Хто продуктивно провів літо-літечко, той молодець!
До речі… що це означає – «продуктивно»?
Засмага, нові враження, фото – без сумнівів заслуговують на повагу.
А як справи на роботі? Досі відчувається невдоволення від зарплатні, графіку, відношення керівництва, змісту завдань (потрібне підкреслити)? Тоді вже час братися за справи.
Будьте готові до конкуренції
У вересні не тільки ви почнете шукати роботу. Так, бажаючих багато. :) Всі ж повернулися з відпусток, до того ж, загоряючи та відпочиваючи, витрачали гроші, тож треба латати сімейний бюджет.
Якщо бажаєте знайти роботу раніше Різдва, як слід підготуйтеся.
Актуальність резюме
Класика жанру: фото зроблено декілька років тому, немає 1-2-х останніх місць роботи, жодних згадувань про навчальні курси (а вони ж були, диплом отриманий три місяці тому).
Якщо резюме припало пилом, відновіть його та приведіть у відповідність до дня сьогоднішнього. Зверніть особливу увагу на навички та досвід. Навчилися чомусь корисному останнім часом? Впишіть. Працювали з успіхом, були досягнення? Додайте до резюме.
Є сумніви щодо структури документу – що в якій послідовності описувати – створіть онлайн-резюме. В ньому вже багато зроблено за вас: структура є, оформлення. Залишається тільки вписати персональні відомості.
Сподівання по зарплаті
Хто не слідкує ретельно за ринком праці (а це – більшість з шукачів, бо вони не аналітики, не роботодавці, не HR-менеджери) той не знає напевно, якою повинна бути зарплата в конкретній професійній площині, в певному регіоні. А це найгірше, що можна зробити – вписати цифру, виходячи з власних потреб.
Бажана зарплатня – відображення ситуації на ринку праці, а не результат особистих потреб и вподобань.
Тож пошукайте інфу про середній рівень зарплат у вашій галузі саме зараз. Скоригуйте цифру у відповідності до вашого досвіду та об’єму вмінь. Так, оце вже краще!
Мета
Часто-густо доводиться шукати в різних сферах: наприклад, асистент керівника розглядає вакансії торговельного представника чи менеджера з персоналу. Хтось взагалі змушений шукати роботу не за спеціальністю: зараз роботу будь-яку, потім – постійну. Це – нормально, в кожного – своя унікальна траєкторія.
Але мета потрібна навіть на такому, тимчасовому етапі. Бо без мети важко відповісти на питання «Хто я, в чому мої переваги, які навички в мене ключові?». Навіть якщо шукаєте роботу в різних сферах (головне, знайти скоріше), зробіть вигляд, що мета пошуку є. Бо жоден з роботодавців не щасливий, коли на співбесіді шукач розповідає, що він прийшов саме сюди, бо інших варіантів не було.
Досягнення
Обов’язково згадайте про досягнення – перед тим, як писати (оновлювати) резюме чи працювати над супровідним листом.
Уявіть, що розповідаєте про себе друзям. «Чим ти пишаєшся?» Вас запитує друг – що відповісте? Коли були моменти відчуття впевненості, сили – в професійній сфері? Коли ви зробили неможливе?
Бачимо по очах, що щось таке пригадується… Скоріше записуйте ці епізоди! І впишіть їх в резюме, бо це – головне, що треба донести до роботодавця. А не те, що ви володієте Microsoft Office (покажіть, хто ним не володіє).
Коли підготувались по пошуку роботи – морально та технічно – мерщій шукати. До вересня ще тиждень. Встигнете до того, як бажаючих працевлаштуватися буде набагато більше.
Хай щастить!
