Огляд статистики зарплатні в галузі "Будівництво в Донецькій області"

Заробітна плата (усього): 30000 грнУ тому числі основна: 11000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Виконує монтаж, демонтаж, ремонт, випробування, технічне обслуговування електрообладнання, виконує роботи відповідно до Правил технічної експлуатації електроустановок з додержанням норм безпеки. Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Робота змінамиУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:відшкодування повної/часткової вартості проживання; доставка до роботи/з роботи; забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту; можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток

Описание вакансии Подсобный работник - разнорабочий вахтовый метод жильем обеспечим выплаты 2 раза в месяц опыт не важен Кременец: предприятию "ГК Натаніель" в дружный коллектив требуются физически здоровые и ответственные сотрудники на должность подсобный рабочий - разнорабочий.Требования:желательно возрастом от 18 летмужчины/женщины/семейные парывозможно без опыта работыбез судимостей и инвалидностифизически здоровыеМы предлагаем:бесплатно обеспечиваем работников местом в общежитииодноразовым питанием и спецодеждойбесплатная развозка от общежития на работу и с работы к общежитиюльготная продукция и ежемесячное премирование 6,5 кг куриного мясавыплата заработной платы производится своевременно, два раза в месяцУсловия работы:работа вахтовым методом в г.Канев, (Черкасская обл) возможно для иногородних, так как предоставляем жилье (общежитие) недалеко от места работы + развозка.Звонить с понедельника по пятницу с до часов (суббота и воскресенье - выходные!!!). Звоните и уточняйте детали. Ждем Вас на собеседование.Возможность дополнительно заработать - обучение, консультации: Общая специфика этой вакансии:Отправить резюме на эту вакансию: Отправить резюме

Описание вакансии Подсобный работник - разнорабочий вахтовый метод жильем обеспечим выплаты 2 раза в месяц опыт не важен Карловка: предприятию "ГК Натаніель" в дружный коллектив требуются физически здоровые и ответственные сотрудники на должность подсобный рабочий-разнорабочий.Требования:желательно возрастом от 18 летмужчины/женщины/семейные парывозможно без опыта работыбез судимостей и инвалидностифизически здоровыеМы предлагаем:бесплатно обеспечиваем работников местом в общежитииодноразовым питанием и спецодеждойБесплатная развозка от общежития на работу и с работы к общежитиюЛьготная продукция и ежемесячное премирование 6,5 кг куриного мясаВыплата заработной платы производится своевременно, два раза в месяцУсловия работы:работа вахтовым методом в г.Канев, (Черкасская обл) возможно для иногородних, так как предоставляем жилье (общежитие) недалеко от места работы + развозка. Звонить с понедельника по пятницу с до (суббота и воскресенье - выходные!!!). Звоните и уточняйте детали. Ждем Вас на собеседование.Возможность дополнительно заработать - обучение, консультации: Общая специфика этой вакансии:Отправить резюме на эту вакансию: Отправить резюме

Ми шукаємо відповідальну та організовану людину на роль бригадира/координатора на підприємство у м.ПокровськРОЗГЛЯДАЄМО КАНДИДАТІВ З МІНІМАЛЬНИМ ДОСВІДОМ!Вимоги:- Висока відповідальність та організованість- Коммунікабельність та навички управління- Впевнений користувач ПК (MS Office)- Наявність автоОбов’язки:- Організація активного пошуку та підбору кандидатів- Проведення співбесід із кандидатами (проведення інструктажу)- Оформлення і ведення обліку працівників (контроль проходження мед. комісї)- Щоденне виведення лінійного персоналу на об'єкти відповідно до заявки- Інформування про табельні показники/документообіг- Контроль середнього показника закриття заявкиУмови:- Гнучкий графік (обговорюється)- Конкурентна заробітня платня0997807237 — АнастасіяЧекаємо на Ваш відгук!

Работа с деревом,сварка металлоконструкцийРабота с 7 утра до 17 часовДоплата за переработкуВозим на автобусезабираем с г.Краматорскзабираем с г.Дружковказабираем с г.Константиновкаиногородним предоставляем жильенанимаем на работу вахтовым методом

Компанія «АПК-ІНВЕСТ» провідне агропромислове підприємство на ринку України, національний лідер промислового виробництва охолодженої свинини, власник товарного бренду «М'ясна весна» та фірмової роздрібної мережі, запрошує до своєї команди Слюсаря-електрика з ремонту електроустаткування (Донецька область, Покровський район, вул.Шопена, 28, Комбікормовий завод).Успішний кандидат відповідатиме таким вимогам:•освіта професійно-технічна або вища;•стаж роботи не менше 1року.Функціональні обов’язки:•розбирати, ремонтувати і складати вузли, апарати і арматуру електроосвітлення;•очищати, промивати, протирати, і продувати стисненим повітрям деталі і прилади електроустаткування.•виготовляти нескладні деталі із сортового матеріалу.•з'єднувати деталі та вузли електромашин, електроприладів за простими електромонтажними схемами,•установлювати з'єднувальні муфти, трійники і коробки.•лудити, паяти, ізолювати, прокладати та зрощувати електропроводи й кабелі.•керувати підіймально-транспортними механізмами з підлоги, стропувати вантажі.•заземлювати та занулювати електросилові установки.•випробовувати відремонтовані електромашини, електроапарати та електроприлади.•складати дефектні відомості.•виготовляти особливо складні монтажні схеми.•регулювати та випробовувати складені вузли електромашин, електроапаратів та електроприладів.•перевіряти на точність, випробовувати і регулювати особливо складні електромашини, електроапарати та електроприлади.•виконувати динамічне балансування якорів електромашин всіх типів з установленням балансувального вантажу.•випробовувати та регулювати електричні системи дистанційного керування.•проводити профілактику, ремонтувати, перевіряти електричні параметри особливо складних електронних блоків різних систем.•шукати та усувати несправності в складних електронних блоках, які мають мікропроцесорну елементну базу.Ми пропонуємо:•своєчасна виплата заробітної плати (три рази на місяць);•доставка транспортом підприємства;•соціальні гарантії згідно з КЗпП;•перспектива кар'єрного зростання;•компенсація витрат за проходження медогляду;•режим роботи: позмінний або 5/2