Огляд статистики зарплатні професії "Психолог в Дніпро (Дніпропетровськ)"

Учебно-развивающий центр «Еasy Go» приглашает на работу девушек/женщин для работы в детской комнате. Нужна няня для детей, во время занятий их родителей в учебном центре, дети в основном младшего школьного возраста. Работа на неполный рабочий день. ЗП один раз в месяц 11200. Будем рады видеть в своей команде сотрудника с любовью к детям, умением их организовать и завлечь игрой. Педагогическое или психологическое образование приветствуется, готовы рассмотреть студентов старших курсов. Основная ваша задача это создание комфортных и психологически теплых условий в детской комнате, а также поддержание порядка и чистоты в игровой зоне. Для записи на собеседования обращайтесь Пн-Пт 9-18Тел.: 096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗРезюме не рассматриваются!Юлия Александровна

Учебно-развивающий центр «Еasy Go» – это компетентные преподаватели, занимательные уроки и доступные цены. Центр постоянно развивается, в связи с чем открыта вакантная должность Помощника психолога. Требования:- высшее / незаконченное высшее образование; - «чистый» и грамотный украинский и русский язык;- уверенный пользователь ПК;- умение работать в группе.Обязанности:- подготовка материалов к занятиям;- помощь специалисту при проведении тренингов, семинаров;- участие в жизни центра: конференции, презентации, праздники;Условия: - нормированный рабочий день, возможность совместительства с учебой оговаривается лично; - молодой коллектив специалистов; - скидки на обучение в центре + обучающая литература бесплатно; - возможность участия в тренингах для повышения квалификации ( в свободное от работы время) за счет компании. Мы создаем условия, в которых каждый может реализовать свой профессиональный потенциал, не оставляем без внимания Ваше стремление к развитию и карьерному росту. Для записи на собеседования обращайтесь Пн-Пт 9-18Тел.:096-З95-05-47, 066-008-24-7ЗРезюме не рассматриваются!Юлия Александровна

Запрошуємо чоловіків 20-45 років на військову службу.Повний соціальний пакет.Зарплатня:20.000-120.000тис.грн.Не важливо,був бойовий досвід або ні.Кандидат,прибувае у навчальний центр,де Вас зустрічае,команда досвідчених інструкторів з бойовим досвідом та медиків-практиків,яким цікаво передати свої знання.Ви здобудете теоретичні і практичні навички з вогневої,тактичної підготовки й медицини.Пройдете випробовування на фізичну та психологічну витривалість.Ви матимете настріли з різноманітної зброї,здобудете професійні навички оперування АК.Навчитесь працювати в парах,відділенні,будувати лінію оборони та оріентуватися на місцевості.Час навчання 30-40 діб.Наш офіс:м.Дніпро вул.Ульянова буд.20

Запрошуємо в команду Помічника продавця-консультанта«Аврора мультимаркет» - всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку понад 13 років та налічує більше 1300 магазинів. Запрошуємо до команди помічника продавця-консультанта, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне - бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати! Інформуємо: Дану посаду ми пропонуємо виключно людям з інвалідністю, що мають робочу групу. Адже розуміємо наскільки важливо мати гарне та затишне робоче місце, де тебе цінують та поважають;Обов’язкова наявність довідки МСЕК та ІПР (індивідуальної програми реабілітації);За Вашим бажанням можемо розглянути повне/неповне навантаження· Повне навантаження оклад 8100 грн + 1000 грн премія + 1000 грн соціальна матеріальна допомога від компанії (після сплати обов'язкових податків і зборів заробітна плата складає 8520 грн.).Довіряємо:Контроль наявності цінників, перевірка акційних цінників та розміщування нових;Стеження за термінами придатності товарів;Сортування товарів по категоріях, виявлення браку;Викладку товару;Наведення чистоти;Фасування макулатури.Цінуємо:Вміння активно працювати;Комунікабельність та доброзичливість;Навички користування ПК;Бажання вчитися та розвиватися;Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків). Пропонуємо:#візьмвідповідальністьотримай_можливістьофіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;графік роботи 5/2, 8- годинний робочий день;#взаємодізарадимріймега швидкий кар’єрний старт;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдо_новогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси і тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвіт можливість – першим бачити всі товарні новинки;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідирувефективностіприємні бонуси за втілення ідей;навчання і використання LEAN – методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT.Аврора Мультимаркет - це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов?язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Твоя цікава, стабільна робота та розвиток в компанії можливостей!Не зволікай - телефонуй! 09*********58 06*********58 06*********58

Заробітна плата (усього): 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Знання дитячої психології, знання методики роботи з дітьми ООП . Додаткова інформація за телефоном 067 119 84 16 Надія Іванівна.Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:інше

Заробітна плата (усього): 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:0,5 ставки; консультативно-методична допомога всім учасникам навчально-виховного процесу з питань виховання дітей тощо; додаткова інформація за тел.(067)9900031, (068)6840362Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Неповний робочий часУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвиток

Запрошуємо в команду Охоронника/Охоронницю«Аврора мультимаркет» — всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку більше 12 років та налічує понад 1000 магазинів. Запрошуємо до команди охоронника чи охоронницю, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне — бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати!Довіряємо:Спостереження за відвідувачами, з метою виявляння та попередження крадіжок;Адміністрування системи відеоспостереження;Виявлення правопорушень з боку співробітників магазину;Вирішення конфліктних ситуацій та спілкування з клієнтами виключно державною мовою;Забезпечення збереження товарно-матеріальних цінностей.Цінуємо:Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків);Хорошу фізичну підготовку;Навички користування ПК;Відповідальність, уважність та стресостійкість;Вміння активно працювати;Бажання навчатися.Пропонуємо:#візьмвідповідальністьотримай_можливістьофіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;Графік роботи: 4/2конкурентна заробітна плата від 19500 грн;#взаємодізарадимріймега швидкий кар'єрний старт;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдо_новогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси і тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвітможливість — першим бачити всі товарні новинки;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідирувефективностіприємні бонуси за втілення ідей;навчання і використання LEAN — методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Аврора Мультимаркет — це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобовʼязані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Твоя цікава, стабільна робота та розвиток в компанії можливостей!Не зволікай — телефонуй!0800300066

Заробітна плата (усього): 10000 грнУ тому числі основна: 10000 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Соціально-психологічний супровід вихованців, ведення документації по роботі з дітьми сирітами, дітьми, позбавлених батьківського піклування. Дотаткова інформація за телефонами: 067-728-10-66 (Єльвіра Рахманівна), 068-684-03-62.Вид трудового договору:безстроковийКоментар: Строковий можливий за бажанням працівника.Режим роботи:Робота змінамиКоментар: робота в нічний часУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхування; професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):базові знання з соціальної роботи, психологіїОсобистісні компетенції (особисті якості, характеристики):комунікабельність

Запрошуємо в команду продавця-консультанта «Аврорамультимаркет» — всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку більше 12 років та налічує понад 1000 магазинів.У зв’язку з активним розвитком і відкриттям нового магазину у Вашому населеному пункті -запрошуємо до команди продавця-консультанта, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне — бажання розвитку і готовність до навчання.Ми готові допомагати та підтримувати!Інформуємо:Можемо розглянути кандидатів на повне/неповне навантаження;Новий магазин відкривається за адресою: вул. Шолохова 1, фрунзенський ринок, район АНДДата початку підготовки магазину до відкриття 20.04.2024;Відповідність і наявність цінник = товар;Викладку товару згідно зі стандартами;Розрахунок відвідувачів на касі державною мовою;Підтримку чистоти та порядку в магазині;Збереження матеріальних цінностей.Цінуємо:Вміння активно працювати;Комунікабельність та доброзичливість;Навички користування ПК;Бажання вчитися та розвиватися;Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків).Пропонуємо:#візьмвідповідальністьотримай_можливістьофіційне працевлаштування,оплачувана відпустка і лікарняні;графік роботи 3/2;конкурентна заробітна плата від 12400 грн без верхньої межі, штрафів і відрахувань;— співробітникам, які приймають участь у процесі відкриття магазину нараховується одноразова премія за відкриття 2500 грн (якщо цей співробітник ВІДПРАЦЮВАВ НЕ МЕНШЕ НІЖ 2 ДНІ ДО ВІДКРИТТЯ МАГАЗИНУ І ВІДПРАЦЮВАВ НЕ МЕНШЕ 100 ГОДИН ПІЛСЯ ВІДКРИТТЯ МАГАЗИНУ)#взаємодізарадимріймегашвидкий кар'єрний старт;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдоновогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси і тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвітможливість першим бачити всі товарні новинки;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідирувефективностіприємні бонуси за втілення ідей;навчання і використання LEAN — методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Аврора Мультимаркет — це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов? язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Твояцікава, стабільнароботата розвитокв компанії можливостей!Не зволікай — телефонуй!09*********5806*********5806*********58

«Аврора мультимаркет» - всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку більше 12 років та налічує понад 1000 магазинів. Запрошуємо до команди охоронника чи охоронницю, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне - бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати! Довіряємо:Спостереження за відвідувачами, з метою виявляння та попередження крадіжок;Адміністрування системи відеоспостереження;Виявлення правопорушень з боку співробітників магазину;Вирішення конфліктних ситуацій та спілкування з клієнтами виключно державною мовою;Забезпечення збереження товарно-матеріальних цінностей.Цінуємо:Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків);Хорошу фізичну підготовку;Навички користування ПК;Відповідальність, уважність та стресостійкість;Вміння активно працювати;Бажання навчатися.Пропонуємо:#візьмвідповідальністьотримай_можливістьофіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;конкурентна заробітна плата від 19500 грн;#взаємодізарадимріймега швидкий кар’єрний старт;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдо_новогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси і тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвіт можливість – першим бачити всі товарні новинки;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідирувефективностіприємні бонуси за втілення ідей;навчання і використання LEAN – методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT; Аврора Мультимаркет - це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов?язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Твоя цікава, стабільна робота та розвиток в компанії можливостей!Не зволікай - телефонуй! 09*********58 06*********58 06*********58Не відвідував жоден магазин нашої мережі? Переходь на сайт , щоб ближче познайомитися та здійсни 3D-тур по магазину

Хеллоу! МИ проствр, де кожна жінка може втілити свою мрію: намалювати картину, зліпити чашку поспілкуватися із психологом, вивчити англійську Ми шукаємо помічника навіть без досвіда, проте з бажанням: 4 рази на тижденьзнімати рілси та відео у тік-ток (ідеї будуть прописані, проте їх можна змінювати на молодіжний лад) підготовлювати все перед майстер-класом (перелік надається) вести запис на мастер-класи та вебінари допомагати із закупкою матеріалів та прибиранням

Запрошуємо в команду продавця-консультантапров. Парусний 7 Ж/М ПАРУС Новокадацький р-н«Аврора мультимаркет» - всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку більше 12 років та налічує понад 1000 магазинів. У зв’язку з активним розвитком і відкриттям нового магазину у Вашому населеному пункті -запрошуємо до команди продавця-консультанта, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне - бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати!Довіряємо: Відповідність і наявність цінник = товар; Викладку товару згідно зі стандартами; Розрахунок відвідувачів на касі державною мовою; Підтримку чистоти та порядку в магазині; Збереження матеріальних цінностей.Цінуємо: Вміння активно працювати; Комунікабельність та доброзичливість; Навички користування ПК; Бажання вчитися та розвиватися; Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків).Пропонуємо:#візьмвідповідальністьотримай_можливість- офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;- графік роботи 3/2;- конкурентна заробітна плата від 12400 грн без верхньої межі, штрафів і відрахувань;- співробітникам, які приймають участь у процесі відкриття магазину нараховується одноразова премія за відкриття 2500 грн (якщо цей співробітник ВІДПРАЦЮВАВ НЕ МЕНШЕ НІЖ 2 ДНІ ДО ВІДКРИТТЯ МАГАЗИНУ І ВІДПРАЦЮВАВ НЕ МЕНШЕ 100 ГОДИН ПІСЛЯ ВІДКРИТТЯ МАГАЗИНУ)#взаємодізарадимрій- мега швидкий кар’єрний старт;- щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;- щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдо_нового- корпоративна форма;- розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;- курси і тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвіт- можливість – першим бачити всі товарні новинки;- подарунки за участь у різних подіях компанії;- цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільно- Baby-Box для новонароджених аврорчиків;- підтримка і турбота у складних обставинах;- участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідирувефективності- приємні бонуси за втілення ідей;- навчання і використання LEAN – методології (ощадливе виробництво);- постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Аврора Мультимаркет - це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобовʼязані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.Не зволікай - телефонуй!- 09*********58- 06*********58- 06*********58

Запрошуємо в команду заступника адміністратора:«Аврора мультимаркет» - всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку понад 12 років та налічує більше 1000 магазинів. Запрошуємо до команди заступника адміністратора, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне - бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати!Довіряємо: Приймання товару та підтвердження накладних; Ведення фінансової звітності; Забезпечення виконання планів продажу; Організацію та контроль роботи працівників; Вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами; Контроль дотримання та виконання стандартів компанії; Підготовку магазину до нічного/денного переобліку.Цінуємо:Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків);· Вміння комунікувати з колегами та клієнтами державною мовою;· Впевнене користування ПК;· Лідерські здібності та аналітичне мислення;· Бажання працювати на результат у великій команді.Пропонуємо: #візьмвідповідальністьотримай_можливість- офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;- зручний графік роботи 3/2;- конкурентна заробітна плата від 16400 грн без штрафів і відрахувань;#взаємодізарадимрій- мега швидкий кар’єрний старт;- щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;- щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будвідкритимдо_нового- корпоративна форма;- розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;- курси та тренінги від корпоративного навчального центру;#створюсвійсвіт- можливість – першим бачити всі товарні новинки;- подарунки за участь у різних подіях компанії;- цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#дарудобровільно- Baby-Box для новонароджених аврорчиків;- підтримка і турбота у складних обставинах;- участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство); #лідирувефективності- приємні бонуси за втілення ідей;- навчання і використання LEAN – методології (ощадливе виробництво);- постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Аврора Мультимаркет - це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобовʼязані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів. Не зволікай - телефонуй!- 09*********58- 06*********58- 06*********58

Запрошуємо в команду адміністратора«Аврорамультимаркет» — всеукраїнська мережа магазинів формату One dollar store, яка представлена на ринку понад 12 років та налічує більше 1000 магазинів. Запрошуємо до команди адміністратора, щоб разом покращувати повсякденне життя людей, роблячи товари для дому та душі доступнішими.Попередній досвід та місце роботи не мають значення, бо головне — бажання розвитку і готовність до навчання. Ми готові допомагати та підтримувати!Довіряємо:Приймання товару та підтвердження накладних;Ведення фінансової звітності;Забезпечення виконання планів продажу;Організацію та контроль роботи працівників;Вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами;Контроль дотримання та виконання стандартів компанії;Підготовку магазину до нічного/денного переобліку.Цінуємо:Наявність дійсного документу про військовий облік (для чоловіків);Вміння комунікувати з колегами та клієнтами державною мовою;Впевнене користування ПК;Лідерські здібності та аналітичне мислення;Бажання працювати на результат у великій команді.Пропонуємо:#візьми відповідальність отримай можливістьофіційне працевлаштування, оплачувана відпустка і лікарняні;зручний графік роботи 3/2;конкурентна заробітна плата від 17000 грн без штрафів і відрахувань;#взаємодій заради мріймега швидкий кар'єрний старт;щотижневі онлайн збори компанії із можливістю поставити запитання генеральному директору;щомісячні бонуси на покупки товарів в нашій мережі;#будь відкритим до новогокорпоративна форма;розтермінування на покупку велосипедів та генераторів;курси та тренінги від корпоративного навчального центру;#створюй свій світможливість — першим бачити всі товарні новинки;подарунки за участь у різних подіях компанії;цікаве корпоративне (заходи, квести) і спортивне (марафони, челенджі) життя;#даруй добро вільноBaby-Box для новонароджених аврорчиків;підтримка і турбота у складних обставинах;участь у благодійних проєктах (аукціони, збори, донорство);#лідируй в ефективностіприємні бонуси за втілення ідей;навчання і використання LEAN — методології (ощадливе виробництво);постійний супровід і підтримка: ліній: гаряча, довіри, юридична, психологічна, IT;Твоя цікава, стабільна робота та розвиток в компанії можливостей!Не зволікай — телефонуй!093−170−75−58066−170−94−58067−617−07−58Аврора Мультимаркет — це українська мережа магазинів, яка забезпечує товарами першої необхідності покупців з усієї країни, крім окупованих територій, і визнана критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов? язані працівники мають можливість пройти процедуру бронювання за наявності належно оформлених військово-облікових документів.

Заробітна плата (усього): 9960 грнУ тому числі основна: 9960 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийКоментар: -Основні функціональні обов'язки:Практичний психолог по роботі з дітьми віком від 3-х до 18років. (для резюме). Звертатися за

Заробітна плата (усього): 6700 грнОписОсновні функціональні обов'язки:Діагностика та корекція психологічних особливостей дітей дошкільного віку, знання програм розвитку дітей дошкільного віку, володіння сучасними інноваційними технологіями.Додаткова інформація за телефоном 067 119 84 16, Надія ІванівнаВид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвиток

Заробітна плата (усього): 6700 грнУ тому числі основна: 6700 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Вивчає, аналізує, та проводить психологічну експертизу та психологічну корекцію поведінки отримувачів соціальних послуг. Надає, за необхідністю, психологічн допомогу працівникам установи соціального захису. Проводить психологічну діагностіку особистості отримувача соціальних послуг, визначає форми, методи, засоби, терміни та процедури психологічної корекції. Бере участь у визначенні індивідуальних потреб отримувача соціальних послуг та складанні плану надання йому соціальних послуг. Конт. тел. 00684916873Вид трудового договору:строковийКоментар: випробувальний термін 3 (три) місяціРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Windows, Word, Excel, Internet, робота з довідковими законодавчими базами.

Заробітна плата (усього): 10050 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Додткова інформація за телефоном 067 119 84 16 Надія ІванівнаВид трудового договору:безстроковийРежим роботи:6-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:інше

Якщо Ви бажаєте своїми знанням та досвідом допомагати людям, які знаходяться у конфлікті із законом, тоді пропонуємо Вам нашу вакансіюВимоги, побажання: повна та базова вища освіта (спеціаліст, магістр, бакалавр) за напрямом підготовки: право (081), правоохоронна діяльність (262), психологія (053), соціальна робота (231), педагогіка (015,016), соціологія (054).Стаж роботи за спеціальністю не менше 1 року (розглядаються кандидати без досвіда роботи, випускники навчальних закладів відповідно до зазначеного вище напряму та рівня освіти)Обов'язки: виконує покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, а також здійснює нагляд за засудженими, звільненими від відбування покарання з випробуванням, яким, крім основного, призначене додаткове покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністювиконує кримінальні покарання у виді виправних, громадських робітвиконує судові рішення стосовно правопорушників, на яких судом накладено адміністративне стягнення у вигляді громадських робітскладаж протоколи про адміністративне правопорушення, щодо порушників, які ухиляються від відбування суспільно корисних робітздійснює нагляд за особами, звільненими від відбування покарання з випробуванням, звільненими від відбування покарання вагітними жінками і жінками, які мають дітей віком до трьох роківузагальнює та аналізую інформацію про суб'єктів пробації, які перебувають на обліку підрозділусприяє залученню засуджених до виховних заходів та соціально-корисної діяльності, проведення з ними заходів, спрямованих на мотивацію позитивних змін особистості, поліпшення соціальних стосунків та профілактику правопорушеньпроводить оцінку ризиків учинення повторного кримінального правопорушення та складає індивідуальні плани роботи із засудженими тощоприймає участь у зустрічах, тренінгах, семінарах з питань пробаціїУмови: офіційне працевлаштування (потрібні кандидати у структурні підрозділи філії м. Дніпро, м. Павлоград, м. Нікополь, м. Кам’янське, м. Верхньодніпровськ (м. Вільногірськ)графік роботи 09.00 — 18.00 (08.00 — 17.00), п’ятниця 09.00 — 16.45 (08.00 — 15.45), перерва на обід 13.00−13.45 (12.00−12.45) — залежно від графіка роботи підрозділуповний соцпакет, відпустки згідно чинного законодавства.З/плата 12000 грн. (складається з окладу+надбавка+премія).Приймаються до розгляду тільки повні (інформативні) резюме про кандидата

About Mercy CorpsMercy Corps is powered by the belief that a better world is possible. To do this, we know our teams do their best work when they are diverse, and every team member feels that they belong. We welcome diverse backgrounds, perspectives, and skills so that we can be stronger and have long term impact.The Program Summary Mercy Corps’ Ukraine response meets the humanitarian needs of vulnerable Ukrainians and other war and conflict-affected people. In 2022 and 2023, Mercy Corps’ Ukraine response reached more than 2.5 million people with emergency cash, food, psychosocial support, and information campaigns. Notably, nearly all our programming has been delivered in partnership with civil society organizations through a granting program that matches humanitarian action with capacity strengthening, and with peer international NGOs through a consortium in Ukraine. Building on a substantial program addressing needs through MPCA/Cash in the Eastern and Southern regions of Ukraine, the portfolio is expanding to include a Rapid Response Mechanism and resilience programming focusing on supporting local value chains and SMEs.The PositionThe Partnership Advisor is responsible for ensuring consistent and coherent partnership approaches across all Ukraine programs and will further develop Mercy Corps Ukraine’s Partnerships Approach in alignment with Mercy Corps Ukraine’s Response Strategy. The Partnerships Advisor will serve as technical lead and ensure harmonization of approaches on identification, selection, monitoring, and capacity strengthening of partners. This role will also represent Mercy Corps in external networks and fora with the aim of advocating for the localization of aid and equitable partnerships. S/he will provide direct oversight of the Partnership Unit, while providing indirect support to all other project-based program staff.This is a key senior role within Mercy Corps’ response and the candidate should expect to be flexible, responsive and offer critical thinking and solution-oriented approaches. They should feel comfortable in challenging practices and understanding change.Essential ResponsibilitiesSTRATEGY AND PLANNINGLead on Mercy Corps Ukraine’s Partnerships Approach in line with Mercy Corps Ukraine Response Strategy, and Mercy Corps’ Global Localization agenda.Play a key convening role across the Ukraine response, facilitating a culture of practice and active networking with colleagues across functions, that are working with, or on, partnerships.Serve as the technical lead for capacity building across all Mercy Corps Ukraine partnerships, learning from and consolidating practices from across programs to establish more coherent approaches and tools.Foster an enabling environment for collaborative, inclusive, and mutually accountable partnerships with local organizations. Contribute to the evidence-base for and debate around civil society engagement and partnership approaches in Ukraine as well as Mercy Corps’ own partnership approach.Provide input and/or lead on program design focused on or including partnerships with Ukrainian civil society organizations.Ensure partners are consulted in strategy development and program design and regularly organize consultation sessions with civil society actors.TECHNICAL SUPPORTStreamline Mercy Corps’ Partnership Approach across the response, ensuring harmonized and consistent approaches and sharing of tools, standards and lessons learnt.Create and maintain systems to ensure technical coherence and promote creative programming across the programs portfolio.Ensure program implementation is adhering to minimum standards and program staff are provided with tools and guidance on partnerships.Contribute to new initiatives and ensure partnership and localization principles are met in proposals.Develop strategies, guidelines, tools, standards and standard operating procedures (SoPs) that help program teams to implement programs and provide necessary technical support on partnerships, where required. CAPACITY DEVELOPMENT & ORGANIZATIONAL LEARNINGDevelop a clear capacity development approach for Mercy Corps in Ukraine, including guidelines, tools, and standards.Provide capacity development to Mercy Corps team members and sensitize and train them on partnership and localization approaches.Provide team members with information, tools, and other resources to improve performance and help them constructively identify problem solving options.Lead collaborative processes designed to harness learning from Ukraine’s partnership programming to inform Mercy Corps’ partnership strategies at the country, regional, and global levels, as well as contribute to the growing global partnership sector.Facilitate and contribute to Mercy Corps Ukraine’s learning and strategy related to partnership approaches and capacity development (through workshops, participation in evaluation or studies, preparation/review of tool kits, collection of data and other measurement).Function as an overseer for partners and their feedback and ensure this is addressed by the relevant program teams.COORDINATION & REPRESENTATIONRepresent Mercy Corps Ukraine’s partnership approaches and programming in the wider INGO and donor community, and relevant coordination forums.Develop internal and external networks to support effective advocacy and outreach across stakeholders to promote innovative partnership approaches within the Ukraine context.Participate in sharing best practices with NGOs and governmental agencies working in a similar environment.Supervisory ResponsibilityPartnership Unit (2-3 direct reports)AccountabilityReports Directly To: Program Quality and Standards LeadWorks Directly With: Program Leads, Program Managers, MEL Lead, Subawards & Compliance Manager.Accountability to Participants and StakeholdersMercy Corps team members are expected to support all efforts toward accountability, specifically to our program participants, community partners, other stakeholders, and to international standards guiding international relief and development work. We are committed to actively engaging communities as equal partners in the design, monitoring and evaluation of our field projects.Minimum Qualification & Transferable Skills University Degree/Masters in international studies, social, economic or other relevant field is desired. Proven technical expertise in partnership approaches, civil society development and/or capacity strengthening of local partner organizations. Significant experience designing and delivering partner-driven programs, including US, UK, and EU-funded programming. At least 5-7 years of senior experience in relevant or similar roles, and 3-5 years of progressive humanitarian and/or development program management experience, including close collaboration with program, finance, sub-awards, and operations teams. 1-3 years of experience in team management, with remote management as an advantage, as well as management experience of complex, multi-dimensional programming, including administering small grants in an international environment. Strong knowledge of, and experience with organizational development of CSOs in challenging environments, and ability to inform the content and method of organizational development training. Demonstrated experience and ability to represent the organization and negotiate and defend Mercy Corps’ interests with a diverse range of international and local organizations and other groups professionally and appropriately. Effective verbal and written communication, multi-tasking, organizational, and prioritization skills are necessary. Proven ability to work collaboratively with colleagues in other departments or locations, as well as experience leading diverse teams. Experience with staff training and mentoring is preferred. Excellent oral and written English is required, and Ukrainian proficiency strongly preferredSuccess Factors A successful candidate will have demonstrated the ability to lead and communicate effectively with team members of varied work styles and meet deadlines with flexibility and creativity in planning and problem solving. They will be able to understand the larger picture while remaining focused on the details and be able to balance upholding adherence with programmatic and operational standards with facilitating the implementation of complex programs. Ability and willingness to travel within Ukraine, including in areas of program implementation in eastern Ukraine, security permitting. Ongoing LearningIn support of our belief that learning organizations are more effective, efficient, and relevant to the communities we serve, we empower all team members to dedicate 5% of their time to learning activities that further their personal and/or professional growth and development.Diversity, Equity & InclusionAchieving our mission begins with how we build our team and work together. Through our commitment to enriching our organization with people of different origins, beliefs, backgrounds, and ways of thinking, we are better able to leverage the collective power of our teams and solve the world’s most complex challenges. We strive for a culture of trust and respect, where everyone contributes their perspectives and authentic selves, reaches their potential as individuals and teams, and collaborates to do the best work of their lives.We recognize that diversity and inclusion is a journey, and we are committed to learning, listening, and evolving to become more diverse, equitable and inclusive than we are today.Equal Employment OpportunityMercy Corps is an equal opportunity employer that does not tolerate discrimination on any basis. We actively seek out diverse backgrounds, perspectives, and skills so that we can be collectively stronger and have sustained global impact.We are committed to providing an environment of respect and psychological safety where equal employment opportunities are available to all. We do not engage in or tolerate discrimination based on race, color, gender identity, gender expression, religion, age, sexual orientation, national or ethnic origin, disability (including HIV/AIDS status), marital status, military veteran status or any other protected group in the locations where we work.Safeguarding & EthicsMercy Corps is committed to ensuring that all individuals we come into contact with through our work, whether team members, community members, program participants or others, are treated with respect and dignity. We are committed to the core principles regarding prevention of sexual exploitation and abuse laid out by the UN Secretary General and IASC and have signed on to the Interagency Misconduct Disclosure Scheme. We will not tolerate child abuse, sexual exploitation, abuse, or harassment by or of our team members. As part of our commitment to a safe and inclusive work environment, team members are expected to conduct themselves in a professional manner, respect local laws and customs, and to adhere to Mercy Corps Code of Conduct Policies and values at all times. Team members are required to complete mandatory Code of Conduct eLearning courses upon hire and on an annual basis.BenefitsMercy Corps is offering competitive 25 Benefits Packages (10 law statutory and 15 market competitive), including but not limited to the relocation, transportation, phone allowances, remote and flexible working modality, duty of care, well-being support, 24/7 free resilience consultations in addition to a salary offer. Team positive working environment in a well-established and growing international humanitarian organization with career development opportunities through our global talent development platform.