Огляд статистики зарплатні професії "Инженер генплана в Україні"

Project Overview: Intellias is a mid-market software engineering pure-play player with offices in Chicago (US), Munich (DE), Guildford (UK), Dubai (UAE), and engineering hubs in Portugal, Spain, Poland, Ukraine, Croatia, Bulgaria, Colombia, and India. Traditionally, Intellias has been particularly strong in serving clients in Mobility, Telecom & Media, Financial Services & Insurance, Retail and Digital, with a robust footprint in EU (especially DACH region) and in the USA, including Fortune 500 companies. The company unites 3200 IT professionals, is founder-led and backed by private equity fund Horizon Capital. Intellias is one of the fastest growing software engineering pure-plays in CEE, growing 40-50% YoY.Intellias is known as an employer of choice, scoring at the very top of relevant league tables in terms of employee’s satisfaction in the locations where it is active. The company is featured in the Inc 5000 Europe, IAOP Global Outsourcing 100, E&Y and Forbes Ukraine tops.Who we are looking for:Following rapid growth over the last 5 years, we are investing into build-up of an international sales organization focused on key industries we work with and most importantly, Mobility. At this position you will be responsible for executing our business development strategy in the EU Mobility and Transportation market: from selecting targets to prospecting key leads and onboarding new accounts. Responsibilities: Identify prospective Accounts and relevant contacts to create business opportunities;Reach out to target contacts and promote Services;Network with professional contacts to generate referrals and nurture relationships;Participate in organized sales and marketing campaigns, industry event visits, etc;Work with external and internal stakeholders to convert business opportunities into signed business;Collaborate with delivery to ensure proper fulfillment of customer contracts, especially in the areas of quality, schedule and budget;Monitor client satisfaction and assist in problem escalation and resolution;Manage legal aspects of the business relationships, such as legal paperwork renewal;Maintain ongoing relationships with clients to ensure continuation and growth of the business;Create and update CRM on record of prospective accounts;Provide financial forecasting for opportunity pipeline;Prepare Account Development Plans and other reports as requested by management.Requirements: 5+ years of experience in work or sales to US Automotive and transportation Industry with a focus on onboard/offboard software services and solutions; Proven track record in selling to US-based OEMs and Tier1s and (over)-achieving sales goals;Done successful B2B business in automotive and transportation industries; Deep understanding of Automotive ecosystem with key players, relationship between them and internal dynamics such as budgeting and investment cycles; Good understanding of digital automotive software ecosystem: Navigation/maps, Embedded, IVI/HMI, AD/ADAS, Connected Mobility, Backend/Cloud, AI/ML others; Demonstrable understanding of outsourcing industry, its business models, sales cycle and markets; Proven ability for prospect qualification and deal closure; Experience to create and review proposals and MSA/SOW;Existing network within EU OEMs and Tier1s (big plus); Ability to grow, develop and maintain personal relationships at all levels;Technical background on automotive/transportation (will be a plus);Ability to operate efficiently in remote context, as a part of international, geographically distributed team; Good understanding and experience of usage for modern sales techniques: from lead generation to negotiation and post-sales account development; Entrepreneurial mindset, ability to take risks and operate in conditions of high uncertainty; Highly motivated target-oriented self-starter with “can do” attitude;Great communication and presentation skills; Willingness and ability to travel frequently;Higher Education in Computer Science/Electrical Engineering or Electronics: Bachelor’s Degree / Master’s Degree / MBA (will be a plus). #LI-SP2

With superb engineering, we help the finance industry to change just in one click! Join the global Intellias team to develop top-of-the-line solutions for the world’s leading FinTech companies.Project Overview: The Client is one of the largest financial institutions in the Kingdom of Saudi Arabia and the Middle East.Established in 1957, the Bank aims to be the most innovative and trusted financial solutions partner for its clients. The Bank provides a comprehensive range of products and services fully compliant with the Islamic Sharia’ to meet the needs of both retail and corporate customers, including small and medium-sized enterprises. As well, it plays a leading role in various areas of finance and investment around Saudi Arabia, which is why we are distinguished as a leading financier and arranger of syndicated loans in the oil, petrochemicals, and most of the Kingdom’s notable infrastructure projects.Responsibilities: Lead discovery analysis, conduct planning workshop for new business, play the key technical role in preparation proposals including creation of solution architecture and end2end operational scope (cloud, SW, integration, data migration, security, acceptance, deployment, and further production support);Mentoring technical leaders and driving knowledge-sharing sessions between technical teams;Conduct architectural assessments;Provide internal and external consulting services to various stakeholders;Technical representation in certain cases, acts as a primary account starter;Take an active part in company-wide architectural processes and approaches;Take part in business digital transformation projects;Working as a team member of the solution office on providing architectural services to pre-sale team and account management.Requirements: 8+ years in Software Development;4+ years in Solution Architecture;2+ years in pre-sales activities;Experience in Cloud technologies and distributed architectures;Fluent in at least in 2 programming languages (C/C++, Java, C#, Scala, Python, Go, etc.);Practical experience on technical design preparation and presenting;Sufficient knowledge and experience to define Architectural drivers, constraints, quality attributes and perform trade-off analysis;Strong in DevOps;Strong CI/CD skills;Experience with industry-leading RDBMS and NoSQL engines;Excellent interpersonal communication skills to explain complex technical topics in an easily digestible manner;Deep analytical skills;Advanced English;Higher Education: Bachelor’s Degree/Master’s Degree.

Project Overview: Intellias is a mid-market software engineering pure-play player with offices in Chicago (US), Munich (DE), Guildford (UK), Dubai (UAE), and engineering hubs in Portugal, Spain, Poland, Ukraine, Croatia, Bulgaria, Colombia, and India. Traditionally, Intellias has been particularly strong in serving clients in Mobility, Telecom & Media, Financial Services & Insurance, Retail and Digital, with a robust footprint in EU (especially DACH region) and in the USA, including Fortune 500 companies. The company unites 3200 IT professionals, is founder-led and backed by private equity fund Horizon Capital. Intellias is one of the fastest growing software engineering pure-plays in CEE, growing 40-50% YoY.Intellias is known as an employer of choice, scoring at the very top of relevant league tables in terms of employee’s satisfaction in the locations where it is active. The company is featured in the Inc 5000 Europe, IAOP Global Outsourcing 100, E&Y and Forbes Ukraine tops.Who we are looking for:Following the rapid growth over the last 5 years, we have been investing in the build-up of the international sales organization and are currently searching for a Director of Sales for Mobility, North America. At this position you will be responsible for executing our business development strategy in the US Mobility and Transportation market: from selecting targets to prospecting key leads and onboarding new accounts. Responsibilities: Identify prospective Accounts and relevant contacts to create business opportunities;Identify prospective Accounts and relevant contacts to create business opportunities;Reach out to target contacts and promote Services;Network with professional contacts to generate referrals and nurture relationships;Participate in organized sales and marketing campaigns, industry event visits, etc;Work with external and internal stakeholders to convert business opportunities into signed business;Collaborate with delivery to ensure proper fulfillment of customer contracts, especially in the areas of quality, schedule and budget;Monitor client satisfaction and assist in problem escalation and resolution;Manage legal aspects of the business relationships, such as legal paperwork renewal;Maintain ongoing relationships with clients to ensure continuation and growth of the business;Create and update CRM on record of prospective accounts;Provide financial forecasting for opportunity pipeline;Prepare Account Development Plans and other reports as requested by management.Requirements: 5+ years of experience in work or sales to US Automotive and transportation Industry with a focus on onboard/offboard software services and solutions; Proven track record in selling to US-based OEMs and Tier1s and (over)-achieving sales goals;Done successful B2B business in automotive and transportation industries; Deep understanding of Automotive ecosystem with key players, relationship between them and internal dynamics such as budgeting and investment cycles; Good understanding of digital automotive software ecosystem: Navigation/maps, Embedded, IVI/HMI, AD/ADAS, Connected Mobility, Backend/Cloud, AI/ML others; Demonstrable understanding of outsourcing industry, its business models, sales cycle and markets; Proven ability for prospect qualification and deal closure; Experience to create and review proposals and MSA/SOW;Existing network within EU OEMs and Tier1s (big plus); Ability to grow, develop and maintain personal relationships at all levels;Technical background on automotive/transportation (will be a plus);Ability to operate efficiently in remote context, as a part of international, geographically distributed team; Good understanding and experience of usage for modern sales techniques: from lead generation to negotiation and post-sales account development; Entrepreneurial mindset, ability to take risks and operate in conditions of high uncertainty; Highly motivated target-oriented self-starter with “can do” attitude;Great communication and presentation skills; Willingness and ability to travel frequently;Higher Education in Computer Science/Electrical Engineering or Electronics: Bachelor’s Degree / Master’s Degree / MBA (will be a plus).#LI-SP2

Explore the future of FinTech! With superb engineering, we help the finance industry to change just in one click! Join the global Intellias team to develop top-of-the-line solutions for the world’s leading FinTech companies.Project Overview: Our client, a globally recognized banking institution consistently ranked among the top 20 largest banks in the world, is seeking a highly skilled Scrum Master with a technical and project management background to join our international product development team. The product is a global distributed financial data platform. Intellias FSI team is seeking highly skilled Project Manager with technical background and Scrum Master experience to join our FSI team and assist our enterprise clients with developing and improving products and satellite systems.As a Project Manager, you will work with mature international development teams on developing the products, improving development processes to decrease time to market for new features in the enterprise environment by applying Agile frameworks accordingly. Responsibilities: Project Governance. Coordinating all aspects of a Project and laying a cornerstone for successful service delivery. It includes activities connected with changing scope, schedule, budget, processes, and other aspects of project execution in a controlled manner. Scope Management. Includes Scope Definition, Verification, and Change Control. This has to do with detailing the requirements and also includes the activities that will eventually comprise the project plan, verifying those details through using measurement techniques, and controlling the changes to these processes. Schedule Management. Estimating the duration of the project plan activities, devising a project schedule, defining dependencies between activities as well as monitoring and controlling deviations from the schedule. Team Management. Ensuring the teams has all the necessary knowledge and skills required for delivery. Developing a group of people into a team through using different leadership approaches, coaching/mentoring/consulting. Onboarding newcomers, sharing the Project vision/goals/context, building and organizing a group. Communications Management. Planning communications and managing the communications when the project is executed to make sure it runs as planned. Also involves controlling communications by reviewing their effectiveness regularly and adjusting as needed. Handling escalations and ensuring information is distributed and shared with appropriate stakeholders. Risk Management. Identifying and planning for potential risks that may impact the Project through developing and maintaining the Project risk register. Change Management. Ensuring that changes on the project happen in a controlled way, protecting it from unnecessary/unwanted changes. Talent Management: Onboarding Talents. Making sure that externally and internally hired employees are onboarded into the project in the most effective and efficient way. Developing Talents. Ensuring all the team members have their talents developed in the most effective and efficient way, is mutually beneficial for both the employee and the company. Motivating & Retaining Talents. Working closely with employee satisfaction and retention indicators, as well as handling employee performance issues. Weekly Engagement Status Reporting. Providing input for systematic monitoring and controlling the health of projects within Intellias Clients portfolio. Requirements: 4+ years of project management experience in IT domain with Agile practices (Kanban, Scrum).Experience in managing projects of 20+ people.Experience in staffing, project scheduling, risk and change management, effort estimating, software engineering practices, and improving team velocity.Strong understanding of SDLC and methodologies.Ability to establish solid working relationships with clients.Excellent communication, presentation, and planning skills are necessary. Exceptional organizational, leadership, and stakeholder management skills.Self-motivated, multitasking, result-oriented a quick thinker-doer. Advanced level of writing and verbal English. Will be a plus:Technical development background for Enterprise Finance companies.PSM certificates.#LI-YD1

SummaryThe international IT company Andersen invites a Lead Commercial Support to join its team.Andersen is a European pre-IPO software development company uniting over 3,500 top-class professionals. Today, we are working with businesses from various parts of the world, including Western Europe, the USA, and Asia. Our expertise covers FinTech, Healthcare, Retail, Telecom, Media & Entertainment, Logistics, Travel & Hospitality, eCommerce, and other industries.We need a seasoned professional who is willing to continuously improve our development processes, implement best practices, and meet the needs of the most demanding customers.ResponsibilitiesSupervising the timetables and projects designated for customers, comprehensively reviewing these aspects, engaging with clients, and elucidating the support services provided at Andersen.Hiring and training members of the application services team.Conducting performance evaluations that are timely and constructive.Handling the discipline and termination of employees as needed and in accordance with company policy.Solving administrative issues related to vacations, profitability, salary revisions.Developing and adhering to departmental budgets.Conducting one-to-one and employee risk assessment.Providing guidance and consultation on applications and related services to clients, which may include reviewing system documentation, feasibility, design, testing, and implementation.Coordinating the resources needed to meet client and/or business objectives related to Andersen services.Ensuring compliance with relevant company, state, and federal laws, statutes, and regulations using the internal compliance department, as appropriate.Developing and authenticating IS business continuity plans for customers.RequirementsSubstantial experience in Customer Support, with successful experience managing major, complex applications development projects.Bachelor's degree in Engineering, Computing, or related field required; Masters degree preferred.Knowledge of ITIL.Excellent verbal and written communication skills.Level of English - from Upper-Intermediate and above.Mastery of Microsoft Office Suite or related software.Ability to solve technical and operational problems.Working knowledge of communication technology.Thorough understanding of internet/intranet, including experience with specific network environments and protocols in use at the organization.Ability to produce and maintain necessary documentation.Excellent customer service and project management skills.Reasons to join usFor the past four years, our company has been growing annually by 60%-100%, and we constantly involve top-notch specialists in our team.Andersen cooperates with such businesses as Samsung, Johnson & Johnson, Ryanair, Europcar, TUI, Verivox, Shypple, etc. Working with us means reliability and prospects.We have been strengthening our expertise since 2007. During this time, we have formed excellent teams with streamlined processes, where you can learn something new from your colleagues every day and enjoy your work.Our employees are provided with a benefit package and an extensive set of bonuses.We welcome specialists from every part of the world. If you are interested in relocation, the company will advise and help you.You can telecommute, work at the office, or opt for a hybrid schedule – whatever is convenient for you.There are many different ways to grow and develop at our company. You can improve as a specialist or a manager, and all your activities will be decently rewarded.Our employees have access to Andersen Knowledge Base, where they can take courses on the art of negotiation, project management, Machine Learning and Data Analysis, DevOps practices, programming languages, cloud services, and more.Join us!

Client/Project: Our Client is a South Africa-based FinTech that enables safe, affordable, reliable financial services to underserved communities. With over 40 million cross-border transactions over the last decade, they are one of Africa's largest remittances-led FinTech companies. . Remittance service offers customers the opportunity to send money to their relatives or friends. Additionally, they offer critical customer services such as payment solutions for businesses in emerging markets.Stage: mature product, there will be a new team from 8allocate working closely with other client teams in South Africa.Tech stack: PHP, MySQL, HTML, CSS, and JavaScript.Interviewing approach: 1) hr interview 8allocate2) tech screening 8allocate3) panel interview with the client and optional second interview with the client.Client team: The engineering team is divided into 4 domains (core business functions). Each domain has a Head of Product, Engineering Lead, Scrum Master, and multiple development teams. Each development team has a Product Owner, Business Analyst, Team Lead, Test Analyst, and Software Engineers (between 2 and 4 engineers per team). We are agile, use scrum, continuous integration, and continuous delivery, and deploy to production daily.English: Advanced.Requirements: 3+ years of experience, with a focus on software testing and test automation (PHP is preferable);Strong understanding of software testing methodologies and strategies;Experience with Agile development methodologies;Excellent analytical and problem-solving skills;Strong attention to detail and ability to work independently;Basic knowledge of MySQL, API design principles and Object-Oriented Programming;Knowledge of JIRA, Git and Postman;Familiarity of RESTful API services ;Familiarity with software development life cycle and release management;Excellent communication skills, both written and verbal;Ability to work independently and as part of a team.The ideal candidate will be responsible for testing and ensuring the quality of our software products. The candidate should have experience in developing and executing test plans, identifying and reporting defects, and collaborating with development teams to resolve issues. The candidate should also have an understanding of MySQL and an Object-Oriented Programming language, and knowledge of JIRA, and Xray. Responsibilities: Develop and execute comprehensive test plans for software products;Identify and report defects, track progress, and verify fixes;Collaborate with cross-functional teams to ensure the delivery of high-quality software products;Develop and maintain automated testing frameworks and scripts;Troubleshoot and debug issues and provide recommendations for resolution;Analyze and document testing results and provide feedback to development teams;Work with business analysts and developers to define acceptance criteria and ensure requirements are met;Continuously improve testing methodologies and strategies.Preferred Qualifications: Experience with test automation frameworks, such as Codeception or Selenium or similar;Experience with performance and security testing;Familiarity with cloud platforms, such as AWS or Google Cloud Platform;Why choose us?“Family and Friends”. We are no longer a start-up, but we still, have a family atmosphere in our supportive and spirited team, all working together on the same goal.“Just break down all barriers and find a better way”. Every day you’ll meet with interesting and challenging (international) projects covering industries from commercial aviation to fintech (different technologies and products).“Hungry for learning”. You will get a lot of chances for career advancement and the development of new skills, mentorship opportunities, or learning from more experienced colleagues.Benefits from 8allocate:You’ll work with a supportive and spirited team of professionals.Corporate events, holidays, and team buildings for your joy.Training and development: we have a huge library (about 500 books!) and a budget for your professional development.Sport or massage compensation according to the general policy.Compensation for psychological support or medical insurance compensation according to the general policy.People-oriented management without bureaucracy.Paid vacation and sick leaves.

Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Myszkowie Powiatowy Inspektor Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy specjalista do spraw inspekcji i orzecznictwa Stanowisko ds. inspekcji i orzecznictwa 42-300 Myszków ul. K. Pułaskiego 6 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: przyjmowanie i rozpatrywanie zawiadomień o zakończeniu budowy obiektów budowlanych; wniosków o wydanie decyzji o pozwolenie na użytkowanie obiektów budowlanychprowadzenie postępowań administracyjnych w zakresie właściwości powiatowego inspektora nadzoru budowlanegoprowadzenie działalności inspekcyjnej w zakresie prawidłowości przebiegu procesu budowlanego i utrzymania obiektów budowlanychprowadzenie ewidencji wynikających z przepisów ustawy Prawo budowlanesporządzanie sprawozdań statystycznycharchiwizowanie akt, obsługa kancelaryjna Warunki pracy Praca przy komputerze, także poza siedzibą Inspektoratu, praca na VI piętrze, pomieszczenia biurowe dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich - winda oraz drzwi o odpowiedniej szerokości Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwaList motywacyjny własnoręcznie podpisz. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe na kierunku budownictwo, urbanistyka, architektura, inżynieria środowiska doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość przepisów ustawy Prawo budowlane oraz aktów wykonawczych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnegoUmiejętność obsługi komputeraW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych dnia 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed dniem 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie lub bez ograniczeńKomunikatywność, dyspozycyjnośćUmiejętność organizacji pracy Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych dnia 1 sierpnia 1972 r. i później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopia dokumentu potwierdzającego uprawnienia budowlane w zakresie ograniczonym lub bez ograniczeńDokumenty należy złożyć do: 2024-05-06Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Myszkowieul. K. Pułaskiego 642 - 300 Myszkówz dopiskiem na kopercie "Nabór - starszy specjalista"

Description: Our project is a robotic-assisted surgical system which is a master-slave, software-controlled electromechanical system designed for surgeons to perform telerobotic minimally invasive surgery. Our Client is a global leader in medical technology. It designs, develops, manufactures, installs, services, distributes and markets a wide variety of medical devices. GlobalLogic is taking part in the creation of innovative surgical products and services that focus on obesity and diseases and conditions of the gastrointestinal tract, lung, abdominal wall, pelvic region, and head and neck.Requirements: Required skills– Degree: BSEE, BSCE, MSEE, BSCE– 7-10 years of experience (Senior) 10+ years of experience (Lead).– Strong Modern C++ software development skills.– Experience in requirements analysis– End to end software development process / SDLC experience– Good documentation practice– Unit test creation (GTEST, GMOCK) or equivalent experience– Medical device experience is a plus– Safe and/or other Agile development methodology experience– Basic estimation, planning and reporting skills.Desired Qualifications– Test Driven Development– QNX and/or other RTOS experience– Linux experience– Windows experience– Certificate management– Cybersecurity experience– Complex electromechanical systems experience– SW FMEA experience Responsibilities: – Deep dive to the product technical documentation– Develop a highly reliable code for complex medical robotics product– Verify that the development process follows to the formal standards adopted in healthcare domain– Effectively communicate with client, developers and testers What We Offer Empowering Projects: With 500+ clients spanning diverse industries and domains, we provide an exciting opportunity to contribute to groundbreaking projects that leverage cutting-edge technologies. As a team, we engineer digital products that positively impact people’s lives.Empowering Growth: We foster a culture of continuous learning and professional development. Our dedication is to provide timely and comprehensive assistance for every consultant through our dedicated Learning & Development team, ensuring their continuous growth and success.DE&I Matters: At GlobalLogic, we deeply value and embrace diversity. We are dedicated to providing equal opportunities for all individuals, fostering an inclusive and empowering work environment.Career Development: Our corporate culture places a strong emphasis on career development, offering abundant opportunities for growth. Regular interactions with our teams ensure their engagement, motivation, and recognition. We empower our team members to pursue their career goals with confidence and enthusiasm.Comprehensive Benefits: In addition to equitable compensation, we provide a comprehensive benefits package that prioritizes the overall well-being of our consultants. We genuinely care about their health and strive to create a positive work environment.Flexible Opportunities: At GlobalLogic, we prioritize work-life balance by offering flexible opportunities tailored to your lifestyle. Explore relocation and rotation options for diverse cultural and professional experiences in different countries with our company.About GlobalLogic GlobalLogic is a leader in digital engineering. We help brands across the globe design and build innovative products, platforms, and digital experiences for the modern world.By integrating experience design, complex engineering, and data expertise—we help our clients imagine what’s possible, and accelerate their transition into tomorrow’s digital businesses.Headquartered in Silicon Valley, GlobalLogic operates design studios and engineering centers around the world, extending our deep expertise to customers in the automotive, communications, financial services, healthcare and life sciences, manufacturing, media and entertainment, semiconductor, and technology industries.GlobalLogic is a Hitachi Group Company operating under Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) which contributes to a sustainable society with a higher quality of life by driving innovation through data and technology as the Social Innovation Business.

Запрошуємо на дистанційну роботу інженера-проектувальника генеральних планівПознайомитись з нашою компанією Ви можете за наступними посиланнями:https://www.facebook.com/DELTAenginnering/https://www.instagram.com/delta_engineering_/http://delta-i.com.ua/Виконуємо архітектурні, інженерні та конструкторські розділи проекту, здійснюємо управління проектами в цілому, а також супроводжуємо будівництво до введення в експлуатаціюВимоги:освіта: будівельна або інженерно-технічна;АutoCAD / ArchiCAD / Revit — професійне володіння; досвід розробки та оформлення проектної документаціїзнання нормативних документів з проектування;відповідальність, проактивне мислення, уважність, дотримання встановлених термінів, увага до деталей. Ми пропонуємо:Офіційне працевлаштування та офіційна виплата зарплати;конкурентний рівень заробітної плати;оплачувані відрядження, лікарняні та відпустки.Зацікавлених вакансією кандидатів прохання надсилати резюме [відгукнутися]

Senior Data EngineerWarszawaNR REF.: 1184975Your new company: For a German life sciences company, we are looking for an experienced person for the position of Senior Data Engineer to work on new data platform development. Your new role: Create and maintain an optimal data quality, structure, pipeline, and processing architecture,Build infrastructure required to optimally integrate, cleanse, and load data from diverse data sources using various modern cloud and big data technologies,Address data platform quality attributes such as security, high availability, reliability, performance, etc.Develop cloud data platform design skills and pass certified training.What you39ll need to succeed: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Data Science, Engineering, or a related field, or equivalent experience,Understanding of distributed computing principles,Experience in working with large amounts of data within SQL, Python, version control (git)Experience in building and optimizing data integrations, data pipelines, data architectures, and data sets with Apache Airflow or a similar toolAbility to create and maintain optimal data pipeline and data access architecture,SQL and NoSQL database design, and Data Warehouse design skillsKnowledge of data integration patterns and tools (Kafka, pub-sub, SQS or similar)Good analytical capabilitiesExperience with at least one cloud provider (AWS, GCP, Azure), GCP preferable. Cloud certification is an advantageAbility to architect, build and manage robust and scalable data pipelineKnowledge of the R language would be an advantage,Fluency in spoken and written English.At least 3 years’ experience in designing data solutions in the cloudExtensive knowledge of design principles, and architectural best practices for designing and running workloads in the cloud,Extensive experience in building and optimizing data integrations, data pipelines, data architectures, and data sets.Knowing monitoring and alerting concepts in a distributed system.What you39ll get in return:A flexible, hybrid work model Great workplace in a new modern office in WarsawCareer development, 360° Feedback & Mentoring programmeWide access to professional development tools, trainings, & conferencesCompany Bonus & Reward Structure VIP Medical Care Package (including Dental & Mental health)Holiday allowance (“Wczasy pod gruszą”)Life & Travel InsurancePension planCo-financed sports card - FitProfitMeals Subsidy in Office Additional days offBudget for Home Office Setup & MaintenanceAccess to Company Game Room equipped with table tennis, soccer table, Sony PlayStation 5 and Xbox Series X consoles setup with premium game passes, and massage chairsTailored-made support in relocation to Warsaw when neededPlease send your CV in EnglishWhat you need to do now: If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Opolski Urząd Wojewódzki w Opolu Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy inspektor w Wydziale Infrastruktury i Nieruchomości, Oddział Środowiska i Rolnictwa 45-082 Opole ul. Piastowska 14 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Opracowuje kryteria i zasady przyznawania dotacji celowych dla spółek wodnych na rozwój urządzeń wodnych, opracowuje projekty umów dotacyjnych w tym zakresie oraz rozlicza spółki wodne z wykorzystania tych dotacji, łącznie z ich kontrolą;Prowadzi sprawy z zakresu weryfikacji szkód w uprawach i gospodarstwach rolnych spowodowanych niekorzystnymi zjawiskami atmosferycznymi;Opiniuje wnioski Marszałka Województwa Opolskiego, dotyczące przekazania z budżetu państwa środków na odszkodowania z tytułu szkód łowieckich;Przygotowuje stanowiska i opinie do projektów aktów prawnych, dotyczących: ochrony środowiska, gospodarki wodnej, ochrony przyrody czy rolnictwa;Rozpatruje interwencje, skargi i wnioski, dotyczące: gospodarki wodnej, ochrony przyrody i środowiska czy rolnictwa;Współuczesniczy w opracowywaniu uzgodnienia przez Wojewodę projektu Planu Zarządzania Ryzykiem Powodziowym w dorzeczu Odry;Współuczestniczy w sporządzaniu opinii Wojewody dla Wód Polskich na etapie sporządzania projektu Planu Gospodarowania Wodami na obszarze dorzecza Odry.Współuczestniczy w sporządzaniu uzgodnienia projektu Planu przeciwdziałania skutkom suszy; Warunki pracy praca w siedzibie Urzędu i w terenienarzędzia pracy: standardowy zestaw komputerowywarunki architektoniczne budynku Urzędu: winda, toalety i podnośnik dostosowane dla osób niepełnosprawnychpermanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędachzagrożenie korupcją krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe preferowane kierunki: ochrona środowiska, inżynieria środowiska, biologia, leśnictwo, gospodarka wodna, geografia lub pokrewne doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowegow administracji publicznej lub co najmniej 6 miesięcy w pracy w obszarze zadań na stanowisku pozostałe wymagania niezbędne: Doświadczenie w pracy w szeroko rozumianym obszarze związanym z rolnictwem lub ochroną przyrody/ środowiska lub gospodarką wodnąZnajomość przepisów prawa w zakresie: ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej, ustawy z dnia 23 stycznia 2009 r. o wojewodzie administracji rządowej w województwieZnajomość zasad i procedur w zakresie: finansowania zadań samorządu terytorialnego z dotacji budżetowych i ich rozliczania, weryfikacji szkód powstałych w rolnictwie w wyniku wystąpienia niekorzystnych zjawisk atmosferycznych, umiejętność obsługi komputeraW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2024-04-25Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Opolski Urząd Wojewódzki Sekretariat Dyrektora Generalnego pok. 251ul. Piastowska 14, 45-082 Opole

Główny Inspektorat Ochrony Środowiska w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: starszy specjalista do spraw ochrony środowiska w Wydziale Kontroli Zanieczyszczeń Powietrza, Departament Inspekcji 02-362 Warszawa ul. Bitwy Warszawskiej 1920r. 3 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Sprawuje pieczę nad prawidłową realizacją zadań wykonywanych przez WIOŚ oraz zapewnia wsparcie merytoryczne w zakresie ochrony powietrza oraz ochrony przed polami elektromagnetycznymi (PEM), w tym przygotowuje wytyczne do kontroli prowadzonych przez WIOŚ w ww. obszarachWspółpracuje z innymi komórkami organizacyjnymi GIOŚ w realizacji wspólnych zadań, m.in. z zakresu rozpatrywania skarg na działania kontrolne WIOŚ, wniosków oraz petycji i zapytań, opiniowania aktów prawnych, współdziałania z innymi organami w zakresie ochrony środowiska w obszarze ochrony powietrza i PEMRozpatruje odwołania (w tym przygotowuje projekty decyzji i postanowień) od decyzji wojewódzkich inspektorów ochrony środowiska, a także zażaleń na postanowienia WIOŚ w związku z naruszeniem wymogów ochrony środowiska w zakresie emisji do powietrza oraz w zakresie systemu handlu uprawnieniami do emisji gazów cieplarnianych. Przygotowuje projekty odpowiedzi na skargi na decyzje GIOŚ oraz bierze udział w postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Prowadzi postępowania administracyjne jako organ pierwszej instancji w związku z naruszeniem wymogów ochrony środowiska w zakresie systemu handlu uprawnieniami do emisji gazów cieplarnianychSporządza analizy, raporty i inne dokumenty podsumowujące działania IOŚ odnośnie nadzoru nad realizacją zadań wykonywanych przez WIOŚ w zakresie ochrony środowiska w obszarze powietrza oraz PEM Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:- praca w terenie- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe- zagrożenie korupcją- permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach- częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz- wystąpienia przed publicznością, szkolenia- udział lub prowadzenie kontroli podmiotów korzystających ze środowiskaMiejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: - budynek urzędu niedostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich, brak podjazdów  Inne informacje: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościamiDokumenty można składać:- w formie papierowej na adres urzędu lub osobiście w kancelarii GIOŚ- w formie elektronicznej za pośrednictwem: Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (e PUAP) albo poczty elektronicznej na adres [email protected]. W przypadku przesyłania dokumentów za pośrednictwem poczty elektronicznej należy przesłać skany własnoręcznie podpisanych oświadczeńKandydatki/kandydaci, którzy składają dokumenty za pośrednictwem poczty elektronicznej, dopuszczeni do udziału w naborze, są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń najpóźniej w dniu rozmów kwalifikacyjnych. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o kolejnych etapach naboru telefonicznie lub e-mailem.Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru.Z wybranym kandydatem podpisana zostanie umowa o pracę na czas określony.UWAGA: Główny Inspektorat Ochrony Środowiska zaprasza do udziału w rekrutacji również osoby niepełnosprawne.Aplikując oświadczasz, że znana ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.   Wymagania związane ze stanowiskiem pracy niezbędne wykształcenie: wyższe z zakresu ochrony środowiska lub inżynierii środowiska lub chemii lub fizyki lub nauk przyrodniczych doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowegow obszarze związanym z ochroną środowiska pozostałe wymagania niezbędne: Znajomość polskich przepisów ochrony środowiska w obszarze powietrza i PEMZnajomość przepisów ustawy o systemie handlu uprawnieniami do emisji w zakresie wymierzania administracyjnych kar pieniężnychZnajomość kodeksu postępowania administracyjnego w zakresie zadań wykonywanych na stanowisku pracyPodstawowa znajomość ustawowych zadań i kompetencji Inspekcji Ochrony ŚrodowiskaBiegła znajomość obsługi komputera- środowisko Windows (Microsoft Word, Excel, PowerPoint)Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wymagania dodatkowe Przeszkolenie z zakresu procedur prawa administracyjnegoPrzeszkolenie z zakresu prowadzenia baz danych i tworzenia raportówUmiejętność analitycznego myśleniaKomunikatywnośćUmiejętność organizacji pracyUmiejętność posługiwania się systemem informacji prawnej Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV i list motywacyjnyKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyOświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiegoOświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznychOświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDokumenty i oświadczenia dodatkowe:kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopia dokumentów potwierdzających przeszkolenie z zakresu procedur prawa administracyjnegoKopia dokumentów potwierdzających przeszkolenie z zakresu prowadzenia baz danych i tworzenia raportówDokumenty należy złożyć do: 2024-05-02Decyduje data:wpływu oferty do urzęduMiejsce składania dokumentów: Główny Inspektorat Ochrony Środowiska ul. Bitwy Warszawskiej 1920r. 3 02-362 Warszawa z dopiskiem: „45/DI/2024”lub na adres mailowy [email protected] z dopiskiem: „45/DI/2024”

Team Lead Android DevelopmentKrakówNR REF.: 1185456Your new company We are transforming our digital capabilities, driving innovation, delivering products in ever shortening cycles and helping to drive the continuous improvement of our processes, tooling and engineering practices. The Mobile team governs mobile engineering lifecycle activities providing standards, alignment, management oversight and resource allocation in order to fulfil roadmaps, guard highest levels of quality and operate on top of the best-in-class platform.Your new role Take the lead on some of the most technical and hardest problems to solve, working with teams of engineers and advising on what gets deliveredAdvocate for the area of technology within the company, communicating to a diverse global team of hundreds of engineers.Participate in the technology leadership team and provide oversight in your discipline as a senior engineering lead.Decide on how Engineering is done and ensure quality standards are adhered to by teams and advanced.Ensure that technology risks and opportunities are identified, managed, and resolved appropriately.Ensure that new technology is evaluated for its applicability within the company, decisions are communicated, and engineers follow the direction that you set.Build solutions that can scale to hundreds of Engineers, designing for scalability, reusability.Collaborate with the recruiting team and Engineering leadership to attract, onboard, and retain diverse top talent.Peer reviewing code by a diverse team, provide feedback in a timely and collaborative manner.Demonstrate engineering patterns that enable teams to solve complex engineering problems in simple ways.Work with a diverse Engineering leadership team to define the strategy for how engineering is done in your discipline.Identify strategic ways to reduce technical debt, working with teams to ensure they are continuously improving.Proactive collaboration in the project team to help develop the product using your experience to help guide the team through the whole development lifecycle.Hands on with planning, estimating, contributing to the architecture, coding, development.We promote a DevOps culture so you will need to look beyond pure programming and get involved with the deployment and operation of the software we build.What you39ll need to succeed Hands on experience on using Kotlin to develop Android AppKnowledgeable in upcoming engineering trends for Android ecosystemExperience as a technical expert on the Android platform and competency with industry standard librariesHave experience in Dagger2, Rxjava2, Retrofit2, familiar with third party lib integrationMaster level with UI and Core Architectural Design patternsSolid experience in writing Unit Tests and UI tests, must be familiar with Junit, Mockito and EspressoExperience with source code versioning tools, specifically GithubFamiliar with security concept and integration is must, like https, cert pinning, encryption and decryption and data protectionDemonstrated experience as a senior individual contributor or technical lead within a large-scale mobile engineering organisation.Ability to build relationships through regular engagement with a large technical team.Confidence in your decision making and able to 39hold your own39 during conversations and seek out mutually beneficial outcomesStrong communication skills and experience with engaging with a diverse team of engineers through presentations and blog posts.Expert level of experience within the Mobile area of technology.Knowledge of security best practices within mobile developmentStrong leadership experience within an engineering/technology organisation.Experience mentoring engineers and building strong working relationshipsExperience working in an Agile and DevOps organisation, with an appreciation for measurement to guide decision making.Track record of identifying and implementing opportunities to enable engineers to develop more productively and with high qualityAppreciation for quality, with the ability to make calculated trade-offs when required.Good knowledge of software design patterns and software architecture principles.Experience as a technical expert on Mobile platform and competency with industry standard librariesExperienced in a range of agile and DevOps practices and understand how they affect product quality and speed of delivery.What you need to do now If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Head of Data Asset ProvisionKrakówNR REF.: 1185399Protect: To protect our data, we need robust policies for data management and enhanced governance, e.g. data that is consumed from a trusted source, meets quality standards, and complies with regulatory obligations.Connect: Move to a data-led culture through enhanced training including on the job opportunities. Our talent is the glue between protecting our data and unlocking value for our customers.Unlock: Value is unlocked when we deliver on the opportunities our well-managed data presents, e.g.Improving customer / colleague experience, increasing revenue, commercializing our data, optimizing capital, enhancing risk management or reducing costs.Your new role Reporting to the head of Data Asset Services, the Head of Data Asset Provision is a senior role in the Data and Analytics Office. This role primarily supports the ‘Unlock’ pillar of the strategy. The role will own the vision for data asset provision across the Bank, the strategy and roadmap to implement that vision and theAlignment of the services and capabilities for the provision of data assets across the GBs and GFsThe role holder will shape and promote the strategy to enable data to be consumed, but will be particularly focused on driving data access to non-technical users to enable self-service access to data. This is a vital part of the unlock pillar, providing access to our data through strategic tooling and service capabilities.Represent the needs of consumers to ensure tooling and service capabilities are fit for purpose and accessible to users of all levels of data literacy.Continuously engage with key stakeholders across the data domains, to understand their needs and requirements of the data asset publication process.Set the vision and for the service to publish data assets Oversee the end-to-end publication of data assets & drive continuous improvement on a day-to day basis.Manage the technical backlog to improve the data asset publication process, including the improved ingestion of source data, plus the refining and building of data assets,Deliver and oversee governance to manage the publication of data assets, including decision making, prioritization and sequencing of data asset publication.Be accountable for funded and resourced execution, including the delivery of the technical backlog across its component areas.Be accountable for the realization of demonstrable financial benefits and cost reduction, resulting from an improved data asset publication process and/or technical simplification.Be accountable for the establishment of and alignment to service level agreementsImplement an operational risk management framework to manage operational risk as part of the data asset publication process.Be accountable for compliance with Group data principles and controls for data assets and operational data processes and applications.Ensure adherence to Group policies, audit, controls, and compliance requirements. Ensure satisfactory audit ratingsLeadership & TeamworkCascades business strategy and operational goals gaining commitment to themGuides and supports management team through periods of changeProvides clear direction and sets performance targets for team managersOptimize the day-to-day operational processes to run the Group Customer Data UtilityRecruit the best people to support business goals and objectivesEnsure staff retention through an appropriate rewards strategy, staff management and development, and career progressionDrive staff development through training, development plans and performance managementMotivate team performance and develop staff knowledge to enhance qualityPromote effective communication with team members on strategy, objectives and key goals required for the respective roles and responsibilitiesCollaboration with wider data management functional areas, especially with Group Data Technology, in order to drive the timely publication of data assetsWhat you39ll need to succeed Proven experience in product or service management or end to end delivery of complex business outcomesWorking knowledge of general data management and master data managementProven experience in delivering change projects using agile delivery methodologies at scale e.g. SAFeExperienced in outlining a vision, strategy and roadmap for product developmentSignificant experience working in a commercial bank, global banking & markets or financial services industryExperience of working in a data management environment with awareness of industry data standards (eg ISO, NACE) and data policiesStructured analytical problem-solving skills, able to breakdown complex problems and find solutions and optionsKnowledge of business analysis, requirements engineering, product backlog management, structured analysis and process mappingStrong research, analysis and policy or report writing skills are essentialExcellent written communication skills – ability to clearly document the current state and the recommendationsStrong people skills, operating effectively in teamsExperience in supporting, communicating with and providing assistance to senior managers in a multinational organisation.Strong interpersonal and communication (written and verbal) skills with a proven ability to communicate effectively and confidently at all levels across the GroupExperience in defining business architecture solutions to XLoB data challenges.Experience in managing delivery across multiple RTB, IT, data and transformation functions.Ability to prioritise workload and respond to changing and varied demands. Recognise and act upon timely escalation of issues.Strong organizational and planning skills.Experience of Project / Change management – confident in challenging business processes.What you need to do now If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.