Огляд статистики зарплатні професії "Начальник кадров в Києві"

Open to Internal and External CandidatesPosition Title: National Staff Welfare OfficerDuty Station: Kyiv, UkraineClassification: NO-BType of Appointment: Fixed-term, One year with the possibility of extensionEstimated Start Date: As soon as possibleClosing Date: 9 June 2023Established in 1951, IOM is a Related Organization of the United Nations, and as the leading UN agency in the field of migration, works closely with governmental, intergovernmental and non-governmental partners. IOM is dedicated to promoting humane and orderly migration for the benefit of all. It does so by providing services and advice to governments and migrants.IOM is committed to a diverse and inclusive environment. Internal and external candidates are eligible to apply to this vacancy. For the purpose of the vacancy, internal candidates are considered as first-tier candidates.Context:Under the overall supervision of the Chief of Mission, and the direct supervision of the Staff Welfare Officer, the National Staff Counsellor will be responsible for the implementation of the Staff welfare activities in IOM Ukraine.Core Functions / Responsibilities:Provide psychological face-to-face/tele-counselling and support, including assessment, confidential one to one and group sessions, to staff members in IOM Ukraine; Assess staff members who are in crisis and require emergency psychological and/referral to psychiatric support; Support individual staff to create their own wellbeing plans; Offer and participate in the preparation of education material, seminars to enhance mental health and wellbeing of staff; Liaise and collaborate with the Staff Welfare Officer and HR colleagues in IOM Ukraine Coordinate with the Security Officer towards including provisions for the psychosocial needs of staff during emergencies and following critical incidents in the Country Office security plans; Participate in supervision and team meetings; Offer managerial consultations to relevant agency managers on ways of enhancing humanitarian staff wellbeing and mental health in accordance with the IOM Mental Health Strategy; Be proactive in reaching out to missions/specific groups of staff; Identify and liaise with local regional mental health resources that can be used for referrals; Maintain confidential records and submit monthly statistics as agreed and end of assignment report; Maintain confidentiality and professional practice standards; Undertake duty travel when necessary; Perform such other duties as may be assigned.Required Qualifications and ExperienceEducationMaster’s degree in counselling, social work, or other mental health or a related field from an accredited academic institution with two years of relevant professional experience; or University degree in the above fields with four years of relevant professional experience. Must be licensed or registered clinical psychologist, counsellor or social worker or equivalent in their Country of origin or training.ExperienceProgressively responsible professional experience in the field of mental health is required; Experience with other UN Agencies, International Humanitarian Organizations or Employee Assistant Programs considered essential; Experience of working in hardship duty station or providing counselling services to staff working in very difficult and hazardous environments desired. In depth knowledge of the broad range of migration related subject areas dealt with by the Organization. Familiarity with diversity and its implementation; Knowledge of modern technologies, e.g. teleservices; Knowledge of psychological impact and skills to help staff cope with working in high risk environments Excellent communication and writing skills; Readiness to travel and work in emergency context.LanguagesFluency in English and Ukrainian is required. Knowledge of a second official UN language is desirable.CompetenciesThe incumbent is expected to demonstrate the following values and competencies:ValuesInclusion and respect for diversity: respects and promotes individual and cultural differences; encourages diversity and inclusion wherever possible. Integrity and transparency: maintains high ethical standards and acts in a manner consistent with organizational principles/rules and standards of conduct. Professionalism: demonstrates ability to work in a composed, competent and committed manner and exercises careful judgment in meeting day-to-day challenges.Core Competencies – behavioural indicators level 2Teamwork: develops and promotes effective collaboration within and across units to achieve shared goals and optimize results. Delivering results: produces and delivers quality results in a service-oriented and timely manner; is action oriented and committed to achieving agreed outcomes. Managing and sharing knowledge: continuously seeks to learn, share knowledge and innovate. Accountability: takes ownership for achieving the Organization’s priorities and assumes responsibility for own action and delegated work. Communication: encourages and contributes to clear and open communication; explains complex matters in an informative, inspiring and motivational way.OtherAny offer made to the candidate in relation to this vacancy notice is subject to funding confirmation.Appointment will be subject to certification that the candidate is medically fit for appointment and security clearances.A prerequisite for taking up the position is legal residency in the country of the duty station and work permit, as applicable.How to apply:Interested candidates are invited to submit their applications on IOM Personal History Form to [email protected]  by 9 June 2023 the latest, referring to this advertisement in the subject line of your message.Only shortlisted candidates will be contacted.Posting period:From 19.05.2023 to 09.06.2023

Привіт!В компанію партнера шукаємо досвідченого HR Generalist’а, який налагодить процеси та співпрацюватиме з бізнесом для досягнення спільних цілей.Про компанію: Event & Experiancial Agency.Послуги:creative & strategy, events & sponsorship, trade marketing, promo campains, production.Адаптаційний період: 2 місяці.Зараз в компанії є 100 людей, зовсім немає HR процесів (тільки пошук та онбординг). То ж попереду багааато цікавої роботи :)Середній термін роботи в компанії - від 3 років. Твої скіли: Що компанія шукає в тобі:Досвід побудови HR-функції з нуля.Гнучкість, проактивність, навички вирішення проблем.Відмінні вербальні та письмові навички спілкування.Відмінні навички міжособистісного спілкування, ведення переговорів і вирішення конфліктів.Сильні аналітичні навички та навички вирішення проблем.Здатність визначати пріоритети завдань і делегувати їх, коли це необхідно.Здатність діяти чесно, професійно та конфіденційно.Вміння комфортно працювати під тиском і дотримуватись стислих термінів.Чудові організаторські навички та навички управління конфліктами.Мотивуюча людина, заряджаюча людина, щоб могла запалити людей,В компанії немає HR функції, потрібне вміння донести важливість того, що робиться. Команда чекає від тебе: Основні цілі позиції:1. Створити та імплементувати план реалізації в компанії:- програм персонального розвитку спеціалістів,- систем оплати праці та мотивації,- кар'єрних карт для розвитку спеціалістів,- КРІ по посадам,- карти компетенцій,- системи 1-1 та надання фідбеків від керівників.2. Покращення рекрутингової функції (зараз на пошук спеціаліста може йти 3-5 місяців).3. Підвищити ефективність людей для досягнення бізнес цілей, в тому числі через розвиток і soft skills та покращення психологічного стану.4. Сформувати кадровий резерв.5. Створити системне навчання при онбордингу. Ми пропонуємо: Умови роботи:Робота в офісі в Києві (район Подолу).Орнаганізовані серії вебінарів по психології, приємності від Адміністративного Директора, лозунг компанії "треба любити людей".Оплата мобільного зв'язку.Офіційне працевлатування.Відпустка 18 робочих днів, оплачувані лікарняні.Якщо є дитина, в офісі є дитяча кімната для дітей.Підтримка волонтерських ініціатив співробітників, багато донатять.Є партнерство з клінікою зі знижкою до 25%. Ще важливо: Hiring процес:Співбесіда з рекрутером,Співбесіда з Unit лідерами компанії.Співбесіда з HRD з партнерської компанії.Job Offer :).Якщо ти бачиш метч, давай скоріше знайомитись! 

ПОМІЧНИК КЕРІВНИКА у відділРобота (або підробіток 3-4 години).Робота в офісі біля метро.Оплата - стабільна, є щотижневі премії.Запис на співбесіду - за телефоном:

Створюйте майбутнє разом з нами. Універсал Банк — це банк який робить звичайні банківські продукти цифровими.Ми —надійний банк, що більше 20 років працює на ринку України.Наше бачення — органічне зростання, що базується на бездоганній репутації та високому професіоналізмі нашої команди.Вимоги:повна вища економічна/математична освіта;досвід роботи у банківському секторі протягом останніх двох років у підрозділах фінансово-економічного планування/бухгалтерії;обов’язкове знання основних нормативних документів НБУ з плану рахунків та обліку адміністративно-господасрьких витрат, розуміння банківських процесів/продуктів;високий рівень користування Excel.Основні обов’язки:контролінг договорів та розрахункових документів на здійснення адміністративно-господарських витрат Банку та капітальних вкладень на відповідність Бюжету Банку;контролінг параметрів управлінського обліку договорів та розрахункових документів на здійснення адміністративно-господарських витрат Банку та капітальних вкладень ;розробка бюджетних форм для планування адміністративно-господарських витрат та капітальних вкладень;розрахунок аллокацій адмінстративних витрат по бізнес-напрямках/підрозділах;підготовка управлінської звітності щодо виконання планових показників Бюджету адімністративно-господарських витрат/капітальних вкладень ;розробка та актуалізація ВНД за напрямком.Чому кандидати обирають Універсал Банк:Люди — наш головний капітал. Успіх банку — тисячі особистих та професійних успіхів кожного. Коли розвиваються співробітники — розвивається Універсал Банк.Ми пропонуємо:офіційне працевлаштування з першого робочого дня;стабільний графік роботи — 5/2 з 9:00 до 18:00;комфортні умови роботи в команді професіоналів, готових ділитися досвідом, навчати та підтримувати з першого дня;турбота про твоє здоров'я — в нашому Банку діє програма медичного страхування співробітників;розвиватися— відвідуючи тренінги та конференції, обмінюючись досвідом з колегами тощо; позитивну робочу атмосферу;додаткова винагорода за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника — твоє вміння допомагати колегам буде щедро винагороджене;корпоративна бібліотека: Занурся у світ знань та невичерпного розвиткуХочеш дізнатись більше підписуйся на нашу сторінку в Instagram @universalbank.ua

Потрібні робітники в офіс. Корпоративне начання. Можливий гнучкий графік. Високий стабільний дохід. Тел. (098)568-07-93, (доп. контакт 095 2833693)

ЩеВакансія від 6 травня 2024Начальник відділу бухгалтерського обліку та фінансової звітностіКиївпассервіс, АТ Транспорт, логістика; 50−100 співробітниківКиїв, вулиця проспект Науки 1Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освітаОпис вакансіїУмови работы: с 9−00 до 18−00 офіс — Метро Деміївська, пр. Науки 2/1Обов«язки- скалання актів виконаних робіт (послуги)- ведение документообігу (контроль своєчасного надання документів в бухгалтерію)- проведение звірки с контрагентами (перевізниками)- анализ дебіторскої и кредиторської заборгованості- клієнт банк (формування платіжн. доручень, вигрузка банківської виписки)- реєстрація податкових накладних, вища освіта (знання бухгалтерського і податкового обліку)Ответственность пунктуальность80672944012, Оксана

Коммунекабельность, порядочность, энергичность, ответственность, безмерно любящие общениеОбязанности: вирішення конфліктних питань, проблемних ситуаційУсловия работы: постояннаяШкола Fashion-журналистики, моделинга и телеведущих модного канала SVIATYNA’S ANGELS FASHION TVsviatynaworks.blogspot.com/2018/01/fashion-...Наш YouTube-канал:youtube.com/channel/UCtSTqOfQ1oL9Rj3hs...Наш сайт: sviatynaworks.blogspot.comНаш сайт:cannibal-news.blogspot.com

УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті!   Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше!Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Начальник відділу підтримки карткових продуктів». Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:готувати бізнес вимоги, технічні завдання, тестувати ПЗ;доопрацьовувати ОДБ, фронт системи, мобільний застосунок;розробляти та затверджувати карткові продукти (дебетні та кредитні карткові продукти);                                                                                                                   розробляти  та затверджувати нормативно-методичні документи, договірну базу;розробляти та затверджувати тарифи; описувати процеси щодо замовлення карткових продуктів/послуг клієнтами через різні канали: сайт, мобільний додаток, відділення;ініціювати, тестувати та супроводжувати міграцію клієнтів на інші тарифні плани;вивчати та аналізувати ринок; формувати звітність. Ви «наша людина», якщо маєте:вищу освіту;досвід роботи на релевантній посаді від 3-х років;досвід роботи одночасно з великою кількістю нормативних документів банку у якості методолога  (створення, внесення змін, затвердження продукту); навички бізнес аналізу процесів;знання процесів ідентифікації та верифікації клієнтів, держателів платіжних карток;досконале знання життєвого циклу карток;знання SQL на базовому рівні (бажано);досконале знання законодавства у сфері карткового обслуговування фізичних осіб, Закону про платіжні послуги, надання споживчих послуг, законодавства/вимог НБУ у сфері платіжних послуг та поточних рахунків.Чому Вам сподобається працювати у нас: ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;у нас зручний офісний графік та можна працювати віддалено - баланс роботи та особистого життя гарантовано;ми страхуємо Ваше здоров'я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем. Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз!

 Шукаємо досвідченого та харизматичного Керівник відділу з обслуговування клієнтів, який готовий взяти на себе відповідальність за розвиток нашої команди та ведення ключових клієнтських відносин. Ваша роль:Ви будете керувати командою акаунт-менеджерів, мотивувати та розвивати їхні професійні навички.Ефективне ведення переговорів з постачальниками для досягнення найкращих угод.Ви аналізуватимете ринок, конкурентне середовище та потреби клієнтів для розробки та впровадження ефективних стратегій продажів та обслуговування.Ви відповідатиме за досягнення комерційних цілей відділу та покращення загальних показників. Вимоги:Досвід роботи на керівній позиції в акаунт-менеджменті або суміжних сферах.Відмінні навички управління командою, планування та організації роботи.Сильні комунікаційні навички та здатність будувати ефективні відносини з клієнтами.Знання ринку, тенденцій та особливостей ведення бізнесу в сфері продажів та обслуговування. Місцезнаходження: remote Графік роботи: Понеділок-П'ятниця: 9:00 — 18:00.Субота: 10:00 — 14:00 (1-2 рази на місяць). Заробітна плата: 20000 грн + бонуси за досягнення цілейЯкщо ви амбіційні, маєте досвід керування та прагнете зростання, приєднуйтесь до нашої команди! Відправляйте своє резюме та станьте частиною нашого успішного проекту! 

Група компаній Солагро, основню діяльністю якої є експорт зернової продукції, запрошує до співпраці керівника відділу закупівлі.Потрібен потужний закупівельник, який зможе організувати створення ефективного відділу зернотрейдингу та виконання планових показників по закупівлі.Пропонуємо можливість працювати в компанії, де Ваші старання будуть помічені, а ініціативи почуті та нагороджені.Компанія пропонує:Офіційне працевлаштування;Оклад + бонусна система;Можливість професійного росту;Робота в офісі (м. Золоті Ворота).Функціонал по посаді:Закупівля зернових культур по всій території України;Створення ефективного відділу закупівлі;Моніторинг та аналіз цін на продукцію на внутрішньому ринку України;Участь у формуванні торгової стратегії компанії для забезпечення безперебійності поставок і росту об'ємів продажів;Ведення переговорів на всіх рівнях;Робота з базисами закупівель (EXW, FCA, DAP);Укладання, контроль розрахунків та виконання внутрішніх контрактів на постачання с/г продукції.Вимоги по посаді:Вища освіта;Загальний досвід роботи від 5 років закупівельником зернової продукції, керівником відділу закупівлі/зернотрейдингу;Розуміння внутрішнього ринку України та побудова стратегії закупки;Досвід побудови торгової команди та ефективне управління підлеглими;Комунікабельність, відповідальність, стресостійкість, стратегічне мислення та орієнтованість на результат.Якщо Ви відповідаєте вище перерахованим вимогам — надсилайте своє резюме за адресою: Якщо у Вас виникли додаткові запитання телефонуйте: 097 753 10 61 (Telegram, WhatsApp, Viber).

Завод «Єва Крістал» займається переробкою сої, виробництвом високоякісної соєвої олії та жмиху.Ось уже 12 років «Єва» є надійним партнером як для покупців та споживачів соєвої олії, так і для постачальників сої.На постійну роботу запрошуємо на роботу Помічника директора.Ти наша людина, якщо:* завжди знаходиш вихід із будь-якої нестандартної ситуації;* для тебе не існує завдання, яке неможливо виконати (навіть якщо це щось нове);* націлена на результат і досягнення мети;* розумієш, що все, що відбувається з тобою в житті і на роботі, більшою мірою залежить лише від тебе;* маєш високий рівень інтелекту і кмітливість (і це не про дипломи і сертифікати);* вмієш і любиш вчитися; * вмієш грамотно писати і висловлювати свої думки;* розумієш основні принципи роботи з цифрами;* маєш високий рівень комунікації (знаєш як спілкуватися з людьми);* впевнений користувач MsOffice;* обов’язково маєш водійське посвідчення і вмієш кермувати.Задачі: Дуже різні: від ведення дошок оголошення до поїздок до клієнтів зі зразками сої.Оскільки працівників в офісі небагато і директор більшість питань закриває самостійно, потрібна людина, яка зможе допомагати у всіх робочих питаннях і розвантажувати його час.Звичайно, з його навчанням і допомогою.P.S. твій попередній досвід роботи або його відсутність не має значення.Умови: - стабільна і надійна компанія;- офіційне працевлаштування;- офіс в 3-х хвилинах від м. Контрактова площа;- цікаві задачі і можливість вирости до керівника напрямку;- зп - обговорюємо при співбесіді.Чекаємо на резюме і знайомство!

Якщо Вас приваблює сфера FinTech і Ви готові розвиватися разом з нами, ми з радістю запрошуємо Вас приєднатися до нас як відповідального працівника з питань фінансового моніторингу.Вимоги до кандидата:наявність стажу роботи не менше трьох років за напрямком фінансового моніторингу;обізнаність із законодавством України у сфері фінансового моніторингу, досвід практичного застосування вимог законодавства України та внутрішніх документів з питань фінансового моніторингу;бездоганна ділова репутація;глибоке знання та досвід практичного застосування методів дистанційної ідентифікації та верифікації буде перевагою.Функціональні обов'язки:розробка внутрішніх документів з питань фінансового моніторингу, організація процесів та процедур фінансового моніторингу та контроль їх виконання;постановка задач для команди IT за напрямком фінмоніторингу та контроль їх виконання;забезпечення функціонування системи управління ризиками у сфері фінансового моніторингу в установі;забезпечення належної обізнаності керівництва та працівників установи щодо виконання визначених їм обов'язків у сфері фінансового моніторингу, проведення навчальних заходів для працівників установи з метою розуміння ними покладених на них обов'язків та порядку дій;забезпечення подання звітності з питань фінмоніторингу, включаючи інформацію про операцї та події;взаємодія з регулюючими органами (НБУ, Державна служба фінансового моніторингу);виконання інших функцій відповідно до законодавства та внутрішніх документів з питань фінансового моніторингу.Ми пропонуємо:роботу у міжнародній компанії;навчання та підвищення кваліфікації за рахунок компанії;впровадження сучасних методів дистанційної ідентифікації та верифікації, робота у тісній співпраці з командою IT.зручний офіс у двох хвилинах від ст. м. «Нивки».

Забезпечення розвитку міжнародних зв’язків Університету, зокрема:- пошук, вивчення та узагальнення інформації про основні міжнародні навчальні програми з метою входження Університету в ці програми;- встановлення та підтримка зв’язків с посольствами іноземних країн і міжнародними організаціями, акредитованими в Україні;- надання допомоги іноземним громадянам чи підданим, які навчаються в Університеті, у вирішенні питань, пов’язаних з умовами навчання, проживання, в’їзду та виїзду з України, легалізації освітніх документів;- упорядкування договорів між Університетом та іноземцями, зарахованими до Університету на навчання.Вимоги, побажання: Умови: знання іноземних мов.

Готель в м. Києві запрошує на постійну роботуПОМІЧНИКА КЕРІВНИКАІногороднім - житло безкоштовно.З/ПЛ за домовленістю, стабільна, своєчасна.ГРАФІК: доба/двоє вихідних, можливий вахтовий метод.

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Участь у формуванні та впровадженні HR стратегії у напрямку рекрутингу компаніїОрганізація та управління процесом рекрутингу та адаптації персоналуПланування та контроль бюджету відділу підбору та адаптаціїПроведення аналітики рівня заробітних плат і систем компенсацій для наших сегментів ринкуКомунікація та координація роботи з внутрішніми замовникамиВзаємодія із навчальними закладами по питанню залучення молоді на підприємстваУчасть в реалізації HR-проєктів агронапрямуРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш досвід у сфері рекрутменту та адаптації від 3-ох роківМаєш відмінні навички у проведенні співбесід та оцінці потенційних кандидатівМаєш високий рівень організаційних та комунікаційних здібностейВолодієш знаннями сучасних тенденцій та практик у сфері HRЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаЗручний корпоративний трансфер довезе тебе до та від місця роботиКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для тебе в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’я

Компанія Developex запрошує приєднатися до нашої команди досвідченого HRD.Ви візьмете на себе ключову роль у стратегічному управлінні людським капіталом, сприяючи зростанню та розвитку нашої компанії. Вимоги: Досвід роботи в галузі HR протягом 4+ років, зокрема на аналогічних посадах в ІТ компаніях.Успішний досвід запуску програм розвитку лідерства та HR-брендингу.Вміння автоматизувати HR процеси.Відмінні вербальні та письмові навички спілкування.Відмінні навички міжособистісного спілкування та ведення переговорів.Сильні супервайзорські та лідерські навички.Відмінні організаторські здібності та увага до деталей.Відмінні навички тайм-менеджменту та здатність дотримуватись дедлайнів.Сильні аналітичні навички та навички вирішення проблем.Здатність адаптуватися до потреб організації та співробітників.Здатність визначати пріоритети завдань і делегувати їх, коли це необхідно.Рівень англійської мови Intermediate+Буде перевагою:Досвід роботи в ІТ аутсор компанії.Обов‘язки:Активно співпрацювати з топ-менеджментом, щоб зрозуміти цілі та стратегію організації, пов’язану з розвитком талантів, формуванням високопродуктивної культури, наймом і утриманням персоналу, налагодженням партнерства з іншими компаніями на ринку.Планувати, керувати, розробляти, координувати та реалізувати політики, процеси, навчання, ініціативи та опитування для підтримки стратегічних потреб компанії.Управляти, наглядати за програмами з рекрутингу та hr, зокрема, компенсацією, бенефітами, відпустками та лікарняними, управлінням продуктивністю та талантами; підвищенням продуктивності, визнанням та моральним кліматом; навчанням та розвитком.Визначати потреби в персоналі та підборі персоналу; розробляти та впроваджувати найкращі практики найму та управління талантами.Оновлювати знання про тенденції, передові практики та нові технології в галузі управління людськими ресурсами, управління талантами та набору персоналу; застосовувати ці знання для інформування керівництва про зміни в політиках, практиці та ресурсах.Сприяти професійному розвитку, навчанню та сертифікації hr та рекрутингової команди.Посилити бренд роботодавця як зсередини, так і на зовнішньому ринку.Репортити топ-менеджменту, проводити аналіз даних та використовувати показники HR & Recruiting.Пропонуємо:Дружню атмосферу та зручний гнучкий графік роботи.Соціальні виплати, оплачувані відпустки, лікарняні.Заняття з англійської та йоги (онлайн).Платні семінари, онлайн-курси, професійна література.Події: туристичний клуб Developex, кіновечори, настільні ігри тощо.

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія АльтБанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділу комплаєнс 29.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Ризик-менеджмент Графік роботи: постійна Досвід роботи: 5 Освіта: вища АТ «АЛЬТБАНК» - банк, що поєднує в собі інноваційність, європейський рівень надійності та комплексний підхід до обслуговування клієнтів, оголошує конкурс на посаду начальника відділу комплаєнс ОСНОВНІ ОБОВ´ЯЗКИ оцінка та моніторинг (контроль) комплаєнс ризиків банку;моніторинг регуляторних змін та контроль їх імплементації в продукти/процеси Банку;надання роз’яснень, консультацій керівникам/ підрозділам Банку на їх запити з питань контролю за дотриманням банком законодавства України;розробка проектів внутрішніх документів;інші функції комплаєнс-контролю та управління комплаєнс-ризиком. ОСНОВНІ ВИМОГИ: вища освіта за напрямом «Право», аудит, банківська справадосвід роботи від 3-х років в сфері контролю за дотриманням норм (комплаєнс), управління ризиками, аудиту, фінансового моніторингузнання та розуміння банківського, валютного, платіжного законодавства, законодавства з питань ПВК/ФТ, правових засад функціонування фінансових ринківбездоганна ділова репутація наявність досвіду роботи у підрозділі загальнобанківської методології буде перевагою ПРОПОНУЄМО: роботу в стабільному банкугідний рівень оплати праціможливість професійного і кар’єрного ростукорпоративне навчанняПЕРЕВАГИ: медичне страхуванняофіційна відпустка 28 календарних днівкомфортний офіс Компанія: АльтБанк Переглянути всі вакансії АльтБанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії АльтБанк: Фахівець з інформаційної безпеки 29.06.2024, Київ АТ «АЛЬТБАНК» - банк, що поєднує в собі інноваційність, європейський рівень надійності та комплексний підхід до обслуговування клієнтів, оголошує конкурс на посаду фахівця з інформаційної безпеки Центру з безпеки. ВИМОГИ: вища технічна або математична освіта (освіта в ІБ буде перевагою);дос... >>> Головний фахівець з підтримки SR-bank 29.06.2024, Київ АТ «АЛЬТБАНК» — банк, що поєднує в собі інноваційність, європейський рівень надійності та комплексний підхід до обслуговування клієнтів, оголошує конкурс на посаду головного фахівця з підтримки SR-bank Центру інформаційних технологій. ВИМОГИ: освіта - повна/неповна вища;досвід роботи від 1 року;... >>> Провідний фахівець Центру з управління ризиками 29.06.2024, Київ АТ «АЛЬТБАНК» - банк, що поєднує в собі інноваційність, європейський рівень надійності та комплексний підхід до обслуговування клієнтів, оголошує конкурс на посаду провідного економіста Центру з управління ризиками ВИМОГИ: Вища освіта (економіка, фінанси); Досвід роботи в банківській сфері не мен... >>> Робота в компаніяхработа таскомбанкработа отп банкработа универсал банкработа пзу украинаработа приватбанкработа ощадбанкработа юнекс банкработа бта банкработа глобус банкработа кредитмаркетработа идея банкработа мтб банкработа сбербанкработа авальработа пумбработа креди агриколь банкработа правэкс банкработа укрэксимбанкработа укрсиббанкработа радабанкработа кредобанкработа банк пивденныйработа банк кредит днепрработа пиреус банкработа прокредит банкработа альфа банкработа укргазбанкработа мегабанкработа форвард банк Швидкий перехід яготин кропивницкий экономист энергодар мукачево бахмут каменское всі мфо одесса ровно кривой рог рейтинг кредитов прилуки запорожье кредит під 0 смела бердянск нові мфо україна кредит без справки о доходах ивано-франковск кредит онлайн на карту без отказа срочно херсон днепр мфо україна хмельницкий юрист невідомі мфо україни все мфо краматорск николаев каменец-подольский деньги в долг бровары борисполь мариуполь сумы изюм винница ужгород операционист касир миргород бердичев бухгалтер северодонецк шостка александрия юрисконсульт маловідомі мфо україни умань киев кредит без довідки про доходи измаил павлоград харьков гроші в борг терміново чернигов славянск черновцы мелитополь белая церковь житомир львов кременчуг полтава аналитик нові мфо тернополь кредит онлайн на карту черкассы кассир луцк никополь

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Індустріалбанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділу адміністрування кредитних ризиків 29.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Ризик-менеджмент Зарплата: від 25000 грн. Графік роботи: постоянная Досвід роботи: от 3 лет Освіта: вища Основні вимоги: ОБОВ´ЯЗКОВЕ ЗНАННЯ ПОСТАНОВИ НБУ №315, МСФ3 9 "ФІНАНСОВІ ІНСТРУМЕНТИ", ОПИТ ПОБУДОВИ ПРОЦЕДУР (ІНСТРУМЕНТІВ) ЩОДО ВИЯВЛЕННЯ, ВИМІРЮВАННЯ, МОНІТОРИНГУ, КОНТРОЛЮ, ЗВІТУВАННЯ ТА ПОМ´ЯКШЕННЯ КРЕДИТНОГО РИЗИКУ, ТАКОЖ ЗНАННЯ МОДЕЛЕЙ ОЦІНКИ КРЕДИТНОГО РИЗИКУ(РИЗИК КРАЇНИ, ТРАНСФЕРНИЙ РИЗИК, РИЗИК КОНТРАГЕНТА)володіти нормативними вимогами НБУ, Базельського комітету, IFRS, які стосуються визначенню розміру кредитного ризику та резерву за банківськими операціями;володіти основними методами, процедурами що використовуються при визначенні вартості заставного майна;володіти математичною статистикою (оцінка розподілу статистичних імовірностей та його параметрів, визначення основних числових характеристик випадкових вибірок, тощо);володіти програмним продуктом Microsoft Office, OLAP – технологіями. Компанія: Індустріалбанк Переглянути всі вакансії ІндустріалбанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Індустріалбанк: Заступник начальника управління розробки бізнес-продуктів та супроводження операцій Департаменту бізнесу 29.06.2024, Київ Функціонал: -організація ефективної комунікації відділень та структурних підрозділів Головного банку з питань продажу продуктів та обслуговування клієнтів в частині роздрібного та корпоративного бізнесу;-доведення розпоряджень та іншої інформації до відділень Банку, збір та узагальнення інформа... >>> Заступник начальника управління ідентифікації та вивчення клієнтів 29.06.2024, Київ Задачі:забезпечення належної організації та функціонування: внутрішньобанківської системи ПВК/ФТ, належної системи управління ризиками ВК/ФТ та ефективної внутрішньобанківської системи ПВК/ФТ; проведення контролю за здійсненням належної перевірки клієнтів ;аналізувати та формувати/складати с... >>> Працівник з управління банківських ризиків 29.06.2024, Київ Вимоги до освіти, навичок та досвіду: вища освіта; досвід роботи у банківському секторі у сфері банківських ризиків особисті якості та компетенції: вміння аналізувати та систематизувати інформацію, організаторські та комунікативні здібності, контактність, здатність швидко приймати правильні р... >>> Робота в компаніяхработа укрэксимбанкработа банк пивденныйработа укрсиббанкработа приватбанкработа мегабанкработа правэкс банкработа альфа банкработа кредобанкработа отп банкработа форвард банкработа укргазбанкработа банк кредит днепрработа бта банкработа универсал банкработа пумбработа пиреус банкработа прокредит банкработа пзу украинаработа креди агриколь банкработа ощадбанкработа кредитмаркетработа таскомбанкработа идея банкработа радабанкработа сбербанкработа авальработа глобус банкработа юнекс банкработа мтб банк Швидкий перехід сумы бердянск житомир кредит під 0 энергодар павлоград всі мфо славянск маловідомі мфо україни северодонецк рейтинг кредитов миргород луцк кременчуг мариуполь кредит без довідки про доходи гроші в борг терміново шостка хмельницкий бухгалтер нові мфо україна кривой рог борисполь смела деньги в долг киев кредит без справки о доходах херсон винница измаил черновцы умань все мфо ивано-франковск днепр одесса невідомі мфо україни бровары кредит онлайн на карту без отказа срочно харьков юрисконсульт экономист тернополь изюм операционист нові мфо ровно бердичев краматорск кассир белая церковь полтава мукачево яготин каменец-подольский касир мелитополь мфо україна ужгород кропивницкий николаев чернигов бахмут каменское кредит онлайн на карту юрист аналитик черкассы запорожье александрия прилуки львов никополь

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія МТБ БАНК function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділу ринкових ризиків 29.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Ризик-менеджмент Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 2-х років Освіта: вища МТБ БАНК – це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями.Кожен день – це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, завдяки досвіду та енергії нашої команди. У нас цікаві проєкти та можливості для розвитку, які допоможуть зростати професійно та особистісно тому що Банк завжди на шляху до вдосконалення і розвитку. Приєднуйcя, щоб разом рухатися вперед та створювати майбутнє фінансових послуг України разом з МТБ! Ми у пошуку кандидата, який (яка): забезпечить розробку, впровадження та вдосконалення методів, інструментів та моделей ідентифікації, оцінки, контролю та моніторингу ринкових ризиків банку;розробить, впровадить та вдосконалить методологічну базу системи управління ринковими ризиками;буде розробляти внутрішні ліміти за ринковими ризиками у рамках ризик-апетиту;буде готувати управлінську, аналітичну звітності про схильність ринкових ризиків для керівництва, колегіальних органів у межах компетенції;буде взаємодіяти із зовнішнім аудитом, фінансовими інститутами, рейтинговими агентствами, державними регуляторними органами у межах компетенції;буде аналізувати бізнес-процеси, узгоджувати нормативні документи щодо управління ринковими ризиками;буде робити аналіз банків-контрагентів та визначення фінансового класу банка — позичальника (вимоги Постанови № 351);буде контролювати та розробляти методи та сценарії проведення стрес-тестування ринкових ризиків, а також організовувати роботи із проведення стрес-тестуванняНаші очікування: вища освіта (за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістр у банківській сфері / юридична / економічна);успішний досвід роботи в банківській сфері від 3-х років;знання законодавства у банківській сфері (нормативи НБУ, Базель, МСФЗ);володіння поняттям ризику ліквідності, ринкових ризиків та класифікація ринкових ризиків, видів ринкових ризиків та ідентифікації, оцінки ринкових ризиків;володіння методами аналізу та управління ринковими ризиками;вміння моделювати та оцінювати вплив ризиків, пов’язаних із ринковими ризикамиПриєднуйся, і ти отримаєш: досвід роботи у великому та інноваційному банку;гідний рівень заробітної плати та ефективну систему преміювання;медичне страхування;корпоративне навчання;сучасний комфортний офісСтань частиною команди МТБ БАНКу та отримуй нові можливості! Компанія: МТБ БАНК Переглянути всі вакансії МТБ БАНКВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії МТБ БАНК: Начальник відділення банку 29.06.2024, Тернопіль МТБ БАНК — це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день — це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, зав... >>> Провідний фахівець відділу операційних ризиків 29.06.2024, Київ МТБ БАНК — це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день — це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, завдя... >>> Кредитний аналітик великого корпоративного бізнесу 29.06.2024, Київ МТБ БАНК – це команда професіоналів, яка більше 30 років надає повний спектр банківських послуг, поєднуючи традиційні цінності із сучасними інноваціями. Кожен день – це новий виклик, нова можливість та нова перемога! Ми не тільки надаємо якісні фінансові послуги, але й перевертаємо стандарти, зав... >>> Робота в компаніяхработа банк пивденныйработа прокредит банкработа отп банкработа креди агриколь банкработа сбербанкработа глобус банкработа мегабанкработа радабанкработа банк кредит днепрработа бта банкработа укргазбанкработа таскомбанкработа пиреус банкработа приватбанкработа мтб банкработа укрэксимбанкработа авальработа идея банкработа кредитмаркетработа пзу украинаработа универсал банкработа укрсиббанкработа кредобанкработа ощадбанкработа пумбработа юнекс банкработа правэкс банкработа форвард банкработа альфа банк Швидкий перехід николаев изюм чернигов бердянск белая церковь невідомі мфо україни херсон юрист прилуки экономист все мфо запорожье винница харьков бухгалтер кредит онлайн на карту смела миргород каменец-подольский умань гроші в борг терміново нові мфо україна кременчуг аналитик юрисконсульт тернополь измаил полтава житомир никополь кредит без довідки про доходи кассир бровары яготин кропивницкий львов луцк рейтинг кредитов ровно бердичев северодонецк ивано-франковск мукачево днепр александрия мариуполь киев ужгород черкассы деньги в долг шостка сумы мфо україна одесса славянск нові мфо кредит онлайн на карту без отказа срочно мелитополь черновцы всі мфо маловідомі мфо україни каменское кривой рог краматорск операционист павлоград борисполь кредит під 0 касир энергодар хмельницкий бахмут кредит без справки о доходах

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Укргазбанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділу розвитку інноваційних продуктів 30.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Роздрібний бізнес Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 3-х років Освіта: вища УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті! Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше!Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Начальник відділу розвитку інноваційних продуктів». Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:•готувати бізнес вимоги, технічні завдання, тестувати ПЗ;•доопрацьовувати ОДБ, фронт системи, мобільний застосунок;•розробляти та затверджувати карткові продукти (дебетні та кредитні карткові продукти); •розробляти та затверджувати нормативно-методичні документи, договірну базу;•розробляти та затверджувати тарифи; •описувати процеси щодо замовлення карткових продуктів/послуг клієнтами через різні канали: сайт, мобільний додаток, відділення;•ініціювати, тестувати та супроводжувати міграцію клієнтів на інші тарифні плани;•вивчати та аналізувати ринок; •формувати звітність. Ви «наша людина», якщо маєте:•вищу освіту;•досвід роботи на релевантній посаді від 3-х років;•досвід роботи одночасно з великою кількістю нормативних документів банку у якості методолога (створення, внесення змін, затвердження продукту); •навички бізнес аналізу процесів;•знання процесів ідентифікації та верифікації клієнтів, держателів платіжних карток;•досконале знання життєвого циклу карток;•знання SQL на базовому рівні (бажано);•досконале знання законодавства у сфері карткового обслуговування фізичних осіб, Закону про платіжні послуги, надання споживчих послуг, законодавства/вимог НБУ у сфері платіжних послуг та поточних рахунків. Чому Вам сподобається працювати у нас: •ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;•у нас зручний офісний графік та можна працювати віддалено - баланс роботи та особистого життя гарантовано;•ми страхуємо Ваше здоров´я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;•ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;•ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;•ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем. Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз! Компанія: Укргазбанк Переглянути всі вакансії УкргазбанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Укргазбанк: Головний економіст відділу аналізу підозрілої діяльності та моніторингу ділових відносин із клієнтами 30.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК - перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні - з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Керівник напряму аналітики департаменту по роботі з проблемними активами 30.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Головний економіст відділу андерайтингу корпоративних клієнтів Департаменту ризик-менеджменту 30.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Робота в компаніяхработа банк пивденныйработа правэкс банкработа отп банкработа кредобанкработа укргазбанкработа бта банкработа пумбработа авальработа приватбанкработа укрсиббанкработа юнекс банкработа банк кредит днепрработа альфа банкработа мтб банкработа форвард банкработа пзу украинаработа мегабанкработа универсал банкработа таскомбанкработа прокредит банкработа пиреус банкработа кредитмаркетработа идея банкработа глобус банкработа укрэксимбанкработа радабанкработа креди агриколь банкработа ощадбанкработа сбербанк Швидкий перехід винница каменское черкассы кропивницкий шостка рейтинг кредитов днепр маловідомі мфо україни кредит без довідки про доходи киев операционист прилуки краматорск кредит без справки о доходах мфо україна кредит під 0 николаев кредит онлайн на карту миргород бахмут кривой рог мелитополь экономист борисполь бердичев бухгалтер житомир мариуполь мукачево никополь луцк харьков измаил чернигов павлоград юрист касир славянск умань одесса александрия гроші в борг терміново запорожье сумы всі мфо белая церковь ровно нові мфо тернополь все мфо львов хмельницкий ужгород каменец-подольский кредит онлайн на карту без отказа срочно полтава кременчуг херсон смела изюм аналитик ивано-франковск деньги в долг яготин невідомі мфо україни юрисконсульт бердянск кассир северодонецк черновцы энергодар нові мфо україна бровары