotkaniach, szkoleniach. Stanowisko pracy mieści się na IV piętrze. Brak w Urzędzie oznaczeń dla osób niewidomych oraz specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.Urząd mieści się w budynku, który posiada windę. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie z zakresu nauk przyrodniczych doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Posiadanie wiedzy z zakresu: ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko oraz rozporządzenia w sprawie przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowiskoPosiadanie wiedzy z zakresu: ustawy Kodeks postępowania administracyjnegoPosiadanie wiedzy z zakresu zasad funkcjonowania służby cywilnejW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Umiejętność obsługi komputera pakiet MS OfficePodstawowa znajomość przepisów prawnych z zakresu ochrony przyrody, w szczególności ustawy o ochronie przyrody oraz jej aktów wykonawczych Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaoświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyDokumenty należy złożyć do: 2024-07-02Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Dokumenty można dostarczyć osobiście w zamkniętej kopercie lub wysłać na adres: Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Lublinieul. Bazylianówka 46,20-144 Lublin Oferty mogą być składane w formie elektronicznej na adres mailowy: [email protected]

Elektryk z DSBŚwietna okazja aby rozpocząć swoją podróż w pięknej Norwegii na nowym, ekscytującym projekcie. Kiedy możesz zacząć?AplikujJesteśmy Adecco Norge AS, część Adecco S.A. - jeden z największych pracodawców wśród firm zarządzających kapitałem ludzkim. Nasza firma ma ponad 100 oddziałów w całej Norwegii i około 5000 pracowników zatrudnionych każdego dnia. Adecco Norge to największa firma rekrutacyjna w Norwegii. Posiadamy 60 lat doświadczenia w branży i oferujemy prace w wielu sektorach norweskiej gospodarki.Drodzy kandydaci!Zespół Adecco Norway International Recruitment pragnie podzielić się ekscytującymi informacjami, które sprawiają że jesteśmy dumni będąc częścią tak dużego procesu rekrutacyjnego.Rozpoczynamy rekrutację na jeden z największych i najbardziej prestiżowych projektów dla elektryków z DSB!Założona w roku 1920 huta cynku jest we wspaniałej lokalizacji tuż obok Sorfjorden na zachodzie Norwegii. Produkcja cynku w Oddzie jest jedną z najbardziej wydajnych klimatycznie na świecie. Modernizacja fabryki zlokalizowanej w Oddzie wymaga wielu doświadczonych elektryków.Poszukujemy elektryków z DSB, którzy będą odpowiedzialni za renowację instalacji elektrycznych.Do głównych obowiązków należy:Kompletna instalacja elektroniki, przyrządów i automatyki – każda część instalacji, takie jak połączenie transformatora wysokiego napięcia do szaf, świateł, włókien światłowodowych, silników itp.Praca jest zakończona po etapie ukończenia mechanicznegoDodatkowy zakres prac w celu wsparcia poddania do użytku/uruchomieniaSamodzielna praca według rysunków technicznychJako elektryk musisz mieć nastawienie na zasady bezpieczeństwa oraz umiejętność komunikacji. Powinieneś także wykazywać się dobrą umiejętnością organizacji. Niezbędna jest także determinacja, by stworzyć dobre środowisko pracy oraz nastawienie na działanie i dryg do przedsiębiorczości.Co oferujemy:Stawkę 335 – 340 NOK na godzinę (brutto) na projekcieZakwaterowanie w pojedynczym pokoju 300m od fabryki, z pralnią umiejscowioną na tyłach każdego baraku, parkingiem, pokojami socjalnymi w części wspólnej takimi jak pokoje telewizyjne czy salony, darmowe WiFiPracę w systemie rotacyjnym 15 dni pracy na 20 dni wolne z biletami pokrytymi na każdą rotacjęKantynę serwującą śniadania, obiady i kolacje za darmo z możliwością zapakowania lunchu w czasie śniadaniaDostęp do strefy fitness z możliwością wynajęcia wędki za darmoNorweską umowę o pracę oraz wypłaty co dwa tygodnieDługoterminowy projekt do końca rokuAsystę w koordynacji podróżyPomoc konsultanta na miejscu

Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we Wrocławiu Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor do spraw ocen oddziaływania na środowisko w Wydziale Ocen Oddziaływania na Środowisko 51-162 Wrocław ul. Jana Długosza 68 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: przygotowuje projekty opinii w zakresie konieczności lub braku potrzeby przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko dla przedsięwzięć mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko,uczestniczy w prowadzonych postępowaniach wpadkowych w zakresie uzgodnień warunków realizacji przedsięwzięć mogących zawsze lub mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko,uczestniczy w prowadzeniu postępowań oraz przygotowaniu projektów decyzji i ich anonimizacji,wprowadza do baz danych z obszaru ochrony środowiska informacje dotyczące złożonych wniosków. Warunki pracy pracownik wykonuje czynności o charakterze statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,praca siedząca z dokumentami, przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie,budynek z windą dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, w tym poruszających się na wózku inwalidzkim, odpowiednio dostosowane toalety,w budynku nie występują szkodliwe czy niebezpieczne warunki pracy. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwaMożesz złożyć ofertę w wersji papierowej lub elektronicznie.List motywacyjny oraz wszystkie oświadczenia powinny zawierać odpowiednią treść, datę i własnoręczny podpis (zachęcamy do skorzystania ze wzorów oświadczeń zamieszczonych na naszej stronie internetowej www.gov.pl/web/rdos-wroclaw w zakładce "O RDOŚ/Praca"). Jeśli ofertę składasz elektronicznie, wówczas własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed kolejnym etapem naboru poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń.Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia wraz z datą.Nie rozpatrujemy ofert, które otrzymamy po terminie (decyduje data wpływu oferty do Urzędu, zaś w przypadku ofert składanych elektronicznie decyduje data e-maila).Po zakończonym naborze złożone aplikacje zniszczymy niezwłocznie, za wyjątkiem aplikacji wyłonionych przez komisję przeprowadzającą nabór, które niszczymy po upływie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybranym kandydatem. Do tego czasu będzie można je osobiście odebrać w Urzędzie (nie odsyłamy złożonych aplikacji). Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie co najmniej średnie w zakresie: nauk przyrodniczych, leśnictwa, ochrony środowiska, rolnictwa doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość przepisów ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz ocenach oddziaływania na środowisko,znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego,Informacja dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie niezbędne dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. o przykładowej treści: „Oświadczam, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałem/łam, nie pełniłem/łam służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłem/byłam, współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentówOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2024-07-09Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ofertę pracy z dopiskiem „Oferta zatrudnienia – WOA.110.5.2024”można:1/ dostarczyć osobiście w zamkniętej kopercie lub wysłać na adres:Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we WrocławiuUl. Jana Długosza 6851-162 Wrocław2/ przesyłać na ePUAP na adres skrytki: /rdos-wroclaw/skrytka3/ przesyłać na adres e-mail: [email protected]• Decyduje data: wpływu oferty do urzędu• Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: (71) 747-93-21 / 747-93-00 (sekretariat) lub mailowego na adres: [email protected]

Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we Wrocławiu Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: specjalista do spraw strategicznych ocen oddziaływania na środowisko w Wydziale Zapobiegania i Naprawy Szkód w Środowisku oraz Informacji o Środowisku i Zarządzania Środowiskiem 51-162 Wrocław ul. Jana Długosza 68 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: przygotowuje projekty uzgodnień zakresu i stopnia szczegółowości informacji wymaganych w prognozie oddziaływania na środowisko dla projektów dokumentów wymagających przeprowadzenia strategicznej oceny oddziaływania na środowisko,przygotowuje projekty opinii dla dokumentów wymagających przeprowadzenia strategicznej oceny oddziaływania na środowisko,przygotowuje projekty pism w sprawie stwierdzenia konieczności przeprowadzenia lub uzgadnia odstąpienia od strategicznej oceny oddziaływania na środowisko dla projektów, polityk, strategii, planów lub programów,przygotowuje projekty uwag i wniosków do studiów uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gmin i miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, na etapie przystąpienia do sporządzenia ww. dokumentów przez jednostki samorządu terytorialnego,prowadzi sprawy związane z udostępnieniem informacji o środowisku i jego ochronie,dokonuje wpisy do rejestru historycznych zanieczyszczeń powierzchni ziemi o potencjalnym historycznym zanieczyszczeniu powierzchni ziemi. Warunki pracy pracownik wykonuje czynności o charakterze statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,praca siedząca z dokumentami, przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie,budynek z windą dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, w tym poruszających się na wózku inwalidzkim, odpowiednio dostosowane toalety,w budynku nie występują szkodliwe czy niebezpieczne warunki pracy. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwaMożesz złożyć ofertę w wersji papierowej lub elektronicznie.List motywacyjny oraz wszystkie oświadczenia powinny zawierać odpowiednią treść, datę i własnoręczny podpis (zachęcamy do skorzystania ze wzorów oświadczeń zamieszczonych na naszej stronie internetowej www.gov.pl/web/rdos-wroclaw w zakładce "O RDOŚ/Praca"). Jeśli ofertę składasz elektronicznie, wówczas własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed kolejnym etapem naboru poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń.Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia wraz z datą.Nie rozpatrujemy ofert, które otrzymamy po terminie (decyduje data wpływu oferty do Urzędu, zaś w przypadku ofert składanych elektronicznie decyduje data e-maila).Po zakończonym naborze złożone aplikacje zniszczymy niezwłocznie, za wyjątkiem aplikacji wyłonionych przez komisję przeprowadzającą nabór, które niszczymy po upływie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybranym kandydatem. Do tego czasu będzie można je osobiście odebrać w Urzędzie (nie odsyłamy złożonych aplikacji). Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe w zakresie: ochrony środowiska, gospodarki przestrzennej, planowania przestrzennego doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowegow obszarze ochrony środowiska lub planowania przestrzennego, pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość przepisów ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz ocenach oddziaływania na środowisko,znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego,Informacja dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie niezbędne dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. o przykładowej treści: „Oświadczam, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałem/łam, nie pełniłem/łam służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłem/byłam, współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego/ stażu pracy (świadectwa pracy wraz z zakresem zadań lub zaświadczenia o zatrudnieniu wraz z zakresem zadań), potwierdzające zamknięty okres i zakres wykonywanych zadań z obszaruOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyDokumenty należy złożyć do: 2024-08-19Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ofertę pracy z dopiskiem „Oferta zatrudnienia – WOA.110.4.2024”można:1/ dostarczyć osobiście w zamkniętej kopercie lub wysłać na adres:Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we WrocławiuUl. Jana Długosza 6851-162 Wrocław2/ przesyłać na ePUAP na adres skrytki: /rdos-wroclaw/skrytka3/ przesyłać na adres e-mail: [email protected]• Decyduje data: wpływu oferty do urzędu• Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: (71) 747-93-21 / 747-93-00 (sekretariat) lub mailowego na adres: [email protected]

Привіт! Difreight — міжнародна логістична компанія в пошуках Middle Back-end Developer (React + Node.js). Ми займаємося міжнародними перевезеннями по напрямку Китай Україна, Україна — Америка, Україна — ЄвропаКого ми шукаємо:Ми шукаємо Team Lead, який сформує та координуватиме роботу команду на шляху створення та підтримки програмного продукту. Забезпечуватиме високу якість роботи, керувати процесом розробкиМи формуємо IT відділ в структурі логістичної компанії для розробки і підтримки програмних продуктів внутрішнього користування (управління перевезеннями) та кабінету клієнта. Проект уже знаходиться у виробництві близько рокуОбов’язки кандидата:- Приймання коду від попередньої команди розробників. Вивчення функціональних вимог, документації, продовження роботи з наявним продуктам- Організація роботи команди згідно наданих проджект менеджером вимог. Розподіл завдань та визначення пріоритетів для досягнення цілей проектів. Керування командою, розвиток та навчання членів команди- Ведення звітності про прогрес та результати розробки. Взаємодія з іншими відділами компанії для забезпечення відповідності розробки бізнес-потребам- Участь у процесі розробки, включаючи написання коду, архітектурне проектування та код-рев'ю. Забезпечення відповідності коду внутрішнім стандартам та кращим практикам- Співпраця в команді з PM, UI/UХ дизайнером, вищим керівництвом в в напрямку стратегічного планування IT продукту. Впровадження нових технологій та інструментів- Впровадження процесів тестування для забезпечення високої якості продуктів. Вивчення та застосування найкращих практик у сфері тестуванняВимоги до кандидата:- Досвід у розробці програмного забезпечення та керівництва розробницькою командою та позиції Team Lead від 2-х років;- Впевнене знання Node.js; React,- Вміння приймати стратегічні рішення та шукати шляхи вирішення проблемних питань- Вміння ефективно комунікувати та співпрацювати в командному середовищі- Адекватне ставлення до зміни стратегії та правок- Готовність працювати в офісі компаніїМи пропонуємо: - Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві, проспект Академіка Корольова 1, Борщагівка, Святошинський р-н;- Графік роботи з ПН — ПТ з 10:00 по 18:00;- Робота в офісі або гібридна форма (3 дні в офісі/2 віддалено);- Гідна фінансова мотивація: заробітна плата 80 000 -100 000 грн, за результатами співбесіди;- Молодий, драйвовий колектив;- Початок роботи з 1.09.2024 року;- Постійний розвиток та створення власної команди. Якщо все вище зазначено відповідає твоїм знання, вмінням та навичкам, незволікай та надсилай своє резюме нам! +380954644532 Дарина HR До зустрічі!

GIULIA ЦЕ:Fashion Brand № 1 з продажу колгот для сучасних, яскравих та впевнених у собі жінок, що разом з GIULIA виглядають ще більш вишуканоБренд, що пропонує великий асортимент колгот, білизни та домашнього текстилюПОНАД 78 магазинів в Україні на сьогодніВласне масштабне виробництво з 2000 року, що активно працює на експорт, з торговими мережами Європи, США та Південної АмерикиОсновні функціональні обов’язки:Робота над проектом у погодженому таймінгу розбита на етапи: визначення трендів галузі та конкурентного середовища, формування ідеї колекції та розробка ескізів майбутніх виробів, формування асортиментної лінійки у відповідності до ідеї колекції, презентація напрацювань керівництву, адаптація асортиментних позицій під можливості та особливості виробничого процесу та обладнання замовника, розробка деталізованого ТЗ (опис, крій, лекала і т д) під виготовлення тестових зразків, тестування моделей колекції в реальному житті на відповідність, підготовка, контроль та запуск проекту до масового виробництва.Проект передбачає відрядження на виробництво (Дніпро) та співпрацю із певними співробітниками заводу в частині, пов язаній із технологіями, сировиною, виробничими особливостями, технічними можливостями та технічною документацією.Чекаємо ваші резюме та обов ‘ язково портфоліо робіт, робота у графічних программах, в тому числі 3-de.