Огляд статистики зарплатні професії "Управляющий в Чернігівській області"

X-line sport - мережа фітнес-клубів №1!Ми існуємо вже більше 8 років та є лідером у фітнес сфері Чернігова!На даний момент мережа налічує 4 діючих клуби та в 2023-2024 році відкриває ще нові локації!Саме у зв'язку зі зростанням компанії та розширенням штату, ми шукаємо нові обличчя в нашу команду!Ти компетентний у фітнесі? Тобі до нас!Ти енергійний? Любиш досягати цілей? Тобі до нас!Ти хочеш допомагати людям та змінювати їхні життя на краще? Тоді тобі до нас!Ти хочеш отримувати достойну зарплатню та проапгрейдити свій рівень життя? Тобі до нас!Ти дисциплінований та вмієш працювати в команді? Тобі до нас!Ти новачок у тренерстві, але бачиш себе саме в цій сфері? Тоді тобі теж до нас! Ми навчимо тебе, адаптуємо в команді та задамо напрямок для росту!Якщо це про тебе, хутчіш записуйся на співбесіду та ставай частиною найкращої команди!Для запису на співбесіду звертайся за номерами:Клуб за адресою вул. Марина Небаби, 106 - 0938473166 Олександр.Клуб за адресою вул. Волковича, 21 - 063 597 40 93 ІринаКлуб за адресою вул. Захисників України,9 - Катерина +380 (93) 840 00 41

Вже більше 70 років «Укрнафта» є найбільшою нафтогазовидобувною компанією України, в складі якої перебувають 1791 нафтових та 147 газових свердловин, а також більше 500 монобрендових АЗС UKRNAFTA майже в усіх регіонах України.Все це можливо завдяки людям, які працюють в нашій команді — сильним, відважним, рішучим, інноваційним та об'єднаним спільною метою. Велика родина #UkrnaftaPeople налічує майже 20 000 колег по всій Україні, запрошуємо стати частиною нашої команди «Начальник технологічний відділу».З нами ви отримаєте:офіційне працевлаштування та своєчасну виплату заробітної плати на ринковому рівні;оплачувану відпустку та лікарняний;програму лояльності для всіх співробітників зі знижками на пальне, товари магазинів та кава-корнерів АЗС;корпоративний лікар з виїздом на робоче місце;корпоративне навчання, підвищення кваліфікацій та розвиток;професійний та кар'єрний ріст;відкриту лінію для важливих питань та нових ідей співробітників.Вашими основними завданнями будуть: розробляти, переглядати та вносити зміни до технологічних нормативів, регламентів, інструкцій, технічної документації у зв’язку з коригуванням технологічних процесів і режимів виробництва; виконувати роботи по оформленню документів при переході на випуск нової продукції або заміни продукції;забезпечувати ведення технологічних процесів збору, підготовки, переробки, транспортування вуглеводнів у відповідності з технічною документацією, оформлення і погодження з проектними організаціями змін;участь у розроблені проектів реконструкції підприємства, заходів щодо скорочення строків освоєння нової техніки, технологій для поліпшення якості продукції;організація збереження наявної технічної документації та її реєстрація;участь у розгляді пропозицій проектних рішень, у збиранні вихідних даних для надання необхідної інформації при проектуванні об’єктів Гнідинцівського ГПЗ;виконання функцій, пов’язаних з координацією конструкторського, технологічного, документального напрямків технічної підготовки виробництва в ході виконання робіт по реконструкції технологічних установок або з удосконаленням та введенням в експлуатацію нових технологічних процесів. Ми очікуємо від вас: повну або базову вищу освіту відповідного напрямку підготовки (спеціаліст або бакалавр) без вимог до стажу роботи;знання технологічного процесу підготовки нафти та газу та переробки газу;знання виробничих потужностей, технічних характеристик, конструктивних особливостей та режимів роботи устаткування, правил його експлуатації;знання положень, інструкцій та інших керівних матеріалів з розроблення та оформлення документації;грамотна українська мова;хороші комунікативні навички, аналітичний склад мислення, ретельність і уважність, уміння якісно працювати в умовах багатозадачності;навики в роботі з програмними продуктами, встановленими на ПК;впорядковані документи, а саме наявний військово-обліковий документ згідно з діючим законодавством, паспорт (непротермінований) та ін.Приєднуйтесь до команди та разом з нами крокуйте в сучасне майбутнє #UkrnaftaPeople!Заправляємо до перемоги! Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв’язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом тижня в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.

Досягайте успіху разом з лідером можливостей — Найбільшою мережею аптек «Подорожник»Запрошуємо вас — завідувачів аптеки — стати частиною нашої неймовірної команди і творити разом історію Найбільшої мережі аптек «Подорожник»Що ми пропонуємо НАШОМУ кандидату: ● Роботу в зручній локації біля дому. У нас більше 1800 аптек по всій Україні, що дає змогу відкривати однакові можливості в різних населених пунктах● Гнучкий графік роботи● Конкурентну заробітну плату● Стрімкий розвиток кар'єри. Ми навчимо всього, що вміємо і ви отримаєте всі перспективи стати регіональним директором або співробітником офісу● Секрети лідерства в національному ритейлі● Тренінги для підвищення знань у фармації, мотивуючі конкурси серед співробітниківЩо ми чекаємо від вас:● Наявність вищої фармацевтичної освіти ● Прагнення до нових знань і досвіду● Отримувати задоволення від командних результатів і нових викликів● Заповнюйте форму реєстрації і наш менеджер зв’яжеться з вами якнайшвидше — https://forms.gle/mE4RR8V3M9wPukxYAНадсилайте резюме або телефонуйте за номером (0637401237 Альона) — приєднуйтеся до команди «Подорожник»!Більш детальну інформацію про компанію дізнавайтеся за посиланнями:- https://podorozhnyk.ua- https://www.instagram.com/aptekapodorozhnyk/- https://www.facebook.com/podoroshnyk

Маєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині Різнопланові цікаві завдання Конкурентну платню Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? Вища освіта Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). Виконання плану продажів магазину. Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних

На производственное предприятие требуется ТОРЦОВЩИК с опытом работы. Без вредных привычек. С нашей стороны теплый цех, горячая вода, своевременная выплата З/П . Достойная заработная плата. Цех находиться на район Пивзавода.График работы 8-17 , понедельник - пятница.Откликнуться

Мережа аптек «АНЦ» запрошує на роботу - Фармацевтів та Завідувачів на відкриття аптеки у смт Варва за адресою Миру 48.Ми пропонуємо тільки найкраще, а саме:своєчасну виплату заробітну плату та бонуси за результат;зручний графік роботи;можливість працювати з медичною освітою;детальне навчання та наставників;досвід роботи не обов’язково;кар’єрне зростання;офіційне оформлення з першого робочого дня — як ваша гарантія.Ми чекаємо на вас! Телефонуйте, будемо раді надати більше інформації.

Производитель специй ТМ Смак Кавказа ищет торговых представителей с авто.Работа по-совместительству для торговых представителей...Высокий процент от продаж.Карьерный рост

Фітнес-клуб «Kislorod» шукає енергійного, харизматичного іструктора!Напрямок: тренажерний залЯкщо ви завжди мріяли працювати у сфері фітнесу, ми чекаємо на вас!Перевага надається спеціалістам високої квалифікації з досвідом роботиОбов’язкові базові знання по спеціальностіДля бажаючих навчатися професії тренера є пропозиція по навчанню з подальшим працевлаштуванням!Можливість працювати у самому центрі містаВимоги:- знання основ анатомії, нутріціології, фізіології- досвід тренувань у залі не менше 6 місяців- грамотна мова- бажання зростати та професійно розвиватисяОбов’язки:- проведення персональних тренувань- проведення ознайомлювальних інструктажів- чергування у залі згідно з встановленим графікомУмови роботи:- гідний рівень заробітної плати (обговорюється на співбесіді)- можливість професійного зростанняЗВЕРТАТИСЯ ЗА НОМЕРОМ 0930144969 Олександр

Опис вакансіїДосягайте успіху разом з лідером можливостей — Найбільшою мережею аптек «Подорожник»Запрошуємо вас — завідувачів аптеки — стати частиною нашої неймовірної команди і творити разом історію Найбільшої мережі аптек «Подорожник»Що ми пропонуємо НАШОМУ кандидату:● Роботу в зручній локації біля дому. У нас більше 1800 аптек по всій Україні, що дає змогу відкривати однакові можливості в різних населених пунктах● Гнучкий графік роботи● Конкурентну заробітну плату● Стрімкий розвиток кар'єри. Ми навчимо всього, що вміємо і ви отримаєте всі перспективи стати регіональним директором або співробітником офісу● Секрети лідерства в національному ритейлі● Тренінги для підвищення знань у фармації, мотивуючі конкурси серед співробітниківЩо ми чекаємо від вас:● Наявність вищої фармацевтичної освіти● Прагнення до нових знань і досвіду● Отримувати задоволення від командних результатів і нових викликів● Заповнюйте форму реєстрації і наш менеджер зв’яжеться з вами якнайшвидше — https://forms.gle/mE4RR8V3M9wPukxYAНадсилайте резюме або телефонуйте за номером (0637401237 Альона) — приєднуйтеся до команди «Подорожник»!Більш детальну інформацію про компанію дізнавайтеся за посиланнями:- https://podorozhnyk.ua- https://www.instagram.com/aptekapodorozhnyk/- https://www.facebook.com/podoroshnyk

Мережа супермаркетів запрошує на роботу:ПРОДАВЦІВ на допікання готової продукціїЗаробітна плата від 10 100 до 12 100 + преміїПерспектива КАР'ЄРНОГО зростанняЗНИЖКА до дня народження та інші ДОДАТКОВІ ПРОПОЗИЦІЇ для співробітників компаніїГнучкий графік роботиРозглядаємо кандидатів навіть без досвіду роботи!

Шукаємо майстриню у наш дружній колектив! Ми невеликий швейний цех, і у нас відкрита вакансія на швеюЩо входитиме в обов’язки:- вести облік одиниць що відшиті- якісний пошив одиниці від початку до кінця Все покажемо, розкажемо і допоможемо! Від Вас обов’язково:- ініціатива в роботі - бажання працювати в команді - швидкість в роботі - досвід від 1 рокуВід нас: Графік з 7 до 19 ( 2/2)Гідна заробітна платня Дружня атмосфера в колективі. Немає вікових обмежень

Долучайтесь до Команди BROSKO! У зв'язку з відкриттям нового магазину оголошуєм набір на посаду Керівника Магазину та Адміністратора. Наші магазини - це місце, де вся сім’я може одягнутися з комфортом і задоволенням. Якщо ви бажаєте стати частиною дружньої команди та внести вклад в розвиток нашої мережі, запрошуємо приєднатись!Наші Вимоги:- Досвід роботи в продажах, роздрібній торгівлі або сфері обслуговування; - Навички управління колективом;- Комунікабельність, відповідальність, чесність;- Активна життєва позиція, готовність до ініціатив;- Знання норм касової дисципліни, ПК, програми 1С.Ваші Обов'язки:- Забезпечення якісного обслуговування клієнтів;- Ефективна організація роботи магазину;- Подбір, навчання та контроль персоналу;- Виконання плану продажу та стратегій розвитку;- Підтримка високого іміджу магазину та бренду BROSKO;- Ведення звітності та контроль стандартів компанії.Ми Пропонуємо:- Офіційне працевлаштування;- Конкурентну заробітну плату від 15000 грн.;- Графік роботи 5/2 з можливістю гнучкого графіка;- Оплачувальну відпустку та лікарняні;- Корпоративні знижки на всю продукцію магазину.Приєднуйтесь до нас і станьте частиною чудової історії успіху BROSKO!Для запису на співбесіду, будь ласка, звертайтеся за телефоном з 09:00 до 18:00 з понеділка по п’ятницю або надсилайте своє резюмеМи чекаємо саме на Вас, адже разом ми можемо більше!

«Бритіш Американ Тобакко Україна» входить до складу Групи компаній «Бритіш Американ Тобакко» - провідної міжнародної тютюнової компанії, продукція якої продається у більш ніж 200 країнах.Ми прагнемо бути найкращим працедавцем, забезпечуючи комфортні умови праці та розвиток наших працівників.BATУКРАЇНА ШУКАЄ ІНТЕРНА В СФЕРІ ВИРОБНИЦТВАЛОКАЦІЯ: ПрилукиПРО ПОСАДУІнтерн у відділ планування виробництва - це стажування разом з талановитими професіоналами в Прилуках на фабриці. Ця робота надає реальний досвід і можливість отримати знання для подальшого розвитку в сфері виробництва та чудовий шанс стати членом нашої Компанії в майбутньому.ПІДПОРЯДКОВУЄТЬСЯ: Керівнику відділуОБОВ’ЯЗКИЗабезпечувати автоматизацію збору інформації по роботі виробничого обладнання, використовуючи наявні інформаційні системи та процеси.Оптимізувати процеси обробки інформаціїПроводити аналітичну роботу з отриманою інформацією, створення звітів, з використанням програми PowerBI. Покращувати наявні та розробляти нові методи збору, оцінки та аналізу інформації на виробництві, а також форми облікових документів та порядок складання звітності.ЧИ МОЖЕ ЦЕ БУТИ ВАШОЮ МАЙБУТНЬОЮ ПОСАДОЮ?Можливості кар’єрного зростання в пріоритетіОБОВ'ЯЗКОВІ ВИМОГИ ДО КАНДИДАТІВ:Високий рівень знання Microsoft Excel та інших прикладних програм MS office.Навички роботи з великим об'ємом інформації.Навички швидко засвоювати технічну інформацію та використовувати її при плануванні коригуючих дій.Самомотивація, лідерські якості, дисциплінованість.Відкритість до інновацій та змін.Навички ефективної комунікації та міжособистісної взаємодії.Знання англійської мови на рівні Intermediate та вище.КОМПАНІЯ ЗАБЕЗПЕЧУЄ:Конкурентну заробітну плату.Проживання для працівників з інших міст.Компенсація харчуванняСпортзалОфіційне працевлаштування.Професійна команда та можливість для розвитку.Міжнародний досвід - обмін досвіду з колегами з інших країн (networking)Робота з інтегрованою робочою системоюМИ БАТУ БAT ми дотримуємося нашої мети - створити краще завтра. Це те, що рухає нашими людьми та наше захоплення інноваціями. Подивіться, що для вас можливо в БAT.Найкращий роботодавець у світі з 53 000 працівників БАТ на більш ніж 180 ринкахБренди, що продаються на понад 200 ринках, виготовляються на 44 фабриках у 42 країнахНещодавно розробленні Tech Hubs створюють інноваційні можливості світового класу в 4 стратегічних місцяхЛідеррізноманітностіу Financial Times тапереможці International Women’s Day Best PracticeПереможець Seal Award- одназ 50 найбільшстабільнихкомпанійBELONGING, ACHIEVING, TOGETHERСпівпраця, різноманітністьтароботавкоманділежатьвосновівсього, щомиробимотут, уБАТ. Ми знаємо, що співпраця з колегами з різних країн - це те, що робить нас сильнішими та найкраще підготовленими до досягнення наших бізнес-цілей. Come bring your difference!Дізнайся більше про нас:

This position is open to candidates who have the legal right to work in Ukraine. Please note that we are unable to provide work permits or visa sponsorships for this position.All NRC employees are expected to work in accordance with the organization’s values. To be dedicated, innovative, inclusive and accountable are attitudes and beliefs that shall guide our actions and relationships.The role of the Monitoring, Evaluation and Learning (MEL) Coordinator is to establish and implement systems to promote evidence-based decision-making, programme and project performance, and internal management. The MEL Coordinator will contribute to quality programming through supporting access to and promoting use of relevant and timely information (both on the output and outcome-levels) on programme scale, relevance, and effectiveness. Within this context, the MEL Coordinator will provide technical support to in-country staff pertaining to MEL and build capacity to apply effective, cost-efficient and contextualized MEL systems in adherence to NRC global MEL policies and framework.Generic Responsibilities management responsibilities: line management responsibilities for directly reporting staff. This includes the performance management process; setting clear goals aligned to country strategy and priorities, and to follow up and support staff’s achievement; workforce planning, recruitment, staff induction, staff development and Duty of Care.t and contribute to the development and implementation of MEL systems, including Standard Operation Procedures, guidance and workplans in alignment with global NRC MEL framework and discussions with technical teams.ipate in programme design and proposal discussions, including theory of change development, log frame design and budgeting for MEL as requested.t programme staff in planning for and executing MEL activities, including, data collection methodology and tools and data management, analysis and use in coordination with technical leads.t the implementation, dissemination and use of evaluations, assessments and monitoring data in programme development, adjustment or review.bute to organisational learning through supporting specific analysis, facilitating lessons learned discussions/debriefs and reports. This includes presenting and discussing output/outcome results on the AO and CO levels, particularly during project review/grants opening/closure meetings and data interpretation sessions using effective visual aids, dashboards, reports, and factsheets as necessary.ty building and training of programme and MEL support staff on NRC MEL systems, processes, and requirements.8. Adherence to NRC policies, and a specific responsibility for the NRC MEL functions policies and proceduresSpecific responsibilities• Ensure planning and quality control of MEL activities including development and implementation of standard operation procedures, guidance and tools for the collection, storage, and analysis of output and outcome data for NRC and donors in alignment with country and global guidelines.• Develop assessment tools, methodologies, sampling strategies, and necessary guidelines to ensure collection of output and outcome indicators in consultation with other MEL and program colleagues.• Design and implement relevant learning plans (with support from MEL and program technical leads) on area- -level to assess linkages between the achievement/non-achievement of outputs and outcomes across projects and core competencies, including factors for the results.• Responsible for managing data quality and compliance, including validation processes for monthly GORs reporting and quarterly project participants counting on the area -level. This includes designing and implementing quality assurance systems to validate data accuracy and completeness.• Contribute to the design of MEL staffing structure and resourcing, including collaboration with programme staff to identify and plan for monitoring and evaluation needs and budgets.• Lead the documentation and provision of timely MEL reports/dashboards/factsheets that facilitate evidence-based decision-making, both internally within NRC Ukraine and externally with partners and donors. This includes completion of data analysis of outcome data.• Identify knowledge gaps and provide capacity building and training for MEL and programme staff to ensure proper functioning of required MEL activities throughout the project cycle management.• Work closely with partners’ programme/MEL teams, where relevant, to ensure smooth function of the MEL system including internal and external reporting. This includes the adoption of NRC mandatory indicators and donor requirements.• Facilitate and coordinate third party monitoring requests in collaboration with country-office MEL/grants team as necessary.• Actively participate in project review/grants closure/opening meetings on AO or CO-levels with inputs on data accuracy, completeness, and quality of NRC and donor requirements.• Other MEL activities as agreed with senior management and program staff that contributes to quality programming in NRC Ukraine.Summary of the specific requirement: • Higher education preferably within the field of social sciences, statistics, research, international development or economics, or other related fields of study• At least 3 years’ experience in an international NGO• Demonstrated experience with and knowledge of principles and current approaches to monitoring and evaluation in emergency and development programs• Understanding of data and information needs for programme management and decision making• Experience in facilitating the capacity building efforts of diverse colleagues• Desirable: experience using SPSS, STATA, Power BI, GISWhat we offer: Contract duration: until May 2025 with possibility of extension. Grade: Grade 7. Duty station: Kyiv or Chernihiv, Ukraine Why NRC: the Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organization helping people forced to flee. Our 15,000 staff work in crises across 40 countries, providing life-saving and long-term assistance to millions of people every year. All NRC employees are expected to work in accordance with the organisation's core values: dedication, innovation, inclusivity and accountability. These values shall guide our actions and relationships.

Job Description We are looking for a Content Manager to join our team. Your main responsibilities will be: Responsibilities: Analysis and research of competitors' content; Use ChatGPT system to produce approximately SEO-engaging articles; Generating images for articles using chatGPT; Checking texts for uniqueness, checking created content using AI detection services; Creating prompts for a mass content generation; Uploading the created content to the WordPress admin panel, using HTML tags; Ordering content from contractors according to the terms of reference from SEO specialists. Control over the deadlines of tasks on the contractor's side; Proofreading and spell-checking, compliance with SEO requirements in the finished text content. Setting tasks to pay for the work of contractors; Qualifications At least 1 year of experience as a content manager, content marketer, or in a position related to writing SEO texts; Extensive practical experience in working with Chat GPT or Gemini for text generation in various languages. Understanding of what constitutes high-quality content from Google’s perspective and the ability to generate quality text through Chat GPT on any topic. Proficiency in HTML, knowledge of page layout organization and basic HTML tags, and the ability to apply them. Experience working with Gambling topics, with an understanding of how the gambling vertical operates. English proficiency at B1 level. Understanding of basic SEO principles Experience working with WordPress websites Possession of personal Chat GPT Prompts is a plus Additional Information We offer:  Global Flexibility: Embrace the freedom to work from anywhere in the world, with remote work options that let you craft the perfect work-life balance. Vacation: 20 working days. Paid sick leave Learning Coverage  Team Building programs Mental Health Programs Sport coverage Medical insurance, dental coverage

Бритіш Американ Тобакко Україна» входить до складу Групи компаній «Бритіш Американ Тобакко» - провідної міжнародної тютюнової компанії, продукція якої продається у більш ніж 200 країнах.Ми прагнемо бути найкращим працедавцем, забезпечуючи комфортні умови праці та розвиток наших працівників.BATУКРАЇНА ШУКАЄ Оператор котельні та загальнофабричних систем.ЛОКАЦІЯ: ПрилукиПРО ПОСАДУОператор котельні та загальнофабричних систем - це цікава робота в інженерному відділі пліч-о-пліч з талановитими професіоналами в Енергоцентрі фабрики. Ця робота надає можливість застосовувати свої знання, покращувати процеси, ознайомитись з динамічними процесами стосовно роботи обладнання та сприяти досягненню високих показників діяльності фабрики. Дана посада може бути гарним стартом для подальшої побудови кар`єри в інженерному відділі та стати членом нашої професійної команди.ПІДПОРЯДКОВУЄТЬСЯ: Начальник дільниці ЕнергоцентрОБОВ’ЯЗКИЗабезпечення на постійній основі безперебійної, безаварійної роботи обладнання котельні, водопідготовки та парових систем, відділення вентиляції, повітряно-компресорної станції, вакуум-насосної станції, пневмокомунікацій, систем кондиціювання, скрубери та каналізації тютюнового пилу, свердловин та водопостачання, опалення та гарячого водопостачання, газопостачальної та каналізаційної системи.Проводити аналіз роботи інженерного обладнання та шукати шляхи оптимізації і модернізації цього обладнання. Проводити аналіз енерговитрат та працювати над їх зменшенням та оптимізацію. Проведення планово-попереджувальних ремонтів (ППР) обладнання та устаткування, закріпленого за дільницею (енергоцентр), згідно з графіками ППР. Проводити періодичні огляди обладнання з метою контролю його стану та робочих параметрів.Організація робіт з обслуговування та ремонту інженерного обладнання підрядними організаціями.Щорічно розробляти графіки ППР зазначеного обладнання, організовувати та контролювати на постійній основі їх виконання.Впровадження та підтримка стандартів IWSна інженерному обладнанні. Забезпечувати ведення та оформлення технічної та експлуатаційної документації на постійній основі (паспортів, нарядів-допусків, експлуатаційних журналів тощо).Підготовка та проведення передбачених чинним законодавством України випробувань обладнання та інструменту, закріпленого за дільницею.ОБОВ'ЯЗКОВІ ВИМОГИ ДО КАНДИДАТІВ: Вища Інженерно-технічна освіта (бажано).Знання Microsoft Excel та інших прикладних програм MS Office.Самомотивація, лідерські якості, дисциплінованість.Відкритість до інновацій та змін.Навички ефективної комунікації та міжособистісної взаємодії.Досвід роботи з обслуговування інженерного обладнання.Досвід організації виконання робіт, контроль за підрядниками.КОМПАНІЯ ЗАБЕЗПЕЧУЄ:Конкурентну заробітну плату.Компенсація харчуванняСпортзалОфіційне працевлаштування.Професійна команда та можливість для розвитку.Робота з інтегрованою робочою системоюМИ БАТУ БAT ми дотримуємося нашої мети - створити краще завтра. Це те, що рухає нашими людьми та наше захоплення інноваціями. Подивіться, що для вас можливо в БAT.Найкращий роботодавець у світі з 53 000 працівників БАТ на більш ніж 180 ринкахБренди, що продаються на понад 200 ринках, виготовляються на 44 фабриках у 42 країнахНещодавно розробленні Tech Hubs створюють інноваційні можливості світового класу в 4 стратегічних місцяхЛідеррізноманітностіу Financial Times тапереможці International Women’s Day Best PracticeПереможець Seal Award- одназ 50 найбільшстабільнихкомпанійBELONGING, ACHIEVING, TOGETHERСпівпраця, різноманітністьтароботавкоманділежатьвосновівсього, щомиробимотут, уБАТ. Ми знаємо, що співпраця з колегами з різних країн - це те, що робить нас сильнішими та найкраще підготовленими до досягнення наших бізнес-цілей. Come bring your difference!Дізнайся більше про нас:

All NRC employees are expected to work in accordance with the organization’s values. To be dedicated, innovative, inclusive and accountable are attitudes and believes that shall guide our actions and relationships. The role of the HSS Technical Assistant (HSS TA) is to assist the HSS Coordinator (HSSC) in conducting all Health Safety and Security (HSS) related tasks at Area Office (AO) level, inclusive Field Offices (FO). Role and responsibilities Generic responsibilities Participate and assist in the production of all HSS related documents for AO and FO Assist in the management and development of security staff in country Assist in the production of Security Risk Assessments at AO and FO levels Assist in the production of Area Security Reports Assist in the control of area security packs Assist in the updating of all relevant HSS documents at AO and FO level Prepare reports as required Conduct physical verifications or all HSS related equipment Support AO and FO as required during leave and high intensity operations Compliance and adherence to NRC policies, guidance and procedures Specific responsibilities Assist in the production of the area weekly/daily security report Control and inspect all HSS equipment that has been procured/distributed at Area level Participate in the production of Rapid Security Risk Assessments Participate in the production of full Security Risk Assessments inclusive workshops Control and inspect all medical equipment issued at area level Participate in the training of staff on HSS topics Update and control the online security package for AO and FO staff Update and control the content of the AO and FO online files Participate in capacity building as directed by the Field Office Coordinator and the HSS Coordinator to maintain an in-house capacity on HSS related trainings Produce timely and accurate training reports based on HSS training conducted in country Participate in internal security audits as instructed by HSS Coordinator and HSS Manager Regularly oversee and control the security briefing protocols for AO and FO Manage and monitor movements Conduct any other tasks as directed by the Field Office Coordinator or by the HSS Coordinator Competencies 1. Professional competencies Generic professional competencies: Minimum 2 years of work experience in a HSS related position Desirable experience in law enforcement or military Ability to liaise with law enforcement agencies, military organizations and local administrations Ability to manage and prioritise a varied workload in a rapidly changing work environment Previous experience from working with documents that require verification and control Good coordination and control skills Background in implementation and training for HSS related work Fluency in English, Ukrainian and Russian, both written and verbal is essential Context related skills, knowledge and experience: Solid knowledge of situation in Ukraine Proficiency in office 365 and on-line related platforms Proficiency in Microsoft Office products with solid knowledge of Excel, Word, PowerPoint, and Outlook Knowledge about Geographic Information System (GIS) is an asset Proficiency in the use of phone applications like WhatsApp Knowledge of radio communications is essential Experience as Duty Officer is a strong advantage What do We OfferWe offer an opportunity to match your career to a compelling cause and a chance to meet and work with people who are the best in their fields.We are also looking for people who share our values: To be dedicated in what we do; To be innovative with our solutions; To act as one unified and inclusive team; To be accountable to the donors that make our work possible; We invite applications from all qualified and interested candidates. Candidates are encouraged to apply early, as applications will be screened on a rolling basis and interviews will be assigned instantly until a suitable candidate is selected.

На постійну роботу потрібні водії категорія прав СЕ на Єврозерновози. Офіційне оформлення!Досвід роботи на грузовому авто обов’язковий !- Работа на території України, основні Чернігівська та Київська область- Перевезення зернових культур (с поля, елеватора або складів), відсіва та щебеня (з кар'єра)Запис на співбесіду за телефоном 0979377945 Бойко Микола Миколайович — Директор

Маєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині Різнопланові цікаві завдання Конкурентну платню Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? Вища освіта Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). Виконання плану продажів магазину. Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних З питань працевлаштування звертатись за телефоном: 099-773-19-53 Vіber Telegram (з 9:00 до 17:00 крім вихідних). Єл.почта [email protected]

"Бритіш Американ Тобакко Україна" входить до складу Групи компаній "Бритіш Американ Тобакко" - провідної міжнародної тютюнової компанії, продукція якої продається у більш ніж 200 країнах.Ми прагнемо бути найкращим працедавцем, забезпечуючи комфортні умови праці та розвиток наших працівників.РІВЕНЬ СТАЖУ:Досвідчений спеціалістФУНКЦІЯ:цифрові бізнес-рішенняМІСЦЕ:Прилуки, УкраїнаТИП ДОГОВОРУ:БезстроковийПОЗИЦІОНУВАННЯ РОЛІ ТА ЦІЛІВи виконуватимете обов’язки молодшого менеджера з комп’ютерних систем, відповідального за надання ІТ-послуг для систем фабрики у Прилуках та користувачів на виробництві. Ви забезпечуватимете відповідність ІТ-послуг, що надаються різними внутрішніми та зовнішніми підрозділами підтримки, очікуванням бізнесу та контрактним угодам відповідно до затвердженого бюджету. Ви також виявлятимете можливості для покращення послуг.Ви будете приймати участь в глобальних та локальних проектах у якості члена команди, а, згодом, керівника проекту (PM).ЗА ЩО ВИ БУДЕТЕ ВІДПОВІДАТИ:Брати участь у глобальних та локальних проектах по впровадженню нових та модернізації існуючих ІТ систем та сервісів.Керувати місцевою командою підтримки L1-L2.Забезпечувати використання узгоджених глобальних стандартизованих процесів управління ІТ-послугами.Керувати ІТ-інцидентами та проблемами. Проактивний моніторинг ІТ-інфраструктури та систем, аналіз інцидентів і проблем, виявлення основних причин, а також підготовка та впровадження планів вирішення виявлених проблем.Визначати виробничі та технологічні ризики та проблеми і вживати належних й своєчасних заходів.Регулярно аналізувати звіти про рівень обслуговування, щоб забезпечити якість і задовільну підтримку.Готувати контрактні угоди з постачальниками ІТ, управляти контрактами та платежами.Планувати та контролювати витрати у межах виділеного бюджету.Знати та дотримуватися всіх внутрішніх правил і процедур BAT.НЕОБХІДНИЙ ДОСВІД, НАВИЧКИ ТА ЗНАННЯ:Досвід роботи в ІТ-підтримціГлибоке розуміння процесів управління ІТ-послугамиДосвід участі та керівництва проектами буде перевагоюСертифікація ITIL буде перевагоюПрагнення до результатуХороші аналітичні, організаційні та комунікативні навичкиЗдатність працювати самостійноЛюбите працювати в команді заради спільних цілей, водночас зі спільною відповідальністюРівень розмовної англійської - AdvancedМИ БАТУ БAT ми дотримуємося нашої мети - створити краще завтра. Це те, що рухає нашими людьми та наше захоплення інноваціями. Подивіться, що для вас можливо в БAT.Найкращий роботодавець у світі з 52 000 працівників БАТ на більш ніж 175 ринкахБренди, що продаються на понад 200 ринках, виготовляються на 44 фабриках у 42 країнахНещодавно розробленні Tech Hubs створюють інноваційні можливості світового класу в 4 стратегічних місцяхЛідер різноманітності у Financial Times та переможці International Women’s Day Best PracticeПереможець Seal Award- одна з 50 найбільш стабільних компанійBELONGING, ACHIEVING, TOGETHERСпівпраця, різноманітність та робота в команді лежать в основі всього, що ми робимо тут, у БАТ. Ми знаємо, що співпраця з колегами з різних країн - це те, що робить нас сильнішими та найкраще підготовленими до досягнення наших бізнес-цілей. Come bring your difference!