Огляд статистики зарплатні професії "Специалист отдела внедрения в Одеській області"

Департамент цифрового розвитку, інформаційної політики та кіберзахисту Одеської обласної державної адміністрації запрошує на посаду головного спеціаліста відділу адміністративних послуг та цифрової взаємодії управління цифрового розвитку та цифрових трансформацій!Посадові обов'язки:- розробка проєктів та впровадження державних стратегій у сфері адміністративних послуг;- запровадження електронних послуг, зокрема шляхом реінжинірингу адміністративних, соціальних та інших публічних послуг;- координація діяльності ЦНАПів в м. Одесі та Одеській області.Що ми пропонуємо:+ офіційне працевлаштування на державній службі;+ комфорті умови роботи та зручне місцезнаходження робочого місця;+ виплату заробітної плати згідно чинного законодавства у чітко встановлені строки;+ соціальні гарантії передбачені законодавством України, що регулює трудові відносини на державній службі;+ професійний розвиток у команді Департаменту.Вимоги до кандидатів:Що ми очікуємо:- вища освіта не нижче рівня бакалавра;- наявність базових знань у сфері надання адміністративних послуг (при співбесіді буде перевагою);- креативність та вміння працювати в команді;- відмінні комунікативні навички та навички ділового листування.Якщо ви готові приєднатися до команди Департаменту надсилайте своє резюме за вказаним на сайті контактом!

ВимогиВища юридична та/або економічна освітаДосвід роботи від 2-х років у сфері публічних закупівельДосконале знання ЗУ «Про публічні закупівлі», та Особливостей здійснення публічних закупівель товарів, робіт і послуг для замовників, передбачених Законом України «Про публічні закупівлі», на період дії правового режиму воєнного стану в Україні та протягом 90 днів з дня його припинення або скасуванняНаявність впевнених теоретичних знань цивільного, трудового, господарського права та інНавички орієнтування в законодавстві (швидкий пошук інформації та її опрацювання)Обов’язковий досвід роботи з закупівельними майданчиками (знання функціоналу)Обов’язкова наявність позитивного досвіду оскарження: вимог тендерної документації, щодо визначення переможця та щодо відхилення в АМКУВітається досвід роботи з боку замовниківВітається досвід участі в комерційних закупівляхВисокі знання української мовиДисциплінованість, комунікабельність, стресостійкість, орієнтованість на результатУмови роботиЗатишний офіс в центрі міста зі всією необхідною оргтехнікою (комп'ютер, телефон і т.д.)Доступ до е-журналу Радник; Будстандарт, за необхідності можливий доступ до інших освітніх матеріалівможливість навчання та підвищення кваліфікації за рахунок компаніїПреміальні за успішну роботу у тендерахОфіційне працевлаштуванняОбов’язки:повний супровід участі в закупівлі, а саме: моніторинг актуальних оголошень на Прозорро; вивчення вимог тендерної документації; визначення «складних вимог», дискримінаційних, а також їх подальше оскарження; підготовка повного пакету документів для участі відповідно до тендерної документації; контроль за аукціоном та етапом кваліфікації; аналіз документів конкурентів на наявність недоліків; аналіз документів конкурента-переможця закупівлі та можливість подальшого оскарження в АМКУ; в разі перемоги — укладення договору з замовником та контроль його публікації в ЕСЗВзаємодія з державними органами, установами та організаціями, як державної так і приватної форми власності в частині отримання необхідних документів для участі в закупівляхКонтроль за строками дії наявних документів (які безпосередньо стосуються участі в тендерах) — сертифікатів ISO, документів на працівників, матеріально-технічну базу і т.д. та їх оновленняВивчення документів конкурентів, вимог закупівель та оновлення профільного законодавства на предмет можливості впровадження таких документів / стандартів тощо на підприємствіТісна взаємодія з керівником та іншими працівниками компаніїПишіть на Viber або WhatsApp+380676486698

DTEK Odeski Elektromerezhi is a leading energy company of Ukraine, which distributes electricity in the territory of the city of Odesa and the Odesa region and serves more than million customers.The Company's employees daily provide light and comfort in the homes of Ukrainians, and businesses - an opportunity to work and develop.We are looking for a Chief Specialist of the Design Management DepartmentWith us you will get: Official employment, decent salary and bonus based on work results; (salary + bonus)Paid holidays and sick days;Medical insurance after the trial period;An energetic and friendly team;Training at the DTEK Academy (online courses, classroom trainings, master classes, closed clubs, professional communities).We will be glad to see you in the team if you: Have a higher education (mainly in the field of energy or electrical engineering, as well as construction)You have at least 1 year of work experience in the energy industry (preferably design, project manager or designer, project manager). - not less than 1 yearYou have work experience in construction, power engineeringYou know how to work and read project documentationYou have organizational skillsConfident PC user (MS Office, including MS Project)You have a high level of multitasking and independenceYou are organized and persistentYou know how to quickly find and implement alternative solutionsYou have developed strategic thinking, leadership qualitiesYou have personal qualities such as: Stress resistanceCommunicationGoodwillResponsibilityGood studyInitiativePerformanceOrientation to results and teamworkFlexibility and persistence Your main tasks will be: Management of design and reconnaissance works of capital construction and reconstruction of kV networks, namely:Collection of raw dataPreparation of the design taskPreparation of a package of documents for procurement (technical specifications for procurement)Support for development and approval of project documentationPrimary quality control of project documentationEnsuring approval and approval of project documentationSupport of BMR regarding the management of PSD changesWorking hours: from to from Monday to FridayWe are waiting for your resume with an indication of salary requirementsBy submitting your resume for a job vacancy, you consent to the use of your personal data by DTEK within the framework of current legislation of Ukraine.The DTEK company guarantees the confidentiality of applications and the negotiation process during the selection of candidates for vacancies.Please note that feedback on the results of the vacancy review is provided within two weeks in case of a positive decision on your candidacy.Our energy brings light and warmth to people!

Take your next step with Saulsbury Industries!Location: Odessa, TXDepartment: Human ResourcesGeneral Information/Job SummaryYou will work across our company to help our management and staff understand compliance requirements and will be a resource to implement improvement plans. You will also work with external agencies to maintain our certifications and qualifications.Your activities as an HR Compliance Specialist will include:Measuring current compliance with relevant legislation across the boardDeveloping and implementing improvement plansEnsuring we meet all standards required for external auditsAdvising departments on how to improve continuouslyReporting to management on status, proposed improvements, and impending legislative changesHandle all investigations that come to the companyHandle Compliance Training in the FieldRequired Skill Set:You should bring the following qualifications, skills, and behaviors to the role:Bachelor’s degree in Business Administration, Regulatory Affairs, or Human Resources.At least 5 years’ experience in the regulatory or compliance fieldAt least 5 years’ experience in handling investigationsExpert level knowledge of legislation and regulationsIndustry-specific knowledge preferred but not required.Excellent planning, problem-solving, and collaborative skillsSuperb analytical and decision-making skillsExcellent written and oral communication skillsCollaborative and supportive mindset30% Travel will be required. Ability to travel with last minute notice.An HR Compliance Specialist is responsible for ensuring an organization’s compliance with relevant legislation.This role encompasses a wide range of tasks, including ensuring compliance with industry-specific regulations, health and safety legislation, and employment practices. An HR Compliance Specialist may specialize in a particular industry or work on a contract basis across a broad range of businesses.

ResponsibilitiesРозробляти та реалізовувати стратегію розгортання LEAN в рамках виробничих майданчиків компанії. Забезпечувати комунікацію стандартів та принципів впровадження програми LEAN на виробничих майданчиках, а також лідирувати розробку планів, щоб забезпечити відповідність вимогам компанії, залучаючи всі рівні співробітників.Лідувати розробку та розгортання програми розвитку навичок LEAN для всіх рівнів співробітників, але не виключаючи інших співробітників ланцюга постачання, що включає проведення навчальних тренінгів, організацію робочих сесій та індивідуальних коучинг зустрічей.Організовувати та проводити тренінги та коуч сесії з основними коучами, спеціалістами з фізичних стандартів та стандартної роботи, розвиваючи співробітників для забезпечення ефективного впровадження та стабільного розвитку програми LEAN: визначення операцій, що додають цінність, усунення операцій та процесів, що не додають цінність, ефективна організація робочого простору, стандартизація робочих процесів та операцій, встановлення стандартів, підтримання та покращення стандартів через процес управління QCDM.Брати участь у розслідуваннях причин виробничого браку або пошкодження продукту на різних етапах ланцюга постачання та впроваджувати коригувальні заходи щодо його попередження.Знати та виконувати вимоги політик та процедур компанії з якості та харчової безпеки (GMP PepsiСo, документацію HACCP тощо) у межах своєї компетенції.Відповідати за забезпечувати сталу економію ресурсів підприємства за рахунок стимулювання Productivity-проектів шляхом постійного підвищення ефективності різних операцій, організації робіт зі скорочення виробничих втрат (TIMWOODS).Аналізувати графіки/цикли роботи виробничих ліній, розміри партій, асортимент та інші фактори, що впливають на ефективність використання обладнання, вносити пропозиції щодо підвищення ефективності.Нести відповідальність за ефективну роботу виробництва та робить усі необхідні дії у співпраці з іншими підрозділами, щоб гарантувати виконання плану Just in time (точно вчасно) відповідно до цілей за показником Production Service Level.Організувати безперервний потік передачі шляхом лідирування QCDM процесу (процес оперативного управління виробництвом).Проводити Gemba-обходи (вихід на робоче місце/ до місця виникнення проблеми/ вихід на лінію/ цех) всіх ділянок заводу згідно з розробленим маршрутом на регулярній основі.Керувати організацією робочих місць відповідно до стандартів 5S (ефективна організація робочого місця/простору) та забезпечувати реалізацію фізичних стандартів на виробництві відповідно до принципів LEAN.Створювати карти потоку цінності (Value Stream Mapping) по всім виробничим процесам, ініціювати зміни щодо оптимізації процесів та відслідковувати їх впровадження.Брати активну участь у виявленні та реалізації ініціатив, а також впровадженні найкращих практик (Best Practices).Брати участь у розробці та впровадженні у виробництво ресурсозберігаючих технологій, прогресивних норм витрати основних видів сировини та матеріалів, у вивченні причин шлюбу та випуску продукції, у розробці заходів щодо підвищення якості продукції (робіт, послуг) та більш ефективного використання виробничих потужностей із застосуванням інструментів та методик KAIZEN. QualificationsОсвіта: Вища ( бакалавр, магістр). бажано за напрямом «Менеджмент» (спеціальність «Управління проектами»)Досвід керівництва та/або керівництва проектами, не менш 1-го/2-х роківСпеціальні знання та навички:Наявність сертифікату у сфері Lean production\Lean manufacturing буде перевагоюЕкспертні знання методології, інструментів та системи управління Lean (Lean Manufacturing and Management)Високий рівень навичок тренерського керівництва в Lean (Lean Manufacturing and Management), включаючи навчання та індивідуальні тренінги буде перевагоюМожливість керувати програмою Lean на рівні виробничого майданчикуНавички стратегічного мислення - розробка плану розвитку на термін від 3 років і більшеНавички управління проектами та управління змінами - зосередженість на результатах, здатність виступати в ролі «агента змін», наявність системного ділового мисленняДосвід управління міжфункціональними командамиВідмінні навички спілкування та впливу на всіх рівнях - від передової до директора заводуЗнання іноземних мов : Англійська не нижче IntermediateРівень володіння ПК пакет MS Office