Ми використовуємо cookies для покращення досвіду користувачів, аналізу трафіку і відображення відповідної реклами.
Детальніше Погоджуюсь
Введіть посаду

Огляд статистики зарплатні професії "Менеджер відділу кадрів в Львівській області"

Отримувати інформацію зі статистикою на пошту
На жаль, за зазначеним запитом немає статистичних даних. Спробуйте змінити посаду або регіон.

Найдите подходящую статистику

Администратор отдела кадров

Смотреть статистику

Ассистент отдела кадров

Смотреть статистику

Ведущий специалист отдела кадров

Смотреть статистику

Заместитель начальника отдела кадров

Смотреть статистику

Заместитель руководителя отдела кадров

Смотреть статистику

Инспектор по кадрам

Смотреть статистику

Кадровый работник

Смотреть статистику

Менеджер в отдел кадров

Смотреть статистику

Начальник отдела кадров

Смотреть статистику

Помощник в отдел кадров

Смотреть статистику

Помощник инспектора отдела кадров

Смотреть статистику

Помощник инспектора по кадрам

Смотреть статистику

Секретарь отдела кадров

Смотреть статистику

Сотрудник отдела кадров

Смотреть статистику

Специалист отдела кадров

Смотреть статистику

Специалист по кадрам

Смотреть статистику

Специалист по кадровой работе

Смотреть статистику

Стажер отдела кадров

Смотреть статистику

Старший инспектор по кадрам

Смотреть статистику
Показати ще

Рекомендовані вакансії

Менеджер відділу підтримки інтернет-магазину
Жжук, РК, Львів
ЖЖУК завжди поруч — ми відкриті для талановитих людей, нестандартних рішень, розвитку та руху вперед. Приєднуйся та розвивайся разом з нами!Ми шукаємо у свою команду «Менеджер відділу підтримки інтернет-магазину» Вимого:Впевнений користувач ПК та сервісів Google;Хороші комунікативні навички та стресостійкість;Повна або незакінчена вища освіта (студенти останніх курсів);Вміння та бажання працювати з великим об'ємом інформації.Грамотне володіння розмовною українською мовоюОсновні обов’язки:Опрацьовувати вхідні звернення (дзвінки, електронні листи та чати) від клієнтів щодо актуального статусу замовлень та інших питань;Надання консультацій щодо повернення товару, гарантійних та платних ремонтів, скарг, а також інших питань, які можуть виникати у клієнтів;Здійснювати продзвін клієнтів з метою підвищення рівня обслуговування та лояльності до компанії (NPS);Ми пропонуємо:Розвиватися в великій амбітній компанії;Роботу в затишному офісі та ароматну каву;Офіційне працевлаштування та оплачувану відпустку 24 + 3 дні в рік;Необхідну техніку для роботи;Корпоративну культуру, яка мотивує та заряджає позитивом;Можливість реалізувати себе;Якщо Вас зацікавила наша пропозиція, надсилайте свої резюме! :)