Огляд статистики зарплатні професії "Інженер-механік в Україні"

LIMNUSWORK Sp. z o.o. Sp.k. jest dynamicznie rozwijającą się polską firmą - agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat o numerze rejestru 15504. Specjalizujemy się w wyszukiwaniu, rekrutowaniu kandydatów do pracy u pracodawców w Niemczech, Polsce, Austrii, Holandii, Norwegii i Szwajcarii w różnych zawodach oraz dziedzinach gospodarki. Wspieramy, doradzamy, pomagamy na każdym etapie współpracy z firmą LimnusWork. Naszym nadrzędnym celem jest zadowolenie osób oraz firm korzystających z naszych usług.  ZAKRES OBOWIĄZKÓW Obecnie dla naszego klienta z Holandii poszukujemy kandydatów na stanowisko: INŻYNIER MECHANIK Zadania:Praca zgodnie z rysunkami i schematami elektrycznymi, pneumatycznymi i mechanicznymi   Wymagania:Doświadczenie w inżynierii mechanicznej lub/oraz elektrotechniceWykształcenie wyższe techniczne w zakresie inżynierii mechanicznej, elektrotechniki lub mechatronikiGotowość do relokacji do Holandii oraz chęć podróżowania po całym świecieDobra znajomość języka angielskiego  Oferujemy: Legalne zatrudnienie na holenderskich warunkachAtrakcyjne wynagrodzenie od 3500€ do 5000€ brutto/miesiąc w zależności od doświadczeniaPakiet relokacyjny: Znalezienie odpowiedniego, nowego projektu, przelot do Holandii opłacany przez pracodawcę, załatwienie dokumentacji do pracy w HolandiiPomoc polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnieniaStałą pracę w oparciu o umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnymPomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności  Zainteresowanych ogłoszeniem prosimy o przesyłanie aplikacji wraz z CV za pomocą elektronicznego formularza zgłoszeniowego. W razie pytań prosimy o kontakt telefoniczny pod nr 511771704 w dni robocze od poniedziałku do piątku w godz. 8:30 - 16:30. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Administratorem zbieranych danych jest LimnusWork Sp. z o.o.Sp.k. Al. 29 listopada 153/1-4, 31-406 Kraków (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia KRAZ: 15504).

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zakres obowiązków: Planowanie i zarządzanie budową wszystkich prototypów oraz poprzednich modeli pojazdów w ramach projektu Koordynowanie wymagań rozwojowych i produkcyjnych zarówno dla końcowych pojazdów, jak i grup komponentów Planowanie harmonogramu i raportowanie pojazdów do momentu przekazania ich do testów Opracowywanie nowych koncepcji produkcyjnych i koordynacja ich wprowadzania wspólnie z innymi markami grupy i partnerami zewnętrznymi Ścisła współpraca z centrami przedseryjnymi Nadzór nad terminowością wykonywanych działań Prowadzenie dokumentacji projektowejWymagania: Wykształcenie wyższe o profilu technicznym (mechanika i budowa maszyn, inżynieria produkcji) Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 Doświadczenie w zarządzaniu projektami i/lub w planowaniu produkcji oraz znajomość technologii produkcji, branży produkcyjnej Gotowość do wyjazdów zagranicznych Samodzielność i odpowiedzialność, komunikatywność Umiejętności organizacyjne, ustalania priorytetów oraz wielozadaniowość Umiejętność analitycznego myśleniaMile widziane: Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. B2 Znajomość branży motoryzacyjnejOferujemy: Pracę w międzynarodowym środowisku, w firmie o stabilnej pozycji na rynku Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę zawieraną bezpośrednio z klientem Współuczestnictwo w dynamicznym rozwoju firmy Atrakcyjne wynagrodzenie i system benefitów pozapłacowych Prywatną opiekę medyczną i pakiet sportowyOferta dotyczy pracy stałej.

..ZADANIA:Analiza i doskonalenie procesu produkcyjnego, w tym wydajności i efektywności linii montażowej rowerówMonitorowanie i analiza parametrów jakościowych, identyfikacja obszarów wymagających poprawyIdentyfikacja i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych w procesie produkcjiŚledzenie postępu technologicznego w branży rowerowejWdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych, które mogą poprawić efektywność produkcjiOrganizacja szkoleń dla pracowników linii produkcyjnej dotyczących nowych procesów i technologiiZapewnianie wsparcia technicznego pracownikom, aby utrzymać wysoki poziom kompetencji i wydajnościWYMAGANIA:Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży rowerowej lub produkcji maszynWyższe wykształcenie techniczne, preferowane związane z mechaniką, inżynierią produkcji, czy budową maszynKomunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) ze względu na codzienny kontakt z zagranicznymi partneramiDoskonałe umiejętności analitycznego myślenia, skrupulatność w działaniu oraz zdolność do identyfikowania obszarów wymagających optymalizacjiDoświadczenie w planowaniu i optymalizacji procesów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem branży rowerowejOdporność na stres, umiejętność działania efektywnie pod presją czasu Chęć i gotowość do udziału w zagranicznych szkoleniach oraz wyjazdów służbowychDodatkowym atutem będzie pasja do kolarstwa oraz znajomość specyfiki branży rowerowejCO OFERUJEMY:Pracę w młodym dynamicznym i ciągle rozwijającym się zespoleMożliwość ciągłego doskonalenia oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy Samodzielne stanowisko, które umożliwi wykorzystanie i rozwijanie talentów inżynieryjnychStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z PracodawcąPracę od poniedziałku do piątku (I zmiana/dzienna) w tym wydłużoną przerwę w trakcie pracyWynagrodzenie podstawa + premia, dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczeniaWdrożenie do organizacji i 2 tygodniowe szkolenie w oddziale w Portugalii Przyjazne środowisko pracy, które wspiera innowacyjne podejście i kreatywność

..ZADANIA:Analiza i doskonalenie procesu produkcyjnego, w tym wydajności i efektywności linii montażowej rowerówMonitorowanie i analiza parametrów jakościowych, identyfikacja obszarów wymagających poprawyIdentyfikacja i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych w procesie produkcjiŚledzenie postępu technologicznego w branży rowerowejWdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych, które mogą poprawić efektywność produkcjiOrganizacja szkoleń dla pracowników linii produkcyjnej dotyczących nowych procesów i technologiiZapewnianie wsparcia technicznego pracownikom, aby utrzymać wysoki poziom kompetencji i wydajnościWYMAGANIA:Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży rowerowej lub produkcji maszynWyższe wykształcenie techniczne, preferowane związane z mechaniką, inżynierią produkcji, czy budową maszynKomunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) ze względu na codzienny kontakt z zagranicznymi partneramiDoskonałe umiejętności analitycznego myślenia, skrupulatność w działaniu oraz zdolność do identyfikowania obszarów wymagających optymalizacjiDoświadczenie w planowaniu i optymalizacji procesów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem branży rowerowejOdporność na stres, umiejętność działania efektywnie pod presją czasu Chęć i gotowość do udziału w zagranicznych szkoleniach oraz wyjazdów służbowychDodatkowym atutem będzie pasja do kolarstwa oraz znajomość specyfiki branży rowerowejCO OFERUJEMY:Pracę w młodym dynamicznym i ciągle rozwijającym się zespoleMożliwość ciągłego doskonalenia oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy Samodzielne stanowisko, które umożliwi wykorzystanie i rozwijanie talentów inżynieryjnychStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z PracodawcąPracę od poniedziałku do piątku (I zmiana/dzienna) w tym wydłużoną przerwę w trakcie pracyWynagrodzenie podstawa + premia, dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczeniaWdrożenie do organizacji i 2 tygodniowe szkolenie w oddziale w Portugalii Przyjazne środowisko pracy, które wspiera innowacyjne podejście i kreatywność

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zadania: Zarządzanie zmianami oraz reklamacjami Podejmowanie działań związanych z konkretnym obszarem (np. przebudowa lub zmiana wyposażenia, zapewnienie przepływu materiałów, czynności konserwacyjne itp.) Uczestniczenie w budowie, uruchomieniu oraz odbiorze maszyn i instalacji Regularne analizy i koordynacja złożonych działań (np. prewencja, optymalizacja czasu cyklu) Tworzenie koncepcji i projektów procesów, biorąc pod uwagę kilka kluczowych przesłanek i zależności Wdrażanie koncepcji i procesów, rozwój metod (systemy produkcyjne, normy) Uruchamianie, rozwijanie i koordynowanie celów/rozwiązań w odniesieniu do jakości, wielkości jednostkowych, daty, standardów i procesów konserwacji Zarządzanie projektami, tworzenie i koordynowanie zadań projektowych Wdrażanie i ciągłe doskonalenie metod i procedur Prowadzenie szkoleń dla grup docelowych w zakresie procesów i metod Koordynowanie wszystkich niezbędnych działań związanych z jakością Udział we wdrożeniu nowych projektów na linii produkcyjnej Stosowanie metody QM (zarządzanie ryzykiem procesów produkcyjnych i komponentów, prognozowanie niezawodności)Wymagania: Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika lub inżynieria produkcji Języki: komunikatywnie niemiecki lub angielski Wiedza komputerowa: MS Office Kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku Zorientowanie na wyniki, wysoka motywacja, samodzielność oraz umiejętność pracy zespołowej Gotowość do podróży służbowychOferta: Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową (na czas określony) Praca weekendowa (sb.-nd.) po 12 godz. Atrakcyjne wynagrodzenie plus premie Możliwość rozwoju w prestiżowej firmie z branży motoryzacyjnej  Szansa na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracjiKontakt w sprawie oferty: 660 572 504.Oferta dotyczy pracy tymczasowej.  

Inżynier Sprzedaży (warmińsko-mazurskie mazowieckie)OlsztynNR REF.: 1183487Dla naszego Klienta, innowacyjnej firmy z branży spawalniczej, poszukujemy Kandydatów na stanowisko: Inżynier SprzedażyMiejsce pracy: woj. warmińsko-mazurskie + mazowieckieZakres obowiązków:Pozyskiwanie nowych klientów w dedykowanych branżach lub powierzonym terenieWspółpraca techniczno-handlowa z powierzonymi i pozyskanymi klientamiWdrażanie rozwiązań oraz technologii napraw i regeneracji w oparciu o materiały i usługi spawalniczeRozwijanie sprzedaży na terenie województwa zachodniopomorskiegoRealizacja planów sprzedażyRaportowanie sprzedaży oraz kalendarza spotkań bezpośredniemu przełożonemu Wymagania:Wykształcenie wyższe techniczne (preferowana specjalność spawalnictwo, alternatywne kierunki: mechanika i budowa maszyn, materiałoznawstwo, automatyka i robotyka, hutnictwo, energetyka)Mile widziane doświadczenie handlowe w branży spawalniczej lub pokrewnejDobra znajomość języka angielskiegoKomunikatywnośćUmiejętność pracy w zespolePrawo jazdy kategorii B Nasz Klient oferuje:Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynkuStałe wynagrodzenie miesięczne wraz z prowizją od sprzedażySzkolenia techniczne wraz z pozyskaniem niezbędnych uprawnień spawalniczychSzkolenia w zakresie umiejętności prowadzenia rozmów handlowych i negocjacjiNiezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy, sprzęt i materiały do pokazówPakiet socjalny: Multisport, kurs języka angielskiego, „wczasy pod gruszą”Możliwość rozwoju zawodowego i pracę na arenie międzynarodowejCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

..ZADANIA:Analiza i doskonalenie procesu produkcyjnego, w tym wydajności i efektywności linii montażowej rowerówMonitorowanie i analiza parametrów jakościowych, identyfikacja obszarów wymagających poprawyIdentyfikacja i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych w procesie produkcjiŚledzenie postępu technologicznego w branży rowerowejWdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych, które mogą poprawić efektywność produkcjiOrganizacja szkoleń dla pracowników linii produkcyjnej dotyczących nowych procesów i technologiiZapewnianie wsparcia technicznego pracownikom, aby utrzymać wysoki poziom kompetencji i wydajnościWYMAGANIA:Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży rowerowej lub produkcji maszynWyższe wykształcenie techniczne, preferowane związane z mechaniką, inżynierią produkcji, czy budową maszynKomunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) ze względu na codzienny kontakt z zagranicznymi partneramiDoskonałe umiejętności analitycznego myślenia, skrupulatność w działaniu oraz zdolność do identyfikowania obszarów wymagających optymalizacjiDoświadczenie w planowaniu i optymalizacji procesów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem branży rowerowejOdporność na stres, umiejętność działania efektywnie pod presją czasu Chęć i gotowość do udziału w zagranicznych szkoleniach oraz wyjazdów służbowychDodatkowym atutem będzie pasja do kolarstwa oraz znajomość specyfiki branży rowerowejCO OFERUJEMY:Pracę w młodym dynamicznym i ciągle rozwijającym się zespoleMożliwość ciągłego doskonalenia oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy Samodzielne stanowisko, które umożliwi wykorzystanie i rozwijanie talentów inżynieryjnychStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z PracodawcąPracę od poniedziałku do piątku (I zmiana/dzienna) w tym wydłużoną przerwę w trakcie pracyWynagrodzenie podstawa + premia, dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczeniaWdrożenie do organizacji i 2 tygodniowe szkolenie w oddziale w Portugalii Przyjazne środowisko pracy, które wspiera innowacyjne podejście i kreatywność

..ZADANIA:Analiza i doskonalenie procesu produkcyjnego, w tym wydajności i efektywności linii montażowej rowerówMonitorowanie i analiza parametrów jakościowych, identyfikacja obszarów wymagających poprawyIdentyfikacja i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych w procesie produkcjiŚledzenie postępu technologicznego w branży rowerowejWdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych, które mogą poprawić efektywność produkcjiOrganizacja szkoleń dla pracowników linii produkcyjnej dotyczących nowych procesów i technologiiZapewnianie wsparcia technicznego pracownikom, aby utrzymać wysoki poziom kompetencji i wydajnościWYMAGANIA:Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży rowerowej lub produkcji maszynWyższe wykształcenie techniczne, preferowane związane z mechaniką, inżynierią produkcji, czy budową maszynKomunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) ze względu na codzienny kontakt z zagranicznymi partneramiDoskonałe umiejętności analitycznego myślenia, skrupulatność w działaniu oraz zdolność do identyfikowania obszarów wymagających optymalizacjiDoświadczenie w planowaniu i optymalizacji procesów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem branży rowerowejOdporność na stres, umiejętność działania efektywnie pod presją czasu Chęć i gotowość do udziału w zagranicznych szkoleniach oraz wyjazdów służbowychDodatkowym atutem będzie pasja do kolarstwa oraz znajomość specyfiki branży rowerowejCO OFERUJEMY:Pracę w młodym dynamicznym i ciągle rozwijającym się zespoleMożliwość ciągłego doskonalenia oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy Samodzielne stanowisko, które umożliwi wykorzystanie i rozwijanie talentów inżynieryjnychStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z PracodawcąPracę od poniedziałku do piątku (I zmiana/dzienna) w tym wydłużoną przerwę w trakcie pracyWynagrodzenie podstawa + premia, dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczeniaWdrożenie do organizacji i 2 tygodniowe szkolenie w oddziale w Portugalii Przyjazne środowisko pracy, które wspiera innowacyjne podejście i kreatywność

..ZADANIA:Analiza i doskonalenie procesu produkcyjnego, w tym wydajności i efektywności linii montażowej rowerówMonitorowanie i analiza parametrów jakościowych, identyfikacja obszarów wymagających poprawyIdentyfikacja i rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych w procesie produkcjiŚledzenie postępu technologicznego w branży rowerowejWdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych, które mogą poprawić efektywność produkcjiOrganizacja szkoleń dla pracowników linii produkcyjnej dotyczących nowych procesów i technologiiZapewnianie wsparcia technicznego pracownikom, aby utrzymać wysoki poziom kompetencji i wydajnościWYMAGANIA:Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży rowerowej lub produkcji maszynWyższe wykształcenie techniczne, preferowane związane z mechaniką, inżynierią produkcji, czy budową maszynKomunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) ze względu na codzienny kontakt z zagranicznymi partneramiDoskonałe umiejętności analitycznego myślenia, skrupulatność w działaniu oraz zdolność do identyfikowania obszarów wymagających optymalizacjiDoświadczenie w planowaniu i optymalizacji procesów produkcyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem branży rowerowejOdporność na stres, umiejętność działania efektywnie pod presją czasu Chęć i gotowość do udziału w zagranicznych szkoleniach oraz wyjazdów służbowychDodatkowym atutem będzie pasja do kolarstwa oraz znajomość specyfiki branży rowerowejCO OFERUJEMY:Pracę w młodym dynamicznym i ciągle rozwijającym się zespoleMożliwość ciągłego doskonalenia oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy Samodzielne stanowisko, które umożliwi wykorzystanie i rozwijanie talentów inżynieryjnychStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z PracodawcąPracę od poniedziałku do piątku (I zmiana/dzienna) w tym wydłużoną przerwę w trakcie pracyWynagrodzenie podstawa + premia, dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczeniaWdrożenie do organizacji i 2 tygodniowe szkolenie w oddziale w Portugalii Przyjazne środowisko pracy, które wspiera innowacyjne podejście i kreatywność

Numer oferty: StPr/24/0507Obowiązki:według stanowiskaWymagania:Wymagania konieczne:Wykształcenie:średnie branżowePozostałe wymagania:Wykształcenie wyższe lub średnie, kierunek: technolog obróbki-skrawanie. Nadzór nad przebiegiem procesów produkcyjnych obróbki skrawaniem. Doświadczenie zawodowe.Miejsce pracy: Księdza Piotra Ściegiennego 264c, 25-116 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskieRodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określonyWymagane dokumenty: cvSposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcyKliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Zadania:Planowanie, nadzór i kontrola napraw i przeglądów maszynNadzór nad dokumentacją techniczną działuZapewnienie stabilności i ciągłej poprawy procesów utrzymania ruchówUtrzymywanie zapasów części zamiennych na odpowiednim poziomieTworzenie rysunków technicznych, części, maszyn i infrastruktury parku maszynowegoWymagania: Wykształcenie wyższe techniczne preferowane kierunki: elektrotechnika, mechanika i mechatronikaUprawnienia G1 Eksploatacja i DozórUmiejętność czytania dokumentacji technicznejZnajomość języka angielskiego na poziomie min. A2/B1Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku na podstawie umowy o pracęPracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16Atrakcyjne warunki zatrudnienia uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętnościPremie kwartalne oraz roczneMożliwość relokacji - zapewnione mieszkanie przez pracodawcęPakiet benefitów (karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, )Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji zawodowych w różnych obszarach w tym kurs języka angielskiegoParking dla pracowników  Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Zadania:udział w projektach implementacji nowych maszyn, produktówzapewnienie ciągłości i terminowości produkcjiidentyfikacja 'wąskich gardeł' w procesie produkcyjnym oraz ich eliminacjawdrażanie nowych procedur udoskonalających codzienną pracęredukcja ilości odpadów produkcyjnychprzygotowywanie raportów dla przełożonegoWymagania:wykształcenie wyższe inżynierskie (kierunki: inżynieria produkcji, mechanika i budowa maszyn)doświadczenie na podobnym stanowisku min. 1 rok (mile widziana branża automotive, przemysłowa)wiedza teoretyczna oraz umiejętność praktycznego wykorzystania narzędzi Lean Productionznajomość j. angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w pracyOferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio z Klientemwynagrodzenie zależne od posiadanego doświadczeniapremię uznaniowąbenefity: karta Multisport, ZFŚSpakiet relokacyjny przy zmianie miejsca zamieszkaniapracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku (firma funkcjonuje od 2006 r.) Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Miejsce pracy: JaworZadania: Zarządzanie zmianami oraz reklamacjami Podejmowanie działań związanych z konkretnym obszarem (np. przebudowa lub zmiana wyposażenia, zapewnienie przepływu materiałów, czynności konserwacyjne itp.) Uczestniczenie w budowie, uruchomieniu oraz odbiorze maszyn i instalacji Regularne analizy i koordynacja złożonych działań (np. prewencja, optymalizacja czasu cyklu) Tworzenie koncepcji i projektów procesów, biorąc pod uwagę kilka kluczowych przesłanek i zależności Wdrażanie koncepcji i procesów, rozwój metod (systemy produkcyjne, normy) Uruchamianie, rozwijanie i koordynowanie celów/rozwiązań w odniesieniu do jakości, wielkości jednostkowych, daty, standardów i procesów konserwacji Zarządzanie projektami, tworzenie i koordynowanie zadań projektowych Wdrażanie i ciągłe doskonalenie metod i procedur Prowadzenie szkoleń dla grup docelowych w zakresie procesów i metod Koordynowanie wszystkich niezbędnych działań związanych z jakością Udział we wdrożeniu nowych projektów na linii produkcyjnej Stosowanie metody QM (zarządzanie ryzykiem procesów produkcyjnych i komponentów, prognozowanie niezawodności)Wymagania: Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: mechanika, elektryka, mechatronika lub inżynieria produkcji Języki: komunikatywnie niemiecki lub angielski Wiedza komputerowa: MS Office Kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku Zorientowanie na wyniki, wysoka motywacja, samodzielność oraz umiejętność pracy zespołowej Gotowość do podróży służbowychOferta: Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową (na czas określony) Praca weekendowa (sb.-nd.) po 12 godz. Atrakcyjne wynagrodzenie plus premie Możliwość rozwoju w prestiżowej firmie z branży motoryzacyjnej  Szansa na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracjiKontakt w sprawie oferty: 660 572 504.Oferta dotyczy pracy tymczasowej. 

Zadania:Planowanie, organizacja i nadzór nad remontami maszyn i urządzeń produkcyjnych,Zapewnienie bezpieczeństwa ludzi i produktów podczas prac remontowych,Zaangażowanie w instalację, odbiór i uruchomienia nowych linii produkcyjnychWdrażanie i monitorowanie procedur utrzymania ruchu (przeprowadzanie szkoleń oraz audytów w zakresie prewencyjnych czynności remontowych)Współpraca z zespołami produkcyjnymi i technologicznymi,Nadzór nad budżetem remontowym zapewnienie jego wdrożenia oraz bieżące raportowanie i monitorowanieZapewnienie optymalnego zużycia energii i wody w fabryce Wymagania:Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, proces, inżynieria przemysłowa lub podobne),Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu, najlepiej w branży FMCG lub automotive.Doskonała znajomość technologii pomp krzywkowych, śrubowych, perystaltycznych, przenośników, napędów i innych maszyn stosowanych w przemyśle spożywczym,Znajomość technologii przesyłu produktów sypkich, ciekłych, półstałych instalacjami rurowymiZnajomość przenośników śrubowych (ślimakowych) oraz przenośników taśmowychZnajomość napędów opartych na motoreduktorach z zasilaniem z falowników/stycznikówMile widziana znajomość ekstruderów / technologii termicznej obróbki produktu (tunele parowe, kotły)Doświadczenie w prowadzeniu multidyscyplinarnych projektów z zakresu ulepszeń inżynieryjnychDoświadczenie w zakresie uruchamiania/testowania sprzętu technicznego lub linii produkcyjnychZnajomość procesu certyfikowania nowych linii oraz przepisów związanych z deklaracjami zgodnościUmiejętność projektowania układów bezpieczeństwa w stanowiskach przemysłowych,Doświadczenie w budżetowaniu i nadzorowaniu remontów,Znajomość zasad projektowania układów bezpieczeństwa w stanowiskach przemysłowych zgodnie z wymogami Dyrektywy Maszynowej.Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne - doświadczenie w nadzorowaniu personeluUmiejętność pracy w zespole i rozwiązywania problemów,Bardzo dobra znajomość języka angielskiego,Znajomość pakietu MS Office.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio u naszego KlientaAtrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczeniaDojazd pracowniczy (Strzelin, Dzierżoniów, Bielawa, Świdnica, Jordanów)Pracę przy zautomatyzowanych liniach produkcyjnychMożliwość relokacji - pakiet relokacyjnyPracę w nowoczesnym i bezpiecznym środowisku pracyBogaty pakiet świadczeń socjalnych, m.in.: Prywatna opieka medyczna (LuxMed), Ubezpieczenie na życie, Pracowniczy Program Emerytalny, Dofinansowanie do posiłków pracowniczych, Dofinansowanie do Karty Multisport Plus, pakiet dla rodzicaMożliwość zaangażowania się w wsparcie charytatywne i wolontariat pracowniczy (dla człowieka, rodzin, społeczności, planety) Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu.Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Zadania:Planowanie, organizacja i nadzór nad remontami maszyn i urządzeń produkcyjnych,Zapewnienie bezpieczeństwa ludzi i produktów podczas prac remontowych,Zaangażowanie w instalację, odbiór i uruchomienia nowych linii produkcyjnychWdrażanie i monitorowanie procedur utrzymania ruchu (przeprowadzanie szkoleń oraz audytów w zakresie prewencyjnych czynności remontowych)Współpraca z zespołami produkcyjnymi i technologicznymi,Nadzór nad budżetem remontowym zapewnienie jego wdrożenia oraz bieżące raportowanie i monitorowanieZapewnienie optymalnego zużycia energii i wody w fabryce Wymagania: Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, proces, inżynieria przemysłowa lub podobne),Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu, najlepiej w branży FMCG lub automotive.Doskonała znajomość technologii pomp krzywkowych, śrubowych, perystaltycznych, przenośników, napędów i innych maszyn stosowanych w przemyśle spożywczym,Znajomość technologii przesyłu produktów sypkich, ciekłych, półstałych instalacjami rurowymiZnajomość przenośników śrubowych (ślimakowych) oraz przenośników taśmowychZnajomość napędów opartych na motoreduktorach z zasilaniem z falowników/stycznikówMile widziana znajomość ekstruderów / technologii termicznej obróbki produktu (tunele parowe, kotły)Doświadczenie w prowadzeniu multidyscyplinarnych projektów z zakresu ulepszeń inżynieryjnychDoświadczenie w zakresie uruchamiania/testowania sprzętu technicznego lub linii produkcyjnychZnajomość procesu certyfikowania nowych linii oraz przepisów związanych z deklaracjami zgodnościUmiejętność projektowania układów bezpieczeństwa w stanowiskach przemysłowych,Doświadczenie w budżetowaniu i nadzorowaniu remontów,Znajomość zasad projektowania układów bezpieczeństwa w stanowiskach przemysłowych zgodnie z wymogami Dyrektywy Maszynowej.Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne - doświadczenie w nadzorowaniu personeluUmiejętność pracy w zespole i rozwiązywania problemów,Bardzo dobra znajomość języka angielskiego,Znajomość pakietu MS Office.Oferujemy:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio u naszego KlientaAtrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczeniaDojazd pracowniczy (Strzelin, Dzierżoniów, Bielawa, Świdnica, Jordanów)Pracę przy zautomatyzowanych liniach produkcyjnychMożliwość relokacji - pakiet relokacyjnyPracę w nowoczesnym i bezpiecznym środowisku pracyBogaty pakiet świadczeń socjalnych, m.in.: Prywatna opieka medyczna (LuxMed), Ubezpieczenie na życie, Pracowniczy Program Emerytalny, Dofinansowanie do posiłków pracowniczych, Dofinansowanie do Karty Multisport Plus, pakiet dla rodzicaMożliwość zaangażowania się w wsparcie charytatywne i wolontariat pracowniczy (dla człowieka, rodzin, społeczności, planety) Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Nowa najnowocześniejsza fabryka na świecie z branży automotive poszukuje osób na stanowisko: Inżynier/Technik utrzymania ruchu Zapraszamy osoby o doświadczeniu Elektryka, Mechanika, Automatyka w utrzymaniu ruchuMożliwość przyszłego rozwoju na stanowiskach leaderskich, kierowniczych.  Lokalizacja: Siemianowice Śląskie Zakres obowiązków:Transfer i uruchomienie procesu produkcyjnego w PolsceOdpowiedzialność za naprawę maszyn i szczegółową konserwację, śledzenie wyników konserwacji i udział w projektach udoskonalania linii produkcyjnejZarządzanie rozwiązywaniem technicznych problemów produkcyjnychAktualizacje i optymalizacje listy kontrolnej maszyn i powiązanych dokumentówZbieranie danych, przygotowywanie analiz nieprawidłowości w procesach oraz przedstawianie sugestii dotyczących ulepszeńIdentyfikacja i eliminowanie luk w wydajności procesów produkcjiWymagania:Doświadczenie zawodowe w środowisku produkcyjnym na podobnych stanowiskach - jako Technik Automatyk/Elektryk/Mechanik, doświadczenie w naprawie i konserwacji sprzętu, najlepiej w branży automotiveZnajomość pracy w środowisku zautomatyzowanych maszyn i urządzeńGotowość do 3-tygodniowego wyjazdu do jednej z naszych fabryk w Chinach w celach szkoleniowychUprawnienia SEP do 1 kVUmiejętność czytania rysunków technicznychZdolność do rozwiązywania problemówZaangażowanie, pasja i entuzjazm do nowych wyzwańDoświadczenie w programowaniu sterowników PLC (dot. Automatyka)Godziny pracy:Aktualnie praca w systemie 1-zmianowym, docelowo praca będzie w systemie 3-zmianowymPoniedziałek-piątek Oferujemy:Umowa o pracę bezpośrednio z pracodawcąAtrakcyjne, konkurencyjne wynagrodzenieMożliwość 3-tygodniowego wyjazdu do jednej z naszych fabryk w Chinach w celach szkoleniowychStabilne i atrakcyjne warunki zatrudnieniaBonusy uznaniowePakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do posiłków, ZFŚS, eventy firmowe, program poleceń pracowniczych)Duża możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz udziału w wewnętrzych oraz zewnętrznych szkoleniach   Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010

Inżynier Serwisu (mobilny)PolskaNR REF.: 1184633Dla naszego klienta, lidera na rynku w obszarze konserwacji, naprawy i utrzymania maszyn, poszukujemy osoby na stanowisko Inżyniera Serwisu. Jeżeli poszukujesz ciekawej i rozwijającej pracy, ta oferta będzie dla Ciebie! Obowiązki:Diagnostyka w zakresie elektroniki, elektryki, hydrauliki, pneumatyki i mechaniki Doradztwo techniczne w terenie, we współpracy wewnętrznym zespołem wsparcia technicznego Prowadzenie dokumentacji zmian dokonanych w maszynach Wdrażanie nowych maszyn i technologii Serwisowanie maszyn do budowy toru na terenie całej Polski Oczekiwania:Znajomość (przynajmniej) dziedziny z wymienionych zakresów: elektronika, elektryka, mechatronika, hydraulika, pneumatyka Umiejętność pracy z dokumentacją technicznąZdolność i gotowość do samodzielnej pracy na terenie całej PolskiZnajomość języka niemieckiego lub angielskiego  Znajomość MS OfficePrawo jazdy kat. BOferujemy:Wynagrodzenie adekwatne do kompetencji Pakiet socjalny System premiowySamochód służbowy (do użytku prywatnego) Krótszy dzień pracy w piątki Pełne wdrożenie i szkolenia produktowe Stabilność zatrudnienia Ubezpieczenie medyczne Pakiet Multisport Dodatkowe dni urlopoweJesteś zainteresownay/a? Zapraszam do aplikowania bezpośredniego lub kontaktu ze mną :) Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Inżynier ds. technicznychWarszawaNR REF.: 1184847Naszym Klientem jest jedna z najbardziej innowacyjnych firm technologicznych na świecie, która dzięki stale rozwijanej inżynierii optycznej i zaawansowanemu know-how firmy, oferuje wysokiej klasy rozwiązania w dziedzinie telekomunikacji. Portfolio produktowe światowego giganta, stanowi fundament dla globalnej wymiany informacji.W związku ze świeżo zakończoną budową jednego z zakładów produkcyjnych spółki w Polsce, firma poszukuje doświadczonego Inżyniera ds. infrastruktury. Do jego obowiązków będzie należeć, m.in.:•    Utrzymanie urządzeń i systemów infrastruktury pod względem technicznym;•    Prowadzenie projektów oszczędnościowych, prewencyjnych, monitorowanie kosztów utrzymania budynku i parku maszynowego;•    Udział w projektach modernizacyjnych budynku i urządzeń;•    Przygotowanie i poprowadzenie szkoleń technicznych;•    Nadzór nad dokumentacją;Inżynier ds. infrastruktury to rola bardzo istotna z punktu widzenia firmy i realizowanych projektów. Dlatego też poszukujemy specjalisty, który:•    Posiada wykształcenie wyższe techniczne;•    Posiada doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej;•    Posiada wiedzę praktyczną z zakresu elektryki, pneumatyki i mechaniki maszynowej;•    Potrafi komunikować się w j. angielskim;W zamian firma oferuje stabilne i stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę wraz z atrakcyjnym wynagrodzeniem uzależnionym od kompetencji. Na zatrudnionych czeka również prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty sportowej, wakacji, świąt, etc.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Inżynier Sprzedaży HVACPomorskieNR REF.: 1185198Twoja następna firmaŚwiatowy lider w branży systemów klimatyzacyjnych do zastosowań prywatnych i przemysłowych.Zakres obowiązkówRealizacja planów sprzedażowychAktywna sprzedaż oraz pozyskiwanie nowych klientówPrzygotowywanie ofert handlowych, negocjacje umówAnaliza potrzeb Klientów i uzgadnianie optymalnych rozwiązań z Działem TechnicznymWspółpraca z wewnętrznymi działami firmyRaportowanie wskaźników sprzedażyProwadzenie szkoleń dla instalatorów i projektantówWymaganiaWykształcenie wyższe techniczne kierunkowe (Inżynieria Środowiska, Odnawialne Źródła Energii, Mechanika i Budowa Maszyn) lub pokrewneDoświadczenie na podobnym stanowisku w branży HVACZnajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1Umiejętności sprzedażowe i negocjacyjneUmiejętność budowania relacjiProaktywność, zaangażowanieDobra organizacja pracyPrawo jazdy kat. BCo zyskujesz?Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowej organizacjiPremie kwartalneSamochód służbowy do użytku prywatnegoPakiet szkoleńBogaty pakiet benefitówCo powinieneś zrobić?Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę! Zakres obowiązków: Wykonywanie obliczeń wytrzymałościowych części silników lotniczych (łopatki kierownicze i obrotowe, części zewnętrzne silnika, orurowania, wsporniki)  Wsparcie istniejących i nowych programów silnikowych pod kątem wymagań wytrzymałościowych Wykonywanie obliczeń za pomocą numerycznych i analitycznych metod obliczeniowych Prowadzenie dokumentacji wyników przeprowadzonych analiz Ścisła współpraca z innymi działami technicznymi, takimi jak aerodynamicy, materiałowcy, konstruktorzy, termicy, kontrola jakości, inżynierowie projektów, testów oraz napraw Wymagania: Wykształcenie wyższe techniczne, preferowana: mechanika i budowa maszyn, kosmonautyka Biegła znajomość języka angielskiego  Minimum 3 lata doświadczenia w wykonywaniu analiz wytrzymałościowych w przemyśle lotniczym Bardzo dobra znajomość mechaniki, wytrzymałości materiałów, teorii plastyczności oraz zagadnień wytrzymałości zmęczeniowej nisko i wysokocyklowej (LCF i HCF) Znajomość teorii MES i umiejętność obsługi jednego z programów (Ansys, Abaqus, Patran lub pokrewnych)  Proaktywna postawa we współpracy Umiejętność samodzielnej pracy jak również pracy w zespole Dotrzymywanie terminówMile widziane: Gotowość do relokacji Gotowość do wyjazdów do zagranicznej siedziby Klienta w NiemczechOferujemy: Pracę w międzynarodowym środowisku opartym na zaufaniu, rozwoju i wsparciu Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Pracę w trybie hybrydowym Pakiet relokacyjny Prywatną opiekę medyczną z opcją rozszerzenia dla członków rodziny Dodatkowe benefity m.in. karta MultiSport Ubezpieczenie na życie Dofinansowanie lunchu oraz owocowe środy Dofinansowanie kursów i szkoleń   Wysokie standardy bezpieczeństwa i higieny pracy Oferta dotyczy pracy stałej.