Огляд статистики зарплатні професії "Фахівець 1 розряду в Україні"

Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: główny specjalista do spraw ochrony danych osobowych – Zastępca Inspektora Ochrony Danych w Zespole Ochrony Danych Osobowych, Departament Spraw Obronnych, Zarządzania Kryzysowego i Bezpieczeństwa 00-922 Warszawa ul. Wawelska 52/54 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Wspiera Inspektora Ochrony Danych w informowaniu pracowników, którzy przetwarzają dane osobowe, o obowiązkach spoczywających na nich w zakresie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych, oraz doradza w tym zakresieMonitoruje przestrzeganie przepisów Unii Europejskiej lub Rzeczypospolitej Polskiej o ochronie danych osobowych oraz procedur obowiązujących w Ministerstwie w zakresie ochrony danych osobowych, a także podejmuje działania zwiększające świadomość, w tym przeprowadza szkolenia pracowników uczestniczących w operacjach przetwarzaniaWspiera Inspektora Ochrony Danych w zakresie opracowywania na żądanie zaleceń dotyczących oceny skutków ochrony danych oraz monitoruje ich wykonanie zgodnie z art. 35 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (RODO)Opiniuje upoważnienia do przetwarzania danych osobowych w Ministerstwie, prowadzi i aktualizuje ewidencję osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych w Ministerstwie, prowadzi i aktualizuje rejestr czynności przetwarzania oraz rejestr kategorii czynności przetwarzania danych osobowych w Ministerstwie na podstawie rejestrów otrzymanych od kierujących komórkami organizacyjnymi Ministerstwa, prowadzi rejestr czynności przetwarzania danych osobowych dla danych przetwarzanych we wszystkich komórkach organizacyjnych MinisterstwaUczestniczy wraz z Inspektorem Ochrony Danych w przeprowadzaniu sprawdzeń z zakresu ochrony danych osobowychWspółdziała z Inspektorem Ochrony Danych w zakresie zapewniającym wypełnianie obowiązków wynikających z przepisów Unii Europejskiej, ustawy o ochronie danych osobowych, dokumentacji wdrożonej w Ministerstwie w zakresie przetwarzania danych osobowych oraz pozostałych przepisów wewnętrznych obowiązujących w Ministerstwie w zakresie ochrony danych osobowychOpiniuje akty prawne będące we właściwości MinistraBierze udział w opracowywaniu, aktualizacji i dostosowywaniu dokumentacji określającej zasady ochrony danych osobowych w Ministerstwie do wymogów wynikających z obowiązujących przepisów prawa, wytycznych i zaleceń Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:zagrożenie korupcjąMiejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiZgodnie z ustawą z 23.08.1997 o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne - art. 2, pkt 2 i art. 4 pkt 6 - w przypadku wygrania naboru na ww. stanowisko osoby prowadzące własną działalność gospodarczą, będą musiały ją zakończyćZapraszamy do obejrzenia filmu "Ludzie od klimatu" https://www.youtube.com/watch?v=Y0L_ws9SGnI Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Doświadczenie zawodowe: powyżej 1 roku w obszarze ochrony danych osobowych, w zakresie przygotowywania i oceniania rozwiązań w organizacji w oparciu o przepisy RODOZnajomość przepisów prawa polskiego i UE z zakresu ochrony danych osobowych (w tym RODO)Umiejętność implementacji wymagań RODO w organizacjiZgoda na poddanie się procedurze sprawdzającej lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "TAJNE"Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne, podejmowanie decyzji i odpowiedzialnośćW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CVKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaW przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej prosimy o przesłanie kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wykształcenia wyższego zgodnie z ustawą Prawo o szkolnictwie wyższym oraz tłumaczenia przysięgłego dyplomuKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego/stażu pracy lub oświadczenie o spełnianiu tego wymoguKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego powinny zawierać informacje jednoznacznie potwierdzające pełen wymagany okres zatrudnienia, obszar i rodzaj wykonywanych zadań, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje lub oświadczenie o spełnianiu tego wymoguW przypadku dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe sporządzonych w języku obcym prosimy o załączenie tłumaczenia na język polskiOświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie dostępu do informacji niejawnych lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "tajne"Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejWzory wszystkich oświadczeń znajdziesz na stronie internetowej https://bip.mos.gov.pl/praca/nabor-do-sluzby-cywilnej/wzory-oswiadczen/ Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2024-04-22Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Ministerstwo Klimatu i ŚrodowiskaBiuro Zarządzania Kapitałem Ludzkimul. Wawelska 52/54 00-922 Warszawa w zamkniętej kopercie oznaczonej numerem referencyjnym: DSOgłsp37/2024

Komenda Miejska Policji w Białymstoku Komendant Miejski Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: specjalista do spraw dokumentowania obiegu materiałów niejawnych w Kancelarii Tajnej Zespołu ds. Ochrony Informacji Niejawnych 15-369 Białystok ul. Bema 4 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: przyjmowanie, przekazywanie i ewidencjonowanie materiałów niejawnych, w celu zapewnienia możliwości ustalenia w każdych okolicznościach gdzie znajduje się materiał niejawny pozostający w dyspozycji jednostki organizacyjnejsprawdzanie wytworzonych dokumentów niejawnych oraz ich zwracanie wykonawcom gdy nie spełniają określonych wymogów w celu zapewnienia przestrzegania obowiązujących w tym zakresie przepisówudostępnianie i wydawanie dokumentacji niejawnej pracownikom merytorycznym na czas niezbędny do realizacji zadań oraz egzekwowanie jej zwrotu, w celu sprawowania bieżącej kontroli postępowania z tymi dokumentamipowielanie dokumentów niejawnych, oznaczanie kopii oraz potwierdzanie zgodności z oryginałem, w celu zapewnienia właściwego obiegu dokumentacji oraz zasad ochrony informacji niejawnychrealizacja czynności związanych z obowiązkiem rozliczania się policjantów i pracowników z posiadanych przez nich dokumentów niejawnych, w przypadku zmiany stosunku służbowego lub stosunku pracy, w celu sprawowania bieżącej kontroli postępowania z tymi dokumentamirozliczanie wszystkich pozycji w prowadzonych urządzeniach ewidencyjnych, sporządzanie wykazów dokumentów pobranych z kancelarii przez pracowników lub funkcjonariuszy, w celu rozliczenia dokumentów w urządzeniach ewidencyjnychsporządzanie spisów akt i przygotowanie dokumentacji niejawnej podlegającej przekazaniu do składnicy akt lub archiwum oraz protokołów brakowania dokumentacji kategorii „BC”, w celu rozliczenia urządzeń ewidencyjnychodnotowywanie zmiany lub zniesienia klauzuli tajności na dokumentach niejawnych oraz w ewidencjach, w celu zapewnienia właściwej ochrony informacji niejawnych określonej w obowiązujących przepisach Warunki pracy Pracownik wykonuje czynności o charakterze statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze. Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera poniżej 4 godzin na dobę, prowadzenie rozmów telefonicznych, praca w podstawowym systemie czasu pracy od godziny 7:30 do godziny 15:30, przy oświetleniu naturalnym i sztucznym. Stanowisko zlokalizowane w pokoju biurowym. Podstawowe wyposażenie stanowiska to: przenośny zestaw komputerowy, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe. Stanowisko usytuowane na siódmym piętrze budynku. Do budynku wejście usytuowane jest na niskim parterze, ze schodami. Wewnątrz budynku jest winda. Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/ł współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 – 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejznajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych oraz przepisów dotyczących organizacji pracy kancelarii tajnej i jej oddziałówumiejętność obsługi komputeraPosiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaoświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/ł współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 – 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późniejOświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-22Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: ul. Bema 415-369 Białystok

Numer oferty: StPr/24/0547Obowiązki:1. Zarządzanie całością procesu wdrożenia, w tym koordynacja działań zespołów, monitorowanie postępów i zapewnienie terminowego wykonania prac.2. Instalacja, konfiguracja i testowanie urządzeń telemetrycznych oraz oprogramowania pomiarowego.3. Identyfikacja i analiza problemów technicznych w trakcie wdrożenia systemów, oraz proponowanie i wykonanie skutecznych rozwiązań.4. Dokumentowanie procesu wdrażania, raportowanie postępów oraz przygotowywanie dokumentacji technicznej.5. Przeprowadzanie odbioru robót systemów telemetrycznych przed oddaniem ich klientowi.6. Szkolenie użytkowników końcowych w zakresie obsługi i konserwacji systemów telemetrycznych.7. Wsparcie techniczne oraz organizacyjne dla zespołów wdrożeniowych.8. Planowanie pracy ekip w ujęciu tygodniowym i miesięcznym.Wymagania:Wymagania konieczne:Umiejętności i uprawnienia:biegła obsługa komputera z obsługą internetudoświadczenie w pracy w zespoleprawo jazdy kategorii BWykształcenie:wyższe (w tym licencjat)Pozostałe wymagania:Przewidujemy comiesięczne premie uznaniowe - szczegóły w kolejnym kroku rekrutacji.Niezbędne doświadczenie zawodowe w branży hydraulicznej, na poziomie umożliwiającym realizację poniżej wskazanego zakresu obowiązków.Miejsce pracy: - -/-, 81-000 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślonyStaż pracy: lata: 2Wymagane dokumenty: Brak danych.Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty