Ми використовуємо cookies для покращення досвіду користувачів, аналізу трафіку і відображення відповідної реклами.
Детальніше Погоджуюсь
Введіть посаду

Огляд статистики зарплатні професії "Менеджер по качеству в Полтаві"

Отримувати інформацію зі статистикою на пошту
На жаль, за зазначеним запитом немає статистичних даних. Спробуйте змінити посаду або регіон.

Рекомендовані вакансії

Кухар на піцу в новий супермаркет, без досвіду роботи.
, Полтава, Полтавська область
Мережа продуктових магазинів «Посад» знаходиться в пошуку Кухаря на піцу (піцайоло) в новий супермаркет.Адреса: вул. Європейська, 225 (10 хвилин від Макдональдса)У нас ти будеш:готувати найсмачнішу піцу та фуд-кортну їжу згідно з технологічними картами;контролювати якість продукції та терміни її придатності;консультувати гостей щодо товару та здійснювати продаж;підтримувати чистоту і порядок на робочому місці.Що ми хочемо бачити у тобі:відповідальне ставлення до роботи;бажання вчитися та розвиватися;досвід роботи на кухні буде плюсом.Ми пропонуємо:стабільну заробітну плату;роботу у великій компанії, що розвивається;соціальний пакет;дружній колектив.
Робота: Су-шеф (з досвідом)
, Полтава, Полтавська область
Ми — мережа ресторанів і доставки «Япошка». Ми віримо у те, що досягти справжнього успіху можна лише у справі, яку ти любиш. Тож щоб разом досягати великих результатів, шукаємо у нашу команду захопленого своєю роботою СУ-ШЕФА.Чому робота у нас буде тобі до смаку:Ти займатимешся улюбленою справою серед тих, хто по справжньому любить свою роботу і горить своїм ділом.Ти створюватимеш класний продукт і зможеш зробити помітний вклад у загальний успіх компанії. У нас є, де розвернутися, можна пропонувати і втілювати свої сміливі ідеї — тобі буде чим пишатися.Ти приєднаєшся до крутої команди професіоналів, які готові ділитися своїм досвідом і знаннями.Ти зростатимеш професійно і кар'єрно, адже компанія росте і дає можливості рости разом з нею. Більшість наших топ і мідл менеджерів виросли всередині компанії.Ідеально, якщо ти:Маєш досвід роботи на подібних посадах від 2 років;Маєш досвід організації всіх процесів на підрозділі;Маєш досвід управління та мотивації персоналу;Досвідчений користувач ПК;Що ми тобі пропонуємо:Стабільну виплату конкурентної заробітної платні (ставка +KPI), яку ми, до речі, систематично переглядаємо один раз на рік;Графік роботи: 5/2;Потужну команду професіоналів;Досвідченого керівника, який буде дослухатися твоєї точки зору;Повну самостійність в прийнятті рішень в рамках твоєї зони відповідальності;Звісно ж усі необхідні ресурси для виконання твоїх обов’язків.Наші додаткові «смаколики»:безкоштовний комплексний обід;fish-набори;безкоштовна вечірня розвозка;корпоративні знижки на ресторани та доставку;знижку 7%-10% в медичних центрах «ОН Клінік»;подарунки на свята та особисті події.Що ти будеш робити:Контролювати якість страв, що видаються з усіх процесів до затверджених стандартів;Забезпечувати виконання стандарту відкриття та закриття робочої зміни;Організовувати, координувати та контролювати роботу виробничого персоналу свого підрозділу;Займатись обліком, переобліком та закупівлею товарів;Виконувати доручення Шеф-кухаря.Якщо ти маєш релевантний досвід з крутими результатами, впевнений/а в собі та своїх знаннях — надсилай своє резюме, можливо ми шукаємо саме тебе і ця РОБОТА БУДЕ ТОБІ ДО СМАКУ!
Менеджер з ремонтів нових торгових точок
, Полтава, Полтавська область
Аврора Мультимаркет — це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов? язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.За кількістю торгових точок у своєму сегменті «Аврора» є найбільшою компанією на ринку України і вже налічує понад 1350 магазинів. Наразі компанія «Аврора» є членом Американської торговельної палати в Україні, Європейської Бізнес Асоціації, Асоціації ритейлерів України. Влітку 2021 року інвестором компанії став фонд «Horizon Capital». Також «Аврора» увійшла до трійки провідних дискаунтерів непродовольчої групи Центральної та Східної Європи.Мережа мультимаркетів Аврора розвивається кожного дня і завжди відкрита для активних та цілеспрямованих співробітників, які розділяють наші цінності та бажають розвиватися разом з нашою командою!Якщо ти у пошуках найкращих можливостей — приєднуйся та створюй кращий світ з командою Аврори!Твої ключові задачі:Постановка задач, організація робіт і управління ремонтно-будівельним процесом;Контроль термінів, якості виконаних робіт;Розрахунок обсягу робіт, потреби в матеріалах і обладнанні;Пошук фахівців для проведення ремонтних робіт;Моніторинг і погодження цін по будівельним роботам і матеріалам.Тобі знадобляться в роботі:Знання технологічних процесів ремонту/будівництва, сучасних технологій, матеріалів;Впевнений користувач ПК;Уміння працювати в режимі багатозадачності;Відмінні комунікативні навички;Уміння переконувати, націленість на результат;Пунктуальність, дисциплінованість і вміння організувати свою роботу;Стресостійкість;Готовність швидко приймати рішення;Вміння працювати в команді та самостійно приймати рішення в рамках посадових обов’язківЯкий досвід буде важливий:Досвід в будівництві або ремонті комерційної або торговельної нерухомості;Успішний досвід в управлінні ремонтом і здачею об'єктів з урахуванням вимог щодо якості, бюджету і термінів;Досвід в проведенні або контролі за електротехнічними, малярськими, сантехнічними ОВіК роботами власної команди або команд зовнішніх підрядників.В Аврорі ти отримаєш:#візьми відповідальність отримай можливістьофіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;комфортний графік роботи;гідний рівень винагороди;#взаємодій заради мріймотивацію та систему наставництва;дружню привітну робочу атмосферу, команду однодумцівможливість швидкого кар'єрного зростання;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю задати питання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будь відкритим до новогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси та тренінги від корпоративного навчального центру;навчайся, ділись, впроваджуй знання та заощаджуй до 100% вартості зовнішніх тренінгів, які компенсує компанія!#створюй свій світбезпечний, автономний та технологічний офіс з сучасними сервісами;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне і спортивне життя;#даруй добро вільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідируй в ефективностіприємні бонуси за втілення ідей;професійне навчання та можливість підвищувати кваліфікацію;використання LEAN — методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Також ти отримаєш багато бенефітів та сервісів: корпоративний магазин, дисконт-клуб, фудкорти з можливістю замовити обіди, велопарковка, паркінг, прокат велосипедів, комфортне укриття, кімнати для дозвілля дітей, корпоративний транспорт та власний bla-bla-car, спортзал, кав’ярня, зони для відпочинку, цікаве корпоративне життя та соціальні заходи, челенджі, біговий та футбольний клуби, бібліотека, читацький клуб та багато інших сервісів турботи!Корисна інформація для тебе:Для працевлаштування на період воєнного стану обов’язково для чоловіків треба мати при собі дійсний документ про військовий облік.У разі відсутності диплома ВНЗ, ми все одно розглянемо Вас як кандидата на вакансію. Оскільки, у демонстрації знань для нас важливо не вища освіта, а бажання постійно вчитися.Створюй кращий світ та зростай з командою Аврори!Дякуємо за проявлений інтерес до нашої компанії. Не зволікайте і надсилайте резюме. Валерія 38********07 (Телеграм)
Менеджер (управитель) із збуту
1650, ПОЛТАВСЬКА ФІЛІЯ ПОЛТАВСЬКОГО ОЦЗ, Полтава, Полтавська область
Заробітна плата (усього): 7000 грнУ тому числі основна: 7000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Полтавська філіяздійснювати продаж, встановлення та налаштування бухгалтерського програмного забезпечення; консультувати з питань програмного забезпечення в телефонному режимі; ПЕРЕВАГА НАДАЄТЬСЯ ОСОБІ З ІНВАЛІДНІСТЮ!!!; детальна інформація за телефоном- 063 898 34 33Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):знання роботи ВПЗ, "Медок", "ІС-ПРО"Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):комунікабельність, досвід продажів
Менеджер систем якості
ТОВ «Домінік Ко», Полтава
Вимоги: Вища освіта відповідного напрямку підготовки,досвід роботи в галузі харчової промисловості не менше 2 років,знання і навики проведення сертифікації виробництва, проведення тендерів, ведення договорівОбов’язки:забезпечення функціонування існуючої системи менеджменту якості та безпеки харової продукції, приведення у відповідність вимогам міжнародних стандартів ISO та IFSрозробка регламентованої документації СМЯ та БПвпровадження та вдосконалення процесів СМЯ та БПорганізація та вміння проведення зовнішніх сертифікаційних аудитів, розробка корегувальних дій з невідповідностіорганізація, контроль та відслідковування ефективності проведення внутрішніх аудитів, верифікацій, забезпечення розробки та виконання котригуючих дійУмови праці:офіційне працевлаштування та дотримання соціальних гарантій;комфортні умови праці;графік роботи: 5/2, з 8.00 до 17.00Обов'язки: Умови: 
Менеджер (управитель) із збуту
212, Могилів-Подільська філія Вінницького обласного центру зайнятості, Полтава, Полтавська область
Заробітна плата (усього): 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Організовує збутову діяльність відповідно до замовлень і укладених договорів. Забезпечує постачання продукції споживачам у повному обсязі у встановлені терміни. Пошук нових клієнтів. Розвиток закріпленого регіону. Ефективна комунікація з клієнтами по телефону, презентація продукції компанії, переваг та умов співробітництва. Укладання нових договорів.Додаткова інформація: тел. 00432653805 – Наталя Єріна, начальник відділу Могилів-Подільської філії Вінницького ОЦЗ Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Підсумований облік робочого часуУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Знання чинного законодавства України та нормативних актів, що регламентують підприємницьку діяльністьОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Відповідальність; акуратність, терплячість, уміння спілкуватися з оточуючими, раціональність і ефективність в організації праці на робочому місці; дотримання норм технологічного процесу; комунікабельність, ініціативність, стійкість до стресу,