Огляд статистики зарплатні професії "Главный инженер в Київській області"

Вимоги: Повна вища освіта (Інженер-біотехнолог, хімік-технолог, інженер-технолог); Досвід роботи в фармкомпанії як технолог, також досвід по роботі з обладнанням чи/або системами для виробництва ЛЗ; Знання законодавчої бази, необхідні для здійснення покладених функцій GMP, ISO, ISPE, PIC/S, PDA Впевнений користувач ПК Англійська (обов'язково), інші мови романо-германської групи — вітаються, східні мови — вітаються Довіряємо: Розробка протоколів валідації процесів, процесів очистки, фільтрації та інші Проведення тестів з валідації процесів, процесів очистки, фільтрації та інші Розробка звітів з валідації процесів, процесів очистки, фільтрації та інші Розробка аналізів ризиків Розробка документації з валдіації Розробка документації відділу валідації Робота з технологічними документами Розрахунок критеріїв очистки обладнання Гарантуємо: офіційне працевлаштування, дотримання усіх гарантій, згідно з КЗпПУ; медичне страхування; роботу в прогресивній компанії, що постійно розвивається; можливості для навчання, професійного розвитку та кар'єрного росту; дружній та натхненний колектив; цікаві завдання, насичений темп роботи у режимі багатозадачності.

Заробітна плата (усього): 24700 грнУ тому числі основна: 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Головний інженер кошторисної служби. Робота з договорами.резюме надсилати на е-mail: 263vakansii@ ukr.netДодаткова інформація за тел. (044) 567-24-36 Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):орієнтація на результат виконаної роботиОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):організаторські здібності

Заробітна плата (усього): 10000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Організація роботи та знання газового, холодильного устаткування.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеКоментар: Працевлаштування згідно КЗпП України

Ми шукаємо відданого та кваліфікованого програмного інженера SAP ABAP, щоб приєднатися до динамічної команди нашого клієнта. У цій ролі ви зможете працювати з одним із провідних банків України з однією з найбільшої мережі відділень та банкоматів.Кваліфікація:2+ роки досвіду роботи інженером SAP ABAPКомплексне програмування, тестування та налагодження ABAPТісний зв’язок із функціональними командами для створення професійних рішеньДосвід роботи з ABAP для SAP NW 7.5 (ABAP Objects, ABAP Reports using ALV, ABAP Rest, HTTP Calls тощо)Знання ABAP OOP, RFC, BAPI, BADI, виходу користувача та покращеньБуде плюсом:Досвід роботи в SAP Fiori та/або UI5Знання служб SAP NetWeaver Gateway та ODataДосвід роботи в АМОбов’язки:Брати участь як розробник SAP ABAP у проектах для нашого існуючого клієнтаРозробка бізнес-логіки в різних реалізаціях систем SAPІнтеграція SAP із зовнішніми системами через RFC, Rest тощо.Розширення готових функціональних можливостей SAP відповідно до вимог ЗамовникаГотувати технічні умови об'єктів розробкиСпівпраця з іншими членами команди над впровадженням проектів SAP та інтеграцією із зовнішніми системамиМи пропонуємо:Гнучкий формат роботи — дистанційний, офісний або гнучкийКонкурентна заробітна плата та хороший компенсаційний пакетПерсоналізований кар'єрний рістІнструменти професійного розвитку (програма наставництва, технічні бесіди та навчання, центри передового досвіду тощо)Активні технічні спільноти з регулярним обміном знаннямиВідшкодування витрат на навчанняОплачувані дні відпустки, лікарняні та вихідніПрограма «Охорона здоров’я та спорт».Медичне страхуванняПам’ятні подарунки на ювілейКорпоративи та тімбілдінгиПосилання на вакансію - https://careers.n-ix.com/jobs/4180588101-enterprise-platform-middle/?utm_source=URC&utm_medium=referral&utm_campaign=urcads 

Вакансія: Провідний інженер відділення з організаційної роботи відділу впровадження та розвитку «Служби 112»Місце роботи: КиївВимоги до кандидата:Досвід роботи від 2 років у сфері організаційної роботиВища освітаЗнання процесів впровадження та розвитку служб екстреної допомоги буде перевагоюВисока відповідальність, організаційні здібності та комунікабельністьОбов’язки:Розробляє проекти алгоритмів, інструкцій, методики, регламентів, порядків та інших нормативно-правових актів з питань взаємодії між інформаційно-комунікаційною системою та оперативно-диспетчерської служби. Надає пропозиції щодо внесення змін (поправок) з удосконалення існуючих нормативно-правових актів. Спільно з керівником розробляє документи взаємодії між службами — протоколи взаємодії; договори; угоди; тимчасові порядки взаємодії та інші документи. Здійснює розгляд звернень, підготовку проектів наказів, відповідей на листи, що належать до компетенції відділу, розглядає кореспонденцію. Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштуванняКонкурентну заробітну платуМожливості для професійного розвитку та кар'єрного зростанняЦікаві проекти та високопрофесійний колективЯкщо ви відповідаєте вимогам вакансії та готові взяти на себе відповідальність за розвиток «Служби 112», ми чекаємо на ваше резюме!

Головний Інженер-конструктор(машинобудування) Компанія ТОВ «НВП «Новий Стандарт» https://new-standart.com.ua/uk/ вже як 20 років успішно працює на вітчизняному ринку в галузі металовиробів, планомірно розвиваючи свою діяльність як з українськими, так і іноземними партнерами за рахунок використання у виробництві широкого спектру новітніх наукомістких технологій. Вимоги до кандидатів:- технічна освіта (технологія машинобудування);- досвід у проектуванні металоконструкцій, обладнання та запчастин для виробничого обладнання, харчової та текстильної промисловості: шнеки, зубчасті колеса, вали, ролики, форматні частини;- знання на рівні досвідченого користувача SolidWorks, КОМПАС 3D;- знання будівельної технічної документації;- вміння використовувати вимірювальні приладиОбов’язки:- підготовка та розробка конструкторської документації;- супровід проектів від розробки тех.документації до здачі замовлення;- взаємодія із службою постачання;- виїзд на підприємство для зняття вимірювання комплектуючихМи пропонуємо:- Графік: Пн-пт з 08:00 до 17:00;- Офійційне оформлення, згідно КЗпП (за бажанням- Знаходимось за адресою: м. Київ, вул. Електриків, 20.Рибальський о-в- Часткова компенсація оренди житла для кандидатів з інших міст. - Якщо ти готовий бути частиною нашої команди —залишай резюме)Для проведення співбесіди потрібно виконати тестове завдання, посилання :(https://drive.google.com/file/d/0BwA7cjTkRg0WNGhrWmx2Y2xFUlE/view?usp=sharing) ;та надіслати на ViberTelegram +380502200122 або електронну адресу [откликнуться]

Description: The client has requested GlobalLogic to build a Data portal that Enables Data Discovery, Data Domains, Metadata Management, Workflows, Enterprise Glossary Management, Data Access Management, Operational Dashboards (like DQ, Data Usage) etc.Enterprise Data Portal is expected to be strategic leading-edge unified data ecosystem that provides framework, processes, tools and services, enabling consistent and frictionless access to trusted data across on-premise, cloud, other SaaS and external partners. It maximizes the value of our data and provides flexible self-service and advanced capabilities to support a wide range of use cases including enterprise, research and analytical needs.Requirements: Minimum of 3-4 years in working with Enterprise Data Warehouse technologies including Multi-Dimensional Data Modeling, Data Architectures or other work related to the construction of enterprise data assetsExtensive experience in developing microservices by using PythonExperience in analyzing data using PythonData modeling and schema designStrong SQL programming background with the ability to troubleshoot and tune the codeProven understanding and demonstrable implementation experience of cloud data platform technologiesSkill set MUST:1. BI Dashboards2. AWS Quicksight, Amazon Q, AWS Athena3. BI Portal4. Angular, AWS Neptune, API Gateway, AWS Lambda5. Data Pipelines/DevOps 6. PySpark, Iceberg, TerraformWould be benefits previous years of experience and a substantial understanding in:KafkaAWS pipeline orchestration technologies, such as Data Pipeline(in use), Step Functions, and Lambda (in use)AWS data access/warehousing tools, such as Athena (in use) and AuroraAWS Lake formationStrong problem solving, troubleshooting and analysis skillsAble to mentor junior grade engineersGood knowledge of Agile ScrumGood communication skillsEnglish – Upper-Intermediate Responsibilities: Develop and manage large scale data systems and ingestion capabilities and infrastructureSupport Design and development of solutions for the deployment of dashboards and reports to various stakeholdersWork directly with the business teams to rapidly prototype analytics solutions based upon business requirementsArchitect data pipelines and ETL processes to connect with various data sourcesDesign and maintain enterprise data warehouse modelsManage cloud based data & analytics platformDeploy updates and fixes and assist technical support#LI-AB8 #LI-Remote What We Offer Empowering Projects: With 500+ clients spanning diverse industries and domains, we provide an exciting opportunity to contribute to groundbreaking projects that leverage cutting-edge technologies. As a team, we engineer digital products that positively impact people’s lives.Empowering Growth: We foster a culture of continuous learning and professional development. Our dedication is to provide timely and comprehensive assistance for every consultant through our dedicated Learning & Development team, ensuring their continuous growth and success.DE&I Matters: At GlobalLogic, we deeply value and embrace diversity. We are dedicated to providing equal opportunities for all individuals, fostering an inclusive and empowering work environment.Career Development: Our corporate culture places a strong emphasis on career development, offering abundant opportunities for growth. Regular interactions with our teams ensure their engagement, motivation, and recognition. We empower our team members to pursue their career goals with confidence and enthusiasm.Comprehensive Benefits: In addition to equitable compensation, we provide a comprehensive benefits package that prioritizes the overall well-being of our consultants. We genuinely care about their health and strive to create a positive work environment.Flexible Opportunities: At GlobalLogic, we prioritize work-life balance by offering flexible opportunities tailored to your lifestyle. Explore relocation and rotation options for diverse cultural and professional experiences in different countries with our company.About GlobalLogic GlobalLogic is a leader in digital engineering. We help brands across the globe design and build innovative products, platforms, and digital experiences for the modern world.By integrating experience design, complex engineering, and data expertise—we help our clients imagine what’s possible, and accelerate their transition into tomorrow’s digital businesses.Headquartered in Silicon Valley, GlobalLogic operates design studios and engineering centers around the world, extending our deep expertise to customers in the automotive, communications, financial services, healthcare and life sciences, manufacturing, media and entertainment, semiconductor, and technology industries.GlobalLogic is a Hitachi Group Company operating under Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) which contributes to a sustainable society with a higher quality of life by driving innovation through data and technology as the Social Innovation Business.

Senior Data Engineer: Experienced in Scala, Python or Java and Unix/Linux environment on-premises Experience with developing RESTful APIs using Java Spring Boot Hands-on experience building data pipelines using Hadoop components (Apache Hadoop, Scala, Apache Spark, YARN, Hive, SQL) Experience optimizing Spark jobs Experience with time-series/analytics db's such as Elasticsearch Experience with industry standard version control tools (Git, GitHub) and automated deployment tools (Ansible & Jenkins)Basic shell-scripting knowledge Understanding of big data modelling techniques using relational and non-relational techniques Needs to be a Self-starter, proactive and with a team focused attitude Willingness to learn and quick to adapt to changing requirements Experience and understanding of SDLC (Software Development Lifecycle) Good to have: Create/Update/Maintain shared Jenkins library Understanding or experience of Cloud design patterns Great communication skills Big Data Engineer (Hadoop) Experience in Python, pySpark and Unix/Linux environment on-premises Hands-on experience building data pipelines using Hadoop components (Apache Hadoop, Apache Spark, YARN, Hive, SQL) Experience with industry standard version control tools (Git, GitHub) and automated deployment tools (Ansible & Jenkins) Experience optimizing Spark jobs Basic shell-scripting knowledge Understanding of big data modelling techniques using relational and non-relational techniques Needs to be a Self-starter, proactive and with a team focused attitude. Willingness to learn and quick to adapt to changing requirements. Experience and understanding of SDLC (Software Development Lifecycle) Ability to work with business users and the team stakeholders such as project managers and architects. Excellent data analysis skills with experience dealing with large and complex data sets. Good knowledge of Structured Query Language (SQL) Highly analytical with excellent attention to detail. Experienced in analysing business requirements and turning them into effective functional solutions. Excellent communication, both written and spoken (in English). Demonstrable track record of delivery. Strong interpersonal skills and ability to both lead and contribute within a small team. Nice To Have: Experience with time-series/analytics db's such as Elasticsearch Experience in Scala Experience with developing RESTful APIs using Java Spring Boot Familiar with Cloud technology components (preferred: GCP)

As a Senior Engineering Leader at RTB House, you will have the opportunity to lead DevOps engineers and projects that enhance and refine how operational and developmental technologies are utilised within our company supporting complex, global high scale on-prem and cloud infrastructure. We are looking for a strong seasoned technical leader who will also manage a team of high-performing engineers. You will start as a manager of 13+ DevOps engineers distributed across various dev teams.   The following skills will be crucial: Leadership skills, identify high-potential projects, create a vision, improve internal communication, communicate with stakeholders and execute. Strong technical skills. We are looking for someone with the ability to technically lead projects. Enhancing daily operational efficiency and team productivity. Effective Cross-Team Collaboration and Communication: In this pivotal role, you will interact with senior engineering leaders across the organisation. It's essential to possess solid communication skills and the ability to organise work effectively, ensuring seamless collaboration and alignment between IT, business units and cross-functional teams. Your capability to bridge gaps and foster a culture of open dialogue will be crucial. Ability to solve unclear problems. In each project, you will have to understand the core of the issue, define the goal and how to measure success and find the most effective way to solve the problem. Being results-oriented. We value a healthy drive to solve problems effectively, by starting simple and using complex tools only when necessary, always striving for a simple, elegant solution.   Tech Stack GCP & on-prem servers Kubernetes, GCP serverless services  GitHub, Gerrit Terraform GitHub Actions, Jenkins, GCP Cloud Build bash, python   Must have 8+ years of experience as a DevOps engineer or similar 3+ years experience managing an engineering team.   What We Offer Competitive Compensation: We offer an attractive salary package with significant growth opportunities Cutting-edge Technology: Engage with the latest technologies on large-scale, dynamic projects Wellbeing: extremely flexible working conditions - you work when it is convenient for you and devote as much time as you can; you can work fully remotely Purpose-Driven Work: being at heart of the system, your growing knowledge and competences will be used in practical applications directly connected to business results

NeoGames is a leader in the iLottery and iGaming space offering solutions spanning game studios, game aggregation, lotteries, online casino, sportsbook, bingo, and managed services offered through an industry leading core platform. The Data & BI team owns the group’s Data & Analytics platforms spanning Data Engineering, Analytical Engineering and Business Intelligence to lead the group’s data-driven modernisation both internally and for its clients. The Data Engineer will play a vital role as part of a cross-functional team to develop data pipelines to ingest, transform, distribute and expose data from the group’s Core Data Lake for integration, reporting, analytics, and automations. The chosen candidate needs to be passionate about building scalable data models and architecture for consumption by other teams with the aim of making it easy for BI, Analytics, Product and other data consumers to build data-driven solutions, features and insights. Responsibilities: Create data pipelines – both as batch and in real-time - to ingest data from dissimilar sources Collaborate with the other teams to address data sourcing and provision requirements Design and monitor robust, recoverable data pipelines following best practices with an eye out for performance, reliability, and monitoring Innovation drives us - carry out research and development and work on PoCs to propose, trial and adopt new processes and technologies Coordinate with the Product & Technology teams to ensure all platforms collect and provide appropriate data Liaise with the other teams to ensure reporting and analytics needs can be addressed by the central data lake Support the Data Quality and Security initiatives by building into the architecture the necessary data access, integrity, and accuracy controls Requirements: 3+ years of experience in Data Engineering Degree in Computer Science, Software Development or Engineering Proficient in Python. Past exposure to Java will be considered an asset Understanding of RDMS, Columnar and NoSQL engines & their performance Experience with cloud architecture and tools: Microsoft Azure, Amazon or GCP Experience with orchestration tools such as Apache AirFlow, dbt Prior exposure to the Snowflake ecosystem will be considered an asset Familiarity with Docker/Kubernetes and containerisation Strong background in stream data processing technologies such as NiFi, Kinesis, Kafka A grasp of DevOps concepts and tools including Terraform and Ansible are an advantage Understanding of distributed logging platforms - ideally the ELK stack Skills: Fluency in spoken and written English is essential Passionate about data and on the lookout for opportunities to optimise Passionate about technology and eager to trial and recommend new tools or platforms We offer: High-level compensation and regular performance based salary and career development reviews Possibility to work in a big and successful company PE accounting and support Medical insurance (health), employee assistance program Paid vacation, holidays and sick leaves Sport compensation English classes with native speakers, training, conferences participation Referral program Team buildings, corporate events  

Snowflake customers run more than 3.9 billion queries and 515 million data workloads each day. To support this workload, our globally deployed infrastructure spans multiple cloud providers and manages hundreds of thousands of VMs. Join the Snowflake team to build the Data Cloud Platform at an exceptional scale. We are hiring talented Senior Software Engineers for our Cloud Engineering teams. If you are passionate about solving complex infrastructure challenges by using software engineering expertise, this opportunity may be for you. Our Cloud Engineering teams are focused on things like: simplifying our large-scale infrastructure for the other development teams to use moving manual operational tasks into reliable software enabling Snowflake services to operate globally across multiple cloud providers managing complicated infrastructure changes at the scale a few companies can match keeping the SLOs of our infrastructure and services at a very high bar defining the OS and containerization layer for all of Snowflake’s services All Cloud Engineer Teams aim to optimize and evolve our infrastructure's reliability, availability, serviceability, performance, and cost efficiency. AS A SENIOR SOFTWARE ENGINEER - CLOUD ENGINEERING AT SNOWFLAKE, YOU WILL: Will build a deep understanding of Snowflake’s infrastructure and services Demonstrate both infrastructure and software engineering expertise by contributing to the team charter to build and operate highly scalable, resilient, and performant infrastructure. Provide technical leadership on large and complex projects that build infrastructure, platforms, tools, and automation in the cloud. Evangelize and drive adoption of the Cloud Engineering Platforms to meet business goals.  Mentor and support more junior team members, leading by example with excellent code quality, documentation, and software development best practices OUR IDEAL SENIOR SOFTWARE ENGINEER - CLOUD ENGINEERING AT SNOWFLAKE, WILL HAVE: BS/CS, MS/CS, or equivalent. At least 6+ years experience in a platform or cloud team building spent on supporting mission-critical services and infrastructure in a SaaS environment. Strong software engineering fundamentals, coding skills, and knowledge of software development best practices. At least 3+ years in cloud computing (AWS, Azure, or GCP). Fluent in one or more languages (Golang, Java, Python, C).   Expertise in at least one of the following areas: container platforms, automation, networking, operating systems, site reliability, config management, and infrastructure as code solutions such as Pulumi and Terraform. Tremendous attention to detail and ability to build reliable and scalable software systems. Effective communication and collaboration skills. Ability to troubleshoot and resolve complex technical issues. A strong work ethic, ability to self-manage and drive project success, and a passion for problem-solving. Snowflake is growing fast, and we’re scaling our team to help enable and accelerate our growth. We are looking for people who share our values, challenge ordinary thinking, and push the pace of innovation while building a future for themselves and Snowflake. How do you want to make your impact? SALARY We believe all Snowflake employees have an impact in the long-term success of Snowflake, which is why new hire equity is designed to be a considerable part of your annual compensation. When the price of Snowflake stock rises, we are all rewarded. At Snowflake, equity is an important part of our total compensation package which is comprised of: Base salary  Bonus target or sales commission target Equity in the form of Restricted Stock Units (RSUs) The total target monthly compensation range for this job is 40,000 PLN – 80,000 PLN The final compensation offered will vary based on individual experience, skills, and job-based knowledge.  BENEFITS Snowflake is excited to offer a variety of benefits for our employees in Poland. For all details on benefits and perks you're eligible for as well as resources to help you understand your coverage, please review the following: Medical & Dental Insurance Mental Health Support Employee Capital Plan (PPK) Life Insurance Gym reimbursement / Multisport Phone reimbursement Modern Family Benefits Family Planning, Maternity/Paternity and Parenting Support with Maven Rethink: Parenting and family support for children with developmental disabilities or learning, social, or behavioral challenges. Adoption and surrogacy reimbursement Global Parental Leave And also: free snacks & coffee in the office Internal trainings, parties.

Senior Engineer for Windows Services and Applications  About our Team We are developing desktop software for monitor display products and global customers. Role and Responsibilities ·      Design and implement Windows service and desktop software ·      Manage software version for different products and customers ·      Application installer development ·      Testing framework development Skills and Qualifications ·      Windows service and application development ·      Experience with building test environments for Windows applications ·      C, C++ ·      WinAPI, UWP ·      Visual Studio ·      C#, .NET Nice to have ·      TCP/IP ·      Github Actions ·      Python/Powershell ·      Microsoft Unit Testing Framework for C++ ·      Experience with Windows Management Instrumentation ·      Linux system programming We offer ·      Team: o  Friendly working atmosphere o  Opportunity to work in multiple projects o  Working with the latest technologies on the market o  Monthly integration budget ·      Equipment: o  PC workstation + 2 external monitors o  OS: Linux, Windows ·      Benefits: o  Private medical care (possibility to add family members for free) o  Multisport card o  Life insurance o  Lunch card o  A partial reimbursement of the cost of an English language course o  Possibility to learn Korean for free o  Variety of discounts (Samsung products, theaters, restaurants) o  Unlimited free access to Copernicus Science Center for you and your friends o  Possibility to test new Samsung products ·      Location: o  Office in Warsaw Spire near metro station o  Working in a hybrid model – 3 days from the office per week

Шукаємо Провідного інженера з комплектації устаткування й логістики, який приєднається до нашої команди, щоб зробити свій внесок у забезпечення безперебійної та надійної роботи об'єктів мережі Компанії. Основні обов’язки:- Оформлення специфікацій в інвентаризаційних системах для можливості фінансового обліку обладнання. Супровід операцій з обладнанням (постановка на облік, переміщення, демонтаж, списання та ін.); - Організація руху обладнання через координацію постачальників, логістичної та транспортної компаній; - Забезпечення виконання корпоративних вимог щодо обліку основних засобів компанії, участь в процесах інвентаризації; - Координація взаємодії технічних та фінансових підрозділів компанії при закупівлі товарів; - Супровід договорів складського забезпечення, транспортних послуг, оренди офісних приміщень та ін. (планування, організація закупівлі, звітність тощо). Вимоги до кандидатів:- Вища технічна або економічна освіта; - Досвід роботи в телекомунікаційній галузі; - Досвід роботи з обліку обладнання в фінансово-інвентаризаційних системах; - Досвід проведення закупівель, досвід договірної роботи.Буде плюсом: - Досвід організації логістики; - Рівень володіння англійською мовою – pre-intermediate; - Водійське посвідчення категорії В. Особисті якості які допоможуть вам у роботі: - Відповідальність, уважність до деталей; - Вміння працювати в команді та в режимі багатозадачності; - Ініціативність. Ми пропонуємо: ​- Гідну оплату праці, стабільно та без затримок; - Графік роботи: Пн — Пт з 09:00 до 18:00, офіційні свята; - Офіційне оформлення за трудовою книжкою; - Оплачувана відпустка та лікарняні; - Медичне страхування та страхування життя; - Безкоштовний мобільний зв’язок. Про Компанію: ТОВ«Юкрейн Тауер Компані» — українська компанія, яка будує телеком вежі та надає їх в оренду телеком-операторам. ЮТК було засновано у 2021 році на технологічній та експертній базі найбільшого українського телеком-оператора Київстар. Наразі в портфелі компанії — понад 7 тисяч сайтів (щогли, вежі, стовпи) по всій території України. Наша мета — забезпечення мобільного покриття навіть там, де досі це було неможливо. Компанія співпрацює з усіма найбільшими українськими операторами, а також шукає нових партнерів і нові можливості та шляхи розвитку. Ми не шукаємо ідеальних кандидатів, але для нас важливо знайти людей, з якими ми зможемо досягати спільних цілей та бути корисними один одному. Для нас новий колега — це не просто робітник, це можливість побудувати відносини з потенційними кандидатами на основі довіри, прозорості та зворотного зв’язку. Наша команда — це про взаємодію, підтримку, співпрацю та чесність. Ми цінуємо людей, які люблять свою роботу та бажають розвивати свою експертизу, а ми завжди готові допомогти!Хочеш стати частиною сильної команди? — Надсилай своє резюме на розгляд!Детальніше про нас:Наш кар’єрний блог --> Останні новини про нас шукайте в LinkedIn --> Якщо в тебе залишились питання, ти можеш задати їх нам, рекрутерам Київcтар. Переходь в наш і давай спілкуватись! Робота в Київстар, який входить до Групи компаній VEON, вимагає від нас дотримання високого рівня ділової етики, юридичних зобов'язань, наших цінностей та Кодексу поведінки групи VEON, політик і процедур Київстар. Ми прагнемо бути чесними та відкритими, що вимагає від нас діяти етично, правдиво і сумлінно. Ми розуміємо важливість захисту Ваших Персональних даних та прагнемо використовувати передовий досвід у цьому напрямку. Натиснувши кнопку «Відгукнутися на вакансію», Ви підтверджуєте, що Ви прочитали, зрозуміли та явно погодилися з нашоюMore about us:Discover moments of awesomeness and our careers blog --> For the latest updates follow us on LinkedIn --> Working in Kyivstar (VEON Group) demands a high standard of business ethics, adherence to our legal obligations, our values and our Code of Conduct of VEON Group and supporting compliance policies and procedures. We strive to be truthful and transparent, which requires us to act ethically, honestly, and with integrity. We understand the importance of the protection of your Personal Data and are committed to using good practices in how we handle such Data. By clicking on "Apply for this job", you confirm that you have read, understood and explicitly agree to our .

Commercial & Money Movement Solutions (CMS) division’s charter is to capture new sources of money movement through card and non-card flows, including Visa Business Solutions, Government Solutions and Visa Direct which presents an enormous growth opportunity. Our team brings payment solutions and associated services to clients around the globe. Our global clients and partners deploy our solutions to serve the needs of Small Businesses, Middle Market Clients, Large Corporate Clients, Multi Nationals and Governments. The Visa Business Solutions (VBS) and Visa Government Solutions (VGS) team is a world-class technology organization experiencing tremendous, double-digit growth as we expand products into new payment flows and continue to grow our core card solutions. This is an incredibly exciting team to join as we expand globally. B2B Payables & Acceptance is part of Visa Business Solutions vertical of Visa’s Technology organization. We are responsible for designing, developing, and implementing Virtual Cards, payables & acceptance commercial platforms to drive incremental revenue. We develop new offerings/products and enhance existing Visa Business Solutions product lines including Commercial data processing, B2B Payables & B2B Acceptance platforms. We are looking for Senior Manager of Engineering to join our B2B Payables team based in Foster City, CA. In this leadership opportunity, you will lead B2B platform/product development team to directly impact the solutions delivery with engineering excellence, payment systems, data engineering re-architecture, product research, experimental designs, metrics innovations and adoptions to enable us strengthening every area of the business. You will pursue these challenges as a technical thought leader and work closely with product/technology organizations, client services, operations and program management office. In addition to leading a world-class team, you will influence business and technical strategies to help us solidify our Visa’s vision and continue our quest to revolutionize the future of B2B payments at scale. A s Senior Manager of Engineering, some of your projects may include: Enabling virtual card provisioning to digital wallet to help boost B2B payments adoption Virtual Card Acceptance based solutions Enhancement to Push Payments and Identity based solutions Visa Payables Automation Long Term Architecture Essential Functions Go-getter, Problem Solver, result oriented and Leads change. Possesses product innovation and development mindset. Collaborates closely with product, technology, and management. Experienced in managing portfolios and programs of large and medium size. Strategic thinker who is adept at managing complex client-vendor relationships and delivering global solutions on time and within budget by building and leading top-performing teams. Proficient in analyzing & translating business requirements to technical requirements and architecture and working with cross functional teams. Consistently developed very strong, sustainable relationships with team, peers, business partners and executive decision makers. Design, Code, Unit Test, document and implement new applications & as well as existing programs. Contribute to enhancements and changes to existing B2B applications codebase. Develop code that complies with design specifications and meets security and Java/J2EE big data systems with best practices. Coding must adhere to all standards for security, be easily maintainable and have high system performance. Collaborate with Development & QA staff on individual and team deliverables. Comfortable working in a loosely structured, fast-paced organization. Create documentation and procedures for installation and maintenance.    Identify opportunities for future enhancements and refinements to standards, best practices, and development methodologies. Work closely with project team and other groups (e.g. Network, QA, Ops, Engineering). Work as a member of a team responsible for designing, developing, and maintaining Visa's Business Solutions B2B payables line of products. Participate in design and code review sessions as appropriate, to ensure the quality of work delivered by self and teammates are in accordance with development standards. Interact with business units to define requirements/modifications and use case to utilize in designing appropriate solutions. Qualifications 10+ years of work experience with a University degree in an engineering/quantitative field such as Mathematics, Computer Science, Statistics, Artificial Intelligence, Machine Learning, etc. Proven knowledge of successful design, architecture and development using Big Data Hadoop, J2EE and Spark with large data volumes and transaction systems Possesses a deep understanding of benefits/drawbacks of different integration patterns Continuous delivery and Dev Ops experience - infrastructure automation, monitoring, logging, auditing and security implementation and practices Knowledge of NoSQL databases (e.g. HBASE and Cassandra) technologies is a plus Experience with GIT/Stash, Maven and Jenkins Experience in Python, HBase, Kafka is a big plus Experience in MySQL, Oracle, or IBM DB2 on AIX, Unix or Linux platform Ability to solve complex software development/design issues Ability to write clean, coherent code following established coding guidelines Strong interpersonal, facilitation, and effective communication skills (both written and verbal) and the ability to present complex ideas in a clear, concise way Experience developing as part of Agile/Scrum team is preferred Passionate about delivering zero defect code that meet or exceed the proposed defect SLA and have high sense of accountability for quality and timeliness of deliverables Ability to deliver on multiple projects and manage priorities based on changing directions Highly driven, resourceful and results oriented Demonstrated ability to lead and navigate through ambiguity Past experience in Payments or B2B products is preferred What we offer:   Competitive salary package with annual performance bonus. Comprehensive healthcare coverage, including dental and vision. Generous paid time off policy - vacation, sick time, and personal days. An inclusive, collaborative and supportive work environment - diversity and inclusion initiatives, employee resource groups, team-building activities. Employee stock purchase program and profit-sharing. Tuition reimbursement for furthering education. Career advancement and learning opportunities. Fitness reimbursement and wellness programs. Work-life balance offering flexible work hours and remote work options.

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Управління та координацію розробки проєкту на всіх стадіях проєктування об'єктуПроведення авторського нагляду за будівництвомУправління командою проєктувальниківРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Впевнений користувач AutoCAD та MS OfficeМаєш навички роботи з BIM-проєктуваннямЗнаєш вимоги ДБН, СНІП, НПАОП, НАПБ, СПДС, ЕСКДМаєш в наявності кваліфікаційний сертифікатЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового законодавства УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психолога

technologies-expected : Angular JavaScript TypeScript CSS HTML about-project : The client is from Israel, and it is an employee development platform that is personalized and measurable, enabling growth-driven organizations to manage all employee development initiatives on one scalable platform. Select from short growth sprints, individual mentoring & coaching sessions, group workshops, internal mentoring programs, or lectures where employees can upskill and improve performance and career pathing. responsibilities : Lead client architecture and lead infrastructure changes/projects Research and design new product components and be responsible for the product health at production Provide robust, scalable, and reliable infrastructure to meet our challenging customer needs Provide technical guidance and mentorship to team members or external resources Scale and make the R&D group the best professional team Proactively look for ways to make the system better requirements-expected : 6+ years of experience in FrontEnd development Familiarity with different frontend frameworks and significant experience (at least three years) in Angular 2+ Excellent control of JavaScript, TypeScript, CSS, HTML Strong fundamental software engineering skills (code practices, design patterns, algorithms, data structures) Experienced in working with Agile development methodologies Excellent problem-solving skills Experience working on cloud environments Experience writing testing automation (UI testing, UT) Experience with CI/CD methodology Experience in mentoring developers, groups, or any external stakeholders Upper-intermediate level of English offered : High compensation according to your technical skills Interesting projects with great Customers 5-day working week, 8-hour working day, flexible schedule Democratic management style & friendly environment Full remote Professional and personal growth Involvement in the project for 12+ months

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми Вам доручимо:Розробка і впровадження стратегії розвитку і оновлення машино-тракторного паркуКонтроль за станом техніки та своєчасним проведенням ремонтівРозвиток систем точного землеробства компаніїРозвиток роботи сервісних службУправління, розвиток і навчання персоналуФормування і подальший контроль бюджету напрямкуРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ці пункти відповідають Вам :Маєш вищу освіту у напрямку агроінженерії, інженерії або механізаціїМаєш досвід роботи на посаді головного інженера підприємства з земельним банком від 80 000 га від 3 до 5 роківМаєш знання в галузі організації правильної експлуатації, технічного обслуговування, проведення планового і поточного ремонту сільськогосподарської техніки та автомобілівМаєш досвід впровадження і розвитку систем точного землеробстваВмієш організовувати реєстрацію автомобілів та сільськогосподарської технікиМаєш досвід управління та розвитку персоналуВпевнений користувач Excel, 1С, CropioВмієш стратегічно мислитиМаєш досвід управління великими командами.Чому потрібно йти саме до нас?Ви знайдете команду однодумців.Ви зможете вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітників.Ви отримаєте можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в Україні.Ви будете отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу України.Ви матимете можливість користуватися послугами корпоративного психолога.Зручний корпоративний трансфер довезе Вас до та від місця роботи.Корпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети доступні для Вас в межах центрального офісу. А також багато інших речей, покликаних турбуватися про Ваш комфорт та здоров’я.MHP — Many Happy People

МХП — міжнародна компанія у сфері продовольчих та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом. Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Керування проектами, пов'язаними з розробкою, будівництвом та обслуговуванням об'єктів виробництва біометануРозробку технічних планів та схем для створення та оптимізації процесів виробництва біометануКоординацію роботи інженерних, технічних та обслуговуючих команд, а також забезпечення ефективного спілкування між різними підрозділамиВпровадження та дотримання стандартів безпеки та екологічних норм, що важливо в індустрії, яка працює з біологічними та хімічними процесамиПошук нових технологій та методів для покращення ефективності виробництва біометану, а також проведення досліджень у цій областіУправління бюджетом проектів, контроль за використанням ресурсів та оптимізація витратЗабезпечення технічної підтримки та обслуговування обладнання, необхідного для виробництва біометануВзаємодію з постачальниками, регуляторними органами та іншими зовнішніми сторонами для досягнення цілей командиПідготовку звітів про продуктивність, аналіз даних та внесення рекомендацій для покращення технологічних процесівРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш досвід роботи на посаді головного інженера у нафто-, газопереробній сфері від 3 роківМаєш глибоке розуміння фізичних основ технологічних процесів у хімічній, механічній, екологічній або іншому відповідному інженерному напрямку необхідному для розуміння та управління складними процесами виробництва біометануМає навички управління проектами, здатність вести проекти від концепції до втілення, контролювати бюджети та графікиМаєш розуміння та дотримання стандартів безпеки, охорони праці та екологічних норм, що є критично важливим у галузі очищення біогазу отриманого з біомаси рослинного та тваринного походженняВмієш аналізувати технічні дані, ідентифікувати та усувати проблеми, що виникають у процесі виробництваЗнайомий з сучасними ІТ-рішеннями, автоматизації та контрольно-вимірювальної техніки для оптимізації процесівМаєш досвід розроблення та аналізу технологічних схем виробництва (PFD, P&ID)Тобі цікаво знаходити нові технології та підходи для покращення ефективності та екологічності процесів.Чому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніГарантуємо зручний корпоративний трансфер який довезе тебе до та від місця роботиТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психологаКорпоративний спортзал, стоматологічний та медичний кабінети будуть доступні для тебе в межах центрального офісу.А також багато інших речей, покликаних турбуватися про твій комфорт та здоров’я.MHP Many Happy People

МХП — міжнародна компанія у сфері харчових та агро технологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном.Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні!Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом.Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах.Що ми тобі доручимо:Організацію роботи інженерного відділуКонтроль роботи обладнання, ремонтів та ТОПідготовку техніки до сезонуЗамовлення запчастин та ПММКонтроль залишків витратних матеріалівРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти:Маєш вищу технічну освітуМаєш аналогічний досвід та досвід управління колективами від 1-го рокуМаєш знання та навички роботи з точним землеробствомМаєш посвідчення водія кат. ВГотовий до релокації в західні регіониПунктуальнийВідповідальнийЧому потрібно йти саме до нас?Ти знайдеш команду однодумцівТи зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітниківТи отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в УкраїніТи будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами Трудового кодексу УкраїниТи матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психолога

Senior / Tech Lead Frontend(Angular 2+) Engineer Miejsce pracy: Yaroslavska St, 58 Kyiv Technologies we use Expected Angular JavaScript TypeScript CSS HTML About the project The client is from Israel, and it is an employee development platform that is personalized and measurable, enabling growth-driven organizations to manage all employee development initiatives on one scalable platform. Select from short growth sprints, individual mentoring & coaching sessions, group workshops, internal mentoring programs, or lectures where employees can upskill and improve performance and career pathing. Your responsibilities Lead client architecture and lead infrastructure changes/projects Research and design new product components and be responsible for the product health at production Provide robust, scalable, and reliable infrastructure to meet our challenging customer needs Provide technical guidance and mentorship to team members or external resources Scale and make the R&D group the best professional team Proactively look for ways to make the system better Our requirements 6+ years of experience in FrontEnd development Familiarity with different frontend frameworks and significant experience (at least three years) in Angular 2+ Excellent control of JavaScript, TypeScript, CSS, HTML Strong fundamental software engineering skills (code practices, design patterns, algorithms, data structures) Experienced in working with Agile development methodologies Excellent problem-solving skills Experience working on cloud environments Experience writing testing automation (UI testing, UT) Experience with CI/CD methodology Experience in mentoring developers, groups, or any external stakeholders Upper-intermediate level of English This is how we organize our work This is how we work at the client's site you have influence on the choice of tools and technologies you have influence on the technological solutions applied you have influence on the product agile Development opportunities we offer development budget external training What we offer High compensation according to your technical skills Interesting projects with great Customers 5-day working week, 8-hour working day, flexible schedule Democratic management style & friendly environment Full remote Professional and personal growth Involvement in the project for 12+ months Recruitment stages Recruitment interview Technical interview Client interview KITRUM KitRUM is a one-stop custom software development company headquartered in sunny Florida with tech hubs in Ukraine, Poland, Kazakhstan, and Mexico With a pool of 300+ top-notch engineering resources, we help CxOs of VC-backed startups and fast-growing tech companies in the US, EU, and Australia to custom-build software engineering teams packed with top-tier talent.