Огляд статистики зарплатні професії "Руководитель направления в Одеській області"

Тем, кто может работать, и хочет развиваться в данном направлении - приглашаем на собеседование.Требования: спортивное телосложение; опыт работы желателен, но не обязателен; знание методик проведение занятий (групповых и индивидуальных); активность, обучаемость, общительность.Обязанности: работа в тренажерном зале и в зале групповых программ; активная работа с клиентами; поддержания порядка в зале.Условия работы: полный рабочий день; удобный график работы – по согласованию; возможность карьерного роста; достойная оплата труда; дружный коллектив.Обращайтесь уже сейчас, вакансия срочная.096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗМенеджер, Алина Викторовна

Компанія «KИТ Груп» — лідер на ринку фінансових послуг більше ніж 15 років і ми вітаємо тебе у світі фінансових можливостей та крутих досягнень! Ми прихильники ефективних рішень і передових технологій, які забезпечують клієнтів найкращими фінансовими продуктамиНаразі ми знаходимось в пошуку не просто Спеціаліста із залучення клієнтів, а лідера, який перетворить потреби потенційних клієнтів на угоди постійних клієнтівГоловне завдання — створювати зв’язки, зміцнювати стосунки та зрощувати довіру, дозволяючи нам розкрити твій потенціал. Кожен наш клієнт — це можливість, не лише масштабуватись, а й змінити фінансове майбутнє на краще. Якщо приймеш виклик — станеш частиною нашої історії успіху, Welcome on board! Що для нас важливо: - Мати досвід в продажах в різних сферах (торгівля / фінанси / страхування та інші)- Вміти ефективно спілкуватися з різними людьми, вміти аргументувати та працювати з запереченнями, мати бажання досягати конкретних цілей при спілкуванні з Клієнтами- Працювати з готовими скриптами (шаблонами) в роботі з холодними лідами (база надається нами)- Вміти презентувати продукт (або послугу)- Вміти аналізувати нагальні умови і потреби клієнта- Здатність мислити нестандартно та знаходити креативні рішення для залучення клієнтів- Презентабельний зовнішній вигляд, грамотність в комунікації- Розуміння локального клієнтського потенціалу (аналізувати місцевий ринок, виявляти потреби, а також вивчати конкурентів)Що потрібно робити: - Залучати нових Клієнтів, шляхом зустрічей та холодних дзвінків- Працювати з власною клієнтською базою- Супроводжувати Клієнта від першого контакту до самої угоди- Проводити Клієнтам крос продажі інших послуг- Працювати в CRM системі- Вивчати та аналізувати конкурентне середовище на закріпленому регіоніЩо пропонуємо: - Стабільну заробітну плату, вище ринкового рівня. 60000 грн. — це не максимум, верхньої планки по ЗП у спеціаліста із залучення клієнтів немає, є фіксована ставка 30000−35000 грн. (на випробувальний термін 25000−30000 грн) + бонуси (% від власних продажів)- Формат роботи, який не вимагає прив’язки до офісу- Навчання і підтримку в роботі- Кар'єрні перспективи і ріст в компанії (кожний співробітник має першочергове право на внутрішні вакансії, від Тім-Лідера до Керівника Напрямку)- Додатковий вихідний день в День Твого Народження (це приємно;)))Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди та розвиватися разом з нами, надсилайте своє резюме. Ми будемо раді познайомитися з Вами та обговорити можливості співпраці!Telegram, Viber 0504885001.

Офіс менеджерЕкспрес-Мед Медицина, охорона здоров’я, аптеки; 200 співробітниківОдеса, вулиця Ніжинська, 47. 0,3 км від центру На картіОльга Миколаївна 0675592449Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 рокуОпис вакансіїОфіс менеджерОдесаПовна зайнятістьОплата 15 000Умови роботи: з 9.00−18.00 пн-птАптечна мережа «Експрес-Мед» оголошує конкурс на посадуофіс-менеджера (секретаря).Якщо ви шукаєте роботу зі стабільною зп, можливість кар'єрного зростання — тоді ми чекаємо на васОсновні завдання роботи:1.Забезпечення доступу в робочий час до офісу співробітників. Контроль за порядком в офісі2. Прийом кореспонденції, що надходить, передача інформації до структурних підрозділів3. Оповіщення співробітників про новини. Вітання зі святами та днями народження в офіційних групах компанії. Відправка привітань та подарунків4. Прийом та перенаправлення телефонних дзвінків, службової інформації. Своєчасна оплата номерів телефонів. Регулярна перевірка телефонів компанії5. За дорученням керівника складати та реєструвати листи, запити, інші документи6. Виконувати роботу з підготовки засідань та нарад, (збір необхідних матеріалів, оповіщення учасників про час та місце проведення, порядок денний, їх реєстрація)7. Організація корпоративних заходів. Упорядкування бюджету, узгодження. Облік та видача подарунків8. Забезпечувати робочі місця працівників необхідними засобами організаційної техніки, канцелярським приладдям, створювати умови, що сприяють ефективній роботі9. Організовувати та погоджувати прийом відвідувачів10. Розміщення вакансій на сайтах, контроль за оплатою послуг11. Виконувати окремі службові доручення керівниківЯкщо Ви маєте:- Досвід роботи від 1 року на посаді секретаря або офіс-менеджера- Знання стандартів діловодства- Навички ділового спілкування- Знанням офісних програм (знання програми 1С бажано)- Бажання набувати нових знань і навичок - Маєте грамотну усну та письмову мову;Якщо Ви відповідальні та комунікабельні- Телефонуйте і ми скоро зустрінемося на співбесіді!Ми пропонуємо:- Обов’язкове офіційне оформлення за КЗпП. У вас буде оплачувана відпустка;- внутрішній страховий фонд;- Можливість придбати медикаменти за мінімальною ціною;- Виплати за вислугу років;- Нагородження, подарунки на урочистості;- Кар'єрне зростання — з наших співробітників виростають керівники відділів та окремих напрямків- Комфортний графік роботи з пн по пт: з 09:00 до 18:00- Навчання, тренінги та майстер-класи за рахунок компанії для вашого професійного розвитку- Як заохочення всі співробітники компанії нагороджуються щорічною премією отримують 13-ту зарплатню- Ви працюватимете в самому центрі Одеси зі зручною транспортною розв’язкоюТериторіально ми знаходимося на вул. Ніжинська, 47Ми — сильна команда!Наш девіз: Здорові люди — щасливий світ!Бажаєте працювати з нами? Приходьте, ми на Вас чекаємо!

Job Title: Senior Board Co-ordinator. ( Cancer Services )Location: 2 Cavendish Head Office, Oxford Circus London.Working Pattern: There is some opportunity to work hybrid office/remoteSalary: Depending upon experience the range is £39085-£47771Contract Type: PermanentHours: This is a full-time role however start and finish times can vary each week within the hours of 8am-8pm, depending on board meetings bookingsWhat you’ll do:Oversee co-ordination, preparation, resource, equipment, reports and attendance for 14 different boards, per quarter.Schedule meetings, send invitations and proactively track attendancePrepare and distribute meeting notifications, correspondence, agenda materials, presentations and vital documents, in a timely manner, pre and post meetings.Support delivery of each Boards objectives providing a highly effective liaison service within the office and across HCA Healthcare UK’s facilities.Work closely with the Cancer Service Line team to lead and implement board projects and delivery of action points.Maintain an up-to-date tracker of all board projects- ensuring all key stakeholders are delivering on set projects.Maintain and develop relationships with a range of stakeholders across clinical and non-clinical areas.Support with diary management of operational team meetings and other diary and administrative management related to the efficient functioning of the cancer service line.What you’ll bring: Previous experience of working as a medical secretary, MDT or governance board coordinator in the healthcare setting.Substantial Medical Terminology knowledgeExcellent communication & interpersonal skillsExcellent general IT skills including knowledge of Microsoft Office Package e.g. Word, Power Point, MS Teams, Excel, Visio, Sharepoint.Previous experience of Cancer Service delivery in the Healthcare SectorWhy HCA UK?Originally founded over 50 years ago by Dr Thomas Frist, HCA has gone on to become one of the world’s leading healthcare providers. In the UK, we’re one of the largest providers of privately funded healthcare and have invested over £500 million in the latest treatments, technology, techniques, medication and facilities. Being part of a large multisite, established healthcare group we can offer you unrivalled opportunities for career progression through internal and external courses, as well as working conditions that prioritise both your mental and physical wellbeing.By caring for our employees, we empower them to provide exceptional care for our patients. That’s why we offer a host of flexible benefits that reflect the invaluable contribution they make every day. As a Senior Board Co-ordinator you’ll be eligible for:25 days holiday each year (plus bank holidays) increasing with service, with option to buy or sell leave to suit youPrivate Healthcare Insurance for treatment at our leading hospitalsPrivate pension contribution which increases with length of serviceSeason Ticket Loan and Cycle to Work schemeGroup Life Assurance from day oneCritical illness coverEnhanced Maternity and Paternity payCorporate staff discount for all facilities including Maternity packages at The PortlandComprehensive range of flexible health, protection and lifestyle benefits to suit youDiscounts with over 800 major retailersDiversity and Inclusion:Patients first. Colleagues always. That’s the guiding philosophy behind our approach to Diversity, Equity, Inclusion and Belonging. We believe healthcare is built on a foundation of inclusion, compassion and respect for our patients and for each other. By working together with our colleagues we’re creating a truly inclusive environment, where individual differences are celebrated and everyone can achieve their potential.We believe everyone should feel comfortable to bring their full self to work and be afforded the same opportunities. That’s why we’re happy to discuss flexible working arrangements to suit your needs as well as offer reasonable adjustments throughout our recruitment process, and in the workplace, to anyone that needs them.#LI-LW1

ДТЕК Одеські Електромережі – провідна енергетична компанія України, яка розподіляє електроенергію на території міста Одеси та Одеської області та обслуговує понад 2,3 млн клієнтів.Співробітники Компанії щоденно забезпечують у домівках українців світло та комфорт, а підприємства – можливістю працювати та розвиватисяМи у пошуках Менеджера з навчання та розвитку персоналу З нами Ви отримаєте: Офіційне працевлаштування, гідну заробітну плату та премію за результатами роботи;Оплачувані відпустки та лікарняні;Медичне страхування після випробувального терміну;Навчання в Академії ДТЕК (он-лайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, закриті клуби, професійні спільноти);Енергійну та доброзичливу команду.Будемо раді бачити в команді, якщо Ви: Маєте Вищу освіту(економіка, педагогіка, соціологія, психологія)Маєте навички організації та проведення тренінгів, навчальних/корпоративних програм;Маєте презентаційні навички, навички ораторського мистецтва; Маєте аналітичний склад розуму, вміння працювати з великими масивами даних;Організовані, комунікабельні, відкриті;Маєте презентаційні навички, володієте ораторським мистецтвом;Орієнтовані на потреби співробітників;Маєте досвід роботи у HR напрямку, напрямку організації та проведення івентів/навчальних програм;Маєте навички роботи в Power Point, Excel, робота с google формами, організація та проведення опитувань.Вашими основними завданнями будуть: Побудова Інституту внутрішніх тренерів підприємстваОцінка потреби у навчанні персоналу підприємстваОрганізація та проведення навчальних заходівОцінка ефективності навчальних програмОцінка номінантів до кадрового резервуОрганізація та контроль навчання кадрового резервуПідтримка корпоративної культури та соціального клімату (організація та участь у проведенні корпоративних івентів)Робота з молоддю (профорієнтація, залучення до працевлаштування)Участь у інших HR проектах відділуМетологічна робота (написання/корегування навчальних програм)Проведення щорічної оцінки діяльностіОчікуємо на Ваші резюме Направляючи резюме на вакансію, Ви погоджуєтеся на використання Ваших персональних даних компанією ДТЕК в рамках чинного законодавства України. Компанія ДТЕК гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансію.Звертаємо Вашу увагу, що зворотна зв'язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів у разі позитивного рішення щодо Вашої кандидатури.Наша енергія несе людям світло та затишок!

«Житомирський м’ясокомбінат» — це сучасне та потужне виробництво, що входить до ТОП-5 лідерів ринку у своєму сегменті.Наші бренди — «М'ясна гільдія», «М'ясняшки», «Ранчо», «Gremio» — знають і люблять в Україні та світі.А наші майстри смачного життя щоденно працюють над створенням продуктів, що перевершують очікування споживачів та стають частиною сімейних традицій.Наразі ми оголошуємо набір на посаду Менеджера із збуту (по роботі з мережами) з власним авто м. Одеса та область.Основні вимоги:- досвід роботи від 1-го року на посадах РКАМа в системних компаніях, дистрибуції та відділах продажу за напрямком FMCG;- знання порядку укладання і виконання торгових договорів;- відмінні навички ведення переговорів;- успішний досвід роботи з мережамиОсновні обов’язки:- реалізація заходів щодо виконання плану продажу;- введення та розширення асортименту в сітках;- ведення переговорів та підтримання партнерських відносин;- контроль дебіторської заборгованості;- забезпечення рентабельностіМи пропонуємо:- роботу в компанії ТОП-5 лідерів свого сегменту;- конкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії;- комфортний офіс зі зручною локацією;- роботу в сильній команді та цікаві задачі;- можливість реалізації свого досвіду та задоволення професійних амбіційЯкщо Ви маєте бажання працювати в перспективній компанії з високою якістю продукції, ми чекаємо на ваше резюме. Приєднуйтесь до нашої команди і розвивайтесь разом з нами!Для уточнення деталей, звертайтесь за номером телефону: 0674122004 Марія.

Вільна вакансія: Керівник колл-центру (медична клініка)- https://topclinic.org/- Працює більше 10 років в Ізраїлі. Є офіс колл-центру в м.ОдесаУмови роботи:- Конкурентна заробітна плата (ставка + бонуси)- Повна ставка, 5 денний робочий тиждень- Робота тільки в офісі компанії (у приміщенні є сховище)- Повний соціальний пакет- Дружній колективВимоги:- Дотичний досвід роботи;- Вища освіта;- Вміння керувати коллективом;- Високий рівень комунікабельності;- Вміння швидко реагувати на зміни та приймати рішення;- Знання медичної термінології або наявність медичної освіти — буде перевагоюОбов’язки:- Здійснення загального керівництва call-центром, що складається з 5 менеджерів (тільки «гарячі дзвінки»)- Підбір, навчання, організація, контроль та оптимізація роботи менеджерів- Активна особиста участь у процесі продажу- Складання плану продажу та контроль за його виконанням- Вивчення ринку споживачів, його основні потреби та напрямкиНадсилайте резюме і ми з ваи зв’яжемось.Відбір на вакансію проводить рекрутингова агенція «Гарант-Інфо». Працюємо з 2014 року, тільки з перевіреними роботодавцями- Увага! Вакансії для шукачів роботи — безкоштовні. Посли оплачують тільки роботодавці- Телефонуйте, надсилайте резюме у відгуки, пишіть нам у вайбер або телеграм:- 0983002439; 0970049455- Телеграм:@GarantKhm

Вакансія: Менеджер з продажу туристичних послугОбов'язки:1. Активний пошук і привертання клієнтів для продажу туристичних послуг. 2. Консультування клієнтів щодо вибору туристичних напрямків та послуг. 3. Укладання договорів із клієнтами та оформлення необхідних документів. 4. Підтримка стабільного відносин з клієнтами та розвиток бази клієнтів.Умови:- Зарплата: 10 000 грн + 20% від продажів. - Графік роботи: з понеділка по п'ятницю з 10:00 до 19:00, вихідні дні з 10:00 до 18:00.- 5 днів роботи, 2 дні вихідні.Ми шукаємо відповідального, комунікабельного та цілеспрямованого кандидата з досвідом у сфері продажів та бажанням розвиватися в туристичній галузі.

IT Sales Manager (Менеджер з продажу) – без прив'язки до офісу, можна працювати з дому з будь-якого міста та країни. Діяльність компанії:ITCapital – це міжнародна іт-компанія зі створення сучасних інтернет технологій: автоматизації бізнес-процесів та диджиталізація бізнесу. Наш основний напрямок це - development: розробка програмного забезпечення, розробка програм IOS and Android, створення корпоративних сайтів будь-якої складності, інтернет-маркетинг, розробка рішень на основі штучного інтелекту, створення технологій з VR/AR/3D. Додатковий напрямок компанії – школа навчання у сфері ІТ (ITCAPITAL SCHOOL). Інвестиційний фонд ITCAPITAL INVEST, Благодійний фонд ITCAPITAL CHARITY. Подивіться у нас на сайті: itcapit.comПро посаду:Сейлз-Менеджер - Фахівець, який відповідає за первинне спілкування з клієнтом: від першого контакту та пропозиції послуг компанії до укладання угоди. Основне завдання менеджера з продажу - встановлювати партнерські відносини та приводити в компанію нових клієнтів.Обов'язки:- Встановлення нових зв'язків і партнерств. - Робота з клієнтами, що діють. - Робота над новими клієнтами.Вимоги:- Англійська мова на рівні письмова/розмовна.- Якщо немає знання Англійської, теж можна, але працюватимете по СНД або з російськомовними клієнтами інших країн.- Вміти організовувати свій час у віддаленому форматі.- Активний користувач інтернету.- Навички спілкування з B2B.- Відповідальність.Умови:- Робота на віддаленій основі.- Навчання та робочі інструменти надаємо.- Постійна підтримка від керівника.- Графік роботи - 8 годин на день.- Початок часу роботи (на вибір 1 половина дня або 2 половина дня)- Дохід пристойний та без обмежувачів (Від 10% відсотків з кожного проекту замовника)- Приголомшливий колектив.- Гарне керівництво.- Додаткові плюшки у вигляді: відвідування спортзалу та басейну за рахунок компанії, сертифікат за досягнення, відвідування майстер-класів за рахунок компанії, подарунки за добрі результати тощо.Кар'єрний ріст:1. Sales Manager (Junior)2. Sales Manager (Senior)3. Sales Manager (High Level)4. Head of Sales5. Director of Sales Department6. CEO(Кожен новий рівень – дає цікаві плюшки у вигляді збільшеного відсотка доходу, класних подарунків, сертифікати майстерності, відвідування різних заходів за рахунок компанії, абонементи до спортзалу та аж до особистого асистента та приз у вигляді авто).Наша філософія:1. Сьогодні я краще – себе вчорашнього!2. Я відкрита, чесна, натуральна, командна, людина!3. Ми творці того, що ще не створювали інші - ми лідери!4. Ми приносимо цінність та користь світу!5. Ми одна велика сім'я – кожен один за одного і завжди готовий дати руку підтримки!Наш принцип:- Будь відкритий!- Будь ефективним!- Будь чесним!- Будь креативний, але спирайся на факти!- Не веди подвійні ігри!- Взаємодій з людьми!Надсилайте резюме за адресою: відправити резюмеАбо дзвоніть за номером: +38 093 177 53 17 - Єлизавета

Компанія «KИТ Груп» — лідер на ринку фінансових послуг більше ніж 15 років і ми вітаємо тебе у світі фінансових можливостей та крутих досягнень! Ми прихильники ефективних рішень і передових технологій, які забезпечують клієнтів найкращими фінансовими продуктами.Наразі ми знаходимось в пошуку не просто Спеціаліста із залучення клієнтів, а лідера, який перетворить потреби потенційних клієнтів на угоди постійних клієнтів.Головне завдання — створювати зв’язки, зміцнювати стосунки та зрощувати довіру, дозволяючи нам розкрити твій потенціал. Кожен наш клієнт — це можливість, не лише масштабуватись, а й змінити фінансове майбутнє на краще. Якщо приймеш виклик — станеш частиною нашої історії успіху, Welcome on board!Що для нас важливо:Мати досвід в продажах в різних сферах (торгівля / фінанси / страхування та інші).Вміти ефективно спілкуватися з різними людьми, вміти аргументувати та працювати з запереченнями, мати бажання досягати конкретних цілей при спілкуванні з Клієнтами.Працювати з готовими скриптами (шаблонами) в роботі з холодними лідами (база надається нами).Вміти презентувати продукт (або послугу).Вміти аналізувати нагальні умови і потреби клієнта.Здатність мислити нестандартно та знаходити креативні рішення для залучення клієнтів.Презентабельний зовнішній вигляд, грамотність в комунікації.Розуміння локального клієнтського потенціалу (аналізувати місцевий ринок, виявляти потреби, а також вивчати конкурентів).Що потрібно робити:Залучати нових Клієнтів, шляхом зустрічей та холодних дзвінків.Працювати з власною клієнтською базою.Супроводжувати Клієнта від першого контакту до самої угоди.Проводити Клієнтам крос продажі інших послуг.Працювати в CRM системі.Вивчати та аналізувати конкурентне середовище на закріпленому регіоні.Що пропонуємо:Стабільну заробітну плату, вище ринкового рівня.Додаткову систему бонусів (% від власних продажів).Формат роботи, який не вимагає прив’язки до офісу.Навчання і підтримку в роботі.Кар'єрні перспективи і ріст в компанії (кожний співробітник має першочергове право на внутрішні вакансії, від Тім-Лідера до Керівника Напрямку).Додатковий вихідний день в День Твого Народження (це приємно;)))Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди та розвиватися разом з нами, надсилайте своє резюме. Ми будемо раді познайомитися з Вами та обговорити можливості співпраці!

Ми — діджитал маркетингова агенція повного циклу DigitalArt. Нашій агенції вже 5 років, за цей час ми реалізували понад 1000 проєктів для клієнтів з України, Європи, США та Близького Сходу. Нашою глобальною метою є масштабування бізнесів наших клієнтів та виведення їх на принципово новий рівень. Тому, ми зібрали команду професіоналів, яка завзято працює над реалізацією цієї мети.Наразі, ми шукаємо в нашу команду  мотивованого  CRM-інтегратора, який допоможе нам не тільки  довести нашу CRM до ідеалу, а й можливо стане топовим консультантом із впровадження СRM для наших клієнтів Які навички та критерії нам зараз важливі:- Ви маєте досвід роботи на позиції CRM-інтегратора від 1-го року;- Розумієте основні задачі бізнесу та побудови ефективних бізнес-процесів;- Вмієте формувати ТЗ; - Вмієте працювати із даними та звітами;- Розумієте принципи роботи Tableu та Google Workspase, - Можете швидко розібратися в технічній документації;- Володієте аналітичними здібностями. Буде плюсом, якщо Ви:- Маєте досвід роботи в Planfix та його налаштовувати.- Добре володієте SQL або Python- Мали досвід налаштування інтеграції CRM-систем зі сторонніми системами. Вашими безпосередньо задачами буде :- Сформувати  нові та внести зміни в існуючі бізнес-процеси у СRМ системі;- Створити нові та підтримувати старі звітні форми в СRМ системі; - Налаштувати  інтеграції СRМ з іншими ПО;- Контролювати коректність роботи звітів та внесення інформації в СRМ; - Будете контролювати коректність роботи звітів та внесення інформації в CRM;- Сформувати систему прав та дозволів у СRМ надавати права доступа;- Приймати участь у нарадах, що стосуються функціонування СRМ;- Навчити співробітникам використовувати нові фічі в СRМ. Що ми раді вам запропонувати:Сучасний комфортний офіс з видом на море в Аркадії або віддалений режим роботи;Графік: Гнучкий графік роботи, робочий день ви можете завершувати, в залежності від початку вашого робочого дня: 8-ми годинний робочий день з Пн-Пт з 8:00 — 10:00 до 17:00 — 19:00, перерва на обід в довільний час та не регламентується по часу, адже головне для нас це якісна робота та виконані задачі, а не кількість відпрацьованих годин;Заробітна плата, яка постійно росте від ваших результатів та компетенції: Ми цінуємо вклад кожного в результати агенції, тому ваша оплата буде складатись із фіксованої частини та бонусу за виконані КРІ`s. Були кейси, коли люди виросли за рік в х2 та навіть х3 по своєму доходу;Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;Кар’єрне зростання: Ми вкладаємо багато ресурсів у розвиток людей і наша філософія полягає в тому, щоб вирощувати керівників та сильних лідерів всередині агенції. У зв?язку з активним масштабуванням у кожного є можливість рости як горизонтально, так і вертикально;Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, визначають рівень життя. Завдяки крутій системі рекрутингу нам вдається знайти ідеальних кандидатів під наші позиції. Ми знаходимося в оточенні найкращих з найкращих, тому ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері та зможете рости разом з нами;Відпочинок: 15 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та 6 оплачуваних Day off на рік;Безперервний розвиток: Ми оплачуємо 50% вартості тренінгів та семінарів, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій.Наша мета — й надалі масштабувати нашу маркетингову агенцію на міжнародний ринок та стати однією з найкращий агенцій в Україні. Ти можеш внести свій вклад в наші глобальні цілі та йти до них разом з нами, тому приєднуйся будемо досягати вершин разом!Окрім того, ми маємо два благодійних фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців, закупівлі спорядження для ЗСУ та на допомозі дітям, які постраждали від бойових дій. Тому 10% власного доходу ми виділяємо на допомогу саме у цих напрямках. У цьому році ми почати інвестувати в Military-стартапи по виробництву ударних дронів, так як цей напрям одним із найважливіших. Працюючи з нами, ви допомагаєте рятувати життя та вносите вклад в перемогу України.Хочете дізнатися більше про нас?— Переходьте за посиланням: digitalart.ua— Познайомитись з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можете тут: www.instagram.com/digitalart_in_uaБудемо раді обговорити всі Ваші запитання та запросити Вас на перший етап співбесіди!

Привіт! Я Сергій Соловйов, засновник віддаленого відділу маркетингу Solve Marketing. SOLVE MARKETING — це віддалений відділ маркетингу. У нашій команді 25+ експертів з маркетингу. Наша команда працює у напрямах:дослідження та стратегічне планування маркетингу;ведення проектів комплексно як віддалений відділ. Агенція складається з наступних відділів: лідогенерація;контент-маркетинг та SMM;відділ розробки та вебдизайну;менеджмент проектів;стратегічний та операційний маркетинг. На рахунку спеціалістів понад 500 проєктів. Ми любимо маркетинг та постійно опановуємо нові навички, щоб бути кращими. Дехто каже, що в нас культ роботи. Але ми просто любимо те, чим займаємось.Ми організовані та системні. Маркетинг на 90% складається зі щоденної рутинної праці, тому ми постійно покращуємо внутрішні процеси, щоб зробити їх максимально простими та комфортними для всіх.Наша мета побудувати найкращий відділ маркетингу — відповідальний, швидкий, ініціативний. Саме на цьому я концентрую свій час та увагу. Раніше я був залучений майже в кожний продаж, але розумію, що з таким підходом компанія не зможе вирости. Тому зараз я розпочав пошук людини, яка візьме на себе відповідальність за цей напрям та побудує ефективний відділ продажу, який працює без мене. Якщо ти вже працюєш в продажах та хочеш працювати у сфері продажу послуг маркетингу, можливо, ця вакансія саме для тебе?Обов’язки, які я раніше виконував у ролі Head of Sales, і які хочу делегувати: Найм та навчання спеціалістів у відділ продажу;Проведення зустрічей та перемовин з метою допомогти клієнту зрозуміти чим саме ми можемо йому допомогти;Розробка та впровадження регламентів відділу;Фіксація всіх кроків перемовин, ведення follow up після кожної зустрічі;Підготовка комерційних пропозицій;Пошук потенційних клієнтів;Швидке реагування на новий запит від потенційного клієнта;Розширення партнерської мережі та формування відносин з партнерами;Відповідальність за результат робити відділу; Турбота про найкращий досвід взаємодії потенційного клієнта з нашою агенцією. Обов’язкові навички: 1. Вміння багато комунікувати та не втомлюватись від цього. Комунікація з потенційними клієнтами, партнерами, командою. Щоб це витримати потрібно дійсно любити людей і бажати з ними спілкуватись. 2. Вміння зрозуміло доносити свою думку за допомогою тексту та в розмові. В комунікації з клієнтами ми багато пишемо, тому навичка письмової комунікації — це маст хев. Тобі має бути легко та швидко написати зрозумілий та розгорнутий текст, на зразок тексту цієї вакансії. 3. СистемністьЦя якість виглядає як сукупність звичок планувати, фіксувати з усного в письмове, гарну пам’ять, здібність бачити різні варіанти розвитку ситуації, бажання автоматизувати рутині процеси. 4. Самоорганізація і працьовитість Зараз ми всі працюємо віддалено тому важливе вміння організувати себе та команду. Що стосується працьовитості, це частина нашої корпоративної культури. Великим плюсом буде досвід продажів послуг, а особливо досвід продажів у сфері SMM чи маркетингу. Можливо, це саме ти? З'ясуймо! :) ОТЖЕ, ТЕСТ: ЯКИЙ ТИ КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ПРОДАЖІВ У SOLVE MARKETING?1. Тобі не потрібно розповідати що і як робити. Навпаки, тобі подобається генерувати рішення, а не запитання.2. Ти розумієш як має бути побудований скрипт продажу і як його покращувати на основі цифр.3. Ти маєш досвід зі збору команди, постановки планів продажу та їх виконання.4. Ти любиш людей та вмієш з ними спілкуватися. 5. Ти не здаєшся якщо з першого разу щось не виходить. 6. У тебе вже є реальні досягнення в роботі, якими ти можеш пишатися та називати у цифрах.7. Ти розумієш тонкощі перемовин, як і що сказати, щоб не образити людину і скорегувати прийняте рішення. 8. Для тебе немає невирішальних завдань. 9. Ти проактивна людина, яка веде процес комунікації, а не грає на других ролях. 10. Тобі подобається маркетинг і ти бажаєш розвиватися у цьому напрямі. ТАКОЖ ВЕЛИКИМ ПЛЮСОМ БУДЕ, ЯКЩО…ти добре знаєш, що таке «екологічність» у комунікації та дотримуєшся її;намагаєшся все автоматизувати за можливості;часто працюєш із Google документами та Google таблицями: знаєш формули та як ними користуватися;маєш рівень англійської B1 та вище та досвід роботи з англомовною аудиторією на B2B ринку;читаєш статі з маркетингу, тому що тобі це цікаво. Тому, наприклад, ти знаєш чим відрізняється SEO від PPC та можеш без допомоги назвати мінімум 5 інструментів онлайн маркетингу.Цікаво? Заповни форму: https://forms.gle/oQhhpcNkf1irNmdQ9П’ять найбільш відповідних за загальним описом кандидатів отримають запрошення на співбесіду. Що ми пропонуємо:  — Відсоток від власних продажів, від продажів команди. Через 6 місяців після старту, якщо заплановані показники будуть досягнуті й ми зійдемось по цінностях, тобі буде надано пропозицію стати партнером агенції та отримувати відсоток від прибутку; — розвиток у маркетингу, спілкування з підприємцями, цікаві проєкти; — круте оточення і постійний розвиток. SOLVE MARKETING — ВАШ ВІДДАЛЕНИЙ ВІДДІЛ МАРКЕТИНГУ 

Ми у пошуках «Керівника відділу закупівель» у компанію, яка імпортує продукцію з різних континентів, понад 10 років на ринку та розширює напрямки діяльностіОсновні задачі:- Управління закупівлями, визначення стратегії, тактики і детального плану закупок та розширення асортименту (90% імпорт);- Організація ефективної роботи відділу;- Планування та виконання плану закупівель, системний контроль стану складських запасів (до 1000 sku); Ціноутворення та контроль маржинальності;- Проведення аналізу ринку постачальників та попередню оцінку можливого співвідношення ціна-якість-строки-ризики;- Налагоджування та розвиток партнерських взаємовідносин з постачальниками та виробниками (США, Європа, Китай, інші), проведення переговорів для досягнення максимально вигідних умов для компанії, укладання договорів, контроль і забезпечення виконання договірних умов- Підтримка довгострокових партнерських відносин з постачальниками та партнерами;- Забезпечення своєчасної та якісної доставки товарів (логістика та митне оформлення). Документообіг. Управління рекламаційною роботою;- Організація системної роботи та покращення ефективності бізнес-процесів;- Ведення документообігу та звітністьВимоги:- Досвід управління закупками та ЗЕД;- Досвід управління pool від 30 постачальників та вище;- Вміння ефективно вибудовувати комунікацію з постачальниками;- Знання англійської мови на рівні — не нижче Upper intermediate;- Розвинені навички ведення переговорів та управлінські навички;- Досвід роботи в 1С8 та формування задач для автоматизації процесів під запити компанії;- Вміння працювати з великими обсягами інформації та обробляти дані для бізнес-аналітики процесу закупок- Позитивна та амбіційна людина з орієнтацією на результатКомпанія пропонує:- Роботу в затишному сучасному офісі з повною автономією у центральній частині міста;- Стабільну зарплату (ставка +бонуси); своєчасну виплату заробітної плати двічі на місяць;- П’ятиденний робочий тиждень з 9:00 до 18:00 в офісі компанії;- Трудовий договір, оплачувана відпустка та лікарняний; Корпоративний мобільний зв’язок;- Дружній колектив та командну роботу;- Корпоративні заходи та участь у профільних виставках України та інших країнViber/Telegram/WhatsApp 0935580177Надсилаючи своє резюме (персональні дані) на вакансію, Ви висловлюєте свою згоду на їх обробку згідно з чинним законодавством УкраїниPeople&Time гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансії

Здравствуйте. Меня зовут Влад, я ваш HR специалист. Я буду искренне рад предложить достойную и прибыльную работу в центре города! с условиями, которые не оставят равнодушными даже опытных продажников.Немного о нас:Arbitrage Up міжнародна компанія, яка працює у сфері партнерського маркетингу. Наш бренд існує понад 3-х років. За цей час ми зібрали команду понад 100 спеціалістів. Основні напрямки компанії це відділ медіабаїнгу, фармвідділ, CPA-мережа у сфері Gambling та Nutra, академія арбітражу трафіку, розробка ігрових додатків.Ми в пошуку активних та цілеспрямованих Менеджерів з Продажів!Наш продукт — навчання по налаштуванню реклами у Facebook і Google.Что нужно от вас:- ОЬЯЗАТЕЛЬНО! опыт телефонных продаж от 2х мес.-Грамотная устная речь.-Дисциплинированность и целеустремлённость.-минимальное понимание криптовалютного рынка.Что мы предлагаем:-Работа в шикарном офисе в центре города.- ГАРАНТИТРОВАННАЯ ставка 700-1200$ + шикарная бонусная система от 50$ за привлечённого клиента. (средняя зп менеджеров 1500$).-Работа с графиком 5/2 с 10:00 до 19:00-Только горячий трафик, расположенный клиент заинтересованный в нашем продукте.-Карьерный рост.-Полное отсутствие системы штрафов и наказаний.-Лучшую команду из самых опытных специалистов, поддержка на всех этапах работы.Обязанности:-Продавать по телефону образовательные курсы компании и вести клиентов в процессе.-Заполнять и корректно вести CRM.Если вы считаете себя достойным кандидатом, если имеет опыт в продажах, и готовы развиваться - срочно напишите в телеграм: ТГ-Vladislav_Hrr

Вимоги: Досвід роботи за напрямком господарське обслуговування не менше 2-х років за наявністю базової вищої освіти;Відповідальність, уважність та організованість;Без шкідливих звичок.Умови роботи: Офіційне працевлаштування у стабільній компанії;Гідну оплату праці та соціальні гарантії;Можливість професійного зростання та розвитку навичок;Цікаві та різноманітні завдання.підприємство має бронюванняОбов'язки: організація оформлення необхідних матеріалів для укладання договорів та надання послуг, одержання та зберигання приладдя, необхідних господарських матеріалів, устаткування та інвентарю, забезпечання ними підроздили підприємства, а також ведення обліку їх витрат і складання встановленої звітності;ведення обліку усіх матеріалів, інвентарю, обладнання, техніки тощо;організація та забеспечення прибирання території підприємства, здійснення особистого керівництва і контроль роботи струтктурного підрозділу підприємства "Відділ господарського забезпечення"

ЗАРОБЛЯЙ ТА РОЗВИВАЙСЯ!Ти завжди оцінюєш свій час та цінуєш гроші? Готовий здивувати світ своїми навичками? Тоді тобі до нас!Наші основні переваги: 22 роки Досвіду: Ми — IMPORTBROK UKRAINE, лідери митно-брокерської логістики. Розвиваємось та підтримуємо бізнес по всій Україні, а також в світі. Ростемо Разом: З розширенням наших послуг у сфері доставки вантажів з будь-якої точки світу, ми шукаємо талановитого Менеджера по Роботі з Клієнтами.Що ми пропонуємо:Навчання та Підтримка: На всіх етапах роботи. Стабільний дохід: Щомісячна заробітна плата, %, бонуси, премії та можливість впливати на свій фінансовий успіх. Розвиток в Логістиці: Шанс розвиватися в перспективному напрямку діяльності. Офіційне працевлаштування відповідно до КЗпП України; Гнучкий Графік: Пн-Пт, 9:00—18:00.Що ми шукаємо:-Відповідальних, пунктуальних та дисциплінованих особистостей.-Людей, які вміють та люблять спілкуватися, мають високий рівень грамотності.- З розумінням ділового етикету та увагою до деталей.- Бажання розвиватися в світі логістики.-Бажано з досвідом роботи на схожій вакансії, але ми готові навчити новому.Твої обов’язки: Робота з клієнтами та їхніми потребами. Відповідь на вхідні дзвінки та ділове листування. Організація зустрічей та контроль переміщення вантажів з використанням автоматизованих рішень. Ведення бази даних CRM.Шукай нові можливості, приєднуйся до нас!Контакти:HR— менеджер Олена;+ 38********53 (Telegram,Viber);

Агентству недвижимости "GARANT GROUP", в связи с расширением, требуются риелторы в отдел продаж. Опыт работы не обязателен. Мы проводим бесплатное обучение, направленное на быстрый результат.Высокий процент от сделки.Реклама за счет компании.Уютный современный офис.Обучение, тренинги. Запись на собеседование по номеру +38 09*********77 Анна Тимуровна

Требуется на работу в компанию ДомСтар риелтор по недвижимости в направлении аренды.Ищу к себе в команду молодого и перспективного сотрудника можно без опыта работы.-шикарный офис Аркадии -обучение с нуля-оплачиваемая реклама -молодой и дружный коллектив-удобный и гибкий график -своя Срм система -быстрый заработокЕсли Вы ищете для себя работу,которая будет приносить развитие и удовольствие,то это сфера для Вас.От Вас нужна порядочность и желание развиваться.От меня будет вся необходимая база знаний.Заработок от 15.000-20.000 гривен с перспективой выше,все только зависит от Вас.

В связи с расширением АН «Александр-N», приглашаем в нашу дружную команду менеджеров по продаже недвижимости. С опытом и БЕЗ ОПЫТА работы в недвижимости. Ждём в команду энергичных и креативных людей, с точно прописанными целями в жизни! У вас никогда не получится совмещать риелторство со своей основной работой, поэтому сначала определитесь. Вы можете зарабатывать стабильно много, придерживаясь всех рекомендаций руководителя! Требования: знание компьютера на уровне пользователя; способность учиться и быстро усваивать информацию; умение общаться с людьми и договариваться; пунктуальность и ответственность; нацеленность на результат; желание работать и зарабатывать! Условия: бесплатное пользование общегородской базой; бесплатное обучение в процессе работы; высокий % от каждой сделки, который выдается в день сделки; рекламная, юридическая информационная поддержка; комфортное рабочее место; возможность профессионального и карьерного роста; отличная дружная команда и лояльное руководство.Обязанности: работать с базой объектов недвижимости; вести базу клиентов агентства, поддерживать ее актуальность; выяснять потребность, искать и предлагать клиентам варианты недвижимости в соответствии с их запросом; назначать, планировать и контролировать показы объектов. У нас Вы можете заниматься по любым направлениям, совмещать аренду с продажами, жилую с коммерческой, тем самым Вы полностью раскроете свой потенциал. Размер заработка абсолютно не ограничен, все зависит от вашего желания и возможностей. Для записи на собеседование перезвоните по тел.09******13

СРОЧНО!Агентство недвижимости «FAKTOR» объявляет набор по вакансии РИЕЛТОР, специалист по продаже недвижимости.Работаем с надёжными застройщиками, а также и с базой вторичной недвижимости, осуществляя полный перечень услуг по направлениям:жилой; коммерческой недвижимости; частных домов, коттеджей и таунхаусов; земельных участков.Что для нас важно:! Целеустремленность и Активная жизненная позиция - остальному научим!Преимущества работы у нас:Высокая заработная плата;Актуальная онлайн база первичной и вторичной недвижимости;CRM с автоматической выгрузкой объектов в общегородскую базу;Современная система обучения для улучшения профессиональных и личных навыков;Лучшие условия сотрудничестваГотов стать частью команды профессионалов - звони уже сейчас.