Огляд статистики зарплатні професії "Руководитель службы сервиса в Одеській області"

ООО "Ирида Сервис" приглашает на постоянную работу помощника административного директора.Требования: средне – специальное образование; отличное знание персонального компьютера и знание офисной техники; исполнительность, ответственность, пунктуальность; способность к обучению.Обязанности: прием и распределение телефонных звонков; обработка корреспонденции; деловая переписка с деловыми партнерами; выполнение личных поручений директора.Мы предлагаем: комфортные условия для труда; дружную, сплоченную команду сотрудников; пятидневный график работы; карьерный рост; высокий уровень заработной платы.Резюме просим не направлять, обращайтесь в телефонном режиме.Тел: 096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗМенеджер, Екатерина Игоревна

Хочеш стати обличчям Нової пошти та дарувати радість клієнтам, які поспішають у відділення за посилками? Любиш спілкуватися, посміхатися і з комп’ютером на «ти»? Вважай, що робота вже твоя!Ми пропонуємо тобі:- «білу» заробітну плату, оплачувані відпустки, лікарняні та відрядження;- навчання всім тонкощам роботи з обслуговування клієнтів по стандартам Нової Пошти;- молодий дружній колектив;- можливість кар'єрного зростанняЩо потрібно робити:- Організація процесів обслуговування та консультування клієнтів у відділенні- Контроль та забезпечення виконання стандартів компанії- Забезпечення виконання планових якісних показників, показників сервісу та ефективності- Виконання графіків завантаження та вивантаження автомобілю- Вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами, робота зі скаргами та претензіями- Організація видачі та прийому відправлень- Проведення адаптації новоприйнятий працівників, контроль проходження первинного навчання, навчання стандартам та роботі з відхиленнями працівників відділення- Формування та контроль виконання графіків виходу персоналу на роботу- Забезпечення чистоти і порядку у відділенні, відповідності відділення встановленим стандартамМи очікуємо від тебе:- відсутність протипоказань щодо фізичної праці;- впевнене володіння ПК;- швидкий набір тексту (від 100 символів на хвилину);- вищу освіту;- бажаний досвід роботи з клієнтамиЯкщо все це про тебе і ти бажаєш стати частиною великої родини Нової пошти — надсилай резюме на електронну адресу або телефонуй 0674001614.

Ми у Цитрусі завжди говоримо: «Яскраво жити не заборониш»Виглядай — як хочеш, думай — про все на світі, роби — те, що до душі, і працюй — у ЦитрусіУ нас діє лише одне правило: відрізнятись дозволено!Запрошуємо в нашу команду Сервіс менеджера з обробки Б/У товарівЗ нами ти отримаєш:- Оплачувана відпустка та лікарняний- Цікаву роботу в яскравій команді- Можливість впливати на свій дохід: ставка + KPI- Зручний графік роботи 5/2 з 9:00 до 18:00- Можливість працювати з цікавим та унікальним товаром, який можна тестувати- Корпоративні ціни на товар у ЦитрусЗ нами ти будеш:- Проводити первинну діагностику цифрової техніки та складання актів щодо дефектів та поломки за чек-лістом- Загружати фото техніки на сайт сервіса- Проводити замовлення в 1 СПриєднуйся до нас, якщо:- У твоєму серці любов до людей, електроніки і ґаджетів- Ти впевнений користувач смарфонів, планшетів- Ти уважний до деталей та відповідальнийЦитрус. Відрізнятись роботою!Контактний телефон: +380630673695(Телеграм) Ковтун Крістінаhttps://t.me/kovtun_k

Job Title: Senior Board Co-ordinator. ( Cancer Services )Location: 2 Cavendish Head Office, Oxford Circus London.Working Pattern: There is some opportunity to work hybrid office/remoteSalary: Depending upon experience the range is £39085-£47771Contract Type: PermanentHours: This is a full-time role however start and finish times can vary each week within the hours of 8am-8pm, depending on board meetings bookingsWhat you’ll do:Oversee co-ordination, preparation, resource, equipment, reports and attendance for 14 different boards, per quarter.Schedule meetings, send invitations and proactively track attendancePrepare and distribute meeting notifications, correspondence, agenda materials, presentations and vital documents, in a timely manner, pre and post meetings.Support delivery of each Boards objectives providing a highly effective liaison service within the office and across HCA Healthcare UK’s facilities.Work closely with the Cancer Service Line team to lead and implement board projects and delivery of action points.Maintain an up-to-date tracker of all board projects- ensuring all key stakeholders are delivering on set projects.Maintain and develop relationships with a range of stakeholders across clinical and non-clinical areas.Support with diary management of operational team meetings and other diary and administrative management related to the efficient functioning of the cancer service line.What you’ll bring: Previous experience of working as a medical secretary, MDT or governance board coordinator in the healthcare setting.Substantial Medical Terminology knowledgeExcellent communication & interpersonal skillsExcellent general IT skills including knowledge of Microsoft Office Package e.g. Word, Power Point, MS Teams, Excel, Visio, Sharepoint.Previous experience of Cancer Service delivery in the Healthcare SectorWhy HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing.By caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a Senior Board Co-ordinator you’ll be eligible for:25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit youPrivate Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitalsPrivate pension contribution which increases with length of serviceSeason Ticket Loan and Cycle to Work schemeGroup Life Assurance from day oneCritical illness coverEnhanced Maternity and Paternity payCorporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The PortlandComprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit youDiscounts with over 800 major retailersDiversity and Inclusion:Patients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated and everyone can achieve their potential.We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them.#LI-LW1

Clinical Case Manager-Paediatrics & AdultsLondon: CorporateFull time: 37.5 hours per week Shift times: Monday –Friday Shifts: 8-4 or 9-5Permanent contractSalary: Competitive(DOE) We’re looking for a Clinical Case Manager, with experience in Inpatient Bedside Nursing both for Adults & Paediatrics to join the Case Management Teamat HCA Healthcare Uk.As Clinical Case Manager, you will work closely with various healthcare professionals assessing, planning, implementing and evaluating care options and services that meet the patients’ health needs and facilitating the coordination of proactive comprehensive discharge planning activities. You will act as a resource/liaison between patient, hospital, physician and third-party payers to optimise patients’ community treatment/services as required. You will work closely with third party payers to keep them appraised of their patients’ condition and needs; obtaining authorization for as required.At HCA UK we care about what you care about. We care that you want to deliver the very best care. We care that you want a career you can be proud of. We care that you want working conditions that support your health and wellbeing. Let us care for you and your career, the same way you do for others. What you’ll bring: NMC Registered Nurse with substantial post graduate experience (Adult registered with Paediatric Experience)Experience of utilisation review and extensive discharge planning experience essentialExtensive bedside patient experienceExperience as a Senior Staff Nurse/ band 6 or above essentialPaediatric experienceExtensive knowledge of discharge planning and community resourcesStakeholder managementPossess ability to take initiative to work independently and within teamsPossess excellent communication, organisation and computer skills and have a dynamic approach to problem solving.Why HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing. We believe that by caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a Clinical Case Manager,you’ll be eligible for: 25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit you Private Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitals Private pension contribution which increases with length of service Season Ticket Loan and Cycle to Work scheme Group Life Assurance from day one Critical illness cover Enhanced Maternity and Paternity pay Corporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The Portland Comprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit you Discounts with over 800 major retailers Diversity and InclusionPatients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated and everyone can achieve their potential. We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them. #LI-MM1

Clinical Case Manager-Oncology & Haematology Pre AuthorizationLondon: CorporateFull time: 37.5 hours per week Shift times: Monday –Friday Shifts: 8-4 or 9-5Permanent contractSalary: Competitive(DOE) We’re looking for a Clinical Case Manager, with Senior experience in Inpatient Bedside Nursing , Band 6 or above, within Oncology/ Haematology to join the Case Management Teamat HCA Healthcare Uk.This is a great opportunity for a Registered Nurse to join us as a Clinical Case Manager. As a Clinical Case Manager, you will obtain Pre-Authorization for All Complex Cases within the service line prior to admission (Chemotherapy, Radio-therapy, & Bone Marrow Transparent (BMT)) but not limited to these treatments, and ensure the requests meet national standards and contractual requirements. Working with third party payers to promote the quality and cost effectiveness of patient’s care using clinical acumen, you will participate in the collaboration process, which assesses, plans, implements, coordinates, monitors, and evaluates options and services to meet patient health needs. At HCA UK we care about what you care about. We care that you want to deliver the very best care. We care that you want a career you can be proud of. We care that you want working conditions that support your health and wellbeing. Let us care for you and your career, the same way you do for others. What you’ll bring: Registered nurse with NMC Pin Extensive post qualification experience working in a hospital Experience of utilisation review and extensive discharge planning experience essential Oncology/Haematology knowledge/experience essentialStakeholder management Previous exposure to the Private Medical Insurance Industry-Desirable Possess excellent communication, organisation and computer skills and have a dynamic approach to problem solving. Possess ability to take initiative to work independently and within teams Why HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing. We believe that by caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a Clinical Case Manager,you’ll be eligible for: 25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit you Private Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitals Private pension contribution which increases with length of service Season Ticket Loan and Cycle to Work scheme Group Life Assurance from day one Critical illness cover Enhanced Maternity and Paternity pay Corporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The Portland Comprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit you Discounts with over 800 major retailers Diversity and InclusionPatients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated and everyone can achieve their potential. We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them. #LI-MM1

Take your next step with Saulsbury Industries!General Information/Job SummaryThe I&E Field Services Director will be a key part of the management team and have a broad range of responsibilities. They will be a driver in analyzing and improving operational processes, quality of work, productivity, and efficiency for I&E Field Services. They will be responsible for monitoring daily activity in support of I&E projects. A critical part of their job will be ensuring the necessary resources to continue meeting the on-site project needs; this includes close collaboration with engineering, estimating, procurement, logistics, contracts management, accounting, human resources, etc. Responsibilities/CompetenciesCommunicating project needs to the Project Manager’s;Monitoring daily activities to ensure project needs are being met;Liaising between departments to provide solutions that work most effectively;Supporting the proactive close-out of any open issues;Actively participate in the discussion of project execution strategy and work to ensure this is effectively communicated to all team members;Conduct in-depth reviews and analysis of project documents so that you are familiar with requirements;Evaluating processes and procedures for quality and efficiency improvements;Train and mentor employees in the areas of project management.Establish and maintain a consistent corporate safety, cost and operating culture for projectsProvide effective leadership through supervision, evaluation, development and mentorship of project personnelParticipate in bid reviews with Estimating Department as assignedReview proposed plan of each project to determine that estimate job cost is in line with the budget, evaluate procedures for meeting project goals, evaluate and approve staffing requirements and secure available resources to construct various element of each projectCoordinate staff needs with Human Resources in recruitment effortsResponsible for consistent cost code systems managementCoordinate with project management staff to establish roles, responsibilities, and scope of authority to perform the approved work planProvide technical guidance and resources to the project management team to ensure projects progresses on schedule and within prescribed I&E budgetReview weekly and monthly project status reports and evaluate that schedules or plans will meet project goalsParticipate in the selection and contract execution with subcontractors and suppliersOversee and/or audit I&E project cost controls, budgets, invoicing, estimates and project forecasting and provide input to upper management related to project operations and statusEnsure proper management of I&E project billingOversee change management processSet productive, consistent, and acceptable work exampleNetworking & building healthy relationships with clients, driving for fair and equitable solutions for all parties involved.Requirements10 to 15 years’ experience managing large I&E Industrial mechanical/piping/structural or civil construction projects (Minimum 5yrs. I&E Oil & Gas Industry Experience with 3 of these years being in project management)Construction or General Business Degree PreferredContractor License a plusEstimating experience, a plusPossess working knowledge of all projects plans, specifications, Owner Contract, subcontracts, purchase orders, daily correspondence, drawings, submittals and all other project related documents and maintain a complete and accurate set of as-built drawingsAble to work under pressure and coordinate numerous activities and groups of people who need to cooperate to achieve maximum efficiencySelf-motivated with skills to motivate othersStrong verbal and written communication skillsStrong computer skillsPhysical RequirementsProlonged periods sitting at a desk and working on a computer.Ability to stand for extended periods of time.Ability to walk the property and laydown yards.Ability to carry up to 50 pounds.

Take your next step with Saulsbury Industries!Location: Odessa, or Houston TXType: Full TimeGeneral Information/Job SummaryPlan, organize, direct, and control the execution of assigned construction projects to meet the Company’s cost, quality, equipment and material resource usage, and safety objectivesResponsibilities/CompetenciesAssume overall responsibility for a profitable, well-constructed, safe project, completed in a timely mannerReview project proposal and pertinent documents with project team and Director of OperationsDetermine the most cost-effective construction methods and use of personnel, material, equipment and subcontractorsReview and approve subcontractor selections and invoicingCoordinate construction activities with the owner, subcontractors, and Company personnelPromote, enforce, and establish safety as a priority as part of the Company’s management philosophyManage project staff, including assigned support staff, superintendents, project general foreman, and assistantsEnsure that management is accurately and fully informed of project costs as compared to budgets through weekly labor and monthly budget reportsCoordinate and provide direction for the budget estimating, purchasing, engineering, accounting, cost, and construction functions as they relate to the completion of the project.Initiate, establish and maintain working relationships with owner, engineers, suppliers, and subcontractors to facilitate construction activitiesOrganize, conduct, and represent the company at project coordination meetings at regular agreed upon intervals.Review and approve subcontractor, vendor payment applications and miscellaneous invoicesNegotiate, prepare, issue and execute change orders (proposals) to owners, design team, subcontractors and others, and prepare revisions to original budget as a result of changes and revisions to work.Ensure timely and accurate billings and accounts receivables.Ensure timely project completion through project scheduling, expediting of material deliveries and the management of material and document submittals/approvals.Lead and participate in regularly schedule project staff meetingsManage Closeout processEnforce and adhere to all Policies and Processes as it relates to this positionActively participates on internal team(s) that focus on continuous improvement of the business.Requirements5 to 10 years’ experience managing large Industrial mechanical/piping/structural or civil construction projects (Minimum 5yrs. Oil & Gas Industry Experience with 3 of these years being in project management)Construction or General Business Degree PreferredEstimating experience, a plusPossess working knowledge of all projects plans, specifications, Owner Contract, subcontracts, purchase orders, daily correspondence, drawings, submittals and all other project related documents and maintain a complete and accurate set of as-built drawingsAble to work under pressure and coordinate numerous activities and groups of people who need to cooperate to achieve maximum efficiencySelf-motivated with skills to motivate othersStrong verbal and written communication skillsStrong computer skillsPhysical RequirementsProlonged periods sitting at a desk and working on a computer.Ability to stand for extended periods of time.Ability to walk the property and laydown yards.Ability to carry up to 50 pounds.

Job Title: GP Relationship Manager – Patient ReferralsLocation: LondonArea: West London and HertfordshireFull time 37.5 hours per weekPermanentSalary: Up to £40,000 Plus 40% Bonus Potential & £6,000 Car Allowance.We’re looking for a GP Relationship Manager to join our team covering the West London and Hertfordshire area. The team actively develop and grow our network of GPs who refer patients into HCA hospital and facilities. As a GP Relationship Manager, you’ll be building and establishing new relationships with GPs in the London area to grow patient referrals into HCA hospitals and facilities around London. This is a field-based role, and you will need to be a resilient, focused, and tenacious business development professional. You will be championing our ambitious growth plans that we have here at HCA Healthcare UK. Making sure that our exceptional patient care and facilities are at the front and centre to all prospects within your area.Above all else, we’re committed to the care and improvement of human life. It’s this guiding vision that influences everything we do at HCA UK. From the CEO to the colleagues on the floor we all have a part to play in delivering exceptional care to our patients. Other’s may think this is just a role in the GP Relationship Management team, but to us, you’ll be part of a wider team with a unique sense of purpose, one that helps improve lives on a daily basis.What you’ll do:Prospect and Deliver New Referrers to HCA.Develop a thorough understanding of the mix of GP Principles (Owners), Sessional GP's and Locum GPs within your territory.Target and secure new referrer relationships for existing/new facilities, service lines, treatments.Support local marketing plans as HCA UK rolls out new facilities or service lines, covering but not limited to, engaging with Schools, Business Parks, Employers etc.Visiting referrers by undertaking further value-added fact-finding visits in the area.Establish strong and productive multi-level relationships - Referrers, Clinicians, Practice Managers, Secretaries, and other key influencers.Keep abreast of Service Line developments across HCA and communicate these developments to referrers as appropriate.Review referral activity and trends with Principles (Practice Owners), Practice Managers and/or key stakeholders, acting to address any shortfalls and opportunities.Presentations to key stakeholders including facility CEOsWhat you’ll bring: A demonstrable and proven business development career background.You will have experience working to KPI field sales targets within healthcare related services. We will also consider candidates who have sold pharmaceuticals and medical devices field sales experience too.Exceptional professional stakeholder engagement and relationship build skills and able to work as part of a high performing team.The resilience and drive to grow your area working at pace and to ambitious KPI targets.Able to travel around the London and surrounding areas and hold a full UK driving Licence.It is desirable, but not essential that candidates live in or near West London / Herts for ease of field sales navigation.Why HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication, and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing. By caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a GP Relationship Manager, you’ll be eligible for:25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit you.Private Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitalsPrivate pension contribution which increases with length of serviceSeason Ticket Loan and Cycle to Work scheme.Group Life Assurance from day oneCritical illness coverEnhanced Maternity and Paternity payCorporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The PortlandComprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit youDiscounts with over 800 major retailersDiversity and InclusionPatients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion, and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated, and everyone can achieve their potential.We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them.#LI-RB2

Job Title: Construction Project ManagerLocation: London - Corporate office or facility 4 days per weekFull time 37.5 hours per weekPermanentSalary: Up to £70,000 Dependant on ExperienceWe are looking for a Construction Project Manager to join our Capital and Facilities team based in London.We are a client team of Project Managers, with a real focus on delivering world class facilities in a modern and fresh way for our patients, consultants, and healthcare colleagues. We are embracing sustainability in our projects and are keen to drive technology and innovation to help us achieve net zero by 2050.As a Construction Project Manager, you will undertake the project management of small to medium sized projects within an existing portfolio of hospital buildings in the UK, encompassing anything from new technology, diagnostic imaging replacements, new theatres to entire new hospitals and beyond.We have a strong pipeline of work for 2024 and beyond and are looking to add a versatile project manager with excellent stake holder management and exceptional communication skills (both written and verbal). Healthcare experience is desirable not essential for the right candidate.In order to maximise the team’s learning and knowledge sharing and as client-side Project Managers we expect our PM’s to be in our team space at Head Office or on-site managing projects circa 4 days per week, with flexibility on home working 1 day per week as required. We are a collaborative; super supportive team and we offer a professional and fun team environment to work in.Above all else, we’re committed to the care and improvement of human life. It is this guiding vision that influences everything we do at HCA UK. From the CEO to the colleagues on the floor we all have a part to play in delivering exceptional care to our patients. Other’s may think this is just a role in our Capital and Facilities team, but to us, you will be part of a wider team with a unique sense of purpose, one that helps improve lives on a daily basis.What you will do:Act in the role of client project manager for capital projects in the built environment across HCA Healthcare UK.To lead the project engagement with all key stakeholders including the establishment of clear lines of communication throughout the project lifecycle. As a team we will support you in your development of communication skills and critical thinking to ensure exceptional project communications as a matter of course.Delivering high quality solutions on time, to the right scope, and on budget, with minimum levels of disruption to hospital and corporate operations.To ensure our projects are delivered as sustainably as possible whilst meeting our rigorous industry standards for healthcare projects.To drive value for money through the management of tender processes thereby ensuring HCA Healthcare UK maximises the business benefit from the capital investment.To support the senior team in preparing project briefs and early business case information for new projects, working alongside our clinical and corporate colleagues across the business.To manage the commercial outcomes of the project including forecasting and accruals with support from our team of excellent QS’s.To manage and report on project risk, issues, and opportunities as part of the wider capital programme.To appoint and lead external teams of consultants from project inception onwards from our small framework of high-quality design and construction professionals.To support the contract development and administration process for each project.To work with our clinical and purchasing team colleagues to ensure equipment needs are identified early in projects and delivered on time and on budget.To work and coordinate with our IT colleagues to ensure equipment, hardware and software is captured early on in projects and delivered on time and on budget.What you will bring: Exceptional communication skills – both written and verbalDemonstrative stakeholder engagement and management skills. Comfortable with presenting to Exec level / Board members.A track record in delivering client-side multi-disciplinary projects, with a solid grasp of the construction process from briefing through to post-completion. With a Proven track record in delivering infrastructure and asset projects in complex (Preferably healthcare) or another live environment.Proven experience of successful client project management using contemporary tools such as critical path analysis and risk management.Demonstrable experience of contract negotiation with building and equipment contractors.An understanding of construction legislation, Building Safety Act, Building Control, Planning Law, CDM etc. Knowledge of working on listed buildings is desirable.Hold an industry recognised qualification with a successful track record of methodology use and implementation.Practical working knowledge of JCT and NEC contracts.Why HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we are one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication, and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing.By caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That is why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a Construction Project Manager, you will be eligible for:25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit you.Private Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitalsPrivate pension contribution which increases with length of serviceSeason Ticket Loan and Cycle to Work scheme.Group Life Assurance from day one.Critical illness coverEnhanced Maternity and Paternity payCorporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The PortlandComprehensive range of flexible health, protection, and lifestyle benefits to suit you.Discounts with over 800 major retailersDiversity and InclusionPatients first. Colleagues always. That is the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion, and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated, and everyone can achieve their potential.We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That is why we are happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them.#LI-RB2

Вимоги:- Вищи освіта бажано в транспортній сфері- Досвід роботи на керівних посадах у сфері транспорту від 3 років- Аналітичні здібності та вміння приймати рішення- Знання будови та принципів роботи вантажних автомобілів причепів та напівпричепів- Володіння навичками діагностики та ремонтуУмови роботи:Графік роботи 5/2 з понеділка по п’ятницю з 09.00 до 18.00.(субота, неділя-вихідні)В разі потреби виходу на роботу в вихідний день передбачається доплата (окрема від окладу)Обов’язки:- Контроль за технічним станом транспортних засобів та своєчасним проведенням ремонтних робіт- Організація ремонту транспортних засобів- Контроль за якістю виконаних робіт сервісу- Забезпечення рем. зони інструментом та запчастинами- Діагностика та ремонт несправностей вантажних автомобілів DAF E6, причепів та напівпричепів- Проведення технічного обслуговування- Проведення інструктажів водіїв- Організація перезмінки водіїв- Оформлення актів приймання-передачі транспортних засобів- Передача документації на центральний офіс- З питань працевлаштування звертатись за телефонов: +380635952394

Job Title: Management Accountant – Part QualifiedLocation: LondonFull time 37.5 hours per week / Hybrid12 Month Fixed TermContractSalary: Competitive We’re looking for a Management Accountant (Part-Qualified)to join our Physicians Service Group based in 2 Cavendish square.As a Management Accountant (Part-Qualified)you’ll… Take ownership of the financial accounting of distributions and dividendsPrepare Board meeting packs.Provide auditors with required information relevant to Physician Services Group and Primary Care entities on a timely basis.Carry out monthly accounting of Physician Services Group (PSG) and Primary Care (PC) entities.Assist onsite hospital finance teams with queries regarding accounting for new Joint Ventures and ensure that accounting is in line with business cases.Assist in ad hoc projects such as FMV analysis, forecasting future distributions for investors, forecasting monthly results, calculating business valuations and prepare annual budgets.Prepare payments for HIF and chase existing debt for Galen and Voyager.Above all else, we’re committed to the care and improvement of human life. It’s this guiding vision that influences everything we do at HCA UK. From the CEO to the colleagues on the floorwe all have a part to play in delivering exceptional care to our patients. Other’s may think this is just a role in Physicians Service Group, but to us, you’ll be part of a wider team with a unique sense of purpose, one that helps improve lives on a daily basis.What you’llbring: Studying towards Chartered Accountancy degree; preferably ACA or ACCACommercial experience in a management accounting role within a similar organisation, or audit role.Exceptional verbal and non-verbal communication skills coupled with strong stakeholder engagement and management.Self-motivated with the ability to work on own initiative.Computer literate including an excellent knowledge of Excel (macros, pivot tables).Why HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing. By caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a (job title) you’ll be eligible for:25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit youPrivate Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitalsPrivate pension contribution which increases with length of serviceSeason Ticket Loan and Cycle to Work schemeGroup Life Assurance from day oneCritical illness coverEnhanced Maternity and Paternity payCorporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The PortlandComprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit youDiscounts with over 800 major retailersDiversity and InclusionPatients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion, and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated, and everyone can achieve their potential.We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them. #LIRB2

Хочеш стати обличчям Нової пошти та дарувати радість клієнтам, які поспішають у відділення за посилками? Любиш спілкуватися, посміхатися і з комп’ютером на «ти»? Вважай, що робота вже твоя!Ми пропонуємо тобі:«білу» заробітну плату, оплачувані відпустки, лікарняні та відрядження;навчання всім тонкощам роботи з обслуговування клієнтів по стандартам Нової Пошти;молодий дружній колектив;можливість кар'єрного зростання.Що потрібно робити:Організація процесів обслуговування та консультування клієнтів у відділенні.Контроль та забезпечення виконання стандартів компанії.Забезпечення виконання планових якісних показників, показників сервісу та ефективності.Виконання графіків завантаження та вивантаження автомобілю.Вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами, робота зі скаргами та претензіями.Організація видачі та прийому відправлень.Проведення адаптації новоприйнятий працівників, контроль проходження первинного навчання, навчання стандартам та роботі з відхиленнями працівників відділення.Формування та контроль виконання графіків виходу персоналу на роботу.Забезпечення чистоти і порядку у відділенні, відповідності відділення встановленим стандартам.Ми очікуємо від тебе:відсутність протипоказань щодо фізичної праці;впевнене володіння ПК;швидкий набір тексту (від 100 символів на хвилину);вищу освіту;бажаний досвід роботи з клієнтами.Якщо все це про тебе і ти бажаєш стати частиною великої родини Нової пошти — надсилай резюме на електронну адресу або телефонуй 0674001614.

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія РАДАБАНК function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділення банку 04.06.2024, Одеса Місто: Работа Одесса: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Корпоративний бізнес Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 3-х років Освіта: вища РАДАБАНК є одним з українських банків, який є визнаним лідером фінансового сектору України. Банк веде свою діяльність в Україні з 1993 року. За цей час отримав репутацію соціально-відповідальної, надійної та стабільної структури, що надає клієнтам сервіси та продукти високого рівня.У зв’язку з розвитком ми шукаємо ініціативного та проактивного Начальника відділення банку для посилення нашої команди. Переваги роботи в РАДАБАНКу: - Український Банк зі 100% українським капіталу;- Надійність та стабільність;- Навчання та кар'єрний розвиток. Завдання, які на Вас чекають: - Організовувати та здійснювати оперативне керівництво діяльністю відділення і забезпечувати виконання рішень органів управління банку;- Здійснювати планування доходів і витрат за операціями відділення;- Забезпечувати виконання поставлених відділенню планів та завдань;- Організовувати особисте залучення клієнтів юридичних та фізичних осіб на обслуговування до банку;- Здійснювати продаж повного асортименту банківських продуктів клієнтам. Ми шукаємо кандидата, який має: - успішний досвід роботи в банківській системі від 3х років;- успішний досвід роботи із залучення і обслуговування клієнтів;- навички прямих продажів;- досвід збільшення клієнтського портфелю;- аналітичні та організаторські здібності, вміння вирішувати конфліктних ситуацій;орієнтованість на результат, комунікабельність, клієнтоорієнтованість, вмієте вести переговори.- вищу освіту (Банківська справа, Економіка підприємства, Фінанси); Ми пропонуємо: - Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії;- 28 днів оплачуваної відпустки щорічно;- Медичне страхування;- Конкурентну заробітну плату та бонуси;- Корпоративне навчання для вашого професійного росту. Побудуй свою кар'єру з РАДАБАНКОМ! Слідкуйте за новинами у наших соцмережах, щоб бути в курсі подій та можливостей РАДАБАНКу https://www.radabank.com.ua/ https://www.facebook.com/radabank/ https://www.instagram.com/radabank/ Компанія: РАДАБАНК Переглянути всі вакансії РАДАБАНКВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії РАДАБАНК: Директор з продажів банківських продуктів корпоративного бізнесу 04.06.2024, Львів Радабанк є одним із українських банків, який є визнаним лідером фінансового сектору Країни. Банк веде свою діяльність в Україні з 1993 року. За цей час отримав репутацію соціально-відповідальної, надійної та стабільної структури, що надає клієнтам сервіси та продукти високого рівня. Перева... >>> Начальник відділення 04.06.2024, Вінниця АТ «АБ «РАДАБАНК» — комерційний Банк, котрий ставить перед собою стратегічну мету — визначення і посилення лідируючих позицій в секторі банківських послуг як для малого і середнього бізнесу, так і для приватних осіб, встановлення з клієнтами довгострокових і взаємовигідних відносин, заснованих на ро... >>> Начальник відділення, Кропивницький 04.06.2024, Кропивницький РАДАБАНК є одним з українських банків, який є визнаним лідером фінансового сектору України. Банк веде свою діяльність в Україні з 1993 року. За цей час отримав репутацію соціально-відповідальної, надійної та стабільної структури, що надає клієнтам сервіси та продукти високого рівня. У зв’язку з роз... >>> Робота в компаніяхработа радабанкработа юнекс банкработа универсал банкработа идея банкработа прокредит банкработа пиреус банкработа правэкс банкработа кредитмаркетработа мтб банкработа укрэксимбанкработа отп банкработа мегабанкработа укргазбанкработа пумбработа кредобанкработа приватбанкработа бта банкработа глобус банкработа таскомбанкработа банк кредит днепрработа сбербанкработа альфа банкработа пзу украинаработа креди агриколь банкработа укрсиббанкработа авальработа банк пивденныйработа ощадбанкработа форвард банк Швидкий перехід хмельницкий никополь шостка кассир мукачево нові мфо україна бухгалтер винница краматорск киев экономист ужгород луцк кредит онлайн на карту без отказа срочно умань изюм кредит онлайн на карту смела бровары кривой рог яготин прилуки кременчуг миргород ровно бердичев херсон чернигов борисполь ивано-франковск кропивницкий все мфо аналитик юрисконсульт энергодар николаев каменец-подольский маловідомі мфо україни мелитополь мфо україна касир днепр рейтинг кредитов бахмут харьков белая церковь черкассы житомир запорожье каменское кредит без довідки про доходи сумы львов кредит без справки о доходах полтава операционист кредит під 0 всі мфо павлоград александрия мариуполь одесса тернополь славянск измаил бердянск юрист черновцы северодонецк гроші в борг терміново невідомі мфо україни нові мфо деньги в долг

ЗАПРОШУЄМО ДО СПІВПРАЦІ МАЙСТЕР З РЕМОНТУ ЕЛЕКТРОНІКИ Вимоги: Навички ремонту електроніки не менше 2х років. Умови роботи: Адреса майстерні: м. Одеса, вул. Болгарська 80, закрита територія, своя парковка, що охороняється Майстерня з кліматконтролем. Майстерня оснащена всім необхідним сучасним обладнаннямВеликий накопичений досвід вузькопрофільних, специфічних ремонтів. Директор «АРТ СЕРВІС» Котєц Андрій Іванович - експерт з 30-ти річним досвідом. Основний режим роботи: Пн.-Пт. 09:00-18:00. Є можливість працювати понад норму. Обов'язки: Ремонт побутової, професійної аудіотехніки, Ремонт, реставрація вінілових програвачів, грамафонів, патифонів. Ремонт професійних світлових концертних прожекторів, : Ремонт LED прожекторів, LED екранів, LED стрічок LED пікселів Зарплата:50/50 від виконаних робіт - усе прозоро, Плановий дохід вакансії: - початковець від 16 тис гривень - фахівець від 24 тис гривень - експерт від 30 тис гривень Замовників наших послуг достатньо, вакансія відкрита в зв'язку з розширенням. Є можливість освоїти інші навички - технік/монтажник кінопавільйону, світлооператор, звукорежисер .Резюме надсилати: Контакт - 06*********70 Андрій

В связи с расширением нашей команды мы ищем мастера или ученика мастера в сервисный центр. Мы одна из самых больших сетей сервисных центров (6 сервисных центров) в городе Одесса. Предлагаем широкий спектр услуг и ремонта для различных видов электроники, включая мобильные телефоны, компьютеры, планшеты и другую бытовую технику.Обязанности: Диагностика и ремонт клиентской техники согласно регламенту. Обязательные требования – Базовое понимание принципов работы техники, аккуратность, внимательность, а также желание учится и работать на результат. Далее, на что мы обращаем внимание – честность, пунктуальность и ответсвенность. Это значит что человек понимает, что он работает Опыт работы в сфере ремонта технической электроники будет преимуществом;Что вам даст работа в нашей команде?Дружественный и профессиональный коллектив, способствующий вашему росту;Обучение и профессиональное развитиеКонкурентная заработная плата, которая зависит от ваших навыков, умения и желания учиться.Комфортные условия труда и наличие всего необходимого оборудования.Если вы заинтересованы в этой вакансии и готовы присоединиться к нашей команде, будем рады получить ваше резюме.Условия работы:С 9:00 до 18:00 пятидневкаОфис находится в районе 4 ст. фонтанаСегедскаяВыплата зарплаты еженедельно

Фокстрот понад 25 років є одним із лідерів українського ринку рітейлу побутової техніки та електронікиКількість наших відвідувачів завжди росте, тому ми в пошуках врівноваженого гуманіста на позицію Сервіс-менеджера, який допомагатиме нам забезпечити спокій наших КлієнтівНам не важливо ким Ви працювали раніше, якщо саме Ви будете разом з нами розвивати бізнес, а ми в свою чергу розвиватимемо Вас!Тільки наші люди гарантовано отримують:- Працевлаштування згідно законодавства;- Конкурентну заробітну платню;- Чудову корпоративну культуру та енергійну команду;- Корпоративне навчання;- Знижки на придбання товарів в нашій мережі;- Корпоративні знижки від компаній-партнерів;Що ми плануємо Вам доручити:- Найцінніше, що маємо — це наш КЛІЄНТ!Чим Ви будете займатись:- Приймати від покупців несправні вироби, придбані в магазині;- Організовувати своєчасне транспортування некондиційних виробів з магазину в сервісні центри;- Вести облік сервісного товаруНе чекай!Долучайся зараз до Фоксі bot (переходь за посиланням):Телеграм: https://telegram.me/foxtrotHR_bot?start=workВайбер: https://tinyurl.com/yxy5khucЗалишились питання — телефонуй за номером 0505525686 та приходь на співбесідуТакож запрошуємо кандидатів з військовим та бойовим досвідом роботиНемає цивільного досвіду — звертайся до насТвій шлях до успіху починається зараз у Команді «Фокстрот»

Салон краси Daisy шукає керівника!Знаходимось в OperaPassage, під знаменитим балкончиком. Салон надає послуги майстрів манікюру, педикюру, бровистів, догляд за волоссям та іншіТакож поруч є наш заклад KVITKOVA Passage, який пригощає всіх клієнтівсалону аперольчиком та смачними стравамиНаш ідеальний кандидат:- Знає все про ідеальний сервіс, етапи його створення та вдосконалення;- Вміє обʼєднувати команду професіоналів спільною метою та цінностями;- Націлений на результат та збільшення прибутків компаніїТвоїми задачами буде:- Організація процесу- Пошук персоналу та їх стажування- Котроль всіх процесів роботи- Робота над оптимізацією роботи салону- Виплата зп- Фінансові звітиМи пропонуємо:- Вільний графік- Можливість розвиватись та професійно зростатиДля звʼязку: 0951229227 — Ілля

Запрошуємо в команду компанії "Зі Смаком", продавця продовольчих товарів.Вул.Степова, 46 (Молдованка)Черемушки, Таїрова, Пос.Котовського "Зі Смаком" - мережа з більше ніж 50 продовольчих магазинів формату "біля дому", в м. Одесса та Одесській області. Ми про смак, доступність, та якісний сервіс для кожного клієнта нашої мережі. І можливо шукаємо саме тебе.Чому варто стати частиною нашої команди:- можливість повністю впливати на свій заробіток;- своєчасна, дворазова виплата заробітньої плати;- офіційне працевлаштування за рахунок компанії;- можливість карєрного зростання від продавця до директора підрозділу.Що входить в обовʼязки:- прийом та викладка товару згідно стандартам компанії;- надання якісного сервісу та обслуговування клієнтам;- підтримка чистоти та порядку в магазині;- проведення інвентаризацій згідно запланованого графіку;- дотримання санітарних норм та правил.Умови роботи:- графік роботи позмінний, 7/7 з 8:00 до 20:00 - заробітня плата від 8000 до 20000 грн в залежності від твоїх продажів- виплата заробітньої плати 2 рази на місяцьДля нас важливо:- ставлення до магазину, як до своєї справи;- відношення та турбота про наших клієнтів;- проактивність кожного члена команди;- увага до деталей, охайність та старанність;- порядність та відповідальне відношення до своєї роботи.Якщо ти відповідаєш якостям, що ми описали вище, бажаєш працювати та рости в компанії, яка цінує кожного члена її команди і не мати стелі в доході, звертайся за телефоном : 09*********56 06*********50 Менеджер Дементьева Валентина Олегівна

В нову стильну та затишну студію в центрі міста потрібні майстри з досвідом роботи у сфері бʼюті (майстри манікюру та педикюру). Графік роботи 2/2, з 10:00 до 20:00, усі необхідні матеріали та обладнання надаються - ваші лише інструменти та бажання працювати та розвиватись. Класна дружня команда дівчат з таким же класним керівником ;) можна прийти подивитись місце роботи, задати запитання Інстаграм сторінка студії: Будемо раді бачити у команді «HOLY MOLY»