Ми використовуємо cookies для покращення досвіду користувачів, аналізу трафіку і відображення відповідної реклами.
Детальніше Погоджуюсь
Введіть посаду

Огляд статистики зарплатні професії "Начальник ОТК в Україні"

Отримувати інформацію зі статистикою на пошту
На жаль, за зазначеним запитом немає статистичних даних. Спробуйте змінити посаду або регіон.

Рекомендовані вакансії

Помощник руководителя
"Веломастер", Вся ; Запорожская область; Мелитополь
В связи с увеличением объема продаж сеть магазинов «Веломастер» расширяет штат сотрудников и открывает вакансию «помощник руководителя».Компания «Веломастер» занимается продажей велосипедов для всей семьи, комплектующих и аксессуаров к ним, а так же сервисным обслуживанием. Мы являемся лидерами по продажам велотоваров в городе. Наша компания стабильно развивается более 15 лет, за эти годы нашими клиентами стали десятки тысяч людей. Мы масштабировались в несколько раз и не хотим останавливаться.Если вы энергичный, коммуникабельный, желаете развиваться, идти в ногу со временем, искать новые пути и решения, работать в современных условиях бизнеса, то Вы именно тот, кого мы ищем.Стартовая оплата от 5000 грн.уровень дохода наших сотрудниковзависит от участия в процессах и умения выполнять поставленные задачи. Исполняемые обязанности:организация работы коллективавыполнение текущих заданий руководителяобщение с клиентамиобработка заявокТребования к кандидату:Желание работать с людьмиВозраст от 23 до 38 летПриятная внешностьГрамотная речьБез вредных привычекОбразование средне-специальное/неоконченное высшее /высшее  Уверенный пользователь ПКУмение работать на результат Наши преимущества:Обучение персонала проводится силами компании по современным технологиям ведения бизнеса.Разное количество направлений, позволяющее раскрыть себя в том, где вы более эффективны, а значит иметь удовольствие от работы и от вознаграждения.  Расширение отделов, что открывает возможность, для вашего карьерного продвижения, от помощника руководителя до руководителя отдела продаж, руководителя отдела работы с клиентами, руководителя отдела сервиса.Развитие компании в течение многих лет  гарантирует сотрудникам стабильность и защищенность.Доходы наших сотрудников достигают 12000 грн./мес.Коллектив людей, нацеленных на результат, готовых оказать помощь и поддержку.Удобное место и график работы, который Вы сами сможете себе подобрать.Дисконт-программа для своих сотрудников.Приветствуется:Симпатия к велосипедуЖелание познакомиться с обслуживанием велосипедаОпыт в продажахЗдоровый образ жизниЕсли у  Вас есть потенциал? У нас есть возможность!Мы готовы рассмотреть все кандидатуры. Если наше предложение вас заинтересовало, оставляйте заявку прямо сейчас. Мы обязательно с Вами свяжемся и пригласим на собеседование.
Помощник руководителя
"Веломастер", Вся ; Запорожская область; Мелитополь
В связи с увеличением объема продаж сеть магазинов «Веломастер» расширяет штат сотрудников и открывает вакансию «помощник руководителя».Компания «Веломастер» занимается продажей велосипедов для всей семьи, комплектующих и аксессуаров к ним, а так же сервисным обслуживанием. Мы являемся лидерами по продажам велотоваров в городе. Наша компания стабильно развивается более 15 лет, за эти годы нашими клиентами стали десятки тысяч людей. Мы масштабировались в несколько раз и не хотим останавливаться.Если вы энергичный, коммуникабельный, желаете развиваться, идти в ногу со временем, искать новые пути и решения, работать в современных условиях бизнеса, то Вы именно тот, кого мы ищем.Стартовая оплата от 5000 грн.уровень дохода наших сотрудниковзависит от участия в процессах и умения выполнять поставленные задачи. Исполняемые обязанности:организация работы коллективавыполнение текущих заданий руководителяобщение с клиентамиобработка заявокТребования к кандидату:Желание работать с людьмиВозраст от 23 до 38 летПриятная внешностьГрамотная речьБез вредных привычекОбразование средне-специальное/неоконченное высшее /высшее  Уверенный пользователь ПКУмение работать на результат Наши преимущества:Обучение персонала проводится силами компании по современным технологиям ведения бизнеса.Разное количество направлений, позволяющее раскрыть себя в том, где вы более эффективны, а значит иметь удовольствие от работы и от вознаграждения.  Расширение отделов, что открывает возможность, для вашего карьерного продвижения, от помощника руководителя до руководителя отдела продаж, руководителя отдела работы с клиентами, руководителя отдела сервиса.Развитие компании в течение многих лет  гарантирует сотрудникам стабильность и защищенность.Доходы наших сотрудников достигают 12000 грн./мес.Коллектив людей, нацеленных на результат, готовых оказать помощь и поддержку.Удобное место и график работы, который Вы сами сможете себе подобрать.Дисконт-программа для своих сотрудников.Приветствуется:Симпатия к велосипедуЖелание познакомиться с обслуживанием велосипедаОпыт в продажахЗдоровый образ жизниЕсли у  Вас есть потенциал? У нас есть возможность!Мы готовы рассмотреть все кандидатуры. Если наше предложение вас заинтересовало, оставляйте заявку прямо сейчас. Мы обязательно с Вами свяжемся и пригласим на собеседование.
Керівник виробництва / Head of Manufacturing (TAF Drones)
Netpeak, Full Remote
Привіт!Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від Netpeak Group.Допомагаємо нашому клієнту, TAF Drones, компанії з розробки та виробництва БПЛА, знайти досвідченого керівника виробництва із досвідом роботи на виробництві БпЛА, що буде відповідати за план виробництва, закупки, та якість продукції. Чому варто працювати в TAF Drones?TAF Drones вже зараз виготовляє 3 тисячі БПЛА на місяць, та має певні налагоджені процеси, але зараз виходить на новий рівень систематизації та розвитку. TAF Drones має такі амбітні цілі: Вийти на виготовлення 10 000 БПЛА на місяць.Запускати нові продукти в рамках стартап-студії по БПЛА.Відкрити найпотужніший R&D центр в країні та забезпечувати високу якість поточних та нових продуктів.І в результаті стати самим потужним та найкращим виробником БПЛА в країні. Твої скіли: Hard skills:Досвід роботи керівником виробництва чи ланки виробництва у DefTech.Глибоке розуміння всіх етапів виробництва БпЛА.Управління якістю: вміння встановлювати стандарти якості та впроваджувати процедури контролю якості для забезпечення відповідності продукції вимогам та нормам.Оптимізація виробництва: здатність знаходити шляхи для покращення ефективності виробництва, зниження витрат та підвищення продуктивності.Розуміння складського управління та розподілу готової продукції.Soft Skills: Організованість та вміння планувати. Складаєш плани, організовуєш роботу, формуєш розклади і бюджет в ефективній, продуктивній манері; вмієш правильно розставляти пріоритети.Стратегічне мислення. Вмієш широкомасштабно мислити і бачити загальну картину в позитивному аспекті; вчасно помічаєш потенційні можливості та загрози, завдяки порівняльному аналізуВисокий рівень інтелекту. Здатність швидко навчатися, сприймати і використовувати в роботі нову інформацію.Аналітичні навички. Здатність структурувати й опрацьовувати якісні та кількісні дані (,) та робити з них конструктивні висновки.Увага до деталей. Приділяєш увагу дрібницям, які здатні вплинути на результат роботи в цілому.Високі стандарти якості. І від себе, і від підлеглих, очікуєш тільки відмінних результатів. Команда чекає від тебе: Планування виробництва: розробку стратегій та планів виробництва БПЛА, включаючи графіки виробництва, розподіл ресурсів, та визначення пріоритетів.Контроль якості: забезпечення дотримання високих стандартів якості на всіх етапах виробництва, включаючи тестування компонентів, збірку, та остаточний випуск БПЛА.Управління виробничим персоналом.Управління складами та розподілу готової продукції.Управління витратами: контроль над витратами виробництва, розробку бюджетів, та стратегій для зниження витрат та підвищення ефективності.Оптимізацію процесів: впровадження нових технологій та методів, спрямованих на підвищення ефективності та якості виробництва.Роботу з технічним забезпеченням: забезпечення наявності необхідного обладнання, інструментів та технологій для виробництва БПЛА.Співпрацю з іншими відділами, такими як дослідження та розробка, маркетинг та продаж, для досягнення загальних бізнес-цілей.Вдосконалення продукції: аналіз фідбеку від клієнтів, тестування нових функцій та покращень для забезпечення зростання якості та конкурентоспроможності БПЛА. Ми пропонуємо: Офіційне оформлення згідно КЗпП, оплачувана відпустка — 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.Медичне страхування, що дає змогу почувати себе захищено та комфортно. Можливість працювати з будь-якого куточка країни, але з відрядженнями по Україні. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.  Ще важливо: Окрім описаних вище навичок, ми шукаємо людину, яка має сильну орієнтацію на результат, готова бути відвертою з колегами та відповідальною за свою роботу. Якщо ти відчуваєш, що ці якості тобі відгукуються — надсилай нам своє резюме! :)
Начальник службы охраны
Наталья Владимировна, Харьков, Харківська область
Ставка - от 30 000 грн. /мес. Требования: Опыт работы. Внимательность, исполнительность, ответственность. Умение оперативно принимать решения и нести за них ответственность. Обязанности: Обеспечение безопасности и контроля порядка на территории компании; Контроль работы персонала службы охраны; Ведение графика дежурств и необходимой отчетности. Мы предлагаем: Стабильную работу и уверенность в завтрашнем дне; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, (обед 45 мин. ); Полное соблюдение КЗоТ, хороший соц. пакет, санаторно-курортное обеспечение; Достойную оплату, которая пересматривается по результатам Вашей работы. С резюме и сообщениями не работаем, приветствуем личное общения! Звоните, не откладывайте: 050 - 574 - 02З8 или 096 - 26З - 2802 (Наталья Владимировна)
Начальник виробничого відділу
КП ШЕУ Дарницького району, Київ
Начальник виробничого відділу.Вища освіта відповідного напрямку підготовкиКошторисно-програмний комплекс АВК5Знання будівельних норм по якості будівельних матеріалів та технологічних процесів і прийняття якості будівельних робітСкладання плану виконання робіт. Ведення обліку поточних робіт. Контроль за рухом матеріалів, подання та захист документації у вищестоящих організаціях. Підготовка пропозицій щодо технічного стану та утримання шляхово-транспортних споруд району.Досвід роботи в бюджетних установахМ.Київ, вул. Кам'янська, 130З/п 27000 грн.
Керівник відділу з продажу
, Чернівці, Чернівецька область
В компанію MataDoor , на роботу потрібен керівник відділу продажу . Заробітна плата від 25 000 – 30 000 грн . Опис вакансіїКомпанія «Matadoor», у зв’язку з активним розвитком бізнесу, шукає Керівника у відділ продаж.Вимоги:шукаємо активних та відповідальних людей;аналітичний склад розуму та вміння систематизувати інформацію;уважність до деталей, самостійність;вміння працювати з великим обсягом інформації;хороший рівень комп’ютерної грамотності;вітається вміння працювати в 1С.висока особиста відповідальність, чесність та порядність.Ми пропонуємо:графік роботи: пн.-пт. 09:00−18:00офіційне працевлаштування;отримання нового досвіду;комфортні умови праці;вчасна виплата заробітної плати.Обов’язки:ведення аналітики підприємства за допомогою сучасних технічних засобів і комп’ютерних технологій;технічний супровід відділу збуту (формування аналітичних звітів та координування замовлень);контроль подачі та відгрузки продукції;ведення ціноутворення , зміна цін , повідомляти менеджерів про оновлені прайси;аналітика продажу товарів;введення акцій , бонусів для швидкої реалізації;моніторинг ринку;замовлення на склад товару з урахуванням попиту та цін ( консультація з менеджерам) .Якщо Ви відповідаєте вимогам та маєте бажання працювати у стабільній та перспективній компанії , зателефонуйте за номером 05******44
Начальник відділу
1106, Кропивницька філія Кіровоградського обласного центру зайнятості, Кропивницький, Кіровоградська область
Заробітна плата (усього): 16580 грнУ тому числі основна: 16580 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Начальник відділу головного енергетика (м. Знам'янка). Керує технічною та технологічною підготовкою енергозабезпечення об"єктів підприємства. Організовує технічно правильну, безпечну експлуатацію та ремонт енергетичного устаткування. Веде облік, розслідування, аналіз аварій енергетичного обладнання і мереж. Здійснює планування та контроль за виконанням підпорядкованим персоналом виробничих завдань. Стаж роботи за спец. 4 р. Наявність 4 або 5 групи допуску. Інформація про вак. за тел.: (0522)24-07-91 - Яна.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеПрофесійні компетенції (знання, навички):Наявність 4 або 5 групи допуску для роботи в електроустановках.
Начальник відділу
1106, Кропивницька філія Кіровоградського обласного центру зайнятості, Кропивницький, Кіровоградська область
Заробітна плата (усього): 14250 грнУ тому числі основна: 7200 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Начальник відділу програмного забезпечення організовує адміністрування комп'ютерних мереж, контролює і підтримує інформаційну безпеку в них, технічне налогодження мережевих серверів. Графік роботи: понеділок-четвер з 8.00 до 17.15, п'ятниця з 8.00 до 16.00. Стаж роботи за фахом: на керівних посадах не менше 3 років, або на службі органів місцевого самоврядування на керівних посадах не менше 2 років. Інформація про вакансію за тел.: (044)244-94-93 - Тетяна.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:інше
Шукаємо контролера ВТК на підприємство
, Харьков
Вимоги • вища освіта • досвід роботи інженером з якості (начальником відділу) від 1-го року на підприємстві • розробка документації у сфері якості • рівень володіння Mc Office, Internet - впевнений користувач • уважність, відповідальність • комунікабельність Умови роботи • офіційне працевлаштування • постійна та стабільна робота • Конкурентний рівень заробітної плати, своєчасна оплата праці • п'ятиденний робочий тиждень, робочий день з 8 00 до 17 00 • Від ст. метро Індустріальна 10-15 хвилин Обов'язки • вхідний контроль • внутрішній контроль випуску готової продукції • оформлення рекламацій • складання поточних заходів щодо покращення якості продукції Тел. (063) 381-66-27. Не звоните на номера телефонов начинающихся с 090. Это платные номера и используются мошенниками! Администрация UB.
Начальник відділу нових проектів та інвестицій (будівництво)
Lesaffre Ukraine, Кривий Ріг, Дніпропетровська область
ТОВ «Лесаффр Україна» — пiдприємство Групи Лесаффр, свiтового лiдера у галузi виробництва дрiжджiв та iнгредiєнтiв для хлiбопечення оголошує конкурс на заміщення посади начальника відділу нових проектів та інвестиційМи шукаємо людей, націлених на результат!Нашому кандидату необхідно мати:вищу освіту відповідного напрямку підготовки (бажано стаціонарна форма навчання, наявність знань по спеціальності);досвід роботи від 3-х років на посадах: інженера-механіка, інженера-електроніка, інженера-будівельника;бажано знання англійської мови (рівень Intermediate);володіння програмою AutoCAD;володіння навичками креслення, нарисної геометрії, теоретичної механіки, матеріалознавства.Наш кандидат повинен знати:систему планово-попереджувального ремонту і раціональної експлуатації технологічного устаткування;методи монтажу та ремонту устаткування, організацію і технологію ремонтних робіт;правила приймання і здачі обладнання після ремонту;порядок складання відомостей дефектів, паспортів, альбомів креслень запасних частин, інструкцій по експлуатації обладнання та іншої технічної документації;порядок складання відомостей дефектів, кошторисів на проведення ремонту, заявок на устаткування, матеріали, запасні частини, інструмент;правила підготовки матеріалів для укладення договорів зі спеціалізованими підрядними організаціями на ремонт основного обладнання, та здійснювати контроль за витрачанням коштів на дані цілі.Ми пропонуємо:стабільну роботу в міжнародній компанії;офіційне оформлення, згідно законодавства України;своєчасну та офіційну оплату праці (2 рази на місяць);медичне страхування працівників;службовий автомобіль;забезпечення всім необхідним (робочий одяг, інструмент, тощо)доставка на роботу і з роботи транспортом компанії безкоштовно;широкі можливості для професійного росту.Наші фахівці — конкурентна перевага! Це дозволяє нам займати лідируючі позиції в своїй галузі і досягати найвищих результатів.Якщо Ваш рівень знань відповідає вищезазначеним вимогам, надсилайте резюме із зазначення рівня заробітної плати.Будемо раді бачити Вас в нашій команді!
Начальник охоронно - технічного відділу
ПП Олимп-Юг, Одеса
Вимоги, побажання: наявність вищої технічної освітиОбов'язки: - комплексне технічного обслуговування охоронної сигналізації;- побудова внутрішніх команд з обслуговування охоронно-технічного обладнання;- взаємодія з підрядниками з охоронно-технічного обслуговування обладнання, а також їх синхронізація побудови вимог та контролю за роботою підрядних організацій;- вміння читати та працювати з охоронно-технічною документацією (проекти, РД, виконавча документація);- навички роботи з основним програмним забезпеченням компьютерів. Умови: Режим роботи з понеділка по п'ятницю (09:00 до 18:00)Зарплата за результатами співбесіди.
Заступник начальника відділу
269, ЦЕНТРАЛЬНЕ УПРАВЛІННЯ КИЇВСЬКОГО МІСЬКОГО ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ, Київ, Київська область
Заробітна плата (усього): 9850 грнУ тому числі основна: 9850 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:посада: ЗАСТУПНИК НАЧАЛЬНИКА ВІДДІЛУ ЕНЕРГОЕФЕКТИВНОСТІ та ЕФЕКТИВНОСТІ ПРАЦІ.Ведення щоденного аналізу та щомісячного обліку витрат електроенергії.Контроль і збір різних підрозділів та абонентів необхідних для своєчасного подання звітності.Ведення технічного паспорту енергетичного господарства управління.складання та ведення розрахунків по енергоносіям.К/О Валентина Сергіївна 044 520-18-31.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Ведення документації в межах своїх функціональних обов’язків та підготовка звітності у встановлений термін.Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Досвід роботи від 2-х років на керівних посадахНавички побудови команди, навчання співробітників, управління колективом.
Керівник call-центру
,
Ми шукаємо кандидата, який має глибоке розуміння внутрішнього функціонування колл-центрів та вже має досвід роботи в цій сфері. Вашим завданням буде вдосконалення та розробка продукту, спрямованого на аналіз якості телефонних дзвінків. Ви будете відповідальні за розробку функціоналу для збору даних з різних систем зв’язку, створення бібліотеки AI-промтів і покращення інтерфейсу для обробки результатів дзвінків менеджерами QA.Основні обов’язки:Залучення в створення IT продуктуВизначення та інтеграція всіх можливих систем зв’язку, які потрібно інтегрувати з продуктом, з вивченням методів збору даних та форматівВизначення метрик та оцінок якості дзвінків для інтерфейсу QA менеджера, враховуючи потреби професійного колл-центруНавчання та підтримка персоналу колл-центру у використанні розробленого продуктуАктивна участь у маркетингових заходах та продажах продукту, надання експертних порад та демонстрацій клієнтам та партнерам компаніїВимоги до кандидата:Досвід роботи на керівній посаді в колл-центрі або у відділі контролю якості від 2 років Розуміння структури КЦ, знання базових метрик та навички написання скриптівДосвід побудови системи контролю якості обслуговуванняДосвід роботи зі звітністюЗнання технічних аспектів функціонування систем зв’язку та методів збору даних з нихВисокі комунікативні навички та здатність пояснити складні технічні концепції недосвідченим користувачамГотовність до відряджень для взаємодії з клієнтами та партнерами компаніїБуде плюсом:Навички роботи з клієнтським досвідом Досвід впровадження програмного забезпечення або його розробки.Володіння знаннями щодо технік продажів
Заступник начальника відділу
1850, СУМСЬКА ФІЛІЯ СУМСЬКОГО ОБЛАСНОГО ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ, Суми, Сумська область
Заробітна плата (усього): 12000 грнУ тому числі основна: 5002 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:1850 Заступник начальника відділу будівництва та технічного нагляду. Здійснення технічного нагляду за поточними ремонтами, контроль за відповідністю обсягів і вартості виконаних робіт проектам, технічним умовам і стандартам, Передавати проектним організаціям на розробку проектно-кошторисної документації та інше. За консультацією звертатися 0542-70-10-80 Світлана ІванівнаВид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:інше
Начальник дільниці
1059, Вишгородська філія Київського обласного центру зайнятості, Київ, Київська область
Заробітна плата (усього): 20000 грнУ тому числі основна: 14000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Начальник транспортної дільниці. Відповідає за технічний стан тарнспортних засобів і забезпечує безперервну та надійну експлуатацію транспртного парку. Забезпечує контроль за виходом на лінію транспортних засобів у технічно справному стані, який відповідає вимогам безпеки дорожнього руху. Виписує дорожні листи та товарно-транспортні накладні. проводить списання паливо-мастильних матеріалів та вчасно та вчасно подає документи в бухгалтерію.Телефон фахівця відділу 00952161025Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвиток
Керівник технічного відділу Львів
EVA,
Вимоги:Вища технічна освіта (буде перевагою);Досвід роботи на посаді керівника технічного відділу від 2-х років;Досвід організації роботи у сфері закупівлі обладнання та сервісу (сортувальні конвеєрні лінії, навантажувальна техніка, складське обладнання, стелажне обладнання тощо);Досвід ведення технічної документації, знання MS Office Suite, Outlook, 1С;Успішний досвід участі у переговорах та тендерах;Досвід управління колективом (планування, організація, контроль, оцінка виконання проєктів);Досвід складання бюджетів та їх контроль, робота із супроводжуючими документами;Відповідальність, порядність, старанність, стресостійкість!Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштування;Своєчасну виплату з/п;Безкоштовні обіди;Безкоштовну доставку на роботу у чотирьох напрямках;Графік роботи: понеділок — п’ятниця, 8:00−17:00.Обов’язки:Забезпечення безперебійної роботи сортувальної конвейнерної лінії 24/7;Розробляти і надавати на затвердження бютжет щодо матеріально-технічного забезпечення РЦ та інших підрозділів департаменту логістики;Контролювати цільове використання матеріальних засобів в межах затвердженого бютжету;Планувати, організовувати та контролювати роботу відділу технічного відділу забезпечення РЦ щодо своєчасного і якісного виконання своїх задач і функцій;Своєчасно надавати необхідну звітну документацію з питань матеріально-технічного забезпечення;Управляти проєктами щодо впровадження нового обладнання;Координувати адміністративно-господарську діяльність на РЦ;Проводити моніторинги та укладати договори щодо забезпечення Компанії технікою, матеріальними засобами і проводить роботи щодо поліпшення матеріальної бази;Нести матеріальну відповідальність за майно компанії;Виконувати вимоги ЗУ «Про охорону праці», ЗУ «Про протипожежну безпеку», вимоги інших нормативних актів.
Керівник відділу інженерних мереж
,
Profinstall — інжинірингова проєктно-монтажна компанія. Ми входимо у топ 10 компаній у сфері опалення, вентиляції, кондиціонування та аспірації виробничих підприємств.Навіть у цей складний час ми не зупиняємось на досягнутому. Зараз ми шукаємо керівника відділу проєктування інженерних мереж.Що ти будеш робити у нас?Забезпечувати ефективну роботу проєктного відділу шляхом забезпечення планових робіт достатньою та необхідною кількістю фахівців необхідного рівня компетенцій.Забезпечувати планування та розподілення робіт по кожному проєкту і в цілому в проєктному відділу.Забезпечувати підтримку продажів проєктних та монтажних робіт.Забезпечувати розробку проєктної документації згідно з державними будівельнми нормами та стандартами.Забезпечувати розробку технічних концепцій згідно з внутрішніми стандартами компаніїЗабезпечувати виконання процесів з аудиту і доопрацювання сторонньої проєктної документації.Забезпечувати інтеграцію різних розділів проєктної документації, котрі розробляються в компанії та за її межами, для передачі до монтажного відділу.Забезпечувати виконання документального контролю відповідності характеристик закупованого обладнання проєктним або необхідним вимогам.Забезпечувати здійснення авторського і технічного нагляду за проведенням будівельно-монтажних робіт.Забезпечувати високий рівень прийнятих технічних рішень.Від Тебе ми очікуємо: Практичний досвід роботи від 3 років у позиції провідного інженера, керівника групи, ГІПа, керівника відділу проєктування;Глибоке розуміння фізичних процесів у сфері теплообміну, аеродинаміки, гідравліки;Комплексне бачення оптимальної концепції ОВіК об'єкта загалом;Розуміння принципів автоматизації систем ОВіК;Вміння роботи із суміжними розділами проєктування;Досвід самостійного успішного виконання проєктних об'єктів в одній зі сфер нашого цільового інтересу — об'єкти харчової/фармацевтичної/переробної промисловості тощо;Розуміння принципів роботи інженерних систем (аеродинаміка, автоматика, теплотехніка, механіка, гідравлічні мережі тощо);Від нас ти отримаєш:Цікаві інженерні проєкти (наші кейси є на сайті) у промисловості;Досвід роботи в компанії де керування і стандарти роботи побудовані на принципах проєктного менеджменту;Крутий колектив: за роки різних проєктів і досвіду дійсно залишились найкращі;Офіційне працевлаштування;Гідні умови праці та конкурентну заробітну плату.Наші офіси знаходяться у Києві, Харкові та Львові.HR-менеджер Дар’я: 0503037230Показати телефон;Відправляй резюме — ми чекаємо на тебе!
Керівник відділу впровадження Odoo
,
Опис вакансіїВсеукраїнські системи управління — проєктна ІТ компанія. Ми допомагаємо бізнесу України не лише підтримувати свою роботу, а й розвиватися попри складні часи. Налаштовуємо, доопрацьовуємо та підтримуємо системи для управління та контролю бізнесу. Серед них — Odoo, BAS та інші. Наша місія: допомогти нашим клієнтам подолати хаос у обліку, автоматизувати процеси, підвищити продуктивність співробітників та прибуток компанійОсновні обов’язки:Побудова відділу впровадження проектів на базі системи OdooПроведення оцінки термінів та бюджету проектуАналіз потреб бізнесу для успішного налаштування та впровадження модулів OdooВстановлення, налаштування системи OdooПланування, координація та контроль впровадження системи OdooВедення документації по проектуУчасть в підборі командиПостановка та розподіл задач для команди та контроль за їх виконаннямЩо нам важливо:Вища освітаДосвід роботи з OdooЗнання архітектури фреймворку OdooЗнання англійської на рівні розуміти технічну документаціюНавички роботи керівником відділуВисокий рівень комунікаційних навичокДосвід вибудовування довірчих відносин із командоюСистемний підхід при плануванні та вирішенні завданьПедантичність, пунктуальність, здатність до самоорганізації, особиста відповідальністьМи пропонуємо:Гідну та конкурентну оплату праці, що обговорюється індивідуальноГрафік роботи: ПН-ПТ з 09:00 до 18:00Цікаві проектиВіддалена роботаПрофесійний розвиток та дружня атмосфера в колективіБільше інформації про нас: https://vsu.biz.ua/Запрошуємо Тебе до активної та дружньої команди професіоналів, з якою комфортно працювати та досягати поставлених цілей!
Начальник Виробництва
, Обухів, Київська область
На производство в г. Обухов, Киевской обл., требуется начальник производства.Техническая грамотностьОпыт не менее 2 летСпособности организаторские и управленческиеПросим откликаться по указанному телефону!Требованияответственный;с желанием работать;без вредных привычек. ВАЖНО!Редагувати
Начальник транспортного відділу Чернівці
Велика торгова тютюнова Компанія запрошує на роботу:Начальника транспортного відділу :Чим доведеться займатися:планування та організація роботи транспортного відділувипуск на маршрут транспортних засобівзабезпечення збереження та утримання в належному вигляді ввірених автомобілівконтроль термінів страхування, техоглядів, тощоорганізація технічного обслуговування і ремонту автотранспортних засобіворганізація роботи з питань охорони праці, безпечного руху транспортурозподіл транспортних засобів і оперативний контроль за їх використаннямЗнання, навички та досвід, які хотіли би бачити у кандидата:середня спеціальна / вища освітадосвід роботи на аналогічній посаді від 2 роківвпевнений користувач ПК, знання 1Сводійські права кат. В, С, С1стаж водіння не менше 5 роківвідповідальність, уважність, дисциплінованість, знання правил ділового етикету і спілкування