Огляд статистики зарплатні професії "Дежурный по переезду в Україні"

Заробітна плата (усього): 7482 грнУ тому числі основна: 6097 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Старший черговий стрілочного поста. Переводить та замикає нецентралізовані стрілки під час приготування маршрутів для приймання, відправлення, пропускання поїздів і виконання маневрової роботи. Перевіряє вільність колії приймання поїзда, контролює прибуття та відправлення поїздів у повному складі, чистить, змащує стрілочні переводи. За додатковою інформацією про вакансію звертатись до консультанта Івано-Франківської філії ІФ обл. центру зайнятості за тел. 00342-511047-Ольга Йосифівна. Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Підсумований облік робочого часуУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхування; професійний розвиток

Заробітна плата (усього): 6700 грнУ тому числі основна: 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийКоментар: .Основні функціональні обов'язки:готує маршрут для прийому та відправлення і пропуску поїздів, переводить та замикає стрілочні переводи на ст. Чортківтел.00958330104- Олег АнтоновичВид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Робота змінамиКоментар: 08.00-20.00 год, 20.00-08.00год. Вихідні згідно графікуУмови організації праці:Звичайні умовиКоментар: .Соціальні переваги:забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту; медичне страхування; можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток; сприяння працевлаштуванню інших членів родини у разі виникнення необхідності переїздуПрофесійні компетенції (знання, навички):знання правил ТБ, роботи з стрілочними переводами

Заробітна плата (усього): 8000 грнУ тому числі основна: 5277 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:1901_062_Телефон відповідального працівника ЦЗ за вакансію - 067 313 22 83 Наталія Василівна.Поштова адреса для резюме: або заповніть анкету: Робота в на переїзді у с. Ясенівці, Золочівського району, Львівської області.Забезпечення безпосереднього та безперебійного руху поїздів та транспортних засобів на залізничному переїзді. Дотримання техніки безпеки руху на залізничних переїздах.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:ІншеКоментар: Робота у нічний час.Підсумковий облік робочого часу.Умови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхуванняПрофесійні компетенції (знання, навички):Виконання обов'язків згідно Посадової інструкціїОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Відповідальне ставлення до роботи, бажання працювати, уважність.

Заробітна плата (усього): 7200 грнУ тому числі основна: 7000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийКоментар: відсутніОсновні функціональні обов'язки:Забезпечує безпечний та безперебійний рух поїздів та транспортних засобів на переїзді, організує та регулює відповідно до встановленого порядку рух через переїзд. 2 дні робочі, 2 дні вихідні. (1 день з 8,00-20,00, 2 день з 20,00 - 8,00, в суботу 5-ти годинний робочий день). Про співбесіду домовлятися по тел.00974062362 Наталя Олександрівна.(1356)Вид трудового договору:безстроковийКоментар: відсутніРежим роботи:Робота змінамиКоментар: 2 дні робочі, 2 дні вихідні. (1 день з 8,00-20,00, 2 день з 20,00 - 8,00, в суботу 5-ти годинний робочий день).Умови організації праці:Звичайні умовиКоментар: відсутніУмови праці:Коментар: відсутніСоціальні переваги:забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту; медичне страхування

Заробітна плата (усього): 7482 грнУ тому числі основна: 6097 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Старший черговий стрілочного поста. Переводить та замикає нецентралізовані стрілки під час приготування маршрутів для приймання, відправлення, пропускання поїздів і виконання маневрової роботи. Перевіряє вільність колії приймання поїзда, контролює прибуття та відправлення поїздів у повному складі, чистить, змащує стрілочні переводи. За додатковою інформацією про вакансію звертатись до консультанта Івано-Франківської філії ІФ обл. центру зайнятості за тел. 00342-511047-Ольга Йосифівна. Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Підсумований облік робочого часуУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхування; професійний розвиток

Заробітна плата (усього): 6925 грнУ тому числі основна: 5540 грнОписОсновні функціональні обов'язки:Старший черговий стрілочного поста. Переводить та замикає нецентралізовані стрілки під час приготування маршрутів для приймання, відправлення, пропускання поїздів і виконання маневрової роботи. Перевіряє вільність колії приймання поїзда, контролює прибуття та відправлення поїздів у повному складі, чистить, змащує стрілочні переводи. Консультацію про вакансію надасть консультант Чернівецької філії Чернівецького ОЦЗ за тел. 00930741632 Тетяна Вікторівна.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Підсумований облік робочого часуУмови організації праці:Гнучкий режим робочого часуСоціальні переваги:медичне страхування

Ministerstwo Sportu i Turystyki w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: specjalista do spraw obsługi zadań zleconych z zakresu promowania i upowszechniania sportu w społeczeństwie w Wydziale Upowszechniania Sportu w Społeczeństwie w Departamencie Sportu dla Wszystkich 00-082 Warszawa ul. Senatorska 14 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Dokonuje oceny formalnej, merytorycznej i finansowej wniosków składanych w naborach i konkursach na zadania realizowane ze środków budżetu państwa i państwowych funduszy celowych.Weryfikuje pod względem formalnym, merytorycznym i finansowym dokumentację niezbędną do sporządzenia i zawarcia umów dotacyjnych oraz uczestniczy w przeprowadzanych bieżących czynnościach sprawdzających i wizytacjach kontrolnych dofinansowanych zadań publicznych.Przygotowuje i rozlicza umowy dotacyjne oraz przeprowadza postępowania administracyjne w odniesieniu do nadzorowanych podmiotów.Przygotowuje projekty decyzji, postanowień i innych pism procesowych, zgodnie z przygotowanymi wytycznymi i obowiązującymi standardami.Współpracuje przy przygotowywaniu procedur zlecania, realizacji i nadzoru wykonania zadań publicznych zlecanych w zakresie sportu powszechnego.Współpracuje przy przygotowywaniu projektów odpowiedzi na interpelacje, interwencje, zapytania poselskie lub senatorskie oraz skargi, wnioski, zapytania, petycje dotyczące spraw z zakresu sportu powszechnego oraz bierze udział w posiedzeniach komisji, zespołów (sejmowych, senackich resortowych, wewnętrznych) obejmujących zagadnienia sportu dla wszystkich.Sporządza kwartalne, półroczne i roczne sprawozdania finansowe z wydatkowania środków na zadania realizowane przez Departament oraz dokonuje analizy efektywności ich wydatkowania, zgodnie z wytycznymi sprawozdawczymi. Warunki pracy zagrożenie korupcjąpermanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa)lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędachBudynek ul. Senatorska 14budynek Pałac Blanka. Budynek jednopiętrowy, bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Na wyposażeniu budynku znajduje się transporter gąsiennicowy typu T09 „ROBY” przeznaczony do transportu po schodach osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim;ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich pomiędzy piętrami, konieczna asysta innego pracownika/opiekuna;udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu głównym terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych,  poprzez aplikację YourWay;przy wejściu głównym po lewej stronie na pierwszym stopniu, znajduje się słupek z przyciskiem wzywającym dla osób z niepełnosprawnością ruchową;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);udogodnienia dla rowerzystów – parking, prysznic.Budynek ul. Senatorska 12budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Na wyposażeniu budynku znajduje się transporter gąsiennicowy typu T09 „ROBY” przeznaczony do transportu po schodach osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim; pomieszczenia służbowe usytuowane na 1 i 2 piętrze budynku – możliwość wjazdu windą;na piętrach udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się, w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych,  poprzez aplikację YourWay;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min).Budynek ul. Marszałkowska 142budynek Centrum Królewska. Budynek 14-kondygnacyjny;pomieszczenia służbowe usytuowane na 2 piętrze budynku – wjazd/zjazd windy;nie występują szkodliwe/niebezpieczne warunki pracy;swobodny dostęp do obiektu oraz na piętro 2 dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim; brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niedosłyszącym oraz głuchoniemym;praca w pokoju wieloosobowym;praca przy komputerze oraz przy użyciu urządzeń biurowych, np.: kserokopiarka, skaner, niszczarka;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);udogodnienia dla rowerzystów – parking i szatnie.  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiWażne uwagi dotyczące wymaganych dokumentów i oświadczeń:CV i  list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane.Składane oświadczenia muszą być opatrzone bieżącą datą oraz własnoręcznym podpisem. Wzory oświadczeń  obowiązujące przy naborach do pracy w Ministerstwie Sportu i Turystyki dostępne są pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatowJeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane: CV, list motywacyjny i oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentówDokumentami potwierdzającymi długość doświadczenia zawodowego / stażu pracy są dokumenty jednoznacznie potwierdzające zamknięty okres świadczenia pracy: np.  świadectwa pracy,  zaświadczenia o zatrudnieniu. Umowy o pracę, umowy cywilnoprawne nie są dokumentami potwierdzającymi zamknięte okresy doświadczenia zawodowego.Dokumentami potwierdzającymi charakter wykonywanej pracy są  np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy.Za datę złożenia dokumentów uznaje się datę wpływu bądź osobistego dostarczenia do urzędu.Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data wpływu oferty do urzędu/wpływu na skrzynkę mailową) nie będą rozpatrywane.Po upływie terminu składania ofert pracy, kandydatki/kandydaci nie mogą ich uzupełnić.W przypadku przesłania dokumentów za pośrednictwem ePUAP wiadomość musi być opatrzona bezpiecznym podpisem elektronicznym zweryfikowanym przy pomocy ważnego kwalifikowanego certyfikatu lub zaufanym profilem.Kandydatki/kandydaci którzy składają dokumenty za pośrednictwem poczty elektroniczej, dopuszczeni do udziału w naborze, są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń najpóźniej w dniu rozmów kwalifikacyjnych. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowegow jednostkach sektora finansów publicznych lub w prowadzeniu dokumentacji finansowej albo w rozliczaniu dotacji publicznych pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość regulacji prawnych z obszaru kultury fizycznej (ustawy o sporcie, rozporządzenia Ministra Sportu i Turystyki w sprawie przekazywania środków z Funduszu Rozwoju Kultury Fizycznej).Znajomość ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie.Znajomość ustawy o finansach publicznych w zakresie przyznawania i rozliczania dotacji publicznych.Znajomość ustawy prawo o stowarzyszeniach.Znajomość ustawy Kodeks postępowania administracyjnego w zakresie prowadzenia postępowań administracyjnych.Znajomość ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.Kompetencje miękkie: myślenie analityczne, współpraca, komunikacja, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów.Umiejętność obsługi pakietu MS Office.W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaCV (podpisane odręcznie).List motywacyjny (podpisany odręcznie).Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie posiadania co najmniej 1 roku doświadczenia zawodowego/stażu pracy w jednostkach sektora finansów publicznych lub w prowadzeniu dokumentacji finansowej albo w rozliczaniu dotacji publicznych (dokumentami potwierdzającymi długość posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są dokumenty potwierdzające zamknięty okres zatrudnienia: np. zaświadczenia o zatrudnieniu, świadectwa pracy; dokumentami potwierdzającymi charakter/obszar posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są: np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy).Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Wzory oświadczeń są dostępne pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatow Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówOświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-11Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Sportu i TurystykiBiuro Dyrektora Generalnegoul. Senatorska 1400-082 Warszawalub składając osobiście w Kancelarii z dopiskiem: DS/12/2024Zachęcamy do składania dokumentów w wersji elektronicznej w formie skanu na adres: [email protected]. W temacie wiadomości i w liście motywacyjnym proszę dodać wyraźny dopisek: DS/12/2024.Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.Prosimy o zapoznanie się z ważnymi uwagami dotyczącymi wymaganych dokumentów i oświadczeń.

Adtran (formerly ADVA) is a global company defining the future network with innovative next-generation solutions that enable telecommunication service providers to deliver voice, data and video services to homes and businesses. We've been present in Poland since 2003 and our business office is located in Gdynia . As a Senior Test Engineer you will join an Agile team. You will be responsible for carrying residential solution products such as WiFi residential gateways/access points and Optical Networking Units (ONUs) thru all product lifecycle stages . This includes conception, design, development, debugging, release to manufacturing, and post-release support  . Location : Gdynia, Łużycka 8c   Duties and Responsibilities:   Design and develop test cases, both manual and automated, in test management system (Polarion).  Configure and maintain test environments according to the development requirements.  Document and track defects in test management system . Execute tests with the goal to release hardware and software in a defined time and quality metric. Perform and assist in high-level and low-level test pipeline design.   Assist in reproduction of field issues in Adtran labs and collaborate with Customer Support to ensure excellent customer experience.  Work with Product Management and Customer Support to exchange ideas and information vital for the product’s success.    Basic Qualifications:   Bachelor’s Degree in Computer Science, Computer Engineering, Computer Information Science, Electrical Engineering, or equivalent education required.  5+ years of professional experience is required.  Experience with network sniffers and analyzers (Wireshark, tcpdump).  Experience with Linux networking stack and interfaces.   Excellent knowledge of Python and Bash scripting.  Knowledge of test frameworks such as qTest, Pytest, Robot Framework. Strong testing skills.  At least B2 English proficiency level.   Preferred Qualifications:  Knowledge of TCP/IP, IP protocols including DHCP and DNS, Datacom technologies, L2, and L3 protocols, Ethernet switching, IPTV, IGMP, IPV6, SFP modules, networking protocols, WiFi technology, OpenWRT, Open Sync, Linux embedded system development and debugging, Linux kernel drivers, TR69, CWMP, FTTx, GPON, XGSPON, DOCSIS.  Familiarity with WiFi (IEEE 802.11) protocols and standards.  Familiarity with PON (ITU-T G.983, ITU-T G.984, IEEE 802.3ah, IEEE 802.3av) protocols and standards.  Networking certificate recognized in the industry (Cisco CCNA/CCIE, Juniper JNCIP/JNCIE, or equivalent).    Compensation and Benefits:  Stable employment conditions based on an employment contract (turnover rate below 4%)  1 additional vacation day for all, and 1 extra after 10 years being with us  Flexible working hours and possible hybrid work ( presence in the office in Gdynia from 1 to 3 days a week) English lessons during working hours  Internal training program to support your training needs  Paid employee referral program  Multisport Card  3% employer contribution to PPK  Private Health Care at Medicover (extended package for employees and possibility to enroll family members)  Strong team-oriented and friendly work culture   Access to various sports activities and events  Modern office (well-equipped gym and playroom) close to the SKM/PKM stations 

As a Senior Software Engineer you will be a member of a team responsible for designing, analyzing requirements, developing, implementing, testing, debugging, and maintaining software solutions for Adtran products , especially plug-in for Mosaic Cloud Platform, including but not limited to the following:  application development, management software architecture, software test development, and post-release support . The position requires the ability to perform Engineering tasks for a major project or for projects of moderate complexity with limited direction.    Mosaic Cloud Platform (Mosaic CP) is an open microservices architecture providing network management and SDN control for the entire access network . It unlocks control and management functions from the underlying network elements, enabling a more flexible, agile services delivery framework.    Duties and Responsibilities  Perform or assist in feasibility studies of needed software development.  Document the design including features definition and provisioning models.  Model and define APIs using Restconf, Netconf, MIBs, CLI, YANG or similar standards.  Conduct and participate in design reviews and code reviews.  Plan and perform unit and system level testing of existing features, new features, and enhancements.  Fix software bugs found during all testing phases.  Work with team to deploy and test incremental software releases.  Mentor team members in qualifications listed in this job description.  Participate in interviewing and evaluating coops and candidate employees.  Lead debugging and analysis sessions with customers.  Organize and coordinate development activities within schedule and product constraints.  Example target projects: Configuration and management of networking and access equipment using management protocols and data encoding schemes; Design or assist in the design of new plug-in features and maintenance and enhancement of existing plug-ins; Design or assist in the design and development of the Mosaic Cloud Platform management solution, including new microservices and maintaining existing microservices.    Basic Qualifications  Bachelor's degree in Computer Science, Computer Engineering, Computer Information Science, Electrical Engineering, or equivalent education required.  More than 5 years of professional experience required.  Experience with Ethernet and networking protocols in a Linux environment, implementation and debugging including inter-process communication, multi-threading techniques, and software synchronization methods is required.  Experience in computer science, competencies in data structures, algorithms, software engineering, and procedural programming techniques is required.  Proficiency in Python.  Experience with C/C++.  Experience with a JVM language (Java) including JVM tuning and memory management.  Proficiency with virtual machine configuration, management, deployment, maintenance, and usage.  Proficiency developing containerized applications (Docker or equivalent).  Experience developing and deploying large scale applications in cloud and virtual environments.  Experience with version control system (e.g. Git). Familiarity with lab test equipment needed to unit or system level test the software component designed is required.    Preferred Qualifications  Knowledge of Scaled Agile Framework, continuous integration.  Knowledge of TCP/IP, IP protocols, Datacom technologies, embedded Linux, L2 and L3 protocols, Ethernet switching, networking protocols, FTTx, CLI, GPON, and 10G EPON.  Knowledge of virtual machines, containers, C++, Python, Go, Java, XML, Netconf, Restconf, multi-process software development, micro-service development, inter-process communications, and thread safety and cloud deployment is highly preferred.  Compensation and Benefits  Stable employment conditions based on an employment contract (turnover rate below 4%)  1 additional vacation day for all, and 1 extra after 10 years being with us  Flexible working hours and possible remote work  English lessons during working hours  Internal training program to support your training needs  Paid employee referral program  Multisport Card  3% employer contribution to PPK   Private Health Care at Medicover (extended package for employees and possibility to enroll family members)   Strong team-oriented and friendly work culture    Access to various sports activities and events   Modern office (well-equipped gym and playroom) close to the SKM/PKM stations  

ROLE PURPOSE: The IT Officer is responsible for designing, installing, and maintaining the IT infrastructure in Ukraine offices, finding the most effective solutions to enable staff to work efficiently. The post holder will provide technical support to the country offices and staff and resolve IT related issues in a timely and creative manner (including internet connections, server issues and video conference in Ukraine office), and ensure staff and offices have all the needed equipment. Main responsibilities: Daily IT Support Ukraine office face to face / remotely.  Responsible for upgrading and maintaining Laptops, Printers, Scanners, Digital Cameras…) and meets Global IT requirement for all offices.  Responsible for upgrading and maintaining network, switches, cables central telephone, etc. Arrange for general maintenance checks for the office equipment (Laptops and Desktops, Mobiles, telephones, printers). Provide support for security telecoms systems and conduct regular testing.  Follow up with service providers on regular maintaining of office equipment such as photocopiers. Responsible for maintaining security cameras, VPN, Alarm System and UPS and batteries in Ukraine Offices and warehouses. Assists in administering, maintaining and ensuring the smooth operations and functionality of network-based systems. Identify and prepare hardware for disposal when appropriate and ensure hardware is stripped and secured before disposal. Maintain wired and wireless networks, desktop and server computers, computer peripheral equipment printers, scanners, projectors. Ensure technology is accessible and equipped with current hardware and software.  Software: Responsible for setting new accounts for the staff on the new projects (Azure AD, EMS, etc. Assist staff in uploading large files on approved storage, OneDrive, etc. Assist in user management. (Adding and deleting users from AD, etc.). Responsible for setting new accounts for the staff on the email system and password reset in full cooperation and coordination with Senior IT staff. Responsible for following up on the computer technical issues and the frequent update for the antivirus program to avoid computer crashes. Troubleshoot: Responsible in trouble shooting of any hardware, networking and software related problems, and maintain the equipment regularly. Provide client support and technical issue resolution via E-Mail, Teams, phone etc. Maintain optimum security and integrity of all operating systems and servers at all times. Provides technical consultancy for all IT procurement related item. Develops and maintains any necessary documentation related to the IT systems administration or managements. To be successful, you need to have: University degree in telecommunications, computer science or related field. - years of professional experience in troubleshooting in IT area (telecommunications, network infrastructure, IT help desk, etc.) Fluency in written and spoken English and Ukrainian. Child Safeguarding: We need to keep children safe so our selection process, which includes rigorous background checks, reflects our commitment to the protection of children from abuse. Health and Safety:The role holder is required to carry out the duties in accordance with SCI Health and Safety policies and procedures.

As a Senior Software Engineer you will be a member of a team responsible for designing, analyzing requirements, developing, implementing, testing, debugging, and maintaining software solutions for Adtran products , especially plug-in for Mosaic Cloud Platform, including but not limited to the following:  application development, management software architecture, software test development, and post-release support . The position requires the ability to perform Engineering tasks for a major project or for projects of moderate complexity with limited direction.    Mosaic Cloud Platform (Mosaic CP) is an open microservices architecture providing network management and SDN control for the entire access network . It unlocks control and management functions from the underlying network elements, enabling a more flexible, agile services delivery framework.    Duties and Responsibilities  Perform or assist in feasibility studies of needed software development.  Document the design including features definition and provisioning models.  Model and define APIs using Restconf, Netconf, MIBs, CLI, YANG or similar standards.  Conduct and participate in design reviews and code reviews.  Plan and perform unit and system level testing of existing features, new features, and enhancements.  Fix software bugs found during all testing phases.  Work with team to deploy and test incremental software releases.  Mentor team members in qualifications listed in this job description.  Participate in interviewing and evaluating coops and candidate employees.  Lead debugging and analysis sessions with customers.  Organize and coordinate development activities within schedule and product constraints.  Example target projects: Configuration and management of networking and access equipment using management protocols and data encoding schemes; Design or assist in the design of new plug-in features and maintenance and enhancement of existing plug-ins; Design or assist in the design and development of the Mosaic Cloud Platform management solution, including new microservices and maintaining existing microservices.    Basic Qualifications  Bachelor's degree in Computer Science, Computer Engineering, Computer Information Science, Electrical Engineering, or equivalent education required.  More than 5 years of professional experience required.  Experience with Ethernet and networking protocols in a Linux environment, implementation and debugging including inter-process communication, multi-threading techniques, and software synchronization methods is required.  Experience in computer science, competencies in data structures, algorithms, software engineering, and procedural programming techniques is required.  Proficiency in Python.  Experience with C/C++.  Experience with a JVM language (Java) including JVM tuning and memory management.  Proficiency with virtual machine configuration, management, deployment, maintenance, and usage.  Proficiency developing containerized applications (Docker or equivalent).  Experience developing and deploying large scale applications in cloud and virtual environments.  Experience with version control system (e.g. Git). Familiarity with lab test equipment needed to unit or system level test the software component designed is required.    Preferred Qualifications  Knowledge of Scaled Agile Framework, continuous integration.  Knowledge of TCP/IP, IP protocols, Datacom technologies, embedded Linux, L2 and L3 protocols, Ethernet switching, networking protocols, FTTx, CLI, GPON, and 10G EPON.  Knowledge of virtual machines, containers, C++, Python, Go, Java, XML, Netconf, Restconf, multi-process software development, micro-service development, inter-process communications, and thread safety and cloud deployment is highly preferred.  Compensation and Benefits  Stable employment conditions based on an employment contract (turnover rate below 4%)  1 additional vacation day for all, and 1 extra after 10 years being with us  Flexible working hours and possible remote work  English lessons during working hours  Internal training program to support your training needs  Paid employee referral program  Multisport Card  3% employer contribution to PPK   Private Health Care at Medicover (extended package for employees and possibility to enroll family members)   Strong team-oriented and friendly work culture    Access to various sports activities and events   Modern office (well-equipped gym and playroom) close to the SKM/PKM stations  

Adtran (formerly ADVA) is a global company defining the future network with innovative next-generation solutions that enable telecommunication service providers to deliver voice, data and video services to homes and businesses. We've been present in Poland since 2003 and our business office is located in Gdynia . As a Senior Test Engineer you will join an Agile team. You will be responsible for carrying residential solution products such as WiFi residential gateways/access points and Optical Networking Units (ONUs) thru all product lifecycle stages . This includes conception, design, development, debugging, release to manufacturing, and post-release support  . Location : Gdynia, Łużycka 8c   Duties and Responsibilities:   Design and develop test cases, both manual and automated, in test management system (Polarion).  Configure and maintain test environments according to the development requirements.  Document and track defects in test management system . Execute tests with the goal to release hardware and software in a defined time and quality metric. Perform and assist in high-level and low-level test pipeline design.   Assist in reproduction of field issues in Adtran labs and collaborate with Customer Support to ensure excellent customer experience.  Work with Product Management and Customer Support to exchange ideas and information vital for the product’s success.    Basic Qualifications:   Bachelor’s Degree in Computer Science, Computer Engineering, Computer Information Science, Electrical Engineering, or equivalent education required.  5+ years of professional experience is required.  Experience with network sniffers and analyzers (Wireshark, tcpdump).  Experience with Linux networking stack and interfaces.   Excellent knowledge of Python and Bash scripting.  Knowledge of test frameworks such as qTest, Pytest, Robot Framework. Strong testing skills.  At least B2 English proficiency level.   Preferred Qualifications:  Knowledge of TCP/IP, IP protocols including DHCP and DNS, Datacom technologies, L2, and L3 protocols, Ethernet switching, IPTV, IGMP, IPV6, SFP modules, networking protocols, WiFi technology, OpenWRT, Open Sync, Linux embedded system development and debugging, Linux kernel drivers, TR69, CWMP, FTTx, GPON, XGSPON, DOCSIS.  Familiarity with WiFi (IEEE 802.11) protocols and standards.  Familiarity with PON (ITU-T G.983, ITU-T G.984, IEEE 802.3ah, IEEE 802.3av) protocols and standards.  Networking certificate recognized in the industry (Cisco CCNA/CCIE, Juniper JNCIP/JNCIE, or equivalent).    Compensation and Benefits:  Stable employment conditions based on an employment contract (turnover rate below 4%)  1 additional vacation day for all, and 1 extra after 10 years being with us  Flexible working hours and possible hybrid work ( presence in the office in Gdynia from 1 to 3 days a week) English lessons during working hours  Internal training program to support your training needs  Paid employee referral program  Multisport Card  3% employer contribution to PPK  Private Health Care at Medicover (extended package for employees and possibility to enroll family members)  Strong team-oriented and friendly work culture   Access to various sports activities and events  Modern office (well-equipped gym and playroom) close to the SKM/PKM stations 

Position OverviewThe $325 Million Ukraine Economic Resilience Activity (ERA) (8/27/2018 - 8/26/2026) was designed to strengthen the economy and improve the resilience of businesses and communities in eastern Ukraine following Russia’s 2014 annexation of Crimea and the seizure of territory in Donetsk and Luhansk Regions by Russia backed separatists. In August 2023, ERA substantially increased in size and refocused the scope of the activity. ERA one of the key implementers of the USAID Agriculture Resilience Initiative (Ukraine-AGRI) and is focused on facilitating the increased flow of commodities from Ukraine through its EU borders to prepare for better integration with the European Union. Between 2023-2026, USAID is dedicating $115 million to support the State Agency for Restoration and Development of Infrastructure of Ukraine (SARDI), Ukrainian Railways (UZ), and State Customs Services to upgrade border crossing points (BCPs) to improve grain trade and export volumes, transportation routes, and passenger traffic. ERA is looking for an energetic and highly organized candidate to lead our communications team and develop communications materials from ERA project staff, USAID, the Government of Ukraine, and other stakeholders. Preferredcandidates are able to be based in Ukraine (up to 25 percent remote work) for the life of the project, which is set to conclude in August 2026; DAI may consider candidates who live in a similar time zone and who are able to travel to Ukraine regularly.Expected key functions:The Strategic Communications Director will lead ERA’s communications in line with the approved work plan and routine communications requirements from USAID. This includes developing and drafting requested communications materials from ERA leadership, technical and other staff, USAID, Government of Ukraine, and other stakeholders. Examples of communications materials may be in the form of briefs, success stories, press releases, flyers, presentations, and videos. The Director will lead the overall communications intervention under ERA, providing backstop support and field visits as needed. They will also play a core knowledge management role on ERA, ensuring that technical content and results are saved and shared internally and will support with Monitoring Evaluation and Learning (MEAL) team in ensuring that results are communicated accurately and consistently through the communications team. The duties of the position include but are not limited to the following: ·Develop and lead the ERA communications strategy/plan in line with ERA’s approved work plan.·Draft communications materials at the request of ERA and USAID staff and other key stakeholders, including but not limited to briefs, success stories, press release, flyers, presentations, etc.·Promote and highlight ERA’s activities across all components and sectors in social media and newsletters, work with local partners and key stakeholders, including local communities, government agencies, businesses, and mass media. ·Ensure weekly bullet points, meeting notes and ad hoc information request from USAID are edited and communicated effectively and concisely in the format required by the client. ·Work with ERA communications team to develop content for social networking platforms and to develop platform-specific content to share with USAID in advance of events, visits, etc.·Coach communications colleagues on English language communications and strategies that improve the effectiveness and professionalism of ERA communications for USAID and international audiences.·Ensure that the Activity produces and disseminates high-quality knowledge, tools, and lessons learned through routine monitoring and evaluation and implementation experience. ·Other tasks as assigned by the COP, DCOP, or AGRI DirectorRequired qualifications:·At least 10 years of professional experience developing strategic communications for private sector or donor-funded initiatives.·Excellent writing skills and experience preparing well-researched reports; experience writing for USAID audiences preferred.·Demonstrated experience designing strategic communications plans, developing and implementing knowledge management tools or systems, developing content for videos, and developing content for social media platforms.·Demonstrated ability to work collaboratively with institutional and private‐sector partners and stakeholders in a multi‐country setting.·Strong team leader and collaborator with the demosntrated ability to work across multiple teams, take initiative, track down information, work on several tasks simultaneously, and work under limited guidance and supervision. ·Proficiency with MS Office (Word and Power Point), graphic arts and/or desktop publishing software a plus.·Proven management skills, including managing teams in hybrid work environments·Excellent writing, speaking, and reading skills in English·Experience in Eastern Europe and/or Central Asia is an advantage, including Ukrainian, Russian, or other regional language skills.

Ministerstwo Sportu i Turystyki w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: główny specjalista do spraw współpracy międzynarodowej w sporcie w Wydziale Międzynarodowej Współpracy Sportowej w Departamencie Współpracy Międzynarodowej 00-082 Warszawa ul. Senatorska 14 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Realizuje zadania wynikające z udziału Ministra Sportu i Turystyki w centralnym systemie koordynacji polityki europejskiej RP, w tym w pracach Komitetu ds. Europejskich.Współpracuje przy realizacji zadań związanych z uczestnictwem Ministerstwa w pracach Rady UE ds. Edukacji, Młodzieży, Kultury i Sportu oraz Grupy Roboczej ds. sportu (w tym przygotowuje instrukcje, sprawozdania, współpracuje z innymi resortami w tym zakresie), oraz Komisji Europejskiej w obszarze sportu. Prowadzi sprawy związane ze współpracą Ministerstwa z Parlamentem Europejskim.Koordynuje prace związane z zaangażowaniem Ministerstwa w realizację unijnych inicjatyw w obszarze sportu.Realizuje zadania wynikające ze współpracy z międzynarodowymi organizacjami sportowymi, w tym międzynarodowymi federacjami sportowymi oraz Międzynarodowym Komitetem Olimpijskim (MKOl).Współpracuje ze środowiskiem sportowym w zakresie realizacji zadań wynikających z polityki UE w obszarze sportu, w tym organizuje spotkania, warsztaty i konferencje. Warunki pracy krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.Budynek ul. Senatorska 14budynek Pałac Blanka. Budynek jednopiętrowy, bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Na wyposażeniu budynku znajduje się transporter gąsiennicowy typu T09 „ROBY” przeznaczony do transportu po schodach osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim;ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich pomiędzy piętrami, konieczna asysta innego pracownika/opiekuna;udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu głównym terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych,  poprzez aplikację YourWay;przy wejściu głównym po lewej stronie na pierwszym stopniu, znajduje się słupek z przyciskiem wzywającym dla osób z niepełnosprawnością ruchową;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);udogodnienia dla rowerzystów – parking, prysznic.Budynek ul. Senatorska 12budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Na wyposażeniu budynku znajduje się transporter gąsiennicowy typu T09 „ROBY” przeznaczony do transportu po schodach osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim; pomieszczenia służbowe usytuowane na 1 i 2 piętrze budynku – możliwość wjazdu windą;na piętrach udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się, w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych,  poprzez aplikację YourWay;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min).Budynek ul. Marszałkowska 142budynek Centrum Królewska. Budynek 14-kondygnacyjny;pomieszczenia służbowe usytuowane na 2 piętrze budynku – wjazd/zjazd windy;nie występują szkodliwe/niebezpieczne warunki pracy;swobodny dostęp do obiektu oraz na piętro 2 dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim; brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niedosłyszącym oraz głuchoniemym;praca w pokoju wieloosobowym;praca przy komputerze oraz przy użyciu urządzeń biurowych, np.: kserokopiarka, skaner, niszczarka;przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);udogodnienia dla rowerzystów – parking i szatnie.  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwaWażne uwagi dotyczące wymaganych dokumentów i oświadczeń:CV i  list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane.Składane oświadczenia muszą być opatrzone bieżącą datą oraz własnoręcznym podpisem. Wzory oświadczeń  obowiązujące przy naborach do pracy w Ministerstwie Sportu i Turystyki dostępne są pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatowJeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane: CV, list motywacyjny i oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentówDokumentami potwierdzającymi długość doświadczenia zawodowego / stażu pracy są dokumenty jednoznacznie potwierdzające zamknięty okres świadczenia pracy: np.  świadectwa pracy,  zaświadczenia o zatrudnieniu. Umowy o pracę, umowy cywilnoprawne nie są dokumentami potwierdzającymi zamknięte okresy doświadczenia zawodowego.Dokumentami potwierdzającymi charakter wykonywanej pracy są  np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy.Za datę złożenia dokumentów uznaje się datę wpływu bądź osobistego dostarczenia do urzędu.Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data wpływu oferty do urzędu/wpływu na skrzynkę mailową) nie będą rozpatrywane.Po upływie terminu składania ofert pracy, kandydatki/kandydaci nie mogą ich uzupełnić.W przypadku przesłania dokumentów za pośrednictwem ePUAP wiadomość musi być opatrzona bezpiecznym podpisem elektronicznym zweryfikowanym przy pomocy ważnego kwalifikowanego certyfikatu lub zaufanym profilem.Kandydatki/kandydaci którzy składają dokumenty za pośrednictwem poczty elektroniczej, dopuszczeni do udziału w naborze, są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń najpóźniej w dniu rozmów kwalifikacyjnych. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowegow obszarze współpracy międzynarodowej pozostałe wymagania niezbędne: Wiedza z zakresu współczesnych międzynarodowych stosunków politycznych oraz dyplomacji.Znajomość prawa UE w obszarze sportu oraz procesu decyzyjnego w UE. Wiedza na temat najważniejszych międzynarodowych organizacji i federacji sportowych oraz ich kompetencji.Wiedza na temat kompetencji UE, Rady Europy i UNESCO w obszarze sportu.Znajomość przepisów ustawy o sporcie.Podstawowa znajomość protokołu dyplomatycznego.Znajomość języka angielskiego na poziomie C1.Kompetencje miękkie: myślenie analityczne, współpraca, komunikacja, wystąpienia publiczne, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów.W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Znajomość języka francuskiego lub języka niemieckiego lub języka hiszpańskiego lub języka rosyjskiego lub języka ukraińskiego na poziomie B2. Dokumenty i oświadczenia niezbędne: Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaCV (podpisane odręcznie).List motywacyjny (podpisany odręcznie).Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie posiadania co najmniej 3 lat doświadczenia zawodowego/stażu pracy w obszarze współpracy międzynarodowej (dokumentami potwierdzającymi długość posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są dokumenty potwierdzające zamknięty okres zatrudnienia: np. zaświadczenia o zatrudnieniu, świadectwa pracy; dokumentami potwierdzającymi charakter/obszar posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są: np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy).Wzory oświadczeń są dostępne pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatow Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówOświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagania dodatkowego w zakresie znajomości języka francuskiego lub języka niemieckiego lub języka hiszpańskiego lub języka rosyjskiego lub języka ukraińskiego na poziomie B2.Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-10Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Sportu i TurystykiBiuro Dyrektora Generalnegoul. Senatorska 1400-082 Warszawalub składając osobiście w Kancelarii z dopiskiem: DWM/14/2024Zachęcamy do składania dokumentów w wersji elektronicznej w formie skanu na adres: [email protected]. W temacie wiadomości i w liście motywacyjnym proszę dodać wyraźny dopisek: DWM/14/2024.Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.Prosimy o zapoznanie się z ważnymi uwagami dotyczącymi wymaganych dokumentów i oświadczeń.