Огляд статистики зарплатні професії "Крановщик козлового крана в Україні"

Заробітна плата (усього): 9000 грнУ тому числі основна: 7835 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:машиніст козлового крану, керування краном з усіма видами змінного устаткування під час монтажних робіт середньої складності та робіт з навантажування, розвантажування, перевантажування, транспортування.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхуванняПрофесійні компетенції (знання, навички):знати будову, принцип роботи та правила експлуатації козлового крануОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):уважність, належне виконання обов'язків

На підприємство потрібні:- Машиніст козлового крана- Різнороби-стропальники З/п договірна Г/р позмінний (12 год.) Р-н: Павло-Кічкас 063-285-37-51, 099-921-38-17

Потрібні машиністи козлового крана на виробництво в Литві.Обов’язкиУправління краном, оснащеним різними вантажозахоплювальними пристроями;Виконання вантажно-розвантажувальних робіт, переміщення та складування вантажів;Перевірка правильності кріплення тросів вантажозахоплювальних пристроїв;Регулювання гальм та дії запобіжних пристроїв;Виявлення та усунення несправностей у роботі крана, що обслуговується, участь у його ремонті.Умови праціофіційне працевлаштування;оплата праці 1100 €/місяць;видача авансу за згодою;підвищення кваліфікації;видається робочий одяг, черевики, рукавиці;графік роботи: змінний;проживання в орендованій квартирі із зручностями.ВимогиДосвід роботи на аналогічній посаді.Знання пристрій крана, пристрій та призначення механізмів та приладів безпеки.Знання електричної схеми крана, його параметри та технічні характеристики.Дотримуватись заходів безпеки.

Opis stanowiska:Załadunek, rozładunek oraz sortowanie złomu na placu Zakładu Złomowego CMC Poland Sp. z o.o. w LublinieProwadzenie ewidencji pracy żurawi i ich awarii,Dbanie o powierzony sprzęt oraz wykonywanie bieżących konserwacji dźwigu, drobnych napraw i wymiany węży,Praca w godz. 6.00 – 14.00, 14.00 – 22.00Wymagania:Doświadczenie zawodowe na stanowisku Operatora Żurawia/Dźwigu Samojezdnego,Uprawnienia do obsługi żurawia samojezdnego IIŻ,Wykształcenie minimum zawodowe/średnie techniczne,Mile widziana znajomość branży złomowej.Oferujemy:Zatrudnienie w CMC Poland Sp. z o.o. w oparciu o umowę o pracę - stała praca w stabilnej międzynarodowej firmieAtrakcyjne wynagrodzenie Dostęp do szerokiego katalogu oferowanych kursów i szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowePrywatną opiekę medyczną w programie Medicover, z własną przychodnią przyzakładową dla pracowników i ich rodzin, zlokalizowaną w ZawierciuDofinansowanie w programie sportowym do karty MultiSportKorzystne warunki ubezpieczenia na życie w pakiecie grupowymBogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, karty przedpłacone dla dzieci z okazji Dnia Dziecka i Mikołaja, pożyczki)Praca od zaraz

Вимоги:- Професійно технічна або середня освіта за спеціальністю «Машиніст крану»- Досвід роботи за спеціальністю не менше 2-х роківУмови роботи:- Пропонуємо офіційне працевлаштування за спеціальністю Машиніст козлового крана- Своєчасна виплата заробітної плати- Графік роботи з 8 до 19 години з понеділка по пятницю, Вихідні Субота та Неділя, можлива робота у вихідні(за виробничою необхідністю)- Підприємство знаходиться у м.Кривий Ріг, р-н ЗмичкаОбов’язки:- Керування козловим краном в/п 12,5 тн для завантаження та вивантаження та переміщення вантажів т.0504581370 Олександр Телефонуйте з 9 до 16 години

На підприємство потрібен.Машиніст козлового крана.З/п договірна Г/р позмінний (12 год.) Р-н: Павло-Кічкас

Izba Administracji Skarbowej w Rzeszowie Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: referent do spraw obsługi bezpośredniej w Dziale Obsługi Bezpośredniej 35-959 Rzeszów ul. Geodetów 1 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Przetwarza dane przesłane za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznejWprowadza do systemu informatycznego dane szczegółowe z deklaracji podatkowych oraz innych dokumentówPrzyjmuje i ewidencjonuje składane deklaracje podatkowe, wnioski, informacje i inne dokumenty, w tym w postaci elektronicznejUdziela pisemnych informacji podmiotom uprawnionymTworzy rejestry przypisów i odpisówProwadzi wymagane ewidencji i rejestry, w tym ewidencjonuje prowadzane sprawy i dokumenty w systemach informatycznych Warunki pracy Praca o charakterze administracyjno – biurowym. Większość czynności wykonywana jest w wymuszonej pozycji siedzącej – praca z dokumentami, obsługa monitora ekranowego powyżej 4 godzin na dobę, kontakt z podatnikami. Stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniu biurowym oświetlonym przez światło naturalne i sztuczne, wyposażone w zestaw komputerowy z monitorem ekranowym, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe.Lokalizacja w jednym 3-kondygnacyjnym budynku biurowym (brak dźwigu osobowego). Wejście do budynku przystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych, toaleta przystosowana dla osób niepełnosprawnych. Występuje ograniczony dostęp do pomieszczeń zlokalizowanych na piętrach dla osób mających problemy z samodzielnym poruszaniem się po ciągach komunikacyjnych. Stanowisko pracy nie jest dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych, niesłyszących i głuchoniemych.  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. - ogłoszenie o naborze w celu zastępstwaZwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.Życiorys (CV) i list motywacyjny podpisz własnoręcznie, czytelnie – w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych.Oświadczenia podpisz własnoręcznie, czytelnie  i zwróć uwagę, aby ich treść była identyczna z treścią w ogłoszeniu – w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych. Skorzystaj ze wzorów do pobrania dostępnych poniżej lub na stronie www.podkarpackie.kas.gov.pl.Jeśli w ogłoszeniu występuje wymóg niezbędny w zakresie doświadczenia zawodowego/stażu pracy, to w przygotowanej przez Ciebie ofercie powinieneś w sposób jednoznaczny wykazać długość i rodzaj wymaganego doświadczenia/stażu pracy, poprzez dołączenie  kopii np.: świadectw pracy dotyczących zakończonych okresów zatrudnienia; zaświadczeń o trwających stosunkach pracy;  zaświadczeń wydanych przez dającego zlecenie, potwierdzających czas trwania umowy i charakter wykonywanych zadań (czynności); zaświadczeń o odbyciu stażu; sprawozdań ze stażu, ze wskazaniem terminu i zakresu wykonywanych zadań; zaświadczeń o przebiegu praktyk, ze wskazaniem terminu odbywania praktyk; zaświadczeń o rodzaju wykonywanej pracy i umiejętnościach nabytych w czasie odbywania praktyki, wydanych przez podmiot przyjmujący na praktykę.W ofercie podaj numer ogłoszenia, nazwę komórki organizacyjnej oraz stanowisko na które aplikujesz.Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych dokumentów.Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo lub telefonicznie.Zachęcamy do zapoznania się z wewnętrzną procedurą naboru w Izbie Administracji Skarbowej w Rzeszowie, która jest dostępna na stronie internetowej www.podkarpackie.kas.gov.pl.Dodatkowe informacje możesz uzyskać pod nr tel. (17) 85 03 633.Zwróć uwagę, że członkowie korpusu służby cywilnej podlegają ograniczeniom w prowadzeniu działalności gospodarczej zgodnie z ustawą z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: średnie doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowegobrak pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość przepisów ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej oraz prawa podatkowego, w szczególności: ustawy Ordynacja podatkowa, ustaw o podatku dochodowym, ustawy o podatku od spadków i darowizn, ustawy o podatku od czynności cywilnoprawnych oraz ustawy o podatku od towarów i usługUmiejętność stosowania prawa w praktyceUmiejętność obsługi komputerowych programów biurowychUmiejętności interpersonalne: grzeczność i uprzejmość; łatwość komunikacji, tj. umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły oraz umiejętność pracy w zespoleNiepełnienie służby zawodowej, niewykonywanie pracy w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2023 r. poz. 342, z późn. zm.) ani niewspółpracowanie ze wskazanymi organami bezpieczeństwa państwa,Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.).Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Dokumenty należy złożyć do: 2024-06-03Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Izba Administracji Skarbowej w Rzeszowieul. Geodetów 135-959 RzeszówOfertę możesz złożyć: - w siedzibie Izby pod wskazanym wyżej adresem, - za pośrednictwem operatora pocztowego lub firmy kurierskiej, - drogą elektroniczną z wykorzystaniem platformy ePUAP lub za pośrednictwem formularza elektronicznego systemu HRappka.Przesłanie oferty na adres e-mail nie stanowi skutecznego złożenia oferty.