Огляд статистики зарплатні професії "Керівник групи в Україні"

Kierownik Działu ZakupówLęborkNR REF.: 1182739Twoje następne stanowiskoZarządzanie Działem Zakupów oraz kontrola prawidłowości obiegu i jakości dokumentówWspółpraca z działaniami zmierzającymi do optymalizacji zakupów pod względem cenowym, jakościowym i terminowości dostawWspółpraca i utrzymywanie relacji z dostawcami oraz nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów ze strategicznymi dostawcamiNadzór nad dystrybucją materiałów powierzonych znajdujących się na magazynach wraz z magazynami konsygnacyjnymiZapewnienie terminowych  i jakościowych dostaw zakupywanych towarów i usług  do klientów wewnętrznych i zewnętrznychUdział w optymalizacji procesów produkcyjnych i około produkcyjnychStała współpraca z działem w zakresie optymalizacji danychKontrola i weryfikacja szacowanych kosztów wykonania zamówienia z kosztami rzeczywistymiProaktywne uczestnictwo we wprowadzanych zmianachCzego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?Wykształcenie wyższe o profilu technicznym lub logistycznymDoświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata, mile widzialne w firmie produkcyjnejGotowość do pracy stacjonarnej w LęborkuZnajomość rynku dostawców w branży przemysłu maszynowegoUmiejętność pracy w zespole oraz zarządzanie zespołemZnajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnymUmiejętność analitycznego myślenia oraz posiadanie zdolności budowania pozytywnych relacji i komunikowania się Co zyskujesz?Stabilne zatrudnienie na podstawie umowę o pracęDofinansowanie dojazdówPracę w międzynarodowościowej FirmieMożliwość rozwoju zawodowegoDofinansowanie kursówCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Kierownik Działu Zarządzania ProjektamiGorzów WielkopolskiNR REF.: 1183924Zadania:koordynowanie pracy zespołu managerów projektów i działu technicznegonadzorowanie wdrażania projektówkontakt z klientami w celu ustalania założeń technicznych projektówkoordynacja działań zespołu interdyscyplinarnegonadzór i kontrola nad projektami na podstawie opracowanych harmonogramówraportowanie bieżącego stanu uruchamiania nowych projektów planowanie i wdrażanie usprawnień w zakresie nowych produktów i projektów Oczekiwania:kilkuletnie doświadczenie na analogicznym stanowiskudoświadczenie w branży obróbki mechanicznej metaluwykształcenie technicznepłynna znajomość języka angielskiego lub niemieckiegopraktyczna znajomość MS Officeumiejętność zarządzania zespołem potwierdzona doświadczeniemnastawienie na realizację celów oraz proaktywne działaniekomunikatywność Oferta:pracę na pełny etat w dynamicznie rozwijającej się firmieatrakcyjne wynagrodzenie, powiększone o premie dostęp do profesjonalnych szkoleń pakiet świadczeń pozapłacowych (pakiet medyczny, ubezpieczenie grupowe, ZFŚS, dodatek energetyczny)komfortowe i bezpieczne warunki pracymożliwość zakwaterowaniaauto służbowe także do użytku prywatnegoCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Vodafone Україна — компанія світового рівня, що займає провідні позиції у сфері технологій та телекомунікацій, впроваджує інновації у всіх напрямках діяльності. Запорукою успіху Vodafone Україна є наші співробітники. Запрошуємо до професійної команди відповідального та результативного лідера, відкритого до нових викликів та амбітних проектів. Задавайте тон ринку разом з нами!Обов’язки:Підтримка та розвиток існуючих каналів продажу В2С, В2В та інтернет-магазинЕфективна організація роботи групиАналітика кількісних та якісних показників по групіВпровадження та надання пропозицій з підвищення ефективності процесів продажуОnboarding (навчання та адаптація) нових співробітниківВимоги:Маєш практичні навички управлінської роботи (планування, організація задач та контроль результатів);Знання в сфері телекомунікацій та в напрямку продажів буде перевагоюНавички роботи з Excel, Power PointВідповідність корпоративним цінностям компаніїВмієш швидко навчатись, планує розвиватись та гнучко змінюватисьВисокий рівень комунікативних навиківМи пропонуємо:Колектив однодумців, прозорість рішень та відкритість в комунікаціїОфіційне працевлаштування, соціальні гарантіїГнучкий графік роботи31 календарний день відпусткиМедичне корпоративне страхування та оздоровленняБезкоштовний мобільний зв’язокВигідний тарифний план від Vodafone для сім'їПрофесійне навчання за рахунок роботодавцяАктивне корпоративне життяЯкщо тебе зацікавила дана позиція, надсилай нам своє резюме з очікуваннями заробітної плати.

Klient ProworkPl MED, Praca dla Pielęgniarza/ Pielęgniarki oddziałowej/ Kierownika zespołu pielęgniarsko- opiekuńczego Warszawa - pełny etat, umowa o pracę lub kontrakt. Pracodawca, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy Warszawa. Rozpoczęcie pracy pilnie kwiecień 2024. Zobacz aktualne oferty dla pielęgniarek praca 2024 prywatne szpitale i ośrodki opieki. Zarejestruj się z Proworkpl i aplikuj na najlepsze oferty dla pielęgniarek/ pielęgniarzy.Klient ProworkPl MED, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy  w Warszawie Centrum świadczący usługi i wysokim standardzie  PILNIE zatrudni pielęgniarkę oddziałową/ Kierownika  do zarządzania zespołem pielęgniarsko - opiekuńczym. Pacjenci - seniorzy pobyty stacjonarne i pacjenci oddziału rehabiitacji. Główne obowiązki to monitorowanie procedur medycznych, zarządzanie personelem, zarządzanie budżetem, dbanie o komunikację i pozytywne relacje z pacjentami i ich rodzinami, dbanie o ustalone standardy procedur medycznych i usług ośrodka. Praca na pełny etat pon - piątek - 40 godzin tygodniowo/ oferowane elastyczne godziny pracy. Doświadczenie związane z pracą w prywatnym sektorze usług medycznych będzie dodatkowym atutem. Wymagania- wykształcenie kierunkowe - licencjat lub studia magisterskie- doświadczenie 2-3 lata na podobnym stanowisku jako  z-ca lub pielęgniarka oddziałowa lub kierownik zespołu pielęgniarsko - opiekuńczego- specjalizacja pielęgnarska z dziedziny geriatrii/ opieki długoterminowej będzie dodatkowym plusem- gotowość do podjęcie stałej pracy w Warszawie Śródmieście od marca/ kwietnia 2024Warunki- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat  lub (do wyboru) umowa kontraktowa - atrakcyjne stawki rynkowe - Stały kontrakt w wymiarze 40 godzin tygodniowo - praca poniedziałek - piątek/ elastyczne godziny pracy.Procedura rekrutacyjnaW przypadku zainteresowania pracą jako Pielęgniarz/ Pielęgniarka  Oddziałowa, zarejestruj się na z Proworkpl i dołącz swoje CV. Aplikuj na aktualne oferty dla pielęgniarek / pielęgniarzy w Polsce. Skontaktuj się z ProworkPL MED i podaj swoje preferowane wynagrodzenie i inne kryteria! Pomożemy Ci w doborze zaufanego pracodawcy! Wybierz najlepszą ofertę pracy dla pielęgniarki  i podpisz umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą.Proworkpl MED recruitment of Doctors and Nurses in Poland. Profesjonalny dobór personelu medycznego. Rekrutacja Kadry Medycznej. Praca dla lekarzy i pielęgniarek w Polsce Office Proworkpl MED, ul. Warecka 8/46, 00-040 Warszawa, Wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia - certyfikat nr 9116. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę.

Klient ProworkPl MED, Praca dla Pielęgniarza/ Pielęgniarki oddziałowej/ Kierownika zespołu pielęgniarsko- opiekuńczego Warszawa - pełny etat, umowa o pracę lub kontrakt. Pracodawca, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy Warszawa. Rozpoczęcie pracy pilnie kwiecień 2024. Zobacz aktualne oferty dla pielęgniarek praca 2024 prywatne szpitale i ośrodki opieki. Zarejestruj się z Proworkpl i aplikuj na najlepsze oferty dla pielęgniarek/ pielęgniarzy.Klient ProworkPl MED, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy  w Warszawie Centrum świadczący usługi i wysokim standardzie  PILNIE zatrudni pielęgniarkę oddziałową/ Kierownika  do zarządzania zespołem pielęgniarsko - opiekuńczym. Pacjenci - seniorzy pobyty stacjonarne i pacjenci oddziału rehabiitacji. Główne obowiązki to monitorowanie procedur medycznych, zarządzanie personelem, zarządzanie budżetem, dbanie o komunikację i pozytywne relacje z pacjentami i ich rodzinami, dbanie o ustalone standardy procedur medycznych i usług ośrodka. Praca na pełny etat pon - piątek - 40 godzin tygodniowo/ oferowane elastyczne godziny pracy. Doświadczenie związane z pracą w prywatnym sektorze usług medycznych będzie dodatkowym atutem. Wymagania- wykształcenie kierunkowe - licencjat lub studia magisterskie- doświadczenie 2-3 lata na podobnym stanowisku jako  z-ca lub pielęgniarka oddziałowa lub kierownik zespołu pielęgniarsko - opiekuńczego- specjalizacja pielęgnarska z dziedziny geriatrii/ opieki długoterminowej będzie dodatkowym plusem- gotowość do podjęcie stałej pracy w Warszawie Śródmieście od marca/ kwietnia 2024Warunki- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat  lub (do wyboru) umowa kontraktowa - atrakcyjne stawki rynkowe - Stały kontrakt w wymiarze 40 godzin tygodniowo - praca poniedziałek - piątek/ elastyczne godziny pracy.Procedura rekrutacyjnaW przypadku zainteresowania pracą jako Pielęgniarz/ Pielęgniarka  Oddziałowa, zarejestruj się na z Proworkpl i dołącz swoje CV. Aplikuj na aktualne oferty dla pielęgniarek / pielęgniarzy w Polsce. Skontaktuj się z ProworkPL MED i podaj swoje preferowane wynagrodzenie i inne kryteria! Pomożemy Ci w doborze zaufanego pracodawcy! Wybierz najlepszą ofertę pracy dla pielęgniarki  i podpisz umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą.Proworkpl MED recruitment of Doctors and Nurses in Poland. Profesjonalny dobór personelu medycznego. Rekrutacja Kadry Medycznej. Praca dla lekarzy i pielęgniarek w Polsce Office Proworkpl MED, ul. Warecka 8/46, 00-040 Warszawa, Wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia - certyfikat nr 9116. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę.

Логістична компанія у зв’язку з розширенням діяльності в Європейському Союзі запрошує прийняти участь у конкурсі на посаду Керівник групи матеріального обліку країн ЄвропиПро компанію: лідер на ринку експрес-доставок в Україні. Компанія надає послуги швидкої, зручної та надійної доставки документів, посилок та вантажів в будь-яку точку України та ЄвропиВимоги:Досвід роботи головним бухгалтером 3+роки у міжнародній компанії Глибоке знання процесів матеріального облікуГлибокі знання бухгалтерських проводок, Дт 90 рахунок Витрати, 92/93; Кт 63/631; Рахунок Кредиторська заборгованість; Дт 36/361, Рахунок Дебіторська заборгованість Кт 70; Рахунок Виручка / Дохід від реалізаціїДосвід підготовки методології відображення господарських операцій в облікуУчасть в проектах щодо впровадження нових облікових систем та / або автоматизації облікових процесів, бухгалтерської та фінансової звітностіВпевнений користувач ExcelЗнання англійської мови на рівні не нижче Intermediate (розмовна та письмова)Досвід роботи з постановки бухгалтерського обліку з 0 буде перевагоюЗнання однієї із ERP систем Microsoft Dynamics Axapta / Business Central System / Navision або вміння адаптуватись до роботи в новій обліковій системі буде перевагоюНаявність сертифікату ACCA DipIFR / знання МСФЗ буде перевагоюСильні організаторські навички, ініціативність, системність, здатність чітко розставляти пріоритети, мультизадачність Задачі:Організація роботи підлеглих (5 чол)Налагодження, оптимізація та формалізація процесів матеріального обліку для компаній країн ЄвропиПідготовка бізнес-вимог щодо автоматизації облікових процесів з матеріального обліку в обліковій системі та впровадження результатів в роботуЗабезпечення контролю відображення в системі результатів інвентаризації, самоінвентаризації, списання матеріалів, в т.ч. розрахованого за нормативамиЗабезпечення контролю своєчасності переміщень матеріальних активів з відповідним документальним оформленнямКонсультування та підтримка провідних / старших бухгалтерів Центру щодо відображення господарських операцій в обліковій системі (матеріальний облік) по компаніям ЄвропиКоординування та взаємодія з бухгалтерами компаній Європи щодо супроводження облікових процесів та коректного відображення операцій в обліку згідно вимог групиЗдійснення налаштування облікової системи компаній країн ЄвропиУчасть у постановці бухгалтерського обліку з 0 в компаніях країн ЄвропиАктивна участь в щомісячному закритті звітного періоду по компаніям ЄвропиКомпанія пропонує: Конкурентну стабільну систему оплати, відпустку за законодавством України, медичне страхуванняПрофесійний розвитокФормат роботи віддалений (але треба бути в Україні на момент оформлення та отримання відповідних доступів в системи), тому розглядаємо кандидатів зі всіх регіонів України, теоретично навіть в Європі якщо він зможе приїхати на оформленняДля зв’язку: [відгукнутися]+380503879682Показати телефон (Telegram, WhatsApp, Viber) Ірина

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Формування команди фахівців з рекрутемнту (ресерчерів): за їх навчання, організацію роботи, постановку завдань та контроль їх виконання, мотивацію, відповідність внутрішнім корпоративним положенням/регламентам Забезпечення повноцінної загрузки роботи ресерчерів, контроль своєчасності і якості наданих кандидатів, встановлення та відслідкування КРІ команди Розподіл нових вакансій між ресерчерами Розробку та реалізацію стратегії пошуку кандидатів. Відповідаальність за адміністрування та координацію систем підбору персоналу, джоб порталів, соціальних мереж та інших інструментів пошукуРоботу з SAP SF модуль Recruiting, аналітичними дашбордами, інструментами з автоматизаціїРозробку та проведення заходів, спрямованих на покращення процесів пошуку та залучення кандидатівВідстеження тенденцій в рекрутингу, формування та реалізацію рішень для залучення релевантних бізнесу кандидатіРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш управлінський досвід (управління групою співробітників від 3-ох чоловік)Впевнений користувач Excel, Oфісу 365. 1С, SAP SF Recruiting — бажаноРозумінєшся на системних підходах до найму працівників: знання процесів та метрик ефективності рекрутингуМаєш навички відбору та оцінки кандидатівМаєш знання інструментів підбору, та оцінки кандидатівМаєш грамотну мову: письмова та уснаОрієнтуєшся на результат, клієнтоорієнтований (-а), маєш критичне мисленняЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психолога

Opis firmyJesteśmy skandynawskim koncernem ochrony – największym globalnym graczem na rynku. Pozycję lidera zdobyliśmy dzięki naszym pracownikom oraz nowoczesnym, zintegrowanym rozwiązaniom technicznym.Obecnie dla naszego globalnego Klienta korporacyjnego, poszukujemy kandydatów na stanowisko:Screening Supervisor/Kierownik zespołu Screening Team Lokalizacja: Sękocin StaryWyzwania, jakie na Ciebie czekają:Praca w środowisku międzynarodowym- j. angielski używany na co dzień w kontaktach z klientemPraca w systemie zmianowym 12hZarządzanie i nadzór nad zespołem ochrony na zmianieTworzenie i aktualizacja niezbędnej dokumentacjiPosługiwanie się zarówno ręcznymi, jak i przenośnymi wykrywaczami metaliBudowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z KlientemPrzeprowadzanie kontroli zmiany, w tym kontroli funkcjonariuszy ds. kontroli pod kątem właściwego umundurowania i wyposażeniaPrzestrzeganie właściwej procedury we wszystkich sprawach wymagających eskalacjiZbieranie raportów z aktywności zmianyObserwowanie każdego funkcjonariusza przeprowadzającego kontrolę bezpieczeństwa pod kątem prawidłowej techniki i instrukcji słownych dla osoby poddawanej kontroliInformowanie pracowników kontroli bezpieczeństwa o nowych lub zaktualizowanych procedurach i przeprowadzanie ćwiczeń praktycznych przed ich zastosowaniemOczekiwania jakie mamy w stosunku do Ciebie:Znajomość j. angielskiego (poziom min. B2) – warunek koniecznyNiekaralnośćWysoka kultura osobistaDyspozycyjność, dokładność, rzetelnośćBardzo dobra organizacja pracy oraz dokładność w wykonywaniu obowiązkówUmiejętność szybkiego uczenia się i wykonywania instrukcji dostarczonych w formie pisemnej, ustnej lub schematycznejSilne umiejętności interpersonalne, z możliwością skutecznej interakcji z klientami, na różnych poziomach społecznych i w różnych kulturachMile widziane:wpis na listę Kwalifikowanych Pracowników Ochronydoświadczenie na podobnym stanowiskudoświadczenie w zarządzaniu zespołem pracownikówZe swojej strony oferujemy:Umowa o pracęStawka 8000 bruttoMożliwość rozwoju w strukturach firmy – nie tylko w PolscePraca w międzynarodowym środowiskuProgram szkoleniowy i wdrożeniowyStabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynkuPrzyjazne środowisko pracy i wsparcie ze strony doświadczonego zespołuW pełni wyposażona i zaopatrzona przestrzeń socjalnaDodatkowe informacjeKliknięcie przycisku „Aplikuj” oznacza, że wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych przez Securitas Polska Sp. z o.o. i Securitas Services Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 6 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.Możesz zapoznać się ze szczegółową polityką ochrony danych osobowych przez spółki Securitas pod adresem: https://www.securitas.pl/Securitas/stand-alone/polityka-prywatnoci/Dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji lub do momentu wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Kierownik działu technicznegoWarszawaNR REF.: 1185299Dla międzynarodowego producenta żywności, będącego jednocześnie światowym liderem w branży FMCG poszukujemy doświadczonego Kierownika Działu Technicznego, do którego obowiązków będzie należeć, m.in.:Nadzór nad eksploatacją zakładowego parku maszynowego,Planowanie przeglądów, prewencji, konserwacji i remontów maszyn i urządzeń,Nadzór nad planem remontów infrastruktury budynkowej zakładu,Zarządzanie kilkunastoosobowym zespołem kierowników i specjalistów,Współpraca z organami i firmami zewnętrznymi,Nadzór nad przepływem i aktualizacją dokumentacji technicznej i remontowej;W związku z szerokim wachlarzem zadań, jakie czekają na zatrudnioną osobę, oczekuje się:Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego na tożsamym stanowisku,Wykształcenia wyższego technicznego,Znajomości przepisów BHP i P.POŻ., HACCP, GMP i GHP,Praktycznej znajomości zarządzania projektami, zarządzania inwestycjami CAPEX,Znajomości zasad systemy ciągłego doskonalenia,Porozumiewania się w j. angielskim na poziomie, min. B2,Umiejętności planowania i koordynowania pracy zespołu,Komunikatywności,Otwartości do zmian i ich wprowadzania,W zamian firma oferuje stałe, stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i interesujące wynagrodzenie wraz z systemem premiowym. Na zatrudnionych czeka również pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, dodatki do posiłków.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Зараз ми активно розвиваємо та набираємо команду, саме тому ми відкрили вакансію «Керівника відділу продажів зі знанням румунської мови» у нашій компанії працюють кращі продажники на мовах країн світу.Ми ретельно вибираємо кожного кандидата, оскільки наша мета — висока якість та максимальна ефективність наших працівників.Ми постійно вдосконалюємо свій професіоналізм і пропонуємо вам зростати та розвиватися з нами. Вимоги до посади:Забезпечувати виконання планових показників продажів по своїй групі;Аналізувати операційні та фінансові показники по групі, а також індивідуально по операторам;Надавати щоденну звітність за показниками групи;Контролювати і розподіляти завантаження операторів;Знання основних типів Зворотних зв’язків, та досвід їх практичного застосування залежно від ситуаціїВести графіки робочих змін і табелів обліку робочого часуАналізувати якість трафіку і рекламних матеріалівНАМ ПОТРІБЕН:Досвід організації та ефективного керівництва групою операторів;Вільне знання румунської мови ОБОВ’ЯЗКОВО!;Вміння працювати в умовах багатозадачності;Вміння проводити аналіз операційних показників і використовувати отримані дані в роботі;Розвинені лідерські та управлінські якості;Впевнений користувач MS Office, Excel.УМОВИ:Конкурентоспроможну заробітну плату;Фіксований оклад 35000 грн. +%Режим роботи 5/2 (але ви завжди повинні бути на зв’язку)Стабільні виплати 2 рази на місяць;Приємну систему преміювання Контакти для зв`язку в телеграм @hrVB_ACE

Опис вакансіїМи, компанія «Невідкладна правова допомога», шукаємо енергійного та відповідального кандидата на посаду Керівник групи / Тим лід / Супервайзер / Керівник відділу по роботі з проблемною заборгованістю.Наша компанія спеціалізується на наданні колекторських та юридичних послуг банкам та фінансовим установам з метою повернення боргів.Обов’язки:Формування команди «з нуля»;Управління та координація відділу по роботі з проблемною заборгованістю, забезпечення ефективної роботи команди;Розвиток та мотивація персоналу;Забезпечення високої якості роботи з боржниками у відповідності до вимог законодавства та внутрішніх процедур компанії.Вимоги:Досвід роботи на подібній посаді від 1 року;Знання законодавства про колекторську діяльність;Чудові організаційні навички;Вміння керувати командою та досягати поставлених цілей;Висока відповідальність та орієнтованість на результат.Ми пропонуємо конкурентну заробітну плату, можливість професійного росту та кар'єрного розвитку, дружній колектив та цікаві проекти. Офіс у Києві (Солом'янський район), при цьому можемо розглядати як офісний формат, так і віддалений. Якщо ви готові прийняти виклик та зайняти лідерську позицію у сфері роботи з проблемною заборгованістю, надсилайте своє резюме і ми з вами зв’яжемося!

Numer oferty: StPr/24/0398Obowiązki:NADZÓR NAD BIEŻĄCYMI REMONTAMI, WIEDZA Z ZAKRESU TECHNOLOGII BUDOWLANEJ, KOORDYNACJA DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z UTRZYMANIEM I ROZWOJEM INFRASTRUKTURY TECHNICZNEJ W FIRMIE, PROWADZENIE DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ, ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM PRACOWNIKÓW. Praca w godz. 7-15.Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – w ograniczonym zakresieWykształcenie:średnie zawodowePozostałe wymagania:UMIEJĘTNOŚĆ PROWADZENIA DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ, OBSŁUGA KOMPUTERA, UMIEJĘTNOŚCI KOMUNIKACYJNE, NEGOCJACYJNE ORAZ UMIEJĘTNOŚĆ ROZWIĄZYWANIA KONFLIKTÓW.Miejsce pracy: Koszalińska 72, 78-100 Kołobrzeg, powiat: kołobrzeski, woj: zachodniopomorskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbnyStaż pracy: lata: 2Wymagane dokumenty: cvSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Заробітна плата (усього): 10000 грнУ тому числі основна: 10000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Збір, перетворення та загрузка даних: Використання SQL для збору даних з різних джерел, очистки і обробки даних, а також їх загрузки в бази даних для аналізу. Вивчення даних: аналіз обширних масивів даних для виявлення закономірностей, тенденцій та ідей, Виконання статист. аналізу та створення нових звітів, створення дешбордів, Створення звітів, Підготовка звітів, презентацій,іншої документації, оптимізація поставок в розподільні центри.Співпраця між командами для збору вимог, ефективного використання дан Вид трудового договору:строковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Ступінь магістра в суміжній області, такій як математика, статистика,кібернетика, інформація або інженерна справаЗелений пояс Lean Six SigmaОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Порядність

Заробітна плата (усього): 10000 грнУ тому числі основна: 10000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Керівник групи (керівник аналітики відділу поставок). Збір, перетворення та загрузка даних: Використання SQL для збору даних з різних джерел, очистки і обробки даних, а також їх загрузки в бази даних для аналізу. Вивчення даних: аналіз обширних масивів даних для виявлення закономірностей, тенденцій та ідей, Виконання статист. аналізу та створення нових звітів, створення дешбордів, Створення звітів, Підготовка звітів, презентацій,іншої документації, оптимізація поставок в розподільні центри. Вид трудового договору:строковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Ступінь магістра в суміжній області, такій як математика, статистика,кібернетика, інформація або інженерна справа. Зелений пояс Lean Six Sigma. Впевнені знання SQL, включаючи досвід роботи з даними SQL, формування звітів SQL.Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Порядність

Klient ProworkPl MED, Praca dla Pielęgniarza/ Pielęgniarki oddziałowej/ Kierownika zespołu pielęgniarsko- opiekuńczego Warszawa - pełny etat, umowa o pracę lub kontrakt. Pracodawca, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy Warszawa. Rozpoczęcie pracy pilnie kwiecień 2024. Zobacz aktualne oferty dla pielęgniarek praca 2024 prywatne szpitale i ośrodki opieki. Zarejestruj się z Proworkpl i aplikuj na najlepsze oferty dla pielęgniarek/ pielęgniarzy.Klient ProworkPl MED, prywatny ośrodek rehabilitacyjno opiekuńczy  w Warszawie Centrum świadczący usługi i wysokim standardzie  PILNIE zatrudni pielęgniarkę oddziałową/ Kierownika  do zarządzania zespołem pielęgniarsko - opiekuńczym. Pacjenci - seniorzy pobyty stacjonarne i pacjenci oddziału rehabiitacji. Główne obowiązki to monitorowanie procedur medycznych, zarządzanie personelem, zarządzanie budżetem, dbanie o komunikację i pozytywne relacje z pacjentami i ich rodzinami, dbanie o ustalone standardy procedur medycznych i usług ośrodka. Praca na pełny etat pon - piątek - 40 godzin tygodniowo/ oferowane elastyczne godziny pracy. Doświadczenie związane z pracą w prywatnym sektorze usług medycznych będzie dodatkowym atutem. Wymagania- wykształcenie kierunkowe - licencjat lub studia magisterskie- doświadczenie 2-3 lata na podobnym stanowisku jako  z-ca lub pielęgniarka oddziałowa lub kierownik zespołu pielęgniarsko - opiekuńczego- specjalizacja pielęgnarska z dziedziny geriatrii/ opieki długoterminowej będzie dodatkowym plusem- gotowość do podjęcie stałej pracy w Warszawie Śródmieście od marca/ kwietnia 2024Warunki- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat  lub (do wyboru) umowa kontraktowa - atrakcyjne stawki rynkowe - Stały kontrakt w wymiarze 40 godzin tygodniowo - praca poniedziałek - piątek/ elastyczne godziny pracy.Procedura rekrutacyjnaW przypadku zainteresowania pracą jako Pielęgniarz/ Pielęgniarka  Oddziałowa, zarejestruj się na z Proworkpl i dołącz swoje CV. Aplikuj na aktualne oferty dla pielęgniarek / pielęgniarzy w Polsce. Skontaktuj się z ProworkPL MED i podaj swoje preferowane wynagrodzenie i inne kryteria! Pomożemy Ci w doborze zaufanego pracodawcy! Wybierz najlepszą ofertę pracy dla pielęgniarki  i podpisz umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą.Proworkpl MED recruitment of Doctors and Nurses in Poland. Profesjonalny dobór personelu medycznego. Rekrutacja Kadry Medycznej. Praca dla lekarzy i pielęgniarek w Polsce Office Proworkpl MED, ul. Warecka 8/46, 00-040 Warszawa, Wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia - certyfikat nr 9116. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę.

Kierownik Zespołu Księgowości Zewnętrznej Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie, Gdańsku oraz we Wrocławiu. Aktualnie dla naszego klienta dużej firmy z obszaru księgowości poszukujemy osób na stanowisko Accounting Team Leader. Kierownik Zespołu Księgowości Zewnętrznej Numer referencyjny: JAOK Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków:Sporządzanie i składanie deklaracji, podatkowej CIT, PIT oraz IFT, PCC, ORD (zagraniczne)Kalkulacja podatku odroczonegoWeryfikacja ksiąg do zamknięcia okresuPrzygotowanie ksiąg do procesu sporządzania sprawozdania finansowegoOrganizacja pracy, wsparcie merytoryczne i planowanie pracy zespołuBieżąca komunikacja z klientem i udział w spotkaniachUdział w fakturowaniu obsługiwanych klientów Wymagania:Min. 5 lat doświadczenia w pracy w księgowości, w tym min. 2 lata na podobnym stanowiskuWykształcenie wyższe kierunkoweDoświadczenie w przygotowywaniu rozliczeń podatkowych w oparciu o aktualne przepisyPraktyczna znajomość aktualnych przepisów z zakresu rachunkowości oraz podatkówBardzo dobra znajomość MS OfficeUmiejętności analityczne, samodzielność i umiejętność delegowania zadań w dynamicznie zmieniającym się środowiskuDoświadczenie w zarządzaniu zespołemKomunikatywna znajomość języka angielskiego Nasz klient oferuje:Hybrydowy, elastyczny czas pracyOpieka medyczna dla całej rodzinyDofinansowanie kart sportowychDofinansowanie szkoleń podnoszących kwalifikacje

Заробітна плата (усього): 25000 грнУ тому числі основна: 25000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Організовує роботу операторів кол центру від початку до завершення проектудосконале знання англійської та української мов00322323491 Ольга Петрівна 086Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеПрофесійні компетенції (знання, навички):Організаційні здібності, вміння вести співбесіду, робота в командіОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Бажання навчатись, навички кадрової роботи, комунікабельний

ZAKRES OBOWIĄZKÓWnadzór procesu montażu produkcji wysokowydajnych kompozytowych części technicznych ( tj. zbiorniki, urządzenia kotłowe lub ciśnieniowe, wykładziny) wytwarzanych dzięki procesowi nawijania włókien szklanych, węglowych oraz żywicy epoksydowejkoordynacja pracy zespołudbanie o jakość wykonywanych praczapewnienie bezpieczeństwo i higienę pracysporządzanie raportów z przebiegu produkcjizapewnienie efektywnej i zgodnej z normami realizacji procesu produkcyjnegoOFERUJEMYzatrudnienie na francuskich warunkachwynagrodzenie 2200-2800€ netto/miesiąc - w zależności od doświadczenia10% premii urlopowej10% premii z tytułu umowy o pracę tymczasowągwarantowane 39h pracy tygodniowodarmowe zakwaterowanie blisko miejsca pracy 

Urząd Statystyczny we Wrocławiu Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: kierownik wydziału w Wydziale Ekonomicznym 50-950 Wrocław ul. Oławska 31 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Kieruje, organizuje i nadzoruje prace wydziału w zakresie obsługi finansowo-księgowej UrzęduWspółdziała z komórkami organizacyjnymi Urzędu, Głównym Urzędem Statystycznym oraz innymi urzędami statystycznymi, a także z Urzędem Skarbowym i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, Narodowym Bankiem Polskim i innymi bankami oraz instytucjami w odpowiednim zakresie wynikającym z realizacji zadań Prowadzi rachunkowość Urzędu, wykonuje dyspozycje środkami pieniężnymi, dokonuje wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych w celu realizacj zadań wynikających z obowiązków i odpowiedzialności Głównego Księgowego i z ustawy o finansach publicznychNadzoruje prowadzenie rachunkowości Urzędu poprzez sporządzanie, przyjmowanie, organizowanie obiegu i kontrolowanie dokumentówOpracowuje plany finansowe dochodów i wydatków budżetowych oraz przedstawia propozycje dokonania w nich zmianOpracowuje oceny i analizy z wykonania budżetu Urzędu, przygotowuje decyzje finansowe i koordynuje ich realizacjęWykonuje dyspozycje (podpisywanie przelewów i dokumentów gotówkowych) środków pięniężnychUstala wewnętrzne procedury tj. obieg dokumentów finansowo-księgowych i uaktualnia plan kont wraz z załącznikamiOpracowuje projekty przespisów wewnętrznych z zakresu prowadzonych przez wydział zadańSporządza i analizuje sprawozdania finansowe, w tym roczne sprawozdania Urzędu, jak również bilans, rachunek zysków i strat, zestawienie zmian w funduszu jednostkiPełni nadzór nad przebiegiem czynności wynikających z procedur kontroli finansowej, zasad gospodarki kasowej oraz zasad gospodarki i inwentaryzacji składników majątku trwałegoNadzoruje regulowanie zobowiązań UrzęduWykonuje inne zadania zlecone przez Dyrektora Urzędu, mieszczące się w zakresie obowiązków i odpowiedzialności, wynikające m.in. z ustawy o finansach publicznych Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: - obsługa komputera powyżej 4 godzin, - praca administracyjno-biurowa, - obsługa klientów zewnętrznych.Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: - praca przy komputerze, - oświetlenie naturalne i sztuczne, - budynek posiada dwie windy, - drzwi odpowiedniej szerokości dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich, - wejście do budynku bez barier architektonicznych, - odpowiednio dostosowana 1 toaleta dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. List motywacyjny i wymagane oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym czytelnym podpisem kandydata.Po przeprowadzonym naborze niezwłocznie zostanie upowszechniona informacja o wyniku naboru przez umieszczenie jej w miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Urzędu, w Biuletynie Informacji Publicznej Głównego Urzędu Statystycznego oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Kancelarii Prezesa Rady Ministrów. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 71 37 16 483. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe ekonomiczne doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego: co najmniej 3 lata w obszarze finansowo-księgowym i co najmniej 1 rok doświadczenia w kierowaniu zespołem pozostałe wymagania niezbędne: Umiejętności organizacyjne, w tym zarządzania pracownikami, motywowania oraz delegowania zadań Odpowiedzialność, rzetelność i terminowość w realizacji powierzonych zdań Umiejętność rozwiązywania sytuacji kryzysowych oraz radzenia sobie w trudnych sytuacjach interpersonalnychUmiejetność podejmowania decyzji, współpracy i pracy zespołowej Zorientowanie na osiąganie celówUmiejetność analitycznego myślenia Odporność na stresZnajomość przepisów z zakresu finansów publicznych, ustawy o rachunkowości, przepisów prawa podatkowego, ubezpieczeń społecznych, ustawy o statystyce publicznej oraz ustawy o służbie cywilnejW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Pełna zdolność do czynności prawnychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o pełnej zdolność do czynności prawnychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Dokumenty należy złożyć do: 2024-05-07Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Urząd Statystyczny we Wrocławiu,Wydział Kadr i Szkolenia, 50-950 Wrocław,ul. Oławska 31, pok. nr 501.

Mazowiecki Urząd Wojewódzki w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: kierownik oddziału w Wydziale do spraw Osób Niepełnosprawnych w Oddziale Orzekania o Niepełnosprawności 00-950 Warszawa Plac Bankowy 3/5 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Realizuje zadania z zakresu zarządzania zasobami ludzkimiNadzoruje oraz organizuje pracę podległych pracownikówNadzoruje obsługę administracyjno-prawną Wojewódzkiego Zespołu do spraw Orzekania o Niepełnosprawności, w tym prawidłowy przebieg procesu orzeczniczego i wykonywania badań specjalistycznychKoordynuje przeprowadzanie kontroli w powiatowych zespołach orzekania o niepełnosprawności w zakresie prawidłowości i jednolitości stosowania przepisów, standardów i procedur postępowania w sprawach dotyczących orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawnościKoordynuje organizowanie i obsługę szkoleń dla członków miejskich i powiatowych zespołów do spraw orzekania o niepełnosprawnościAnalizuje i nadzoruje sporządzanie miesięcznych, kwartalnych i rocznych sprawozdań w zakresie realizacji zadań przez Wojewódzki Zespół w związku z prowadzonymi postępowaniamiNadzoruje rozpatrywanie skarg, wniosków oraz petycji z zakresu zadań realizowanych przez oddział Warunki pracy praca biurowa; praca w siedzibie wydziału; praca na parterze; permanentna obsługa klientów zewnętrznych; wyjazdy służbowe, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin; brak oznaczeń dla osób niewidomych; pomieszczenie higieniczno-sanitarne przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami; budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami; brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. Wzór oświadczeń dostępny na stronie www.bip.mazowieckie.pl w zakładce Praca i kariera. Informacje dotyczące rekrutacji w MUW znajdują się na stronie internetowej urzędu pod adresem www.gov.pl/web/uw-mazowiecki w zakładce „Praca” oraz na stronie BIP urzędu pod adresem www.bip.mazowieckie.pl w zakładce Praca i kariera.Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowegow obszarze osób niepełnosprawnych pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość ustaw: o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz przepisów wykonawczych, Kodeks postępowania administracyjnego, o finansach publicznychZnajomość ustaw: o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwieZnajomość zarządzenia w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnejUmiejętność: obsługi komputera (pakiet MS Office)Kompetencje kierownicze: myślenie strategiczne i planowanie, skuteczna komunikacja, zarządzanie zasobami ludzkimi, skuteczne negocjacje, podejmowanie decyzji i odpowiedzialnośćW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Uprawnienia do orzekania o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowychOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopie dokumentów potwierdzających uprawnienie do orzekania o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawnościDokumenty należy złożyć do: 2024-05-08Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: - pocztą, kurierem bądź osobiścieMazowiecki Urząd Wojewódzki w WarszawieBiuro Obsługi Urzędu, Punkt Obsługi Klientapl. Bankowy 3/5, 00-950 Warszawa, wejście F (od al. Solidarności)z dopiskiem „Oferta pracy WN-I/1”lub- elektronicznie poprzez skrytkę podawczą na ePUAPMazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Warszawie/t6j4ljd68r/skrytkaUWAGA!Dokumenty przesyłane elektronicznie muszą być podpisane profilem zaufanym ePUAP