Огляд статистики зарплатні професії "Группа быстрого реагирования в Києві"

Fluent Technologies  is a leading system integrator & hosting provider specializing in the delivery of ultra low-latency strategy and market data solutions for the Financial Industry. Please visit us at  www.fluenttech.net We are growing and inviting you to join our team as Application Technical Support Engineer Tier 3 (C++/Linux) Position Overview: The Engineer will be responsible for providing Tier 3 high-quality and effective support to Fluent’s rapidly growing customer base. - shifts on Monday - Friday start at 6 am or 2 pm , shifts can be flexible - long-term/permanent work from home  - remote work Your Role includes: Monitoring an operational financial system Taking ownership of technical issues and support tier 2/3 for large financial customers Handling the more complicated investigations Debugging in the Fluent code the FIXation issues Performing configuration modifications, document troubleshooting and problem resolution steps Desired Skills & Experience: Experience in a similar role  Development background in C++ Python, Bash scripting  Linux knowledge : analyze logs , regexp, processes Basic Network knowledge, telnet, TCP/IP  Advantage: - Experience as an Integration Developer for production environments is preferable - QA experience  - Financial background: FIX protocol, FX trading, - Experience with Jira or ServiceNow - Experience in High performance software systems, code optimization and - latency measurement - English B2 None

Description: Harmonic is a leading provider of innovative broadband solutions that delivers Internet to customer premises over coax and PON. GL team participates in the development and QA of several generations of these solutions.The CableOS project is about developing the new software-based, cloud-native, distributed network equipment which provides access to Internet/IPTV/VoIP services using powerful servers and proprietary embedded components.It is an innovative solution for Internet Service Providers which will allow to get rid of the existing HW equipment and to migrate to the cloud, saving customers the enormous expenses for the support of huge number of hardware network equipment. Currently, there are no competitors to this project in the world and Customer offers the opportunity to be at the beginning of the rapid development of the product and the opportunity to take their place in a fast-paced engineering team. Requirements: 3+ years of experience;Strong knowledge and experience in development in C and C++;Knowledge and experience in multithreading;OOP knowledge;Experience in programming under Linux or Unix-like systems (Yokto ecosystem would be a plus);Understanding of networking stack of protocols (OSI model, L1-L4);Shell script, python knowledge, STL and Boost.asio, protobuf, zmq. Responsibilities: Design and implementation of network-oriented application (Linux, userspace);A strong emphasis is put on generic design with memory and processing considerations as mandatory guidelines;Design and implement new modules and features, as well as evolve existing ones;Integrate with hardware components, ability to communicate with vendors regarding integration process and issues;Regular communication with the remote team.#LI-MD2 What We Offer Empowering Projects: With 500+ clients spanning diverse industries and domains, we provide an exciting opportunity to contribute to groundbreaking projects that leverage cutting-edge technologies. As a team, we engineer digital products that positively impact people’s lives.Empowering Growth: We foster a culture of continuous learning and professional development. Our dedication is to provide timely and comprehensive assistance for every consultant through our dedicated Learning & Development team, ensuring their continuous growth and success.DE&I Matters: At GlobalLogic, we deeply value and embrace diversity. We are dedicated to providing equal opportunities for all individuals, fostering an inclusive and empowering work environment.Career Development: Our corporate culture places a strong emphasis on career development, offering abundant opportunities for growth. Regular interactions with our teams ensure their engagement, motivation, and recognition. We empower our team members to pursue their career goals with confidence and enthusiasm.Comprehensive Benefits: In addition to equitable compensation, we provide a comprehensive benefits package that prioritizes the overall well-being of our consultants. We genuinely care about their health and strive to create a positive work environment.Flexible Opportunities: At GlobalLogic, we prioritize work-life balance by offering flexible opportunities tailored to your lifestyle. Explore relocation and rotation options for diverse cultural and professional experiences in different countries with our company.About GlobalLogic GlobalLogic is a leader in digital engineering. We help brands across the globe design and build innovative products, platforms, and digital experiences for the modern world.By integrating experience design, complex engineering, and data expertise—we help our clients imagine what’s possible, and accelerate their transition into tomorrow’s digital businesses.Headquartered in Silicon Valley, GlobalLogic operates design studios and engineering centers around the world, extending our deep expertise to customers in the automotive, communications, financial services, healthcare and life sciences, manufacturing, media and entertainment, semiconductor, and technology industries.GlobalLogic is a Hitachi Group Company operating under Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) which contributes to a sustainable society with a higher quality of life by driving innovation through data and technology as the Social Innovation Business.

Middle Big Data Engineer Miejsce pracy: Yaroslavska St, 58 Kyiv Technologies we use Expected Spark SQL Python Optional Kafka Terraform Airflow Jira JetBrains IDEs Git GitLab Docker Jenkins About the project Client is an American e-book and audiobook subscription service that includes one million titles. Platform hosts 60 million documents on its open publishing platform. The platform allows: — anyone to share his/her ideas with the world; — access to audio books; — access to world’s composers who publish their music; — incorporates articles from private publishers and world magazines; — allows access to exclusive content. Core Platform provides robust and foundational software, increasing operational excellence to scale apps and data. We are focused on building, testing, deploying apps and infrastructure which will help other teams rapidly scale, inter-operate, integrate with real-time data, and incorporate machine learning into their products. Working with our customers in the Data Science and Content Engineering, and our peers in Internal Tools and Infrastructure teams we bring systems-level visibility and focus to our projects. Client’s goal is not total architectural or design perfection, but rather choosing the right trade-offs to strike a balance between speed, quality and cost. Your responsibilities Manage data quality and integrity Assist with building tools and technology to ensure that downstream customers can have faith in the data they’re consuming Cross-functional work with the Data Science or Content Engineering teams to troubleshoot, process, or optimize business-critical pipelines Work with Core Platform to implement better processing jobs for scaling the consumption of streaming data sets Our requirements 3+ years of experience in data engineering creating or managing end-to-end data pipelines on large complex datasets. Proficiency in Spark Expertise in Scala, and/or Python Fluency with at least one dialect of SQL Level of English: Upper-Intermediate Optional Experience with Streaming platforms, typically based around Kafka Experience in Terraform, Airflow Strong grasp of AWS data platform services and their strengths/weaknesses Strong experience using Jira, Slack, JetBrains IDEs, Git, GitLab, GitHub, Docker, Jenkins Experience using DataBricks This is how we organize our work This is how we work at the client's site you have influence on the choice of tools and technologies you have influence on the technological solutions applied you have influence on the product agile Development opportunities we offer development budget external training What we offer High compensation according to your technical skills Long-term projects (12m+) with great Customers 5-day working week, 8-hour working day, flexible schedule Democratic management style & friendly environment WFH mode Annual Paid vacation — 30 b/days + unpaid vacation Paid sick leaves — 6 b/days per year Corporate Perks (external training, English course, business speaking club, corporate events/team buildings) Professional and personal growth Recruitment stages Recruitment interview Technical interview Client interview KITRUM KitRUM is a one-stop custom software development company headquartered in sunny Florida with tech hubs in Ukraine, Poland, Kazakhstan, and Mexico With a pool of 300+ top-notch engineering resources, we help CxOs of VC-backed startups and fast-growing tech companies in the US, EU, and Australia to custom-build software engineering teams packed with top-tier talent.

Охоронна фірма, що надає широкий спектр послуг з області безпеки та охорони по всій Україні. У зв’язку з розширенням нашої діяльності, шукаємо кандидатів на посаду охоронника (ГШР, КПП, холл, паркінг) для роботи в ЖК Новопечерскі Липки в місті Києві.Основні вимоги:досвід роботи в охороні бажаний;відсутність судимості;без шкідливих звичок;порядність та дисциплінованість;бажання працювати.Графік роботи добовий 2/2, 3/3Заробітна плата від 600−900 грн/доба, в залежності від постаМи пропонуємо:Стабільну роботу;Виплату одразу після вахтиЗабеспечуємо новим комплектом форми та спец.засобами;Допоможемо з житломАдекватне керівництво.Якщо Вас зацікавила вакансія звертайтесь по телефонам: ... Едуард Олександрович,.... Олександр Валентинович (нач.охорони),

Coinspeaker is a dynamic and rapidly growing crypto news website dedicated to providing our readers with the latest updates, insights, and analysis in the world of cryptocurrency and blockchain technology. As part of our expansion, we are seeking a talented Content Manager to join our team. Role overview:As a Content Manager, you will play a crucial role in publishing content for our website and social media. You will have the opportunity to engage with the vibrant crypto community and contribute to shaping the narrative around emerging trends and developments in the industry.Responsibilities:Double-check and publish articles, guides, and other content using WordPress.Collaborate with writers, contributors, and other team members to ensure timely publishing.Ensure that all content meets our quality standards.Manage the content calendar and schedule publication.Requirements:Strong knowledge of English, at least B2 level.Possible availability from 4 to 10 PM on weekdays, with flexibility to work additional hours.Availability during weekends.Excellent attention to detail and ability to maintain high standards of quality.Preferred qualifications:Previous experience in content management, journalism, or a related is a plus.Familiarity with WordPress is a plusFamiliarity with SEO best practices and content optimization techniques.Strong communication and teamwork skills, with the ability to collaborate effectively in a fast-paced environment.

We are a leading international company specializing in the sale of generators and garden equipment. Thanks to our innovative products and focus on meeting customer needs, we have become well-known in the global market. As part of our rapid development, we are seeking an experienced Marketing Manager who will help take our brand to the next level.Main responsibilities:Development and implementation of comprehensive marketing strategies to promote products in the international market.Analysis of market trends and target audience behavior to optimize marketing campaigns.Management of the marketing department budget and ensuring its effective utilization.Development and support of the company’s brand, ensuring its recognition on an international level.Coordination of work with external agencies, including advertising and PR agencies.Preparation and implementation of PR campaigns aimed at enhancing the company’s image.Monitoring the effectiveness of marketing campaigns and reporting to management.Candidate requirements:Higher education in marketing, communications, business, or related fields.Minimum of 5 years of experience in marketing leadership positions, preferably in an international company.Strong experience in developing and implementing marketing strategies that have led to increased sales and enhanced brand image.Successful track record of promoting well-known brands in the international market. (We are not interested in experience with IT products) Excellent communication skills and ability to work in a team.Proficiency in English at a high level. Knowledge of other languages is a plus.High level of organizational skills and ability to manage time effectively.We offer:Competitive salary.Opportunities for professional and career development.Work in an international environment.Social benefits package.If you have a strong marketing experience and are ready to take our brand to new heights, we look forward to receiving your resume and cover letter!We value each candidate and guarantee confidentiality in the selection process.

ОХОРОННИК з посвідченням водія у групу ГШР (м. Київ)Потрібен в Охоронну компанію (чоловіки та жінки).З/пл від 1500 грн/доба.Гр/роботи: добові - 1/2, 2/2, 1/3, 2/4; вахта - 15/15, 20/10.

Загальна інформація:Програма USAID з аграрного і сільського розвитку (АГРО) є семирічним проектом міжнародної технічної допомоги, що впроваджується компанією «Кімонікс Інтернешнл Інк.» у рамках Договору про співпрацю з Агентством США з міжнародного розвитку (USAID) починаючи з 15 листопада 2019 р.Метою Програми є прискорення економічного розвитку сільських громад України, що потребують найбільшої підтримки, шляхом покращення управління в сільськогосподарському секторі, що сприятиме розвитку більш продуктивних, сучасних та прибуткових мікро-, малих та середніх сільськогосподарських підприємств (ММСП), які успішно інтегруватимуться в конкурентні українські та міжнародні ринки.Цілі програми співпадають із трьома елементами ринкової системи: ланцюги доданої вартості, функції підтримки, нормативно-правова база.З метою забезпечення швидкого реагування на продовольчу кризу, що розгортається в Україні та світі, АГРО працює задля відновлення сільськогосподарського сектору, зокрема його модернізації, підвищення ефективності та диверсифікації, що в свою чергу сприятиме довгостроковому економічному відновленню України та покращенню глобальної продовольчої безпеки.Кімонікс-АГРО працює над втіленням започаткованої USAID Ініціативи на підтримку стійкості агросектору (Agriculture Resilience Initiative) – AGRI-Україна, яка допоможе Україні зберегти бл. 1,5 млн. т зерна в рамках більш широких зусиль USAID зі збереження темпів виробництва та експорту зерна з України до інших країн світу.Діяльність АГРО ґрунтується на концептуальному підході, що передбачає розвиток ринкової системи (beamexchange.org)Передумови створення Технічного завдання:Україна досягла значного прогресу в гармонізації національного законодавства в сфері насінництва до вимог ЄС та має всі передумови, аби стати потужною насіннєвою державою. Важливу роль в цьому відіграє подальший розвиток вітчизняної селекції на рівні світових стандартів, створення відповідних умов для збільшення виробництва сортів і гібридів, які мають значний потенціал урожайності, високі показники якості та стійкі до несприятливих погодно кліматичних умов, що забезпечить конкурентні переваги вітчизняного сільськогосподарського виробництва. Галузь насінництва потребує значних інвестицій, а мотивацією для подальших селекційних розробок є повернення раніше вкладених коштів в у вигляді роялті та селекційних платежів та посилення контролю за охороною інтелектуальної власності в насінництві. Ці кошти мають бути реінвестовані в нові дослідження для створення конкурентоспроможних та високоякісних сортів.З метою сприяння розробки ефективної моделі ринку інтелектуальної власності в насінництві, Програма USAID з аграрного і сільського розвитку (АГРО) має намір надати технічну підтримку у створенні та організаційній діяльності робочої групи з напрацювання рішень по розробці механізму збору роялті та селекційних платежів і врегулюванню чинного законодавства в цій сфері діяльності.Мета завдання:Метою роботи Експерта/-ки з розробки моделі ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва (надалі – «Експерт») є координація діяльності робочої групи з напрацювання рішень по розробці механізму та контролю за збором роялті та селекційних платежів, врегулюванню чинного законодавства в цій сфері діяльності, спрямованих на формування прозорого ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва в Україні для підвищення спроможності національного насінництва (надалі – «Робоча група»).Зміст завдання:Технічна підтримка створення та організації діяльності Робочої групи з розробки моделі ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва за участю стейкхолдерів ринку насінництва. Робоча група буде сформована з учасників ринку: представників насіннєвих асоціацій, селекціонерів, насінницьких підприємств різних форм власності, представників агробізнесу, державних органів, які здійснюють контроль за обігом насіння і реєстрацією сортів/гібридів, юристів із відповідною експертизою тощо. Робоча група працюватиме на громадських засадах.Координація та організація діяльності Робочої групи у тісній комунікації з USAID АГРО.Провести аналіз стану, проблем та перешкод у зборі роялті та селекційних платежів, чинного законодавство України в сфері охорони прав інтелектуальної власності в насінництві, підготувати пропозиції ключових рішень.Провести аналіз міжнародних практик з охорони інтелектуальної власності в насінництві, механізму збору роялті/селекційних платежів, з урахуванням адаптивності до особливостей вітчизняного ринку насіння.Розробити організаційно-правову модель ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва. Представити для погодження Робочій групі.Розробити економічну модель ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва. Представити для погодження Робочій групі.Підготувати пропозицій по внесенню змін до нормативно правової бази для забезпечення впровадження моделі ринку інтелектуальної власності в насінництві. Представити для погодження Робочій групі.Розробити концепцію та дорожню карту впровадження моделі ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва. Представити для погодження Робочій групі.Підготувати презентаційні матеріали погоджених Робочою групою запропонованих змін для впровадження моделі ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва, висвітлення їх під час Круглого столу з учасниками ринку (презентація моделі та зміни поведінки на ринку, позитивний влив на розвиток національного насінництва, інфографіка та ін.).Для залучення на цю посаду передбачається укладення короткострокового договору підряду, термін якого визначатиметься в залежності від обсягу визначених завдань, що включені до Річних планів робіт Проекту.Місце виконання завдання – за місцем розташування виконавця.Необхідні навички та професійна кваліфікація:Вища освіта (сільське господарство, право, менеджмент, економіка); Щонайменше п’ять (5)років професійного досвіду релевантного для виконання завдань; Глибокі знання аграрного виробництва, зокрема, в галузі насінництва, суті та основних напрямів; гармонізації законодавства України із законодавством ЄС, кон’юнктури світового насіннєвого ринку;Досвід впровадження та/або координації проектів та/або команд, розробки бізнес-моделей вдосконалення ланцюгів доданої вартості;Досвід роботи з проектами міжнародної технічної допомоги або міжнародними організаціями є бажаним;Високий рівень навичок письмового та усного спілкування (презентації, інфографіка, збір інсайтів тощо);Відмінні аналітичні навички та комунікативні властивості;Комп’ютерні навички на рівні досвідченого користувача: спроможність використовувати в роботі такі програмні продукти як Office 365 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint та інші).Порядок подання резюме:Просимо надсилати резюме та супровідний лист на електронну адресу відправити резюме не пізніше 24 червня 2024 р. з поміткою «Експерт/-ка з розробки моделі ринку інтелектуальної власності в галузі насінництва» та Вашим прізвищем у темі листа. Будь-ласка, жодних запитів за телефоном, ми зв’яжемося тільки з фіналістами.«Кімонікс» - компанія, що надає рівні можливості всім кандидатам і працівникам та не дискримінує за ознаками раси, кольору шкіри, віросповідання, статі, національності, політичних переконань, сексуальної орієнтації, гендерної ідентифікації, сімейного статусу, інвалідності, генетичної інформації, віку, членства в професійних організаціях, або за іншими факторами, що не входять до переліку необхідних навичок та професійної кваліфікації.

Director Of Volunteer Experience In Educational Non-Profit Organization ENGin (Full-time, remote position)ENGin is a global nonprofit organization that aims to connect Ukraine to the world in order to propel its postwar reconstruction and longer-term economic & social development. We’re doing this by pairing Ukrainians with English-speaking volunteers for English conversation practice and intercultural exchange. We’re achieving nationwide change through a bottom-up, personal approach deployed at unprecedented scale: 100,000+ 1-on-1 connections. We aim to create an entire generation of English-fluent, culturally competent Ukrainians ready to rebuild their nation. ENGin is one of the most dynamic organizations in its field - launched in 2020, we’ve already served more than 23,000 students with the help of 21,000 volunteers. We're hiring a Director of Volunteer Experience to oversee our diverse volunteer community and ensure they have an excellent experience in our program. If you are interested, please fill out this form: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfzXxWyYziXB2SfnKsapb11-xUicAxH1aU3sB83KSfhh-STPQ/viewformThis role might be for you if you are:Inspired by the power of 1-on-1 connections to change lives and nations Excited to work at a rapidly growing startupEager to take on a leadership role that offers maximum flexibility and autonomyResponsible, proactive, and analytical thinker Fluent in English with experience working across cultures RESPONSIBILITIES Maintain high levels of volunteer satisfaction with the programImplement a communication strategy with volunteers, including biweekly newsletters, newsletters to past volunteers, newsletters to parents of younger volunteers, other miscellaneous newsletters, and automated check-in emails.Oversee the creation of engaging and informative social media content targeted towards volunteers across various channels.Manage volunteer-related website pages and sections on the ENGin Platform, ensuring content is up-to-date and relevant.Hold volunteer meetings and events 1-4x/monthOversee ENGin’s Chapter and Club programs for local groups of volunteersProactively monitor and address volunteer concerns, collaborating with relevant teams to develop and implement solutions for both immediate and long-term volunteer experience improvements.Collaborate with the development team to address technical issues affecting the volunteer experience, driving improvements as needed.Oversee training of new volunteers joining the organizationOversee certification of volunteer hours Manage several direct reports, ensuring their success in their work, job satisfaction, and growthQUALIFICATIONSREQUIRED: 4+ years of work experience, including 1+ year experience working in non-profit organizations with English-speaking volunteers or donorsREQUIRED: At least 1 year of management experience REQUIRED: Fluent in English (C1 or higher)REQUIRED: Excellent writing skills in EnglishReady to work in a fast-paced startup environment with dynamic changes in priorities and processesBias to action - you should be ready to jump in and learn by doing Strong attention to detail with the ability to work independently and take ownership (flexibility and autonomy)Comfortable working on multiple complex projects at once Comfortable working in a fully virtual environment Excited about our mission to transform Ukraine through English fluencyWHAT WE OFFERFully remote workMonthly salary starts at 60 000 UAH; will be finalized based on the results of interview and skill set assessmentFlexible scheduleExperience in a fast-paced international organizationWork in a young and professional teamVarious opportunities for professional developmentДиректор (-ка) з Волонтерського досвіду  (Повна зайнятість, віддалений формат)ENGin - це міжнародна неприбуткова організація, яка має на меті з'єднати Україну зі світом, щоб сприяти післявоєнній відбудові та довгостроковому економічному і соціальному розвитку. Ми робимо це, об'єднуючи українців з англомовними волонтерами для практики розмовної англійської мови та міжкультурного обміну. Ми досягаємо загальнонаціональних змін завдяки персональному підходу і маємо на меті залучити 100 000+ учасників. Ми прагнемо створити ціле покоління культурно компетентних українців вільно володіючих англійською мовою, готових розбудовувати свою країну. ENGin є однією з найдинамічніших організацій у своїй галузі. Програма була запущена  у 2020 році, і ми вже залучили понад 23 000 студентів та 21 000 тисячу волонтерів. Ми шукаємо Директора(-ку)  з волонтерського досвіду, щоб забезпечити нашим волонтерам висококласний досвід участі в нашій програмі.Якщо ви зацікалені, заповність цю форму: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfzXxWyYziXB2SfnKsapb11-xUicAxH1aU3sB83KSfhh-STPQ/viewformЦя роль може бути саме для вас, якщо ви:Натхненні силою зв'язків 1-на-1, що змінюють життя Прагнете працювати в стрімко зростаючому стартапіГотові взяти на себе роль лідера, яка передбачає максимальну гнучкість та автономіюМаєте відповідальне, проактивне та аналітичне мислення Вільно володієте англійською мовою та маєте досвід роботи в міжнародних командахОБОВ'ЯЗКИ Підтримка високого рівня задоволеності волонтерів участю в програмі.Впровадження комунікаційної стратегії з волонтерами, включаючи інформаційні розсилки раз на два тижні, розсилки для колишніх волонтерів, розсилки для батьків молодших волонтерів, інші розсилки, а також автоматичні розсилки.Створення цікавого та інформативного контенту для різної ЦА волонтерів в соціальних мережах (на різних каналах).Ведення сторінок сайту ENGin та розділів на платформі ENGin, які призначені для волонтерів та забезпечення актуальності та релевантності контенту.Проведення волонтерських зустрічей та заходів 1-4 рази на місяцьМенеджмент програм ENGin’s Chapter та Clubs для локальних груп волонтерівПроактивне виявлення та вирішення проблем, з якими стикаються волонтери під час участі у програмі, співпрацюючи з різними командами ENGin з метою розробки та впровадження рішень для покращення волонтерського досвіду.Співпраця з командою розробників для вирішення технічних питань, що впливають на досвід волонтерів, та впровадження необхідних покращень.Організація тренінгів для нових волонтерівЗдійснення моніторингу сертифікації волонтерських годин Менеджмент кількох працівників, забезпечення їхнього успіху в роботі, задоволеності роботою та зростання.ВИМОГИОБОВ'ЯЗКОВО: 4+ років досвіду роботи, в тому числі 1+ років досвіду роботи в неприбуткових організаціях з англомовними волонтерами або донорамиОБОВ'ЯЗКОВО: Щонайменше 1 рік управлінського досвіду ОБОВ'ЯЗКОВО: Вільне володіння англійською мовою (C1 або вище)ОБОВ'ЯЗКОВО: Відмінні навички письма англійською Готовність працювати у динамічному стартап-середовищі з швидкими темпами розвитку та динамічною зміною пріоритетів і процесівПроактивність, здатність до швидкого навчання на практиціУвага до деталей зі здатністю працювати самостійно та брати на себе відповідальність Мультизадачність, можливість працювати над декількома складними проєктами одночасно Натхненність нашою місією трансформувати Україну завдяки вільному володінню англійською мовоюЩО МИ ПРОПОНУЄМОПовністю віддалений формат роботиМісячна зарплата від 60 000 грн.; буде вирішено точно за результатами співбесіди та на основі досвідуГнучкий графік роботиДосвід роботи в міжнародній організації, що динамічно розвиваєтьсяРобота в молодій та професійній командіРізноманітні можливості для професійного розвитку

ABOUT THE COMPANY (www.herbtea.com.ua)Wholesale Agri Company represents a new breed of Ukrainian businesses that abide to high ethical and moral principles in doing business from the very start. The Company performs herbs, fruits procurement, quality control, storage and sales (B2B segment).THE OPPORTUNITY Your main goal is creating new partnerships with international customers from the tea, beverage and phytopharmaceutical industries, reaching sales targets, generating revenue and contributing to our rapid growth in global markets. As Sales&Marketing B2B Manager you will be responsible for identifying business opportunities, negotiating and closing business deals, building strong customer relationships. RESPONSIBILITIESAttracting potential clients through direct communication, face-to-face meetings, networking events, e-mails, B2B- platforms, etc;Develops and implements strategic marketing plans and sales plans and forecasts to achieve company`s objectives for products;Plans and oversees advertising and promotion activities including print, online, electronic media, direct mails, etc.Develops and recommends product positioning and pricing strategy;Ensures effective control of marketing results, and takes corrective action to guarantee that achievement of marketing objectives falls within designated budgets;Oversees and evaluates market research and adjusts marketing strategy to meet changing market and competitive conditions;Monitors competitor products, sales and marketing activities;Establishes and maintains a consistent corporate image throughout all product lines, promotional materials, and events.Prepares periodic sales report showing sales volume, potential sales, and areas of proposed client base expansion.Create and be accountable for all client proposals, contracts and any further documentation.SKILLS & COMPETENCIES REQUIRED2+ years of Sales&Marketing B2B Manager experience;Proven track record of being able to successfully complete a full sales cycle;Have excellent business etiquette and follow up procedures.Detail oriented, positive attitude and the ability to prioritize tasks to fit deadlines.Ability to work with cross-functional and extremely diverse teams to drive results.University bachelor or above is required.English, Ukrainian, Russian — fluent, German, Polish — an advantage.WHO SHOULD APPLYProactive, goal-oriented individuals and self starter who take pride in what they do.Entrepreneurial and curious with a commercial mindset.WHAT THE COMPANY OFFERSCompensation package without limits (fixed salary + %);Quality product;Active and democratic management.HOW TO APPLY If you have any questions about this position, please contact at [відгукнутися] include: Sales&Marketing B2B Managerin the subject line of your email.

Requisition ID: req51576Job Title: Economic Recovery and Development CoordinatorSector: Economic Recovery & LivelihoodEmployment Category: Fixed TermEmployment Type: Full-TimeOpen to Expatriates: YesLocation: Kyiv, UkraineWork Arrangement: Job DescriptionIRC Ukraine seeks a dynamic leader and program strategist to fill the role of the Economic Recovery and Development (ERD) Coordinator. The ERD Coordinator will lead and oversee basic needs and winterization cash as well as livelihoods programming and the integration of IRC’s ERD programming with the social protection systems in Ukraine, including directing strategic planning, decision making, and supervision of staff. The ERD Coordinator will identify specific opportunities for local partnerships with local NGOs, local municipalities and governments; steer IRC towards increasing implementation through partnerships; and develop strategic directions for the country program for all areas of Economic Recovery and Development. They will serve as the key liaison with local and international implementing partners, the Cash Working Group, the Shelter/NFI Working Group, the Task Forces on Social Protection as well as municipalities and governmental partners, the private sector and other stakeholders. As this is a fluid and rapidly changing context, the location of this assignment may change based on the needs of the program, but will be based either in Kyiv with regular travel to field locations in Dnipro, Kharkiv, Odesa, Kherson and Mykolaiv. Housing will be provided in IRC accommodation and hotels.MAIN RESPONSIBILITIES: Under the supervision of the Deputy Director of Programmes (DDP) and with technical support from ERD Technical Advisors, the ERD Coordinator will:•Ensure the technical quality and effective implementation of a range of Economic Recovery and Development, including Multi-Purpose Cash Assistance (MPCA), employment, enterprise and agricultural support as well as integration into Ukrainian social security systems for people affected by the conflict, in both partner-led and directly implemented projects.•Design programs and seek funding for the above-mentioned ERD programming in order to build and grow a stable funding base for high quality and impactful programs.•As necessary/ in regular intervals, identify new local partners and lead emergency needs assessments, labor, value chain as well as market assessments to inform activity design and ensure programs are contextually appropriate and reflect community-based design considerations.•Provide overall technical oversight and leadership for the ERD Team in Ukraine, including coordinating with field management on operational functions for achieving the goals of the project as well as hiring, staff and budget management.•Ensure that gender, protection and environmental stewardship are mainstreamed in all programming under direct responsibility.•Lead IRC’s ERD strategy in Ukraine and support overall counterprogram strategic direction.RESPONSIBILITIES: Program quality/Management and implementation•Responsible for the overall project coordination with partners and direct program implementation in line with the IRC Country Strategy Action Plan and IRC international priorities, frameworks and policies. •Provide technical leadership and direction for all ERD activities; define and implement context-appropriate activities to achieve the greatest coverage and impact possible for both immediate support to people affected by the conflict in Ukraine and for future recovery and resilience needs.•Ensure regular communication with other Technical Coordinators within IRC Ukraine, and globally-based Technical Advisors for Economic Recovery & Development, Protection and Health to integrate appropriate technical unit priorities in program design and implementation.•Collaborate with key staff and senior members of other technical sectors to prepare strategic work-plans with clear objectives and achievement benchmarks, long-term and short-term priorities, implementation plans, financial projections and tools for evaluation.•Closely coordinate with field management to ensure program implementation is on time, with target goals and budget management, using effective monitoring and evaluation systems and adaptive management principles to reach desired impacts.•Ensure programming is client and needs-based, using evidence-based modalities and approaches, and contextually appropriate for different areas of Ukraine. •Ensure payment delivery mechanisms for CVA programming are fit for purpose and meet the needs and preferences of clients, and explore new Financial Service Provider opportunities and mechanisms as needed.Partnerships •Identify and develop partnerships with local and international implementing partners as appropriate for program design and service to clients based on IRC’s partner (PEERS) standards of equal and effective partnership and a ‘why not partner’ approach.•Strengthen relationships with national bodies, including Ukrainian social protection schemes.•Identify potential private sector partners and linkages to support livelihoods and employment programming.Team management/Staff Supervision & Development•Support field management where needed on project implementation to ensure work plans and ERD project activities and outcomes are completed as planned.•Oversee the development and implementation of staff technical capacity building and professional development plans that promotes a culture of learning and continuous training.•Maintain open and professional relations with team members, promoting a strong team spirit and providing oversight and guidance to enable staff to successfully perform in their positions.•Provide continuous performance feedback to staff; identify performance issues and work with staff and Human Resources to document and address issues in a timely manner.•Lead the recruitment of new ERD personnel as required.Coordination & Representation•Actively develop and maintain effective working relationships with key collaborators including donors, government actors, UN agencies, international and local NGOs, and other relevant actors.•Regularly attend and actively participate in the Cash Working Group, the Shelter/NFI Working Group, the Task Forces on Social Protection, the Food Security and Livelihoods Cluster as well as CCD (Collaborative Cash Delivery Network).•Increase profile of IRC in Ukraine as a strong basic needs and livelihoods actor.•Represent the IRC’s ERD strategy in Ukraine with donors and advocate for opportunities in line strategy and priorities.Monitoring, Evaluation, Accountability, and Learning (MEAL)•Ensure that ethical and sound data collection and information management systems are in place for appropriate program monitoring, analysis, planning, evaluation, and advocacy – for both direct and partner implemented activities.•Maintain an effective monitoring, evaluation, and planning system to measure scale and impact of programs.•Coordinate program evaluations and reviews ensure documentation of lessons learned informing reporting and program development, analyzing and sharing relevant information with the MEAL Coordinator, DDP and other colleagues as relevant.•Incorporate feedback into future program design and collaborate with the MEAL Coordinator and Client Responsiveness Officers in addressing feedback from clients and partners, and proactively trend-analyze feedback to adapt program in real time.Business Development•Identify gaps and needs in ERD programming areas and proactively source funding.•Facilitate co-design sessions with a focus on clients and gender needs with partners, potential partners and other IRC colleagues.•Develop concept notes and proposals for ERD programming expansion and continuation, including budgets, logical frameworks, relevant indicators, and written narratives.Reporting•Collect, compile and revise ERD program narrative reports and ensure timely submission.•Collaborate with the Grants Team to assure quality of reports to be submitted to donors.•Provide up-to-date information on needs and success stories to Comms and Advocacy team.Professional Standards•Ensure that gender, protection, and environmental stewardship are mainstreamed in all programming under direct responsibility.•Consistently and proactively monitor/assess the safety and security of the team; promptly reporting concerns or incidents to senior management, and when liaising with community leaders and other external parties as required to maintain/enhance the security environment for IRC programs.•Other duties as assigned by the supervisor to enable and develop IRC programs.•Adhere to the IRC Way Standards for Professional Conduct and the IRC country employment policies as a requirement of the IRCJOB REQUIREMENTSEducation: Minimum university degree in a related field. Preferably, advanced degree in International Development, Business Administration, Economics, or Humanitarian Response.DEMONSTRATED SKILLS AND COMPETENCIES: •At least 5-7 years of relevant work experience in cash and voucher assistance, livelihood programming, social protection, and/or other humanitarian and development programmes with demonstrated experience leading a team and building partnerships to achieve results.•Knowledge and experience of cash and voucher assistance, humanitarian needs assessments, market and labour market analysis, private sector engagement, financial inclusion and micro-enterprise support.•Fluency in English required; Ukrainian and Russian fluency will be an asset.•Previous experience leading programming in complex contexts as well as ability to supervise, coach and mentor staff.•Proven leadership and strategic planning capabilities, including budget management.•Demonstrated knowledge of gender equality topics and proficiency in managing projects that mainstream gender.•Demonstrated effectiveness in developing and maintaining unbiased and professional working relationships with government officials, civil society partners, and other counterparts and clients.•Proven ability to work well in and promote teamwork, comfortable in a multi-cultural environment, flexible and able to handle pressure with professional grace.•Knowledge of regulatory, contractual, legal and financial compliance requirements associated with international donor funding.•Willingness to travel to different locations within Ukraine, especially in the east and south.•Proficiency in Microsoft Office suite, including Word, Excel and Outlook. Experience in data management and collection software (ONA/ODK, Commcare, etc.) and cash delivery mechanism software a plus (Financial service provider portals, electronic payment management, digital wallets, etc.).•Demonstrated dedication to an anti-racist and Do No Harm approach, gender equality and inclusion.OTHER RELEVANT INFORMATIONAbility to work or travel through Schengen Area is highly preferred.

Are you looking to be part of an early-stage venture and have proven experience in design for web3 companies? Location: Remote. Your team is based in Europe, India, and Canada. Working Language: English About the project The #1 Crypto rewards platform where daily rewards meet smart investing. Klink is a leading crypto platform that innovatively combines quest-based task rewards with strategic investing opportunities on its multi-service platform. Klink provides a unique opportunity for its users to earn cryptocurrencies for participation in affiliate-sponsored quests whilst growing their investments simultaneously. The company is backed by top investors in the US & Asia. Tasks We are looking for a creative and innovative designer to join our team and lead how we visually present Klink across our product and social channels. Do you have the balance of great visual design coupled with the ability for storytelling in different formats? As a designer at Klink, you will partner with our senior leaders to conceptualize, conceive, adapt and execute designs in different forms, for building the best place to earn crypto globally. What are the role responsibilities? You are the driving force of design work across all of Klinks channels, including website, mobile and web app and social channels Work independently and collaboratively with Product and Marketing teams on projects to create experiences, campaigns, graphic concepts, assets, and visual treatments Work closely with the Product Team on UI Mockups, UI Click-through demos, and GIFs or Simple Animated Screens Set brand and campaign standards & templates and elevate brand aesthetics while supporting the overall brand direction Work with partners across Klink to guarantee an integrated brand experience Optional: Create short-form video content for Klinks social media Requirements What skills do you bring? 3+ years of professional experience as a designer An outstanding portfolio, showcasing a foundation in storytelling, illustration, typography, visual, UI/ UX design and motion Expertise in Figma, Powerpoint/Keynote, Illustrator and image editing software such as Photoshop Basic understanding or ability to manage contract workers focused on motion and animation software such as After Effects, Keynote’s animation capabilities or other Understanding of UI principles for desktop and mobile applications Experience working and collaborating with diverse teams in a dynamic, rapid-growth environment Ability to execute high-quality work in a fast-paced environment – strong adaptability Experience with prototyping as a means to explore and convey design solutions Benefits Why you should join us Join at an executive level and be involved in decisions that shape the company’s brand and feel Work with us from Berlin or remotely and enjoy regular team events and occasional travel across Europe Take a trip with a forming team of highly skilled individuals who will always support you on this journey How to become part of the team If you want to know more about this opportunity please complete this application with your most recent work profile and we will get back to you ASAP. We are excited to meet you! Klink is a gamified crypto asset management platform, created to bring Prize Linked Savings into the world of crypto. We seek to provide a completely different approach to growing wealth through digital assets in a sustainable & exciting way. Our business model is one of the most popular saving schemes globally in the traditional savings space and over the coming months and years, our team is mission-driven to both digitize and revolutionize this wealth-generating principle in the world of digital assets.

Company Overview: Our client is a rapidly growing Consumer Packaged Goods (CPG) e-commerce business based in the UK, managing two seven-figure brands. As they continue to expand, they seek a dedicated and experienced Sr. Financial Accountant to oversee the financial management, bookkeeping, and accounts for both brands. Position Summary: The Sr. Financial Accountant will be the key figure responsible for the financial operations of our client's e-commerce businesses. This role requires expertise in managing the finances of similar 7-8-figure e-commerce companies and familiarity with e-commerce platforms and financial tools. The ideal candidate will ensure accurate financial reporting, and compliance with UK and USA financial regulations, and provide valuable insights through detailed financial analysis. Key Responsibilities: Perform weekly bookkeeping duties. Prepare monthly management account reports, detailing metrics such as gross profit, net profit, MER, LTV, and New Vs Repeat Purchases. Conduct revenue forecasting per product line. Liaise with UK and USA accounts to ensure timely filing of all required documents. Perform monthly checks and balances to maintain accurate accounting records. Manage UK filing requirements, including confirmation statements, VAT, and end-of-year tax returns. Manage USA filing requirements, including state income and sales tax filings, and federal tax returns. Required Qualifications and Experience: Proven experience in a financial management role for a 7-8-figure e-commerce business. English fluency is a must. In-depth knowledge of Xero, Stripe, PayPal, Shopify, and Amazon. Familiarity with key e-commerce financial terms such as COGS, MER, New vs. repeat Purchases, CAC, AOV, and LTV. A degree in Accounting, Financial Management, or a related field. Significant work experience in similar roles. Active day-to-day user of Slack. Desired Skills and Attributes: Self-starter with strong problem-solving skills. A keen eye for detail in bookkeeping and financial reporting. Ability to identify discrepancies and ensure accuracy in management accounts. Excellent time management skills. Strong communication skills to effectively liaise with international teams.

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Укргазбанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник відділу адміністрування Whistleblowing policy mechanism (повідомлень про порушення) Департаменту комплаєнс 27.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Різне Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 3 років Освіта: вища УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті! Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше! Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Начальник відділу адміністрування Whistleblowing policy mechanism (повідомлень про порушення) Департаменту комплаєнс». Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:Робота з конфіденційними повідомленнями про неприйнятну поведінку в Банку:визначення необхідності проведення внутрішнього розслідування за змістом повідомлення;розробка заходів, надання рекомендацій за результатами розгляду повідомлень;підготовка звітів щодо розгляду повідомлень.Робота щодо конфліктів інтересів:забезпечення управління ризиками, пов´язаними з конфліктом інтересів, що можуть виникати на всіх рівнях організаційної структури Банку, виявлення будь-яких фактів, що свідчать про наявність конфлікту інтересів у Банку;отримання та опрацювання повідомлень працівників Банку щодо наявного/потенційного конфлікту інтересів;вивчення, виявлення, обмеження та усунення причин і умов, що призводять до конфлікту інтересів;надання рекомендацій працівникам Банку щодо уникнення ситуації, що призводить/може призвести до конфлікту інтересів;реагування на виявлений конфлікт інтересів із застосуванням заходів для врегулювання та мінімізації негативного впливу такого конфлікту;здійснення на регулярній основі контролю за відсутністю конфлікту інтересів між керівниками банку та суб´єктом оціночної діяльності;розробка та актуалізація внутрішніх документів Банку з питань комплаєнс (конфлікт інтересів, механізм конфіденційних повідомлень);підготовка/розробка технічних завдань на автоматизацію або налаштування процесів з управління комплаєнс-ризику. Тестування реалізованого функціоналу. Ви «наша людина», якщо маєте:досвід роботи у банківській сфері - від 3 років (пріоритетним є: комплаєнс, аудит, юридичне супроводження);наявність вищої економічної/юридичної освіти;досвід роботи з базами даних, вміння аналізувати великі обсяги інформації;знання нормативно-правових актів Національного банку України та законодавства з питань комплаєнс;навички роботи з офісним пакетом Microsoft Office;знання англійської мови вітається. Чому Вам сподобається працювати у нас:ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;у нас зручний офісний графік та можна працювати віддалено - баланс роботи та особистого життя гарантовано;ми страхуємо Ваше здоров´я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем. Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз! Компанія: Укргазбанк Переглянути всі вакансії УкргазбанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Укргазбанк: Фінансовий аналітик відділу стратегічного планування 26.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Головний економіст відділу роздрібних продажів 26.06.2024, Львів УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Головний аудитор відділу аудиту систем управління інформаційною безпекою та інформаційними технологіями Департаменту внутрішнього аудиту 26.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Робота в компаніяхработа универсал банкработа банк пивденныйработа альфа банкработа мегабанкработа радабанкработа правэкс банкработа укрсиббанкработа укрэксимбанкработа пумбработа идея банкработа форвард банкработа приватбанкработа пзу украинаработа отп банкработа мтб банкработа креди агриколь банкработа глобус банкработа авальработа кредитмаркетработа укргазбанкработа сбербанкработа кредобанкработа ощадбанкработа прокредит банкработа юнекс банкработа таскомбанкработа банк кредит днепрработа бта банкработа пиреус банк Швидкий перехід хмельницкий александрия луцк кредит без справки о доходах нові мфо україна северодонецк одесса полтава миргород ровно каменское винница сумы кропивницкий всі мфо маловідомі мфо україни кредит онлайн на карту без отказа срочно кредит без довідки про доходи мфо україна харьков касир чернигов львов мариуполь павлоград деньги в долг аналитик житомир никополь кременчуг измаил гроші в борг терміново мукачево ивано-франковск экономист славянск мелитополь киев нові мфо шостка белая церковь каменец-подольский черкассы невідомі мфо україни прилуки операционист рейтинг кредитов юрист николаев бухгалтер ужгород юрисконсульт бровары кредит онлайн на карту бердичев кривой рог борисполь черновцы изюм энергодар тернополь краматорск кассир яготин умань кредит під 0 бахмут смела запорожье бердянск херсон все мфо днепр

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Укргазбанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Головний аудитор відділу моніторингу та аналізу даних управління оперативного нагляду Департаменту внутрішнього аудиту 28.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Аудит Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 2 років Освіта: вища УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті! Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше! Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Головний аудитор відділу моніторингу та аналізу даних управління оперативного нагляду Департаменту внутрішнього аудиту». Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:прийняття участі в проведенні аудиторських перевірок;перевірка та оцінка ефективності системи внутрішнього контролю Банку, управління ризиками та корпоративного управління;формування необхідних баз даних, показників та портфелів Банку для можливості побудови аудиторських вибірок та виявлення потенційних проблемних питань з метою оперативного реагування Департаменту на виявлені ризики в Банку та проблемні питання;здійснення збору, накопичення, систематизації та аналізу інформації, необхідної для планування та проведення аудиторських перевірок, в т.ч. фінансової, управлінської та іншої звітності, розрахунку аналітичних показників та аналізу даних, що безпосередньо отримуються з інформаційних систем Банку; проведення аналізу подій, що містять ознаки шахрайства, бази операційних, комплаєнс ризиків, службових розслідувань та перевірок в Банку з метою виявлення проблемних питань в діяльності Банку;проведення аналізу результатів аудиторських перевірок та перевірок зовнішніх контролюючих органів з метою оперативного реагування;здійснення постійного моніторингу змін в законодавстві України, нормативно-правових актах Національного банку України, внутрішніх документах Банку;розробка рекомендацій щодо усунення виявлених порушень, надання пропозицій щодо підвищення ефективності роботи системи управління ризиками, зокрема її відповідності видам і обсягам здійснюваних Банком операцій, та системи внутрішнього контролю та здійснення контролю за їх виконанням. Ви «наша людина», якщо маєте:вищу економічну освіту;відповідні курси/ форуми/ круглі столи за фахом, з метою підвищення компетентності - будуть плюсом; досвід роботи за фахом/ в банківській системі/ аудиторських компаніях по роботі з банками – від 2 років;знання банківського програмного забезпечення, операційних систем Microsoft, фінансового обліку, банківських операцій;наявність досвіду прийняття участі в проведенні аудиторських перевірок, складання аудиторських звітів, здійсненні оцінки системи внутрішнього контролю;знання нормативно-правових актів НБУ, законодавства України, міжнародних стандартів професійної практики внутрішнього аудиту та вимог Базельського комітету;знання банківського програмного забезпечення, операційних систем Microsoft, вміння працювати з великими масивами інформації, формування SQL вибірок в рамках проведення аудиторських перевірок. Чому Вам сподобається працювати у нас:ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;ми страхуємо Ваше здоров´я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем. Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз! Компанія: Укргазбанк Переглянути всі вакансії УкргазбанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Укргазбанк: Головний економіст відділу підтримки операцій суб'єктів господарювання 28.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Заступник директора Тернопільської дирекції з роздрібного бізнесу (РБ) 28.06.2024, Тернопіль УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Начальник управління проєктів з автоматизації Департаменту малого та середнього бізнесу 28.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Робота в компаніяхработа идея банкработа альфа банкработа кредобанкработа форвард банкработа правэкс банкработа сбербанкработа юнекс банкработа укрсиббанкработа ощадбанкработа приватбанкработа бта банкработа таскомбанкработа банк пивденныйработа пиреус банкработа прокредит банкработа укрэксимбанкработа кредитмаркетработа мегабанкработа креди агриколь банкработа пумбработа авальработа пзу украинаработа мтб банкработа отп банкработа банк кредит днепрработа универсал банкработа радабанкработа глобус банкработа укргазбанк Швидкий перехід славянск операционист днепр каменское ровно мелитополь хмельницкий нові мфо тернополь краматорск чернигов гроші в борг терміново нові мфо україна львов полтава бердянск шостка рейтинг кредитов киев никополь яготин энергодар касир миргород кредит онлайн на карту без отказа срочно юрисконсульт мукачево измаил юрист павлоград александрия мфо україна харьков экономист черновцы луцк одесса белая церковь кредит під 0 смела всі мфо деньги в долг маловідомі мфо україни невідомі мфо україни сумы каменец-подольский все мфо аналитик ивано-франковск черкассы бухгалтер запорожье мариуполь винница изюм бердичев умань ужгород кропивницкий кременчуг кассир кредит онлайн на карту северодонецк кривой рог херсон бровары борисполь кредит без справки о доходах кредит без довідки про доходи бахмут прилуки житомир николаев

МХП – міжнародна компанія у сфері харчових та агротехнологій, яка об'єднує понад 26 тисяч співробітників на понад 40 підприємствах у 17 регіонах України та близько 4 тисяч співробітників за кордоном. Ти точно нас впізнаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа». У сьогоднішній геополітичній ситуації МХП діє за принципом business as usual. Наше переконання, що саме так ми можемо найбільше допомогти нашій країні сьогодні! Наші підприємства працюють в штатному режимі, а масштабні інноваційні проєкти стартують за планом. Ми розширюємо нашу команду і пропонуємо вакансії для профі, які зацікавлені в унікальних для України проєктах у різних сферах. Що ми тобі доручимо: Реєстрація, назначення звернення, при можливості допомага користувачеві самостійно, або делегування (передає) заявки на другу лінію підтримки (провідним інженерам) Оперативно та якісно надавати технічну допомогу або консультацію щодо ІТ-сервісів Відповідальність за цілодобову підтримку користувачів по ІТ-сервісах Відповідальність за визначення профілю інциденту Відповідальність за своєчасну відповідь по запиту та його вирішення Відповідальність за аналіз інцидентів, розуміння масових інцидентів і швидке реагування на нихРадо запрошуємо на співбесіду, якщо ти: Володієш пристроями з операційними системами Windows, IOS, Mac OS, Android Володієш орг. технікою Володієш Microsoft Office на рівні впевненого користувачаЧому потрібно йти саме до нас? Ти знайдеш команду однодумців Ти зможеш вдосконалюватись кожен день у нашому власному центрі розвитку співробітників Ти отримаєш можливість доєднатись до унікальних проєктів, яким немає аналогів в Україні Ти будеш отримувати офіційну та конкурентну заробітну плату за всіма нормами трудового законодавства України Ти матимеш можливість користуватися послугами корпоративного психолога

Description About Mercy CorpsMercy Corps is a leading global organization powered by the belief that a better world is possible. In disaster, in hardship, in more than 40 countries around the world, we partner to put bold solutions into action — helping people triumph over adversity and build stronger communities from within.MC Country Program Summary Mercy Corps’ Ukraine response meets the humanitarian needs of people affected by the war in Ukraine. Since the escalation of the war in 2022, Mercy Corps has supported more than 750,000 conflict-affected people in Ukraine and neighboring countries. In response to humanitarian needs, Mercy Corps has provided cash assistance, food and hygiene kits, and psychosocial support for people in emergency situations. At the same time, Mercy Corps acknowledges that together with addressing humanitarian needs, it is also important to engage in recovery activities leading to resilience of communities. Therefore, alongside ongoing emergency activities, Mercy Corps is implementing a resilience program, that contributes to stabilization of livelihoods and improved resilience for IDPs and conflict-affected individuals. In line with direct investments to support self-employment opportunities, small to medium enterprise (SMEs) and agriculture sectors, this resilience program works as an adaptive response mechanism and will adjust programming according to ongoing analysis of the context and potentially changing needs. Notably, nearly all our programming is delivered in partnership with Ukrainian civil society organizations matching humanitarian and resiliency action with capacity strengthening and a real commitment to localization.About Ukraine Crisis Analysis TeamMercy Corps’ Crisis Analysis teams aggregate and analyze data to improve decision making and access in complex crises. These analysis teams support Mercy Corps programming in Syria, Lebanon, Democratic Republic of Congo, Nigeria, and other locations. The teams directly contribute to evidence-driven decision making by layering information from primary sources, open sources and responders’ programmatic data, where it is analyzed by subject matter experts and data scientists. This analysis is grounded in Mercy Corps’ status as an operational NGO, keeping products timely and relevant. In response to the humanitarian situation in Ukraine as well as the regional implications of this crisis, Mercy Corps established an in-house analysis and early warning capacity to inform better program design and program implementation. Since then, Ukraine Crisis Analysis team (UACAT) has expanded its reach as a broker for analyses relevant at the operational, strategic, and programmatic level. The role of UACAT is one of guiding and influencing 1) decisionmakers at policy and advocacy levels, and 2) those within the development, peacebuilding, and humanitarian sectors who are implementing programs on the ground. and services range from regular context briefings, scenario reports, thematic deep-dives, etc. The outputs range in themes from conflict and humanitarian needs to market systems and governance - all in line with programmatic needs and Mercy Corps strategy in Ukraine. The PositionThe Team Lead is responsible for driving the vision and strategy of the Ukraine CAT with the delivery of complex analytical products that inform stronger and more effective programming for MC’s Ukraine Response, in line with the country strategy. The Team Lead ensures relevant contextual nuances are part of MC Ukraine’s high-level advocacy messaging. Ultimately, they provide the MC Ukraine Response senior management with a comprehensive picture of local trends, identifying CAT products to help MC program’s prepositioning for new funding. The Team Lead will ensure the alignment of products and services with internal and external stakeholder priorities, through the development of strong partnerships with the country program, donors, and other external stakeholders. They will work towards a stakeholder engagement strategy to funnel financial resources for UACAT to achieve a sustainable business model.The Team Lead will manage the Ukraine CAT on a day-to-day basis and is therefore responsible for the overall quality of the outputs. The Team Lead will need sufficient understanding of relevant technical skills in research and analysis, primary data collection, fieldwork in complex contexts, leveraging technologies and GIS, and tailoring complex information for different audiences working in a rapid pace environment. They will also needknowledge in at least one of the following areas: economy, energy, agriculture, conflict, humanitarian response, and/or civil society engagement. It is important to have the ability to leverage this knowledge and combine it with other relevant information to identify trends and issues for the team to monitor and analyze in a holistic way. They are also the main focal point for country-level efforts such as the Country Office’s Annual Implementation Plan, alignment with Mercy Corps’ Global Pathway to Possibility Strategy, etc. Essential ResponsibilitiesSTRATEGY AND VISIONArticulate and continuously refine the Ukraine CAT strategy, in line with the Ukraine Response strategy, ensuring relevance and added value of crisis analysis within the Mercy Corps Ukraine portfolio. Ensure strategic buy-in from key internal stakeholders, including Mercy Corps Ukraine Senior Management, Program team, as well as HQ and Regional Technical Units, Global Crisis Analysis, and Policy and Advocacy teams.Contribute to the Ukraine country team overall strategy and where relevant, to the regional strategy.Develop, measure and analyze key performance indicators to ensure the UACAT’s value add enhances and informs strategic decision making. Work with other Crisis Analysis teams and the Global Crisis Analysis team to support the development and articulation of Mercy Corps' agencywide Crisis Analysis strategy. PROGRAMMING AND OPERATIONSMonitor current events and trends relevant to the Ukraine response, including on conflict, security and access; social, political, economic and environmental trends; and humanitarian needs and response.Align Mercy Corps information priorities on rapid response, security and access, resilience, and contextual and thematic topics with analytical output design and field-based research.Refine UACAT products and services regularly based on the evolution of the Ukrainian context and leveraging stakeholder information gaps Guarantee all analytical products are of the highest technical quality and appropriately convey key messages to stakeholders. Ensure effective, compliant use of Ukraine CAT resources in line with Mercy Corps and donor policies and procedures.INFLUENCE AND REPRESENTATIONStrategically position Mercy Corps as a go-to organization on the effects of the war in Ukraine through regular contribution of analysis and reports.Proactively work with country and regional leadership and Policy and Advocacy colleagues to prepare brief statements to describe MC’s position on Ukraine, the humanitarian situation and relevant elements of context to tie to policy points and communications.Manage and maintain an active network of key interlocutors, including but not limited to other NGOs/INGOs, UN, diplomatic and donor representatives, the Ukraine government, national and international think tanks, universities, private sector and other local stakeholders.Represent Mercy Corps with donors to promote and fund UACAT analysis work as well as relevant local and regional institutions for strategic partnerships where Mercy Corps Ukraine analysis is valued and influential.MANAGEMENT AND COORDINATIONCoordinate team workflows and deadlines, ensuring ongoing delivery of priorities and ability to meet ad-hoc or urgent information requirements.Lead recruitment and onboarding of new team members as relevant. Build strong communication channels, management tools, and processes to ensure an efficient work dynamic between team members working from multiple locations. Provide avenues for team member’s capacity building in areas relevant to data analysis, humanitarian research, GIS / IM tools, etc.Ensure that the team develops and maintains an awareness of Mercy Corps’ culture and values. Implementation and management of the UACAT budget, as well as exploring options for fundraising and future growth.Coordinate with programs and business development teams to ensure UACAT activities are factored in all new program proposals as an analytical/information broker component to strengthen program efficiency. Represent UACAT in regular cross-CA leadership and community of practice initiatives across the Crisis Analysis network.SECURITYEnsure personal and team compliance with security procedures and policies as determined by the response team and Global Security.Proactively ensure that team members operate in a secure environment and are aware of policies.Ensure compliance with and implementation of Mercy Corps safeguarding measures.Supervisory Responsibility: UACAT Senior Analysts (2), GIS Senior Officer, Editor, ConsultantsReports Directly To: Deputy Country DirectorWorks Directly With: Ukraine Response Senior Management, Program Leads/Managers, Security and Safety Team, Policy and Advocacy Advisor, Communications Manager, Global Crisis Analysis team, Regional MENA/Europe team, specifically Regional Crisis Analysis Advisor and Quantitative Analyst, Technical Units, Global Communications team. Accountability to Participants and StakeholdersMercy Corps team members are expected to support all efforts toward accountability, specifically to our program participants, community partners, other stakeholders, and to international standards guiding international relief and development work. We are committed to actively engaging communities as equal partners in the design, monitoring and evaluation of our field projects.Minimum Qualification & Transferable SkillsAny skills you have gained through education, volunteer, work, or life experience that are relevant for the position will be considered. Be sure to fully explain transferable skills and success factors and how they apply to this position in your cover letter.Master’s degree in a relevant field.At least seven years of experience in a management role, prioritizing team’s workstreams.At least three years of experience working in Ukraine, preferably with work experience in humanitarian/conflict/economic analysis.Excellent written analytical skills, with experience drafting high-quality external publications.Excellent presentation skills, with experience conducting briefings for high-level internal and external stakeholders. Experience in developing and managing relationships with external stakeholders such as NGOs, donors, private sector, government and academic institutions.Highly developed interpersonal, communication and team management skills.Competency in Microsoft Office systems including Word, Excel, PowerPoint; competency with analysis and visualization software is an asset.Fluency in English is required; competency in Ukrainian or Russian is a mandatory requirement for this position. Success FactorsThe successful candidate will manage a small, fast-growing team where curiosity, critical thinking and the ability to see beyond the surface level are highly valuable. A professional attitude, demonstration of integrity, discretion and excellent work ethic are key aspects to the success of this position. Innovation and initiative to manage strategy and team development are essential. Strong management, organizational skills and the ability to work in a fast-paced environment are essential. Highly developed communication and interpersonal skills are imperative to developing positive team relationships, including with team members based remotely. Living Conditions / Environmental Conditions The position is based in Kyiv, Ukraine where Mercy Corps has an office. This position requires travel (up to 40%) for coordination with Program teams, field visits, and external stakeholder engagement.Ongoing LearningIn support of our belief that learning organizations are more effective, efficient and relevant to the communities we serve, we empower all team members to dedicate 5% of their time to learning activities that further their personal and/or professional growth and developmentDiversity, Equity & InclusionAchieving our mission begins with how we build our team and work together. Through our commitment to enriching our organization with people of different origins, beliefs, backgrounds, and ways of thinking, we are better able to leverage the collective power of our teams and solve the world’s most complex challenges. We strive for a culture of trust and respect, where everyone contributes their perspectives and authentic selves, reaches their potential as individuals and teams, and collaborates to do the best work of their lives. We recognize that diversity and inclusion is a journey, and we are committed to learning, listening and evolving to become more diverse, equitable and inclusive than we are today.Equal Employment OpportunityMercy Corps is an equal opportunity employer that does not tolerate discrimination on any basis. We actively seek out diverse backgrounds, perspectives, and skills so that we can be collectively stronger and have sustained global impact. We are committed to providing an environment of respect and psychological safety where equal employment opportunities are available to all. We do not engage in or tolerate discrimination on the basis of race, color, gender identity, gender expression, religion, age, sexual orientation, national or ethnic origin, disability (including HIV/AIDS status), marital status, military veteran status or any other protected group in the locations where we work.Safeguarding & EthicsMercy Corps is committed to ensuring that all individuals we come into contact with through our work, whether team members, community members, program participants or others, are treated with respect and dignity. We are committed to the core principles regarding prevention of sexual exploitation and abuse laid out by the UN Secretary General and IASC. We will not tolerate child abuse, sexual exploitation, abuse, or harassment by or of our team members. As part of our commitment to a safe and inclusive work environment, team members are expected to conduct themselves in a professional manner, respect local laws and customs, and to adhere to and values at all times. Team members are required to complete mandatory Code of Conduct e-learning courses upon hire and on an annual basis.

Швидкий пошук Розширений пошук резюме Вакансія Місто Резюме Розділ Ключові слова Вакансія Укргазбанк function prin(a) { window.open("/print.php?cat=1&id="+a,"","status=0,location=0, scrollbars=1, resizable=0"); } function sav(a) { location.href="/download.php?cat=1&id="+a; } Начальник управління оперативного нагляду Департаменту внутрішнього аудиту 28.06.2024, Київ Місто: Работа Киев: банк, финансы Рубрика: Работа в банке Аудит Графік роботи: постійна Досвід роботи: від 3 років Освіта: вища УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті! Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше! Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Начальник управління оперативного нагляду Департаменту внутрішнього аудиту». Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:здійснення ефективного керівництва діяльністю Управління;забезпечення виконання рішень керівництва щодо діяльності Управління, належного та своєчасного виконання поставлених перед Управлінням завдань;керівництво, організація та проведення аудиторських перевірок;перевірка та оцінка ефективності системи внутрішнього контролю Банку, управління ризиками та корпоративного управління;підготовка/написання звітів/висновків та презентацій для керівництва за результатами перевірок;формування необхідних баз даних, показників та портфелів Банку для можливості побудови аудиторських вибірок та виявлення потенційних проблемних питань з метою оперативного реагування Департаменту на виявлені ризики в Банку та проблемні питання;здійснення збору, накопичення, систематизації та аналізу інформації, необхідної для планування та проведення аудиторських перевірок, в т.ч. фінансової, управлінської та іншої звітності, розрахунку аналітичних показників та аналізу даних, що безпосередньо отримуються з інформаційних систем Банку; проведення аналізу подій, що містять ознаки шахрайства, бази операційних, комплаєнс ризиків, службових розслідувань та перевірок в Банку з метою виявлення проблемних питань в діяльності Банку;проведення аналізу результатів аудиторських перевірок та перевірок зовнішніх контролюючих органів з метою оперативного реагування;здійснення постійного моніторингу змін в законодавстві України, нормативно-правових актах Національного банку України, внутрішніх документах Банку;прийняття участі у складанні щорічного плану роботи Департаменту на підставі ризик-орієнтованого підходу;підготовка інформації за результатами аудиторських перевірок з метою подальшого звітування Правлінню, Аудиторському комітету, Наглядовій раді Банку, Національному банку України. Ви «наша людина», якщо маєте:вищу економічну освіту;наявність сертифікату CIA (Certified Internal Auditor) буде пріоритетом; досвід роботи за фахом/ в банківській системі/ аудиторських компаніях по роботі з банками – від 3 років;знання банківського програмного забезпечення, операційних систем Microsoft, фінансового обліку, банківських операцій; вміння вести ділові переговори, чітко визначати та ставити поточні задачі;володіння організаторськими здібностями;наявність досвіду безпосереднього проведення та керівництва аудиторськими перевірками, складання аудиторських звітів, прийняття участі у формуванні планів аудиту, здійсненні оцінки системи внутрішнього контролю;знання нормативно-правових актів НБУ, законодавства України, міжнародних стандартів професійної практики внутрішнього аудиту та вимог Базельського комітету;знання банківського програмного забезпечення, операційних систем Microsoft, вміння працювати з великими масивами інформації, формування SQL вибірок в рамках проведення аудиторських перевірок;знання англійської мови на середньому рівні для роботи з технічною документацією. Чому Вам сподобається працювати у нас:ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;у нас зручний офісний графік та можна працювати віддалено - баланс роботи та особистого життя гарантовано;ми страхуємо Ваше здоров´я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем. Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз! Компанія: Укргазбанк Переглянути всі вакансії УкргазбанкВідправити резюме Відправити вакансію колегам Сохранить в аккаунте Інші вакансії Укргазбанк: Начальник відділення 28.06.2024, Хмельницький УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Головний економіст відділу підтримки операцій суб'єктів господарювання 28.06.2024, Львів УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Головний аудитор відділу моніторингу та аналізу даних управління оперативного нагляду Департаменту внутрішнього аудиту 28.06.2024, Київ УКРГАЗБАНК – перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні – з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд... >>> Робота в компаніяхработа пиреус банкработа радабанкработа укргазбанкработа кредобанкработа глобус банкработа ощадбанкработа пзу украинаработа идея банкработа альфа банкработа отп банкработа таскомбанкработа мтб банкработа юнекс банкработа банк пивденныйработа пумбработа банк кредит днепрработа бта банкработа форвард банкработа правэкс банкработа авальработа кредитмаркетработа универсал банкработа укрсиббанкработа сбербанкработа прокредит банкработа укрэксимбанкработа креди агриколь банкработа мегабанкработа приватбанк Швидкий перехід аналитик мелитополь миргород рейтинг кредитов бердичев яготин сумы тернополь касир шостка кредит онлайн на карту без отказа срочно энергодар мукачево всі мфо никополь гроші в борг терміново черкассы бердянск юрисконсульт бухгалтер мфо україна ужгород николаев кропивницкий невідомі мфо україни кредит під 0 белая церковь мариуполь кредит онлайн на карту чернигов изюм все мфо бровары славянск львов северодонецк александрия прилуки павлоград борисполь бахмут краматорск запорожье каменское юрист винница полтава операционист хмельницкий нові мфо україна деньги в долг ивано-франковск луцк измаил харьков днепр кременчуг ровно житомир кредит без справки о доходах кредит без довідки про доходи черновцы умань киев кривой рог смела нові мфо одесса херсон каменец-подольский маловідомі мфо україни кассир экономист

We’re defining what it means to build and deliver the most extraordinary sports and entertainment experiences. Our global team is trailblazing new markets, developing cutting-edge products, and shaping the future of responsible gaming. Here, “impossible” isn’t part of our vocabulary. You’ll face some of the toughest but most rewarding challenges of your career. They’re worth it. Channeling your inner grit will accelerate your growth, help us win as a team, and create unforgettable moments for our customers. The Crown Is YoursWe’re looking for a Human Resources Generalist to collaborate with our Talent Management Team and our EMEA leaders and employees to execute strategies that develop, engage, and retain our employees. You’ll help evolve the working methods and organizational structure at DraftKings to ensure success as we rapidly grow and scale to meet the incredible opportunity before us. You’ll also work cross-functionally with our People team to support our employees. What you’ll do as an HR GeneralistBuild strong relationships and partnerships with all levels of management and employees in our Ukraine office.Understand our business strategy, goals, challenges and opportunities. Anticipate, evaluate and help the business address organizational issues and growth related challenges.Handle all employee relations matters within the teams you support including performance management.Drive the execution of all components of the employee lifecycle in partnership with our Learning and Development team. Examples of this are goal setting, performance management, rewards planning, promotions, internal mobility and onboarding/offboarding talent.Identify high-potential employees and advise leaders on strategies and initiatives to ensure their retention and growth.Provide consultation and counsel to leaders and managers on organizational design and structure to optimize business outcomes.Partner with our recruiting team to support the hiring of top talent while working together to ensure an exceptional onboarding experience and new hire effectiveness.Leverage data to support program designs and prioritization of people-related initiatives.Partner with the HR Centers of Excellence on total rewards programs (benefits and compensation), employee experience (events and gifting), and overall employee engagement efforts.What you’ll bring4+ years of experience in HR supporting managers and employees.An analytical and highly detail-oriented approach with a passion for using data to drive decisions and program design.A combination of experience and vision to be instrumental in growing a world-class people function in a high-growth global technology company.Remarkable instincts around human behavior.Workday HCM experience preferred; Tableau and Excel as a plus. A willingness to work through change and learn from setbacks while seeing problems as challenges and as a growth opportunity.The desire to challenge the norms of traditional HR by proposing new and innovative ideas and process recommendations.Fluency in English.#LI-OK1Join Our TeamWe’re a publicly traded (NASDAQ: DKNG) technology company headquartered in Boston. As a regulated gaming company, you may be required to obtain a gaming license issued by the appropriate state agency as a condition of employment. Don’t worry, we’ll guide you through the process if this is relevant to your role.