Огляд статистики зарплатні професії "Менеджер магазина в Україні"

В новый магазин хозяйственных товаров требуется управляющий.Требования:Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года;Навыки обучения персонала;Ярко выраженные лидерские качества;Обязанности:Выполнение всех стандартов обслуживания клиентов;Учет товара на складе и в магазине;Организация процесса работы магазина.Мы предлагаем:График работы пятидневный, с 8 до 17.ЗП – от 12700 грн.Стабильность и доброжелательность коллектива.Для рассмотрения Вашей кандидатуры обращайтесь напрямую к менеджеру.тел.: 096-З95-05-47, 066-008-24-7З - Ирина Витальевна

В новый магазин хозяйственных товаров требуется управляющий.Требования:Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года;Навыки обучения персонала;Ярко выраженные лидерские качества;Обязанности:Выполнение всех стандартов обслуживания клиентов;Учет товара на складе и в магазине;Организация процесса работы магазина.Мы предлагаем:График работы пятидневный, с 8 до 17.ЗП – от 14700 грн.Стабильность и доброжелательность коллектива.Резюме не рассматриваем.Для рассмотрения Вашей кандидатуры обращайтесь напрямую к менеджеру.096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗКонтактное лицо – Анна Ивановна

Запрошуємо на роботу менеджера в офіс . Роботодавець - стабільна компанія в м. Хмельницькому, яка займається реалізацією килимів (гурт і роздріб). Запрошується кандидат для ведення соц.мереж (фейсбук, тікток, інстаграм) і інтернет продажів. Опрацювання замовлень. Створення контенту. Умови: Робота в офісі (р-н. речового ринку). Офіційне працевлаштування. Графік роботи: з вівторка по суботу (9-18 год.); ставка 14000 грн.+% Вимоги: Досвід роботи в соціальних мережах; Вміння створювати привабливий та якісний контент. Відповідальність та самостійність в роботі. Шукаємо працівника на постійно! Вакансія хороша.Надсилайте резюме, телефонуйте, пишіть у вайбер або телеграм.0970049455. Відбір на дану вакансію проводить агенція з підбору персоналу «Гарант-Інфо». Працюємо з 2014 року, тільки з перевіреними роботодавцями. Вакансії для шукачів роботи — безкоштовні.

Шукаємо на посаду керуючого кандидата, здатного повністю організувати роботу в магазині. Це ти? Сміливо відправляй резюме, наші рекрутери його розглянуть.EVA пропонує:Конкурентну заробітну платуРізнопланові цікаві завданняБонуси і системи мотивації на постійній основіМожливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині.Графік роботи: Пн.-Пт, 2 вихідних.Вимоги до претендента:Досвід управління персоналом (10 і більше осіб), бажано роздрібні мережі.Вища освіта (бажано).Виконання плану з продажу.Базове знання ПК (вміння користуватися в роботі Word, Excel, ел. поштою).Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також уміння їх поліпшити.Питання за телефоном: 380997731953 (Графік: позмінний).

Можливість реалізувати найсміливіші ідеї в роботі, конкурентна зарплата і дружний колектив однодумців - все це про роботу керуючого в EVA. Приєднуйтесь до команди EVAfamily!Ми пропонуємо співробітнику:Реалізація накопиченого досвіду, можливість самостійно відбудувати торгово-організаційні процеси на торговій точці.Конкурентну зарплатуДодаткові бонуси і систему мотивації.Графік роботи: Пн.-Пт, 2 вихідних.Що потрібно для вступу на посаду?Вища освіта (бажано).Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах.Базове знання ПК (вміння користуватися в роботі Word, Excel, ел. Поштою).Виконання плану продажів магазину.Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також уміння їх поліпшити.Дізнавайтеся подробиці телефоном: 380950026439 (Графік: позмінний).

Можливість реалізувати найсміливіші ідеї в роботі, конкурентна зарплата і дружний колектив однодумців - все це про роботу керуючого в EVA. Приєднуйтесь до команди EVAfamily!Ми пропонуємо співробітнику:Реалізація накопиченого досвіду, можливість самостійно відбудувати торгово-організаційні процеси на торговій точці.Конкурентну зарплатуДодаткові бонуси і систему мотивації.Графік роботи: Пн.-Пт, 2 вихідних.Що потрібно для вступу на посаду?Вища освіта (бажано).Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах.Базове знання ПК (вміння користуватися в роботі Word, Excel, ел. Поштою).Виконання плану продажів магазину.Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також уміння їх поліпшити.Дізнавайтеся подробиці телефоном: 380997731953 (Графік: позмінний).

Можливість реалізувати найсміливіші ідеї в роботі, конкурентна зарплата і дружний колектив однодумців - все це про роботу керуючого в EVA. Приєднуйтесь до команди EVAfamily!Ми пропонуємо співробітнику:Реалізація накопиченого досвіду, можливість самостійно відбудувати торгово-організаційні процеси на торговій точці.Конкурентну зарплатуДодаткові бонуси і систему мотивації.Графік роботи: Пн.-Пт, 2 вихідних.Що потрібно для вступу на посаду?Вища освіта (бажано).Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах.Базове знання ПК (вміння користуватися в роботі Word, Excel, ел. Поштою).Виконання плану продажів магазину.Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також уміння їх поліпшити.Дізнавайтеся подробиці телефоном: 380666195648 (Графік: позмінний).

Керуючий магазином:м. Київ, вул. Княжий Затон 9, т. 099-773-19-53, м. Київ, пр. Любомира Гузара, т. 099-773-19-53,м. Київ, Львівська площа 8б, т. 099-773-19-53, м. Київ, вул. Кирилівська 166, т. 099-773-19-53,м. Київ, пр. Перемоги 24, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Берковецька 6д, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Раїси Окіпної 3б, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Михайла Максимовича, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Велика Васильківська 37, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Велика Васильківська 116, т. 093-306-63-29,м. Київ, вул. Академіка Булаховського 3а, т. 093-306-63-29.

Керуючий магазином мережа EVAМаєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: · Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині · Різнопланові цікаві завдання · Конкурентну платню · Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? · Вища освіта · Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. · Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). · Виконання плану продажів магазину. · Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: · Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; · Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; · Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних З питань працевлаштування звертатись за телефоном: (09**********29 (з 9:00 до 17:00 крім вихідних).

Шукаємо на посаду керуючого кандидата, здатного повністю організувати роботу в магазині. Це ти? Сміливо відправляй резюме, наші рекрутери його розглянуть.EVA пропонує:Конкурентну заробітну платуРізнопланові цікаві завданняБонуси і системи мотивації на постійній основіМожливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині.Графік роботи: Пн.-Пт, 2 вихідних.Вимоги до претендента:Досвід управління персоналом (10 і більше осіб), бажано роздрібні мережі.Вища освіта (бажано).Виконання плану з продажу.Базове знання ПК (вміння користуватися в роботі Word, Excel, ел. поштою).Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також уміння їх поліпшити.Питання за телефоном: 380633038939 (Графік: позмінний).

Заробітна плата (усього): 12000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Керує діяльністю працівників магазину, спрямованою на забезпечення процесу обслуговування покупців. Готує заявки на поставку товарів, контролює надходження товарів та їх відповідність поданим заявкам. Перевіряє наявність супровідних документів та відповідність товарів чинним стандартам та вимогам. Контролює додержання працівниками магазину вимог щодо збереження товарів та належного рівня обслуговування, правил і культури торгівлі.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:інше

Керуючий магазином мережа EVAМаєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: · Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині · Різнопланові цікаві завдання · Конкурентну платню · Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? · Вища освіта · Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. · Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). · Виконання плану продажів магазину. · Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: · Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; · Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; · Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних З питань працевлаштування звертатись за телефоном: (09**********29 (з 9:00 до 17:00 крім вихідних).

Керуючий магазином мережа EVAМаєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: · Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині · Різнопланові цікаві завдання · Конкурентну платню · Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? · Вища освіта · Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. · Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). · Виконання плану продажів магазину. · Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: · Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; · Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; · Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних З питань працевлаштування звертатись за телефоном: (09**********29 (з 9:00 до 17:00 крім вихідних).

Керуючий магазином мережа EVAМаєш здібності керівника? Вмієш надихати команду? Чекаємо на тебе в EVA! Ми раді запропонувати: · Можливість отримати досвід самостійного управління торгово-організаційними процесами в магазині · Різнопланові цікаві завдання · Конкурентну платню · Додаткові бонуси та систему мотивації Що потрібно для вступу на посаду? · Вища освіта · Досвід управління персоналом (від 10 осіб), бажано, в роздрібних мережах. · Базове знання ПК (вміння користуватись в роботі Word, Excel, ел.пошта). · Виконання плану продажів магазину. · Здатність аналізувати економічні показники роботи магазину, а також вміння їх покращити. Шукаємо керівника, що зможе мотивувати, надихати та навчати власний персонал! Якщо ти маєш лідерські якості, націленість на результат, цінуєш доброзичливість та відповідальність, ми чекаємо на тебе! Посадові обов’язки: · Забезпечення якісного обслуговування клієнтів; · Відбір, мотивація та навчання персоналу магазина; · Планування, контроль і аналіз всіх торгових і організаційних процесів магазину. Графік роботи: Пн-Пт, 2 вихідних З питань працевлаштування звертатись за телефоном: (09**********29 (з 9:00 до 17:00 крім вихідних).

Мережа магазинів «СОТНЯ» МАРКЕТ запрошує у свою команду цілеспрямованих та відповідальних на посаду менеджера магазинів.Очікуємо від Вас:Знання системи 1С та ПК, на рівні впевненого користувача;Успішного досвіду роботи в торгівлі на керівній посаді;Знання касової дисципліни та процесів обліку товару;Відповідальності, ініціативності та активності;Ми пропонуємо:Стабільну та вчасну оплату праці;Прозору систему бонусів та мотиваційні програми;Кар'єрний ріст для амбіційних та наполегливих;Допомогу колег і керівників у адаптації.Ваша робота полягатиме в:Вмінні організовувати роботу персоналу в магазинах (контролювати викладку товару, слідкувати за наявністю цінників, представленістю асортименту, працювати з планограмами);Підготовці звітів по звітних періодах;Проведенні інвентаризації товару;Контролі по виконанню планів продаж і своїх доручень;Перевірці дотримання санітарних норм в магазинах;Контролі асортименту товарів на полицях магазину, запасів на складі та акційного товару;Огляді на справність обладнання та контролю його ремонту.Наявність власного транспорту буде перевагою.Графік роботи: ПН – ПТ з 9:00 по 18:00

Заробітна плата (усього): 25000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:забезпечення ефективної та безперебійної роботи магазину;виконання планових показників;фінансових показників та підвищення якості обслуговування покупців.управління персоналом — адаптація, мотивація, постановка задач, складання графіківТЕЛ.00322323491 Ірина Ярославівна (070)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Ненормований робочий часУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеПрофесійні компетенції (знання, навички):ЗАСТУПНИК КЕРУЮЧОГО МАГАЗИНУ забезпечення ефективної та безперебійної роботи магазину;виконання планових показників;фінансових показників та підвищення якості обслуговування покупців.управління персоналом — адаптація, мотивація, постановка задач, сОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):відповідальність

Заробітна плата (усього): 20000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:забезпечення ефективної та безперебійної роботи магазину;виконання планових показників;фінансових показників та підвищення якості обслуговування покупців.управління персоналом — адаптація, мотивація, постановка задач, складання графіківТЕЛ.00322323491 Ірина Ярославівна (070)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Ненормований робочий часУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеПрофесійні компетенції (знання, навички):ЗАСТУПНИК КЕРУЮЧОГО МАГАЗИНУ забезпечення ефективної та безперебійної роботи магазину;виконання планових показників;фінансових показників та підвищення якості обслуговування покупців.управління персоналом — адаптація, мотивація, постановка задач, сОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):відповідальність

Заробітна плата (усього): 8096 грнУ тому числі основна: 8096 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Заступник керуючого магазином. Управління персоналом; відкриття та закриття зміни; проведення інкасації; контроль за термінами товару; оформлення заявок на постачання; прийом товару у магазин. Контактний телефон 00673333208.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Робота змінамиКоментар: Гнучкий графік роботи 3/3,4/4, 2/2, з 8.00 до 21.00 години.Умови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Знання касової дисципліни та програми 1С 8.3 бухгалтерія.Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Вільне володіння українською мовою, комунікабельність та відповідальність.

Заробітна плата (усього): 20000 грнУ тому числі основна: 20000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Керівник магазину з продажу сирів та вина. Керівник повинен мати аналогічний досвід роботи в розбрібній мережі. Бажання досягати поставлених цілей і працювати на результат. Вміння планувати і ефективно організовувати роботу. Досвід в управлінні персоналом. Участь у дегустаціях. Формувати ефективну команду (навчання, мотивація,розвиток). Забезпечувати високий рівень сервісу, організовувати роботу персоналу. Контактна особа:095 585 97 46. Голосіївське управління КМЦЗ :00675207428.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:іншеПрофесійні компетенції (знання, навички):Досвід в управлінні персоналом.Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Любов до сиру, традицій, естетики.

Мережа салонів взуття запрошує директора магазину в ТРЦ КараванПропонуємо:Місце розташування салону М. Дніпро, ТРЦ Караван.Стабільну зарплату  + бонуси.Офіційне працевлаштування.Графік роботи (5/2 з 11:00 до 20:00) плаваючі вихідніВимоги:досвід роботи на посаді директора магазину непродовольчих товарів не менше 3 -х років;надається досвіду у роздрібній торгівлі взуттям;успішний досвід формування команди;уміння та бажання навчати персонал;лідер, який вміє досягати поставленої мети і вести за собою; володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача (Excel, Word,) і знання норм касової дисципліни;знання технологій роботи роздрібного магазину;знання нормативної документації магазину і правових основ торгівлі.Обов’язки:управління персоналом (організація роботи колективу, проведення презентації нових товарів, мотивація персоналу, навчання);забезпечення виконання плану продаж;проведення аналітики продажу асортименту магазину та підготовка пропозицій, щодо акцій та розпродажу;контроль дотримання правил зберігання товару на складі магазину, проведення інвентаризації.