Огляд статистики зарплатні професії "Сметчик в Дніпропетровській області"

Job Description Ciudad Obregón, SonoraEducation LevelMechanical Engineer, Electrical Engineer, or similar position.Years of Experience10 years of experienceSkills•Leadership and effective communication•Decision making•Teamwork•Strategic thinking•Interpersonal relationsSummaryThe manager will provide engineering leadership and representation at the site. Their primary role is to act as the liaison between Engineering, Execution, and Operations stakeholders. This individual will lead the coordination of Engineering deliverables for their site and project(s). The key responsibility of this position is to monitor interdisciplinary dependencies and resolve all issues between CBI, the Engineering firm, and the General Contractor. The Manager must be a forward thinker, pragmatic, and flexible to drive resolution to complex problems. This individual needs to be a great facilitator and connect the appropriate individuals to overcome obstacles.Manage design compliance and adherence to engineering standards and specifications. Will assist in the review of bidding documents to ensure bids follow fair cost estimating, are complete and follow the design. The manager will oversee the design schedules for all scopes of work on the site whether they are turn-key or design/build. Will ensure the broader engineering organization is supporting typical project implementation processes such as Design Review Approvals (DRA’s @ 30% / 60% / 90% / IFC / Bulletin levels) Shop Drawing reviews, and Request for Information (RFI) responses. The manager will manage the overall project scope, and ensure that and/all scope changes get properly handled through Change Management.The Manager will also guide and support the “Early Design Management” program for their site and projects. CBI Engineering is working to increase customer satisfaction by engaging our customer (brewery operations) early in the process. We seek to review our designs in the early phases, giving the customer an opportunity to give feedback and influence the design to meet their long-term operational needs. This position would capture all feedback and manage the “Request for Design Change” process. This role will help evolve the program, its deliverables, process, and program structure.Responsibilities1. Broad ownership of engineering coordination across the project site (Brewing, Packaging, Utilities, Warehouse and Logistics, Architectural, Civil, Structural, Design Technology, Automation, and Digitalization).2. Resolve project engineering issues and remove roadblocks between CBI, the Engineer of Record(s), and our General Contractor(s)3. Manage the Design development of the assigned projects, and provide weekly updates to Engineering Leadership and Stakeholders, informing of any issues affecting to the project schedule.4. Coordinate and oversee the delivery of design releases in coordination with the sourcing calendar for capital projects5. Facilitate the timely exchange of technical information, engineering standards & specifications, and project specific design documents with all stakeholders.6. Support the procurement process by ensuring bids are complete and compliant7. Partner with Budget and Estimating functions to forecast and manage cost of designs8. Implement and establish the proper means of communication and task tracking with all the stake holders across the project lifespan to avoid omissions, extra costs, or engineering design changes during the project construction.9. Engage appropriate individual(s) that can resolve schedule impacting issues10. Facilitate any special requirement of information from engineering11. Review and comment on engineering deliverables for constructability at all levels of detail.12. Provide advice and support to all project leadership throughout the project13. Responsible for the delivery and maintenance of project information such as:•Issue for Construction drawings•Bulletin drawings•as-built documentation•federated models•site specific masterplans14. Support the evolution and optimization of CBI’s “Early Design Management” Program15. Manage scope growth and ensure proper change management.16. Develop and maintain a positive and trusting working relationship with all stakeholders.LocationObregon BreweryAdditional LocationsJob TypeFull timeJob AreaOperations and ProductionEqual OpportunityConstellation Brands is committed to a continuing program of equal employment opportunity. All persons have equal employment opportunities with Constellation Brands, regardless of their sex, race, color, age, religion, creed, sexual orientation, national origin or citizenship, ancestry, physical or mental disability, medical condition (cancer or genetic characteristics), marital status, gender (including gender identity or gender expression), familial status, military or veteran status, genetic information, pregnancy, childbirth, breastfeeding, or related conditions (or any other group or category within the framework of the applicable discrimination laws and regulations).

Country Programme: UkraineBase: Dnipro Line Manager: Country Director About the Ukrainian Programme of People in Need: People in Need (PIN) is a Czech Republic-based NGO globally working in the relief and development sectors. PIN has been active in Ukraine since , and since early August PIN humanitarian program has been rapidly expanding. PIN is currently growing its Shelter program as well as its role in the coordination of the Shelter response within the cluster system, especially in the east and south. Therefore, it is looking for a Subnational Shelter Cluster Co-chair to co-chair the eastern region shelter cluster supporting UNHCRs in the role of the chair. According to the Humanitarian Needs and Response Plan , a staggering million people, constituting 40% of the country's population, are in dire need of multisectoral humanitarian assistance. The effects are particularly intense in frontline and hard-to-reach areas, where not only is humanitarian access constrained, but localized capacities are also fragile. While the impacts of the conflict remain far-reaching, leaving civilians in various regions of the country exposed to continuous safety threats and other protection risks, the most acute humanitarian needs crystallize in the eastern regions (Dnipropetrovska, Kharkivska, Zaporizka, Donetska) and the southern regions (Khersonska and Mykolaivska). It is estimated that million residential properties are directly damaged by war, with an additional 37, houses affected by the catastrophic flooding caused by the Kakhovka dam, of which 15% are damaged beyond repair. The largest number of damaged houses is in eastern regions - Donetska, Luhanska, and Kharkivska oblasts, which have seen the heaviest ground fighting and bombardment. The total cost of damage to the housing sector is estimated to be over US$50 billion. In , approximately million people will need shelter assistance, with 36% and 26% falling into the extreme and catastrophic ranges, respectively. With the resources available through humanitarian assistance, million people are planned to receive support, leaving 49% unassisted. While housing remained one of the critical needs, absence of housing land and property documentation and a lack of information among the affected communities is hindering appropriate assistance and access to governments compensation mechanism for damaged and destroyed housing estimated 10% of surveyed population lack proper HLP documents. In addition to shelter needs, an estimated million people in Ukraine require SNFI assistance, including million non-displaced, million internally displaced people, and million returnees. About the role: The shelter cluster subnational co-chair for the east hub will work closely in support of the sector lead agency (UNHCR), to enhance the coordination set up, and representation of NGOs, INGOs, UN agencies, and other Humanitarian organizations who are members of the Shelter Cluster. The co-chair will be reporting to the subnational shelter cluster coordinator in Dnipro. The following tasks will be assigned: Main Duties & Responsibilities: 1. Effective and efficient input into the Shelter cluster coordination architecture Participate in the preparation of regular subnational shelter cluster meetings and co-chair the meetings at the subnational level in the east. Represent the subnational shelter cluster in the Inter-Cluster Coordination Group (ICCG), General Coordination Meetings (GCM), and other relevant coordination meetings when needed. Ensuring inclusion of key humanitarian partners within the Shelter cluster. Contribute to the Cluster Technical Working Groups (TWIGs) by providing input for the development of technical guidance/ and or co-chair some of the TWIGs when needed. Focus on supporting local authorities in strengthening the local coordination structures 2. Ukraine planning and strategy development Support the subnational shelter cluster coordinator with developing the strategy of the Shelter and NFI Cluster, work plans, and coordination of response activities, considering cross-cutting issues. Contribute to the Humanitarian Programme Cycle (including planning, periodic reporting, and strategic development of the Ukraine Response Plan) and engage with Shelter partners for their input. 3. Monitoring and reporting Support information gathering and analysis on the subnational shelter cluster response in order to provide accountability for the sector in terms of delivering on strategy, objectives, targets, outcomes, programme quality, and adherence to humanitarian principles. It includes analysis of anonymized Post Distribution Monitoring and Post Construction Monitoring Data from the partners. 4. Needs assessment and analysis Support the subnational shelter cluster in the development of needs assessment tools and gap and response analysis. Contribute to a better understanding and analysis of shelter needs as a priority need for displaced populations, including better-integrated programming with shelter as an entry point. 5. Development and application of standards in support of the Shelter Cluster Advocate for Shelter/NFI best practices. Participate in the development of relevant and contextualized minimum standards, policies and guidelines. Build capacity to apply these common standards. Ensure that partner responses are informed at different phases of the response by appropriate policy guidelines and standards. 6. Advocacy and resource mobilization Support the sub-national cluster to advocate and mobilize resources for the Ukraine Shelter response. Ensure that members are aware of funding opportunities and support their capacity to access these. Main requirements: Education: A minimum of a BA International relations, Humanitarian assistance, Social/political science, Sociology or similar, knowledge or experience in Architecture, Civil Engineering or other Shelter-related fields will be an asset. Relevant Job Experience: Three years of relevant work experience. Knowledge of the Humanitarian reform process and the role of the humanitarian community (UN System, Red Cross Red Crescent Movement, and NGO), preferably in Shelter/NFI sector. Knowledge of current humanitarian issues. Good knowledge of shelter-related technical guidelines and standards is considered an asset. Required languages (expected overall ability is at least B2 level): English and Ukrainian. PIN offers: Working environment in a well-established and continuously growing humanitarian organization in a challenging context; Salary and benefits according to PIN salary scale and HR policies; 25 days of holiday per year R&R policy; Travel health insurance; Reimbursement of travel expenses with travel to the country of residence once every 6 months of work; Reimbursement of costs of visas and vaccinations; assistance with the visa application procedure; Reimbursement of the medical check-up before and after the deployment; Free 24/7 medical helpdesk and psychological consultation available online; Free access to e-learning sites, global PINs Induction Training, Knowledge and Learning department onboarding, and individually tailored capacity-building opportunities; incl. HEAT training. Security situation in Ukraine Humanitarian workers continue to operate throughout Ukraine, although the front line areas are being shelled almost constantly, and main cities are being targeted with missiles and UAVs quite regularly. PIN security SOPs require PIN staff to proceed to shelter should the risk level be assessed by the Security Department as the highest (launch of missiles or drones) and remain there until the air raid siren is cancelled, which cumulatively can be several times a week, occasionally for several hours at a time (although shorter periods are as well occurring). While air strikes that were targeting energy infrastructure have finished after winter, they have succeeded in reaching their goals and are likely to resume in late autumn/winter. At the moment military and civilian objects are being targeted, including the west of Ukraine. While Kyiv enjoys relatively strong air defence systems that are intercepting most of the missiles and UAVs, other regions are covered much less significantly which results in bigger damage. Outside of the areas in the vicinity to the contact line, services such as medical care, shops, public transportation as well as restaurants or leisure facilities remain operational. How to apply: If you are interested in this position, send us your CV and short cover letter . Please note only the shortlisted candidates will be contacted. Interviews will be conducted on rolling basis and the vacancy will be closed when filled. People in Need is committed to preventing any type of unwanted behavior at work including sexual harassment, exploitation and abuse, lack of integrity and financial misconduct and is committed to promoting the welfare of children and adults with whom People in Need involves. People in Need expects all staff to perform job duties and responsibilities in accordance with People in Need code of conduct and key policies (available at: All offers of employment will be subject to satisfactory references and appropriate screening checks, which can include criminal records and terrorism finance checks. We are committed to ensuring diversity and gender equality within our organization and encourage applicants from diverse backgrounds to apply.

ДТЕК Дніпровські Електромережі — провідна енергетична компанія України, яка розподіляє електроенергію на території Дніпропетровської області та обслуговує понад 1,3 млн клієнтів.Співробітники Компанії щоденно забезпечують у домівках українців світло та комфорт, а підприємства — можливістю працювати та розвиватися.Ми у пошуках Провідного інженера по роботі з комерційними втратами електроенергії.З нами Ви отримаєте:Офіційне працевлаштування, гідну заробітну плату та премію за результатами роботи;Оплачувані відпустки та лікарняні;Медичне страхування після випробувального терміну;Навчання в Академії ДТЕК (он-лайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, закриті клуби, професійні спільноти);Енергійну та доброзичливу команду.Будемо раді бачити в команді, якщо Ви:Маєте вищу освіту (пріоритет електротехнічну);досвід роботи в енергетиці, досвід роботи в ДЕУ не менше 3-х років;Знання Технології енергозбутової роботи;Знання діючих нормативно-законодавчих та нормативно-технічних документів у сфері енергетики;IV група з електробезпеки;Впевнений користувач ПК (пакет офісних програм).Вашими основними завданнями будуть:Контроль за дотримання споживачами умов договору на розподіл електричної енергії;Аналіз надходження та втрат електричної енергії на ділянках мереж 0,4, 6, 10, 35, 150 кВ;Аналітична робота із даними споживачів;Аналіз розподілу електричної енергії на ділянках електричних мереж та схемах споживачів;Перевірка працездатності засобів обліку електричної енергії споживачів;Підготовка звітності; контроль номерної продукції;Робота з мобільними додатками.Надсилаючи резюме на вакансію, Ви погоджуєтеся на використання Ваших персональних даних компанією ДТЕК Дніпровські Електромережі в рамках чинного законодавства України. Компанія ДТЕК Дніпровські електромережі гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансію.Звертаємо Вашу увагу, що зворотна зв'язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів у разі позитивного рішення щодо Вашої кандидатури.Наша енергія несе людям світло та затишок!

Строительному предприятию требуется сметчик.Пятидневка, с 8 до 17 час. Находимся рядом с трамвайной остановкой Васякина (Буденого) по ул. Соборности (Косиора) . Собеседование в рабочие дни с 8 до 9 час. утра.Можно без опыта работы Звонить 06******65

Опис вакансіїУспішне, стабільне підприємство з великим досвідом роботи в галузі будівництва. Ми стрімко розвиваємося. У зв’язку із збільшенням обсягів робіт та будівельно-монтажних ділянок збільшуємо штат співробітниківЗа останні роки наша організація співпрацювала з наступними Замовниками: ТОВ«РАВЄЛІН» (м. Дніпро), ДПП «Кривбаспромводопосточання» (м. Кривий Ріг), Відділ освіти виконкому Центрально — Міської районної ради (м. Кривий Ріг), ТОВ «ПІВНІЧГГРОМБУД» (м. Дніпро), Департамент кап. будівництва Дніпропетровської обл. держ. адміністрації (м. Дніпро), ТОВ «ПСК ФЛАГМАН» (м. Нікополь), ТОВ «НІКАЕНЕРГОІНВЕСТ-2013» (м. Нікополь), КП Криворізький онкологічний диспансер Дніпр. обласної ради (м. Кривий Ріг), КП «АГРОПРОЕКТТЕХБУД» Дніпр. обласної ради (м. Дніпро), АТ «Об`єднана гірничо — хімічна компанія» філія «ВГМК» (м. Вільногірськ)Основнівиди діяльності:Наша організація здійснює діяльність з будівництва, реконструкції, капітального та поточного ремонту, за такими видами робіт:- Підготовчі роботи- Земляні роботи- Улаштування бетонних і залізобетонних монолітних конструкцій- Монтаж збірних бетонних та залізобетонних конструкцій- Роботи з влаштування кам’яних конструкцій- Демонтаж, виготовлення і монтаж металевих конструкцій- Монтаж дерев’яних конструкцій- Захист будівельних конструкцій, трубопроводів- Улаштування покрівель- Фасадні роботи- Монтаж внутрішніх і зовнішніх інженерних систем і обладнання будівель та споруд- Монтаж внутрішніх і зовнішніх мереж водопроводу- Монтаж внутрішніх і зовнішніх мереж каналізації- Монтаж внутрішніх і зовнішніх мереж теплопостачання- Монтаж внутрішніх і зовнішніх електричних мережОб'єкти розташовані в межах УкраїниЗапрошуємо на високооплачувану роботу спеціаліста на вакантну посаду інженера — кошторисника (инженера -сметчика). Вимоги до кандидатів:- Повна вища освіта (бакалавр, спеціаліст) та середньо — технічна (бакалавр)- Впевнений користувач ПК. Знання програм Word, Excel, AutoCAD, 1C, ABK-5, Будівельні технології)- Знання ДБН, ДСТУ, технічні умови на виконання та приймання робіт, норми витрат будівельних матеріалів- Документообіг у будівництві — знання нормативних та методичних вказівок щодо складання кошторисної документації- Вміння працювати з проектною документацією, навички читання креслень- Швидкі терміни виконання поставлених завдань- Уважність, відповідальність, високий рівень самомотивації- Бажання навчатися та розвиватися- Цілеспрямованість та стресостійкість- Функціональні обов’язки:- Складання кошторисної документації на виконання будівельно-монтажних робіт- Ведення накопичувальних відомостей з об`єктів будівництва- Розрахунок ообсягів за проектом- Вміння читати та аналізувати проєктно-кошторисну документацію- Складання калькуляцій на матеріали та механізми- Робота з нормативними документами та знання законодавчої бази- Захист кошторисної документації перед замовником та перевіряючими органамиКомпанія пропонує:- Стабільну та своєчасну зарплатню- Рівень заробітної плати залежить від обсягів виконаних робіт- Офіційне працевлаштування- Графік роботи 5/2 з 08−00 — 17−00. Субота-неділя вихідний- Відпустка 24 календарних дні- Гарний та дружній колектив- Випробувальний термін -1 місяцьДокладніше про організаціюМісцезнаходження: м. Кривий Ріг, вул. Олександра Поля, б.18 офіс 12За додатковою інформацією, прошу звертатися по телефону+380997965313, Дар’я,скидайте резюме на почту [откликнуться]

Вимоги, побажання: вища освіта - радіотехніка, єлектротехніка, зв'язок, телекомунікації, володіння ПК нарівні користувачаОбов'язки: керівництво електротехнічним персоналом радіотелевізіної-радіорелейної станцціїУмови: Робоче місце - м. Нікополь,умови праці номальні, повний соц. пакет, вчасна виплата з/плати, можливість бронювання військовозобов'язаних